外出培训协议书

第一篇：外出培训协议书

艾坦姆流体控制技术（北京）有限公司

Utmost Flow Control Tech(Beijing)Co., Ltd

外派培训协议书

甲方： 艾坦姆流体控制技术（北京）有限公司 乙方：

甲乙双方根据平等自愿的原则，达成以下培训协议，此协议与《劳动合同》具有同等法律作用，任何一方违反本协议，对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。

一、甲方的权利与义务：

1.根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐，甲方同意乙方参加 相关培训学习。

2.本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用为 元人民币（大 写 元）（请填写具体甲方所提供的全部培训费，包括培训路费、食宿费及其它各类实际发生报销的费用）。

3.甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。

4.在乙方参加培训期间，甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系，做好乙方生活安排，以便很好的完成培训任务。

5.培训结束后，甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。

6.对参加完培训之后的人员，甲方将其做为技术骨干在今后的后备干部提名、任职、待遇等方面，将予以优先考虑。

二、乙方的责任与义务

1.乙方自愿参加甲方组织的 培训学习，愿意接受甲方所提供的条件与费用，并遵守本协议的所有内容和甲方员工手册中关于外出培训的相关规定和内容。

2.培训期间，乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求，乙方在培训中务必掌握技术要点，并做认真详细的记录，培训结束后需5个工作日内提交详细培训报告，包含培训方所提供技术资料等文件。

3.培训期间，乙方必需服从培训组织领导的工作、学习安排，遵守公司、主办单位或委托培训单位的各项管理制度，积极维护公司形象和利益，遵守所在国家的法律法规，如果由于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的，所有赔偿均由乙方承担。

4.乙方完成培训之后，必须服从甲方安排，到甲方所规定的岗位上工作，乙方为甲方服务年限为 3 年，即从 年 月 日至 年 月 日，若因甲方公司内部变更，需缩减合同时间，艾坦姆流体控制技术（北京）有限公司

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则以甲方变更为准。

5.乙方严格执行公司保密制度，未经公司许可，不得将培训中所得到的专业技术外泄或传播给第三者（具体技术内容另附），培训期间所有重要技术资料均交还公司保存。

6、签订培训协议后又再次参加公司安排的外部培训者，必须重新签订协议，按照新的服务期限执行。

三、甲乙双方其它约定

1、乙方在培训协议规定的服务期限届满前，正常原因离职或公司辞退除名的，服务期限不少于3年，未满3年应按以下规定合并赔偿公司：

A.退还甲方培训协议违约金。具体计算公式:违约金额=培训金额÷（3×12）×不足年限（月）。

B.培训金额包含乙方培训费用,包含交通,住宿,餐饮,等培训发生的全部费用。

2、乙方在培训期间，如出现违反有关规定，未能通过培训考核或未达到培训要求，未能取得培训证书的，不需要个人承担费用，但是外出培训期间按事假进行扣薪。培训过程中，如因甲方或人事变动，甲方有权中断培训，所发生培训费用由甲方承担。

3、乙方在培训中获得的培训证书，服务期满归乙方所有；服务期未满的，扣除相关费用及违约金，证书由甲方保管，待期满日归乙方所有。

4、乙方服务期满后，继续在甲方工作，培训证书继续在甲方注册使用，不得挂靠其他单位。

5、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，公司存档一份,协议自签字之日起生效。

甲方（签章）： 乙方： 签字日期： 签字日期：

第二篇：学生外出培训协议书

学生请假离校参加艺考培训协议书

为了提高艺术生的专业水平，帮助学生通过艺术类专业考试。针对历年来学生考前需请假外出培训考试这一现状，为明确学校、家长、师生的权利与义务，严格责任界限，健全学校教育——家庭教育——社会教育，根据教育部颁发的有关法律、法规规定，结合我校实际，特签订本协议书。

1、学生外出培训考试纯属个人行为，学校不统一进行组织。学生外出培训考试的一切事宜皆由学生和家长负责。考虑家长们对培训机构监督培训质量监督的困难，我校将不定期派专业教师进行巡查。

2、为了了解学生的学习情况，美术生必须每周练习术科老师，按照术科老师要求完成作业，学校将每周安排老师到培训机构检收学生的作业。凡三次不交作业则作记大过处理。

3、学生离校前需到班主任处办理请假手续并交清学费，否则学校不予注册，作自动退学处理。

4、学生的监护人是学生的父母或依法确定的监护人，其监护关系不因学生的入学而转移给学校，学校与学生只是教育管理关系。监护人应对学生进行安全教育和遵纪守法教育；学生在校期间学校应对学生进行安全教育和遵纪守法教育。

5、学生在外生活、学习期间，因第三人的原因造成身体受到伤害，一般由第三人承担赔偿责任；如给他人造成损害的，一般由学生承担赔偿责任。构成犯罪的，移交司法机关处理。

6、学校要及时通知学生返校参加高考报名和毕业考试。学生外出学习期间，应将详细的通讯方式告知班主任和专业教师，并经常保持联系的畅通，否则，造成的一切后果与学校无关。

本协议一式二份，双方各执一份，自签字之日起生效。

有效期自年月日起到年月日止。

甲方：（盖章）

乙方（学生监护人）签字：学生签字：

年月日

请假离校参加艺考培训学生信息登记

培训机构名称：

机构法人代表：

培训机构地址：

培训机构电话：

外出学生姓名：

学生家长姓名：

家长联系电话：

学生联系电话：

第三篇：员工外出培训协议书

员工外出培训协议书

甲方：公司 乙方：身份证号：

为提高公司员工的基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。

根据《劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上，就乙方在甲方资助和支持下外出培训事宜，达成以下协议：

一、甲方的责任、权利、义务：

（一）甲方根据工作需要，自年月日起至

年月日止安排乙方外出参加培训。乙方培训前所在店面：职务：

（二）培训费用为人民币元（大写为人民币 整）。差旅费、住宿费培训后按实际费用给予报销。

（三）甲方保证乙方在培训和进修期间享受规定的培训条件和各项待遇。

（四）甲方负责培训期间对培训实施机构的工作协调、业务沟通，维护乙方的合法权益。

（五）甲方根据培训周期和培训费用支付情况有权要求乙方自培训结束之日起在甲方指定岗位服务年。

二、乙方的责任、权利、义务：

（一）乙方在培训、进修期间须自觉遵守甲方和培训实施机构的各项管理规定，珍惜培训机会，勤奋学习，维护甲方的利益和声誉，不得出现有损甲方公司形象的任何行为，不得出现早退、提前结束培训或不参加培训行为，出现以上条款，培训费由乙方全额承担。

（二）乙方在培训结束之后向甲方提供完整、详实的培训总结，并有义务在公司内传授其在该培训班学习到的知识和技能。

（三）培训结束后，因乙方原因不能履行本协议规定的，乙方按违约期限向甲方赔偿违约金（若服务周期不满一年，乙方应承担培训期间所有费用；若不满两年，则乙方承担培训费用的一半）。

（四）因甲方原因提出与乙方终止培训协议，甲方不得要求乙方返还培训期间已经支付的培训费用。

（五）甲、乙双方因违反本协议而发生的纠纷，按协议进行仲裁和诉讼。

三、本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商后确定。

四、自双方签字之日起生效，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：

乙方（签字）：

****年**月**日

****年**月**日

第四篇：员工外出培训协议书

编号：

员工培训协议书

甲方：

乙方：

签订时间：年月日

员工培训协议书

甲方：

负责人或委托代理人：

注册地址：

乙方：身份证号码：

家庭住址：联系方式：

户口所在地：

根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条之规定，为了使员工的素质不断提高，甲、乙双方经过平等协商，现就甲方安排乙方的培训工作及有关费用的承担及现场培训的有关事宜达成如下协议遵照执

行：

第一条、甲方根据本公司《员工培训管理办法》就甲方派遣乙方外出培训事宜及人才培养和事业发展的需要，派遣乙方外出培训，乙方接受甲方的派遣。

第二条、本协议对双方约定的培训期限，从甲方录用乙方培训开始，到乙方培训合格完毕后为止。若因为乙方在录用试用期内，乙方有违反劳动合同法规定的第三十九条和第四十条情形存在的，甲方有权解除本协议。

第三条、甲方根据项目公司相关培训计划，甲方负责支付乙方培训费用，含培训费标准：20元/人.天,主要用于对培训师傅和讲课人员的奖励；住宿统一安排在厂内，费用标准为10 元/人.天，第四条、甲方派遣乙方前往参加培训，期限为天，自年月日起至 _____年___月___日止。

第五条、经甲乙双方商定，项目公司总经理办公会研究并通过，乙方在外出培训期间每人每月按800元生活补助发放，乙方在外培训期间每月可享受4天的假期。

第六条、乙方在培训结束时，要保证达到以下水平与要求：

（一）参加项目公司安排的考试考核，并取得合格的考试考核成绩。

（二）甲方提出的学习目标与要求:乙方应在培训结束后三日内将本次培训的培训总结及工作计划交于公司人力资源部备档，并完成公司安排的各项任务。

第七条、发生下列情况之一，乙方承担的经济责任：

（一）在培训期结束时，未能完成培训目标任务（详见劳务人员外出培训方案），未通过统一组织的实践或考试不合格者，乙方向甲方赔偿全部培训费用；

（二）在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定，按甲方和培训单位奖惩规定执行；

（三）在培训期内损坏甲方形象和利益，造成了一定经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失；

（四）培训中期自行提出中止培训或解除劳动用工协议，乙方向甲方赔偿全部培训成本费用；

（五）培训期结束回到甲方工作后，乙方继续为甲方工作期间，未达到岗位工作要求，甲方有权提出提前终止本协议。

第八条、经甲方同意、由甲方支付费用所取得的各种培训证书，在培训结束后，乙方必须无条件交由甲方人力资源部门统一保管，乙方可以保留复印件。待乙方服务期满时或已办理离职手续的，甲方必须无条件归还乙方取得的培训资格证明、证书。

第九条、甲方有对乙方提高业务技能和晋级进行不断培训的义务。乙方有义务积极参加甲方组织的岗位技能和晋级培训，有参加甲方组织的第三方进行培训的义务，并接受甲方对乙方培训结果进行的考核，考核结果有的可作为甲方对乙方晋级和迁升的重要依据。

第十条、乙方接受甲方对其培训工作后，应认真搞好本职工作，不得在自己有了一定技能后，就千方百计的跳槽，应根据劳动合同所规定服务期限同步履行。不论何种原因，若乙方在劳动合同期限未满的情况下，要求与甲方提前解除或终止劳动合同，乙方都应足额承担本协议第三条的各项培训费用。若因为乙方违约解除劳动合同时，乙方除应按本协议第三条的规定承担培训费外，还应按培训费总额的50%向甲方承担违约金。

第十一条、在乙方没有按本协议第三条、第十条的规定承担费用时，甲方有权终止为乙方办理相关的劳动合同终止手续，以及中止处理转移劳保手续等关系，由此产生的一切后果由乙方承担。

第十二条、本协议一式两份，双方各持一份，与劳动合同具有同等法律效力。

第十三条、本协议签字或盖章生效。

甲方：（盖章）（签字）

年月乙方：日

培 训 确 认 书

本人于年月日至年月日参加了组织的有关的培训活动。本次培训历时天，期间产生的培训费用共计

元，企业已经支付，特此确认。确认人： 时间：

第五篇：员工外出培训协议书

员工外出培训协议书

甲方：北京翠湖老年庄园

乙方：

根据工作需要，甲方同意乙方参加由北京市民政局举办的护理员上岗证培训。培训时间： 2013年8月20日至培训地点：费用包括：报名费、考试费等。

根据《劳动法》相关条例，本着平等自愿的原则，双方协议如下：

1．乙方需拿到该课程的结业证书或相关证书后，甲方承担乙方参加培训的所有费用；

2．乙方所获得相关证书，原件需交甲方保管，用于市场工作。乙方合同期满后离职，甲方将给予归还；如乙方合同期未满离职，甲方当时不予归还，待合同期满方予归还；

3．自培训结束之日起，乙方需继续在北京海淀区翠湖老年庄园服务年；

4．根据劳动部《违反〈劳动法〉有关合同规定的赔偿办法》（劳动部发（1995223）号）等有关规定，乙方在合同期未满的情况下主动离职，根据服务时间，以半年为单位递减，向甲方赔偿部分或全部培训费用。如：延长的服务时间为2年，每满半年递减25%；若乙方服务了满半年未满1年的时间离职，需向甲方赔偿培训费用的75%；

5．本协议是劳动合同的补充协议；

6．如发生纠纷由北京市劳动仲裁委员会仲裁；

7． 本协议一式两份，双方各持一份，签字有效。

签字：

甲方：北京翠湖老年庄园年月日 乙方：年月日