第一篇:“我是城管人 出门即上班”征文:出门即上班,践行到楼道
“我是城管人 出门即上班”征文:出门即上班,践行到楼道
“我是城管人出门即上班”征文:出门即上班,践行到楼道
XX年,局党委提出“出门即上班”理念,五年来,全局城管人员认真践行这一理念,城市市容环境发生了翻天覆地的变化,这一切都与“出门即上班”的践行分不开。
说到出门即上班,在理念提出初期,我也曾有模糊认识,几年前的一小事,让我茅塞顿开,在接孩子回家时,我走在前面,孩子跟在后面,我进门时发现孩子没跟上,一会孩子上来了,手里拿了一沓小广告,我问她:“你在后面干什么了”?孩子说:“看看,这不都是你们管的吗?我看见了都把他们揭下来了”。这小事,让我陷入了深思,是啊,什么是出门即上班,这不就是出门即上班吗?孩子都能做到的事情,我们为什么就做不到呢?从此,我开始每天关注楼道内的小广告,时间不长,我发现,同楼的许多人都开始关注,楼道干净了,而且还有人自发的制止贴广告的行为,通过此事,使我更加深刻的认识到,出门即上班不仅仅是我们做的一些小事,更重要的是他在传递一种正能量。
如果从一个楼道能辐射到一栋楼,再到一个小区,这就是能量的延伸,创城意识在不断的延伸,我能看到居民自发的整理楼房周边的环境,说是创城了,我们也得干点什么。这已经超出了创城本身的意义。他在逐渐的成为一种全民意识,创城是一时,文明素质是需要长久的培养和保持。
自倡议发出的几年来,越来越多的人在主动的践行这一行动,从模糊认识到主动作为,从个人行为到带动社会全员参与,虽然需要一个过程,但我相信,只要我们坚持,总会有人加入,从几十几百,到全民参与。相信我们的城市会更加靓丽,社会更加和谐,人民的幸福感会更加增强。
一滴水可能微不足道,但他乘以14亿,那将会迸发出巨大的能量,全国九千多万党员,八千多万公务员,如果每个人都能坚持这个理念,我们的国家何愁不富强,何愁不复兴。如果每个人再能带动身边的几个人,社会将会更加和谐,伟大的中国梦就一定能实现。
第二篇:“我是城管人 出门即上班”征文:出门即上班,从自己做起(推荐)
“我是城管人 出门即上班”征文:出门即上班,从自己做起
“我是城管人出门即上班”征文:出门即上班,从自己做起
生活在唐山,您或许注意到了昨天路上还帖着的小广告,今天就不见了;早上还因为沿街商铺占道经营而开车不方便,中午“路障”就消失了;几小时前井盖还有松动的危险,这会儿就修好了……许许多多的“小变化”,让唐山这座城越来越好。作为一名城管人,我骄傲,我自豪。
出门上班是一种责任,贯穿了城管人的全部。
为切实解决城市管理存在的问题,市城管局积极创新思路,冀桂梅局长提出了“全体总动员出门即上班”的口号,系统内全体干部职工带头徒步巡视发现问题,大幅提升了城市管理的协同处置率,全面提高了城市精细化管理水平。所谓“出门即上班”是指除了要担负每天8小时工作时间内的工作外,利用上下班、外出办事、双休日和节假日等出行时间,主动发现、查找和上报城市管理工作中的各类问题,第一时间上报到市数字化城市管理指挥调度中心。各类问题主要包括:市容环境类、宣传广告类、施工管理等大类、7小类事问题。市政公用设施类、道路交通设施类、市容环境类、园林绿化类等大类、7小类部问题。
在中心党政领导的号召下,91名职工利用上下班、节假日、休息日等一切可以利用的时间,从出家门开始,利用手机出门采集、上报城市管理部和事,并跟踪派遣和处置情况,做到有着落,事事有回音。截止目前,通过电话或者其他渠道共收到各类问题千余,这些问题全部得到了及时处理,收到了上级领导和百姓的广泛称赞。
出门上班是一种习惯,塑造了监督员精彩的生活。
通过推行“出门即上班”工作理念,使我们开始养成了“眼里有活,心中想事”的好习惯,“城管无小事,城管无闲人”的理念开始深入人心:井盖缺失频频“咬人咬车”,留下巨大安全隐患。今年月份,我和同事结伴上班,当路过火炬路与大庆道交叉口时,我发现在路边绿地内井盖位移。这是一很危险的事情,如果不及时处理,后果将不堪设想。我发现问题后,立即拿树枝放在了井口,然后第一时间打电话将问题描述给12319城管服务热线。经了解,坐席大厅值班长立案迅速派发至各分中心进行处置,业务单位在短时间内迅速处置……“出门就上班”,通过对城管问题自我曝光、自我揭短、自我监管、自我解决,不但扩大了问题采集面,而且紧密结合了人民群众形成了人人关注城市管理的浓厚氛围,充实了我们的生活。
通过我们“城管人”的亲身示范,引导带动市民百姓、商户及其他从业者自觉自愿地投入到市容环境维护当中,人人参与城市管理、自觉维护环境的大氛围也悄然形成。在我的心中,依然一种信念已悄然形成:出门即上班,从自己做起。希望通过全市城管人的共同努力,唐山的明天会更美好!