军转备考资料：转业干部在等待安置期间应注意的七件事

第一篇：军转备考资料：转业干部在等待安置期间应注意的七件事

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军转备考资料：转业干部在等待安置期间应注意的七件事

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转业干部档案是地方一级组织、人事部门接收、考核、分配和使用转业干部的重要依据。因此拟转业的干部应注意安置地点、安置方式、家属是否随调、本人基本情况、安置地有关政策、考试考核等相关情况，以免因一些重要的资料没有能够入档，给转业干部本人带来重大损失。

转业干部档案是地方一级组织、人事部门接收、考核、分配和使用转业干部的重要依据。相关部门在整理档案期间，一般拟转业的干部都放长假回家了，不注意自己的档案材料是否齐全，以至于一些重要的资料没有能够入档，给转业干部本人带来了损失。以下七点是要转业的干部注意的。

1、选准安置地点。首先应根据转业干部安置政策，确定自己安置符合到哪些省的市或县；其次要考虑个人、家庭的实际情况，选择一个既符合现行政策规定，又符合自己家庭实际的安置点。如不回原籍安置，想到配偶或其父母、配偶父母、本人子女常驻户口所在地安置的，查看一下是否符合安置政策规定，并征求好家人意见。

2、选好安置方式。对既符合自主择业、又符合计划分配安置的转业干部，要把这两种安置方式政策学深记牢，并把个人和家庭情况分析透，在慎重考虑、权衡得失后，选择一种适合自己的安置方式。

3、弄清家属是否随调。配偶是国家机关、事业单位正式工作人员或企业的合同制工人，需要随爱人转业跨县安置的，可以办理随调；配偶在爱人转业安置同一市区或本县的，不办理随调或随迁；随调配偶档案材料中的录用、招工以及合同制工人的审批、转正、调级、合同书、入党（团）、院校培训、近期体检表等主要材料要齐全。

4、核实本人基本情况。转业干部个人档案中的军官任免报告表情况和立功受奖、学历、科技成果奖，在边远艰苦地区（海岛）以及从事飞行或舰艇工作满10年以上的证明等材料，是构成量化赋分的主要要素。这些情况，个人要主动与本级干部部门核实，防止漏缺，造成档案缺件，给自己找工作造成影响。

5、了解安置地有关政策。计划分配的转业干部要主动向自己转业所去的省直单位、市或县的安置部门，了解当年接收分配转业干部有关政策、各个阶段的时间安排和工作程序，做到心中有数；特别是要参加考试考核的，要主动问清考试时间、内容范围、条件要求等，积极做好应考准备。

6、参加考试考核。计划分配的转业干部，要按接收地安置部门考试考核的有关要求，按时参加笔试；对军转部门考核量化赋分结果（档案分）要认真进行核对，发现与自己掌握

军转干考试 的情况不一致或有疑问的，要及时向本级干部部门反映，通过部队组织与地方军转部门进行核实。

7.一定要知道自己的军人身份证号码表在哪，没有的赶紧补，在档案里的要拿出一份，因为落户是要交到派出所。（来源：互联网）

第二篇：军转备考资料：军转安置率实现100%

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军转备考资料：军转安置率实现100％

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截至12月24日，湖北省黄冈市2012年军转干部安置工作已于日前在全省率先完成，计划分配的军转干部已全部定岗定位，自主择业军转干部全部报到完毕，基本实现了部队、军转干部和接收单位三方满意。

黄冈市人社局有关负责人介绍，今年黄冈市共接收安置军队转业干部和随调家属62名，其中计划分配40名，随调家属13名，自主择业9名。

在黄冈市委、市政府的高度重视下，经过全市上下的共同努力，21人安置到党政机关，9人安置到政法系统，7人安置到全额拨款事业单位，3人安置到中央在鄂和省属垂直管理系统。13名随调家属也得到了妥善安置。安置率达到了100%。团职军转干部和功臣模范、在边远艰苦地区服役以及从事飞行、舰艇工作的军转干部得到从优照顾安置。

第三篇：军转备考资料：日照市公布2012年军队转业干部安置工作方案

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军转论坛：日照市公布2012年军队转业干部安置工作方案

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近日，日照市正式公布了2012年军转干部安置工作实施方案。

一、计划分配安置办法

按照“公开、公平、公正”的原则，今年，我市对计划分配军转干部的安置，继续采取“考试考核、公开挑选”和“双向选择”相结合的办法。担任正团级领导职务且任职满三年的军转干部，依据本人考试考核成绩排名顺序，依次公开挑选安置单位，按程序研究确定职务；符合市直单位录取条件的军队转业干部，依据本人考试考核成绩排名顺序，按比例分级依次录取，分级依次公开挑选安置单位；选择到中央、省属驻日照单位安置的军转干部，在全市范围内与接收单位“双向选择”。

二、自主择业安置办法

对自主择业军转干部，参照省直的做法，实行“属地管理、分级负责”的办法，市人力资源社会保障局负责全市自主择业军转干部退役金的核定、申报、调整、发放和就业指导、培训，协调办理落户和子女转学、入学，对全市自主择业军转干部的管理服务工作进行指导监督。各区县和日照经济技术开发区、山海天旅游度假区、日照国际海洋城负责落实本辖区内自主择业军转干部的住房补贴、取暖补贴、医疗保险、独生子女费等各项待遇，做好就业指导、随调家属工作安排、子女的转学入学等工作，指导街道、乡镇做好具体的管理服务工作。

第四篇：2014军转干部待安置期间应注意哪几点？

2014军转干部待安置期间应注意哪几点？

目前2014年军转安置工作已经度过了军转干部本人填表阶段，目前部分地区已经进行了军转干部档案移交了。虽然这主要是干部部门的主要职责，但军转干部本人也要主动靠前，和干部部门分管转业的干事多沟通，仔细核查好军转干部本人相关的移交材料，特别需要注意的是一些表格上的时间方面的数据，前后一定要一致。另外，在待安置期间军转干部还应做好以下几点：

军转干部工作交接

1.军转干部自己掌管的一些资料要和接任的人交待清楚；

2.公共物品做好移交登记；

3.军转干部转业待安置期间要保持好手机畅通。

个人的准备工作

1.开始准备军转干部简历；

2..做好军转考试复习准备，等等。军转考试网

公考社区军转论坛

军转干部安置考试交流群汇总

第五篇：军转备考资料：军转干部安置家属的安置工作

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军队转业干部随调配偶的工作，安置地党委、政府应当参照本人职务等级和从事的职业合理安排，与军队转业干部同时接收安置，发出报到通知。调入调出单位相应增减工资总额。

对安排到实行合同制、聘任制企业事业单位的军队转业干部随调配偶，应当给予2年适应期。适应期内，非本人原因不得擅自违约解聘、辞退或者解除劳动、聘用合同。

军队转业干部随迁配偶、子女符合就业条件的，安置地政府应当提供就业指导和服务，帮助其实现就业;对从事个体经营或者创办经济实体的，应当在政策上给予扶持，并按照国家和安置地促进就业的有关规定减免税费。

军队转业干部配偶和未参加工作的子女可以随调随迁，军队转业干部身边无子女的，可以随调一名已经工作的子女及其配偶。各地公安部门凭军队转业干部安置工作主管部门的通知及时办理迁移、落户手续。随迁子女需要转学、入学的，由安置地教育行政管理部门负责安排;报考各类院校时，在与其他考生同等条件下优先录取。各地在办理军队转业干部及其随调随迁配偶、子女的工作安排、落户和转学、入学事宜时，不得收取国家政策规定以外的费用。

军队转业干部随调随迁配偶、子女，已经参加医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险的，其社会保险关系和社会保险基金，由社会保险经办机构按照国家有关规定一并转移或者继续支付。未参加社会保险的，按照国家和安置地有关规定，参加医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险。