谈撸起袖子加油干

第一篇：谈撸起袖子加油干

谈“撸起袖子加油干”学习心得

“撸起袖子加油干”出自习近平同志2017年新年贺词：“上下同欲者胜。只要我们13亿多人民和衷共济，只要我们党永远同人民站在一起，大家撸起袖子加油干，我们就一定能够走好我们这一代人的长征路”。伴随2017年元旦习近平同志新年贺词的发表，“大家撸起袖子加油干”在社交媒体平台上呈现“刷屏”态势。公投集团在2017年3月16日组织全体干部职工学习题为《2017，撸起袖子加油干!为什么要撸起袖子？》的培训课程。课程邀请温州商学院刘洋教授主讲，刘教授学识渊博，引经据典，深入浅出分析“撸起袖子加油干”的历史出处、深刻含义以及如何“撸起袖子加油干”。

“撸起袖子加油干”，虽然只有七个字，但寓意深刻，内涵丰富，催人奋进。“撸起袖子”，是指挽起双袖，露出双手，让双手不受双袖的束缚和牵绊，从而使双手轻松自由上阵、挥洒自如干事。历史上的武灵王曾经下令让当时的贵族大臣都改穿胡人的衣服，练骑兵，学骑射。引申为时代精神就是放开双手，全身心置身工作，做什么像什么，不拈轻怕重，不缩手缩脚，解放思想大胆干，开拓创新用心干。“加油干”，即指付出比以往更大的努力，流出更多的汗水，不怕苦不怕累，迎难而上，负重前进，砥砺前行。目前我国的改革开放进入深水区，剩下的都是难啃的“硬骨头”艰巨任务，只有“加油干”，才能克艰攻难。奋斗目标的路途中，总是会有许多各种各样的艰难，如何一步步的克服，真正的做到克艰攻难，其最终要求就是需要我们加油干。刘教授分析指出“撸起袖子加油干”是党中央的号召，是一种态度,是一种敬重,是一种精神,是一种希望，只有用正确的解读去践行，才能干得精彩、干出成效。刘教授详细指出八点撸起袖子加油干要怎么干？一要热爱你的工作，它会让你更值钱工作不养闲人，团队不养懒人。一定要全心全意地热爱你的工作，积极投身其中，它让你大半生有事做、有饭吃，也会让你更值钱。二要不要总认为自己比别人做得好，即使你很出色，也不要认为自己每件事都比别人更好。做事方法有多种，没有完美的途径，遇到困难不妨试试别人的建议。谦虚一些，人们的眼睛是雪亮的。三要无论走到哪里都该喜欢那一段时光，喜欢那一段时光，完成那一段该完成的职责。保持微笑，珍惜美好年华。别人拥有的，不必羡慕；只要努力，时间都会给你。

四是与其担心未来，不如现在努力。人生路上，只有奋斗才能给你安全感。不要轻易把梦想寄托在某个人身上，也不要太在乎身旁的耳语，未来是你自己的。五是人生的高度，是自信撑起来的。我们不欠缺成功的筹码，而是欠缺自信。路，只有脚踩上去才知其远近和曲折。自信是人最大的潜能。六是困难都是激励你的动机，人生之路不会一帆风顺，在所有成功路上折磨你的，背后都隐藏着激励你奋发向上的动机。七要把工作和时间分给靠谱的人和事经常把周围的人过滤一遍，缩小朋友圈，把工作和时间留给真正关心你的人、感情真诚的人、做事实在的人、能对你有所教益的人。八要把敬业精神当成一面镜子。当今社会，有些人在工作上苦点累点，就怨天尤人，多干一点就牢骚不断。世界上的事情都是干出来的，过去我们党靠一刀一枪的实干，一步步走向胜利；现在，我们国家靠一点一滴的实干，一步步走向民族复兴。国家是如此，家庭、企业、个人也是如此。

一个企业要发展，一个人要有发展，没有一点精神、没有一点信仰是不行的。

因为相信明天会更好，所以大家生活有信心，愿意埋头苦干。要让“撸起袖子加油干”成为工作常态，不能兴起时撸袖奋起，兴去时放袖等闲，否则只能会是“一曝十寒”，问题反弹，我们所取得的成绩将不复存在，撸起袖子是对未来的一种希望。我们如果失去自信，放弃自己，只会使自己的人生越来越糟糕。其实工作生活中遇到困难不可怕，只要我们认真静下心来，详细分析难题的构成要件，全面洞悉造成困难的各个环节，抓住主要矛盾，逐个化解、各个击破，就没有克服不了的困难。撸起袖子加油干，铆足一股子钻劲。所谓钻劲，就是要、敏而好学、勤于思考。事有所成，必是学有所成;业有所精，必是学有所得。我们必须要在过去努力奋斗的基础上，付出更大努力，流下更多汗水，解放思想，放开手脚，开拓创新，方能保持接下来的各项工作稳中求进、稳中上进、稳中前行。前行的路上任重而道远，唯有上下同心，不忘初心，秉持精益求精的工匠精神，做到每一项重点工作具体细致入微，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。让我们撸起袖子加油干，和全国人民一起努力，迎接党十九大的胜利召开。

苍南公投集团在思想上、行动上与党中央和县委县政府保持高度一致，适时提出了2017年“1+5”企业战略目标定位，一是铸造公投铁军，扎实推进民生工程建设而努力奋斗。第一目标定位，深化国企改革创新。通过加强干部职工培训，在学习中提高，在实践中创新，从而提升企业整体业务水平和工作创新能力；第二目标定位，打造国企文化品牌。深入开展企业文化建设，从MI（理念识别）、BI（行为识别）、VI（视觉识别）三方面入手，形成具有自身特色的企业文化理念体系，提升企业的品牌形象；第三目标定位，提升国企运营能力。通过开展绩效考核管理，完善激励机制，逐步提升国有企业运营能力和管理效益；第四目标定位，拓宽国企融资渠道。认真对照各种融资模式的利与弊，寻找出最佳融资模式，提高企业融资效率，降低融资成本；第五目标定位，加快国企重点建设。要以高度的责任感和使命感，扎实推进我县民生重点工程建设快速发展。有了目标，也就有了压力和开展工作的动力，这就需要一大批“想干事、能干事、会干事、干成事”的国有企业员工,需要一支“公投铁军”撸起袖子加油干。“撸起袖子”有两层含义，一是表决心，要真的干。二是摆明态度，要大家一起干。作为一名国企员工，必须要有“敢干、肯干、会干、实干”的“四干”精神，要时刻树立“干”的方向，提供“干”的保证，把握“干”的重点，牢固“干”的目的。“1+5”目标定位明确了公投发展思路、发展方向、发展重点。全体干部职工从企业“1+5”目标定位出发，“撸起袖子实干,打造具备敬业精神的公投铁军”。

目前公投集团部分员工不同程度地存在理论素养低、实践经验不足、工作业务不精等问题。针对存在的问题首先坚持用科学发展观的理论统一干部职工的思想，增强干部员工的信心和信念。及时制定十大优秀员工标准：一是品德：内在品质决定人生成败；二是专注：因为专注所有专业；三是负责：没有任何借口；四是态度：态度决定一切；五是勤奋：成功等待肯努力的人；六是学习：成功者背后的原因；七是实干：成功者的根基；八是合作：发挥团队的力量；九是沟通：通达人生源于沟通；十是目标：成功来自对目前的不懈坚持。这十大优秀员工标准就是衡量实干精神的标准，是激励员工坚持不懈，勤奋努力的一把尺子。同时公投集团与时俱进制定了六字工作方针“快”、“强”、“新”、“严”、“实”、“细”。快：指工作节奏快，对竞争的反应要快；强：指队伍的创新能力、战斗力要强；新：指创新，要有不断创新能力；严：指对工作要求要严，管理工作要严；实：指要有求实的精神，实实在在的工作作风；细：指要细化各项工作，将各项工作做细。这六字工作方针简洁精练，明确了工作中的要求，准确指导我们的实际工作。

感谢公司领导给我们这次学习的机会，能让我们在离开学校以后，在工作岗位上能有机会学习有用的知识。公投集团突出党的领导，关心爱护员工。按照共产党员的标准，帮助员工树立正确的世界观、价值观、人生观。树立全心全意为人民服务的思想。同时，引导我们从我国三千年多年深厚的国学文化中汲取丰富的养分，赋予企业文化新的内容。作为一名公投员工，能够接受党校政校的培训，我感到无比光荣和自豪。我一定把在培训中学到的知识落实到具体的工作中，更好地为人民服务。

第二篇：撸起袖子 加油干

撸起袖子 加油干，全力做好义务教育均衡

发展迎国检工作

龙津小学义务教育均衡发展迎国检工作

自从安义县教育局吹响义务教育均衡发展迎国检集结号，龙津小学以饱满的热情，高度的责任感、使命感，全身心投入到均衡发展迎检工作中。为高标准、高质量通过国家评估验收，我校想方设计、多措并举扎实推进各项工作。

召开校长、教师专题推进会。传达县教育局有关会议精神和要求，学习省、市、县三级文件，掌握政策，熟悉业务，提高认识，强化责任意识，布置各项工作，制定了学校义务教育均衡发展迎国检工作情况推进表。

加强均衡发展迎检工作宣传力度。学校精心设计了教育均衡发展电子屏，利用晨会、班会向学生宣传均衡发展知识和政策，做到义务教育均衡发展工作校长教师把握、家长学生知晓、社会公众清楚，真正使义务教育均衡发展工作得到全社会的共同关注和全力支持。

成立领导机构，建立联系人制度，开展自查自纠活动。学校成立迎检工作领导小组，校级领导督查各相关处室并指导工作。各处室主任进行自查自纠，发现问题能及时整改的，要立行立改，不能马上整改的，罗列清单，限时整改，并对单销号。

加大人、财、物投入，切实保障迎检工作顺利开展。学校制定了《龙津小学义务教育均衡发展工作实施方案》，要求全员参与，课余时间补缺补差，双休日组织精干力量加班加点，整治环境卫生，清除垃圾；布置黑板报、宣传栏、文化墙；整理各功能室，登记、摆放器材、图书等。学校先后投入资金20余万元，制作标牌、展板和宣传橱窗，建设文化墙，添加图书室、阅览室、微机室、美术室、平整活动场地，绿化校园，改造老旧电线和损坏水管等。

开展模拟演练，检阅工作能力和应变能力。学校事先不通知，校长听取各功能室负责同志介绍；深入功能室查阅资料，检查卫生，查看各功能室、图书、器材等管理和使用情况；实地查看校园环境卫生，“三防”等安全管理制度和安全工作预案，并及时召开座谈会，反馈问题，要求补缺补差，整改落实到位。

目前，我校迎检工作已步入快车道，各项工作正在细化、美化，充实完备，以满怀信心迎接“国检”

龙津小学召开行政人员迎义务教育均衡发展国检会

龙津小学迎义务教育均衡发展国检推进表

龙津小学分管处室校长认真听取市迎义务教育均衡发展国检办领导的意见

教育局刘湘林书记及龙津小学校长陪同市迎义务教育均衡发展国检

办领导检查

美术室

龙津小学迎义务教育均衡发展国检材料

第三篇：撸起袖子加油干

“撸起袖子加油干”就是动员令

秦宁

2017年01月01日09:37 来源：人民网-观点频道

“只要我们13亿多人民和衷共济，只要我们党永远同人民站在一起，大家撸起袖子加油干，我们就一定能够走好我们这一代人的长征路。”新年前夕，国家主席习近平通过中国国际广播电台、中央人民广播电台、中央电视台、中国国际电视台（中国环球电视网）和互联网，发表了2017年新年贺词。

回望过去一年，我们见证了一件件大事。比如，党的十八届六中全会上，聚焦全面从严治党重大问题，审议通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，为全面从严治党提供了行动指南。再比如，G20峰会在西子湖畔召开，我们在贡献中国智慧、中国方案的同时，也让人类命运共同体的理念擦洗得更清亮。

我们记住了一个个生动而从容的中国面孔。中国女排历经12年拼搏重登世界之巅，那夺冠后的欣喜感染了每个中国人。神舟十一号和天宫二号遨游，在太空33天的航天英雄景海鹏、陈冬，笃定而坚毅，诉说着一个文明古国的航天梦想。

这过去的一年，有两个纪念大会让我们记忆深刻。一个是庆祝中国共产党成立95周年，一个是纪念长征胜利80周年，前者让我们深切感到了“不忘初心，继续前进”的深沉期待，后者让我们在为伟大的长征精神衷心赞叹的同时，也深深体味着：要达到理想的彼岸，就要沿着我们确定的道路不断前进。

每一代人有每一代人的长征路，每一代人都要走好自己的长征路。今天，我们这一代人的长征是什么呢？答案很明确，就是要实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦。

梦在前方，路在脚下。在过去一年，我们走在新长征路上不敢懈怠，不断取得进步。1000多万贫困人口实现了脱贫，让“小康路上一个都不能掉队”更有质地。农村转移人口市民化更便利了，许多贫困地区孩子们上学条件改善了，老百姓异地办理身份证不用来回奔波了，一些长期无户口的人可以登记户口了……每一次前行，都镌刻着制度变革的力度。

在新的一年我们更有多抱负，更有高期待。2017年是全面深化改革向纵深推进的关键一年，也是实施“十三五”规划的重要一年，是推进供给侧结构性改革的深化之年。努力才有收获，奋进就是方向。

“始不垂翅，终能奋翼。”我们深知，天上不会掉馅饼，努力奋斗才能梦想成真；我们更懂得，为者常成，行者常至。正因如此，成就取得再多也不骄傲自满，再靠近梦想也不稍有松懈。全面深化改革已走过三年历程，三年来深改成就让每一个人都受益。仅2016年一年，中央全面深改领导小组共召开12次会议，审议146个重大改革文件，所确定的97个重点改革任务和128个其他改革任务已基本完成。正如有识之士所称，从深改元年全面播种、次第花开，到关键之年全面发力、纵深推进，再到攻坚之年立柱架梁、击楫勇进……我们在改革大考中获得高分。

“撸开袖子加油干！”深入推进“四个全面”战略布局需要加油干，成就更斑斓的中国梦也需要加油干，实现个体命运改观，也需要加油干……新年的扉页已经打开，实干是最醒目的字眼。上下同欲者胜，在不忘初心中披荆斩棘，我们将拥有更美好的生活，迎接更斑斓的未来。

第四篇：撸起袖子加油干

撸起袖子加油干 抓好教学带好班

——毕业班复习教学研讨会发言稿

各位领导、老师：

大家好!首先感谢领导给我们提供了这样的一个平台，让我们互相学习，交流经验。六年级是小学阶段的终结年级，也是小学向初中过渡的中转年级，六年级的学生在思想与行为方面变化很大。作为毕业班的班主任，谈不上有什么经验，这是我第二次带毕业班的班主任及数学教学工作，为了让孩子们有一个良好的成绩步入初中，我们每一位教师都是使尽全身的本领，用最好的方法促进他们成绩快速提高。今天利用这个交流的平台，只能算是将自己工作的心得和体会拿出来，与大家分享，不足之处，还望多多指教。

第一、抓好班风建设，提升学生自学能力。开学之初，校长在办公室跟我谈毕业班管理提到：良好的班风是促进学习优秀的前提。那么，如何抓好班风建设，那就是提高学生的思想认识，使他们能自主管理和学习。那如何提高的？多做感情诱导，促使积极好学；细化观察，消灭一切坏的苗头；面对学生的纠纷，不急不躁，冷静处理。比如，每周都会给孩子灌输思想教育，让他们懂得老师的艰辛，父母的辛苦，明白读书的重要性。我常常跟他们讲，勤能补拙，只有认真学习，才能获得优秀的成绩，并且列举班上的实例。如陈洋之前是全年级第一名，由于上课不听讲，现在只考到八十分，而徐楚楚能自觉听讲，并且每次错题认真改，所以她的成绩很出色。此外，让他们反思自己学习态度，当老师经常点名时，那么他学习就在下降，当老师很少点名时，说明成绩在上升。

第二、团结协作，增强战斗力。班主任应团结全体老师，调动一切积极因素利用各种机会和任课教师交流，了解学生在课堂上的表现，作业完成的情况等。经常出现的问题是什么？这样班主任和任课教师就能够更全面的了解这些学生。这学期与胡校长共班，课后他多次向我分析班级一些同学的学习情况，及时给我很多意见。比如，兰档同学思想敏锐，确学习懒惰，应该严格管理。

第三、走进学生的内心深处，要把握好每一个学生的心理动态，每一个学生都需要你的关心，每次考试后，及时总结班里情况，对待考得好的学生与他们找出不足之处。考得不好的学生，及时发现问题，鼓舞他们的士气。对待尖子生，鼓励其独立的思维方式，鼓励其保持和发展良好的个性。

从本学期开学初我就提出抓边缘学生，其实边缘学生的工作最难做。他们之所以成为边缘学生一定有不同的问题存在，比如学习缺乏毅力，懒惰，时间观念不强，情绪不稳定等；他们既想取得好成绩又不想去下功夫，只有心动没有行动，这就需要我们班主任既要细心又要有耐心的去对待他们。能促进一个是一个，不轻言放弃！在工作期间，我强化他们的升学意识，分析他们的优势与不做之处，每个时段给他们定一个目标，指导学生定的目标一定是跳一跳，够得着的。

第四，与家长的沟通是一种艺术。得到家长的理解和支持是我们打好这一战的一个重要条件。现在的孩子都是父母心目中的宝贝，每一个家长都望子成龙，他们把所有的希望都寄托在孩子身上。所以没有一个家长喜欢听老师只诉说罪状，特别是多次向家长投诉，家长也对你有反感，甚至对学生的教育也起不到作用，尤其多次用家长来压学生更会造成学生对你反感，所以，投诉学生也要看他犯的错误是否严重，一般的错误老师能解决的就不必要投诉了。老师向家长投诉学生时要多抓住孩子的闪光点表扬孩子的优点、成就，如：他的考试成绩提高了，他主动帮人打扫卫生，他的字写工整了等等。家长在听了这些好话后，自然能听得进去老师诉说孩子的其他缺点。有时我们也要因人而异，运用不同的语言。应针对不同对象，转化成家长能理解的语言，才能达到沟通的目的。用电话沟通时要注意电话中的语辞和声调。老师要懂得控制自己的情绪，称赞肯定时，语气要坚定；诉说孩子问题时，语气要婉转。在公共场合不要在家长面前说他孩子的缺点，因家长是要面子的，这样会适得其反，不但家长不听你的，而且也会失去家长对你的威信。

最后要坚信自己的教学和管理能力，切不可因为学生差而急躁，更不能因为差距而选择错了管理方式，与学生和家长友好相处，共同促进孩子的成长才是关键，要相信，没有哪个学生愿意放弃自己，没有家长不渴望孩子出色，别做那个逼孩子放弃的老师，走进孩子的心，挖掘那份求知欲，促进他积极上进。

各位老师，学校将毕业班工作交给了我们，将2018年的小考重任托付给了我们，我们自当竭尽全力，共同绘制北流水小学美好的蓝图。有学校的正确领导，有各位老师的齐心努力，我相信“六年磨砺终将策马闯雄关，一朝试锋定能扬眉奏凯歌”，我坚信：北流水小学2018年毕业考试会更加硕果飘香，杨柳镇6月的笑脸将更灿烂！

第五篇：撸起袖子加油干

立足本职岗位

完成创收任务

2017年在我们忙忙碌碌的身影中一晃而过，2018新的一年、新的任务、新的目标。新的一年我将在本职岗位上尽职尽责，努力完成创收任务

一、作为一名党员在单位要起到很好的模范带头作用，带头履职、履责，带头完成任务。

二、作为用户部主任，我给自己制订几个目标：优化服务，柜台服务呈现新气象；创新营销，业务要有新亮点。我们要以优质的服务留住每一们用户，改变以住坐等用户、打电话的方式，走出去营销，以每月分解的任务为主，创新思路，争取每月都有新亮点。

三、作为前台的收费员，要在优质服务的基础上还要学习营销技巧，通过学习相关的书籍和吸取营销冠军的经验提升自己的不足。重视每一位来营业厅的用户，只要你来营业厅对我们来说就有机会进行营销。还要熟悉每一个套餐的构成，针对不同的用户进行销售。

2018年，我们要以本职工作为出发点，为完成全年的经济任务要加油干，为更好服务用户加油干，就让我们积极而又迅速地行动起来。