第一篇:关于鑫福集团有限公司叙永灯盏坪煤矿扩建工程水土保持方案的批复
泸州市水利局文件
泸市水发〔2008〕97号
关于鑫福集团有限公司叙永灯盏坪煤矿
扩建工程水土保持方案的批复
四川鑫福矿业集团有限公司:
你公司《叙永灯盏坪煤矿关于扩建工程水土保持方案报告书的审查的申请》(灯煤发[2008]39号)收悉。经审查研究,批复如下:
一、鑫福矿业集团有限公司灯盏坪煤矿位于叙永县震东乡,其前身为国营泸州市新民煤矿的接替矿井,设计能力9万t/a,实际生产能力3万t/a,2001年国营泸州市新民煤矿破产后,由四川鑫福矿业集团有限公司整体收购。叙永灯盏坪煤矿属于技改扩建项目。根据川煤计[1997]能197号文批复,同意由鑫福矿业集团有限公司对该矿进行技术改造并在3万t/a的基础上增加18万t/a,形成年产原煤21万t的生产能力。扩建工程占地面积9.7hm2,工程建设共挖填土石方12500m3,其中:开挖
4500 m3,回填8000m3,利用矸石3500m3;预计运行期每年产生矸石42kt。主体工程总投资3907.26万元,总工期22个月。本工程属技改扩建项目,建设单位及时编报项目水土保持方案,对于防治因工程建设造成的水土流失,保护项目区生态环境具有重要意义。
二、本方案编制依据较充分、内容较全面,项目及项目区概况介绍基本清楚,水土流失防治目标明确,水土保持措施总体布局基本可行,基本达到水土保持方案初步设计阶段深度,可作为下阶段工程设计和水土保持工作的依据。
三、基本同意水土流失现状分析。四川鑫福矿业集团有限公司叙永灯盏坪煤矿扩建工程区属构造剥蚀斜坡地貌,主要土壤为山地黄壤土,项目区地震基本烈度为Ⅵ度。项目区位于四川盆地南缘大娄山北坡向云贵高原过渡地带,属盆缘山地地貌,气候温和,雨量充沛,四季分明,年均气温18摄氏度;植被以松树、柏树、杂草为主,林草植被覆盖度较好,土壤侵蚀以轻中度水力侵蚀为主;该区域属叙永县公告的水土保持重点监督区;水土流失容许值为500t/km2.a。水土流失预测内容全面,基本同意水土流失预测方法和预测结果。
四、同意方案确定的水土流失防治责任范围,共计9.7hm2。损坏水土保持设施面积9.7m2。
五、同意水土流失防治分区划分为主平硐工业广场、风井工业广场、炸材库区和堆矸场等四个一级分区。基本同意水土保持措施总体布局和分区防治措施。建设单位要加强临时性防护措施,控制施工过程中可能造成的水土流失。
六、基本同意水土保持方案投资概算编制的原则、依据、2 方法和费率标准。该工程新增水土保持静态投资92.16万元,其中水土保持设施补偿费9.7万元,水土流失监测费11万元,监理费10万元。
七、基本同意水土保持方案实施进度安排,要严格按照审批的水土保持方案所确定的进度组织实施水土保持工程。
八、建设单位在工程建设中要重点做好以下工作:
(一)按照批复的方案落实资金、监理、管理等保证措施,做好该水土保持方案的下阶段设计、施工招投标和施工组织工作,并加强对施工单位的管理,切实落实好水土保持“三同时”制度。
(二)定期向我局报告水土保持方案的实施情况,并接受泸州市、叙永县水土保持监督机构的监督检查。
(三)落实运行期水土保持工程建设监测工作。
(四)工程建设中占用和损坏的水土保持设施,须依法缴纳水土保持设施补偿费。
九、建设单位应按照《开发建设项目水土保持设施验收管理办法》的规定,申请并配合水行政主管部门组织水土保持设施的竣工验收。
二00八年六月二十三日
主题词:水土保持
方案
批复 抄
送: 叙永县水利局
泸州市水利局办公室
2008年6月23日印 校对:周征
(共印7份)
第二篇:XXXXX集团有限公司煤矿班组建设方案
XXXXXXXXX集团有限公司煤矿班组安全建设方
案
为加强班组安全建设,充分发挥班组安全生产第一道防线的作用,提高现场安全管理水平,确保集团公司各行各业安全生产,根据《煤矿班组安全建设规定(试行)》(安监总煤行„2012‟86号)及《XXXXXXXXX集团有限公司2014年安全文化建设实施方案》(XX安委字„2014‟3号)要求,制定如下班组安全建设方案。
一、指导思想
深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,牢固树立安全发展的理念,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针,全面加强班组安全建设,把班组建设成安全文明、团结向上、凝聚人心、汇集人才的企业基层组织。把安全生产工作的重心下移至现场、关口前移至班组,通过班组安全建设,实现人人事事平安、企业处处安全。
二、工作目标
把企业安全生产责任落实到班组,防止出现重生产、轻安全、抢进度的不良倾向。把各项安全管理措施落实到班组,使职工自觉抵制“三违”现象,切实做到不安全不生产。把安全防范技能落实到班组,遇到险情时班组长第一时间决策和指挥停产撤人。把企业安全文化建设落实到班组,提高从业人员自主保安、相互
保安和业务保安的自觉性、主动性。把党和政府对煤矿工人的关怀落实到班组,切实关心员工的生产生活,加大收入分配倾斜力度,不断改善劳动条件,降低劳动强度,减少职业危害,保障员工生命安全和身体健康。
三、班组安全管理机构
3.1 班组机构设置:
每个安全生产班组应配备班长、副班长、安全网员、群众安全监督员以及兼职瓦斯检查员。
3.2 班组长管理:
3.2.1班组长应从本班队员中选拔,遵循以下选拔原则:(1)采取组织推荐、公开竞聘或民主选举等方式选拔班组长;(2)经选拔的班组长,要按规定履行正式聘任手续,不得随意更换班组长;
(3)撤免班组长应当由区队提出撤免理由和建议,严格按相应程序办理。
3.2.2班组长任职条件:
(1)热爱煤炭事业,关心企业发展,思想政治素质好、责任意识强,具有良好的道德品质;
(2)认真贯彻执行党的安全生产方针,模范遵守安全生产法律法规、企业规章制度和规程措施;
(3)熟悉本班组生产工艺流程,掌握矿井相关专业灾害预防知识,具备现场急救技能;
(4)服从组织领导,坚持原则,公道正派,有较强的组织管理能力、创新能力和团队协作精神,在职工中具有较高威信;
(5)一般应当具有高中(技校)及以上文化程度、3年及以上现场工作经验,具有较好的身体素质。
3.2.3班组长权利:
(1)有权按规定组织落实安全规程措施,检查现场安全生产环境和职工安全作业情况,制止和处理职工违章作业,抵制违章指挥,在不具备安全生产条件且自身无力解决时有权拒绝开工、停止作业,遇到险情时有在第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权,并组织班组人员安全有序撤离;煤矿企业不得因此降低从业人员工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同;
(2)有权根据区队生产作业计划和本班组的实际情况,合理安排劳动组织,调配人员、设备、材料等;
(3)有权核算班组安全、质量、生产等指标完成情况,根据有关规定,对班组成员的工作绩效进行考核;
(4)企业赋予的其他权利。3.2.4班组长职责:
(1)班组长是本班组安全生产的第一责任人,对管辖范围内的现场安全管理全面负责,严格落实各项安全生产责任制,执行安全生产法律、法规、规程和技术措施,实行对本班组全员、全过程、全方位的动态安全生产管理;
(2)负责分解落实生产任务,严格按照《煤矿安全规程》、作业规程和煤矿安全技术操作规程组织生产,科学合理安排劳动
组织、配置生产要素,强化以岗位为核心的现场管理,提高生产效率;
(3)负责加强班组安全质量标准化建设,推行作业现场精细化管理;
(4)负责班组团队、安全文化建设和规范化管理等其他职责。3.3 班组长责任分工
(1)班长:全面负责本班组的安全生产工作。薄弱人员的排查、“三位一体”安全检查、组员工作安排、组员工作表现考核、劳动工分分配。
(2)副班长:协助班长做好本班组的安全生产管理工作。(3)安全网员:负责本班工作全过程的安全管理。负责“三位一体”安全检查、“敲帮问顶”工作。
(4)兼职瓦检员:负责本班工作面的瓦斯管理。负责瓦斯“一班三检”工作。
(5)群众安全监督员:负责监督本班的安全管理、工程质量以及劳动工分分配。制止“蛮干”、“三违”等行为。
3.4 班组管理制度:
每个班组应建立健全以下12项班组安全管理制度(1)班前会、班后会和交接班制度;(2)“三位一体”安全检查及岗位自查制度;(3)薄弱人员排查制度;
(4)各岗位工种微观单元化管理制度;(5)事故报告和处理制度;
(6)以师带徒管理制度;(7)班组学习培训制度;
(8)安全质量标准化和现场文明生产管理制度;(9)安全举报制度;(10)安全绩效考核制度;(11)安全承诺制度;(12)班务公开管理制度。
四、班组工作流程规范
实施全过程规范化管理,做到事事有标准,处处讲规范。对员工从上班工作到下班回家的整个流程全部明确具体规范标准,做到从中队到班组、从岗位到个人,从劳保穿戴到入井(厂房)、行走、交接班和岗位操作,事事有标准,处处有规范。全过程控制的环节包括:在家、上班途中、班前礼仪、佩戴劳保品、上岗确认、班前检查、开展工作、工作结束、班后会、洗浴更衣、下班途中、家。
4.1 家中动身
(1)在家休息好,班前不喝酒,上班准时到;
(2)上班前检查确认交通工具完好可靠或到指定地点乘坐指定的班车;
(3)途中严格遵守交通法规,确保交通安全,进矿后严格遵守职工行为规范制度;
4.2 班前会流程
(1)带班队干组织学习矿下发的有关文件和会议精神以及作业规程、安全措施等内容;
(2)带班队干点评上一个班的工作情况,安排当班工作任务、安全重点注意事项;
(3)班长点评本班上一班次的工作情况,详细布置本班工作,提醒各岗位安全重点注意事项;
(4)由带班队干、班组长负责当班的安全薄弱人员排查工作;(5)进行安全互保、联保签字;
(6)进行安全宣誓:为了企业的发展,为了家庭的幸福美满,我一定牢记安全生产,严格执行“三大规程”,遵章守纪,告别“三违”。做到自主保安,不伤害他人,不被他人伤害,确保安全生产;
(7)列队走出会议室到洗浴中心(更衣室)更衣。4.3 洗浴中心(更衣室)
(1)穿戴好劳保用品(工作服、水鞋、安全帽、防尘口罩等);(2)带齐随身工具(矿灯、自救器、便捷瓦检仪等)和证件。4.4 井口安全确认
在井口(入井大堂),由班长主持,整理安全帽,打开矿灯,检查帽带、口罩,整理着装,检查矿灯,检查自救器,入井宣誓,列队入井。
4.5 井下沿途确认
(1)乘坐人车确认——架空人车运行正常,座椅完好,可以乘坐;
(2)大巷行走确认——左方无行车,右方无行车,可以通过;
(3)过风门确认——过一道关一道,风门已关闭,确认完毕;(4)过道岔确认——轨道无行车,可以通过;(5)过皮带确认——人行天桥完好,可以通过;
(6)轨道上下山通行确认——斜巷无运行车辆,可以通行; 4.6 现场安全管理过程规范
构建班组微观单元化安全管理体系,实行“三位一体”安全检查确认评定,做到防患于未然。
4.6.1微观单元化安全管理体系:
微观单元化管理主要是指从岗位、工序、操作流程等方面,采用“手指口述”手段,围绕预警、预防、整治、培训、责任“五要素”对现场隐患进行排查、确认和防控,并有针对性地开展职工安全技能培训和教育提醒。将预警、预防、整治、培训、责任“五要素”的内容张挂于生产岗位作业现场,让操作者铭记于心,防范于行,提高安全意识,提高岗位技能,提高团队凝聚力和战斗力。
4.6.2“三位一体”安全检查流程:
(1)安全网员、班长、带班中队长共同进行现场交接班;(2)到达工作地点安全网员、班长、跟班队长对照检查表共同进行第一次检查;
(3)组织管理文明生产确认、巷道支护确认、一通三防确认、爆破管理确认、机电运输设施确认、有无重大隐患确认、现场有无交叉工作确认;
(4)安全网员填写检查表评分评估等级;
(5)对存在的影响安全生产隐患进行整改,并复查合格;(6)安全网员进行签字、班长进行签字、跟班队长签字;(7)班长汇报信息调度中心,开工生产;
(8)班中按检查表进行两次巡回检查并评估等级。4.6.3班中工作流程:
工作当中要做到“三勤”、“三细”“三到位”
(1)“三勤”——勤动脑、勤汇报、勤沟通。勤动脑:每一个班组成员,在开展任何工作前后都要勤动脑多想想,首先是安全——周围环境安不安全?将要开展的工作不安全因素有哪些?如何防控存在的不安全因素?其次是工作方法——这项工作该如何做得又快又好。勤汇报:在开展工作过程中遇到隐患和问题,及时向领导汇报,以便领导及时了解情况,迅速采取应对处置办法;勤沟通:经常与队领导沟通,了解队里的措施要求;与上一班和下一班的班长沟通,了解施工进度和施工过程中出现的问题;与工友沟通,了解掌握工友工作和生活情况,及时化解可能对生产安全构成危险的因素,多交流工作方法和经验,相互提升。
(2)“三细”——心细、安排工作细、抓工程质量细。心细:从召开班前会开始,针对当班出勤状况,分析各岗位人员配置,做到心中有数,尤其是一些特殊岗位,班前会上要仔细观察这些岗位人员的精神状态;安排工作细:认真考虑什么性格的人适合干什么性质的工作,量才使用,发挥长处,提高效率,减少个人因素可能带来的隐患;抓工程质量细:严格按照施工要求、操作规程和安全技术措施施工,严把工程质量关。
(3)“三到位”——布置工作到位、检查工作到位、隐患处理到位。布置工作到位:班前布置工作必须详细、清楚,工作任务、安全措施等必须向工友交待明白,哪个地方有上一班遗留的问题,必须提请工友注意,及时解决;检查工作到位:对自己所管的范围,不厌其烦地巡回检查,每个环节、每个设施设备都及时检查,不放过任何一个隐患点;隐患处理到位:无论到哪个地方,发现隐患和问题,能处理的及时处理掉,当时处理不了的,就在明显处用粉笔写下隐患情况,指令有关人员处理。
4.7 班后会流程:
(1)当班结束后,班长点名,员工站立洪亮答“到”;(2)跟班队长讲评:结合当班安全质量标准化工作完成情况进行总结;
(3)安排上井行走注意事项,进行安全确认,以及注意回家路上的交通安全;
(4)将当班各项管理工作完成情况如实汇报矿调度值班人员;
(5)全班人员一起(特殊情况除外)列队按准军事化管理规范上井。
五、班组安全文化
5.1文明行为规范
5.1.1着装和劳保用品携带规范
(1)入井必须换好工作服,戴好安全帽、口罩,系好帽带等;
(2)着装要整洁、端正,衣扣要齐全,不得敞胸露怀,裤腿放入胶靴内;
(3)井下任何时候都必须随身携带矿灯、自救器、便携瓦检仪等,灯头放在安全帽上,不得手持矿灯(检查或特殊情况除外)。
5.1.2言行举止规范
(1)两人及以上同一方向行走时,应自觉成一列纵队在规定人行道行走,步伐要整齐、严禁走轨道和并排行走。途中与工友相遇应问候:“你好!”;
(2)两人行走在大巷相向而行时,由各队第一名主动向对方礼貌问候“你好”,自觉靠右让行,其他人员行注目礼,不得说话,更不准大声喧哗、嬉笑打闹;
(3)在乘坐人车、架空人车时要主动排队,不准拥挤、严禁抢上抢下;
(4)在井下候车室、安全硐、咖啡吧候车或休息时,要坐姿端正,不得仰卧,携带物品就近妥善看管,不准乱摆乱放;
(5)遇有上级领导时,应主动问好;
(6)在迎接上级检查时,由现场职务最高的跟班管理人员,向检查团主要领导报告,简要介绍该地点基本情况。
(7)工作生活当中要求班组成员做文明人、行文明事、上文明岗、不说脏话、不开过火玩笑,避免因伤和气影响团结,避免因不良情绪影响安全生产。
5.2 班组安全文化 5.2.1班组安全管理目标
安全管理追求“六个零”:系统零隐患、管理零漏洞、设备零缺陷、操作零失误、作业零违章、安全零事故。
5.2.2班组共同愿景
打造一流班组,共创和谐团队。班组处在第一线,安全生产最关键,齐心协力抓安全,同舟共济保平安。班组无“三违”、安全每一天;健康安全、文明生产、团结友爱、和谐发展。工友过生日,组织大家一起去庆贺;谁家有困难,组织大家一起去看望;工友心里有解不开的疙瘩,组织大家一起去开导;逢年过节,工友都带着家人一起聚会、一起热闹。
5.2.3实施班队长“五清楚”、“六必访”、“七必谈”制度(1)“五清楚”:班队长对员工要做到“五清楚”。家庭情况清楚;脾气性格和特长爱好清楚;工作表现优、缺点清楚;业余生活和社会交往清楚;不同时期的思想变化清楚。
“五清楚”是班队长了解员工的途径,做到“五清楚”有利于安排各项工作,发挥每个队员的工作优点,充分调动员工的工作积极性,提高班组的工作效率;有利于班组和谐发展,创建安全和谐、团结友爱的诚信班组。班队长可以通过日常工作、生活当中交流沟通,充分做好“五清楚”工作。例如在工作中与员工的交流及从其工作完成情况可以了解其工作表现的优、缺点;到员工家庭拜访可以了解其家庭情况;在日常生活的聚餐、各类活动的交流可以了解其性格特长以及社会交往等。
(2)“六必访”:婚丧嫁娶必访;家庭发生矛盾必访;员工生病住院必访;家庭困难必访;缺勤旷工必访;本人和家庭发生重
大变故必访。
“六必访”是班组成员相互排忧解难、沟通情感、密切联系的有效方式,是创建和谐友爱班组的前提和保证。班队长要以情感人、用情动人、体现真诚,把班组的关怀和温暖送到员工的家中、心中,产生共鸣。对于婚丧嫁娶、生病住院、家庭困难的员工,班队长可以组织全队班组成员集体访问,送上集体关怀,让员工感受到大家庭的温暖;对于家庭发生矛盾、缺勤旷工或者和家庭发生重大变故的员工,班队长要及时访问,了解具体情况,帮助、开导员工,使员工尽早走出困境,让员工感受到班队集体的关怀和重视。
(3)“七必谈”:员工思想波动必谈;受到批评必谈;人际关系紧张必谈;工作变动必谈;新工人入队必谈;完不成任务必谈;发生“三违”必谈。
“七必谈”是班队长帮助员工排忧解难、提升员工自身素质的有效方法,是打造一流班组,共创和谐团队的途径。要想管理好班组人员,班队长必须做好“七必谈”工作,人无完人,每个人都有优缺点,都有犯错误的时候,都可能遇到“七必谈”的情况,当员工遇上“七必谈”的情况时,自身肯定不好受或者不适应,有可能带着情绪来工作,无形中增加了安全隐患,此时班队长如果能及时找其谈话,晓之以理,动之以情,帮助他、引导他、说服他,那样既可以消除无形的安全隐患,又能让员工心悦诚服。
5.2.4进行“十一种人”的排查
图省事怕麻烦的懒惰人;盲目蛮干的粗鲁人;遭遇不幸的痛
苦人;探亲归来的疲劳人;上班之前的饮酒人;家庭不和的烦恼人;不安心上班的放荡人;业务不熟的糊涂人;红白大事的费心人;新婚前后的幸福人;受到批评的情绪人。班前会,带班队干和班长必须亲自对以上11种人重点进行思想隐患排查,对查出有思想问题的员工,要适当安排工作或劝其休息。
5.2.5实行民主分配制度
分配工分时,广泛征求工友的意见,根据生产任务、安全状况、工程质量、文明生产等日常考核情况进行分配,并找几名班组成员全程监督。
六.紧急避险撤人规定
根据集团公司要求及安全形势需要,即有下列情形之一者,带班矿领导、跟班队长、班组长和调度员可不请示任何领导直接命令井下撤人:
(1)坚决执行“灾情就是命令”,当矿井发生应急情况时,第一个直接观察到灾情的人员不要轻视,立即命令该区人员迅速按避灾路线安全撤出,再立即向调度室汇报,调度室立即启动应急救援预案;
(2)当矿井涌水量大于工作水泵排水能力或采区涌水量大于采区水仓水泵排水能力时;
(3)井下发生突水征兆或井下涌水量短时间内明显增大的;(4)当日降雨量大于50mm且邻近数日连续降雨时;(5)凡发现有水害征兆或普降大雨危及安全时,必须先撤人,13
后观察水情;
(6)凡出现橙色预警以上大雨,暴雨、台风、雷暴等灾害性天气时;
(7)垱头局扇出现停供风时(垱头管理人员立即组织撤人);(8)矿井主扇风机停止工作时;
(9)矿井停电,短时间内难以恢复送电时;(10)发生火灾,现场无法控制时;(11)当瓦斯浓度超过1%时;
(12)接到井下某处巷道空气成分不符合规定时,立即通知撤出受影响范围内的所有人员,切断电源,通知救护队,并及时向矿总工程师汇报;
(13)工作地点顶板有异常情况时,应立即撤出人员;(14)当发生水位报警和人员撤离报警信号时,要立即通知撤出受威胁地点人员;
(15)打钻有透水征兆或有害气体超过规定,情况紧急时,应立即停钻,切断电源,撤出人员。
七、工作要求
(1)设立有生产班组机构的非煤生产单位(靖锰、矿机、百煤、实业)参照煤矿班组安全建设方案,制定适合本单位的班组安全建设方案,组织开展班组安全建设。
(2)各煤矿安监站负责建立完善班组安全管理规章制度,在制定、修改班组安全管理规章制度时,应当与各队班组成员讨论
确定。要求在3月31日完善各项班组安全管理制度。
(3)从4月1日起,集团公司所有煤矿按本方案开展班组安全建设,全面打造安全和谐、团结友爱的诚信班组,进一步提升班组安全质量标准化水平。
(4)各煤矿加强班组安全建设的指导培训,逐步实现班组自治。培训对象主要是队干、班组长、安全网员以及群众安全监督员,全面提升班组管理人员的安全素质和管理水平,以点带面,全面推广班组安全建设。
(5)开展班组安全建设评比活动,各矿根据本矿实际生产经营条件,制定班队安全质量标准化评比办法,队级负责班组安全质量标准化评定,对安全质量标准化做得好(差)的班组,队级适当加(扣)工分;矿级负责各队的安全质量标准化评定,对安全质量标准化做得好(差)的队伍,矿级适当奖励(罚)。
(6)班组安全建设评比结果纳入集团公司先进、优秀评定考核。
第三篇:**集团民勤实业有限公司**煤矿监测方案
**集团民勤实业有限公司
**一号煤矿企业自行监测方案
按照生态环境部《国家重点监控企业自行监测及信息公开办法(试行)》(环发〔2013〕81号)要求,**集团民勤实业有限公司**一号煤矿企业对所排放的污染物组织开展自行监测及信息公开,并制定自行监测方案(企业应对所有排口和排放的所有污染物开展自行监测)。
一、企业基本情况
1.企业基础信息
表1
企业基础信息
企业名称
**集团民勤实业有限公司**一号煤矿
地址
甘肃省武威市民勤县**镇
注册类型
私营企业
企业规模
中型
所在地经度
102,26,56.47°null'null“
纬度
38,53,46.90°null'null“
法人代表
王俊
统一社会信用代码
***565
联系人
孟伟
邮政编码
733300
所属行业
煤炭开采和洗选业
投运时间
2011-08
2.单位平面图
单位平面图如下。
图11
3.监测点位示意图
企业自行监测点位示意图如下。(在厂区平面图上标注监测点位置、名称、编号及经纬度,并附排放口设置的监测点位照片)
图11
二、监测内容及公开时限
1.废气和环境空气监测
废气和环境空气监测内容见表2。
表2
废气和环境空气监测情况一览表
类别
监测方式
监测点位
监测项目
监测频次
公开时限
废气有组织排放
手工监测
锅炉废气排放口
氮氧化物
2020-02-27
1次/1月
完成监测后次日公布
废气有组织排放
手工监测
锅炉废气排放口
二氧化硫
2020-02-27
1次/1月
完成监测后次日公布
废气有组织排放
手工监测
锅炉废气排放口
汞及其化合物
2020-02-27
1次/1月
完成监测后次日公布
废气有组织排放
手工监测
锅炉废气排放口
颗粒物
2020-02-27
1次/1月
完成监测后次日公布
废气有组织排放
手工监测
锅炉废气排放口
林格曼黑度
2020-02-27
1次/1月
完成监测后次日公布
备注
2.废水和水环境监测
废水和水环境监测内容见表3。
表3
废水和水环境监测情况一览表
类别
监测方式
监测点位
监测项目
监测频次
公开时限
废水排放
手工监测
污水处理站排放口
pH值
2020-02-27
1次/1季度
完成监测后次日公布
废水排放
手工监测
污水处理站排放口
氨氮(NH3-N)
2020-02-27
1次/1季度
完成监测后次日公布
废水排放
手工监测
污水处理站排放口
动植物油
2020-02-27
1次/1季度
完成监测后次日公布
废水排放
手工监测
污水处理站排放口
化学需氧量
2020-02-27
1次/1季度
完成监测后次日公布
废水排放
手工监测
污水处理站排放口
五日生化需氧量
2020-02-27
1次/1季度
完成监测后次日公布
废水排放
手工监测
污水处理站排放口
悬浮物
2020-02-27
1次/1季度
完成监测后次日公布
废水排放
手工监测
污水处理站排放口
总磷(以P计)
2020-02-27
1次/1季度
完成监测后次日公布
备注
三、监测评价标准
根据甘肃省生态环境厅关于环境影响报告书的批复或项目竣工环境保护验收的批复,本企业执行标准如下:
1.废气和环境空气评价标准
锅炉废气排放口执行锅炉大气污染物排放标准(GB13271-2014),详见表4。
表4废气和环境空气评价标准一览表
类别
监测点位
监测项目
排放标准限值
评价标准
废气有组织排放
锅炉废气排放口
氮氧化物(mg/m3)
400
锅炉大气污染物排放标准(GB13271-2014)
废气有组织排放
锅炉废气排放口
二氧化硫(mg/m3)
400
锅炉大气污染物排放标准(GB13271-2014)
废气有组织排放
锅炉废气排放口
汞及其化合物(mg/Nm3)
0.05
锅炉大气污染物排放标准(GB13271-2014)
废气有组织排放
锅炉废气排放口
颗粒物(mg/L)
锅炉大气污染物排放标准(GB13271-2014)
废气有组织排放
锅炉废气排放口
林格曼黑度(级)
锅炉大气污染物排放标准(GB13271-2014)
2.废水和水环境评价标准
污水处理站排放口执行城镇污水处理厂污染物排放标准(GB
18918-2002),详见表5。
表5废水和水环境评价标准一览表
类别
监测点位
监测项目
排放标准限值
评价标准
废水排放
污水处理站排放口
pH值(无量纲)
6-9
城镇污水处理厂污染物排放标准(GB
18918-2002)
废水排放
污水处理站排放口
氨氮(NH3-N)(mg/L)
8;15
城镇污水处理厂污染物排放标准(GB
18918-2002)
废水排放
污水处理站排放口
动植物油(mg/L)
城镇污水处理厂污染物排放标准(GB
18918-2002)
废水排放
污水处理站排放口
化学需氧量(mg/L)
城镇污水处理厂污染物排放标准(GB
18918-2002)
废水排放
污水处理站排放口
五日生化需氧量(mg/L)
城镇污水处理厂污染物排放标准(GB
18918-2002)
废水排放
污水处理站排放口
悬浮物(mg/L)
城镇污水处理厂污染物排放标准(GB
18918-2002)
废水排放
污水处理站排放口
总磷(以P计)(mg/L)
城镇污水处理厂污染物排放标准(GB
18918-2002)
四、监测方法及监测质量控制
1.自动监测
废气污染物自动监测按照《固定污染源烟气排放连续监测技术规范》(试行)(HJ/T75-2007)和《固定污染源烟气排放连续监测系统技术要求及检测方法》(试行)(HJ/T76-2007)要求进行监测。
废水污染物自动监测按照《水污染源在线监测系统运行与考核技术规范》(HJ/T355-2007)和《水污染源在线监测系统数据有效性判别技术规范》(HJ/T356-2007)要求进行监测。自动监测方法及仪器设备详见表6。
本企业严格按照国家环境监测技术规范和环境监测管理规定的要求开展自行监测,所采用的自动监测设备已通过环保部门验收,定期通过有效性审核,并加强运行维护管理,能够保证设备正常运行和数据正常传输。
2.手工监测
各类污染物采用国家和甘肃省相关污染物排放标准、现行的环境保护部发布的国家或行业环境监测方法标准和技术规范规定的监测方法开展监测。
手工监测方法及仪器设备详见表6。
本企业自承担手工监测,具备固定的实验室和监测工作条件,采用经依法检定合格的监测仪器设备,有健全的自行监测质量管理制度,能够在正常生产时段内开展监测,真实反映污染物排放状况。
监测质量保证和质量控制严格执行国家环境监测技术规范和环境监测质量管理规定,实施全过程的质量保证。实验室分析样品的质量控制采用精密度和准确度控制。所使用的仪器设备通过检定或校准,仪器设备操作遵守操作规程,保证监测结果的代表性、准确性和可比性。监测数据严格实行三级审
核制度。(废气样品的采集分析、质控应执行《固定污染源排气中颗粒物测定与气态污染物采样方法》(GB/T16157-1996)、《固定源废气监测技术规范》(HJ/T397-2007)、《大气污染物无组织排放监测技术导则》(HJ/T
55-2000)和《固定污染源监测质量保证与质量控制技术规范(试行)》(HJ/T
373-2007)。废水样品的采集、保存、分析、质控应执行《地表水和污水监测技术规范》(HJ/T
91-2002)、《水质样品的保存和管理技术规定》(HJ
493-2009)、《水质采样技术指导》(HJ
494-2009)、《水污染物排放总量监测技术规范》(HJ/T
92-2002)、《固定污染源监测质量保证与质量控制技术规范(试行)》(HJ/T373-2007)。厂界噪声监测布点、测量、气象条件按照《工业企业厂界环境噪声排放标准》(GB12348-2008)要求进行,声级计在测量前、后必须在测量现场进行声学校准。)
对不具备自行监测能力的监测项目,本企业委托有资质的社会化监测机构开展监测时,能够明确监测质量控制要求,确保监测数据准确。
3.监测信息保存
本企业按要求建立完整的监测档案信息管理制度,保存原始监测记录和监测数据报告,监测期间生产记录以及企业委托手工监测或第三方运维自动监测设备的委托合同、承担委托任务单位的资质和单位基本情况等资料。
企业自行监测信息公开网址是:http://61.178.81.9:8080/
企业名称(盖章):**集团民勤实业有限公司
**一号煤矿
2020-03-04
第四篇:2018年煤矿鑫泉矿业有限公司机电设备检修方案
2018年鑫泉矿业有限公司 矿井监控系统、人员定位系统、通信系统及机电设备检修计划
编 制:
安全矿长:
生产矿长:
总工程师:
矿 长:
2018年5月8日
矿井监控系统、人员定位系统、通信系统及机电设备检修计划
我矿自2017年8月份上锁以来,井下一直是通风排水,2018年5月12日经上级领导批准,恢复我矿进行整改。为了确保鑫泉矿业机电设备恢复整改后的安全运行,经公司研究决定对矿井监控系统、人员定位系统、通信系统及井上、下主要机电设备进行检修试验,为保证此次检修有序进行,特制订此检修计划:
一、成立检修领导小组
总 指 挥:李陆军 常务副总指挥:阳庆平机电 负责人:扶检兵 安全 负责人:杨永辉 技术 负责人:王祝裕 通风 负责人:姜孝玖
成 员:杨锡光、扶植槐、赵光铁、宋术校、伍术光
领导小组下设办公室,办公室设在机电科; 主任:扶检兵 联系电话:***
二、检修内容
(一)、瓦斯监控系统(KJ75)
1、检查三大系统的线缆,有无破损,短路现象,绝缘皮老化等现象。
2、检查各监控地点的显示面板是否清晰,反馈及时,监控数据是否准确,通信信号是否清晰可靠。
3、井下各地点的风站、瓦斯监控探头等是否传送数据准确可靠,按时标校,断电是否灵敏。
4、主机联网与工作状态保持正常,打印准确。此项工作由杨锡光、扶植槐负责完成,由机电矿长扶检兵负责验收。
时间:5月13日-5月15日
(二)、人员定位系统(KJ331)
1、检查系统的线缆,有无破损,短路现象,绝缘皮老化等现象。
2、检查各分站地点的分站箱是否清晰,反馈及时,监控数据是否准确,通信信号是否清晰可靠。
3、井下各地点的分站、感应监控探头等是否传送数据准确可靠,按时标校,断电是否灵敏。
4、主机联网与工作状态保持正常,打印准确。此项工作由杨锡光、扶植槐负责完成,由机电矿长扶检兵负责验收。
时间:5月15日-5月18日
(三)、通信方面
1、检查矿调度室与井下通信是否畅通
2、检查井下各作业整改地点电话是否畅通。此项工作由杨锡光、扶植槐负责完成,由机电矿长扶检兵负责验收。
时间:5月18日-5月20日
(四)、通风方面(轴流通风机:FBCZ-N0:11/22二台)1、对主风机和备用风机进行注油,交替使用,对各运行部件进行详细检查;对防爆盖进行密封性检查。
2、对主风机风叶进行检查和修理,查看线路及控制柜、检查电机过流保护和欠压保护是否符合要求。
3、检查监控线路是否完好;瓦斯传感器、局扇开停传感器等是否灵敏可靠,并对瓦斯传感器断电功能进行测试。
4、检查主风机反风设施、防爆门是否完好,电机过流保护和欠压保护是否符合要求。
5、高压开关柜的预防性试验,电缆、母排的耐压试验。
6、电气部分的常规性检修。
此项工作由赵光铁、宋术校负责完成,由机电矿长扶检兵负责验收。
时间:5月13日-5月16日
(五)、提升方面(缠绕式提升机:JTP-1.6*1.2D)1、检查过卷装置是否灵敏可靠。完全缓冲装置,要求缓冲装置能将过卷的容器平稳停止,并保证不会反方向下滑。检查提升钢丝是否磨损,是否有断丝现象,并且钢丝绳上加足专用防腐油,保证符合规程要求。
2、全面检查提升绞车,并检查限速装置,深度指示器,过负荷和欠压保护装置,防过卷、过速装置、挡车栏等各项保护是否完善完好,动作灵敏。
3、高压开关柜的预防性试验,电控部分的常规性检修。此项工作由赵光铁、宋术校负责完成,由机电矿长扶检兵负责验收。
时间:5月16日-5月20日
(六)排水方面(DF25-30*2三台;DF80-30*5三台)1、清理主、副水仓中的淤泥、积煤,主排水泵进行全面检修。
2、检查排、供水管路是否漏水,橡胶垫是否有破烂,闸阀是否可靠,发现问题及时处理。
3、对排水管路依次全面进行清淤
4、检查双电源供电线路是否可靠,实现热备用。此项工作由杨锡光、伍术光负责完成,由机电矿长扶检兵负责验收。
时间:5月18日-5月20日
(七)、压风方面(螺杆式空气压缩机:DG55HA二台)
1、检查压风管路是否有漏风和管路破裂,要及时的更换管路,保证无漏风。
2、对地面空压机检查各部螺栓连接是否可靠,并且给空压机注油,检查各处的油管、液管是否有漏液现象。
3、对井下个用风设备检修维护,(包括锚杆机、风镐等用风设备)更换损坏的部件等。
4、空压机配电室的高压开关柜的预防性试验,电气部分的常规检修。
此项工作由赵光铁、宋术校、负责完成,由机电矿长扶检兵负责验收。
时间:5月20日-5月22日
三、安全技术措施
1、检修前认真做好检修项目和检修计划编制,做到检修时间、项目内容、劳动组织、材料配件、安全措施五落实。
2、检修单位必须执行矿制定的停产检修计划,做到一个项目一个措施,严格履行审批手续,重点项目编制进度图。
3、检修前各单位要开好全体检修人员会议,由此项目负责人组织检修人员学习本规定及检修任务书、安全技术措施,学习后,人人签字,不学习者不准参加检修。
4、检修的停钩、停风、停水、停电计划,一定传达到全矿各单位和积极参加检修的全体人员。检修中严格停、送电作业规程。
5、凡进行电气焊的项目,检修人员严格执行烧焊措施,完毕后必须清理现场,消灭火种,留专人现场观察1小时,确认无隐患后,向调度室汇报方可离开现场。
6、检修完毕,检修负责人组织好项目验收工作,检修后的设备试运转30分钟以上,确认达到检修任务书和各项要求后,由检修负责人填写验收意见并签字。
7、检修负责人在开工时,竣工后,分别向调度室汇报。
8、为确保公司安全稳定,各领导组成成员在检修期间必须尽职尽责、认真负责,顺利完成矿井检修任务。
第五篇:黑龙江鑫财集团有限公司成立十周年商务宴请酒会策划方案
商务社交礼仪
系别:工商管理系 专业:人力资源管理 班级:一班
姓名:闫明双
学号:2009512074
时间:2012年10月8日
黑龙江鑫财集团有限公司成立十周年商务宴请酒会策
划方案
一、活动背景:
黑龙江鑫财集团成立于2002年,自成立以来,公司一直秉承追求卓越,锐
意进取,回报社会的理念和“上善若水,予人得缘”的企业哲学致力于本企业的发展和地方经济的建设,在广大客户和友谊企业的支持下取得骄人的成绩。现值
本企业成立10周年之际,特举办本次宴请活动,以此感谢各位关心鑫财成长的相关人士的厚爱与支持。
二、活动的目的及意义
为庆祝鑫财集团成立十周年,特在黑龙江省哈尔滨市香格里拉大酒店于
2012年10月10日上午11点钟举办酒会宴请庆祝活动,鄙公司董事长朱军先生
特邀您携亲属届时莅临。借此机会,加强与客户和相关支持者的联系和互动。为
鑫财以后的发展,做大做强奠定坚实基础。
三、黑龙江鑫财集团商务宴请的相关事宜
(一)宴请的名义、范围、形式
宴请的名义:以集团成立十周年酒会的名义发出邀请函。
宴请的范围:主要是一些友好企业的董事长和总经理以及一些重要的客户及
客户的太太(或女友、舞伴),共计五百人。
宴请的形式:酒会形式自助晚餐、酒会及舞会、精彩演出、抽奖等。自助餐
除让场地方提供各种酒类、饮料、果汁、各类食品,还包括市内知名的餐馆提供
特色小吃及美食,户外由工作人员提供现场烧烤等提供给客人,食品钟类可达
100种,自助餐约60分钟。
酒水包括:鸡尾酒、啤酒、葡萄酒、香槟酒、白兰地酒、威士忌酒、白酒等。
酒会提供客人交际并提供约舞会,酒会及舞会约60分钟。
精彩演出:除邀请广州交响乐团演奏背景音乐外,因客人喜好不同,还提供
各专业团体的精彩演出,如获金狮奖广州杂技团的节目、芭蕾舞、歌舞、魔术等
表演。
(二)宴请的时间
宴请酒会于2012年10月10日18:30正式开始至2012年10月10日22:20
结束。
(三)宴请的地点
宴请酒会的地点选择为哈尔滨市圣水湾度假村
(四)发出邀请函
于2012年9月30日前向来邀请嘉宾发出邀请函。邀请函内容如下:
封面文字内容:黑龙江鑫财集团成立十周年商务宴请酒会邀请函黑龙江鑫
财集团
内页文字内容:尊敬的 xxx
您好!感谢您一直以来对我集团工作的支持与信赖!在集团成立十周年
之际,想要举办一场商务宴请酒会,举办地选在风景如画的圣水湾度假村,受邀
到会的有省市领导,参加酒会的来宾以我集团的重要客户为主,来宾中有工商、企业、科技、文化、教育等各行业领导和代表,及我集团各级领导。酒会准备了
丰富的美食,安排了浪漫的舞会时间,大型的文艺演出,抽奖活动、烟花汇演等,您还可以根据参会人员名单结识更多的成功人士,我公司职员可为您引荐。酒会
定于2012年10月10日18:00-22:20举办,请携您的爱人或舞伴一同前往,酒会定会带给您难忘的记忆!敬请光临!
黑龙江鑫财集团敬上
(五)现场布置
会场装饰:会场四处及酒会舞会以灯笼、彩带、彩灯等饰品装饰。灯笼 300
个、彩带若干、彩灯若干
灯光设备清单:射灯50只(各750瓦)、回光灯8只(各2500瓦)、天幕灯
4只(各1500瓦)、扫描电脑灯6只(各1250瓦)、摇头电脑灯6只(各1250
瓦)、频闪2只(各2500瓦)、追光灯2只(2500瓦)、烟机2台、泡泡机1
台、干冰机1台、纸炮6发、冷烟花10米、灯光架若干。
音响设备:美国百威双十五寸全频音箱4只(各800瓦)、美国百威返送音
箱2只(各250瓦)、美国百威专业功放3台、影碟机3台、16路调音台1台、前置1台、混响器1台、效果器1台、均衡器1台、无线咪6支、有线咪6只机箱、线材等。
(六)宴请酒会内容:
18:30-19:00 来宾签到
19:00-19:15 介绍主要来宾及主要领导致辞
19:15-20:15 酒会开始提供国际美食自助餐、现场来宾自由交流
20:15-21:00 交谊舞会
21:00-22:10 精彩文艺表演、抽奖
22:10-22:20 户外大型烟花汇演
(七)嘉宾着装:男士可着正装、唐装等,请勿着便装、牛仔裤、运动鞋。
女士可着晚装、时装、礼服、民族服装等
(八)舞会曲目:待定
(九)文艺表演节目单:拟定
21:00-21:05 大型歌舞表演:南方歌舞团
21:05-21:15 杂技 软功《梅》表演;广州杂技团
21:15-21:25 大型芭蕾舞剧《舞姬》表演:广州芭蕾舞团
21:25-21:35 魔术表演:广州杂技团
21:35-21:45 大型杂技《晃圈》表演:深圳宝安艺术团21:45-21:50 歌曲《好日子》表演:南方歌舞团
21:50-21:55 大型歌舞《喜汽洋洋》表演:南方歌舞团
21:55-22:05 抽奖(以上节目因没有用演出团的全部节目,如遇演出团接了其它大型演出不能参加,节目会随时修改)
六、工作人员
筹划组若干人:负责酒会全部工作的安排
酒会主人:由集团员工组成,负责联络客人及酒会时接待客人,与客人进行交流并引荐客人互相认识,同时员工也可与爱人或舞伴或同事同时出席。
工程组若干人 :负责会场布置、舞台、灯光、音响设备等
服务组若干人 :负责酒会的服务工作(由场地方提供)
名模3人:担任嘉宾主持,并作为酒会客人与客人进行交流,接受客人的邀请共舞,接受与客人的合影等
国际舞明星4人:在舞会时带领客人跳舞,并可接受客人邀请共舞。
礼仪组10人 :负责酒会迎宾、接待、为有需要的客人服务
摄像师2人:拍摄酒会全过程,录制酒会重要来宾精彩片断,为有需要的客人录制活动片断
摄影师2人:拍摄酒会的精彩镜头,拍摄重要来宾的精彩镜头,为有需要的客人拍照纪念(以上工作人员应熟悉详细的工作须知,各组工作须知详细资料再定)。
七、费用报价项目报价金额(元)
演员:名模3人15,000
国际舞艺员4人 6,000元
广州交响乐团18人 26,000元
广州杂技团4人 10,000元
南方歌舞团15人 25,000元
深圳宝安艺术团9人 12,000元
广州芭蕾舞团13人20,000元
南方电视台主持人2人 8,000元
其它:舞台、灯光、音响 总计20,000元
烟花汇演 10,000元
会场装饰 8,000元
摄像师2人 3,600元
摄影师2人 1,600元
礼仪10人 3,000元
网站制作 3,000元
请柬及邀请函制作 5,000元
参会人员名单表 500元
演员、工作人员晚餐 2,000元
胶卷40个 880元
冲洗费3000张 2,400元
录像带剪辑费 1,000元
VCD刻录费500张 1,500元
不可预测费用 10,000元
场地及餐饮,费100,000
交通接送租车:5,000
抽奖奖品:5,000
合计 306,480元
八、筹备进程
8月20日前 确定举办场地时间
8月25日前 确定所有演员及节目单
8月30日前 确定所有酒会菜单、酒水
9月5 日前确定会场布置方案
9月10日前 确定所有工作人员
9月15日前 制作好酒会网站
9月20日前 对所有工作人员进行培训
9月25日前 筹备好酒会的全部工作
9月30日前 发出邀请函
10月1日前基本确认参会人员
10月3日前 制作印刷好参会人员名单
10月5日前 确定好接送交通车
酒会前一天确定全部工作准备完毕,对所有参会工作人员培训指导酒会前一天晚上 布置好会场及舞台灯光音响