第一篇:学生会_心理部_简介
心理部简介
水利工程系心理部,是第四届水利工程系学生会刚成立的一个部门,现有成员14人,其中副部两名,干事12名。心理部服务于全体同学,通过多种形式的活动,如心理沙龙,宣传板报,心理讲座等向广大学生普及推广心理健康知识,并深入到广大同学中去,了解同学的心理健康状况,使有需要帮助的同学及时得到帮助、危机得到化解。使同学们在学习生活中能更好的解决自身的心理问题,在遇到困难时能够进行自我调节,逐渐拥有更加健康向上的心态,在走向社会后能更好的应对挫折和逆境,成为一个阳光快乐的人,相信我们,我们就是心理部——你心灵的天堂!
第二篇:心理部活动简介
南通职大机械工程学院
心理部
活 动 简 介
主要活动:职业生涯规划 ;周末聊吧;模拟职场招聘会;
5.25心理趣味运动会;心理话剧表演。(一)职业生涯规划 活动简介:
职业生涯规划主要是针对现在大学生对未来迷茫性的解决,在职业生涯规划的活动中让在校大学生明确目标并进一步了解现实状况。
活动目的:
在学习中既要积累知识又要对自己的未来做好一步步的认识。认识自己,了解自己,认识就业形势,了解就业方向。
活动流程:
本活动经部门策划、宣传、到举办共消耗三周时间。主要通过个人的讲述或与PPT相结合来介绍自己对专业的了解及以后自己通过专业的学习会步入怎样一个工作岗位的大体过程。最后汇总,将分出一、二、三等奖。并有奖品发出。
活动安排:
有两名干事来主持整个活动的始终。有四名干事计算和统计评分人员打出的分数。四名干事来维持活动秩序,剩余人员做后勤工作。
(本部门共有28名干事)
(二)周末聊吧 活动简介:
周末聊吧,是通过广大学生的参与在一起聊天,通过聊天来了解一些学生存在的一些问题,同时还会通过相关的测试题来进一步了解大学生的心理。
活动目的:
周末聊吧就是在大学生活中设立的一个栖息小站点。让在校大学生在紧张的学习中有一个暂时放松的角落,从而在校大学生在思想上得到缓解,在生活中得到放松,在心理上得到安慰,进一步促进在校大学生的健康成长。
活动流程:
本活动经部门策划、宣传、到举办共消耗两周时间。有各干事组织相关人员入场、入座。第一环节,先给个组不同的主题来进行讨论并做记录(无记名式),然后由相关负责干事上收做统计分析。第二环节,请出心理辅导老师来进行更深一步的问答(一聊天的形式)。最后一环接将下发一些测试题有各组负责干事下发,各组做完后并上收。
活动安排:
活动共分五组,五名干事各负责一组,四名干事负责进场出场,四名干事负责全场,其余干事做好后勤。
(本部门共有28名干事)
(三)模拟职场招聘会 活动简介:
模拟职场招聘会主要针对在校大二学生,由于大二学生在学习中已经接触到专业知识,对专业知识有了一定的了解。接下来他们就会面临着毕业论文与找工作的问题。找工作最重要的就是要有好的自我简介与好的面试过程。而我们开展的这个活动恰恰弥补了这一点,解决了在校大学生不懂怎样写好自我简介与不清楚怎样自我介绍与面对招聘的紧张、惊慌与害怕等诸多问题。
活动目的:
解决大学生对未来就业方向的迷茫性,树立个人自信心,勇敢面对未来。
活动流程:
本活动经部门策划、宣传、到举办共消耗三周时间。有各干事组织相关人员入场、入座。第一环节,由主持人介绍整个流程,再有主持人宣读参赛名单及出席的评分人员。第二环节,由主持人宣读第一位参赛人员入场,活动进行到中间环节时会有开心一刻(娱乐节目)。期间会有相关干事统计预算得分。每位选手在介绍时会有面试人员提出相关问题。最后汇总,将分出一、二、三等奖。并有奖品发出。
活动安排:
有四名干事主持节目,四名干事组织进入场,四名干事服务面试官,两名干事服务选手,其余干事后勤。
(本部门共有28名干事)
(四)5.25心理趣味运动会
活动简介:趣味运动会是由各种健心小游戏构成的运动会形式。
活动目的:
目的主要是来协调大学生活的紧张气氛,培养在校大学生积极向上的心态,团练他们的团结性与合作性。这主要利用大学生的生活闲余时间来丰富大学生活,给在校大学生创造一个融洽、舒适、温暖的生活环境。让大学生在大学里留住一份欢笑,一丝幸福。
活动流程:
本活动经部门策划、宣传、到举办共消耗两周时间。各干事组织参赛选手有序入场,并带领相关活动选手带到正确的场地。有评分干事在相关场地作出正确评分,最后汇总,将分出一、二、三等奖。并有奖品发出。
活动安排:
我部门所有干事负责选手正确入场,计分人员由校心理协会干事负责。
(本部门共有28名干事)(五)心理话剧表演 活动简介:
心理话剧表演是联合心协一起来举办的活动,主要是来增加大学生的情感生活,调解学习上的压力与机械式的学习生活。
活动目的:
给在校大学生增加一些生活情感上的色调,让大学生活更加丰富多彩,更加充满情感。
活动流程:
本活动经部门策划、宣传、到举办共消耗三周时间。各干事负责各校、系参加选手正确入场。并做好台前台后各项工作。同时邀请了相关老师参加评分。演出进行的同时会有干事负责计算与统计,就分数会评出一、二、三等奖和最佳话剧创新奖。并有奖品级证书发出。活动安排:
我部门所有干事负责选手正确入场,评分人员由相关老师负责。主持人由心理协会选出的人员负责。
(本部门共有28名干事)
第三篇:学生会心理部工作计划
生科院心理部工作计划
前言:
作为院学生会里的一个部门,心理部的主要职责是负责关注全院学生的心理动向,协助学校学院解决各种心理危机,最终促使学生的心灵得到呵护,让学生的心理问题得到妥善解决,为其今后的生活学习扫清障碍,使他们能够更快更好地适应大学环境,学习上得心应手,更能够发挥自己的潜力,实现学校提倡的“素质教育”目标。生科院学生会心理部在2013年里,力图将校心理中心传达的各项工作都能够又快又好的完成;同时我们制定了如下计划:
一、指导思想:
以“真心,诚心,爱心”三心为精神核心,以信心为基础,立足大学生心理健康发展,旨在服务同学,并坚持“服务”与“创新”相结合,再接再厉,争取把本学期的工作做得更加出色。
二、工作目标:
1、不断完善部门管理机制,加强内部建设,培养干事独立处理事务的能力,培养干事到干部的转变的素质;
2、听从学工办老师,主席团,心理中心的安排,协助其他部门完成工作,加强部门间的联系。
3、开创心理健康知识宣传窗口,关注同学,尽其所能帮助同学们走出心理误区,全心全意为同学们服务,使心理部深入人心。
三、主要工作:
树立“生命科学与技术学院心理部”品牌形象,提高心理部知名度。心理部在分团委的部门中不被大多数同学所熟知和了解,为了今后能更好的为同学服务,提高心理部知名度十分必要。对此,我们可以采取以下方式:
1.设立新生心理测试调查卡,在新生报到时发下,匿名填写,由助理班主任收回,交至心理部,之后分类整理。这样不仅可以提高心理部知名度,达到宣传心理部的作用,还可以更进一步的完善心理部的工作,反馈同学们对心理部的意见和建议,提高心理部的工作质量,更好的为广大同学服务。
2.走访寝室,近距离与同学们接触,了解他们的所思所想,鼓励他们加入心理部QQ群或微信群或人人主页参加讨论,并欢迎他们提出宝贵意见和建议。
丰富同学生活、提高心理素质
1、提高同学们的心理素质的前提要首先提高心理部干部和干事的素质,加之学校在各班增设了心理委员,提高他们的素质是目前工作的首要事情,也是今后更好开展工作的可靠保证。另外,心理部应定期给各班心理委员开会,借以了解同学们的近期心理动态和所思所想,更好的开展相关工作。切实解决同学们的心理问题,及时加以劝慰和正确引导。
2、利用网络资源设立生科学院心理咨询部QQ群和生科学院心理论坛,在网上发布心理咨询信箱、心理小测试等专栏、提高心理咨询的趣味性,匿名的形式更方便同学们的交流。(论坛和QQ群号可写在新生心理测试调查卡上。)
3、邀请专业心理老师进行讲座和心理咨询问答活动,同时可多开展心理问答和心理小测试活动,更好的帮助同学提高心理素质
4、开展心理科研,提升心理干部的文化素质
四、工作措施及原则:
为了以上工作能够在明年顺利展开,我们要求我们心理部应该做到如下几点:
1、培养干事独立策划的能力,给予干事一定的创新空间和信任,使干事逐渐成为活动策划的主动制定与参与者而非只是被动的接受任务。
2、培养干事承担责任的能力,将每次活动的主要目的,注意事项,工作方法等分析讲解给干事让他们在活动中得以锻炼,为他们提供积极表现自己个人能力的机会,增强责任意识,培养其全局观。
3、加强干事互助合作、团结友爱的能力
4、积极的与主席团沟通,交流工作经验,并如期的完成所分配的工作
5、部门每周开一次例会,对前期的工作做出总结的同时及时的布置下期的工作任务,并对前期工作中出现的不足在以后的工作中进行调整和修正。
6积极宣传与传达院的信息,以最高的效率向同学们提供心理健康方面的知识。
7、加强同各班的心理委员的沟通,并定期召开心理委员交流会,以便更好的了解同学们的心理健康情况,及时向铺导员老师反映相关情况,搭好同学与铺导员老师的沟通桥梁
8、确认团队贡献,肯定个人成绩。奖罚分明,遵守部门工作制度。对表现积极良好的干事给予肯定和表扬,对于消极对待工作的干事提出批评,并提出建议,确保每个人都为团队作出贡献
9、活动的开展,不是做给别人看的,而要始终关注学生的成长、亲历过程,注重学生的内心体验和自主构建,视学生是一个活生生的完整的人。我们要注重活动的过程,重视学生情感、态度、价值观的体验。积极帮助学生从其生活世界中选择感兴趣的主题和内容,要注重学生对生活的感受和体验,引导学生热爱生活,并学会健康愉悦地、自由而负责任地、智慧而有创意地活动。全面发挥同学的才能,放松同学的心情,激发起学习兴趣。
10、各活动主题应打破;大而全的活动主题;一统天下的格局,选择;小而精,简便易行、健康向上的主题。
11、开展活动对象应以全院学生为主,具体活动时间参照以往的惯例,院学生会心理部进行活动筹划。
12、每次活动应做好必要的宣传,让每位同学都能够参与自己喜爱的活动。
13、赛事选拔活动,应坚持公平、公正、公开的原则进行,特设各种奖励鼓励优秀突出作品、人员等。
14、各项活动资金应节约从简,做好详细计划,使用资金如实申报,并依照票据及时核销。
15、各活动按时间按计划进行,如有变动须另行通知取消或更改。活动策划应有应急方案,以防各种非人为或人为特殊情况导致的活动延时、改期、停止活动等,并作好向广大同学解释的准备。
五、具体工作安排: 人员安排:
明确职责,做好本职工作
部长:总体负责本部活动的策划和统筹安排,作为与主席团、其他部门联系的纽带,开好例会,安排好部员的工作。副部长:配合好部长的工作,具体负责活动的协调工作,在活动的开展中,领导并帮助干事完成任务
干事:积极完成自身的任务,力争创新。
具体工作计划:
9月
2013届新生入学,各方面的工作需要展开。
1)军训期间,正副部不定时的下达新生寝室、军训现场进行心理安抚工作(可以和生活部商量一起),与各班代班及教官加强联系,关心11届生活上存在的问题。
2)应校心理中心呼吁,在参加“新生‘快乐起航’团体辅导”的准备及培训活动后,心理部着手策划并开展活动。同时进行学院及部门宣传活动。3)在军训后期,依照学院安排开展招新活动。4)搜集生科院学生的个人资料
10月:1)招新活动结束,逐步展开新干事的培训。
2)开展日常工作,每周例会等
3)建立生科院心理交流渠道,QQ群或人人主页,供大家匿名宣泄或咨询,并在各个年级宣传,以达到它的作用。
4)组织大一新生开展心理班会,并总结。
11月:1)完成大一的心理班会总结工作,月中旬开始对全院(包括大二大三)开展心理班会活动。
2)放映一次电影。
3)开展生科院学生心理普查,及时了解同学们的心理状态并进行疏导调解。12月:1)“蜗牛信箱”活动的策划及执行,“写给一年后的XXX”。
2)完成12.5心理健康活动。在本月底完成活动总结并参与评优。
1月:开展心理班会ppt总结大会,并放映优秀微电影,同时我们将对前面整个一学年的工作进行一个总结,分析得失。
3月:1)新学期开始,日常工作正常进行。
2)开展心理讲座
4月:1)心理剧本征集和筛选,排练
2)放映电影
5月:本月将联手“中南林业科技大学心联会”举办性的活动——心理情景剧比赛;部门特色活动开展
6月:1)本学年最后一次放映电影
2)工作总结、收尾。3)换届选举
六、结束语
本部门将齐心协力开展好心理部的工作,并在实践中及时调整策略以适应新情况的发生,在学工部老师和主席团的正确领导及同学们的积极配合下,将心理部建设的愈加完善!
第四篇:学生会心理部策划书
心理话剧策划书
一、活动背景
从心与心的交流中与你见面,在你的理解与沟通中越过心里干涸的鸿沟,和你们一起面对学业,面对抉择,面对爱情,面对困惑,一同驾驭理性的心理之舟,一同走过青春的流金岁月,一同见证共同的成长与成熟,我们将用我们的努力呵护每一颗青春的心灵,让郁闷空虚远离你的身边,让充实和梦想燃烧你的激情。
二、活动目的1、丰富大学生的校园文化生活,体现大学生综
合素质的全面发展。
2、增强同学的集体荣誉感,展现各自的表演能
力和素质。
三、活动主题
“心理情景剧”
四、活动时间
2011年11月
五、活动地点
东教学楼303
六、活动内容
学生会心理部,各班心理委员进行话剧表演
七、活动对象
经济管理系全体大一学生
八、活动流程
1、主持人开场白
2、各小组进行表演
3、评委嘉宾进行点评
九、活动安排
1、工具:桌子,凳子
2、工作人员:两个至三个
十、主办单位
经济管理系学生会心理部
第五篇:学生会心理部工作计划
作为院学生会里的一个部门,心理部的主要职责是负责关注全院学生的心理动向,协助学校学院解决各种心理危机,最终促使学生的心灵得到呵护,让学生的心理问题得到妥善解决,为其今后的生活学习扫清障碍,使他们能够更快更好地适应大学环境,学习上得心应手,更能够发挥自己的潜力,实现学校提倡的“素质教育”目标。生科院学生会心理部在20xx年里,力图将校心理中心传达的各项工作都能够又快又好的完成;同时我们制定了如下计划:
一、指导思想
以“真心,诚心,爱心”三心为精神核心,以信心为基础,立足大学生心理健康发展,旨在服务同学,并坚持“服务”与“创新”相结合,再接再厉,争取把本学期的工作做得更加出色。
二、工作目标
1、不断完善部门管理机制,加强内部建设,培养干事独立处理事务的能力,培养干事到干部的转变的素质;
2、听从学工办老师,主席团,心理中心的安排,协助其他部门完成工作,加强部门间的联系。
3、开创心理健康知识宣传窗口,关注同学,尽其所能帮助同学们走出心理误区,全心全意为同学们服务,使心理部深入人心。
三、主要工作
树立“生命科学与技术学院心理部”品牌形象,提高心理部知名度。心理部在分团委的部门中不被大多数同学所熟知和了解,为了今后能更好的为同学服务,提高心理部知名度十分必要。对此,我们可以采取以下方式:
1、设立新生心理测试调查卡,在新生报到时发下,匿名填写,由助理班主任收回,交至心理部,之后分类整理。这样不仅可以提高心理部知名度,达到宣传心理部的作用,还可以更进一步的完善心理部的工作,反馈同学们对心理部的意见和建议,提高心理部的工作质量,更好的为广大同学服务。
2、走访寝室,近距离与同学们接触,了解他们的所思所想,鼓励他们加入心理部QQ群或微信群或人人主页参加讨论,并欢迎他们提出宝贵意见和建议。
3、提高同学们的心理素质的前提要首先提高心理部干部和干事的素质,加之学校在各班增设了心理委员,提高他们的素质是目前工作的首要事情,也是今后更好开展工作的可靠保证。另外,心理部应定期给各班心理委员开会,借以了解同学们的近期心理动态和所思所想,更好的开展相关工作。切实解决同学们的心理问题,及时加以劝慰和正确引导。
4、利用网络资源设立生科学院心理咨询部QQ群和生科学院心理论坛,在网上发布心理咨询信箱、心理小测试等专栏、提高心理咨询的趣味性,匿名的形式更方便同学们的交流。(论坛和QQ群号可写在新生心理测试调查卡上。)
5、邀请专业心理老师进行讲座和心理咨询问答活动,同时可多开展心理问答和心理小测试活动,更好的帮助同学提高心理素质
6、开展心理科研,提升心理干部的文化素质
四、工作措施及原则
为了以上工作能够在明年顺利展开,我们要求我们心理部应该做到如下几点:
1、培养干事独立策划的能力,给予干事一定的创新空间和信任,使干事逐渐成为活动策划的主动制定与参与者而非只是被动的接受任务。
2、培养干事承担责任的能力,将每次活动的主要目的,注意事项,工作方法等分析讲解给干事让他们在活动中得以锻炼,为他们提供积极表现自己个人能力的机会,增强责任意识,培养其全局观。
3、加强干事互助合作、团结友爱的能力
4、积极的与主席团沟通,交流工作经验,并如期的完成所分配的工作
5、部门每周开一次例会,对前期的工作做出总结的同时及时的布置下期的工作任务,并对前期工作中出现的不足在以后的工作中进行调整和修正。
6、积极宣传与传达院的信息,以的效率向同学们提供心理健康方面的知识。
7、加强同各班的心理委员的沟通,并定期召开心理委员交流会,以便更好的了解同学们的心理健康情况,及时向铺导员老师反映相关情况,搭好同学与铺导员老师的沟通桥梁
8、确认团队贡献,肯定个人成绩。奖罚分明,遵守部门工作制度。对表现积极良好的干事给予肯定和表扬,对于消极对待工作的干事提出批评,并提出建议,确保每个人都为团队作出贡献
9、活动的开展,不是做给别人看的,而要始终关注学生的成长、亲历过程,注重学生的内心体验和自主构建,视学生是一个活生生的完整的人。我们要注重活动的过程,重视学生情感、态度、价值观的体验。积极帮助学生从其生活世界中选择感兴趣的主题和内容,要注重学生对生活的感受和体验,引导学生热爱生活,并学会健康愉悦地、自由而负责任地、智慧而有创意地活动。全面发挥同学的才能,放松同学的心情,激发起学习兴趣。
10、各活动主题应打破;大而全的活动主题;一统天下的格局,选择;小而精,简便易行、健康向上的主题。
11、开展活动对象应以全院学生为主,具体活动时间参照以往的惯例,院学生会心理部进行活动筹划。
12、每次活动应做好必要的宣传,让每位同学都能够参与自己喜爱的活动。
13、赛事选拔活动,应坚持公平、公正、公开的原则进行,特设各种奖励鼓励优秀突出作品、人员等。
14、各项活动资金应节约从简,做好详细计划,使用资金如实申报,并依照票据及时核销。
15、各活动按时间按计划进行,如有变动须另行通知取消或更改。活动策划应有应急方案,以防各种非人为或人为特殊情况导致的活动延时、改期、停止活动等,并作好向广大同学解释的准备。