XX年述职述德述廉述法报告3篇

第一篇：XX年述职述德述廉述法报告3篇

XX年述职述德述廉述法报告3篇

XX年述职述德述廉述法报告一

根据县委组织部关于部门领导干部年度考核的有关要求，现就本人20xx年思想政治状况、履行岗位职责、完成重点工作、廉洁自律、学法用法等情况报告如下。

本人在日常工作生活中，按照“德才兼备，以德为先”的要求，在注重品德修养的基础上增强干事创业能力。一是坚守政治品德。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，坚定理想信念和政治立场，坚决贯彻落实县委、县政府决策部署，不动摇、不懈怠，讲大局、讲党性、讲团结。二是恪守职业道德。始终保持事业心和责任感，工作坚持原则，绝不拿权力和原则做交易，绝不借工作之便以权谋私，办事公道，廉洁奉公。三是遵守社会公德。树立正确的世界观、人生观和价值观，以社会主义核心价值体系为指导，自觉抵制拜金主义、享乐主义等消极腐朽思想观念的侵蚀，带头遵纪守法，带头弘扬社会主义新风尚。四是谨守家庭美德。尊敬老人爱护晚辈，家庭成员间相互尊重并和谐相处，勤俭持家不奢侈浪费，作风严谨，家庭和睦。

1、狠抓收入征管，确保收入质量不断提高。研究确定征管部门与镇区收入增幅，并分解到各镇区、征收部门，及时向领导提供第一手资料，便于领导决策。加强收入动态监控，有效防止了县内相互引税现象。认真做好财政预算内、外收支旬、月、季报和预算执行情况分析，加大信息采集力度，建立重点企业、重点行业分析制度，加强收支动态分析，有效提升了预算执行分析质量。及时反馈周边地区完成情况，及时公布我县各镇区、征管部门完成情况，使各部门对本部门收入完成情况心中有数，及时向有关领导报告我县公共财政预算收入、国地税收入在全省位次，为领导决策提供服务。

2、优化支出结构，确保各项事业发展资金需求。优先保障人员经费，足额兑现公务员阳光工资和义务教育阶段教师和其他事业单位绩效工资。统筹财力优先保障教育、医疗卫生、社会保障等民生经费，让全县人员共享发展的成果。积极支持社会事业协调发展，完善农村义务教育经费保障机制，做好三所学校回收工作，推进城乡教育均衡发展;支持医疗卫生机构改革，加大卫生投入，满足人民群众的基本医疗需求;确保司法支出、农林水项目支出、科技三项费用、治污防治基金、计划生育、平安创建等各项法定支出按规定、按进度落实到位。

3、拓宽争资融资渠道，保障重点建设资金需求。千方百计向上争取资金，多渠道筹集资金，保证重点项目建设需要。配合部门累计向上争取各类资金5亿元，初步缓解了资金瓶颈;与县金融办联合制订出台了《财政性存款与金融机构支持地方经济发展挂钩考核办法(试行)》，并根据5月底的考核结果进行了存款调整，调整资金规模达亿元，利用有限的财政性存款，积极引导各金融机构加大对地方经济发展的支持力度。

4、推进财政改革，大力提升财政管理能力。积极开展法治财政建设活动，不断提高法治财政建设水平。深化预算编制改革，构建“收入一个笼子、预算一个盘子、支出一个口子”的财政运行新机制，全面提升预算编制的信息化、科学化、精细化。探索国有资产管理新途径，公开公平公正处置局公有资产，4间248平方米门市房拍得460万元高价。不断加大对担保公司的投入力度，为企业发展提供资金保障。积极帮助企业申请省市财政补助资金，稳定了企业生产，促进了技术创新。

本人能认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、县有关规定，自觉贯彻廉洁自律各项规定：

一是自觉执行党风廉政建设责任制，并加强对本单位人员的党风廉政教育管理;

二是自觉执行人事管理规定，没有违反组织人事纪律选拔任用干部，没有借选拔干部之机谋取私利;

三没有收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益规定行为;

四是没有违反规定收受和赠送现金、代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票等有价证券，没有收受消费券、购物卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高等耐用品、金银制品及其他贵重礼品等行为;

五是未以任何方式为本人或配偶、子女及身边工作人员谋取预期的不正当利益或用公款报销应由个人及家庭支付的各种费用;

六是没有违反规定进行各种大操大办、收取财物行为;

七是严格执行配偶、子女从业规定，夫妇二人均在机关事业工作，儿子已工作，无违反规定在企业等单位从事兼职等行为;

八是未参与赌博等违规活动;

九是严格执行禁酒令，工作日中午不饮酒，未进行公款高消费娱乐和健身等活动;

十是严格执行公务用车有关规定，无违规配车、用车行为。

一是注重学法。一年来，先后学习《中华人民共和国预算法》、《政府采购法》《财政违法行为处罚处分条例》《会计法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政处罚法》等有关内容，重点学习了《预算法》、《财政违法行为处罚处分条例》《会计法》等业务法律法规。通过学习，法律知识、法制理念有了进一步提高，依法决策、依法办事能力得到进一步加强，在实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。

二是严格执法。平时工作中，要求执法科室结合财 政业务工作特点，认真履行行政执法责任制、财政执法实行亮证制、公示制，财政检查严格执行《财政监督检查规则》及《江苏省财政监督办法》，今年以来财政系统没有发生一起违规违法事件，没有发生一例行政复议败诉，没有发生一人因违纪违规违法受到处分。

三是依法接受监督。认真贯彻执行《预算法》及《实施细则》等法律、法规，坚持做到年度预算编制、预算调整及年终决算按照法定程序，提请人大常委会审议;严格执行经人代会审议通过的财政预决算方案;按照《预算法》规定定期向县人大常委会和人大财经委报告财政预算执行情况;局机关专门成立了办理人大议案、建议领导小组，实行分级负责，及时、客观地办理议案和建议。

以上是我个人的述学述职述廉述法报告，敬请领导和同志们提出宝贵意见，谢谢大家。

XX年述职述德述廉述法报告二

过去的一年，本人在街道党工委和办事处的正确领导下，按照科学发展观要求，认真履行岗位职责，踏实做好本职工作，较好地完成了各项工作任务。下面我将20xx年工作情况作总结汇报。

一年来，组织开展了“婚育新风进万家活动”、孕前优生健康保健工作、出生性别比整治、育龄妇女信息库和全员人口信息合并工作、流动人口管理与服务等工作，取得了很好的成绩。20xx年计生办被江苏省计生委评为第一批全省人口和计划生育依法行政示范乡镇(街道);被市计生委评为20xx年度流动人口计划生育工作先进单位、全市人口和计划生育工作优秀乡镇(街道);获得新浦区人口计生系统目标管理先进单位。

一是做好培训、创业指导等工作，共推荐培训人员417人，积极引导个人创业，培训创业带头人14人。二是进一步加强就业援助基地建设，促进就业困难人员实现再就业和创业，全年共安置下岗失业及创业人员500余人。目前，泰源商贸市场、苍梧生活广场、绿园南路市场、华联市场和旗美数码广场等一大批再就业基地成为我市安置下岗失业人

员就业和创业的首选援助基地。三是加强企业离退休人员服务工作。全年共登记企业离退休人员6968人，社会化管理率达97%。四是做好困难人员、下岗失业人员的社保补贴办理工作，为876名已灵活就业的失业人员办理社保补贴。

成立了民俗艺术团、京剧票友队、合唱团、秧歌队、太极拳队、木兰拳剑队等20余支文体队伍，这些队伍自编节目在辖区的各个小区、街头进行演出，宣传党的方针政策，活跃了文化氛围。全年街道共举办了30余场次文体活动，参与活动的群众百余人，观看群众达万余人。20xx年建成了七个文化共享示范社区，并通过市、区两级部门的考核验收。先后荣获了“江苏省老年人体育协会先进单位”、“江苏省全民健身先进集体”、“连云港市和谐文化进万家优秀街道”等荣誉。

一是抓好低保工作。严格按照“应保尽保、能进能出、动态管理”的目标要求对三类低保对象进行定期核查，形成长期公示制度，公示率100%。二是做好残疾人服务工作。开展了以“牵手残疾人，关爱残疾儿童”为主题的扶残助残系列活动。走访慰问10名残疾人家庭;对120多名残疾人免费体检;做好做好0至6岁残疾儿童康复筛查、摸底工作，实现儿童康复服务的全覆盖;做好贫困白内障患者摸底筛查工作，为患白内障的贫困患者免费手术;做好残疾人用品用具需求筛查、统计工作，确定救助对象和数量，开展个性化、差别化服务;开展精防科普知识宣传，摸底筛查统计辖区内的精神病患者，建立档案，为其提供免费服药和住院。三是全面推行一委一居一站一办，坚持三会一堂制度，完善社区制度建设。

一是住房保障方面，加强对廉租房、经济房和两限房的登记工作。共完成从受理到发放廉租房货币补贴的家庭30户，两限房申请及公示分配的家庭4户，8户低保及低收入住房困难家庭廉租房配租，受理中低收入家庭经济房申请341户。二是物业管理方面。对XD辖区20余个物业公司，40余个物业项目进行实地调查，发现问题及时和物业公司沟通，督促其整改。三是对符合条件的住宅小区及商业大厦成立业主委员会进行指导。本年度共指导苍梧小区、盛世嘉园、瑞城嘉缘、中央华府等7物业小区业委会的换届和成立。四是认真接待各种投诉。对业主和物业公司的投诉，房管所能够做到热情接待、认真调查、及时回复。有效的化解了业主和物业公司之间、业主和业委会之间、业委会和物业公司之间的矛盾。

在廉洁自律方面，能够遵守廉政自律的各项规定及党风廉政制度，始终做到不徇私情，坚持原则，秉公处理。认真执行领导干部廉洁自律“四不准”，发扬艰苦奋斗的优良传统，吃苦在前，享受在后。在执行廉洁自律各项规定方面，没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收干股等行为，或以其他交易形式非法收受请托人财物;没有违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用住房;没有利用和操纵招商引资项目、资产重组项目，为本人或特定关系人谋取私利;没有违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬、投资入股以及从事有偿中介活动等十一条违规行为。

“四德”表现情况;一是讲政治和大局意识，坚定理想信念和政治立场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德和理想信念，为维护社会正常秩序尽好义务和责任，积极参与“慈善捐赠”等社会公益活动。三是讲职业道德和工作作风，在工作中做到实事求是，坚持原则，有创造性的开展工作。四是讲家庭美德。夫妻之间互敬互爱，尊老爱幼，诚恳厚道，与街坊邻居友好相处。

积极参加上级机关、本部门组织的学法活动。重点学习《宪法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》等法律法规，增强法治意识，提升依法行政能力和水平。积极参加“六五普法”活动，带动身边工作人员学法、用法，全年无任何违法违纪的行为。所分管的部门计生办被江苏省计生委评为第一批全省人口和计划生育依法行政示范乡镇(街道)。

在今后的工作中，我将进一步提高认识，继续保持饱满的精神状态和务实的工作作风，采取更有力的工作措施，把党工委、办事处安排的各项工作做的更好。

XX年述职述德述廉述法报告三

今年是我担任市商务和粮食局党组书记的第二个年头。一年来，在市委、市政府的正确领导和班子成员及同志们的大力支持下，我始终严格要求自己，加强学习，提高素质，恪尽职守，努力工作，较好地完成了各项工作任务，全市商务和粮食工作呈现稳中向好的发展势头。现将一年来的德、能、勤、绩、廉、法等情况报告如下。

一是加强学习、不断提升水平。今年以来，我系统学习了总书记一系列重要讲话精神和《中国共产党廉洁自律准侧》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，坚持以德修身，把严于修身作为自己终身的必修课，着力在加强学习中修、在加强学习中修、在干事创业中修，在廉洁自律中修，达到了修信念、修德、修能力、修作风、修心境的目的。我时刻牢记自己是一名共产党员，注重维护党员形象，用党章规范自己的言行，坚决拥护党的领导，坚决执行党的各项方针、政策，在思想上、行动上、政治上坚决与党中央保持一致，维护大局，讲政治，讲原则，讲团结，讲协作，讲奉献，能认真贯彻执行市委市政府和局党组的一切决定。

结合商务和粮食工作实际，撰写了《要把严以修身作为终生必修课》、的学习心得。二是积极探索党政合作共事机制，着力营造了讲党性、讲大局、讲团结、讲民主的浓厚氛围。在行政管理上甘当配角，全力支持局长的行政工作，主动为行政一把手解压，克服无党无派无后“家”的想法，消除了局长工作上的顾虑，在互相尊重、互相信任、充分协商、充分谅解的基础上，统筹抓好了党政各项工作，在全局上下形成了党务支持政务、政务支持党务、党务政务共谋发展、合作共事关系和谐的局面，共同营造了我局领导班子团结、合作共事、民主决策的良好工作氛围，努力建设了一支团结、务实、高效、廉洁的领导班子。

一是深入调研。我始终坚持在实践中学习，在学习中实践，高起点谋划商务粮食和开放型经济的各项工作，增强了履职和自我加压能力。商务部门肩负着“投资、出口、消费”三驾马车的艰巨任务，与民生息息相关，认真思考招商引资、外经外贸、流通产业发展、粮食管理、口岸提升，机关党建和队伍建设等各项工作。二是推行商务和粮食工作运行新机制。在研判形势，认真思考的基础上，坚持把各项工作实行月列会、半年讲评，年终述职的工作机制，有力推动了全市商务粮食工作的协调、有序、有效地开展。三是积极创新拓展载体，深入开展创建整洁、活力、学习、有为、和谐、人

民群众满意的“六个机关”和“五个一”党建主题创建活动。主题活动的开展，增强了广大干部职工干事创业的自觉性和主动性。四是争取上级和商务市政府对商务和粮食工作的支持。积极给市委市政府和省商务厅领导汇报商务和粮食工作，争取各级领导和商务厅相关关处室对我市在政策、项目、平台、资金的支持力度。五是结合工作实际，围绕商务和粮食中心工作，与班子成员一起代市委、市政府起草并顺利出台了《张家界市人民政府关于促进流通产业加快发展的意思》、《首届张家界大鲵美食文化节实施方案》等规范性文件，为我市流通产业加速发展提供了政策引导和支持。

一是严格履行党组书记党风廉政建设的主体责任。扛起了党风廉政建设第一责任人的主体职责，严格执行中央和省委、市委关于实行党风廉政建设责任制的规定，认真落实“第一责任人”的职责，牢固树立抓党风廉政建设责任制的政治责任意识。二是切实加强党组织建设。科学设置机关党组织，配备专职党务工作者。根据机关党建面临的新情况、新问题，积极探索有利于加强党建工作的设置方式，按照科学划分、便于管理、精干高效的原则，以机构改革为契机，成立了机关党委，配备了党支部领导班子和专职党务工作者，下设机关党支部、市投资促进事务局等5个党支部，按“1+5”模式，构建起了机关及直属单位党支部“架构”，开创了商务

和粮食系统党建工作的新局面。三是履职尽职尽责。商务粮食工作线长面广，人少事多，各项任务十分繁重，我作为局党组书记在组织、领导、协调的同时，坚持身体力行，服务为本，吃苦耐劳，勇于担当。平时节假日很少休息，经常利用下班和节假日时间加班加点，接待上级领导、下基层调研，不辞辛劳、以时不我待的紧迫感、义不容辞的责任感履行自己的本职工作。一年来，全年应出勤253天，实际出勤288天，加班35天。

“三严三实”教育活动活动开展以来，我能认真落实市委的部署和要求，紧密结合商务工作实际，坚持高起点谋划、高标准定位、高质量推进，亲自动员部署、亲自带头抓好专题教育各个环节的学习教育、带头深入基层征求意见，带头查摆、梳理、剖析问题，带头开展批评和自我批评，为全局开展好“三严三实”活动做出了示范。先后带头撰写了《担当主体责任，助推商务粮食经济发展》、《没有规矩不成方圆》、《自觉践行“三严三实”，努力实现商务和粮食经济追赶式跨越发展》党课专题辅导和学习心得体会。

一年来，在市委市政府的正确领导和省商务厅的指导下，较好地完成了省、市下达的各项任务，全市商务工作实现了平稳发展。一是招商引资提质增效。全市共征集了近200个招商项目充实项目库，并选出十大项目制成精美的VCR、精选出43个项目编印了1000余份重大项目招商册，拍摄了《张家界市招商形象宣传片》、《张家界大健康产业宣传片》等专题片。

接待了东部华侨城等90多批800余人次投资商来张考察。借助“港洽周”的平台在香港举办大健康产业对接会，召开重大招商项目投资推介专场会3场;牵头组织和参加了第九届 “中博会”、20xx年首届湖南中韩经贸文化活动周、20xx年湖南经济合作洽谈会暨湘商大会等大型商贸活动，协助承办了20xx广东湖南商会年会、张家界茅岩河旅游开发股份有限公司、张家界市公共交通发展有限公司授牌暨重大项目签约仪式，在20xx年湖南经济合作洽谈会暨湘商大会上，我市共签订张家界(桑植)通用机场及航空产业园、桑植县平战结合人防工程建设等4个项目合同或框架协议，总签约金额约47亿元人民币。20xx年全市实际利用外资9200万美元，同比增长%。二是开放型经济走势向好。20xx年全市实现外贸进出口总额6500万美元;完成外派劳务人数700人，对外经济合作营业额1016万美元，同比增长%;实现境外投资400万美元，较去年增长%。

三是市场建设惠及民生。今年以来，狠抓了市中心城区的奇峰市场、新峰市场、茂隆市场、岩塔市场的整改工作。做好了在市中心城区建立以农产品批发市场为龙头，中心农贸市场为骨干，社区生鲜超市为基础的“三级”农贸市场网络体系，打造10分钟“市场采购圈”建设的调研方案。继续推进农贸市场标准化改造三年行动计划，今年有11个项目获得了省重点民生农贸市场标准化改造项目。同时，争取了市级财政支持的4个农贸市场标准化改造项目，共总投入资金3866万元，获得省财政项目补助资金810万元。

在持续推进城乡核心商圈打造和构建农村现代流通体系建设的同时，不断拓展“万村千乡市场工程”和“县乡流通再造工程”的广度和深度，共筹建市场工程3个，直营大店2个，乡镇集贸中心1个，乡镇农家店覆盖率100%，村级农家店覆盖率85%以上，基本形成了以村级店为基础，乡级店为骨干，城镇店为龙头的现代农村流通网络。四是商贸流通繁荣发展。

编制了《张家界市城市商业网点规划(20xx-2020年)》和《张家界市流通产业发展规划(20xx-2020年)》，出台了《张家界市人民政府关于促进流通产业加快发展的意见》，大力实施流通产业发展。五是社会消费稳中有升。20xx年实现社会消费品零售总额177亿元，同比增长%、高出全省平均增速1个百分点，增速全省排名第一。

积极培育新的消费增长点，大力发展会展经济，举办了张家界旅游商品博览会、第七届旅游地产博览会、汽车展销会等各类展会20余场次，参展企业和商家达866家，拉动消费逾亿元;为丰富和挖掘大鲵美食养生文化，促进张家界大鲵产业快速健康发展，9月24日-26日在张家界国家森林公园门票站广场成功举办了首届张家界大鲵美食文化节。六“湘品出湘”初见起色。积极开展“湘品出湘”工程实施，着力推动我市特色农产品“走出去”，推荐了41家企业参加“第八届中国绿色食品博览会” 20xx年夏秋季农产品网上购销对接会、20xx年湖南省首届金秋购物节和“湖南粮油名优特新展示展销推介会”，我市的知名农特产品已成功进入北上广市场，实现销售额653余万元，签约金额达3850万元。

积极培育我市餐饮特色化建设，在20xx首届中国湘菜博览会上，我市参展菜品喜获4金5银2铜的好成绩。湖南梅尼超市股份有限公司张家界大庸桥店荣获全国商贸流通服务业先进集体荣誉称号。七是电子商务发展迅猛。加快了全市电子商务发展，举办了农村青年电子商务创业培训班10多场次。八是守住管好“天下粮仓”。20xx年全市累计收购稻谷12万吨。

完成地方储备粮轮换计划14883吨。出台了《张家界市市级储备粮油管理办法》，加快“危仓老库”改造，20xx年投资6000万元，新增仓容万吨，维护了粮食安全。九是航空口岸上台阶。20xx全年口岸预计出入境23万人次，航班1700架次，同比分别增长%和%。荷花机场新航站楼国际部分建设已基本完成。十市场监管有力度。“12312”商务举报投诉服务热线已逐步我市商务粮食部门的“新名片”，全年累计受理举报投诉案件15起，商务咨询服务57件，举报投诉处理率达100%。组织开展了对拍卖、典当企业非法集资排查工作，有效防范了风险。依法取缔永定区三家馆棕桥湾和四都坪2个无证无照非法加油站。

“公生明，廉生威。”我一直将廉洁、正直、无私作为做人、做事的根本，从不动摇。一是严格要求。在思想上筑牢反腐倡廉防线，做到警钟长鸣。平时在工作中做到不碰底线，不踩“高压线”，不出廉洁方面的问题，以党的纪律作为自己行为的准则。时时刻刻珍惜自己的人格和声誉，自觉遵守领导干部廉洁从政的一切规定，坚决执行中央“八项规定”、省委“九项规定”和市委“十项措施”，以党的纪律作为自己行为的准则，严格以身作则。在生活中严格管住自己和家人不该去的地方坚决不去，不该要的东西坚决不要，不该接触的人坚决不接触，坚决顶住来自各方面的诱惑。

做到了远离“小意思”，谨防“第一次”，从不接受下级单位、个人的礼金、礼品、有价证券、支付凭证等财物以及旅游、健身、娱乐等活动安排，没有用公款支付个人费用，不滥用职权，不向服务对象索拿卡要，不搞以权谋私、权钱交易，不利用职权和职务上的影响为自己或亲属谋取不正当利益。没有以个人或者借他人名义经商、办企业等投资行为，没有在企业兼职、领取报酬。二是依法办事。在干部选拔和重大工作决策上，都坚持党组集体领导，公正公开，民主监督，不循私情，不搞暗箱操作。三是不违反财务管理和使用制度，不假公济私，不化公为己。四是落实党风廉政责任制。我能认真履行党风廉政建设责任制第一责任人职责，将党风廉政建设纳入年度工作考核中，与业务工作一起部署，一起检查，一起落实。积极履行“一岗双责”，确实履行党风廉政建设第一责任人的责任。抓好领导班子成员的党风廉政建设，强化责任分解、督促检查和年终考核等环节的工作，强化守土有责意识，坚持立规矩、强教育、抓整治、当后盾，夯实党员干部拒腐防变的思想道德防线，确保党风廉政建设责任落到实处。五是我不涉黄，不参赌，坚持自警、自醒、自励，认真遵守领导干部廉洁从政的相关规定。爱人退休在家，女儿在河南平顶山平煤集团工作，儿子在中南林业科技大学读书。个人每年收入约6万元左右，家里除一栋90年代自建房外，没有其他房产，本人及家属没有参股或经营企业。

一是带头学习党纪条规，特别是重点学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《张家界市委办公室张家界市人民政府办公室关于在全市党和国家工作人员中实施“三条禁令”的通知》等规定。二是按时完成湖南省干部教育培训学院和无纸化学法用法系统规定的学习内容，通过学习提高了认识、武装了头脑、筑牢了防线、明确了目标。三是坚持带头执行民主、科学、依法决策，凡重大问题都提交局党组会议研究决定。认真贯彻落实市委、市政府的各项决定，在工作中，我注重听取他人意见，充分调动全体干部职工积极性和创造性，尊重他人，以诚待人，为人谦让，处事公正。

一是有时不太注重形象，偶尔在公共场合有抽烟的现象。二是在接待上有模糊认识。总认为吃点“三下锅”喝点“歪把子”不是很大问题，特别是在招商引资等活动中，存在超标准接待现象。今后我将不断加强党性锻炼，努力学习，勤奋工作，廉洁自律，为全市商务粮食和开放型经济追赶式跨越发展做出新的贡献。

第二篇：述职述廉述德述法报告

述职述廉述德述法报告 从严选拔任用干部，认真落实《党政领导干部选拔任 用工作条例》和省、市委的选人用人要求和标准，积极开 展了干部选拔任用工作自查，严格执行《德阳市科级领导 干部选拔任用和管理工作规定(试行)》选拔任用科级干部，局纪委对局机关选拔的科级干部全程进行监督。20xx 年共选拔科级干部 4 名，均按有关程序和纪律要求严格执行。以下是述职述廉述德述法报告，欢迎阅读参考。

述职述廉述德述法报告 1 一年来，在同志们的大力支持下，我积极履行职责，较好地完成了工作任务，在思想道德、廉洁自律、守法执法等方面都有了新的提升。现简要报告如下：

(一)积极贯彻落实上级各项要求 坚持认真学习习书记系列重要讲话和十八届六中全会 精神，进一步增强“四个意识”，坚定理想信念和政治立场，严守政治纪律和政治规矩，自觉在思想上、政治上、行动 上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。积极贯彻执 行党的路线方针政策和省、市委重大决策部署。坚持民主 集中制原则，做到科学民主决策，自觉维护领导班子团结。严格贯彻执行党风廉政建设责任制，积极履行“一岗双责” 要求，切实落实“两个责任”，抓好分管单位、处室的党风 廉政建设，做到令行禁止，各项规定严格执行到位。

(二)认真组织和参加“两学一做”学习教育 根据局党委安排，积极负责地抓好全局学习教育具体组织工作，认真谋划工作计划并切实抓好落实，得到上级充分肯定。组织实施全系统“优质服务提升年活动”，取得良好效果。同时，严格要求自己，认真学习党章党规和习书记系列讲话，积极参加各项活动，不断加强党性修养，努力做“四讲四有”共产党员。

(三)较好完成分管的各项工作任务。

年初与分管处室和单位同志一起，认真研究，制定措施，克服困难，积极推进，取得明显成效。

扎实开展拥军优属活动。春节、“八一”期间全市共走访各类优抚对象 51279 余人(户)，发慰问品万元、慰问金万元，发慰问信万份，发放光荣之家万份。优抚对象短期疗养和医疗巡诊工作顺利进行。超额完成了 xx80 名重点优抚对象的短期疗养和医疗巡诊工作，收到了良好的社会影响。

各项优抚政策落实到位。为 8540 户义务兵家庭，共发放优待金万元。全市均按时足额发放优抚对象的抚恤金和生活补助金，全部实行打卡发放。切实做好重点优抚对象医疗保障。积极帮助重点优抚对象参加新型农村合作医疗保险或居民医疗保险，免交参合参保费。同时将所有的优抚对象全部纳入困难群众医疗救助范围，对重点优抚对象

建立住院商业保险动态补充机制，优抚对象住院实行医疗 “一站式”即时结算服务。1-6 级残疾军人医疗保障落实到位。

优抚工作信息化水平不断提升。利用信息化全年完成优抚对象身份认证 47xx0 人，占总人数 47246 人的%，省厅在工作通报中提出表扬。优抚对象数据入户核查工作成绩显著，核查比例完成省下达任务的%，处于全省领先地位。

烈士纪念设施的建设和管理进一步加强。淮海战役碾庄圩烈士陵园申报国家级烈士陵园工作。清明节期间，全市烈士陵园接待社会各界人士 70 余万人次。共组织了烈士 亲属 24 人次赴广西、云南、大连、沈阳等地进行祭扫活动。积极组织好烈士公祭活动，烈士公祭日全市参加现场公祭 仪式的达 7500 余人，社会各界自行组织的达 30000 余人。圆满完成退役士兵培训和安置任务。全市接收 20xx 年 秋冬季自主就业退役士兵共有 2871 名退役士兵参加教育培训，参训率达%，“双证”获取率 xx0%，就业率达 %以上。以市政府办公室名义印发了《市政府办公室关于印发的通知》(徐政办发【20xx】162 号)。20xx 年秋冬季退役士兵符合政府安排工作的人数为 125 人，市本级共 31 人，安置率 xx0%。

军休服务管理和军供保障成效显著。投资 120 万元用于军休服务设施机构修缮维护、改造提升及购买军休服务

器材。制定了《徐州市军休机构服务管理规范(试行)》，全面明确规范了军休机构应遵守的各项制度。采取第三方评估的形式，了解军休干部的意见建议，并针对存在的问题认真抓好整改，军休干部满意度进一步提升。注意加强军供站建设，争取上级资金支持，新建成一条自动化餐饮加工线，供应保障能力进一步提升，受供部队满意率达 xx0%。

把道德建设与“两学一做”学习教育密切结合，注意 加强学习，努力提升党性、道德修养。一是遵守社会公德。积极践行社会主义核心价值观，自觉抵制各种不文明行为。带头学习和遵守党纪国法、遵守社会行为准则，遵守公共 秩序。二是遵守职业道德。忠于职守，真抓实干，勇于开 拓，不怕困难，努力为服务对象排忧解难。三是锤炼个人 品德。注重自身品德修养，坚持公道正派做人，诚实守信 做事，端端正正立身，清清白白从政，始终保持健康生活 情趣。四是遵守家庭美德。遵守廉洁从政行为准则，做到 秉公用权，清正廉洁，不徇私情，不谋私利。坚持正确的 家庭观、幸福观，正确处理家庭、亲友关系，严格要求配 偶和孩子，自觉树立良好家风。

一是认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》、

《中国共产党问责条例》等党内法规，切实做到警钟长鸣。二是坚决执行中央“八项规定”、省市委“十项规定”，积 极改进作风，切实把上级要求落实到自己的行为和分管的 工作中。对重要工作、重大资金分配等事项，按规定程序 报领导班子集体研究决策，公开透明。三是认真执行《中 国共产党廉洁自律准则》和《关于新形势下党内政治生活 的若干准则》，自觉把规定要求落实到工作和生活的各个方面。四是自觉执行廉洁纪律，无违反规定收送现金、有价 证券、支付凭证和收受干股等行为;无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为;无“跑官和要官”、贿选行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利行为;无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益行为;无违反公务宴请活动有关规定和接受可能影响公正执行公务的宴请情况;无违反因公出国(境)管理规定的情况;无违反规定在住房问题上以权谋私、超标准建房、违规购买经济适用房等情况;无婚丧喜庆事宜;未发生其他违反领导干部廉洁从政规定的情况;已按照规定及 时报告了个人有关事项。

一是认真学习领会十八届四中全会《决定》和省、市委贯彻意见精神，并积极抓好贯彻落实。二是自觉做到学法、尊法、守法、用法，不断提高法治意识。三是坚持依法行政。紧密围绕贯彻落实上级法规政策，在优抚、退役

士兵安置等方面制定了一系列具体实施意见。工作实践中严格依法决策、依法办事。四是加强行政执法。自觉履行执法责任，加强对优抚安置政策落实情况的执法检查，积极维护群众合法权益。

一年来，虽然取得了一定成绩，但与还存在着一些差 距和不足，主要是解决涉军信访问题方面还没有切实有效 的办法，退役士兵岗位安置方面还存在着一些突出矛盾等，这些都有待在今后工作中加以改进、完善和提升。

述职述廉述德述法报告 2

20xx 年，我主要负责机关党建工作，协助局长分管局办公室工作。现将一年来的学习、思想、工作情况和廉洁自律情况报告如下：

一、加强学习，不断提高政治思想素质和业务工作能

力 一是积极参加党委中心组学习、职工会、支部会学习，重点学习了《党章》、《纪律处分条例》和习书记系列重要讲话精神，十八届六中全会和省委十届九次全会、市委八届一次、二次全会精神和林业法律法规，参加了市委组织部在浙江大学举办的五大发展理念专题培训班学习、市委党校十八届六中全会精神专题培训和市人社局组织的公务员网络培训学习，成绩合格;二是积极组织和参加“两学一做”学习教育，积极参加和组织了各专题学习研讨活动。通过学习，为全面完成工作任务奠定了思想基础。

二、按照全面从严治党要求，认真履行职责，抓好机关党建工作。

(一)深入调查研究，理清工作思路。年初，自己主笔起草了《市林业局 20xx 年机关党建工作要点》，报局党委审定后实施。

(二)构建从严治党责任体系，层层分解落实责任。

一年来，我认真履行机关党建工作“第一责任人”职 责，认真落实党建工作责任，协助局党委完善了《德阳市林业局党委落实从严治党责任清单》对党建工作逐项落实责任领导、牵头领导和责任党组织及责任单位，经常性开展督查检查，及时研究解决党建工作中存在的问题，20xx 年先后多次召开机关党委会研究党建工作，重要的党建工作方案和文稿，我都亲自主持草拟和修改，机关的党建活动，我都带头参与，党纪国法，我带头遵守，有力地推动了党建工作的开展。今年，先后为全体在职党员干部讲 “两学一做”党课一次，配合局党委书记到联系点双石村 讲党课一次，带头遵守领导干部参加双重组织生活会制度，积极参加局机关党委、局机关支部和党小组组织的各项活 动，发挥了较好地示范作用和表率作用。

(三)贯彻落实《条例》，强化党建基层基础工作 一是认真组织《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和四川省实施细则、德阳市实施办法的学习，使

机关党员干部增强抓好机关党建工作的自觉性，建立了局党委委员联系指导党支部和党小组党建工作制度;二是加强组织建设。机关党建工作做到了组织机构健全，工作年初有安排，活动有记录，半年一总结、“三会一课”、民主评议党员等制度健全。指导市森林公安局支部按期进行了换届,按政策落实了退休支部支委的补助，退休支部每月一次组织生活得到较好落实;三是加强队伍建设，今年先后选派 2 名党务干部参加市委组织部、市直机关工委组织的干部培训，切实加强机关党员队伍的日常教育管理，指导各支部 开展了党员组织关系排查、党费收缴情况专项检查等八个 专项检查，建立了固定党日活动制度，开展了党员示范岗、示范团队评选活动，庆“七一”重温入党誓词等系列活动，较好地发挥了机关党员的作用。今年，有 1 名支部书记、一名党员受到市直机关工委表彰，局机关党委组织一名机 关党员干部代表农口参加市委组织部、市委宣传部组织的 “信仰的力量”演讲比赛，一名森林公安派出所党员代表 农口参加了市直机关“两学一做”先进事迹报告团到县市 区开展了巡回报告，组织文艺节目参加了省林业厅建党 95 周年文艺晚会演出获优秀奖。三是加强机关党建工作研究，积极开展调查研究，撰写党建研究文章《把支部建到小区》报省林业厅和市直机关工委。

三、切实加强党员干部教育管理和作风建设

(一)从严加强思想政治建设 20xx 年，我具体牵头局党委“两学一做”学习教育和领导班子思想政治建设。一是抓合格党员教育，充分利用 党委中心组学习，支部学习、职工会、微信、宣传专栏等 形式，认真学习了《党章》、《纪律处分条例》和习书记系 列重要讲话精神、“七一”讲话精神，十八届六中全会和省委十届九次全会、市委八届一次、二次全会精神，积极开 展党性教育和党性锻炼，进一步增强党员干部的“四讲四 有”意识，使思想政治建设做到了重点突出，常抓不懈;二是强化法治教育和警示教育，深入开展了法律进机关活动，将学法纳入了党委中心组和局务会和职工会学习的重要内 容，建立了干部法治档案，邀请市法制办和省林业厅有关 领导和专家举办了两期林业系统法治讲座，组织党员干部 到黄继光纪念馆开展先进性教育和德阳市警示教育基地开 展警示教育。三是以创建全国文明城市和创建文明单位为 载体，深入开展社会主义核心价值观的教育，通过会议、专栏、标语等形式大力营造宣传氛围，同时，将践行社会 主义核心价值观纳入评先推优、评议党员和干部考察的主 要内容，培养干部职工的高尚道德情操和健康生活情趣。

(二)从严规范党内政治生活 一是严格党内民主决策程序。严格执行《局党委议事规则》和局务会会议制度、碰头会制度，坚持分工负责和

按法定决策程序决策;二是严格党内组织生活，认真执行 “三会一课”、党员领导干部参加双重组织生活会制度，局党委成员、机关党委成员全部编入党小组参加所在党小组的党建工作指导和双重组织生活，局党委委员和支部书记讲党课制度得到全面落实。

(三)加强干部人才队伍建设 一是从严选拔任用干部，认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和省、市委的选人用人要求和标准，具体牵头开展了干部选拔任用工作自查，严格执行《德阳市科级领导干部选拔任用和管理工作规定(试行)》选拔任用科级干部，今年以来，共选拔科级干部 4 名均按有关程序和纪律要求严格执行;二是监督管理干部，严格执行市委 《关于处理“十不为”领导干部的意见》和我局实施细则，结合车改，牵头完善了局机关车辆管理制度。三是从严教 育培养干部。协助局党委切实加强村党支部第一书记，联 系村支部副书记的管理培养，支持他们大胆开展工作，积 极抓好女干部、党外干部和专业技术人员的培养使用工作，20xx 年，我局 1 名女干部提拔到副科级岗位，1 名党外专业技术人员推荐为市人大代表预备人选。

(四)切实加强服务基层、精准扶贫工作 一是具体牵头抓好联系村和联系社区的帮扶工作，牵头制定了精准扶贫方案，积极开展了党组织共建，双报到

和志愿服务等活动，全体干部职工均进村入户到联系村开展了精准扶贫、结对帮扶工作，单位组织职工到贫困户家中走访 2 次，走访群众 225 人次，提出脱贫建议 41 条，为贫困户生活和发展经济捐款 7200 元。先后帮助双石村新建核桃基地 120 亩，帮助双石村组建了核桃专业合作社，帮助木桥村柑橘基地制定了技改方案，积极开展“走基层，解难题，办实事、惠民生”活动，干部职工和单位先后为联系村、社区和儿童福利院送去棉衣 16 件、棉被 16 床、食用油 37 桶、大米 37 袋和部分书包、文具用品，发放慰问金和慰问品总价值 xx900 元。并帮助 18 户贫困户申报小薇项目。

四、扎实开展“两学一做”专题教育 一是牵头制定了局“两学一做”学习教育实施方案和学习教育明白卡，确保方案符合上级要求和我局实际，为局党委当好参谋;二是坚持带头示范，始终坚持带头参加支部和党小组活动，带头讲党课、带头开展专题讨论和学习活动，带头开展交心谈心和作出公开承诺，有效带动了学习教育的深入开展;三是严格把关，确保学习教育不走过场，对每一个专题的学习讨论，我都切实加强对支部工作的指 导，对八个专项检查工作严格把关，不符合要求的督促整 改，努力提高学习教育活动的质量，认真制定“三项整改” 回头看工作方案，对查摆出的问题能够及时组织整改。

五、抓好分管办公室工作 一是牵头开展了林业资金稽查工作，在各县自查的基础上，对旌阳区林业项目资金开展了抽查，明确了整改方向;同时，牵头对市森林公安局 20xx 年预算执行情况进行了内部审计。二是积极开展调查研究，撰写的我市国有林场经验材料被省林业厅《四川林业要情》采用;三是积极开展各项工作的综合协调，办公室工作正常运转。

六、认真履行党风廉政建设职责，廉洁自律，遵纪守法，树立了机关党员干部的良好形象 一是将党风廉政建设和反腐败工作纳入了机关党建工 作重要内容，多次召开机关党委会传达学习，通报案例，研究部署，切实担负党风廉政建设第一责任人的政治责任，局机关党委委员认真履行“一岗双责”，抓好分管范围内党风廉政建设工作;二是严格遵守党的纪律和规矩，切实加强 “四个意识”和“四讲四有”的教育，加强新修订的《廉 洁从政准则》和《纪律处分条例》的学习，加强十八届六 中全会精神和换届纪律的学习，严格按有关要求和纪律组 织推选市直机关党代表、旌阳区人大代表;三是严格落实中央八项规定、省委省政府、市委市政府十项规定，协助局 主要领导分管办公室工作，做到了厉行节约，严格把关，自觉遵守政治纪律、组织人事纪律、财经纪律和工作纪律，本人无违法违纪现象。能够按照依法治市的要求，坚持学

法、用法、守法，依法行政，依法参与决策。承诺拒收不送红包礼金等财物，自己没有违规收受红包礼金现象。能够按照组织要求主动申报个人重大事项，坚持团结同志，深入基层，积极转变工作作风，密切联系群众，分管科室工作人员无违法违纪行为。

七、存在的主要不足 一是抓党建工作责任落实不够深入，对支部工作的督促检查和指导不够;二是对党务干部的业务培训不够，一些支部委员、党小组组长对党建业务不熟悉、不精通;三是党员教育管理工作还需加强。

述职述廉述德述法报告 3 20xx 年是“十三五” 开局之年,全市林业工作在市委、市政府的正确领导和省林业厅的支持、指导下，深入贯彻落实党的十八届三中、四 中、五中、六中全会和省委十届八次、九次全会精神，认 真落实市委、市政府决策部署，以建设生态文明，美丽德 阳为统领，着力释放深化改革的活力，着力增强科技创新 的动力，着力挖掘产业富民的潜力，着力提升服务基层的 能力，突出重点、狠抓落实，积极建设生态林业、民生林 业、法制林业、效益林业、人文林业、服务林业，壮大林 业经济发展，取得了明显的成绩。现将我局 20xx 年工作情况报告如下：

(一)全面完成主要目标

20xx 年，全市实施国有林管护万亩，补偿集体公益林万亩，占目标任务的 xx0%;巩固退耕还林成果万亩，巩固林业自然保护区 67962 公顷，均占目标任务的 xx0%。全市完成营造林万亩(包含低产低效林改造)，占年 度目标任务 8 万亩的%;新增森林面积万亩，占目标任务万亩的 114%，新增森林蓄积万立方米，占目标任务万立方米的 122%;林木覆盖率提高个百分点，达到%，占目标任务个百分点的 113%;实现林业产业总产值 48 亿元，占目标任务 47 亿元的 xx2%;其中林业旅游与休闲服务产业亿元，占目标任务 xx 亿元的 xx8%，农民人均林业收入 890 元以上;占目标任务 880 元的 xx1%，森林火灾损失率控制在‰以内，林业有害生物成灾控制在 3‰以内，涉林案件综合查处率达到 90%以上。20xx 年德阳市荣获四川省农田水利基本建设竞赛林业项目二等奖，国有林场主 体改革走在全省前列，改革经验被四川省“林业要情”刊 载推广，什邡国有林场作为全省唯一一家国有林场被评为 全国十佳林场。完成 1 个 XX 万元以上现代农业项目招商引资任务。中国第八届月季花展落户德阳。

(二)大规模开展绿化全川行动，筑牢长江上游生态屏

障 一是加强组织领导。由市绿委办牵头建立工作协调机

制，坚持主要负责同志亲自抓、分管负责同志具体抓，推

动形成党政军民学、市县乡村组全面参与绿化全川行动的 工作格局。二是科学编制规划。按照“因地制宜、适地适 树、科学合理”的原则，编制完成《德阳市大规模绿化规 划(方案)》，细化目标任务，确保工作落到实处。三是精心组织部署。20xx 年 11 月 14 日市政府召开大规模绿化全川动员会，市长和分管市长出席，进一步明确各县(市、区)，市级有关部门的职责分工，部署全市贯彻落实绿化全川行动有关工作。四是加大宣传力度。利用电视、报纸、网络等媒体全方位、多层面宣传，努力营造全民共同参与、合力推进绿化行动的氛围。五是进一步巩固国家森林城市 创建成果。认真做好 20xx 年国家森林城市复查准备工作，全年利用有利季节和城市提档升级工程开展植树造林活动，掀起全市植树造林的热潮。全市 20xx 年完成营造林面积万亩，其中人工造林万亩，低效林改造万亩，迹地更新万亩，森林抚育万亩;新育苗完成 625 亩，全市在血防流行区完成营造林万亩。

(三)切实推进重点工程建设，积极发挥工程效益 一是扎实推进天然林保护工程建设。今年，我市按照十年规划实施方案，重点抓好停止天然林商品性采伐、森林管护、集体公益林生态补偿、国有林业单位职工五项社会保险等主要工作，完成总投资 1926 万元。常年管护森林万亩，落实兑现集体公益林生态效益补偿万亩，兑现

补偿金 616 万元，惠及 6 万个林权所有者。二是切实巩固万亩退耕还林成果。完成 20xx 退耕还林专项建设林业 项目任务，圆满通过了 20xx 年巩固退耕还林成果省级复查，各项指标全部达到国家、省要求。完成退耕还林后续林业 项目种植业万亩，占计划任务的 xx0%，共完成国家和省投资 xx87 万元，为计划任务的 xx0%。

(四)积极发展特色林业产业，努力实现助农增收 一是以绵竹市第三轮现代林业重点县建设为抓手，狠抓基地建设。目前全市已基本建成以杨树、柳杉和巨桉为主的工业原料林基地 30 万亩，基本形成以核桃和大枣为主的经果林基地的 18 万亩，初步建成珍惜树木基地万亩。二是注重林旅结合，大力发展生态旅游。初步形成以绵竹、什邡、罗江为主的生态休闲、林家乐旅游基地。成功申办中国第八届月季花展，目前具体承办单位银谷玫瑰科技有限公司新流转土地 5600 亩用于月季展和基地建设;前期邀展的十个城市已有南阳、郑州、常州三个城市确认参展;成都、绵阳等 6 个省内城市已于 12 月 22 日派出招展组开展工作，计划 12 月底前完成;江苏省其他 11 个城市，计划 20xx 年 1 月底前派出招展组完成邀展工作;网上和花协杂志发布面向社会招展信息正在对接，预计 20xx 年 1 月中旬前正式发布。三是积极争取资金，推动新型经营主体发展。今年共争取省级财政扶持专合资金 xx0 万元，用于改善专

业合作社的生产条件和人员技术培训。截止目前全市共有 林业专合组织 125 家，其中有 22 家入省级财政数据库，成功申报国家级专合组织 3 家。家庭农场新增 6 家，绵竹市银谷玫瑰科技有限公司成功申报省级林业产业化龙头企业。四是围绕“三优两高”这个中心，积极推广林业先进实用 技术和提高林产品优良品质各环节工作，培育鉴定和转化 推广市级以上林业科技创新成果 6 项;认真抓好林业优良品种推广，主要造林树种良种使用率达到 60%。五是大力发展林下经济，完成《四川省林下经济发展规划》分解的 目标任务。

(五)切实加强森林资源保护，确保森林资源安全 一是切实抓好森林防火工作。首先狠抓宣传教育，组 织开展森林防火宣传月活动，及时向市民发送森林防火警 示短信 30 万余条,购买发放宣传资料 3 万份，书写悬挂标语横幅 xx00 余条，宣传教育面达 95%以上，基本做到了家喻户晓。其次是加强巡护监测，在春节、清明节、国家和 省“两会”、G20 峰会等重要时段，严密防范森林火灾发生。第三是强化火源管控，在林区路口和景区入口加强防火检 查，对进山人员认真进行登记，高火险期 24 小时有人把守，坚决杜绝带火进山现象。第四是注重隐患排查，先后两次 安排森林火灾隐患排查工作，共排查出隐患 xx0 余处，能及时整改的均及时整改，不能及时整改限期整，有效地消

除了部分火灾隐患。今年 12 月 8 日，召开了全市森林防火工作现场会，对全市森林防火工作进行安排部署，副市长杨震在会上作了安排和要求。20xx 年全年全市共发生一般森林火灾 2 起，未发生较大或重大森林火灾，全市连续 27 年未发生重、特大森林火灾，森林火灾损失率控制在‰以内。二是抓好林业有害生物防治工作。有序推进林业有害生物普查，林业有害生物防治检疫目标管理全面达标，成灾率控制在 3‰以内。三是加强木材供给和战略储备，严格执行森林采伐限额。20xx 年全市采伐限额为万立方米，截止目前，我市无超限额发证情况。

(六)扎实推进扶贫攻坚工作 一是领导高度重视，全员参与。在年初的扶贫工作方案中，进一步明确了以局党委书记、局长为组长，其他局领导为副组长，相关科(室)负责人为成员的帮扶工作领导小组，划定工作任务和责任。二是制定多项措施，大力推进扶贫工作。通过 20xx 年底成立的“精准扶贫”基金对第一批贫困户共投入发展资金 4 万余元，用于种养殖业，预计可实现纯收入 2 万余元;协助双石村村两委继续推进核桃产业发展，出资 50000 元无偿为双石村村民提供精品核桃苗 4xx0 株，指导和支持村民继续扩大核桃种植面积 120 余亩;在木桥村根据村民发展意愿和本村产业实际，提供 50000 元的技改补助资金，支持合作社对柚子和杂柑进行技

术改良，全面提升杂柑品质;指导双石村成立了核桃专业合作社，出资 5000 元帮助专业合作社修建核桃宣传栏，加强核桃宣传。三是按照党委班子每人 2 户，中层干部每人 1 户，职工每 2 人 1 户的方式，安排分批深入罗江县新盛镇双石村和木桥村，主动与结对的“精准扶贫”对象联系，到其家中走访。全年，单位组织职工到贫困户家中走访 4 次，走访群众 225 人次，提出脱贫建议 41 条，为贫困户生活和发展经济捐款 7200 元;为困难群众送去棉衣 16 件、棉 被 16 床、食用油 37 桶、大米 37 袋和部分书包、文具用品，发放慰问金和慰问品总价值 xx900 元。

20xx 年市林业局深入实施全面推进依法治市“两个方案”，紧紧围绕市委、市政府中心工作和林业工作重点，积极推进法治林业建设，为协调推进“四个全面”战略布局，奋力实现“五个走在前列”营造良好的法治环境。

(一)始终贯彻依法执政理念 一是落实党委书记法治建设第一责任人职责和其他班子成员“一岗双责”履行到位，组织全局 7 名副县级以上干部开展学法用法考试。二是认真学习贯彻《中国共产党地方委员会工作条例》，并结合我局实际提出贯彻意见报市委相关部门，完善局党委议事规则和局务会议事规则，提高领导水平。三是积极参与地方立法工作，并就我局“十三五”期间涉及立法的事项的可行性进行研究。四是建立

和完善党委(党组)统筹揽总、科室各司其职，条块紧密结合、综合联动的全面推进依法治市推进工作机制。制定 《德阳林业 20xx 年全面推进依法治市工作要点》明确工作目标，细化责任。五是落实重大决策法律咨询、法律支持 和合法性审查机制，推进依法决策、民主决策、科学决策。

(二)始终坚持依法行政，推进法治机关建设 一是落实行政主要负责人为第一责任人的依法行政责 任制，制定重大决策制度，强化决策法定程序的刚性约束。全面落实行政决策终身责任追究和责任倒查制度。二是深 化行政审批制度改革，全面推进“放管服”三项重点工作。认真组织开展林业行政许可项目设置，制作并完成林业行 政许可指导视频，完成权力清单和责任清单公布工作，完 善网上执法办案及信息查询系统。三是坚持严格公正文明 规范执法。加强对森林公安、林政资源、野生动植物保护、森林检疫、行政审批等执法机构行政执法行为的监督，规 范行政执法行为。四是推广“双随机一公开”制度，成立 市林业局“双随机一公开”工作领导小组，制定工作实施 方案，建立“双随机”抽查事项清单、市林业局“行政执法人员名录库”和“市场主体名录库”，结合工作实际，实施开展检查工作。五是积极推进森林公安现代警务运行机 制改革，落实行政机关负责人出庭应诉制度，全面实行林

业行政执法人员持证上岗和资格管理制度。20xx 年，市林业局有 11 人通过四川省行政执法资格认证考试。

(三)始终坚持依法治林 一是深化平安林区建设。积极推进平安林区示范创建活动，把工作着力点从打击、防范、管控拓展到服务、管理、建设等各个环节，建立应急预警机制，提高应对突发森林火险等公共事件快速反应能力。二是积极开展林区危爆物品、禁毒防艾等专项整治，提高维护公共安全能力水平;积极落实“大调解”制度，依法有效预防和化解社会矛盾;积极推进林区社会自治，依法保障林农切身利益。三是积极开展“农村和农资市场假冒伪劣专项整治行动”，严厉打击贩卖假冒伪劣林木种子和林产品违法行为。依法开展“打非治违”专项行动，严守安全生产底线。四是坚决依法打击涉林违法行为，积极开展 “林地行动”和林区缉枪治爆等打击涉林违法犯罪专项行动。20xx 年全市共立涉林刑事案件 29 起、侦破 21 起;受理林业行政案件 33 起、查处 33 起，行政案件查处率 xx0%。五是促进法律服务体系完善。加强天然林保护、退耕还林等民生领域法律服务，建立完善“一小时法律援助服务圈”，简化程序手续，扩大法律援助覆盖面。

(四)始终坚持学法用法 一是深入开展法律“七进”活动。建立健全党委中心

组法治专题集中学习制度，完善和落实局机关科级干部任 职前法律知识水平测试制度，建立局机关公职人员学法用 法考核制度及任期内依法行政情况考查制度。20xx 年，开展局党委中心组专题学法 4 次，坚持局务会、碰头会会前学法;组织法制专题讲座 2 场，开展涉法专题培训 6 期，全年各类参训人数近300 余人次。二是在干部职工中全面推行法治责任和述法制度。把法治建设成效作为衡量领 导班子和领导干部工作实绩的重要内容。落实“谁执法谁 普法”责任制和媒体公益普法制度，开展以案说法、警示 教育活动，切实做到“进得去、落得下、见实效”。三是加强法治文化建设。全面开展宪法法律宣传教育，积极推进 生态文明法治文化建设，建立局机关法制宣传教育栏，在 局门户网站开辟“政策法规”专栏积极开展林业法律法规 及相关方针、政策的宣传工作，正确引导舆论、凝聚共识，营造全社会关心、支持和参与法治林业建设的良好氛围。

20xx 年，市林业局深入贯彻落实中共德阳市委《关于全面加强改革落实工作的意见》文件精神，加强组织领导，成立了专门的领导小组，制定了实施方案和责任分工，明 确了分管领导和具体经办人员，定期召开专题会议，研究 改革推进事宜。积极配合其他相关部门，加快推进各项涉 林改革稳步实施。

(一)按照国家部署，全力支持大熊猫国家公园建设

一是高度重视，及时汇报。省上将大熊猫国家公园(德阳部分)范围初步划定后，在考虑到大熊猫国家公园建立的重要性和兼顾我市磷化工产业发展的前提下，我局和绵竹市政府及时研究部署，以书面和当面汇报等形式多次向林业厅汇报，并陪同市长赵辉、副市长杨震赴林业厅汇报九顶山自然保护区和我市磷化工产业情况、对接大熊猫国家公园(德阳部分)相关事项，反映德阳的诉求，希望得到省上的支持。二是及时报送材料。按照省上要求，在规定时间内完成大熊猫国家公园规划范围内相关信息报送。三是核查矿权。按照《四川省林业厅关于四川九顶山自然保护区内矿权问题的督办通知》要求，我局及时展开工作，积极与市国土资源局配合，进一步核查了什邡市、绵竹市境内矿权的相关情况，并形成了《德阳市林业局关于四川九顶山省级自然保护区内矿权核查情况的报告》，经市领导审定后上报省林业厅。

(二)积极推进省级试点改革 一是旌阳区经济林木(果)权证抵押贷款全省试点工作取得突破。目前已经在首个试点乡镇(新中镇)颁发经济林木(果)权证 16 本，颁证面积达到 4280 亩。其中 4 个林业企业(业主)与银行签订了信贷授信合同，授信总金额到 830 万元。目前正在全区 11 个丘林乡镇全面推开经济林木(果)权证登记发证工作。二是稳步推进绵竹、什邡两市集体林

采伐权拍卖全省试点工作。全市目前共进行林木采伐权拍 卖 24 宗，涉及拟采伐面积 1389 亩，蓄积量 11649 立方米，成交价万元(底价万元)，溢价%。三是市、县两级林业主管部门加大对森林资源资产评估宣传，积极与金融部门对接，全力推进森林资源资产“量价分离”工作。

(三)进一步深化国有林场改革 全市共有绵竹国有林场和什邡国有林场两个，目前全部完成了主体改革，定性为全额拨款的事业单位，实行 “收支两条线”综合预算管理体制。我市主体改革走在全省前列，省林业厅以“林业要情”第 xx 期简报专题刊载 “德阳市全面完成国有林场主体改革”，推广我市林场改革先进做法。为了进一步深化国有林场改革，市级深化改革方案已编制完成，目前已报送市政府，待市委、市政府审批后发布执行。

(四)切实推动生态红线划定 20xx 年我市林业生态保护红线划定工作主要是做好两件基础性、支持性工作。一是继续推进森林资源二类调查工作，目前已有什邡市、伐木厂、罗江县、绵竹市全面完成，并通过省厅最终成果验收。广汉市、中江县完成了外业调查工作并通过了省市联合验收，旌阳区也完成了外业调查，待省市组织验收。二是努力加快推进林地变更调查工作，即对县级《林地保护利用规划(20xx-2020 年)》进行

修订完善，更新林地“一张图”及数据库。目前，什邡市、绵竹市已全面完成，提交了数据成果并通过了省厅审查，旌阳区、罗江县已提交初步成果数据并完成了省市现地抽 查，广汉市、中江县已完成外业调查工作，初步成果数据 提交正抓紧进行中。全省林业生态保护红线具体划定工作 将在林地变更调查工作完成后进行，我市将在省厅的安排 部署和省级林业生态保护红线的基础上及时开展市或县级 林业生态保护红线具体划定工作。

(五)加快推进湿地公园建设步伐 一是绵竹市城南湿地公园建设以已筹备完毕，占地 500 亩，目前已进入拆迁安置和规划阶段，预计明年上半年将开工建设。二是对广汉市三江湿地公园发展规划初稿在充分征求相关各方面意见的基础上，编制完成了广汉市三江湿地公园发展规划初稿，并上报为“十三五”期间重大项目储备。三是积极做好了罗江县湿地公园实地调研、现场勘验，指导工作，不断探索湿地公园建设的路径问题，在充分征求相关各方面意见的基础上，加强对罗江县隐海湿地公园推进力度。四是加强对湿地和鸟类栖息地候鸟迁徙停歇季进行监测巡护，加强社区环境教育活动，加强对非法捕猎违法活动的巡查及打击力度。

(一)深入推进党风廉政建设和反腐败工作 一是全面落实“两个责任”。研究制发《20xx 年党风廉

政建设和反腐败工作实施意见》，制定局班子成员 51 项责任清单。层层签订党风廉政建设工作责任书，多次召开党委会传达学习，通报案例，研究部署。派驻局纪委积极协助党委加强党风建设，强化监督执纪、协调督促，年终为每位班子成员送达《落实党风廉政建设责任制提示单》，形成党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、有关部门各负其责的良好工作格局，党风廉政建设有力有序有效推进。

二是深化廉政教育，拒腐防线更加牢固。坚持将党风 廉政教育作为党委中心组学习、专题民主生活会重要内容。组织局机关党员干部认真学习《党章》和《关于新形势下 加强党内政治生活的若干准则》等党纪条规，不断提高遵 纪守法自觉性，切实做到知纪、明纪、守纪。组织学习焦 裕禄、许大勇等先进典型事迹，通报典型案件，剖析违纪 违法案件，从中汲取教训;组织 30 余名党员干部到黄继光纪念馆参观学习,接受革命传统教育，争做合格党员。在国庆、元旦、春节等重要节点利用职工会、短信平台等方式 提醒全体干部职工自觉遵守中央八项规定，坚决抵制各种 不正之风，发送短信 3 条 xx6 人次。

三是持续正风肃纪，作风建设不断深化。始终把作风建设作为推动党风廉政建设的重要抓手，研究制定《在 “两学一做”学习教育中开展三项整改“回头看”工作方

案》，综合归纳出八个方面 35 个具体整治内容，具体明确到牵头领导、牵头部门、协办科室和整治时限。结合林业工作，及时研究制定《在“两学一做”学习教育中统筹推进学习贯彻“一准则两条例”实施方案》，聚焦脱贫攻坚、惠农政策落实、林权流转、涉林资金管理等重要领域，加大力度查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，提升群众对反腐倡廉的满意度。始终保持高压态势，坚决防止 “四风”问题反弹回潮，明察暗访 20 余次，与每个科室打招呼，重申纪律。

四是强化监督执纪，纪律规定更加严明。围绕持续深 化“七个专项治理”、“9+2”突出问题和我市巡视整改“四个方面”专项整治，印发《实施方案》，制定《督查工作方案》，严肃查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题。在整治民生民利方面，重点整治基层干部违规操作、弄虚作假、以权谋私、虚报冒领、贪污侵占林地补偿款资金，在林地 流转中徇私枉法、失职渎职等问题。全面贯彻“一诺三清” 廉政制度，组织全体干部职工和政府采购相关人员签订廉 政承诺书 xx1 份、廉洁合同 3 份。今年受理信访举报件 7 件，均及时调查处理，迅速反馈，做到件件有着落，事事 有回音。

(二)以“两学一做”学习教育为抓手，从严推进基层党建工作

一是加强组织领导，有序推进学习教育。多次召开党 委会，研究讨论部署“两学一做”教育工作，成立“两学 一做”学习领导小组，制定专门实施方案和具体指导意见。召开党员大会 9 次，局领导班子成员讲党课 8 次，召开专 题组织生活会 4 次，组织专题学习教育 xx 场次。丰富载体，强化学习。设计制作学习展板 2 块，滚动播放各类宣传标 语 80 余条。组织党员干部前往市档案局参观“百年沧桑话德阳”展览，到中江黄继光纪念馆开展专题思想政治教育, 让党员干部在形式多样的学习方式中得到提升。共组织形式多样的主题党日活动、专题党课、学习教育推进会，讨论座谈会 69 场，共计 xx00 人.次，下发《习书记系列重要讲话读本》等学习手册 60 余本，编制各类学习贯彻信息简报 60 余条，让“两学一做”覆盖林业系统每一个党员，督促党员领导干部主动参与，边学边思，将学习成果转化为工作动力，促进林业工作顺利开展。

二是全面落实从严治党要求，层层分解落实责任。年 初，局党委在深入调查研究的基础上，结合市林业局党建 工作实际，及时研究审定了《市林业局 20xx 年机关党建工作要点》。按照市委确定的市级部门从严治党责任清单和党风廉政建设的有关责任要求，认真落实党建工作责任，先 后研究完善了《德阳市林业局党委落实从严治党责任清单》和《德阳市林业局 20xx 年党风廉政建设和反腐败工作责任

清单》，对党建工作和党风廉政建设及反腐败工作逐项落实责任领导、牵头领导和责任党组织及责任单位，经常性开展督查检查，及时研究解决党建工作中存在的问题。20xx 年先后召开 9 次党委会研究党建工作。机关党委印发了 《关于在机关党组织和党员中定期开展党日活动的通知》，制定党日活动计划。同时，为了保障各项党建活动顺利开展，严格按照机关基层组织工作条例要求，强化工作保障，机关党建工作做到了有人做事，有钱办事。

三是认真开展“三个专题讨论”和“八个专项”检查。根据林业系统实际，确定“坚定理想信念、明确政治方向”、“坚持根本宗旨、发挥党员作用”、“坚守纪律底线、培养 高尚情操”三个讨论专题。并结合“双争”大讨论，围绕 “六问六反思”，研究讨论如何破解“三个为什么”，正确处理事业发展、个人利益和人民群众的关系。进一步完善了党建工作责任制，明确党委书记为第一责任人、班子成员要履行一岗双责;认真开展党员组织关系排查，三个支部均无失联党员，党组织关系和党籍管理比较规范;12 月，森林公安支部按规定进行换届;完成 XX 年至 20xx 年党费补缴工作;严格落实“三会一课”制度，建立了党员固定活动日制度;党员领导干部按要求参加双重组织生活，进行考核、个人述职;开展了党员档案管理专项检查;党代表和党员无违纪违法情况的发生。

四是全心全意服务群众，积极开展党员示范活动。今 年以来，按照市直机关工委要求，我局机关党委、局机关 支部、森林公安支部分别与罗江县新盛镇双石村支部、旌 阳区舟山社区支部和德阳市庐山路小学党支部结对帮扶，局领导多次前往共建社区(村)实地调查摸底，共同探讨如 何发挥“结对共建”活动在增加农民经济收入。结合“固定党日”“双引领”“三个共建”开展各项实践活动，在红 色革命教育基地重温入党誓词，参观邓小平生平图片展，组织开展“党员义工日”活动，到社区开展义务劳动两次，相继组织 50 余人次党员深入到村(社)，走访慰问困难群众 41 户，为林果产业基地送技术 1 次，共征求和梳理意见建议 30 余条。着眼于让合格党员的标杆竖起来，制定了合格党员“四讲四有”标牌，全体党员亮明身份、亮明要求上 岗;全面开展共产党员示范岗、示范团队创建评选活动，评选出了优秀党员、优秀党务工作者 9 名，党员示范岗 4 名，示范团队 2 个。推荐市直机关工委表彰优秀基层党支部书记和优秀共产党员各一名。1 名党员干部被授予“全国绿化奖章”。先后组织党员干部参加省林业厅建党 95 周年文艺演出，歌舞《芍药花开》获得优秀奖;参加了市委组织部等部门主办的“信仰的力量”演讲比赛。小木岭派出所党小 组代表农口在全市范围内开展 7 次先进党组织事迹报告，在全市林业系统内报告一次，起到了较好示范引领作用。

(一)加强思想政治建设，抓好文化文明工作一是充分利用党委中心组学习、支部学习、职工会等形式，以“两学一做”学习教育和领导班子思想政治建设为重点，认真学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系和习书记系列重要讲话精神，积极开展党性教育和党性锻炼，进一步完善了党员干部学习制度，使思想政治建设做到了重点突出，常抓不懈;二是加强对党员干部理想信念和党的优良传统作风教育，组织局机关党员干部认真学习党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神，增强“四个意识”，坚定理想信念，坚守政治品格。三是以创建全国文明城市和文明单位为载体，深入开展社会主义核心价值观的教育，通过会议、专栏、标语等形式大力营造宣传氛围，同时，将践行社会主义核心价值观纳入评先推优、评议党员和干部考察的主要内容，培养干部职工的高尚道德情操和健康生活情趣。四是为职工购买文化书刊，在局机关网站上刊载廉政教育、廉政文化专题文章、廉政漫画、廉政格言等，在职工办公桌摆放警示牌。为局所有办公电脑安装“廉政主题屏幕保护程序”，让干部职工接受廉政文化熏陶，营造廉荣贪耻、崇廉尚实的良好氛围。

(二)加强人才队伍建设，强化干部队伍监督管理 一是从严选拔任用干部，认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和省、市委的选人用人要求和标准，积

极开展了干部选拔任用工作自查，严格执行《德阳市科级领导干部选拔任用和管理工作规定(试行)》选拔任用科级干部，局纪委对局机关选拔的科级干部全程进行监督。

20xx 年共选拔科级干部 4 名，均按有关程序和纪律要求严格执行。二是从严监督管理干部，认真落实主要领导“三个不直接分管”的制度，严格执行市委《关于处理“十不为”领导干部的意见》，进一步完善了局机关考勤制度，重申并严格执行干部操办婚丧喜庆等事宜监督管理规定，对今年办理婚宴、小孩百日宴的 2 名干部当面讲纪律，严防违纪违规行为发生，填写《干部操办婚丧喜庆等事宜报告表》，及时录入干部廉政档案及预警系统;三是从严教育培养干部。对 4 名新提拔科级干部进行任前党委书记集体谈话和廉政谈话，增强政治意识、责任意识。研究制定 《20xx 年“精准扶贫”和“双联双帮”工作专项方案》，要求驻村干部和下派“第一书记”长期驻村帮扶、全力搞好协调，精准扶贫联系干部全员跟进。

(三)全面推进政务公开，接受人民群众监督 一是成立以局长为组长、副局长为副组长，局机关相 关科室负责人为成员的政务公开领导小组，印制《德阳市 林业局机关政务公开实施方案(试行)》，建立了由局办公室牵头，财务室、行政审批科、森林公安局等相关科室抓落 实的工作机制。二是及时更新德阳市林业局门户网站内容，积极推进德阳林业政务微博、微信等新媒体的应用，继续 加强林业网站信息内容建设管理，落实决策公开、执行公 开、管理公开、服务公开、结果公开等“五公开”制度，逐步拓展公开范围。对部门预决算、三公经费和政府采购 信息、行政权力和责任、行政执法信息...

第三篇：述职述廉述德述法报告

一年以来，在上级和本级党委的正确领导下，我始终高举新时代中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十九大精神统揽工作全面，密切联系实际，坚持与时俱进，开拓进取，恪尽职守，努力工作。现将述职述廉述德述法报告如下：

一、思想及作风建设情况

本人始终加强党性锻炼，不断提高履职能力和道德修养。一是以党章党纪为镜，对照先进典型改进工作作风，用正确的权力观和政绩观指导工作，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是自觉培养良好心态，做到对待组织有责任意识，对待群众有公仆意识。生活中能遵守社会美德，工作上能遵守职业道德。三是做到时刻警钟长鸣，筑牢思想防线。加强党纪法规的学习，强化政治意识，责任意识和法律意识，与满分的试卷完成了县纪委组织的党纪法规知识考试，时刻保持清醒的头脑，牢固树立立党为公，执政为民的宗旨，行动上严格要求自己，牢牢筑起清正廉洁的思想防线。

二、履行职责情况

2018年本人主要分管人大、脱贫攻坚工作。一是主抓脱贫攻坚工作。1、发动党员、组长、代表评议，进村逐户摸排，经各项数据比对，全年新增贫困户25户49人做到应纳尽纳，确保不漏一户，不漏一人；2、在2018年与我乡六和茶叶专业种植合作社签订协议，利用产业扶贫资金50万元扩园100亩，再次使每户贫困户增加200元收入。3、按照贫困户的个人意见为符合贷款条件的贫困户办理了“小额信贷”用于各种自主生产。4、建立了“爱心小屋”和“村校蔬菜种植合作社”为贫困户树立“贫困不可耻，可耻是不劳动”的思想。5、保障了危房改造、医疗、教育、社会保障等扶贫政策的落实。6、在2018年完成了全乡24户71人的脱贫及省定贫困村留桥村的整村退出。二是人大工作。1、组织乡人大围绕我乡重点项目、特色产业发展，发挥人大工作职能，积极开展视察活动。代表们实地考察项目的建设情况，听取有关负责人的工作情况汇报，就项目推进、市场拓展、政府扶持等方面提出了诸多切实可行的意见建议，有效督促了政府提高项目推进的工作效率。2、组织乡人大组织代表对鸟语花香乡近年来工作开展情况进行了工作评议，对站所的工作开展情况给予了客观公正的评价，指出了其存在的问题和整改意见，促进了部门工作作风的转变，提高了其依法行政水平、服务质量和办事效率，进一步树立了政府部门的良好形象。3、树立“人民代表人民选，我为人民服务好”的思想，坚持“主席团成员联系代表、代表联系选民”，确保人大工作始终贴近人民，聆听人民呼声，了解人民诉求，表达人民意愿，搭起人民与政府之间的桥梁，为人民解难题，排忧愁。2018年人大代表共梳理各类建议意见十余件，反映了群众的愿望和要求，全部意见建议都已经答复。

三、廉洁自律情况

一直以来，我严格执行党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的各项规定，做到严于律己，廉洁自律。工作中严格执行廉洁自律的各项规定，坚持从自己做起，从小事做起，在生活上坚持做到不取不义之财，不拿不法之物，不去不净之地。

四、学法守法，坚持依法行政。

始终坚持中国特色社会主义制度，坚决贯彻中国特色社会主义法治理论，认真学习贯彻十九大会议精神，不断强化自身法制意识，强化民主法制观念。紧扣自身工作实际，认真学习国土资源、信访方面的法律法规，坚持依法行政，切实维护法律权威性和严肃性，自觉与违法乱纪行为作斗争，一年来无因违法造成不良影响的情况出现。
五、存在问题和今后努力方向

（一）存在问题。一是对党风廉政建设的认识还有差距，倡导节俭，树立清廉形象还不到位。二是工作作风不够扎实，深入基层还不够，作风建设还需要加强。三是对自身的要求不高，工作中注重的细节不够。

（二）今后努力方向。一是加强思想政治理论和党风廉政建设的学习，努力提高理论水平，加强廉洁从政意识。二是切实转变工作作风，多深入实际，联系群众。三是加强自我约束，从严要求自己，从小事做起，从细节做起，以更高的标准，更严格的要求，更踏实的作风要求自己，切实做好每项工作。

第四篇：述职述德述廉述法报告

述职述德述廉述法报告

述职述德述廉述法报告

2015年，是“十二五”收官之年，本人在县委、县政府和乡党委的正确领导下，聚焦“十三五”，紧紧围绕“绿色崛起、跨越发展，建设幸福抚州”和建设品质大**总目标，主动适应新常态，积极展示新作为，较好地开创了各项事业新局面，为“十三五”良好开局打下了更加坚实的基础。现将有关情况报告如下：

一、踏实履职，全力推进经济社会全面进步

一是财政收入稳步增长。截止2015年11月完成财政收入2033.12万元。其中国税1165.33万元、地税682.30万元、地方财政185.49万元。

二是园区建设凸显品质。以机制带动责任落实，合理调度，有序开展征地拆迁工作。全年征地440亩，拆迁房屋14栋，搬迁企业11家，清理苗木5.6万颗；以惠农引领工作思路。在对接园区过程中，始终不忘群众利益，夯实农村基础设施。投入300万元将原对接园区公路拓宽改造，建成一条长500米、宽35米大道，极大的方便了周边群众的出行；以服务推进重点项目建设。东昌高速公路建设项目涉及征地306亩、房屋2栋、企业1家、苗木基地2个、坟地72座。目前已全面完成相关征地拆迁工作。

三是惠农惠民有新举措。大力开展农村环境整治。广泛宣传新农村建设和环境整治政策，推行“门前三包”管理制度，划拨专项资金落实保洁员待遇。目前，已刷写标语90余条、悬挂横幅10余条、制作宣传栏60余块、发放宣传单6000余份，全乡聘请保洁员34名、购置铁皮垃圾桶600余个、新建垃圾池22个，生态环境整治工作成效明显；以创建全国气象达标站为契机，全力推动服务“三农”工作。安装电子喇叭10个、显示屏1个，每日8时、16时播报天气预报、农资、防火防汛等与群众息息相关的资讯，得到了广大群众的好评；加大农田水利建设投入，促进农业增产。投资780万元，对2座小

（一）型水库、2座小

（二）型水库除险加固，投资530万元建设小农水重点工程；发展特色农业，优化农业产业结构。不断推进农业生态休闲产业发展，城河山庄、绿野生态农庄等建设项目有序推进，花卉、蔬菜、瓜果基地引领农民增收致富；平稳推进新农村建设项目，阶段性成效显著。其中，麻前建设点三清三拆、改水改厕基本完成，投入148万元硬化路面、29万元铺设水沟，投入68万元兴建洗衣塘2个、文化休闲广场2个，人居环境得到极大提升。

四是社会维稳和安全生产工作平稳推进。建立健全安全生产协调、监管和联席制度；加强了对学校、非煤矿山、尾矿库、水库坝塘、交通等特殊行业和领域的安全监管；实行领导干部轮班接访、首问包案制度，加强对信访问题的跟踪解决力度。目前无越级非正常访现象；大力开展矛盾纠纷大调解工作，及时化解各类矛盾纠纷。全年调解各类矛盾纠纷36起，公众安全感测评全县排名靠前，人民幸福指数进一步提高。

五是其他各项工作协调发展。深入开展“四进四联四帮”活动，扎实推进精准扶贫，变“漫灌”式扶贫为“滴灌”式扶贫，实现了精准识别和分类到位、精准施策到位。全乡确定困难户180户485人，采取“一对一”帮扶模式落实各项精准扶贫政策；以陈桥“全国文明村”为典型，在全乡范围内开展“星级文明信用户”“身边好人”评比活动，加强道德教育，树农村文明新风；严格落实人口和计划生育工作责任制，全年落实长效节育措施200余例、环孕检3000余人次，征收社会抚养费56例151.07万元；农村土地承包经营权确权登记工作以“先行试点、大胆探索、积累经验、稳步推开”的总体思路，逐步完成了4400户24600亩土地承包经营权的宣传动员、调查摸底、地籍测绘等工作；社会保障体系不断完善，强农惠农政策全面落实，全乡享受低保政策610人、五保户60人。新农保参保人数7868人，同比新增301人，参保率达96.8%，上缴参保资金90.96万元，发放养老金人数1775人，共计117.15万元。新型农村合作医疗参合人数16968人，收缴参保资金152.26万元，参合率100%，全乡住院补偿3873人次，共计报销补偿金额924万元；科教文卫工作扎实开展，积极申报和实施危房改造基础设施项目，努力营造良好的教育教学和卫生医疗环境。

二、以德立身，不断提升自身综合素质

自参加工作以来，个人始终坚持以德为先，不断强化自律意识，锤炼党性修养。

一是讲政治、顾大局，始终与党中央保持高度一致，坚决贯彻执行党的各项方针政策。担任乡长以来，自感肩上的担子和压力增大了，始终坚持以提高执政能力和水平为中心，不断提升统筹全局、经济驾驭、政策法规的理解和执行能力。

二是修身养德，摆正位置。始终把“讲党性、重品德、作表率”作为自己的座标，践行全心全意为人民服务的宗旨，以高效做事、低调做人和淡泊名利的品行严格要求自己。

三是以德立家，言传身教。妻子陈帅在县公安局工作，儿子徐泽在县荆公小学读书。始终坚持中华传统美德，生活和谐美满。凡是对涉及与妻子、子女、其他亲友及身边工作人员有利害关系的事项，都奉公守法，秉公办事，绝不利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。

四是从我做起，遵循公德。始终坚持遵循社会公德，遵纪守法、保护环境。在创建全省文明城市过程中，严格落实县委、县政府相关要求，主动作为，共创精神文明家园。

三、廉洁自律，树立良好形象

一年来，我认真抓好乡政府的党风廉政建设以及自己的廉洁自律工作，树立起干净干事、勤政廉政的良好政府形象。

一是认真落实党风廉政建设责任制。对乡政府的党风廉政建设工作亲自部署、督促落实；积极支持和配合纪委大力开展纠正部门不正之风行动；坚持做好政府的源头治腐工作，建立健全乡级财政收支管理制度、公务接待、公务用车管理等制度。二是认真做好廉洁自律工作。经常对照中央的《廉政准则》，严格落实省委《关于加强作风建设营造良好从政环境的意见》、市委《关于落实“把纪律停在前面”要求的工作意见》以及县委相关文件精神，做到自重、自省、自警、自励，没有违规收送“红包”，不插手任何工程，没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益，在涉及人事和项目投资的工作中，能够依法依规依程序办理。能够主动自觉的向党组织和纪委部门如实报告个人有关事项情况。没有违反公务用车相关规定，本未出国境。

四、学法用法，规范化开展行政工作

积极学习各类法律法规知识，不断增强自己的法律法规知识水平。通过开展一系列卓有成效的学习教育活动，从学法用法的具体实践中感受到自身依法行政的能力和水平有了全面提高，在工作中逐渐养成了“遇到问题先学法、决策之前找专家”的良好行政习惯。积极带领政府一班人加强法律法规知识学习，严格按照法律法规要求办事，在作出行政决策之前广泛听取各方面的意见和建议，在工作执行中严格按照程序要求操作，决不把个人感情带入工作中。

五、存在的问题及下步打算

一年的工作即将收官，虽取得一定的成绩，但与组织和群众的要求还存在一定差距和不足。主要表现为：一是发展经济的路子还不够宽，思路还不够广，新的经济增长点不够多；二是自己的理论水平和综合素质有待进一步提高；三是抓党风廉政建设在制度和创新工作思路上做得还不够。

今后，我要着力在以下几个方面下功夫：一是要在拓宽经济发展的路子，特别是要在特色农业、农民增收上下功夫；二是要加强理论学习，在不断提高自身综合素质上下功夫；三是要进一步严于律己，在依法行政上下功夫。

以上述职，请大家审议。

第五篇：述职述廉述德述法报告

述职述廉述德述法报告

2012年以来，在镇党委、政府和区司法局的正确领导和精心指导下，我紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题，团结带领全所同志，认真贯彻落实十七届五中全会精神，学习实践科学发展观，抓普法打基础、重调解破难题、强服务增意识、勤帮教抓重点，在维护基层社会稳定中较好地发挥“第一道防线”的作用，为实现建设“平安**、法治**”的目标奠定了坚实的基础，从而显著提升司法所在党委、政府各部门中的重要地位，推进司法行政工作健康有序发展。现将我今年来的工作作述职述廉述德述法报告：

一、述职方面

（一）做优法制宣传工作。一是结合**镇实际，制定普法依法治理工作方案，采取多种形势开展法制宣传工作，充分利用“5.18”宣传日活动，于1月18日、4月18日，积极利用集市人流量大，人员集中的有力时机，联合区司法局，组织全镇大学生村官走上街头向群众散发惠农政策宣传单，宣传涉农的法律、法规知识和新颁布的法律、法规知识。宣传的主要有：宪法、刑法、治安管理处罚法、人口与计划生育法、土地管理法、信访条例、物权法等。二是认真开展法律进乡村、法律进学校、法律进企业法律进机关、法律进单位等“法律六进”活动，首先打造完善**法治广场、**法治公园、**法治文

化广场等一批村居法治宣传基地，其中已**村申报省级法治文化广场。其次坚持和完善党委中心组集体学法、领导干部学法讲座等活动。坚持党委中心组每季度学法不少于2次，领导干部每月学法不少于4次，领导干部个人学法笔记不低于10000字。以现代远程教育网为主阵地，通过开办村居学法网校、开设村居干部学法讲坛，让广大党员干部在工作之余进行网上学法冲浪。

（二）做好人民调解工作。在建立矛盾大调解工作机制下，认真开展矛盾纠纷排查调处活动。坚持配合行政村每半月排查一次、镇综治办每月排查一次的工作制度，并形成制度化、经常化。截止8月底共排查调处各类矛盾纠纷均76起，立卷存档12卷，调解成功率98%以上，使绝大部分矛盾纠纷都及时化解在基层，无因调解不及时而引起的民转刑案件和群众性集体上访案件的发生。

（三）坐实社区矫正和安置帮教工作。按照区司法局的工作要求，在信息规范化建设中，进一步对辖区内社区矫正和刑释解教人员进行了重新排摸和信息核对，上网输入率90%以上，在全区排名靠前。管理全镇社区矫正人员29人次，现在矫23人，已解除矫正6人，无一重新犯罪。管理刑释解教人员76人次，现帮教4人，并对所有人员逐一建档立卡进行安置帮教，帮教率为100%。

二、述廉方面

2012年以来本人执行《廉政准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》、《宿迁市农村基层干部勤政廉政行为规范(试行)》精神及执行廉洁自律有关规定的情况，做到严格要求，以身作则，清正廉洁，办事公道，从不以权谋私、不搞权钱交易，努力筑牢廉政防线。

对照13条内容，具体情况如下：

(1)无吃拿卡要、以权谋私、权钱交易等现象，(2)无借婚丧嫁娶等事宜大操大办，聚钱敛财的情况；

(3)借出差、开会、招商引资等名义用公款旅游的情况，(4)无参加赌博、为赌博提供条件及保护等行为；

(5)无“跑官要官”行为，以及借人事调整之机为自己或他人谋取私利情况；

(6)无公车私用、公车私驾现象，以及执行“一识两证”情况；

(7)无违反程序和规定擅自处置集体资金、资产、资源或利用职权借用公款公物逾期不还等情况：

(8)无违反规定在本单位设立“小金库”；

(9)无违反规定滥发津贴、补贴、奖金等，(10)无违反规定收送礼金礼券、支付凭证及收受干股等行为；

(11)无违反规定在工作甘午问饮酒，用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请；

(12)无违反规定经商办企业或在经济实体，社会团体等单位中兼职或兼职取酬，以及从事有偿中介活动；

(13)无其他违反党员干部廉洁自律规定行为。

(三)述德方面

2012年以来本人执行严格执行了《中共宿豫区委关于印发<宿豫区党政领导干部职业道德考核评价暂行办法的通知》(宿豫委[2012]64号)精神，现实生活中严格要求自己的一言一行，树立正确的人生观、价值观、苦乐观、荣辱观，做到“慎独”、“慎微”、“慎初”，自觉遵守社会公德、家庭美德、职业道德，做到品行端正，作风正派，尊老爱幼，家庭和睦，诚实守信。

对照5条内容，具体情况如下：

(1)忠于中国特色社会主义事业，拥护中国共产党领导；是否忠于国家利益，维护党和政府形象、权威；忠于国家宪法，模范遵守法律法规；

(2)热爱本职工作，坚持以人为本、执政为民；全心全意为人民服务，促进科学发展和社会和谐；

(3)具有勇于担当的责任意识；具有实现“在全市率先建成小康社会”目标的使命感；具有刻苦钻研业务、工作精益求精的敬业精神：

(4)坚持为政以廉、出于公心、公道正派的原则；

(5)能模范遵守社会公德、家庭美德，诚实守信。

(四)述法方面

树立社会主义法治理念，不断提高学法知识、依法办事、执法为民、遵章守纪的自觉性、积极参加“六五”普法教育、公务员学法教育，严格办事程序，做到公开、公正、公平，没有因为法办事引起纠纷事件和造成不良影响的情况，自觉遵守法律法规，维护党员干部的良好形象。

公开质询问题：

一、针对村居人民调解员培训次数少的问题，下一步你有什么打算？

答案：一是下半年我们打算每月集中村居人民调解员1次，主要针对各村居当前存在的人民调解重点难点工作——依法调解和规范卷宗两大块工作进行系统讲解，并解答各调解员提出的问题。二是要求镇级人民调解员经常下村，指导村级人民调解工作。

二、针对社区矫正人员公益劳动时间少的问题，下一步你有什么打算？

答案：社区矫正管理办法规定有劳动能力的人必须参加一定时间的公益劳动。有劳动能力的社区矫正对象每月必须参加不少于10个小时的公益劳动，以增强社区矫正执行的强制性，但我镇缺少劳动基地，存在劳动时间偏少问题。针对此问题，我们正在园区积极联系建立社区矫正劳动基地，努力达到公益劳动规定时间。