第一篇：西南街道各企事业单位开设工会账户流程图-西南总商会
西南街道各企事业单位开设工会账户
流
程
图
一、向街道总工会申请成立工会组织
二、刻制工会公章（先到街道总工会开证明，再去公安局备案）
三、填写工会社团资格申请书一式三份
四、办理工会社团资格证（办理地点：西南街道总工会）
五、办理工会组织机构代码证（办理地点：三水区行政服务中心3楼技监局）、刻基层工会财务专用章（公安局备案）
六、开设工会账户（带备工会公章、工会社团资格证、组织机构代码证、财务专用章、工会主席私章去三水任意一间银行开设）
西南街道总工会：西南街道河口车仔路18号行政服务中心大楼705室 联系电话：87618871、87618879 西南工会QQ群：254684264
第二篇：工会组织开设工会银行账户经办程序
新建立工会组织开设工会银行账户经办程序
一． 刻制工会财务章及法人章；
二． 根据人民银行2003年有关文件规定，各单位在开立工会账户 时，均应在企业行政账户下开立工会专用账户（此账户不可取现金）。开立专用账户所需材料 1.基本户开户许可证及复印件 2.营业执照正本及复印件 事业法人正本及复印件
同级财政允许开户证明文件及复印件 3.组织机构代码证正本及复印件
4.税务登记证（国税、地税）正本及复印件
5.业务授权书（即授权经办人员办理开户的证明文件）6.工会成立文件（包括指定的负责人）及复印件 7.企业法人身份证件及复印件 8.工会负责人身份证件及复印件 9.经办人身份证件及复印件 10.开户申请书（银行提供）11.工会公章 12.财务章 13.负责人章
注明：所有复印件均应加盖公章，并注明“复印件与原件相符” 三．
企业工会为了方便日常现金使用，可在准备好办理基本帐户的条件后，开立工会基本账户（基本账户可支取现金），同时撤销工会专用帐户。开立基本账户的前提是企业工会必须具备《工会法人资格证书》，该证书可在保税区工会办理（企业成立工会取批复时一并领取《法人资格申请表》，待证书批复后，持《工会法人资格证书》及相关资料到银行开立基本账户。办理《工会法人资格证书》申报手续：
1.填报《工会法人资格申请登记表》一式两份； 2.报送以下材料一式两份；
（1）上级批准本届工会委员会成立的批复
（2）所在单位为工会提供办公场所的证明（由所在单位行政科、办公室出具证明即可）
（3）工会存款的银行对帐单（按职工人数300人以下的3000元，300人以上的30000元的要求存入银行账户）
四． 携带《工会法人资格证书》到银行撤消专用账户后另开立工会基本账户。工会开立基本账户所需材料
1.工会法人资格证书正本及复印件(复印件2分)2.工会成立文件(包括指定的负责人)及复印件(复印件两份)3.工会负责人身份证件及复印件(复印件2分)4.经办人身份证件及复印件
5.业务授权书（即授权经办人办理开户的证明文件）6.开户申请书（银行提供）7.工会公章 8.财务章 9.负责人章
10.注明：所有复印件均应加盖公章，并注明“复印件与原件相符”
为方便基层工会办理开户手续，我会与天津银行保税区分行、工商银行保税区分行、渤海银行保税区分行积极沟通，得到他们的大力
支持，现将这几家银行的开户经办程序公布如下：
关于企事业单位开立工会账户的操作规程
各基层工会
今年以来，工会联合会按照全总扩大工会组织覆盖面，增强组织凝聚力的要求，加大组建工会的步伐。许多企业纷纷建立工会组织，新建会企业在依法推行工会经费独立管理，开设工会经费独立账户的过程中，遇到一些实际问题。为了帮助基层解决实际困难，尽快推动新建会单位开展工作，工会与保税区几家银行共同研究解决方案，简化开户程序。
一、为简化客户开户手续，特为工会账户开立基本账户，不再按专户进行繁琐的申请。
二、开立账户所需材料及流程：
1、保税区工会批准成立工会的批文。
2、开户网点先以此批文为开户依据，为其开立基本账户，提供客户开户账号，依照工会组织对注册会费的要求，开户单位须向其账户存入注册会费，其中单位人数在300人以内的，交纳3000元注册会费，300人以上交纳3万元注册会费。
3、客户凭开户账号及交存经费的回执，到保税区工会申请《工会法人资格证书》，并在开立账户10个工作日内将《工会法人资格证书》正本及复印件交到开户网点，网点验正本留存复印件，这期间该账户只收不付。
4、开户网点在收到开户单位的《工会资格法人证书》后，向人民银行申报基本结算账户，并按相关账户管理办法执行账户管理。
5、如遇人行账户管理办法的调整，按人行管理办法执行，并提前通知保税区工会，做好企业的解释工作。
天津港保税区工会 2009年6月
第三篇：新建立工会组织开设工会银行账户经办程序
新建立工会组织开设工会银行账户经办程序
一． 刻制工会财务章及法人章；
二． 根据人民银行2003年有关文件规定，各单位在开立工会账户 时，均应在企业行政账户下开立工会专用账户（此账户不可取现金）。开立专用账户所需材料
1.基本户开户许可证及复印件
2.营业执照正本及复印件
事业法人正本及复印件
同级财政允许开户证明文件及复印件
3.组织机构代码证正本及复印件
4.税务登记证（国税、地税）正本及复印件
5.业务授权书（即授权经办人员办理开户的证明文件）
6.工会成立文件（包括指定的负责人）及复印件
7.企业法人身份证件及复印件
8.工会负责人身份证件及复印件
9.经办人身份证件及复印件
10.开户申请书（银行提供）
11.工会公章
12.财务章
13.负责人章
注明：所有复印件均应加盖公章，并注明“复印件与原件相符”
三． 企业工会为了方便日常现金使用，可在准备好办理基本帐户的条件后，开立工会基本账户（基本账户可支取现金），同时撤销工会专用帐户。开立基本账户的前提是企业工会必须具备《工会法人资格证书》，该证书可在区工会权益部办理，待证书批复后，持《工会法人资格证书》及相关资料到银行开立基本账户。
办理《工会法人资格证书》申报手续：
1.填报《工会法人资格申请登记表》一式三份；
2.报送以下材料一式三份；
（1）上级批准本届工会委员会成立的批复
（2）所在单位营业执照或法人证书的复印件
（3）所在单位为工会提供办公场所的证明（由所在单位行政科、办公室出具证明即可）
（4）工会存款的银行对帐单（按职工人数300人以下的3000元，300人以上的30000元的要求存入银行账户）
四． 携带《工会法人资格证书》到银行撤消专用账户后另开立工会
基本账户。
工会开立基本账户所需材料
1.工会法人资格证书正本及复印件(复印件2分)
2.工会成立文件(包括指定的负责人)及复印件(复印件两份)
3.工会负责人身份证件及复印件(复印件2分)
4.经办人身份证件及复印件
5.业务授权书（即授权经办人办理开户的证明文件）
6.开户申请书（银行提供）
7.工会公章
8.财务章
9.负责人章
10.注明：所有复印件均应加盖公章，并注明“复印件与原件相符”
为方便基层工会办理开户手续，我会与建设银行开发区分行积极沟通，得到建设银行的大力支持，现将建设银行开发区分行的开户经办程序公布如下：
建设银行开发区分行关于企事业单位开立工会账户的操作规程
各基层工会
今年以来，工会联合会按照全总扩大工会组织覆盖面，增强组织凝聚力的要求，加大组建工会的步伐。许多企业纷纷建立工会组织，新建会企业在依法推行工会经费独立管理，开设工会经费独立账户的过程中，遇到一些实际问题。为了帮助基层解决实际困难，尽快推动新建会单位开展工作，工会联合会与建设银行开发区分行共同研究解决方案，简化开户程序。
多年来，建设银行与开发区保税区工会联合会保持密切联系，在营销企事业工会账户上有独特的优势，为了更好的服务工会客户，提高工会帐户开户效率，结合工会账户的特点及人民银行帐户管理办法，建行开发区分行特制定工会开立账户的操作流程，在开发区各网点实行：
一、为简化客户开户手续，特为工会账户开立基本账户，不再按专户进行繁琐的申请。
二、开立账户所需材料及流程：
1、上级工会组织批准成立的批文。开发区企事业单位工会的上级工会组织为天津开发区保税区工会联合会
2、开户网点先以此批文为开户依据，为其开立基本账户，提供客户开户账号，依照工会组织对注册会费的要求，开户单位须向其账户存入注册会费，其中单位人数在300人以内的，交纳3000元注册会费，300人以上交纳3万元注册会费。
3、客户凭开户账号及交存经费的回执，到开发区保税区工会联合会申请《工会法人资格证书》，并在开立账户10个工作日内将《工会法人资格证书》正本
及复印件交到开户网点，网点验正本留存复印件，这期间该账户只收不付。
4、开户网点在收到开户单位的《工会资格法人证书》后，向人民银行申报基本结算账户，并按相关账户管理办法执行账户管理。
5、如遇人行账户管理办法的调整，按人行管理办法执行，并提前通知工会联合会，做好企业的解释工作。
本办法自下发之日起执行，请各支行严格按照操作规程执行，在做好客户营销的同时，做好账户风险的控制。
天津开发区保税区工会联合会中国建设银行天津开发分行2006-11-6
第四篇：参加西南空管局工会宣传培训心得体会
参加西南空管局工会宣传培训心得
体会
参加西南空管局工会宣传培训心得体会
周立伟
10月10日至13日，在云南空管分局工会的组织下，我有幸参加了西南空管局工会宣传培训班的学习。这次培训是一次规格档次高，教学水平高，培训时间适中的一次培训。通过几天的培训学习，有几个想不到：
一是想不到领导这么重视。我接到培训通知后，认为这是西南空管局工会对工会干部的一次例行宣传培训而已，无非是请一些人员给讲一讲工会宣传工作的相关知识。想不到西南空管局张华书记参加了培训班的开班典礼,为参加培
训的学员提出要求。在学习过程中我也体会到西南空管局党委、工会对基层分工会干部培训十分重视，精心地作了安排，对培训学习期间作了具体的要求。我想不到为我们授课的都是具有丰富理论和实践经验的老师。
二是想不到培训安排这么周密、丰富、新颖。西南空管局工会的领导为了让大家坐下来、静下心、学进去，专门把我们从基层一线拉到崇州进行脱产式的培训。味江河畔、街子古镇旁，青山绿水的环境让参培人员心情愉悦。本次培训班从培训教学安排、授课内容、时间安排等方面都作了精心细致的安排，使全体学员有了一个较好的学习环境。特别是授课形式新颖，采取了讨论组的方式，增加互动、重视实操让参培学员开阔了视野，交流了经验，增进了友谊。
三是想不到收获这么多。参加培训班前自己心想通过几天的学习还能取到真经?但通过这几天的学习，使我改变了最初错误的想法。本次通过学习使我了
解到民航工会、西南空管局工会新媒体宣传工作的动态，以及如何运用微信公众号这一新媒体平台来做好工会宣传工作。如何编辑、如何推送、如何使内容更吸引人、如何使工会会员关注、关心、讨论以及如何做好回应。讲解让我眼界大开、实操使我做出了自己的第一条微信推送。在新闻写作基础方面的学习过程中，孙开杰老师“勤动笔、致良知”的主题讲授让我获益良多。对四种基本结构的讲述让我醍醐灌顶，各种写作技巧和注意事项让我茅塞顿开。
四是想不到做好工会宣传工作这么不容易。以前认为，工会就是“吹拉弹唱，打球照相，党政开会，布置会场”，工会宣传工作无非就是写写文章，用不着学那么多知识，做好很容易。但通过学习，对如何做好工会宣传工作有了进一步的理解。基层分工会主要工作就是维护职工的合法权益，协调劳动关系而基层分工会宣传工作的重点在于“上情下达，下情上传” 但要做好这些工作，仅有一腔热情是远远不够的，它要求基层分工会干部有较高的理论水平，要熟悉国家、地方政府及行业内部的法律法规和政策，善于用法律法规和有关政策解决在维护会员权益中的问题;要学会与工会会员交流与沟通，真正使自己成为会员的“铁哥儿们”“贴心人” ；要畅通信息，加强沟通，发挥好桥梁纽带作用，了解和掌握会员思想状况，及时向党委和上级工会反映会员普遍关注的热点难点问题，准确表达会员的合理愿望和要求。突出时效性、尊重职工主体地位、形式新颖、贴近现实、抓好亮点工作宣传、抓典型标杆、运用好凝聚力，做到、做好以上几条才是真正做好了工会宣传工作，可以说是思路决定出路，态度决定高度。
作为基层工会战线上的一名新兵，我有幸参加了这次培训学习，感受较多，受益匪浅，这必将对今后做好工作起到很好的作用。
第五篇：西南大学工会,教代会2010年工作要点
中国教育工会西南大学委员会文件
西校工[2010]1号
西南大学
工会、教代会2010年工作要点
2010年，工会、教代会工作的指导思想是：全面贯彻落实党的十七届四中全会和中国工会十五大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，继续深入学习实践科学发展观，在学校党委和上级工会的领导下，围绕中心，服务大局，以“凝聚人心、振奋精神、维护稳定、促进发展”为工作思路，进一步团结凝聚全校教职工，加强师德师风建设，努力为学校各项事业发展贡献力量。
一、巩固学习实践科学发展观成果，认真学习贯彻中央有关会议和上级工会、学校有关会议精神
1、巩固学习实践科学发展观成果
进一步解放思想，提高认识，坚定不移地用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。紧密联系实际，着力解决突出问题，努力破解科学发展难题、提高科学发展能力，切实把科学发展观的要求转化为创新工会工作的理念、思路和举措。
2、认真学习贯彻中央、上级工会和学校有关会议精神 深入学习贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会、中国工会十五大精神，深刻理解其精神实质和重大意义，进一步把广大工会干部和教职工的思想认识统一到党的决策部署和学校改革发展的总体要求上来，不断开创学校工会、教代会工 作的新局面。
二、充分发挥工会、教代会在推进学校民主管理、民主监督中的作用
3、周密部署，做好学校二届一次“两代会”相关工作 “两代会”是高校民主管理的基本形式，是学校教职工依法行使民主管理、民主监督权利的重要平台。开好“两代会”是推进学校民主建设的要求，是依法治校的要求，也是完善高校领导体制的要求，对于学校科学决策、民主决策、协调各方面关系、调动各方面的积极性都具有十分重要的意义。要严格按照规定的代表条件、结构和程序要求，选好“两代会”代表。认真听取教代会代表意见，组织落实好学校二届一次“两代会”代表提案征集工作。积极筹备，按期召开二届一次“两代会”，并做好教代会闭会期间的民主参与和民主管理工作，充分发挥工会作为教代会工作委员会的作用，进一步拓宽学校民主管理的途径和渠道。
4、加强指导，深入推进二级教代会建设
按照《西南大学教职工代表大会实施细则》、《西南大学二级教职工代表大会工作条例》的要求，为进一步加强对二级教代会工作的指导，校工会将实行工会专兼职干部联系二级教代会制度，先选择基础较好的二级教代会试点，在取得经验后全面推开，以此推动二级教代会建设向更加规范化、制度化迈进，并为二级教代会在学院（单位）改革发展和维护教职工权益中发挥积极作用搭建平台。拟在年底对各二级教代会建设情况进行检查评比。
5、以教代会为载体，继续推进校（院）务公开工作深入发展 学校教代会和二级教代会应充分发挥其在校（院）务公开中的宣传教育、组织引导、协商调节和监督评议等职能，坚持源头参与，全方位拓宽和畅通民主管理和民主监督渠道，努力构建和谐校园文化，群策群力，形成党委统一领导，行政具体实施，各部门各司其职、各负其责，纪检、工会负责监督检查，广大教职工积极参与的工作机制和运行机制，共同推进校（院）务公开工作。
6、进一步促进提高教代会提案处理落实质量和效率 教代会提案蕴涵着代表们对学校的关心和热爱，寄托着广大教职工对学校改革发展的殷切期望，提案处理落实的质量和效率直接关系到教职员工的利益、学校的改革发展、代表们民主参与的积极性。提案处理应进一步规范程序、明确处理时限，加强监督，将提案处理进程向全校教职工公布，以接受广大教职工监督，提高教代会提案处理落实质量和效率。
三、以庆祝西南大学组建五周年为契机，着力加强师德师风建设
7、加大师德师风建设宣传力度
学校是育人场所。教职工队伍担负着为国家经济与社会发展培养合格人才的重任。校工会、教代会将认真贯彻学校师德师风的建设意见，配合有关部门加强教职工的职业道德教育，建立健全师德考评体系，营造良好的教书育人氛围。
校工会、教代会拟在二届一次“两代会”上向全校教职员工发出有关师德师风建设的倡议书，号召全校教职员工向名师名人学习，弘扬高尚师德，树立良好教风，规范学术行为。拟在5月份与学校相关职能部门一起开展以师德师风建设为主题的演讲比赛和系列学术讲座。
8、开展庆祝第26个教师节系列活动
为进一步树立典型，弘扬爱岗敬业精神，在第26个教师节前夕，校工会将配合学校有关部门做好“30年教龄”和在校工作满30年人员的统计、通报工作；召开教师节座谈会；配合有关部门做好离退休老同志、生病住院教师的慰问工作。
9、举办第二届“青年成才奖励基金”评选活动
为进一步加强青年教职工的队伍建设，激励青年教职工成长成才，充分发挥他们在学校改革发展中的生力军作用，拟于4月中旬举办第二届“青年成才奖励基金”评选活动。
四、主动、科学、依法维权，切实维护教职工合法权益
10、坚持以教职工为本，推进维权机制的建设
要根据新时期用工形式多元化、利益多元化的特点，针对学校在进一步深化和完善校内管理体制改革、学科规划调整中劳动关系、利益关系出现的新情况和新问题，校工会及各部门工会要及时了解教职工的思想动态，以教职工需求和对工会组织的热切期待为第一信号，在涉及教职工利益的各项重大措施出台前，坚持源头参与、源头维护。要推动教职工利益协调、诉求表达、矛盾处理和权益保障机制建设，积极探索新的办法及途径，搭建多种形式的沟通平台，把群众利益诉求纳入制度化、规范化、法制化的轨道。
11、关心教职工生活和健康，为教职工做好事、办实事 认真抓好困难教职工情况摸底排查工作，健全和完善困难教职工档案，进一步完善教职工帮扶机制，加强人文关怀，加大对困难教职工送温暖的力度，当好困难教职工的第一关心人和第一责任人；拟举办新引进人才联谊活动，关心广大教职工的工作、学习和生活，为促进教职工的全面发展营造环境、搭 建平台；配合人事处、校医院做好教职工体检工作；继续落实好教职工子女小学升初中的优惠政策；组织好教职工子女高考政策咨询会；做好“六一”儿童节教职工子女慰问活动。
12、深入开展“建家”活动
以全国总工会授予我校“模范职工之家”荣誉称号为起点，在全校范围内深入开展“建家”活动，尤其是深入开展“小家建设”活动，制定考核办法，把“小家建设”活动情况作为部门工会工作考评的重要指标。加强部门工会组织建设、会员信息和文件归档等工作，在教职工中广泛开展和谐学院（单位）建设活动，积极培养和谐理念，树立和谐精神，进一步增强基层工会组织的吸引力和凝聚力，推动“建家”活动的创新发展，提高工会工作整体水平。
五、大力开展先进文化活动，构建校园特色文化
13、广泛开展教职工群众体育健身运动
开展群众性体育健身运动对维护教职工身心健康和教育事业可持续发展具有十分重要的作用。拟举办全校教职工乒乓球比赛、第三届教职工排球赛、登山比赛等活动。广泛动员和组织教职工参加校春季田径运动会、冬季越野赛，组队参加第五届重庆市高校教职工乒乓球比赛、重庆市高校教授领导干部运动会。
14、积极组织文艺活动，丰富教职工生活
拟在10月举办校教职工歌手赛，为教职工合唱团选拔人才，为音乐爱好者搭建平台。组织校合唱团精心排练，备战“第四届东州杯”世界汉语合唱大会。
15、依托有关教职工社团组织开展活动
以教职工摄影协会、钓鱼协会、冬泳协会等群众性的文体 协会为依托，开展经常性的文体活动。同时要充分发挥各部门“教工小家”的作用，为教职工提供有益于健康的活动场所，使教职工开展文体活动的形式更多样，参与面更广泛。
16、举办青年教职工联谊活动，搭建青年教职工的沟通平台
青年教职工是学校快速发展的一支非常重要的力量。校工会拟通过开展论坛、茶话会、沙龙、周末舞会等形式多样的活动，为青年教职工相互交流搭建平台。
六、加强宣传、调研、理论研究工作
17、做好工会信息宣传工作
继续做好校内外宣传工作，办好《教工生活》栏目，改版工会网页，丰富网页内容，开通教职工信箱，提高服务质量。各部门工会信息报送情况将作为工会工作考评的一项重要指标。积极向《重庆教工》、《中国教工》、学校党委办公室、宣传部等投稿，宣传先进典型和工会工作。积极参加中国高校工会宣传思想工作研讨会议，加强与兄弟院校的联系和交流，进一步提高学校的知名度和学校工会工作的整体水平。
18、加强理论研究和调研工作
加强调查研究，提高调研水平。校院两级工会要根据工作职责，紧密联系群众，围绕民主管理的热点、难点问题深入调研，形成一批优秀的调研报告和理论研究成果，出版高校民主管理的研究文集，为学校民主决策、民主管理提供有益的参考。
七、加强工会自身建设，进一步增强工会组织的吸引力和凝聚力
19、加强对新任工会、教代会干部的培训
为进一步提高工会干部的政策水平和业务能力，拟在4月 份进行新一届工会、教代会干部培训。通过培训，增强服务意识，提高服务能力，拓展服务领域，不断创新适应学校发展、教职工需要的工会工作运行机制和活动方式。
20、进一步做好工会财务工作
严格执行《工会法》、《工会会计制度》和学校有关财务制度，按照经费使用范围和标准，严格经费管理。坚持“统筹兼顾、保证重点、收支平衡”的原则，收好、管好、用好工会经费，把工会经费重点安排在维护教职工利益、提高教职工素质和开展教职工活动方面。
八、组织好庆祝“三八”妇女节100周年系列活动
21、今年是“三八”妇女节100周年，校工会拟与学校有关部门开展对女性代表进行慰问，开展女性建功立业事迹报告会、趣味运动会、招待会等活动，播放专场电影，制作《教工生活》专题节目庆祝“三八”妇女节100周年，宣传报道女教职工在促进社会文明进步、促进学校改革发展上发挥的积极作用，进一步激发女教职工的工作积极性。
九、做好女工工作，为构建和谐校园作贡献
22、继续抓好女性研究和女工工作
以女性理论研究为先导，以抓好女工委员会建设为载体，进一步提升女工工作水平。充分发挥女教职工工作委员会、女性研究中心的作用，组织开展适合女教职工特点的活动，进一步丰富女教职工的业余文化生活，促进女教职工身心健康。
23、继续抓好计划生育和人口管理工作
计划生育和人口管理工作，要在“出色完成目标责任单位”的基础上再上新台阶。各部门工会要积极配合学校计划生育办公室落实好本单位育龄人员的计划生育和人口管理工作，尤其 是流动人口的管理工作。计划生育和人口管理要结合大学生恋爱婚姻中出现的新情况，抓好大学生的婚恋和生育观教育。要构建学校——学院（部门）——社区一体化的计划生育和人口管理体系，要赋予计划生育和人口管理工作新的文化理念。
校工会、教代会 二〇一〇年三月十日
主题词：2010 工会教代会 工作要点 抄 发：两委常委 部门工会 二级教代会 西南大学工会 2010年3月10日印发
（共印75份）
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