工矿安全生产演讲稿

第一篇：工矿安全生产演讲稿

工矿安全生产演讲稿

规范岗位行为 为自身安全加码

当一个如花的生命，无声的走完了他本不该，也不愿走完的路，不知道，我是该感叹他的流年如水，还是该惋惜他的早逝凋零！

在我矿36年的开采史上实现安全年的只有4年，9：1的结果不得不让我们沉思……

XX年6月23日我矿发生一起因巷道喷体开裂冒落伤人事故，造成一名现场作业人员死亡。

XX年2月23日，我矿又发生了一起因煤堆坍塌埋人，造成一人死亡的事故。

这是两起典型的因管理制度不健全，现场管理不到位，岗位责任制不落实而造成的责任事故。

如果我们把煤矿中的安全生产比作一场战争，那么安全事故就是我们的敌人，取得这场战争胜利的“核武器”就是规范岗位行为，而集中教育就是“铀浓缩”，是“三违”治理的猛剂良药！

有的同志说：“我上班下班，单位、家庭两点一线的模式化工作搞什么行为规范，搞行为规范能让我肚皮吃饱、能撑鼓我的腰包，干了几十年的煤矿都这样--天天二两小酒，钻被窝，上炕头，不是很好吗！

是的，从表面上看规范行为和我们的工作、幸福、效益没有明显的联系，但我们要透过现象看其本质，大家知道，安全生产是煤矿的头等大事，是天字号工程。06年全国煤炭总量突破20亿大关，猛一听这是一个激动人心的数字，然而，其中有近千万吨的煤炭是带血的，是用几千条生命换来的，这其中的因素固然很多，但不规范的操作，违章作业是引发一次次矿难，诱发一次次事故的罪魁祸首。一旦因为不规范的行为而造成事故，我想你的小酒也喝不成了，被窝、炕头可能也“物是人非”了吧！

安全就是效益，安全就是生命，安全就是幸福！

如果从安全的角度讲，规范岗位行为就是“人命关天”的大事。人有潜意识和本能，这些潜意识和本能就是在平时良好的行为习惯中形成的。部队的“两人成行，三人成列”，扣紧衣领这些军事化的管理要求，看上去和一场战争的胜利并没有明显的联系，但就是在平时这种严格的管理中，养成了良好的行为习惯，形成了“一切行动听指挥”的意识和本能，随着指挥员的一声令下，一场战争也就结束了。

大家可以试想一下，一群散兵游勇，散沙之师如何去取得一场战争的胜利，提着脑袋在战场上和敌人做玩命的游戏倒还可以凑个数吧！

同时，我认为岗位行为规范集中教育活动也是提高自身品位的一次大好契机。有人曾做了一项随机调查——你知道 煤矿吗？受调查者的回答有惊人的一致，他们所了解的煤矿就是和矿难、事故联系在一起，他们所知道的矿工就是干脏活、流臭汗、说粗话。这与人们旧有的思维模式有关，但和我们自身的品位低下也有着密不可分的关系。

胸有诗书气自华。有些人，人家一看就知道有教养、有内涵、有技术；有些人，让人一看就会送他两字——“混球”。人的品位高低会影响到人们对这个人的评价。通过这次岗位行为规范集中教育活动，我们养成干标准活、干放心活的良好行为习惯，品位有了，威信也就有了，品位有了，影响力也就有了。您说不是吗？

第二篇：工矿安全生产演讲稿

文章标题：工矿安全生产演讲稿

规范岗位行为为自身安全加码

当一个如花的生命，无声的走完了他本不该，也不愿走完的路，不知道，我是该感叹他的流年如水，还是该惋惜他的早逝凋零！

在我矿36年的开采史上实现安全年的只有4年，9：1的结果不得不让我们沉思……

2004年6月23日

我矿发生一起因巷道喷体开裂冒落伤人事故，造成一名现场作业人员死亡。

2005年2月23日，我矿又发生了一起因煤堆坍塌埋人，造成一人死亡的事故。

这是两起典型的因管理制度不健全，现场管理不到位，岗位责任制不落实而造成的责任事故。

如果我们把煤矿中的安全生产比作一场战争，那么安全事故就是我们的敌人，取得这场战争胜利的“核武器”就是规范岗位行为，而集中教育就是“铀浓缩”，是“三违”治理的猛剂良药！

有的同志说：“我上班下班，单位、家庭两点一线的模式化工作搞什么行为规范，搞行为规范能让我肚皮吃饱、能撑鼓我的腰包，干了几十年的煤矿都这样--天天二两小酒，钻被窝，上炕头，不是很好吗！

是的，从表面上看规范行为和我们的工作、幸福、效益没有明显的联系，但我们要透过现象看其本质，大家知道，安全生产是煤矿的头等大事，是天字号工程。06年全国煤炭总量突破20亿大关，猛一听这是一个激动人心的数字，然而，其中有近千万吨的煤炭是带血的，是用几千条生命换来的，这其中的因素固然很多，但不规范的操作，违章作业是引发一次次矿难，诱发一次次事故的罪魁祸首。一旦因为不规范的行为而造成事故，我想你的小酒也喝不成了，被窝、炕头可能也“物是人非”了吧！

安全就是效益，安全就是生命，安全就是幸福！

如果从安全的角度讲，规范岗位行为就是“人命关天”的大事。人有潜意识和本能，这些潜意识和本能就是在平时良好的行为习惯中形成的。部队的“两人成行，三人成列”，扣紧衣领这些军事化的管理要求，看上去和一场战争的胜利并没有明显的联系，但就是在平时这种严格的管理中，养成了良好的行为习惯，形成了“一切行动听指挥”的意识和本能，随着指挥员的一声令下，一场战争也就结束了。

大家可以试想一下，一群散兵游勇，散沙之师如何去取得一场战争的胜利，提着脑袋在战场上和敌人做玩命的游戏倒还可以凑个数吧！

同时，我认为岗位行为规范集中教育活动也是提高自身品位的一次大好契机。有人曾做了一项随机调查——你知道煤矿吗？受调查者的回答有惊人的一致，他们所了解的煤矿就是和矿难、事故联系在一起，他们所知道的矿工就是干脏活、流臭汗、说粗话。这与人们旧有的思维模式有关，但和我们自身的品位低下也有着密不可分的关系。

胸有诗书气自华。有些人，人家一看就知道有教养、有内涵、有技术；有些人，让人一看就会送他两字——“混球”。人的品位高低会影响到人们对这个人的评价。通过这次岗位行为规范集中教育活动，我们养成干标准活、干放心活的良好行为习惯，品位有了，威信也就有了，品位有了，影响力也就有了。您说不是吗？

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第三篇：安全生产工矿贸易八大行业

安全生产工矿贸易八大行业

一、冶金

主要是指炼铁、炼钢、黑色金属铸造、钢压延加工、铁合金冶炼等企业。有下述七个环节之一的即为冶金企业：

1.球团：粉矿造块的重要方法之一。先将粉矿加适量的水分和粘结剂制成粘度均匀、具有足够强度的生球（和做元宵一样的滚成小球），经干燥、预热后在氧化气氛中焙烧，使生球结团，制成球团矿。

2.烧结：将各种粉状含铁原料，配入适量的燃料和熔剂，加入适量的水，经混合和造球后在烧结设备上使物料发生一系列物理化学变化，将矿粉颗粒黏结成块的过程。

3.炼铁：指用高炉法、直接还原法、熔融还原法等，将铁从矿石等含铁化合物中还原出来的生产过程。可分为高炉炼铁和非高炉炼铁。

4.炼钢：指利用不同来源的氧（如空气、氧气）来氧化炉料（主要是生铁）所含杂质的金属提纯过程，称为炼钢活动。炼钢主要有转炉、电炉和平炉炼钢。

5.钢压延加工：指通过热轧、冷加工、锻压和挤压等塑性加工使连铸坯、钢锭产生塑性变形，制成具有一定形状尺寸的钢材产品的生产活动。

6.铁合金冶炼：指铁与其他一种或一种以上的金属或非金属元素组成的合金生产活动。

7.锰冶炼：分高炉冶炼和电炉冶炼。一般采用1000立方米以下的高炉，设备和生产工艺大体与炼铁高炉相同。

二、有色

主要是有色金属冶炼、有色金属合金制造、有色金属铸造、有色金属压延加工等企业。

狭义的有色金属又称非铁金属，是铁、锰、铬以外的所有金属的统称。广义的有色金属还包括有色合金。有色合金是以一种有色金属为基体（通常大于50%），加入一种或几种其他元素而构成的合金。有色金属行业主要是：

1．常用有色金属冶炼

指通过焙烧熔炼、精炼、电解或其他方法从有色金属矿、废杂金属料等有色金属原料中提炼常用有色金属的生产活动。

（1）铜冶炼 指对铜精矿等矿山原料、废杂铜料进行熔炼、精炼、电解等提炼铜的生产活动。

（2）铝冶炼 指对铝矿山原料通过焙烧、熔炼、电解、铸型及对废杂铝料进行熔炼等提炼铝的生产活动。

（3）铅锌冶炼

（4）镍钴冶炼

（5）锡冶炼

（6）锑冶炼

（7）镁冶炼

（8）其它常用有色金属冶炼

2．贵金属冶炼

指对金、银及铂族金属的提炼活动。

（1）金冶炼

指用金精（块）矿、阳极泥（冶炼其他有色金属时回收的阳极泥含金）、废杂金提炼黄金的生产活动。

（2）银冶炼

指用银精（块）矿、阳极泥（冶炼其他有色金属时回收的阳极泥含银）、废杂银提炼白银的生产活动。

（3）其他贵金属冶炼

3．稀有稀土金属冶炼

指钨钼、稀有轻金属、稀有高熔点金属、稀散金属、稀土金属及其他稀有稀土金属冶炼。但不包括钍和铀等放射性金属的冶炼加工。

4．有色金属合金制造

指以有色金属为基体，加入一种或几种其他元素所构成有色合金的生产活动。

5．有色金属压延加工

（1）常用有色金属压延加工

指铜及铜合金、铝及铝合金等常用有色金属压延加工的生产活动。

（2）贵金属压延加工

指对金、银及铂族等贵金属，进行轧制、拉制或挤压加工的生产活动。

（3）稀有稀土金属压延加工

指对钨、钼、钽等稀有金属材的加工。

三、建材

建材企业主要是指从事水泥、水泥制品、玻璃（玻璃纤维）、墙材、陶瓷、耐火材料、石墨及其他非金属矿物制品生产加工的企业。

四、机械

机械行业是指从事金属制品业、通用设备制造业、专用设备制造业、交通运输设备制造业、电器机械及器材制造业、通信设备、计算机及其电子设备制造业、仪器仪表及其办公机械制造业等机械生产经营单位。

五、轻工

轻工行业是指从事纸浆及造纸、日用机械、日用硅酸盐、日用化学制品、食品饮料、塑料制品、皮革毛皮及制品、服装鞋帽、工艺美术品、地毯、玩具、日用五金、日用精铝制品、工具和建筑五金制品、家用电器、文教用品、体育用品、家具、日用杂品、衡器、竹藤棕草制品等轻工产品生产经营活动的单位和场所。

六、纺织

纺织就是涉及棉纺、丝绸加工、麻纺、毛纺、化纤相关作业等的企业。其种类就是棉纺、丝绸加工、麻纺、毛纺、化纤，或说针织、机织、无纺。纺织服装、鞋、帽制造业。

七、烟草

烟草行业是指烟草专卖行政主管部门以及从事烟草制品、烟草机械和烟用辅助材料的生产、运输、储存、销售等活动的生产经营单位及场所。

八、商贸

商贸行业是指从事与国内、国际贸易有关的流通产业（仓储运输业、信息业、批发零售业等）和连锁经营、物流配送、电子商务等生产经营单位和服务处所，餐饮和住宿业。

第四篇：工矿行业企业员工安全生产承诺书

青阳镇企业员工安全生产承诺书

编号：

本人作为员工，为了个人的安全健康，为了家庭的幸福美满，为了企业的稳定发展，本人郑重承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：

1、认真执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，遵守各项安全生产制度和规定，做到不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。严格按照公司关于本岗位（或工种）的《安全技术操作规程》、认真按《岗位操作卡》、《工艺规程》、《作业指导书》进行作业，做到不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章行为。

2、持证上岗（安全作业证、特种作业人员资格证），保持工作现场规范化、标准化，从大处着眼，从细微处入手、按规定着装上岗，穿戴好劳动防护用品，不带火种进入生产区，不在禁烟场所吸烟，严格遵守防火防爆、车辆安全等“十大禁令”。

3、主动接受安全教育培训和考核，熟悉本岗位安全操作规程，掌握本岗位安全技能，懂得本岗位的危险性、预防措施和应急方法，做到会报警，会自救、会互救，会熟练使用防毒面具、呼吸器和消防灭火器材等各类应急救援器材，掌握事故现场逃生知识，明确事故逃生线路。

4、严格执行作业许可证管理规定，进行动火、受限空间、临时用电、高处施工等作业时，按规定、按程序办理作业许可证，不无证作业。积极参事故隐患检查和整改工作，在工作中发现事故隐患或者其他危险（危害）因素，立即向上报告进行解决。

5发现生产安全事故时，及时向上报告，积极参与本单位的事故应急救援工作，在救援中服从上级的指挥。忠于职守，严格履行本岗位的安全生产责任，落实“一岗一责制”。

6、驾驶机动车必须做到持有有效驾驶证，不开病车，不超速行驶，遵守交通规章，骑电动车和摩托车的必须正确佩戴安全帽。主动制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

7、积极参与公司的安全文化建设，努力营造和谐的安全生产氛围，培养良好的工作习惯和安全价值观。

8、严格遵守集团公司其他的安全生产方面的规章制度。

以上承诺本人自愿遵守，如有违反，自愿接受公司、上级主管部门的行政、经济处罚。因触犯法律，依法承担刑事责任。

承诺人签名：本单位负责人：

年月日

第五篇：工矿商贸企业安全生产工作情况调查[范文]

武胜县经济开发区管理委员会

工矿商贸企业安全生产工作情况调查

一、主要行业工矿商贸企业基本情况

武胜县琛兰机械制造有限责任公司是一家生产、销售通用铸件的机械制造加工企业，由重庆琛兰机械制造有限公司扩建而成。公司现有职工100人，生产摩配主要销往重庆嘉陵、宗申、力帆、隆兴等公司，汽配主要销往福特、马自达、上汽通用等企业。

重庆市银钢汽车配件制造有限责任公司主要生产汽车、摩托车、通机凸轮轴。公司生产的摩托车凸轮轴从70型到250型近100个品种，年生产能力800余万套，同时还生产YG70型、C100型、CG125型、CB125T型等拨叉和变速鼓总成。

四川金易管业有限公司由重庆金易实业有限公司和重庆市水务集团共同投资创建，主要从事新型HDPE塑料管道及配件研究、开发、生产的高科技股份制企业，产品广泛用于市政供排水、城市排水排污、燃气输送、电力电信线缆护套、化工流体输送、农业灌溉等行业。

重庆凯特医药化工有限公司主要生产杀虫双水剂、杀虫双大剂、杀虫单和医药中间体；四川武胜春瑞医药化工有限公司由重庆市春瑞医药化工有限公司投资建设，要从事医药中间体、精细化学品、农药除草剂草甘膦中间体研发和销售。

四川天兆同发食品有限公司由厦门尚德进出口有限责任公司、福建同发食品集团有限公司、广安天兆食品有限公司共同投资组建，主要生产红烧肉、午餐肉、蔬菜、水果、食用菌罐头和德国香肠；广安天兆食品有限公司是重庆天兆集团公司下属的子公司，主要从事优质种猪的引进、饲养和销售，生猪屠宰和猪肉食品加工生产，生鲜猪肉专卖店连锁经营等业务，公司目前正在申报省级农业产业化龙头企业；武胜县醉仙麻辣牛肉食品有限责任公司是一家生产中、高档麻辣牛肉的食品加工企业。该公司生产的麻辣牛肉系列产品曾获中国保健食品金奖、巴蜀食品节金奖、四川群众喜爱商品、四川名特优新产品博览会金奖；武胜县大新食品有限责任公司是一家以农副产品加工为主的加工型生产企业，主要生产的“李大妈”系列挂面畅销南充、成都、重庆、贵州等地。

四川泰昌纸业有限公司由重庆明宏纸业有限公司投资创办，主要生产高档涂布白板纸、箱板纸及瓦楞原纸，产品除部分自产自销外（包装公司），其余全部投放市场；广安恒祥纸业有限公司由重庆群生纸业有限公司投资创办，已建成一条西部地区最大宽幅（3800mm）的造纸生产线，是目前国内较先进的、最节能、低能耗、高效率的新产品，主要是利用废纸经过捣碎、制浆、烘干等工序可生产700mm-4000mm高质量不同规格的高强度瓦楞纸产品,满足不同包装纸箱的需要。

广安四通印务有限责任公司是一家承印图书、报刊、彩色图

片、彩色包装、商标、帐表、专用凭证等包装装潢、其他印刷品印刷为主的印刷企业；武胜县龙海印务有限责任公司是一家从事内资出版物、商标标识印刷、印刷品广告设计制作的印刷企业。

武胜县大地外贸有限责任公司是一家畜产品加工型外贸出口企业，主营猪鬃加工、肠衣加工，主要内销成都、重庆等地，外销俄罗斯、美国、英国、印度、新加坡等国。

武胜县欣兴纺织有限责任公司是一家生产、销售各类棉纱、坯布的现代纺织企业，由重庆市北培区梅花织布厂迁建而成。

二、安全生产工作现状

园区企业现无重大安全隐患存在，主要问题在于：

1、企业领导及职工安全意识不强；

2、少数企业安全规章制度不健全，措施不到位；

3、少数企业安全设施不齐全，专（兼）职安全机构及人员未落实；

4、隐患整改不及时彻底。

三、全面提高安全生产水平的主要措施

1、进一步落实完善安全生产工作责任制。

2、加大安全生产宣传力度，提高安全生产意识。安全生产是事关人民群众生命财产安全的大事，也是维护社会稳定的一件大事。实现安全生产的根本好转，关键在于提高全民的安全文化素质，强化人们的自我保护意识。各厂矿企业要采取各种形式，广泛深入地开展各项安全生产宣传教育活动，充分发挥新闻舆论的作用，全面提高企业职工的安全意识和自我保护意识。

3、根据谁主管，谁负责的原则，抓好各类安全生产检查工作。

4、广泛开展安全生产技能培训工作，实行持证上岗制度。在企业中推行注册安全责任制度，全面提高各企业管理人员的安全生产意识和安全生产技能，建立一支政治素质硬、技术全面的安全生产管理队伍。

5、加大事故处罚力度，妥善处理好各类劳资纠纷案件，减少群众上访事件的发生，积极做好事故善后处理工作，维护社会繁荣稳定，促进企业健康发展。

四、下一步工作建议和明年工作打算

1、认真落实各级安全生产责任制

将安全生产目标层层分解落实到班组和各个岗位，引导职工牢固树立安全第一的思想，不断提高安全生产意识，从本质上抓好安全工作，使安全工作进一步做深、做细、做实，为实现全年各项生产经营目标奠定坚实基础。

2、开展全员安全评价活动，扎实推进安全管理上台阶找出各单位安全管理存在的关键薄弱环节，有重点、针对性地开展安全工作。对各车间每个班组进行评价；各车间按照班组日常工作表现对其进行评价；班组按照职工规程掌握执行情况、操作技能、遵章守纪等情况，对每名职工进行评价，形成了厂部抓车间、班组；车间抓班组和个人，一级向一级负责的安全管理

模式。安全评价严格遵循实事求是、动态管理的原则，对评价出较差的班组和个人，采取由车间主任和班工长一对一包保的形式，对其存在的具体问题和不足之处，进行针对性的帮教，直至其达到评价标准要求。对评价出的先进班组和个人，按照“线棒材厂安全台阶奖励制度”给予重奖。通过评价活动的开展，在我厂逐渐形成安全管理“科学评价、扎实推进、有效激励”的标准化、规范化的管理模式。

3、抓好四个关键，实现安全生产

一是抓好关键时间的安全。春节、清明、五

一、中秋以及国庆节期间，要求各单位安全检查表制度的落实，组织职工有针对性的学习安全操作规程和事故案例，提高安全意识。同时，值班人员加强劳动纪律检查，杜绝班前班中饮酒、脱岗、疲劳上岗等现象，实现节假日期间的安全生产。

二是抓好关键部位的安全。认真对本单位的工艺设备隐患、安全防护隐患、工作环境隐患、职工安全意识隐患等四个方面认真排查。对车间上报的各类隐患，由安全部门协调解决，督导进行整改，跟踪落实，中国教育总网文档频道将各类事故消灭在萌芽状态。同时，强化各岗位应急预案的学习演练，使职工熟练掌握本岗位突发事故处理程序，为搞好安全生产奠定基础。

三是抓好关键作业的安全。要求各车间以及相关职能科室结合实际情况，制定详细的安全措施，明确安全负责人。参检单位要做好安全确认、联保互保工作。安保科做好相关的资质审查、登记、备案，加强施工项目的安全监管，严格持证上岗，确保外工队伍的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。对现场发现的各种隐患、违章及时制止并按规定严格考核，确保了检修改造任务的顺利进行。并实现安全事故零的目标。

四是抓好关键人员的安全。对评价出的安全意识差、安全技能差、纪律松弛、综合素质较低，事故频发的关键人员，要求其所在的车间和班组时刻关注关键人员的思想动态，采取重点监护，重点教育，重点管理的方法，使其从思想上、行动上克服存在的各种违章心理和行为，不断提高自身安全素质，在实际工作中做到真正做到“三不伤害”，自觉杜绝各种违章操作行为。

4、认真开展安全生产月活动

为确保活动的开展，紧密围绕“治理隐患、防范事故”的活动主题，对活动认真进行布置，开展了形式多样，注重实效的各项安全活动：首先，通过制作安全宣传展牌和宣传标语、黑板报、宣传栏等形式对安全月活动大力进行宣传。第二、倡导文明生产，开展团员青年身边事故零活动。党员干部充分发挥模范带头作用，开展树安全标兵，建安全岗位活动。第三、各车间根据实际情况，在职工中开展了自查隐患和违章违纪行为活动，充分发挥广大职工的主观能动性，鼓励职工提合理化建议，对提出的安全隐患和安全管理存在的问题，及时予以答复，并认真进行落实。