第一篇:陪产假申请
陪产假申请
尊敬的公司领导:
本人妻子分娩在即,根据《广东省人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自2017年10月30日到2017年11月15日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致 敬礼!
广东省陪产假规定
1、广东省男职工计划生育内生育子女可以享受15日陪产假。
2、计划内生育二孩,广东男职工也享受15日陪产假。
【政策条例】:第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。【参考依据】:广东省人口与计划生育条例
XXX 2017年10月20日
批准: 审核: 申请人:
第二篇:陪产假申请
陪产假申请
本人妻子己近临产,属计划内合法生育,并属晚婚晚育,特请陪产假(从2014年1月13日至1月19日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
申请人:
2014-1-6
第三篇:陪产假申请
陪产假申请
尊敬的领导:
我的妻子已近临产(预产期5月18日),属计划内合法生育,鉴于目前状况,难以坚持正常工作。按国家法律规定,特请求陪产假25天(从2018年5月15日至6月8日)。
望给予批准。
申请人:
2018年5月15日
第四篇:陪产假申请书 -[范文模版]
陪产假申请书
因本人妻子怀孕,医生告知产期是近两天,根据2017年广东省人口与计划生育第30条例,“符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖”。即从 年 月 日至 年 月 日为陪产假,休假期间如有工作咨询,请致电: 请领导预批准,谢谢!
此致 敬礼
申请人:
第五篇:陪产假申请报告
陪产假申请报告
尊敬的公司领导:
我的妻子于**月**日产下一子,属计划生育内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。特请求陪产假**天(从****年**月**日至**月**日)回家陪产照顾。恳请领导根据相关产假规定予以审批。感谢!
特此申请
此致
敬礼
申请人:*** ****年**月**日