在有效动作上频繁坚持的做到位PMC管理会越来越好

第一篇：在有效动作上频繁坚持的做到位PMC管理会越来越好

在有效动作上频繁坚持的做到位PMC管理会越来越好

老板们经常跟我说：“教授，帮我打造一个模式吧。因为有了这个模式，我们的企业就能够自动运转，我们的企业能够自动运转，我们管理的难度、成本就会降下来。”模式是我们梦寐以求的东西。

我们看到海尔、美的，看到很多外资企业运转得很正常，就知道他们一定有一个模式，我们就想得到一套模式，但是我们没有得到，这是为什么？

我们做ISO，上ERP，都是为了模式，请高人，请顾问，请欧博，都是为了模式，那么究竟什么是模式?首先我们说到模式的时候，在我们的想象中就认为有一个叫模式的东西，我们把模式当成了一个固化的东西，当成了一个实有的东西。

我们经常说要打造一个模式。在我们的头脑中，模式像镰刀和锄头一样，是一个可以打造出来，放在那里让大家看得见、摸得着的东西。然而，事实呢？我们很失望，是否是我们这种思维方式有问题呢？

当我们把模式当成一个固化的、实有的东西对待的时候，问题就产生了。这个问题出在哪里？ 错在我们没有理解这个世界的真相。这个世界的真相是刹那刹那，生生灭灭。

这个世界上任何东西都不是固有的，都是刹那生灭的，既然这样，我们就不要追求一个固有的东西，不要追求一个固有的模式。正因为这样，我们就要懂得在刹那生灭中坚持，在坚持中应对刹那生灭，我们需要的所谓模式就会形成。

我们每天开生产协调会，开的时候生，停的时候灭，生生灭灭地坚持10年，生产协调会就会成为我们的模式。我们的日计划也是一样，每天做日计划，做了生，完成了灭，天天念经一样坚持，10年、20年后，日计划就会成为我们的模式。备料制也是一样，每天接到订单就备料，就生，订单做完了就灭，生灭生灭地坚持，它就是备料制的模式。

只有靠我们的坚持、反复，无数次生起、灭掉，我们才能得到我们希望得到的东西，只有靠这种方式，我们才能得到我们想要的模式。

“打造”“建立”之类的词都有一劳永逸的意思，我们以为某个东西把它打造出来，建立起来，它就坚不可摧了，它就攻不可破了。这实际上是懒汉思想。世界上没有什么事情能够一劳永逸，生活告诉我们，吃饭、睡觉、呼吸就得反反复复进行，就得频繁反复地坚持，这就是我们生命的模式，生存的模式。

在我们欧博老师的概念中，“反复”“坚持”“频繁”是根深蒂固的。很多事情反反复复地做的时候，我们很多企业的管理者烦，我们老师不烦，这就是区别。我们欧博老师会越做越开心，为什么欧博老师能在单调中找到乐趣呢？因为他们单纯，没有妄念，不去东想西想。人单纯了，做什么事都能开心。他们也深知单纯的重复有巨大的作用，所以，他们也不会去瞎想。这就是他们能反反复复坚持的原因。

什么时候，我们企业的人能够从单调枯燥的事情中找到工作的乐趣，能够开开心心地投入每件事情中去，我们的管理基本上就没有什么问题了。但这需要我们少一些妄念，多一些单纯，并且对反复的坚持升起足够的信心。如果做到了这些，我们就不会天天说打造、建立之类的词了，我们就能在一些简单有效动作上频繁、坚持的做到位，我们的管理就会越来越好。

第二篇：坚持以人为本做老干部贴心人--在老干部会议上的发言

随着市场经济的发展，各项改革的进一步深化，各种深层次利益矛盾逐步凸显，给新形势下老干部工作带来了新的机遇和挑战，亦对基层老干部局长提出了新的更高的要求。特别是新形势下，面对老干部工作面临的许多新情况、新问题，就如何更好地做好老干部服务工作，保持老干部队伍的稳定，为改革开放、社会稳定保驾护航，已现实地摆在了每一位基层老干部局长面前，下面，结合本人两年多来的工作实践，从处理好六个方面的关系入手，浅谈如何做好新时期老干部服务工作，做老干部的贴心人。

一、位子与宗旨。2002年3月，我从区纪委调老干部局任职。当初有人对我说：“做老干部工作，有职无权，意义不大，你还不如在监察局干个副局长。”我经过反复思考，觉得一个党的干部，无论干什么工作，不能只看手中的权力，而首先要看自己能不能胜任党组织赋予的工作岗位，在这个岗位上能否为党的事业尽心尽力去工作，并努力做出成绩来。只有这样才是真正实践党的宗旨，才能真正心系老干部。

二、思想工作与实际问题。做好老干部工作，首先要与老干部沟通思想，开展经常性的谈心活动，倾听老干部的心声，并有针对性地做好思想引导工作；同时，还要关心老干部的实际生活，帮助解决一些实际问题。这样我们必须要坚持两手抓，做到抓思想工作的同时不忘抓落实老干部的生活待遇，否则，思想工作就只是一句空话；在落实生活待遇中又不忘做思想工作，绝不能把两者对立起来、割裂开来，更不能相互替代，不然就会按下葫芦浮起瓢，物质问题解决了，思想问题仍然解决不了。所以说，做思想工作和解决实际问题，一定要有机结合起来，正确处理两者的关系，在某种程度上讲，只要把思想工作做到了家，即使有些实际问题解决不了，也能得到老干部的理解和谅解。

三、大事与小事。老干部工作说是大事，但又不需要象抓经济工作那样费心；说是小事，却又常常牵动人心和人的精力。在我与老干部接触过程中，经常遇到一些“鸡毛蒜皮”的事，如有的老干部与老伴、子女拌嘴，也要我帮助调解。如粮食局离休干部余其洪，一生中结婚6次，家庭关系极其复杂，余老夫妻俩与5任前妻及所生子女间的矛盾，以及子女与子女之间的矛盾都非常突出，余老有段时间几乎天天要到局里来找我一次，甚至上午来了下午又来，一谈就是半天，他每次来访我都要耐心的听、认真的记、细心地给予开导。根据余老的家庭情况，我动员他回到乡下住，经过多方努力，2003年底余老高兴地搬到上峰卫生院附近住下，既解决了住房困难，又摆脱了6次婚姻所生子女之间的矛盾和纠缠。两年多来，我在工作中，老干部的政策大事，从没有马虎过，条条贯彻落实，处处加以宣传。对老干部个人生活上的琐事，我从没有小看过、敷衍了事过，都是尽个人能力而为之。只要老干部开心，不管事大事小，我都乐意去做。因为我想：老干部工作无小事，件件都连着党的事业和老干部的心。做老干部的贴心人，不是只做在嘴上，而是要落实在实际行动上。

四、多一事与少一事。在为老干部服务过程中，是多一事还是少一事，是经常遇到的问题。有些同志看我成天忙忙碌碌的，总好心劝我，年龄大了，不要多事。但在实际工作中，一些老同志所反映的问题和他们生活中出现的困难，不仅他们自己解决不了，有的甚至儿女都无法解决，有的问题让我同情，有的问题让我心酸，对于他们所反映的问题，办起来呢难度较大，不办呢又不忍心。我想老干部常来向我反映问题，这是老干部对我个人的信任更是对老干部局的信任，如果能通过我的一个电话、一次来访接待、一次上门服务或跑几个部门，就能解决老干部的一、两个思想问题和实际生活问题，即使事情再多、工作再忙，都是我最大的快乐，才能真正赢得老干部的信任。如广电局离休老干部吕伯舜，儿子在辽宁工作，老夫妇俩身边一直没有子女，多年一直想把儿子调回江宁工作，晚年生活好有个依靠，但由于多种原因未果，自我来到老干部局工作后，吕老几乎天天来找我，要求老干部局帮他将儿子调入江宁。针对长期未能解决的老问题，是管还是不管，我感到进退两难，后经反复思考，只要是政策范围允许，不管别人怎么说、怎么看，都要帮助老干部协调解决。于是，我从政策入手，对照政策及老干部应该享受的标准，将理由向区委分管领导进行汇报，得到区委分管领导的大力支持，领导批示由老干部局牵头协调，区人事局协办。根据区领导的批示，经过与接受单位多次协商，终于在2004年3月将吕伯舜的儿子从辽宁电影公司调到江宁广电局工作，实现了吕老多年的愿望，吕伯舜夫妻俩含着感激的泪水对我说：“谢谢老干部局，感谢共产党的好政策、好领导！”我个人也受到老干部的好评。独乐乐，不如众乐乐。与人乐，我亦乐乎。

第三篇：坚持党管武装 维护社会稳定(在全县党管武装工作会议上的发言)

坚持党管武装 维护社会稳定

全力推动基层武装工作上水平

顺宁镇党委书记刘殿中

（2008年8月）

顺宁镇辖18个村委会94个村民小组，2268户10382人，有驻镇机关单位22个，干部职工233人，土地总面积275平方公里。全镇共分5个战区，组建民兵19个连35个排101个班，编制民兵856人，其中基干民兵1个排3个班42人，普通民兵18个连32个排92个班814人，退役复转军人52人。设应急分队1个，民兵40人，治安分队18个，民兵380人。近年来，我镇民兵武装工作在县委、县政府和县人武部的正确领导和大力支持下，认真执行中央军委新时期加强国防后备力量建设的战略方针，坚持走党管武装的路子，紧紧围绕全镇经济建设中心，切实加强对民兵预备役工作的组织领导，突出民兵在经济发展和文明建设中的排头兵地位，促进了民兵武装工作不断走向正规化，为维护社会安定团结起到了积极的作用。我们的主要做法是：

一是强化组织领导，工作落实到位。我镇把党管武装和民兵建设摆上党委、政府的重要议事日程，成立了由我任组长，武装部长和有关单位负责人为成员的武装

1工作领导小组，各村成立了由支部书记、民兵连长、村主任、治保主任参加的民兵工作领导小组。党委按期召开武装工作专题会议，传达学习上级有关加强民兵预备役建设的文件精神，把党管武装工作真正落到实处。注重抓民兵的组织建设，配齐配强了民兵干部，民兵连长全部进入村两委班子。加大对民兵武装工作的资金投入，建好了四室，购置了文件柜、资料柜、迷彩服，制作了工作版图，建立了器材库，配备铁锨、镢头等器材200把，做好了应付突发事件的物质准备。投入资金5万余元对全镇18个村的民兵活动室的硬件设施进行了更换，购置民兵巡逻器材。加强应急训练，认真落实民兵训练工作，对防汛、防火工作进行演练4次。

二是坚持民兵带建，作用发挥到位。镇党委制定了一系列优惠政策，积极为民兵养殖、蔬菜种植大户协调贴息贷款，建起了一批养猪示范、温棚、弓棚蔬菜种植等民兵发展产业基地。在这些基地带动下，有效地推动了我镇农业产业结构的快速调整，农民收入大幅度增加。注重发挥民兵的骨干作用，在18个行政村中以民兵为主进行各种农村实用技术培训，大搞科技入户活动，让民兵勇挑重担、主攻难关。有效发挥民兵的卫士作用，以民兵为主体，各村成立了民兵治安小分队，配

合公安部门抓获各类犯罪分子6人，协助破案3起，消除各类隐患9起，为维护社会稳定、建设平安顺宁做出了积极的贡献。在防汛和护林防火工作期间，镇上的民兵应急分队担当扑火队伍和抢险队伍，严阵以待，有效地巩固了退耕还林成果，保障了人民群众的生命财产安全。

三是统筹社会发展，教育深化到位。我们坚持经济工作和武装工作相互推进、协调发展，不断深化党管武装工作，做到了管好用好，同时针对形势的发展变化，不断探索新的途径。狠抓民兵基本教育，在国防教育上由抓民兵国防教育变为抓全民国防教育，使国防理念渗透到全镇18个村的各个角落，切实增强了全民国防意识，有效提高了全民素质，强化了农民教育。积极鼓励民兵发展主导产业，增加收入，由抓一家一户单项带头致富向兴办基地、集约化经营和规模效益转变。加强民兵队伍建设和专武干部队伍建设，根据民兵“减少数量、提高质量”的要求，镇党委确定了以抓基干民兵和应急分队为主的武装工作思路，为应急分队配齐人员、配齐设施，使民兵真正成为经济发展、维护社会治安、应付突发事件的坚强后盾。

第四篇：在第二批党的群调把每个环节的工作做扎实做到位确保教育实践活动深入有效展开

刘云山在第二批党的群众路线教育实践活动推进会上强调把每个环节的工作做扎实做到位确保教育实践活动深入有效展开

新华网沈阳4月20日电 第二批党的群众路线教育实践活动推进会20日在沈阳召开，中共中央政治局常委、中央党的群众路线教育实践活动领导小组组长刘云山出席并讲话，强调要深入贯彻落实总书记在河南兰考调研指导时的重要讲话精神，坚持高标准高质量，坚持从严从实要求，把每个环节的工作做扎实做到位，确保教育实践活动取得实实在在的成效。

刘云山在讲话中说，教育实践活动，学习教育是前提，必须始终摆在突出位置，要组织党员干部认真学习总书记系列重要讲话，学习中央确定的必读书目，以先进典型为镜，触及思想灵魂、加强党性修养。“四风”问题各级各层都有，关键是要积极主动找、联系实际找，找出来的问题要具体化、像自己。专题民主生活会是一个关键步骤，要出以公心、开门见山、敢于交锋，克服和避免“怕”的思想、“绕”的现象、“空”的问题，多一点“辣味”，确保开出质量和水平。

刘云山说，第二批活动同群众关系更直接，更需要开门搞活动，要真开门、开大门、全过程开门，畅通群众参与的渠道，鼓励群众讲真心话、提真意见，各个环节都让群众来评判、来监督。要坚持从严督导、从严把关，突出对领导班子和领导干部的督导，突出对学习教育、专题民主生活会、突出问题专项治理等重点环节的督导，督到关键处、导在点子上。

刘云山说，开展教育实践活动，目的是把党建设得更加坚强有力，更好地促进改革发展，要把开展活动与推动各项工作结合起来，以作风建设的新成效开创改革发展的新局面。遵守规矩不是无所作为，“为官不易”不能“为官不为”，要引导党员干部增强深化改革的思想自觉，增强攻坚克难的责任担当，增强一心为民的公仆情怀，保持昂扬向上的进取心，保持干事创业的精气神。

刘云山强调，搞好第二批教育实践活动，各省区市党委要对组织协调、活动推进负总责，一把手要亲自过问、具体指导，不当“甩手掌柜”。市、县领导干部是第二批活动的重点对象，又是活动的直接组织者，必须发挥好受教育和抓活动两个主体作用，既带头参加活动，为党员干部树标杆、作示范，又切实履行好引领者、组织者的责任。