白坝乡中心小学领导干部述职述廉制度[大全五篇]

第一篇：白坝乡中心小学领导干部述职述廉制度

白坝乡中心小学领导干部述职述廉制度

为了进一步健全监督管理机制，加强对领导干部的监督，经研究决定，制定领导干部述职述廉制度。

一、述职的主要内容

（一）理论学习情况；

（二）贯彻执行党的路线、方针、政策、国家法律法规的情况；

（三）贯彻执行民主集中制的情况；

（四）履行岗位职责的情况(在工作中采取的方法措施、成绩和经验)；

（五）存在问题及今后努力方向。

二、述廉的主要内容

（一）述廉的内容以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、中共中央和国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党内监督条例（试行）》以及中央、省、市关于领导干部廉洁从政的其他要求与规定为基本依据，结合本人分管工作,检查报告以下内容:

1、按党风廉政建设责任制责任规定,在本人分管工作中在党风廉政工作方面采取的办法、措施及收到的效果；

2、存在的问题；

3、年度的工作打算和改进的措施。

（二）个人遵守廉政制度及廉政纪律的情况。

1、贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例（试行）》的情况；

2、执行收入申报和收受礼品礼金登记制度情况；

3、执行《个人重大事项报告制度》的情况；

4、参加党内民主生活会,开展批评与自我批评的情况；

5、本部门群众要求说明的有关廉政方面的情况。

三、述职述廉的要求

1、中层以上领导干部述职述廉每年进行一次，时间一般安排在年底或次年年初，与部门年度工作总结、党风廉政建设责任制考核、年度干部考核以及领导班子民主生活会结合进行。

2、述职述廉应采取召开一定范围的会议，由领导干部宣读述职述廉报告的形式进行，并组织民主评议和民主测评。

3、述职述廉工作由团市委党组组织领导,组织部具体负责实施。

4、领导干部述职述廉时，应邀请下属事业单位、党员代表、群众代表参加。

5、领导干部述职述廉前要认真学习对照廉洁自律各项规定，采取多种形式，充分听取干部群众的意见坚持实事求是，应如实撰写本人的述职述廉报告，既要肯定已做的工作，又要找出存在的差距，要力求祥实具体，避免空洞泛论或等同于工作总结。

6、党支部每年要对述职述廉的情况进行一次综合分析，述职述廉的结果,要作为对干部考核、奖惩和选拔聘（任）用的重要依据。

7、中层以上领导干部的述职述廉报告、民主测评的情况以及对有关问题调查处理的结论性材料，按有关规定分别收入领导干部的考察工作档案、廉政档案。

8、对述职述廉中隐瞒、回避重要情况，民主测评中群众意见较大，或者存在其他不正常情况的领导干部，党组在调查核实的基础上，视情节轻重，对其实行谈话提醒，进行组织处理或在一定范围内通报批评。构成违纪的，按有关规定给予纪律处分。

9、述职述廉后要进行民主测评。领导干部廉洁自律和贯彻执行党风廉政建设责任制方面的测评优称率低于80％的，要进行诫勉谈话；连续两年低于80％的，要根据考核情况予以调离、停职检查等组织处理；不称职票超过三分之

一、经组织考核认定为不称职的，要建议上级部门对其以免职处理。

第二篇：卫东区人民法院领导干部述职述廉制度

卫东区人民法院领导干部述职述廉制度

一、目的和范围

第一条 为切实加强卫东区人民法院班子建设，确保领导干部认真履行职责、促进领导干部勤政廉政、廉洁自律，进一步推动我院党风廉政建设和反腐败工作，特制定本规定。

第二条 述职述廉的对象：本院领导班子成员、各部门负责人。

二、组织领导

第三条 述职述廉工作由纪检组具体负责实施。

第四条 述职述廉前，要广泛征求群众意见，并将情况向有关领导干部反馈，领导干部要写出述职述廉报告，在述职述廉时，应将群众集中反映的问题如实陈述、说明。

第五条 在开展述职述廉前3天，应向区纪委、区委组织部报告。

第六条 领导干部述职述廉工作一般每年进行一次。述职述廉可与党风廉政建设责任制考核、考核或领导干部考察结合进行。述职述廉后，应由本院的干部群众对该领导干部述职述廉的情况进行评议。

第七条 述职述廉工作完成后的15日内，应将述职述廉情况和领导干部的述职述廉报告分别报区纪委和区委组织部。

三、主要内容

第八条 述职的内容：

㈠理论学习情况；

㈡贯彻执行党的路线、方针、政策和区委、区政府的决定、决议情况；

㈢贯彻执行民主集中制情况；

㈣履行职务情况（在工作中采取的办法、措施、成绩和经验）；

㈤存在问题及今后努力方向。第九条 述廉的内容：

㈠党风廉政建设责任制的落实情况。结合本人分管工作，检查报告以下内容：

1.按党风廉政建设责任制规定，在本人分管范围内抓党风廉政工作采取的办法、措施及收到的效果； 2.存在的问题；

3.下的工作打算和改进的措施。

㈡个人遵守廉政制度及廉政纪律的情况。

1.贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》的情况；

2.参加党内民主生活会，开展批评与自我批评的情况； 3.对分管工作范围内发生的违纪问题的处理情况； 4.对配偶、子女和身边工作人员的教育管理情况； 5.本单位群众要求说明的有关廉政方面的情况。

第十条 本规定自下发之日起实施。

二〇一一年三月九日

第三篇：县人民法院领导干部述职述廉制度

天峻县人民法院领导干部述职述廉制度

一、目的和范围

第一条 为切实加强天峻县人民法院班子建设，确保领导干部认真履行职责、促进领导干部勤政廉政、廉洁自律，进一步推动我院党风廉政建设和反腐败工作，特制定本规定。

第二条 述职述廉的对象：本院领导班子成员、各部门负责人。

二、组织领导

第三条 述职述廉工作由纪检组具体负责实施。第四条 述职述廉前，要广泛征求群众意见，并将情况向有关领导干部反馈，领导干部要写出述职述廉报告，在述职述廉时，应将群众集中反映的问题如实陈述、说明。

第五条

在开展述职述廉前3天，应向县纪委、县委组织部报告。

第六条 领导干部述职述廉工作一般每年进行一次。述职述廉可与党风廉政建设责任制考核、考核或领导干部考察结合进行。述职述廉后，应由本院的干部群众对该领导干部述职述廉的情况进行评议。

第七条 述职述廉工作完成后的15日内，应将述职述廉情况和领导干部的述职述廉报告分别报县纪委和县委组织部。

三、主要内容 第八条 述职的内容：

（一）理论学习情况；

（二）贯彻执行党的路线、方针、政策和县委、县政府的决定、决议情况；

（三）贯彻执行民主集中制情况；

（四）履行职务情况（在工作中采取的办法、措施、成绩和经验）；

（五）存在问题及今后努力方向。第九条 述廉的内容：

（一）党风廉政建设责任制的落实情况。结合本人分管工作，检查报告以下内容：

1、按党风廉政建设责任制规定，在本人分管范围内抓党风廉政工作采取的办法、措施及收到的效果；

2、存在的问题；

3、下的工作打算和改进的措施。

（二）个人遵守廉政制度及廉政纪律的情况。

1、贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》和《广东省党政领导干部廉政守则（试行）》的情况；

2、参加党内民主生活会，开展批评与自我批评的情况；

3、对分管工作范围内发生的违纪问题的处理情况；

4、对配偶、子女和身边工作人员的教育管理情况；

5、本单位群众要求说明的有关廉政方面的情况。第十条 本规定自下发之日起实施。

第四篇：xx人民医院领导干部述职述廉制度

XX人民医院领导干部述职述廉制度

为了贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》，进一步健全监督管理机构，加强对办公室领导干部的监督，特制定本制度。

一、述职述廉的对象

院领导班子及其成员。领导干部要报告本人工作及廉洁从政情况，主要负责人还要报告领导班子的廉洁从政情况。

二、述职述廉的内容

1、政治理论学习情况

2、遵守党的章程和其他党内法规，贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、决定及工作部署的情况。

3、贯彻执行民主集中制，建立和实行科学的议事和决策机制的情况；

4、遵守宪法、法律、坚持依法执政的情况。

5、履行岗位工作职责情况。

6、密切联系群众，为群众办实事、办好事的情况。

7、在干部选拔作用工作中执行《党政领导干部选拔任用工作条例》以及党和国家有关政策规定的情况。

8、贯彻执行党风廉政建设责任制和领导干部廉洁从政有关规定的情况。

9、在党风廉政工作方面采取的办法、措施、制度建设及收到的效果。

10、存在的问题、整改措施及今后的努力方向。

三、述职述廉的方法步骤

1、广泛征求意见和建议。要通过召开座谈会、个别交谈、发放征求意见表等多种形式，在院内广泛征求意见和建议，为述职述廉做好准备。

2、撰写述职述廉报告。在广泛征求意见和建议的基础上，班子成员要实事求是地撰写述职述廉报告。

3、进行述职述廉。述职述廉一般每年一次，于每年年末在全体职工大会上进行，由党支部组织。述职述廉后，组织干部职工对领导班子和领导干部的述职述廉进行民主测评。民主测评结果装入本人廉政档案，作为领导干部考核评定和评先评优、奖惩任免的重要依据。

第五篇：县人民法院领导干部述职述廉制度

天峻县人民法院领导干部述职述廉制度

一、目的和范围

第一条为切实加强天峻县人民法院班子建设，确保领导干部认真履行职责、促进领导干部勤政廉政、廉洁自律，进一步推动我院党风廉政建设和反腐败工作，特制定本规定。

第二条述职述廉的对象：本院领导班子成员、各部门负责人。

二、组织领导

第三条述职述廉工作由纪检组具体负责实施。

第四条述职述廉前，要广泛征求群众意见，并将情况向有关领导干部反馈，领导干部要写出述职述廉报告，在述职述廉时，应将群众集中反映的问题如实陈述、说明。

第五条在开展述职述廉前3天，应向县纪委、县委组织部报告。

第六条领导干部述职述廉工作一般每年进行一次。述职述廉可与党风廉政建设责任制考核、考核或领导干部考察结合进行。述职述廉后，应由本院的干部群众对该领导干部述职述廉的情况进行评议。

第七条述职述廉工作完成后的15日内，应将述职述廉情况和领导干部的述职述廉报告分别报县纪委和县委组织

部。

三、主要内容

第八条述职的内容：

（一）理论学习情况；

（二）贯彻执行党的路线、方针、政策和县委、县政府的决定、决议情况；

（三）贯彻执行民主集中制情况；

（四）履行职务情况（在工作中采取的办法、措施、成绩和经验）；

（五）存在问题及今后努力方向。

第九条述廉的内容：

（一）党风廉政建设责任制的落实情况。结合本人分管工作，检查报告以下内容：

1、按党风廉政建设责任制规定，在本人分管范围内抓党风廉政工作采取的办法、措施及收到的效果；

2、存在的问题；

3、下的工作打算和改进的措施。

（二）个人遵守廉政制度及廉政纪律的情况。

1、贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》和《广东省党政领导干部廉政守则（试行）》的情况；

2、参加党内民主生活会，开展批评与自我批评的情况；

3、对分管工作范围内发生的违纪问题的处理情况；

4、对配偶、子女和身边工作人员的教育管理情况；

5、本单位群众要求说明的有关廉政方面的情况。

第十条本规定自下发之日起实施。