第一篇:XX年区残联残疾人劳动就业服务所述职述廉报告
XX年区残联残疾人劳动就业服务所述职述
廉报告
区残联end-->begin-->残疾人劳动就业服务所end-->begin-->XXend-->begin-->
XX年,区残疾人劳动就业服务所在区委、区政府的正确领导下,认真贯彻落实中纪委、省纪委和市、区纪委提出的总体要求和工作部署,进一步建立健全惩治和预防腐败体系,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举,注重预防的战略方针,以改革创新的精神和求真务实的作风,认真做好残疾人各项工作,大力加强党风廉政建设,反腐倡廉取得一定的成效。回顾今年的工作,主要体现在以下几方面:
一、统一思想,加强组织领导
区残疾人劳动就业服务所以党的“十八大”精神为指导,进一步转变思想观念和工作思路,从思想上、作风上、纪律上为推进科学发展、和谐发展、率先发展提供有力保证,在反腐倡廉方面做出的重大战略部署,坚持为民、务实、清廉,紧紧围绕加强党的执政能力建设,一年来,我们进一步健全党风廉政建设组织机构,切实加强对本单位党风廉政建设工作的领导,由理事长负总责,分管领导牵头负责本科室的党 年重点岗位述职述廉报告
风廉政建设,全体成员配合到位,做到明确分工,责任到人。研究部署本单位党风廉政建设和反腐败工作,并根据残联工作实际情况,有针对性地提出落实措施,完善了各项规章制度,积极开展服务型、廉洁型、创新型、学习型等五型机关创建活动。
紧紧围绕加强党风廉政建设、深化反腐败斗争和执行党风廉政建设责任制的重要性、必要性问题,不断强化思想教育。首先加强领导班子学习教育。学习贯彻《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国行政许可法》,并紧密联系领导班子的思想和残疾人工作的实际,在弄清四个关系、强化四个意识上,提高和深化了思想认识。一是进一步认清了加强党风廉政建设与巩固执政党地位的关系,增强了政治意识。二是进一步认清了加强党风廉政建设与落实党风廉政建设责任制的关系,增强了责任意识。三是进一步认清了加强党风廉政建设与发展残疾人事业的关系,增强了服务意识。四是进一步认清了加强党风廉政建设与贯彻“三个代表”重要思想的关系,增强了大局意识。
其次是开展党员、干部、职工的学习教育。一是坚持每周半天的学习制度,把党风廉政建设和反腐败斗争作为学习的一项重要内容,认真学习中央领导有关反腐倡廉的重要讲话,学习“十八大”工作报告,领导干部从政道德建设的内 容和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《党政领导干部选拨任用工作条例》及有关党风廉政建设的重要文件、文章。二是开展电化教育。组织全体党员干部观看电影《钱学森》、《雨中的树》和“庆盛会•尚清廉”美术书法摄影作品展。
通过这一系列的学习教育活动,克服和纠正了一些模糊认识,把一些同志从认为党风廉政建设主要是纪检监察部门的事,转变为是每个单位、每个科室的事;从认为党风廉政建设主要是一把手的事,转变为谁主管、谁负责和人人有责;从认为残疾人劳动就业服务所是清水衙门与反腐败斗争无关,转变为反腐倡廉警钟长鸣。
二、强化监督,完善工作机制
按照区委、区府党风廉政建设和反腐败工作的部署,区残疾人劳动就业服务所及时对党风廉政建设的执行情况进行检查,首先是对一年来党风廉政建设执行情况进行自查。其次是把干部职工的党风廉政建设检查作为重要一环来抓。一年来,我们着重落实了以下几项工作:
一是完善权力监督制度。公开权力“清单”,建立廉政风险评估机制,针对腐败现象的关键岗位,从投诉举报、述职述廉、个人重大事项报告等方面收集廉政风险信息,推行政务公开,增强办事的透明度,完善周一例会制度,建立健全了残联干部分片联镇工作责任制、XX年度工作目标管理责 任制、残疾人劳动就业服务所保密制度等一系列规章制度。加强信访工作,针对来信来访,做到件件有落实,及时为残疾人排忧解难,深受广大残疾人的好评。
二是制止奢侈浪费行为。严格控制各类会议、公务接待,实行一票一卡制管理,有力地制止了用公款吃喝浪费现象,平时教育残联全体干部职工节约水、电费和其他办公开支,尽力做到能简就简,能省就省。严格按照财政预算落实各项工作,做到收支两条线,下乡、出差都按照规定填报,无虚报、多报现象。
三是突出重点,认真落实各项工作
大力开展教育培训。提高残疾人受教育水平是残疾人全面实现自身价值的基本条件,国家保障残疾人享有平等接受教育的权利。
1、提高学龄残疾儿童义务教育入学率。今年,深入调查辖区内的学龄儿童的基本情况,摸清底数,特别是新增残疾儿童的入学情况,联系普通学校随班就读或安排特教学校就学,对27名没有自理能力实在无法随班就读或特教学校就读的重度残疾儿童,采取教师送教上门的方式,确保残疾儿童人人享有义务教育,使残疾儿童入学率达100%。
2、深化助学工程。将残疾人助学工作纳入区政府大助学范围内,今年共资助300余名残疾学生和贫困残疾人家庭子女就学,发放补助金达70多万元。同时,对XX年以来,没有得到助学补助的残疾学生和困难残疾人家庭提供每学年1000元的生活补助。
3、开展培训工作。今年共有73人参加残疾人摄影培训班,101名残疾人参加种养业实用技能培训班等,并组队参加温州市第五届残疾人职业技能比赛,1人获二等奖,4人获三等奖。在盲人定向行走培训班中,全区各镇街的盲人代表、部分盲人亲属、志愿者等80多人参加了培训,取得良好成效。为进一步推进我区康复人才培养,强化残联志愿队伍建设。我区举办了康复协调员继续教育培训班,各社区委会共37名协调员参加了此次培训。区残联与温州医学院杏林青年志愿者服务站合作,为70余名扶持助残志愿者举办手语培训班,合格者颁发《中国手语》等级证书。
着力提升就业创业水平。残疾人劳动就业是解决残疾人生存和发展的根本出路。我区在着力提升就业能力上深化功夫。
1、开展就业专题检查。今年6月,分管区长带队专题检查全区残疾人就业工作,重点了解全区残疾人就业状况、残疾人优惠政策落实情况及残疾人零就业家庭的扶持情况,促进全区残疾人就业工作。
2、落实就业工作责任书。根据区政府与市政府签订的《促进残疾人就业工作责任书》要求。全年,累计安置182名残疾人按比例就业,确保按比例就业增长3%以上。
3、加大就业创业扶持力度。截止11月7日,共扶持3个市级和21个区级残疾人扶贫基地,发放资金33万左右。49名残疾人享受就业创业补助,发放资金16.6万元。为24名残疾人机动车驾驶培训提供补助,发放款项达7.2万元。47名残疾对象得到扶贫贷款贴息补助,发放资金56.53万元。
加大社会保障力度。为加强贫困重度残疾人最低生活保障工作力度,一方面区我区为重度贫困残疾人和特困残疾人提供生活补助。为全区467名重度贫困残疾人提供每月200元补助,为232名特困残疾人提供每月100元补助。残疾人社会养老保险补助231人。同时,分组入户进行实名制监测,共监测120户残疾人家庭。另一方面健全和完善残疾人保障和服务体系,加快残疾人托养服务体系建设,加强对利宝、民康等已建的残疾人小康•阳光庇护中心指导工作,打造集工疗、康复、文化活动为一体的残疾人阳光家园,着力改善智力、精神和其他重度残疾人的生活状况,使全区用于庇护中心面积达到1500平方米,床铺100多张,截止11月7日,已入托70多名残疾人。
做好自身队伍建设。为了加强残疾人劳动就业服务所自身建设,提高工作效率,切实转变工作作风,努力创建五型机关。一年来,我们开展多项活动:
1、与梧田街道老殿后开展了“三联三促”活动。组织机关全体党员听取了老殿后村书记关于该村基本情况,困难 老党员、贫困残疾人生产和生活情况。并深入到困难老党员、贫困残疾人家庭进行慰问,为该村7户困难家庭各送去600元慰问金。
2、与丽岙街道林山村和泽雅镇黄庄村等结对扶贫村开展“进村入企”大走访活动。深入了解他们的生活、生产情况,并对老党员、低保户、残疾人等困难群众进行慰问,为该村的6户贫困家庭各送上600元慰问金。并为黄庄村送上了XX0元的资助款,用于黄庄村通村公路的维修。
3、组织观看“庆盛会·尚清廉”美术书法摄影作品展。过程中,全体成员聚精会神,为书法家们的深厚文化底蕴,美术家的独特创造力和摄影家的生活感受力深表赞叹。这次活动旨在庆祝党的十八大胜利召开,崇尚清正廉明,营造风清气正的社会氛围,也为我单位推进廉政文化上了一堂有力的宣传课。
一年来,区残疾人劳动就业服务所在加强党风廉政建设方面虽然作了不少的工作,使单位服务质量、办事效率有了较大的改进,广大残疾人对残联工作的满意度有了进一步提高,但与上级的要求和群众的期望还有一定的差距,我们将在今后的工作中,认真按照建立健全教育制度,监督并重的惩治和预防腐败体系的要求,进一步提高党风廉政建设工作水平,造就一支格守“人道,廉洁”,掌握社会化工作方法、一专多能、全心全意为残疾人服务的工作者队伍。
二○一二年十二月六日end-->
第二篇:区残联理事长述职述廉报告
区残联理事长述职述廉报告
区残联理事长述职述廉报告
区残联理事长20xx年述职述廉报告
20xx,本人在区委、区政府的正确领导下,坚持“以人为本”,着力加强残疾人“两个体系”建设,努力提升服务残疾人的水平,较好地完成各项工作任务,现将一年来履职、廉政、学习、学法用法情况报告如下:
一、履职情况
1、“助残工程”全面完成
向352名重度残疾人发放生活补贴,将851名符合低保条件的残疾人纳入低保,动态保障率100%; 培训各类残疾人90名,完成目标100%;
帮助残疾人实现就业、再就业90名,完成目标100%; 帮扶贫困残疾人90名,占目标任务112%; 向残疾人捐赠轮椅100辆,完成率100%;
为贫困精神残疾人免费给药118名,占目标任务107%; 对36名6周岁以下贫困残疾儿童实施免费抢救性康复,占目标109%;
春节期间,共走访慰问105户特困残疾人,发放慰问品和慰问金达4.6万元,其中区委、区政府 25名处级领导每人走访一户贫困残疾人。
向北新村社区免费提供康复器材1套,对8户残疾人家庭进行坡道无障碍改造,近期还对198户残疾人家庭进行免费配发康复器材。
2、残疾人“两个体系”得到全面发展。残疾人服务体系方面:
一是区“省级示范性残疾人托养中心”今年5月5日建成运行,着力打造“规模上的精品型,服务上的温馨型,内容上的示范型”。首批6名托养对象托养良好。达到了“社会满意、托养对象满意”的效果。8月份,又接收9名托养对象,目前中心已有15名托养人员接收日间照料。目前,已申报国家级“阳光家园”示范机构。
二是全市首家“与光同行”自闭症儿童康复训练中心正常运行,民办公助性质,初步实现“社会认同、家长满意”目标,中心现有专业老师8名,自闭症儿童23名。三是区残疾人康复中心运行良好,人性化康复服务基本到位,累计52名康复对象康复显效率达100%。残疾人社会保障体系:
一是今年元月18日,区出台了《关于对重度残疾人发放护理补贴的实施意见的通知》,达到了“三个突破一个提高”。一是年龄上的“突破”,突破了省、市对16-60周岁年龄的限制,实现全覆盖;二是护理对象上的“突破”,对所有无固定收入的重度一级残疾人全部纳入护理范围,突破了省、市对家庭经济困难的残疾人发放护理补贴的范围;三是城乡一体化的“突破”,全部按城市人口发放标准实施。一个“提高”是指发放标准上的提高,在省、市每人每月100元的标准上提高20元。目前已对102名重度一级残疾人发放护理补贴,金额达13.75万元。
二是继续落实《区关于对无固定收入重残人员给予生活救助的实施办法》,352名重度残疾人领取重残救助金。三是全区残疾人康复基本形成四级服务网络,全区建成并投入运行区级残疾人康复中心1个、街道残疾人康复中心3个、社区残疾人康复服务站7个、家庭康复示范户56户。四是康复上按照“人员到位,场地达标,器材配合,经费保障”的规范化要求,基本形成四级服务网络,全区共建了3个街道残疾人康复中心,10个社区残疾人康复服务站,56户家庭康复示范户。依托即将建成的白鹭湖社区卫生服务中心、钵池山社区卫生服务中心、市中卫生服务中心着力打造城区残疾人以15分钟为标准的康复圈。
二、廉政情况
本人能严格贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》以及中央和省、市、区关于领导干部廉洁自律各项规定。
1、执行党风廉政建设责任制情况。落实党风廉政建设责任制的各项要求,带头作出廉洁自律承诺。
2、遵守和维护党的政治纪律情况。认真学习党的十七届四中全会精神以及中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定,确实做到遵守和维护党的政治纪律。
3、加强领导干部作风建设情况。树立正确的世界观、人生观、价值观,时刻做到自重、自省、自警、自励。做到警钟长鸣,防微杜渐。
4、执行不准收受和赠送现金,代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券,消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提贷单等各种支付凭证和高档耐用物品,金银制品等贵重物品规定情况。本人能严格要求自己,从不收受别人赠送的现金、各类代币券、支付凭证及各种贵重物品,也没有为谋求个人私利而向别人赠送以上各类代币券、支付凭证及各种贵重物品。
5、执行不准收受干股等规定情况。本人从未收受过干股、证券和期货,从未委托他人理财。
6、执行不准利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财及执行不准利
用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义操办规定情况。本人从未利用任何机会大操大办。
7、执行不准参与赌博等规定情况。本人能严格执行。
8、执行配偶、子女从业规定及其现行业从业情况。本人严格执行。
9、执行禁止以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等规定情况。本人未购买过经济适用房。
10、执行严禁利用和操纵招商引资项目、资产重组项目,为其本人或特定关系人谋取私利等规定情况。本人严格执行此项规定。
11、执行严禁相互请托,违反规定为对方的特定关系人在就业、经商办企业等方面提供便利,谋取不正当利益等规定情况。本人能严格约束自己,教育家人和亲友,没有出现上述行为。
12、执行不准用公款出国(境)或国内旅游及遵守出国(境)有关规定的情况。20xx年没有用公款安排出国或国内旅游、考察。
13、执行公务接待和严禁领导干部违反规定用公款请客送礼及工作日中午不准饮酒等规定情况。严格执行相关规定。
14、执行严禁违规向企事业单位转嫁、摊派和报销各种费用等规定情况。本人严格遵守。
15、是执行公务用车配备、使用和管理等规定情况。严格公务用车规定。
三、学习情况
深入学习十七届五中全会精神,完成读书笔记2万余字,赴上海、浙江参加为期五天的学习十七届五中全会精神培训班,并撰写了心得体会,通过集中学习,使我开阔了眼界,加深了思想认识,提升了理论水平,提高了政治觉悟。
四、学法用法情况
一是学法知法,积极组织和参加“五五”普法及其它法律法规的学习、培训活动,认真落实好综治、法治等各项工作,形成带头学法、守法、用法的良好风气。二是依法行政,利用工作之余认真研究依法行政工作,使得依法行政工作有计划、有步骤的开展。
第三篇:区残联述职述德述廉报告
述职述德述廉报告
xxx
(2011年11月21日)
2011年在理事长的领导下,在残联全体工作人员的支持和配合下,紧紧围绕区委、区政府中心工作,认真贯彻落实科学发展观,切实履行“代表、服务、管理”三项职能,按照年初职责分工,较好地完成了工作任务。现总结如下:
一、加强学习,提高素质,增强责任意识
一年来,始终坚持科学发展观的理念,把加强学习、提高素质,作为从思想上打牢“立党为公、执政为民”的基础。在政治上严格要求自己,能始终坚持把邓小平理论和“三个代表”重要思想作为各项工作的行动指南,树立了正确的权力观和政绩观,做到讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格,时时处处从严要求自己。注重学习,不断查找自身缺点,强化理论和业务知识学习,增强责任意识,通过努力牢固树立了政治意识、责任意识、服务意识、廉政意识。
二、加强管理,多办实事,改善残疾人生活状况
(一)积极推进残疾人社会保障体系建设。制定《xx区关于加快推进残疾人社会保障和服务体系建设的实施意见》,提供xxx万元残疾人就业保障金,专项用于残疾人事业。投入xx万元在全区xx个街道建立社区康复中心,xx个社区设立残疾人康复站。每季度向xxx户残疾家庭的xxx人发放低保救助金xx万元。每月向200余户贫困残疾人家庭发放100元补助费,共计支出12万元。另外向有突发性生活困难的特困残疾人发放急难救助31人次,共计支出5万元,发放平安通达急难救助3人,共计6000元。向开机动轮椅车的残疾人发放燃油补助25.56万元。免费为全区有需求的残疾人家庭和社区进行无障碍改造,为13户重度肢体残疾人家庭进行“无障碍进厨房”改造。
(二)扎实推进残疾人就业、特教工作
保障金年审征收工作顺利结束,年审单位xxx个,实收残疾人就业保障金xxx万余元,超额完成中心指定的目标。举办两场残疾人专场招聘会,现场招聘单位48家企业,参加招聘会残疾人700多人次,双方通过面对面洽谈,有18名残疾人被企业录用,有57名应聘残疾人现场与招聘单位达成用工意向。全年通过按比例集中和多种形式安排残疾人就业78人,就业工作取得良好效果。为28名不便上学的残疾孩子提供送教上门服务。8月份开始审批和发放残疾学生助学金的工作,xxx多名受助学生领取助学金金额36万余元。
(三)营造有利于残疾人事业发展的社会氛围。召开xx区残疾人文艺、体育、技能竞赛表彰会,对在第五届全国特奥会、市全民健身运动会残疾人组、市残疾人文艺汇演和第四届市残疾人职业技能竞赛中获得金牌的残疾人及残疾人事业特殊贡献奖获得者进行表彰。丰富基层残疾人文化娱乐生活。结合爱耳日、中秋节、国庆节、国际聋人节和国际盲人节等节日,通过区残联的统筹安排和资金扶持,引导各街道、社区和残疾人专门协会因地制宜组织基层残疾人开展丰富多彩、形式多样的庆祝活动,鼓励残疾人走出家门,参加公共文化活动,融入到社会中去。积极宣传残联特色工作,并在xx日报、xx电台等多家媒体上宣传残联特色工作,让更多人了解残联工作,支持残联工作,树立残联为残疾人服务的形象。弘扬人道主义思想,宣传现代文明社会残疾人观,进一步倡导理解、尊重、关心、帮助残疾人的社会风尚,营造有利于我区残疾人工作的良好社会环境。
三、坚持原则,廉洁自律,促进分管工作的公开、公正 一年来,我认真学习和贯彻执行《中国共产党党内监督条例》,严格执行党风廉政建设责任制要求,不断加强党风党纪知识学习,提高认识,进一步强化廉洁自律意识,作为党支部书记,我始终把党风廉政工作当作一项政治任务来抓,坚持把此项工作与业务工作相结合,做到同布置、同安排、同检查、同落实、同总结。在日常工作和生活中,严格要求自己和单位的党员干部遵守党的纪律、组织纪律、工作纪律,不断提高与腐败现象作斗争的自觉性。通过努力既保证了本人没有违返廉政建设党纪政纪行为,也保证了残联内没有出现违法违纪现象。
总之,通过自己的努力,在思想、学习、工作等方面都取得了一定的实绩。但是,工作中仍存在一定的差距,主要表现在:一是工作开拓创新方面有待进一步增强;二是工作的方式方法还有待进一步改进,我将在今后的工作中,进一步发扬成绩,取长补短,配合好理事长的工作,把xx区残疾人事业发展推向新的高度。
第四篇:残疾人劳动就业服务所XX年第四季度工作总结
残疾人劳动就业服务所XX年第四季度
工作总结
XX年,我所在区残联的正确领导下,在市残疾人劳动就业服务中心的业务指导下,在所里全体工作人员的共同努力下,认真地落实了市、区残联下达的各项工作任务。现就XX年的工作总结如下:
一、继续完善就业服务制度,加快推动残疾人上岗就业
(一)积极与用人单位联系沟通,寻求新的就业岗位,多种形式促进残疾人就业。为了了解用人单位的用工需求,我们通过电话与用人单位联系,宣传残疾人的就业政策,鼓励企业招聘残疾人,成功推荐了陈某某、何某某等44名残疾人委托安置在十家企业就业,曾某某、薛某某两名残疾人分别在铭基食品有限公司及深圳市赢时通汽车服务有限公司上岗就业。
为了鼓励企业多招残疾人,我们认真贯彻落实就业扶持办法,对截止至XX年10月底,共为65家安排上岗残疾人的企业补贴社保金771392.24元(初计),对239名在岗残疾员工补贴社保595937.44元。同时向上级残联报送了12家超比例招聘残疾人用人单位,获得市残联的奖励,合共204000元,极大地促进了企业招聘残疾人的热情。
(二)勤帮扶,支持残疾人多形式就业。鼓励和支持残疾人自主创业,对于今年1月份新申请的残疾人曾某某给予了2万元的自主创业启动资金扶持和1.56万元的场地租金补贴。实施盲人按摩社区援助服务,扶持八个街道职康中心建立盲人按摩室,扶持购买盲人按摩服务。市、区两级共发放扶持经费7.14万元,解决了9名盲人残疾人就业。
(三)探索重度残疾人托养方式。为了改善智力、精神残疾人及其他各类重度残疾人的生活状况,我区开展分类托养服务,重点发展居家安养服务,大力开展社区日间照料服务,截至第三季度,递交托养申请的各类重度残疾人总计477人,符合托养申请条件,居家安养为281人,前三季共支付经费2578000元,社区日间照料为1人。对于符合托养的残疾人我们加以建档,特别是居家安养的残疾人我们详细做好明细方便与财务衔接,做到不遗漏,准确无误。
二、认真、严谨做好核发残疾证工作
核发与管理残疾人证,是残联履行管理职能的重要体现是国家赋予残联的一项重要职责。根据市残联下发《关于制发第二代〈中华人民共和国残疾人证〉的通知》(深残联发[XX]11号)的文件精神,就业所把核发和管理第二代残疾人证作为一项重要工作认真抓实抓好。区、街道、社区工作人员紧密团结、分工协作,认真地完成了核发第二代残疾人证的各项工作任务,截至10月20日,我区共接受了264份新证申请、6份迁入申请、63份迁出申请及53份死亡注销,在截止期内我区残疾人数已达到3354名。
三、全力做好深圳通残疾人卡办理
残疾人乘车卡是辖区残疾人享受的一项政府行政性政策福利同时也方便了残疾人外出融入到社会,所以在乘车卡办理工作方面,我们工作人员按照办理流程积极为残疾人办理好乘车卡,做到不遗漏、不拖延,简化办事流程,以最快的办理时间给予办理。截至9月30日,办理深圳通残疾人卡总计256人,其中新办人员为153人,补办人员为103人。
四、开展残疾人职业培训,提高残疾人就业能力
为了建设一支适应残疾人就业工作发展需要的高素质就业工作队伍,完善残疾人服务体系建设,我们组织残疾人参加职业核心能力证书、全国盲人医疗按摩人员考试。截至10月31日,对取得资格证书的14名残疾人根据证书级别分别给予1000至3000元不等的奖励,共发放奖金3.46万元。
五、积极协办市残联举行的深圳市XX年“就业助残”招聘大会
XX年5月18日上午,深圳市残联举行了XX年“就业助残”招聘大会,我所作为我区残联协办单位的代表,组织了“元气寿司餐饮服务管理(深圳)有限公司”等7家企业参加大会现场招聘,128名残疾人到现场参加应聘,并促成“元气寿司餐饮服务管理(深圳)有限公司”与残疾人温某某、蔡某某现场签约达成劳动协议。
六、加强就业所队伍建设,提高工作人员的业务能力及服务水平
根据工作计划安排,XX年4月13日—14日,我所组织并带领我区10个街道共10名专干人员参加市就业中心举办“XX首期残疾人就业工作服务系统工作人员培训班”,进一步加强就业服务工作队伍建设,提高整体服务水平,保证了我区残疾人就业服务有关工作规范、有序开展。
七、认真做好残疾人就业审核工作
残疾人就业审核是我所每年4月至6月的重要工作,3月23日,我所派出工作人员参加市残疾人劳动就业中心“关于XX年残疾人就业信息管理系统应用的培训”,认真学习就业年审相关政策规定,提高了业务水平。并依据《深圳市残疾人就业保障金征收实施办法》(深府[XX]175号)等相关政策规定认真、仔细审核年审资料,严格按照审核程序对上一安排残疾人就业的我区用人单位进行审核,XX,我所已对我区安排残疾人就业的268家企业进行了审核并发放审核证明,共审核687名残疾人。
八、认真组织落实全国残疾人基本服务状况和需求信息数据动态更新工作
为了落实省里布置的全国残疾人基本服务状况和需求信息数据动态更新工作,我所组织了社区专委及工作人员68名组成调查员,并对其进行了为期三天系统操作培训,根据市残联要求的完成调查期限内,用了将近一个月的时间,对xx区96个社区3247名残疾人进行上门及电话调查,并将所收集的调查资料全部录入全国残疾人基本服务状况和需求信息数据动态更新系统中。
第五篇:残联述职述廉报告(范文)
现将残联领导班子2013年以来履行职能以及党风廉政建设有关情况报告如下:
一、履行职责情况
(一)围绕重点工作的实施,着力改善残疾人生存状况 以推进民生服务项目和康复服务为重点,采取有效措施帮助残疾人解决最急、最难、最盼的问题,有效改善了全残疾人的生存状况。
1、劳动就业工作稳步开展。残联因地制宜为残疾人提供培训服务。组织盲人到省华夏中专学习保健按摩技术,23名视力残疾人取得了初、中级保健按摩职业技能证书,并实现100%就业。组织实施“盲人小康工程”,累计帮助??名视力残疾人掌握了保健按摩技能。县残联积极争取县各级个部门支持,为130名残疾人提供农业科学实用技术培训。县残联与宏达摩托车销售有限责任公司及相关培训机构合作,为6名残疾人提供了摩托车修理、摩托车营销等培训。一年来,全县共举办各类职业技能培训班40多期(次),免费培训残疾人517人。在具体工作中,县残联一方面积极与相关用人单位联系,尽力把残疾人输送到用人单位就业,一年来,先后向用人单位和福利企业集中输出残疾人??名;一方面以
落实国务院《残疾人就业条例》和财政部、国家税务总局《关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》为契机,以促进残疾人就业推荐工作为抓手,在企业与残疾人之间搭建就业服务平台。一年来,为??名残疾人落实了就业岗位。
2、“人人享有康复服务”步伐加快。一年来,把残疾人民生服务项目列入为民办实事项目,残联组织以此为契机,努力推进各项康复工作的开展。一是认真组织开展 “白内障复明工程”。完成免费白内障复明手术??例。同时,争取台北曹仲植基金会的支持,共向100名贫困残疾人捐赠了轮椅车。二是0-6岁残疾儿童抢救性康复工作得到较好落实。按照省、市残联要求,对全县残疾儿童状况进行摸底调查,全面掌握了视力、听力、言语、肢体、智力、精神6类残疾儿童的基本情况。已经有部分残疾儿童到省级康复机构接受治疗。三是精神病防治康复工作全面启动。制定了《++++精神残疾人社区康复工作实施方案》,召开了全县性工作会议进行安排部署,确定了技术指导机构,对相关人员进行了培训。全共完成12个乡镇350名精神病患者的摸底调查、分类和确诊工作,为287名病人提供免费服药服务,帮助12人重度精神病人接受住院治疗。此外,还通过争取省残联资金的物资扶持的方式,为10名残疾人免费安装了假肢。
3、社会保障和扶贫解困工作扎实推进。一是把残疾人帮扶融入党委政府扶贫工作的大盘子。选择重点残疾人贫困
户为帮扶对象,重点帮助选择致富项目,推荐就业门路,解决残疾人家庭在生产、生活中的实际困难,逐步实现脱贫致富。二是巩固和提高残疾人扶贫基地成果。在总结借鉴以往成功经验的基础上,遵循场前景好、适宜残疾人特点的原则,筹建扶贫基地。建立平菇扶贫示范基地和示范户。在带动和辐射残疾人脱贫方面,发挥了较好的作用。三是积极开展了重度残疾人生活医疗救助工作。此外,我们还开展了残疾人基本情况调查工作,为下一步建立数据库打下了基础。
(二)围绕难点工作的开展,着力增强残联组织服务能力
一年来,残联领导班子把基层组织建设、服务设施建设作为重中之重来抓,取得了明显的成效。
1、残联组织建设得到进一步加强。按照上级要求,全12个乡(镇)均配备了残疾人专职委员,配备(村、社区)残协专职委员194名,其中残疾人???名。基层组织建设正在等待省、市残联的专项检查。同时,进一步加强了残疾人专门协会的组织建设,把协会建成残疾人之家。基层残疾人组织的进一步健全,有效地促进了残疾人工作的开展,全残疾人事业发展呈现出前所未有的良好势头。
2、服务残疾人的设施建设取得成效。县残联都积极争取党委、政府以及社会各界对残疾人服务设施建设的支持,把这项关系到残疾人事业长远发展的基础性工作抓紧抓实。
建筑面积1200平方米的残疾人综合服务中心建设基本完成。县残疾人康复中心建设被纳入政府部门议事日程。开设了精神残疾人方便门诊。
3、托养服务架构建设也在进行之中。
(三)围绕基础工作的推进,着力提高残疾人社会地位和形象
一年来,残联领导班子从残疾人素质教育、宣传文体、权益维护等不同方面加大工作力度,帮助残疾人最大程度地融入社会。
1、残疾人教育有了新发展。特殊教育学校建设得到政府部门立项。认真落实义务教育阶段贫困残疾学生“三免一补”政策,XX名残疾学生得到资助。对??名考入中等以上学校的残疾学生进行了奖励和资助。
2、文体工作创历史好成绩。结合日常重点工作,以全国“助残日”、“爱耳日”、“国际残疾人日”为契机,广泛开展了形式多样的宣传活动,营造了全社会关心、理解、帮助残疾人的良好氛围。积极参加省重大体育比赛。今年,有1名运动员在省残疾人运动会上获得好成绩,总分居全省第四。组织了社区残疾人文艺演出队。全县个乡镇分别举办形式多样、内容丰富的残疾人文化体育活动,较好地展示了残疾人的才华和风貌。
3、残疾人权益得到较好维护。将《残疾人保障法》纳入全县普法规划之中。今年10月份,报请县人大对全《残疾人保障法》执行情况进行了一次全面的视察,促进了各各部门对残疾人维权工作的重视。不断强化信访工作,加强了领导分管和个人负责制,做到专人接待,有访必接,保持了残疾人群体的稳定。
二、班子和队伍建设情况
(一)狠抓领导班子自身建设。完善领导班子议事规则,坚持民主集中、集体决策和领导分工相结合及请示汇报制度,在财务、接待、设备购置等问题上坚持集体研究决定。定期召开班子成员谈心会,开展批评与自我批评,为各项工作的顺利完成起到了积极的促进作用。同时,以开展第二批学习实践科学发展观活动为契机,在党员干部中广泛各项主题实践活动,扎实抓好“一面旗、一团火、一盘棋”主题实践活动,深入系统地学习科学发展观和党的十七大、十七届四中全会精神。把理论学习与推进残疾人事业发展相结合,与带领残疾人摆脱贫困奔小康相结合,进一步增强了学习的针对性和实效性。
(二)加大监督力度,推进党风廉政建设。一是大力加强党性党风党纪教育。坚持日常教育、示范教育和警示教育相结合,引导干部自觉进行党性锻炼,加强思想政治修养,牢固树立正确的人生观、权力观和利益观。二是狠抓党风廉
政建设责任制的落实。根据纪委的要求,一年来,我们制定了《2013残联党风廉政建设责任书 》等文件,并按照“党政主要领导对党风廉政建设负总责,分管领导对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任”的原则,把党风廉政建设各项任务落实到人。坚持党风廉政建设和反腐败工作与业务工作紧密结合,做到一起部署、一起落实。三是切实加强对党员干部的监督和管理。认真履行党风廉政“一票否决制”,规范党员干部从政行为。四是坚决纠正不廉洁行为和行业不正之风。继续落实领导干部廉洁自律的各项规定,完善考勤、公务接待制度。班子成员以身作则,率先垂范,严格要求自己,一年来,残联领导班子和工作人员内未发生违反规定的情况。
(三)以强化考评为措施,加强基层残疾人工作者队伍建设。要求全县所有残疾人工作者树立对残疾人工作愿意干、干得好的精神面貌,形成有朝气、肯奉献、能自律的良好形象。争做贯彻落实党和政府关爱残疾人相关政策的具体实施者、残疾人利益的代言者和残疾人群体自立自强的引导者。要求全体干部职工密切结合本地区实际,以服务大局、服务基层、服务残疾人群体为工作的出发点和落脚点,实现工作机制创新、组织创新和制度创新,形成具有鲜明地域特色的工作。同时,进一步加强干部职工“人道、廉洁、服务、奉献”职业道德教育,充分调动每个人的工作积极性和主动性。通过各项工作措施的贯彻落实,进一步激发了全系统干部职工的工作干劲,增强了服务残疾人的意识,提高了机关工作效率和服务质量,全残疾人工作者的精神面貌和工作姿态发生了明显变化,人心思进、人心思上、人心思干,风正、气顺、心齐,显现出团结干事的良好局面。
三、工作中存在的不足
通过对一年来工作的深入反思,我们也看到了存在的一些问题和不足:一是科学决策水平有待进一步提高。面对纷繁复杂的经济社会局面,在如何落实科学发展观、统筹残疾人事业与经济社会事业方面还有不足之处,驾驭复杂局面的能力还有待进一步提高。二是带领广大残疾人全面奔小康的难度还较大。由于全残疾人的数量众多,加之残疾人事业发展需要投入大量的经费,我们虽然在康复服务、社会保障、劳动就业等方面,实施了许多项目,但还缺乏长效的机制,广大残疾人还难以在短时间摆脱贫困,全面奔小康的难度还较大。三是工作落实的推动力度还要进一步加强。由于受人员、经费、硬件设施等条件的制约,各乡镇残联完成县残联下达的各项工作任务还存在不平衡现象,特别表现在政策落实方面,有的乡镇落实得很好,而有的乡镇就难以落实。针对这些问题,我们要高度重视,深入研究问题实质,探讨解决问题方法。
一年来,残联能够克服人员少、任务重的矛盾,自加压力,开拓进取,勤奋工作,各项工作都取得了较好的成绩。但随着形势的发展,我们也清醒地认识到,我们的与县委、政府的要求,广大残疾人的期盼还有距离,在今后的工作中,我们将进一步以科学发展观为指导,力争创造出更多新的业绩,为构建和谐社会作出应有的贡献。