2015最新【爆笑笑话】女神和女汉子的区别一个洗澡的问题就解决了。。。

第一篇：2015最新【爆笑笑话】女神和女汉子的区别一个洗澡的问题就解决了。。。

1、“我明明很淑女，为什么大家都叫老娘女汉子？”“洗澡时你搓泥的时候，是用毛巾搓还是用手干搓？”“当然是用毛巾搓了，我说的对不对？”“一般女生会说，讨厌了啦，伦家身上才没有泥呢！”

2、老公:老婆，如果我被你捉奸在床，你会怎样？老婆:扭头就走！老公:老婆，你真大度。老婆:把头拿去喂狗！

3、老师：“你脑子里装的是屎吗？怎么教都教不会！”小明：“老师，你骂我我并不生气，而且我还要为你唱首歌！”老师：“什么歌？”小明：“你存在，我深深的脑海里……”老师：“你TM给我滚出去！”

4、唐僧：这八戒天天去泡妞，也不好好取经，你去把他举报了！悟空：好勒！第二天....唐僧：怎么样，好了吗？ 悟空：嘿嘿，还不错，就是有点紧。唐僧：好像没有什么不对的.....5、给广大男同胞分享一个泡妞秘诀。和女神约会的时候记得带上口香糖，约会的时候可以给她猜一个谜语:什么吃的东西刚开始是硬的，出来的时候是软的，顺便问她想不想吃。如果她羞涩回答想吃那就恭喜你！如果她面露不悦你马上说是口香糖。

6、早上被闹钟吵醒，脑袋里出现一个天使和一个恶魔，恶魔说：“被窝里多暖和，何必那么辛苦起床上班呢？”天使说：“大清早的吵什么吵，还让不让人睡觉了！”

7、现在的女的就是特么的矫情.就拿我女朋友来说吧，逛个街，走了五百米，特么的就说累了。五百米啊！就特么的就五百米，后来她实在坚持不住了我只好从她背上下来了。

8、有一头牛和一个孩子是好朋友，有一天，他们看见一头昏倒在地的母牛，孩子叫牛去给它人工呼息，可牛却说妈妈说我们不能吹牛。。

9、A:我的女友爱拿手机拍我，每天都拍，好烦啊！B:这有什么好烦的，对了你头上怎么肿了？ A:她最近换了一部诺基亚。

10、一女对她男友说：“我怀孕了，你会不会重男轻女啊？”男友说不会，女友说：“那就好，你猜一下是什么胎。”男友说：“是男胎还是堕胎！”男友，卒。

第二篇：资金监管协议-Soho 人士必看 这样资金问题就解决了

资金监管协议（出口）

协议编号：

甲方（委托人）：

组织机构代码：法定代表人：

地址：

乙方（委托人）：xxxxxxxxxxxxxxxxxx

组织机构代码：75429825-3

法定代表人：xxx

地址：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

丙方（受托人）：中国建设银行股份有限公司深圳市分行负责人：张豫琪地址：深圳市罗湖区红岭南路金融中心东座

为保护甲、乙、丙三方的合法权益，督促甲方和乙方行使权利和履行义务，保障合同资金的安全。甲、乙、丙三方本着平等、互利、诚信、信用的原则，经协商一致，达成如下协议，以兹共同遵守：

第一条定义

本协议中除非上下文另有解释或者文意另有所指，下列术语具有如下明确定义：

基础合同：法律地位平等的各相关人遵循公平、诚实信用原则自愿订立的商务合同。

当事人：签订基础合同的各相关人。

委托人：即甲方和乙方。在本协议中，委托丙方对合同涉及资金（包括但不限于订金、诚意金、预付

款、价款、土地转让款、股权收购款、项目资金等）提供监督履约服务的基础合同当事人。

受托人：即丙方（建设银行）。在本协议中，丙方受甲乙双方之托，为维护基础合同各相关人的共同

利益，与甲乙双方签署协议，并提供合同资金监管服务。

监管账户：根据本协议开立的用于合同资金监管的账户。

第二条当事人订立、履行基础合同，应当遵守法律、法规，尊重社会公德，不得扰乱社会经济秩序，损害社会公共利益。

第三条依法成立的基础合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除基础合同。

第四条甲乙双方一致同意，指定以下账户作为本协议项下的监管账户：以乙方账户作为监管账户 账户名：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

账号：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

开户行：中国建设银行深圳城东支行

预留丙方印鉴由以下第款、第款和第款组成。

（1）乙方公章；（2）乙方财务章；（3）乙方法定代表人签章；（4）乙方法定代表人授权代理人签章；

（5）甲方法定代表人签章；（6）甲方法定代表人授权代理人签章。

第五条受甲乙双方之托，丙方按照本协议提供账户监管服务。

第六条甲乙双方一致同意，监管服务内容及方式包括：

乙方在丙方开立人民币账户，而甲方可选择性地在丙方或丙方关联网点开立人民币账户。在办理出口收取外汇货款业务时，在乙方账户（账号：）上无论采用任何方式所收取的外汇款项，乙方授权丙方只要境外付款人在备注中完整注明最终收款人为：________________________，且符合外管局收汇、结汇政策时，按照当时银行公布外汇买入价所计算金额兑换成人民币，由乙方提出付款指令，丙方将结汇款约99% 付至甲方账户。

第七条当事人协商一致，可以变更基础合同。基础合同变更后，当事人应在合理的时间内，变更本协议。协议变更前，甲、乙、丙三方仍按照原协议规定执行。

第八条变更协议有以下两种方式：

（一）对核心内容发生变更的，应重新签订协议。核心内容包括：

1、甲方和乙方发生变更；

2、基础合同的标的物发生变更；

3、监管服务发生重大变更；

4、其他重大变更事项。

（二）对非核心内容发生变更的，可签订补充协议。补充协议作为本协议的有效补充，与本协议具有同等法律效力。

第九条需延期协议的，甲、乙、丙三方应在本协议到期日前续签协议。

第十条满足以下任意一种情况，本协议即终止。

（一）协议到期，甲、乙、丙三方的权利和义务自行解除；

（二）经甲乙双方协商同意后，甲乙双方与丙方提前终止本协议；

（三）甲乙双方职责履行完毕后，本协议自动失效。

终止本协议前，监管账户上的合同资金必须结清。

第十一条监管账户只能用于办理代理监管业务，不得提取现金，不得使用变码印鉴，不得办理代付费业务,不得使用网上银行、支票托收（同城）等方式进行资金划付。

第十二条因国家有权机关对监管账户内的款项采取查封、冻结、扣划等措施时，丙方将按规定协助办理，对此丙方不承担责任。

第十三条监管账户严禁用于对外担保、抵押和质押。

第十四条甲乙双方应当遵守国家法律、法规，不得利用监管账户进行偷逃税款、逃废债务、洗黑钱及其他违法犯罪活动。

第十五条外汇监管业务应符合国家外汇管理政策。

第十六条甲乙双方承诺，监管账户的资金来源、划转、用途等符合国家有关法律法规的规定。

第十七条甲方与乙方对更换丙方预留印鉴有争议的，应由甲乙双方协商解决，与丙方没有任何关系，丙方不承担任何责任。甲方或乙方预留丙方印鉴变更后，应及时书面通知丙方，并符合丙方的相关规定。否则，因未及时书面通知而产生的经济纠纷和造成损失，由甲方或乙方承担，与丙方无关。

第十八条本协议中丙方的义务仅限于按照本协议第六条约定的监管服务，对除此之外的，在甲乙双方及任何第三方之间产生的一切经济纠纷不承担责任，包括但不限于交易的合法性、可行性、交易价格及其他任何有关的问题。

第十九条由于不可抗力的原因，造成本合同当事人无法履行本协议之约定时，当事人不承担违约责任。不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。包括但不限于以下情形：自然灾害，如台风、洪水、冰雹；政府行为，如征收、征用；社会异常事件，如罢工、骚乱。发生不可抗力事件后，当事人应该及时相互通知，并尽可能采取积极有效的措施，防止损失扩大。

第二十条本协议自甲乙双方的法定代表人或者其授权签字人与丙方的负责人或者授权签字人签字盖章之日起生效，有效期为壹年。

第二十一条甲、乙、丙三方在履行本协议过程产生的争议，各方应首先通过友好协商解决。协商不成，任何一方可向丙方所在地人民法院提起诉讼，通过司法程序解决。

第二十二条本协议一式四份，甲乙双方各方各执一份，丙方执二份。

第二十三条本协议附件是本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等法律效力。

甲方（委托人）：

（法定代表人或其授权代理人签字）:

（盖章）

乙方（委托人）：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

（法定代表人或其授权代理人签字）:

（盖章）

丙方（受托人）：中国建设银行股份有限公司深圳市分行（负责人或其授权代理人签字）:

（盖章）

-年月日于深圳

第三篇：荷兰有一个城市为解决垃圾问题而购置了垃圾桶

荷兰有一个城市为解决垃圾问题而购置了垃圾桶，但由于人们不愿意使用垃圾桶，乱扔垃圾现象十分严重。该市卫生机关对此极为关注，他们提出许多解决办法，希望能使城市清洁。第一个方法是：把乱扔垃圾的人的罚金从25元提高到50元。实施后，收效甚微。第二个方法是：增加街道巡逻员的人数，然而实施成效亦不显著。后来，有人在垃圾桶上出主意：设计了一个电动垃圾桶，桶上装有一个感应器，每当垃圾丢进桶内，感应器就有反应而启动录音机，播出一则故事或笑话，其内容还每两个星期换一次。这个设计大受欢迎，结果所有的人不论距离远近，都把垃圾堆进垃圾桶里，城市因而变得清洁起来。

在垃圾桶上安装感应式录音机，丢垃圾进去播出一则故事或笑话，效果远比那些惩罚手段好得多，既省钱又不会让人反感。同理，要解决企业管理中员工绩效不佳的问题，一味地用监管和处罚手段实际上也是很难奏效的。因为员工的工作要成效主要还是要靠好的管理体制、融洽的文化氛围及其自身的专注努力等。没有这些积极有效的因素，仅凭管理者的强管高压、惩处罚款等一定是徒劳无功的。

作为企业管理者而言，对于员工工作绩效不佳的原因一定要做理性的分析。低绩效是员工自身态度不端、用心不够等原因造成的？还是公司管理不善的系统性原因造成的？管理大师戴明认为，企业中存在的问题有85％是由管理不善而造成的系统错误，只有15％是由操作不当而引发的人员错误。因此说，解决企业中存在的问题，关键是改善管理，改进领导方式。对于员工绩效不佳的解决措施在某种程度上也就一定不是尽凭克扣工资、罚款、批评等惩罚手段就能企及了。

在提升员工绩效问题上，管理者应从管理系统改善上着手，首先解决导致员工绩效不佳的普遍性管理系统问题。譬如，对于流水生产线员工，长时间、高强度地简单重复工作，本已是不合时宜的管理方法了，应转变以往的管理模式，考虑怎么给员工多点理解、身心关怀，或许会有助发挥员工的工作积极性和创造力以提升工作绩效，而绝不是以罚代管来提升绩效。当然，对于一些非管理系统性因素带来的极少数员工绩效不佳的个案，适当的辅以惩罚手段也是不可或缺的。

第四篇：在园区,只交社保却不会用真是亏大了!连百度都不知道的问题,这篇微信就解决了![最终版]

在园区，只交社保却不会用真是亏大了！连百度都不知道的问题，这篇微信就解决了！

交！交！交！每个月都交五险一金但交的具体是啥有啥作用一点也不清楚有时还嫌扣的太多自己到手的工资少要知道五险一金要这么交才算没有白交！园区交的五险一金包括社保与公积金两个部分

园区社保公积金园区社保分为甲类和乙类，甲类本身含住房个人账户，乙类住房公积金另行缴纳。自从2011年7月1日园区新政策实施后加入社保的一律都是乙类。缴纳基数：

（甲类）下限2697元/月（乙类）下限2697元/月缴费比例：甲类的缴费比例为46.5%（含16%住房公积金）。其中，个人缴费比例为18.5%（含8%住房公积金），单位缴费比例为28%（含8%住房公积金）。乙类的缴费比例为30.5%。其中个人缴费比例为10.5%，单位缴费比例为20%。乙类应另行缴交住房公积金，可选择缴纳比例分16%-24%五个档次，一般单位都是缴第一个档（单位缴纳8%，个人缴纳8%）。自从2011年7月1日园区新政策实施后，园区公积金购买房源扩大至苏州大市范围。园区医疗保险待遇

持统一的社会保障·市民卡（市民卡A卡）可以在苏州市所有定点医疗机构就医。

医疗报销比例：门诊：医保帐户余额用完后，在职员工在医院发生的，符合基本医疗保险规定的门诊医疗费用，自负600元以后，在3800元以内的（不含上述自负金额部分），可以报销60%。住院：起付线（基层医院300元，二类医院500元，三类医院600元）以上，40000元以下按90%比例结付，超过4万按95%比例结付。同一年第二次住院的起付标准为首次起付标准的50%；第三次及以上住院的起付标准统一为100元。社保转移

社保转移只需要转移医疗、养老保险就可以了。而且不管你是在园区、市区之间互转，还是在苏州市内、市外互转，都是下面这三个流程： >>>>

1、准备材料

参保人员持本人居民身份证、社会保障卡，到原参保地填写‘社会保险关系转移申请表’。>>>>

2、开具证明 到原参保地提出转移申请，开具'社保缴纳证明'（《基本养老保险参保缴费凭证》《医疗保险参保凭证》）。>>>>

3、办理转移

在新就业地参保后，把'社保缴纳证明'交给参保的社会保险机构，提出申请转移接续，其余的事社会保险机构会自动帮你转过来的。接好后通知你，就行了。园区公积金转移 符合条件的住房公积金可转移或办理结存额提取，带好身份证、社会保障卡即可办理。

园区住房公积金

1、可以用来购买苏州大市范围内的房子。

2、可以进行住房公积金贷款（满足一定条件方可申请）、相应账户购房一次性提取、偿还购房贷款、租房。

3、本人和直系亲属患癌症等重大疾病，可申请每年提取二次住房公积金账户及普通专户余额。离开苏州后，社保可以转移，住房公积金可以办理结存额提取。园区住房公积金贷款，贷款额度如何计算?参保人员申请住房公积金贷款的可贷款额度可按缴费基数或住房公积金账户余额两种方式计算后自行选择，具体可关注微信公共账号“苏州工业园区社保和公积金”（sipspf_sz）→自助服务→个人中心→住房公积金贷款试算。实际贷款额度为可贷款额度与最高贷款额度相比，取低。申请园区住房公积金贷款所需条件?(1)申请贷款当月之前已连续正常足额缴存住房公积金满6个月(2)自有资金支付房款不低于房价的20%(3)能够落实贷款担保(4)目前不在使用公积金相应账户偿还购房贷款(5)所有共有人均没有住房公积金债务(6)本次贷款前已留足或补足本人及配偶养老应计存款额(7)首次或第二次办理住房公积金贷款(8)个人信用良好

(9)满足公积金贷款的其他条件社保对我们到底多重要

1、养老保险在苏养老保险要累计缴费满15年（符合退休条件的），到退休的时候才能终生享受养老金。

2、医疗保险在苏累计缴纳基本医疗保险费男满30年、女满25年（符合退休条件的），退休时可以享受退休人员的基本医疗保险待遇。

3、工伤保险上下班受伤可以报销

如果你在上下班的路上出了什么事故，如果是工伤，医药费可以不用自己掏。但要能证明清楚才行，很多人出了事故没有保存相关证据，后来只能自己解决了。

4、生育保险准爸爸的保险也可用于报销如果你认为准爸爸只能休产假，那么你就out了！如果准妈妈没有买生育险，那么准爸爸的生育险账户也可以报销生育费用的。

5、失业保险辞职没收入，想拿失业金来解救自己？你得先满足这三个条件：一是你的单位和本人已经连续缴费满1年；二是已经进行失业登记并有求职要求；三是并非因本人意愿中断就业。网友最关心的社保问题TOP10 你知道园区的社保待遇正确打开方式是什么吗？关于它们你是否有一肚子的疑问？今天下午，苏州工业园区社会保险基金（公积金）管理中心主任陈继洪做客苏州工业园区发布新浪微博，为大家进行了现场解答。现将部分网友的代表性提问整理如下：

网友办理退休需要提供什么材料？(1)、身份证、户口本原件及复印件(2)、《职工养老保险手册》（参加过园区老社保的参保人员应提供）(3)、《劳动手册》（就业登记证）(4)、个人档案(证明参保人员工作履历、工作时间、连续工龄、工资演变情况、特殊工种等的原始材料）备注：如有个人档案的，请先凭身份证至中心开具调档函，凭调档函至相应档案馆调出档案(5)、苏州市劳动鉴定委员会鉴定通知书原件（因病或非因工伤致残的参保人员需提供）(6)、近期一寸证件照片一张(7)、《园区企业参保人员退休资格审批申请表》（表D1）一份 陈继洪

网友我的退休金不想发在市民卡上，可以吗？应该怎么办？退休金除了发放到市民卡上之外，还可以通过银行卡绑定的形式发放至您指定的银行卡账户中。通过绑定银行卡发放养老金的退休人员需先到银行办理银行卡绑定手续，绑定成功后每月领取时直接使用绑定过的银行卡在该行或者任意的银联ATM机上自助领取。如果退休人员将来需要变更绑定银行的，必须先到原绑定银行办理解绑手续后，再到其他指定银行办理绑定手续。目前可以办理园区退休人员养老金绑定银行卡发放的银行有以下六家：工行、农行、中行、建行、交行、浦发银行。退休人员可持以上六家银行发行的借记卡（目前不支持存折），在苏州工业园区、姑苏区、吴中区、相城区、高新区所属的任意银行网点办理银行卡绑定或解绑手续。

陈继洪网友我2006年1月到09年12月在园区参保，2010年1月到2011年12月在上海参保，现在回园区上班，但离退休还有7年，户籍安徽的，当时园区的社保没有办转到上海的手续。请问现在能把上海的社保转到园区吗？ 根据《人力资源社会保障部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第五条规定：2010年1月后，首次在园区参保，非园区户口，离法定退休年龄不足10年者，建立临时账户，其他地区社保不可转入园区。您首次参保时间为2006年1月且当时关系并未转出园区，为一般账户，在本次参保时，为在原账户续保，账户类型不变更，仍为一般账户，可以接受区外转入。陈继洪 网友我人在外地，怎么申请失业保险金？

如果您只在园区缴纳过社会保险（公积金），解除劳动合同后，符合享受失业保险待遇的，均可通过以下途径自助申请失业金：(1)、网站：登录园区社保（公积金）中心网站www.xiexiebang.com，点击个人业务登录——个人业务：输入“编号”（可在网站点击个人编号查询）和“社保（公积金）密码”（可携带身份证至中心本部及各办事处重置），进入网站，点击“失业待遇申请”，进入待遇申请界面，按照提示进行操作。(2)、手机客户端：苹果手机或者安卓手机可通过搜索“园区公积金”下载手机客户端；打开园区公积金，点击“个人中心”，进入用户登录界面；输入“编号”和“社保（公积金）密码”，点击“登录”；点击“失业待遇申请”，按照提示进行操作。在完成失业待遇申请的次月起，每月倒数第二个工作日前的任意一天登录中心网站、手机客户端或者关注中心公众号“苏州工业园区社保和公积金”，点击“失业自助登记”进行失业金登记，登记完成后的五个工作日方可领取到失业金。陈继洪

网友失业保险领取标准和领取期限是怎么计算的？(1)、失业保险金标准是按照失业人员前12个月平均缴费基数确定，不满10年的，平均缴费基数*40%；满10年不满20年的，平均缴费基数*45%；20年以上的，平均缴费基数*50%。核定后的待遇需在失业保险金上下限标准范围内，目前最高不得超过1820元/月，最低不得低于975元/月。(2)、失业保险金领取期限按照失业前累计缴费失业保险的年限核定，每满一年可领取2个月，最长期限为24个月。陈继洪

网友公司在给我缴纳公积金期间，公司能随意停缴吗？（公积金正在用来还贷款）

如果您在公司正常工作期间并由企业发放劳动报酬，企业必须依法为您缴纳，不能随意停缴；如企业随意违法停缴，可以和您所在企业协商或向社保经办部门投诉反映，社保经办部门将依法进行处理。陈继洪

网友我在园区上班，老家在泰州，回家生孩子以后能不能报销？

在职女员工回老家住院生育的费用可以享受生育保险待遇。在职工女员工在当地产生的费用可以至中心进行柜面报销。陈继洪

网友园区的公司给员工交乙类社保的，可以不给员工交公积金吗？入职时公司说给交，但是合同上写的是不给交，当时没看清楚就签了，现在公司不给交，怎么办？

您可以主动与企业进行沟通反馈，如果企业确实存在欺诈行为，您可以向社保经办部门投诉反映。陈继洪

网友我是十级的工伤职工，一直听说工伤员工有三个一次性，请问一下是哪三个一次性？

三个一次性包括了社保基金中心付的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及单位支付的一次性伤残就业补助金。陈继洪

网友产妇休产假期间，所在公司应该以什么为标准发放工资？如果所在公司是以最低基数交的公积金，但是实际工资要比最低基数高出很多，这种情况，产期工资应该按什么标准？如何发放？

2014年10月1日起，执行的《江苏省生育保险规定》第十八条规定，生育津贴是职工按照国家和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。生育津贴按照职工产假或者休假天数计发，计发基数为职工所在用人单位上职工月平均工资除以30。职工产假或者休假期间，享受的生育津贴低于其产假或者休假前工资的标准的，由用人单位予以补足；高于其产假或者休假前工资的标准的，用人单位不得截留。陈继洪