第一篇:国家机关公务员竞岗演讲辞精选
国家机关公务员竞岗演讲辞精选 强化自身素质培养,提高服务水平
根据局党组和局领导关于竞争上岗的有关要求,我结合自身的条件,竞争计划处处长的职位。下面,我向领导和同志们汇报三个问题。
一、我的主要工作经历
1983年7月我以优异的成绩毕业于省财贸学院财政专业,毕业后,分配到东川市财政局企业科工作,管理东川市的商业企业。1986年7月,调入厅计财处,从事经济管理工作。1997年2月,被厅党组任命为计财处副处长,分管财务工作。
二、竞争优势
(一)有良好的政治思想素质、道德品格素养以及心理素养。
具有一定的政治思想水平。关心时事,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策,在思想上政治上以与江泽民同志为核心的党中央保持高度一致,能坚持正确的理想、信念,具有较强的事业心和责任感。在道德品行上能树立为基层服务的观念,具有谦逊、谦让、容人的胸襟。有较为健全的心理素养,能做到:诚实、勤奋、踏实、豁达开朗、不贪不占、淡泊名利。
(二)有较为扎实的专业知识和一定的实际工作经验,具备一定专业文化知识,为我更好地担当领导职务提供了前提条件,同时,也为能正确指导、指挥和实施财务核算及财务管理创造了基础。在学校时,曾系统地学过工业会计、商业会计、行政事业单位会计、审计学等多门专业知识学科和综合知识学科。工作以后,除巩固在学校所学的知识外,还注意学习新的知识,从而使自己的专业知识面不断扩大。在1992年全国举行的首批财会专业技术资格统考中,我考取了当时还为数不多的“会计师”资格的专业技术职称。由于自己的理论知识功底较为扎实,实践中又注意总结,所以,对基层单位财务人员提出的在财务工作中碰到的疑难问题都能及时解答,并能够指导基层单位的财务人员学习新知识,掌握新内容,帮助他们更好地搞好财务工作。
(三)熟悉国家的财经制度,能较好地动用有关政策。
作为领导,不仅要具备一定的专业理论知识,同时还必须掌握国家现行的财经政策。由于本人从事财务管理工作多年,对国家在各个阶段的经济政策、财务制度、财务规则都比较熟悉,财务工作受条条框框限制较多,在熟知政策的前提下,如何在工作中坚持原则性、提高灵活性、发挥创造性是一门很大的学问,政策掌握运用得好,则会促进事业的发展,反之,则会限制思维,束缚手脚,最终影响成效。工作多年的经验,使我摸索出一条既能坚持原则性、又有一定灵活性,思想不僵化的工作方法,在工作中,能做到具体问题具体分析,找准政策依据,拓展政策辐射范围、领域,灵活运用政策。
(四)与有关部门建立了良好的工作关系,具有一定的协调能力。
计财处的工作受诸多内外领域、内外因素和环节的制约和影响,这就要求我们努力与有关管理部门建立起良好的工作关系,这样,往往能事半功倍,使工作得以顺利开展。我平时与其他单位接触较多,能注意处理好与它们的关系,因而,工作起来较为顺利。
(五)具有一定的财务管理水平。
通过三年半的副职领导岗位锻炼,自己的整体素质和处理各种关系的能力有了较大的提高。文字撰写能力得到了加强,并具备了一定的微机操作能力。三年来,在处长的指导和同事的配合下,主持制定了一些较有影响的规章制度。如:广播电视厅内部成本核算暂行办法、广播电视厅会计委派制管理暂行规定、广播电视厅财务报销若干暂行规定等等,自己从事管理的水平也有了一定的提高。
三、工作设想
如果我能担任计财处处长职务,我对今后工作有以下几点设想:
(一)要进一步加强学习,提高工作水平。要努力加强政治思想方面的学习和业务方面知识的学习,特别是在加强理论结合实际的学习上多下功夫,通过学习,使自己的工作水平得到不断提高。
(二)端正领导作风,正确而合理地开展工作。我力争做到:行为端庄、大公无私、严于律己、宽以待人。在工作中,做到多谋善断,严肃认真、科学而合理地支配和运用时间。对待下属,做到职责明确,充分信任,不乱加干涉,平时严格要求,遇事主动承担责任。
(三)要加强对全局性问题的思考,在计划财务方面为局党组和局领导当好参谋,为发展我局的广电事业献计出力。
(四)为尽快推行内部成本核算制度作出积极的努力,加速实施会计委派制度,通过财务人员的合理流动,使我厅早日实现财务效益的最大化。
五 提高服务水产,努力为基层排忧解难。
(六)2000年是我厅在“九五”期间执行财政包干管理办法的最后一年,认真思考明年及以后几年我厅财务工作的总体思路,为局党组作出正确决策提供依据。
以上是我向各位领导及同志们作出的简要汇报,如有不妥,欢迎大家批评指正。(王凤)〔点评〕
学有所长,所以来竞争计财处处长。竞职演说也如同管理账务,家底如何,也应清清楚楚,心里有数。因此,此篇演说下功夫、花力气从五个方面阐述自己的竞争优势:一是有良好的政治思想素质、道德品格素养及心理素养;二是有扎实的专业知识和实际工作经验;三是熟悉国家的财经制度,能较好运用现行政策;四是与有关部门建立了良好的工作关系,具有一定协调能力;五是具有一定的财务管理水平。有了这样的家底,才有今后的设想打算,努力提高水平,提高能力,在计划财务方面为领导当好参谋,推行内部成本核算,实施会计委派,实现财务效益最大化„„演说抓稳关键,重点突出,思路清楚。
挑战机遇,挑战压力
首先感谢局党组、局领导和同志们给我这个机会参加处级职位的竞争。处级职位实行竞争上岗是人事制度改革的一项重大举措,是加强干部管理工作的有益尝试。我对这项改革的基本态度一是赞成拥护,二是响应参加,作为有一定机关管理工作经历的公务员,我将用积极正确的态度参与到这项改革当中,站出来接受组织和同志们的评判。
我叫王建伟,共产党员,蒙古族,现年四十三岁,大专学历,现就读于云南师范大学和安徽大学经济管理专业研究生班。1975年参加工作,当过工人、当过学生,跨入行政机关大门后就当上了公务员,1991年至1994年曾经选交流派到禄劝县农村基层锻炼了三年,从1994年12月起任副处长职务,到今年9月已经有六年时间了,可以说是上楼梯数台阶,是一步一步走着过来的。今年5月服从组织安排,从报刊处调到人事处,面临的情况是“一新、一陌生、一繁重”:“一新”,是工作对象范围新;“一陌生”,是陌生的管理业务;“一繁重”,是繁重的机构改革工作任务。摆在眼前以及今后的工作仍然是压力大、任务重、矛盾多。那么,为什么我还要选择之份工作、竞争这个职位呢?那就是:压力与动力并存,挑战与机遇同在!
首先,我认为每一次工作和经历的变化,对增长能力丰富阅历都是难得的机遇。越是新的环境、越是压力大的工作往往就越能够锻炼自己,越能够增长才干,竞争人事教育处处长,目的就在于开拓新视野,挖掘潜力,获取多方面实践经验,提高自身综合素质。
第二,我认为自己还是具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质。一是党组织培养教育多年,尤其是经过三年农村基层的艰苦锻炼和六年的副处长经历,培养了我严明的组织纪律性和忠实、吃苦耐劳的品质;二是法规政策观念强,处事稳重,廉洁自律,要求严格;三是信奉做人正派、诚实的宗旨,能够与人团结共事,能够听取意见,协调同事合作工作。
如果我个人的所具有的这点“资质”能得到领导和同志们的认可,组织上提供给我人事教育处处长这样一个职位和机会,那么,我今后的工作设想是:在局党组的正确领导下,按照人事教育处职能,结合当前和今后工作,坚持“一个原则”,搞好“三项工作”。
坚持“一个原则”,就是上为局党组的有关决策工作当好参谋,做好分忧;下为广大职工干部服务,以人为本,为调动人的积极性创造良好环境。具体是,围绕局党组中心任务,把服务于中心工作和服务于干部群众作为工作的出发点和落脚点,把工作职能和具体任务紧密结合起来,做到信息围绕决策转,协调围绕领导转,服务围绕干部职工转。
搞好“三项工作”,第一项就是搞好干部资源的开发管理。它包括科学合理使用专业技术人才;大力引进编、印、发等高层次出版专门人才;严格执行对企事业单位干部的考察、任免;有计划地接收优秀大中专毕业生;做好转业退伍军人的安置;做好专业技术职称改革及专业技术职务的评聘管理;加强对机关公务员的管理,认真推进出版社等事业单位用人制度改革;认真实施机构改革方案,建立竞争和用人管理机制等。第二项是搞好劳动力资源的开发管理。它包括依法监督劳动合同的签订;加强劳动工资管理;完善各种社会保险(养老、失业、工伤、生育、医疗、保障),清理规范劳动关系;认真执行劳动安全保护规章等。
第三项是搞好职工职业培训教育。它包括抓好工人技术等级上岗培训;抓好干部培训学习;按新闻出版署要求,认真开展对出版物发行人员上岗准入的培训与考核。
还有按有关规定做好对离退休人员的管理,等等。
总之,人事教育处工作头绪多,事情杂,接触面广,矛盾集中,要搞好今后工作,必须进一步加强学习,努力适应工作需要,团结周转的同事,和大家一道发挥整体优势,创造一个良好工作氛围。
在工作中摆正位置踩好点,做到主动不越位,服从不偏位,服务不欠位。各位领导、同志们,竞争上岗,有上有下,如果这次竞争上了,肩上的担子只会更重,面临着一系列改革方案出台,新老政策交替,我将不辱使命,不负重任,尽职尽责搞好新的工作。竞争不上,不管在哪个岗位,我都将一如既往,勤奋学习,兢兢业业做好本职工作。谢谢大家!
做一名合格的党员领导干部
参加工作十七年来,我曾在五个单位的不同岗位上工作过。其中有三年在经管站,有九年在计财处从事计划统计工作,两年在办公室担任秘书科长,两年到武定县任科技副县长,从去年9月至今在人事处任副处长。多年来,在组织的培养教育下,在全厅职工特别是老同志的帮助和支持下,结合素质逐步提高,在不同岗位上均取得较好成绩。
根据党组织的要求,结合自己工作经历和特长,我参与竞争计财处主管计划工作的副处长职位。我认为我有几个方面的条件。
一是有一定的理论基础和较丰富的工作经验。我的学历是大学专科。有两个阶段在学校读书,一次是1984年7月从玉溪农校农业经济管理专业中专毕业,作为优秀学生干部被挑选到农业厅工作;另一次是1988年至1990年,经成人高考,到河北廊坊农业部农村经济管理干部学院学习。在工作实践中,围绕农业和农村经济发展,勤于了解全省、全国的经济发展动态,努力学习国内外经济管理知识,不断充实自己。在经管站和计财处工作期间,先后到全省十六个地州市、九十多个县开展调查研究,熟悉云南农业资源分布和生产条件,曾多次参与省内农业区域性经济开发和行业发展规划课题研究,获省科技推广和科学技术进步奖、二等奖一次、三等奖三次,曾被农业部评为“八五”期间全国农业计划先进工作者。现在重回计财处工作,可以保持工作的连续性。
二是具备一定的文字能力。实践的本身就是锻炼和提高自己的过程。几年前,领导安排我撰写“云南农业‘九五’计划和2010年远景目标规划”,初稿形成后,在领导审阅修改、专家论证、多方听取意见和反复修改过程中,自己在文字综合能力方面得到较大提高。写过一些有价值的调研报告和学术文章。在农业计划、资源开发方面主要有:1.独立完成“滇东北农业综合开发规划”(刊登在我厅编印的《云南种植区域综合开发规划》)。2.为《云南百科全书》撰写“云南农业区划”条目。3.参加“云南省贫困县2000年发展规划”论证课题,获省科技推广成果三等奖。4.参加《九十年代云南食物结构改革与发展纲要》课题,独立完成“云南省以食品为主的创汇农业、高效农业现状和发展规划”论证报告,获省政府科学技术进步三等奖。
三是有一定的组织协调能力。参加工作后,有机会在人、财、物等多个处室工作,为自己创造了很好的学习和锻炼机会。在武定担任副县长期间,分管扶贫并组织实施全县扶贫攻坚计划,协调农、林、水等十二个部门落实世界银行援助扶贫项目,成绩显著,被楚雄州委、州政府评定为扶贫攻坚先进个人。还担任该县护林防火指挥部指挥长,成功地防止和扑灭过几起森林火灾,受到有关部门和群众的好评。在实践中,加深了对我国政治体制和经济体制的认识,实实在在地感受到党和人民的事业任重道远,从中也领悟到一名党的干部肩负的责任感和使命感。四是身体健康、精力充沛,具备从事艰苦复杂工作的条件;多岗位的经历,磨炼出较好的心理素质,善于辩证地、客观地思考和处理问题。
各位领导、各位同志,如果厅党组和同志们选择了我,我将脚踏实地、开拓进取,不遗余力地努力工作。
首先,要求自己遵守党纪、政纪和规章制度,严于律己,明白做人,踏实做事,以一个合格党员干部的形象出现在人民群众中间。其次是从云南农业和农村经济跨世纪发展的高度,正视自己的不足和存在的问题,努力学习,不断加强自身建设,增强驾驭复杂局面的能力。
关于工作思路,作为处长的助手,我想就计财处的工作谈三点想法: 第一,要求自己在厅党组的统一领导下,以实践江泽民同志“三个代表”重要思想和落实省委、省政府发展云南的“三大战略目标”为己任,协助处长团结处内同志,从实施西部大开发的战略高度,通盘考虑云南省种植业、养殖业和农业机械化管理事业。
第二,在市场经济体制下,面对“入世”的挑战和机遇,要研究和改革我们的农业投资项目管理体制。在武定工作期间,我曾分管世界银行援助和爱德基金等外资项目,感到国内农业项目由于体制上的原因,与国际接轨有较大距离。问题之一是管理体制不完善,同一个项目由几个部分承担,条块分割,资金分散;问题之二是分配方案不健全,不注重分配效益,存在平均主义――美其名曰:手心手背都是肉;问题之三,决策上存在“长官”意志,带有随意性;问题之四,重投入轻管理,甚至挪作他用,监督不力,风险责任人不明确等等。为此,要研究和借鉴国内外成功的农业投资项目管理经验,逐步解决存在问题,提高投资效益,促进种养殖业生产,形成具有市场竞争能力的产业组合,健康地进入市场。第三,研究政策导向,探索管理途径,引导农民自觉地调整种养殖业的生产结构和品种结构,鼓励农民积极参与加工,参与流通,多渠道推动农业和农村经济发展,实现农民收入稳步增长、城乡群众食物结构改善、生活水平不断提高的目标。谢谢大家!(任仲勋)〔点评〕
此篇演讲具有一定的说服力。
其一,竞争上岗的条件讲得客观、实在。文字不长,但个性、特点一目了然,与其竞争的岗位贴近。
其二,对自己的要求抓住了实质性的问题。把合格的党员干部作为自身之本,把正视不足、学习提高、增强能力作为开发自身的关键。
其三,工作思路既符合党和政府的大政方针,又切合云南的实际,也是未来岗位份内之事。
多谋善行,创新务实 我竞选的是行政接待处处长职位。根据《竞争上岗实施方案》的要求,在这次处级干部竞争上岗中,我向在座的各位领导和同志们作一简要汇报,请大家评议。
一、主要工作经历
在到办公厅工作之前,我一直在基层工作,曾经在中学、电大和党校当过教师,担任东川市团市委书记、市委委员、市委办公室主任等职务。调到办公厅后,我先在信息处工作,主要协助处领导分管《重要信息》等刊物的组织协调和编辑工作。1999年7月调行政处任副处长,主要分管生活科、管理科和幼儿园。无论是担任基层领导、做调研员,还是当副处长,我都把每一项工作当作一个新起点,勤奋学习,扎实工作,在不同的岗位上做出了积极的努力。在此,主要向领导和同志们汇报我到行政处后所开展的一些工作:
(一)积极推进机关食堂的改革。在厅领导的领导下,在行政处班子的支持与配合下,经过认真调查研究和广泛论证,提出了机关食堂的改革思路和方案,并于今年1月开始实施,并在人事制度改革、分配制度改革和食堂管理企业化等方面进行了积极的探索,取得了初步成效:一是新建了两所食堂,解决了干部职工就近就餐的问题;二是推行了一系列灵活有效的改革措施,极大地激发了食堂干部职工的积极性,大家心往一处想,劲往一处使,食堂面貌焕然一新,与去年同期相比,食堂月均增加营业额二万一千元,增幅达百分之四十;人均增加月收入二百五十元,最高的人月增加收入超过一千五百元,同比增幅百分之二百二十一,单位增收近十万元,而去年同期盈亏相抵仅收入八十九元。做到了职工增收、食堂增收、单位增收、服务对象满意或基本满意。
(二)尝试建立股份制法人模式,在全国率先对事业单位股份制改革进行探索。在厅、处领导的支持下与香港顺舟实业发展有限公司共同创办国际英文幼稚园。对幼稚园采取有限责任公司形式创设和动作,采取董事会领导下的园长负责制,股东由事业单位和外商企业两种性质组成,变过去单一的机关办事业为依靠社会力量办事业,改变了政企、事企之间的关系,使幼稚园的所有权和经营权相对分离,从根本上改变了事业单位是党政机关的附属机构和行政职能延伸的不良状况,使幼稚园作为一个独立的实体,直接对其服务的对象负责,接受服务对象的监督评判,以自身优质高效的服务来赢得生源,占领市场。
(三)组织和拟定了“机动车、非机动车实施规范化管理及建立健全门卫制度的方案”,已从今年1月试行至今。目前正总结经验,拟在其他大院推广。在对退休老工人的服务工作上,努力强化服务意识,不断提高服务质量,力求做到政治上关心、生活上贴心、服务上诚心、遇事将心比心。
(四)及时完成厅、处领导交办的其他工作。不论是研究任务、调研工作还是接待工作,都没有出现过失误。
(五)紧抓科室干部的思想政治工作和独立工作能力的培养。工作中能团结同志,互相配合,共同完成好任务。同时,真诚关心他们的思想进步和工作成长,敢于压担子、压任务,努力培养和提高他们独立开展工作的能力和综合协调能力。
二、竞职理由
(一)具有贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性。我本人受党培养多年,从事过多年党务工作。到办公厅后,在厅、处领导的关心培养和同志们的帮助下,自己在政治上、思想上和工作上得到了很大提高,特别是经过“三讲”教育后,更进一步增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,坚定了全心全意为人民服务的宗旨,提高了讲学习、讲政治、讲正气的能力和水平,能自觉地以“三个代表”的要求来加强党性锻炼和提高个人修养,清清白白地做人、老老实实地做事、愉愉快快地工作。
(二)有对行政接待工作的理解和执着。行政处人多事杂,服务对象广泛,是办公厅的窗口单位。我到行政处工作一年多的时间里,亲身感受到了广大行政干部职工朴实无华、不计名利、无私奉献的精神,这种精神深深教育和感染着我。我是一个实实在在想干点事的人,行政接待工作具体而又重要,极有挑战性,我愿接受这个挑战的考验。
(三)有一定的管理经验和实践能力。我曾系统地学习过研究生的专业课程,掌握了一定的经济管理理论与研究方法。在基层工作时,参与过创办运输公司、文印公司、劳务输出等经济实体等工作,积累了一定的经营管理工作经验。到办公厅后,已基本掌握厅行政接待工作的现状、存在问题,以及国家有关行政后勤改革的思路、政策法规,对行政后勤“小机关、多实体、大服务”的改革方向有较切身的体会和认识,为做好今后的行政接待处工作奠定了良好的基础。
(四)经受过多岗位的工作锻炼,具备了一定的组织协调能力和动手的能力。我曾当过教师、团干部、办公室主任,从事过教育、管理、信息、行政等多项工作。在每一项工作中,我都能摆正自己的位置:慎言、慎行、慎事,工作到位不越位、工作主动不被动、设法成事不误事、着力创新不满足。
三、今后的工作设想
一是加强财务经费、物资、房地产等管理工作,加强成本核算,抓好节约挖潜;二是要完善岗位责任制,规范工作程序,明确管理目标、服务标准和经营指标,做到“人人都管事、事事有人管”;三是要建立和完善各项规章制度,严格干部职工的行为规范,严格工作纪律,强化考核和监督检查;四是在各项服务工作中要做到周密、细致、及时,要多办实事,要把机关干部和服务对象赞成不赞成、满意不满意作为检验后勤服务工作质量和效率的根本标准;五是接待工作要进一步强化服务意识、竞争意识、改革意识、效益意识和人才意识,坚持优质高效、廉洁务实、俭朴大方、全面服务的原则,促进行政接待工
第二篇:竞岗演讲辞
竞岗演讲辞 ×雄关漫道真如铁,而今迈步从头越 ××任治忠 ×× ×首先,感谢各位领导和同志们给我这次难得的竞争上岗机会。同时,也要感谢在座的同事们能听我介绍自己的情况。我竞争的岗位是秘书二处处长职位。×我叫任治忠,出生于河北省承德市,满族,研究生毕业。我于年参加工作,年应征入伍,先后担任过连队文书、卫生员、饲养员和报道员,在军、师两级机关,担任过组织干事、宣传干事、新闻干事和党委秘书。在年的军旅生活中,先后荣立过二等功一次,三等功四次。年,经组织推荐和考查,我被直接挑选到省政府军转安置工作小组办公室工作,先后担任主任科员和助理调研员。年调省委办公厅担任省委领导的工作人员,秘书处分设后,担任秘书二处副处长。×从职能上讲,秘书二处同其他几个秘书处室一样,对应的都是省委领导,直接担负为省委领导起草文稿、收集资料、处理文电批示和来信来访的接待办理工作。此外,根据省委领导分管的业务,就全省某一阶段的工作重点,有针对性地进行调查研究,为省委科学决策提供真实可靠的依据。坦率地说,不管哪位同志担任这个处的处长,都有很大的压力,可谓是岗位光荣、任务艰巨、责任很重。因此,今天走上讲台,我也是怀着忐忑不安的心理来竞选这一职位的。×下面,我就把自己的优势向大家作一个简单汇报。原创:// ×一是具备了较好的政治素质。不论是在部队还是在地方,我几乎都是从事组织、人事和宣传工作,经过长期锻炼,具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。因此,思考问题、安排工作,能时刻注意从大局出发,紧紧围绕领导的工作意图协助处长做好服务。×二是具备了一定的组织协调能力。到办公厅前,我主要负责计划、安置和军转宣传工作,在政治性强、牵涉面广、难度大的情况下,能够创造性地开展工作,曾连续五年在全国率先完成军转安置任务,为此,我本人也多次受到国务院军转办的表彰奖励。因工作需要调到省委办公厅以后,在同志们的帮助下,在较短的时间内熟悉了业务,组织和协调能力又得到进一步提高。×三是具备了较强的自我约束能力。诚实、正直、本分,既是做人的立身之本,也是秘书处室工作人员必须具备的品德。因此,在工作中能严格地落实各项规章制度,自觉地强化服从意识,对领导交待的事项尽可能地做到事事有回音、件件有着落。另外,不管在工作中还是在生活上,能时刻注意自己的言行,决不因为自己是省委领导的秘书而狐假虎威、盛气凌人,也不打着领导的旗号办私事,为自己谋取私利。×四是具有一定的文字写作能力。我年就开始从事新闻工作,由于成绩突出,破格从战士提拔为干部。提干以后,组织送我到四川大学新闻系代培。工作两年后,我又考入解放军南京政治学院新闻系,毕业后分到北京,先后从事新闻和秘书工作,曾撰写中央军委授予“抗震救灾先锋模范医疗队”荣誉称号的重大典型事迹材料,我有三篇报告文学分别在全国和全军获奖,并被《新华文摘》、《解放日报文摘》转载。同时,还参与撰写了大型电视专题片《为了和平》和《编织的彩虹》,并在中央电视台播放。在年《云南日报》首届优秀通讯员和通讯员好作品评选中,荣获两项第一。被中国作家协会、云南分会吸收为会员。据统计,十几年时间我已在各类报刊发表近百万字。到省委办公厅后,我主要承担领导的文稿起草、修改和整理工作,据统计,除文稿外,在处长的带领下仅今年上半年就为领导整理和校对余万字的文稿。×五是具有一定的敬业精神。针对处室人手少、任务重的情况,为了把工作赶在前面,不误时、不误事,我先后参与农村“十星文明户”、城市“文明社区”建设以及广播、电视和报业发展现状的调研,直接参与《民族文化大省建设实施纲要》初稿的修改,直接参与处理“×××”等一系列活动;从事为领导服务工作以来,几乎放弃了节假日、星期天,八小时以外的时间大部分都用来草拟文稿、处理文电。×最后,我汇报一下自己的工作设想。×我认为,作为一名称职的秘书处长,最重要的就是搞好服务,最基本的、最经常的是要自觉地强化“三个意识”:即旗帜意识、大局意识和廉洁意识。×一要讲学习,强化旗帜意识。面对新的形势和任务,作为省委领导身边的工作人员,要求自己必须时刻把学习放在心上,落实在行动中,只有不断学习和改造世界观,才能在政治上可靠,行动上自觉。一是要加强理论政策的学习。要学会用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和jzm同志“三个代表”的学说武装自己的头脑,学会用马克思主义的立场、观点和方法来思考问题、分析问题和解决问题,坚持实事求是的思想作风。二是要加强业务知识的学习。要自觉地按照江总书记的要求,坚持不懈地学习社会主义市场经济、现代科技、法律和其他方面的知识。通过学习和锻炼,逐步适应信息时代、网络时代发展的
要求,变被动服务为主动服务和超前服务。三是向群众学习。在努力学习基层工作经验的同时,更要注意向周围的同志学习。在座的许多同志在办公厅默默工作了十几年或几十年,积累了丰富的机关工作经验,因此,不但要学习他们的工作作风,而且要努力学习他们分析问题、处理问题的方式方法,从而把工作干得更踏实、更富有实效。×二要讲政治,强化大局意识。一是要善于从政治上观察、分析和处理问题,在大是大非面前保持清醒头脑,旗帜鲜明地抵制各种诱惑,顶住各种风浪,经受各种考验。二是要热情为基层服务。说真话、办实事,坚决克服官僚主义作风,杜绝门难进、脸难看、事难办的不良习气。三是要进一步提高服务质量。要主动围绕省委的中心工作,抓住带全局性、关键性的问题搞好调查研究,努力做好省委领导重要文稿的起草和整理工作,为领导正确决策服 ×好务。×三要讲正气,强化廉洁意识。淡泊名利、乐于奉献既是省委对领导身边工作人员的起码要求,也是讲正气的基本前提。因此,要努力做一个高尚的人,一个有所作为的人,一个有益于人民的人和一个不断创新的人。一是要以身作则,用自身的形象来构筑良好的整体形象。俗话说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。因此,正人先正己,要求别人做到的,自己首先做到。二是要有扎实和严谨的工作作风。机关事务涉及面广,影响也大,因此工作上必须坚持高标准、严要求,要充分调动大家的积极性,齐心协力做好工作。三是要注意加强团结和搞好协调。办公厅是一个有机的整体,作为处长除发挥好本处室的作用外,更应该注意协调好部门与部门之间、处与处之间以及上级与下级之间的关系,根据领导交办的事项,依靠群体的力量把各项工作落到实处,确保内外工作环境顺畅。×我是一个生在红旗下,沐浴着改革开放春风成长起来的少数民族干部,在省委办公厅我更是一名新兵,论资历、论学识、论水平比我好的、比我强的还有许多,我工作近年,尽管在过不少地方,工作岗位也多次变动,但是,大都从事一些具体的文字和事务性工作,原创://缺乏领导艺术,我深知从副处长到处长,不是简单的职位变动和升迁,而是一种更大的责任和义务。因此,政治上要求更加成熟,理想信念要求更加坚定,这就需要自己谦虚谨慎,戒骄戒躁,虚心地向老领导请教、向老同志学习,更加自觉地向实践学习,尽快适应岗位和职责的要求,不断增强自己的领导和协调能力。ד雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。以上是我向各位领导和同志们汇报的简要情况,能否胜任这一职位,我真诚地接受大家的评判,听从组织的安排。
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第三篇:副县长竞岗演讲辞
副县长竞岗演讲辞
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
我首先感谢组织和领导的信任和支持,给我这个机会参加竞职演讲。
一是具有良好的政治理论素质和工作经验。多年来我坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,特别是开展保持共产党员先进性教育活动以来,作为党委一把手,我认真组织,积极参与,阅读了大量的学习资料,认真完成各个阶段、各个环节的工作,使自己的理论水平、政治觉悟有了实质性的飞跃。我在乡镇工作十余年,积累了非常丰富的工作经验,为从事更高层次职务工作打下了良好基础。“以人为本,与人为善,勤政为民”是我亘古不变的座右铭。
二是熟悉国家财经制度,能较好地运用有关政策。在我的工作经历中,有较长时间直接分管经济工作。在这段时间里,我不仅积累了丰富的财经知识,而且还熟悉地掌握了国家的财经制度,对国家各个阶段的经济政策、财务制度、会计规程等都比较熟悉。工作中我摸索出了一条既能坚持原则性,又有一定灵活性,思想不僵化的工作方法,能做到具体问题具体分析,找准政策依据,拓展政策辐射范围、领域,灵活运用政策。
三是作风过硬,清正廉洁。四年的军旅生活,培养了我坚定的政治信念和服从命令、听从指挥的纪律作风,练就了我不怕困难、迎难而上、雷厉风行的工作作风;而从小在农村长大,使我养成了吃苦耐劳、勤奋好学、勤俭节约的生活作风;从事十多年的经济工作,我兢兢业业、克尽职守、坚持原则,培养了我“视钱财淡如水,看事业重于山”的清廉作风。以上的种种都为我干好工作打下了坚实的基础。
拿破仑曾经说过:“不想当将军的士兵,不是好士兵”。假如我能够在此次竞争中脱颖而出,在新的岗位上,我一定不负众望,努力学习,开拓探索,大胆创新,为推动我县经济社会各项事业快速、全面、健康发展作出应有的贡献。具体措施如下:
一是加强素质锻炼,增强党性观念。在加强专业知识学习,提高自身素质,练好“内功”的基础上,结合当前开展的保持共产党员先进性教育活动,以及“理想、责任、能力、形象”教育活动,进一步提高政治理论水平,增强党性观念,始终走在时代的前列,为实现我县经济腾飞,构建和谐太原提供有力的思想保证。
二是深化经济体制改革,优化产业结构。第一是坚持社会主义市场经济的改革方向,加快转变经济增长方式。第二是以招商引资为着力点,以统筹城乡发展为主线,促进农村平稳发展,拓宽旅游发展思路,壮大第三产业。逐步形成以工业为龙头,农业为后盾,旅游等第三产业为保障的多角度、全方位的产业结构模式。
三是加强财税金融工作,推动县域经济全面发展。俗话说,“生财有道,聚财有方,用才有规”,我想从狠抓收入和提高经济效益入手,进一步发挥财政对促进经济社会协调发展的重要作用。用活财经政策,扶持优势企业。加强税收征管,确保财税收入与经济增长良性互动。强化财政支出监管,提高财政资金的使用效益。加强银行与政府,银行与企业的合作,引导支持金融机构寻找金融与经济发展的结合点,实现金融业与地方经济共同发展的“双赢”格局。
这次竞岗若能成功,我将以此为起点,努力拼搏,再创佳绩,让心中的理想腾飞。竞争上岗,有成有败,即使回到原来的岗位上,我仍将一如既往,勤勤恳恳,扎实工作,努力为党为人民多你贡献。
谢谢大家!
第四篇:人事处处长竞岗演讲辞
8月15日,在此我作了竞争人事处处长的演讲,今天,当我再次站在这里的时候,心情无比激动,首先我要说的是:感该委党组的信任和同志们的支持。
在8月15日的演讲中我说过“用我,我一定干好”今天,党委组把这一重任交到我的肩上,我才真正感到了它的压力和份量。尽管同样担任人事处处长这一职务,但今天是通过公开、平等、竞争、择优的原则和一系列竞争上岗的程序而确定的,经历了一个“要我当”到“我要当”的转变过程,你怎么做、你怎么说,领导在关注、群众在监督,因而感到压力比以往增大、责任进一步增强。
作为人事处的处长,在过去的工作中,自己能够尽职尽责,开创了一定的工作局面,这一点得到了领导和群众的认可。现在,我深深感到的是“超越别人难,超越自己更难”这句话的深刻含义。这一段时间,我都在思索,在人员编制精减、任务增加的时候,在自己过去为民委人事工作竭尽全力的基础上,如何再进一步开创民委人事工作的新局面。下面结合我自己的思考,在此作一个汇报,我发言的题目是“以‘三个代表’为指针,推进民委人事工作的新发展”。
当前,一个深入学习贯彻“三个代表”的重要思想的热潮正在全国掀起,人事部门充分认清人事工作在落实“三个代表”重要思想中的历史责任和发展机遇,坚定不移地用“三个代表”的重要思想指导人事工作的新发展。人事工作涉及方方面面,关系到每一个人的切身利益,无论是工资调整、人员调配、职务升降、职称评聘等一系列工作,核心都是一个定——“人”,因而人事工作必须紧紧围绕“人”来进行。党的历史表明,中国共产党人的一切奋斗,归根到底是为了解放和发展生产力,而科学技术是第一生产力,人才是科技知识的载体和科技创新的主体。因而,要牢固树立人事工作的根本任务是开发人才资源的观念,只有在大力开发人才资源上下功夫、做文章,人事工作的各个方面才能有机统一起来,形成整体合力,产生最佳效果,因而,当前和今后一个时期,人事处工作的主要任务是:
(一)结合民委实际,认真贯彻《深化干部人事制度改革纲要》。中央办公厅最近印发的《深化干部人事制度改革纲要》,对党政干部制度改革、事业单位人事制度改革等分别提出了不同的目标和要求,这是今后一段时间干部人事工作的纲领性文件,因而要按照江泽民同志关于“三个代表”的重要思想,认真贯彻《纲要》提出的各项任务,进一步加快干部人事改革的步伐,为建设适应新时期民族工作的高素质干部队伍提供制度保证,根据民委机关及委属事业单位不同的实际,采取积极稳妥、慎重的办法,为委党组提出建议、当好参谋。
(二)要按照代表先进文化前进方向的要求,建设高素质的干部队伍。根据民委“三定”方案中人事处的职责任务,人事处主要负责民委系统干部队伍建设工作,负责委机关及直属单位职工培训、专业技术干部和知识分子工作,因而人事处工作的一个重要方面是切实加强机关及委属单位的干部队伍建设,培养一支适应新时期民族工作的干部队伍。为此,首先要按照江泽民同志最近提出的“党性修养,世界眼光,战略思维,理论素养”四个方面的要求,进一步加强机关公务员和委属单位专业技术人员的理论学习,同时,认真组织学习现代科学技术知识,充实内涵,促进民委系统干部队伍科技和文化素质的提高,其次按照上级人呈部门的要求,进一步加强公务员更新知识培训和专业技术人员的继续教育。
(三)树立开拓意识,积极开拓与外界的协作和联系。人事处的一项重要职能,就是协同有关部门做好少数民族干部的培养、选拔、交流、使用等工作,从民委的角度出发,要当好配角,立足在培养方面多下功夫。重点抓好《决定》中有关民族干部培养选拔方面内容的落实;同时增强工作的主动性,深入调查研究,勤于思考和勇于并善于提出意见和建议,做到在民族干部方面掌握情况,熟悉情况,对问题研究的深度和广度都要强于有关部门,尽力争取一定的发言权,同时,积极和有关部门推荐民族干部,使民委能够真正起到参与和配合的作用。
要完成以上三个方面的工作任务,必须按照代表最广大人民根本利益的要求,努力提高行政水平。代表最广大人民群众的根本利益,体现了党的先进性和根本宗旨,作为人事部门要更自觉实践党的全心全意为人民服务的宗旨,落实代表最广大人民根本利益的要求,这关键就是要努力提高行政水平,必须紧紧围绕大局开展工作,这就要求:一是必须坚持群众路线,改革从一定意义上说就是利益的调整,而人事工作与群众的利益息息相关,无论是职务提升、职称评聘或是工资分配等,都与个人利益密切联系,因此,想问题、做决策、办事情,都要从最广大人民群众的根本利益出发,深入调查研究,把国家、省的有关政策与民委的实际结合起来;二是要有强烈的事业心和责任感,埋头苦干,忘我工作,真正把为人民服务的宗旨体现到第一件具体的人事工作中去,从提高效率、优质服务中更好地为人民服务。
作为个人来讲,要认真发行好人事处长的职责和任务,适应新形势的需要,我将努力做到以下几点。
(一)加强学习,练好内功。在学习上不进则退,要努力学习政治、学习理论、学习政策和业务,学习新知识,树立新观念、抓紧一切时间学习充实自己,不抱残守缺。
(二)振奋精神,积极进取,在工作上不战则败,要牢固树立奋发向上、求真务实、勇于拼搏的精神。
(三)少说多做。人事工作要发扬无私奉献的精神,默默无闻工作的精神,多思、多做、少说,工作上突出重点,有所突破。
(四)服从大局,维护团结。人事处是一个整体,整体需要合力,国和百业举,家和万事人,我将努力把人事处建成一个团结、和谐的大家庭。
(五)依法行政,按政策办事。人事工作政策性强,临时性的工作任务比较多,我将努力做到增强工作的计划性,减少随意性,按法规办事,按政策办事,按程序办事,按制度办事。
(六)廉洁从政,克己奉公。牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,严明政治纪律,贯彻好廉政准则,守住清贫,甘为人梯。我希望在座的各位都能比我站得更高,走得更远,而我甘愿成为大家前进的一个台阶。
(七)规范行为,树立形象。要按公务员的行为准则办事,正确行使自己的权力,积极履行义务,时时处处注意自己的举止和言行,用自己真心实意的服务和扎扎实实的工作树立良好的形象。
尊敬的各位领导、各位同事,我在过去的工作中得到了你们真诚的关心、帮助、支持和体谅,在未来的工作中,我仍需要你们一如既往地给予关心和帮助,你们的支持将是我进一步搞好工作的基础和动力。
第五篇:办公室副主任竞岗演讲辞
推行领导干部竞争上岗,是建立能上能下、能进能出、公开、公平、公正、客观选拔领导干部的有效途径,我衷心拥护厅党组的这一决定。同时,感谢厅领导和同志们给了我这次难得的机会。
我叫×××,现任厅办公室副主任,我竞争的是厅办公室主任这一职位。下面,我就个人基本情况和对办公室工作的认识向各位作一个简要的汇报。
一、我竞争的条件
今年我四十岁,大学本科文化。1984年3月加入中国共产党,1997年3月担任林业厅办公室副主任。
按照公布的厅办公室主任任职资格条件,我认为,自己具备以下条件:
(一)政治坚定。衷心拥护以江泽民同志为核心的党中央,在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,做到旗帜鲜明,立场坚定。
(二)对林业工作有很深的感情。二十多年来,我非常热爱所从事的林业工作,能做到干一行、爱一行、钻一行。
(三)奉献无悔。在厅办公室工作,经常加班加点,但从未向领导诉苦,也从没有开口向领导要过补偿,力求按照“视名利淡如水,看事业重于山”的原则来做人做事。
(四)刻苦学习不懈担始终坚持不懈地学习政治理论及工作所需的专业知识。认真向厅办及其他处室的同志学习、请教,对机关工作程序从不熟悉到熟悉,逐步适应了本职工作的要求。
(五)具备一定的工作经验。1977年参加工作后,先后在林业调查规划设计院工作,搞过林业调查技术工作,担任过团委副书记、党办秘书、组织部副部长、党政办公室主任等职,对林业调查规划设计、森林资源管理,特别是对办公室所涉及到的各项工作比较熟悉。具有档案管理中级职称,是省首批事业单位高级政工师。
(六)办事谨慎、细致。处理问题小心谨慎,周到细致,具有一定的综合协调能力,工作中注意把握政策的原则性与策略性,能妥善处理一些棘手的事情。
(七)遵纪保密。多年来,能够自觉地遵守组织纪律,切实做到“铁嘴一张”,不该说的不说,不该问的不问,不该看的不看,“不利于团结的事不做,不利于团结的话不说”。
(八)有分析综合能力和文字表述能力。工作中,能够按照领导的意图,动用马克思主义的立尝观点、方法和所学林业知识,对问题进行分析、归纳、综合和运用文字进行表述。能较好地完成领导交办的各项工作。
二、谈谈对厅办公室工作的认识
根据省政府对厅内设置机构方案的批复,我认为厅办公室工作有以下鲜明的特点:
一是政治性。办公室天天要处理党政文件,接近和了解党和国家秘密的机会多,有些事常常事关重大,稍有差错就可能造成重大影响。
二是辅助性。办公室的所有工作对厅领导的工作起辅助作用。
三是综合性。办公室工作涉及面广、量大、内容繁杂,还要完成领导交办的许多具体事务,工作必须做到忙而不乱、细致周到。
四是被动性。办公室工作是根据机关和厅领导的要求来完成工作,并且要经常做一些计划外的工作,伸缩性比较大,无论何时,都得时刻坚守岗位。
办公室主任是办公室工作人员中的“领头关”,带头做好参与政务、处理事务的工作,起着承上启下、沟通信息的枢纽作用,是厅领导工作的参谋和助手。
三、今后工作打算
如果我竞上这个岗,会努力做到以下几点:
(一)更加注重对马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的学习,切实加强对有关林业法律、法规的学习,提高政策理论水平。努力做到掌握内容,熟练运用。
(二)按照老一辈领导人周总理提出的“第一保密,第二准确,第三迅速”,邓小平同志提出的“协调周到,办事公道,为人厚道”、江泽民同志提出的“三个代表”以及省委提出的“领导当楷模,机关做表率,基层树形象”的要求,努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨。
(三)完善厅机关的各项