2013年煤矿节能减排管理办法

第一篇：2013年煤矿节能减排管理办法

2013年节能减排管理办法

第一章 组织机构及职责

第一条 职责划分

节能减排管理工作由集团公司技术中心对口管理领导，实行分级管理制，我公司归口由机电科负责日常管理。

第二条 成立节能减排领导小组 组 长： 副组长： 成 员：

领导小组下设办公室，办公室设在机电科，任办公室主任。

第三条 节能减排领导小组主要职责

（一）贯彻国家和上级有关部门颁发的节能减排工作方针、政策、法规和标准等。

（二）制定有关节能减排工作的管理办法、规章制度、节能减排规划和目标。及时完成集团公司下达的节能减排任务。

（三）定期召开节能减排工作会议，部署下一阶段工作。第四条 节能减排办公室主要职责

（一）在节能减排领导小组的领导下，具体贯彻国家和上级有关部门颁发的节能减排工作方针、政策、法规和标准等，完成公司节能减排领导小组布置的各项工作。

（二）贯彻落实节能减排管理办法、规章制度、节能减排规划和目标，并负责监督、检查和实施。

（三）编制公司年度节能减排项目计划，下达年度节能量、污染物排放总量、能耗指标、污染物排放指标等考核计划。

（四）负责审核实施有关节能项目，组织开展节能成果的技术签订和推广。组织开展节能国债项目的申报、实施、验收。

（五）对新建、改（扩）建、技术改造工程进行节能技术、检查和督促各单位节能技术的开展。

（六）总结交流节能减排技术经验，组织开展节能减排宣传、培训、推广应用节能减排新技术，增强全体员工和家属的节能减排意识。

第二章 完善节能减排管理网络

第一条 各区队负责本单位节能减排管理的日常工作，建立原始能源计量台帐，设专职人员负责能源消耗成本管理。

第二条 建立能源消耗成本管理制度，制定本单位先进、合理的单位产品能耗限额，实施能源消耗管理。同时要做好年度能耗计划及指标分解，制定实施措施和考核办法。依照能耗构成和计量布点，把电、煤、油的消耗量进行分解承包，并结合工序能耗定额，实行总量限额和吨煤限额及大型设备单耗双向考核，做到严格考核、奖罚兑现，并纳入经济责任制考核。

第三条 加强能源消耗计量管理，对电、煤、油、水消耗计量装置按需求合理配置、装设齐全，并按规定进行校核，做到计量准确，真实反映消耗量，对达不到计量标准要求的随时整改，防止计量失准、造成能源流失浪费。

第四条 做好各类能源统计报表工作，要有专职人员负责此项工作。要建立健全各类能源的购入、消耗原始记录，制定统计台帐，按规定格式内容填报各类能耗报表，数字要准确。要定期进行用电、用煤、用油的平衡以及能量平衡分析，报表要按集团公司要求及时报送。

第五条 加强统计数据的管理工作，确保统计数据真实有效。各单位的统计报表必须按规定要求每月28日前及时上报至公司节能减排办公室，数据要做到真实、可靠。

第六条 企管科对新建、改建、技术工程或项目，可行性研究报告必须包括“节能篇（章）和环境保护篇（章），各建设单位要确保节能工程、环境保护工程与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用，对验收不合格的建设项目，不得投产使用。

第七条 对新购置设备，必须由节能减排管理部门参与审查，依据国家产业政策和能耗标准，选用国家公布的节能型工艺、产品，严禁采购和使用非节能型电气、高耗能、淘汰设备。任何单位和个人不得生产、销售、使用和转让国家明令淘汰的用能产品和用能设备。

第八条 突出做好用电管理和节电工作

（一）坚持用电定量考核、奖惩兑现。把年用电指标纵横分解，落实到原煤生产各个环节（采、掘、机、运、通），多种经营、生活后勤等、承包到基层区队、岗位车间，严格考核。

（二）做好固定设备的经济运行分析，对矿井通风、排水、提升、压风和主运输每年或不定期进行一次技术测定，找出存在影响经济运行的问题，实施最佳运行方式，降低运行单耗。

（三）推广节能“四新”成果，实现本质型节电，加强高耗能设备的更新改造工作。

（四）抓好外供电管理，堵塞漏洞，完善用电计量手段，确保收费率达到100%，维护企业利益。

第九条 加强用水计量管理，建立原始台账，各水井出口端主管道及各用水单位的分支管道装表率要达到100%，并采取行之有效措施，挖掘节水潜力，杜绝“跑、冒、滴、漏”现象的发生，实现企业节支增效。

第十条 要建立并实行新建、扩建工业项目的“三同时、四到位”制度和环境影响评价制度。“三同时”即工业节水设施必须与工业主体工程同时设计、同时施工、同时投入运行；“四到位”即工业企业要做到用水计划到位、节水目标到位、节水措施到位、管水制度到位，在项目可行性研究报告中应当包括用水、节水方案。

第三章 污染物排放总量控制管理规定

第一条 排污总量指标核定范围主要包括：生产废水、生活污水、锅炉烟气及固体废物。

第二条 机电科、调度室、水电队要按照集团公司总量控制的要求，建立有关污染物排放和环保设施运行情况档案，并于每月30日前向公司环境管理部门及报送当月和上季度污染物总量控制报表。

第三条 根据集团公司下达的总量控制指标，采取有效措施，推行清洁生产，开展污染治理，加强污染源和治理设施运行管理，消减污染物排放量。

第四条 排污考核实行浓度与总量双重考核，机电科要做好每季度的迎检工作。

第五条 配合集团公司做好每季度污染物排放情况的监测工作。

第四章 奖惩制度

第一条 节能办将采取每季度检查和随机抽查方式，对各单位的节能减排、节水和节电工作进行抽查，促进各单位工作的开展。

第二条 要严格按用电、用水及各种能源管理办法的节奖超罚制度，表彰在节能减排、节水和资源综合利用方面做出突出贡献的集体和个人，对违反规章制度、浪费能源、造成环境污染的单位和个人给予处罚。

第三条 依据每季度考核标准对各单位的节能减排目标、基础管理、节能技改科研等工作进行考核。依据考核指标给予适当的奖励和处罚。

第四条 本办法自下发之日起执行。

第五章 节能减排责任追究制

为了贯彻落实《义煤集团公司节能减排管理办法》，进一步加强我公司的节能减排工作，促进各单位积极采取措施，降低能耗，节约成本，提高企业整体效益，减少环境污染，促进我公司经济持续、稳定、健康、高速向前发展，特制定节能减排责任追究制度。

一、各单位的党政一把手为节能减排第一责任者，要自觉接受有关部门的监督检查。节能减排的目标要做为各单位领导班子的政绩考核目标，执行严格的问责制和一票否决制，年底评先时一概不予考虑。

二、进一步加强能源消耗计量器具和能源原始数据的管理，各使用单位对煤、电、油等消耗计量装置要合理配置，并按规定周期进行校验，做到计量准确，真实反映实际消耗量。对计量器具不按周期按时校验的，罚使用单位责任人每次每处200元，罚使用单位党政一把手每次每处500元，上级部门查出所进行的罚款由相关使用单位承担并加倍处罚。运销公司、机电科、水电队、供应科、调度室、财务科要建立与节能减排报表要求所需的相应能源原始台帐及电子台帐。

三、水资源管理

1、凡新申请用水户要按规定填写用水申请表报有关领导批准。水电队在接到通知后要及时装表计量，按规定收费，否则，罚水电队500元／次。

2、各楼顶的用户备用水箱、太阳能水箱发现一次长流水者，罚水电队100元／次。

3、对附近农村用户用水要装表计量，否则，罚水电队200元／次。

4、水管主干路破裂，不能及时抢修的，罚水电队500元／次。

5、工业及办公用水要装表计量，在限额范围内使用。超额部分自本单位工资中扣除。每发现一次常流水罚使用单位200元/次，罚水电队100元/次。

6、水电队对企业生产、生活、公益用水要建立原始台帐，并进行考核监督。

四、作好用电管理和节能工作。

1、各单位要坚持用电承包，定量考核的目标责任制。机电科把年用电量指标逐月分解，并对各单位的用电量每月进行考核，对各用电单位的超用电量按购入电量成本价100％进行处罚。月底由节能办落实考核结果，发现弄虚作假或徇私情者罚责任人500元/次，罚责任单位1000元。

2、各单位要积极推广使用新技术、新经验，推行新型节能设备，对购入的新型节能设备不能按期投用的，罚责任人500元／台。

3、搞好外供电管理，堵塞漏洞，签订供电协议，完善供电计量手段。外转电费回收率要达到100％。否则，按拖欠电费的10％对水电队进行处罚。公司不定期对用电情况进行检查，发现一处无计量或窃电行为罚水电队500元/次。

五、油脂用品的管理

1、根据最近几年各单位油脂用量，结合当年新购入设备情况，供应科要重新核定各单位每月油脂用量，月底考核时按购入油脂价格对各单位超用部分100％进行处罚。

2、各单位建立汽油、柴油、各类油脂消耗台账，并将消耗台帐于每月28日之前报送到机电科，不按时报送，对其单位负责人500元/次处罚。

3、办公汽油主要用于公司办公车辆用油。我公司办公车辆用油由董事长批示，经行政办分配使用。用油单位到行政办领取内部计划油票，到指定的社会加油站领取加油。

六、机电科及物业公司要积极开展对各单位的污染排放物进行监控、检查工作。凡集团公司和地方政府环保部门对我矿的罚款，物业公司及相关单位要承担全额罚款。

七、每季度对各单位在节能减排工作中表现突出的单位和个人进行奖励。对完不成全年节能减排计划工作的单位进行处罚。

附件2：

公司各单位责任划分

运销公司：

1、自用煤每月实际低位发热量平均值及原始台账。

2、统计各单位自用煤每月实际发生量（以料单为准）、原煤产量，并有原始台账。

3、衡器及化验室仪器要定期校验，建立电子台帐。水电队：

1、所管辖范围内生产、生活、外转（包括直收）电能的装表计量、分类统计，并按校验周期按时校验，建立电子原始台账。

2、工业场所、公益、生活用水的计量及器具校验，建立原始电子台账。

3、电子原始台账内容包括：计量器具名称、制造厂家及出厂日期、精度、使用地点、校验日期及周期、上月抄表表数、本月抄表数、电（水）费金额。

4、计量器具的配置、安装、校验；并建立计量器具电子档案。供应科：

1、建立柴油及各类油脂（各单位当月计划，实际消耗量）原始台账。

2、保证节能减排用仪表、仪器、材料的供应及时，搜集保存购进计量器具合格证、说明书，所购进仪器、材料符合节能环保要求。

3、发放各单位的计量器具料单、计划到机电科计量办盖章登记。财务科：

节能减排资金当月计划和实际发生额，企业电费（包括水资源费）实际收缴金额，各单位油能的实际消费金额等（用表格形式）。企管科：

1、各单位节能减排所需材料、仪表、仪器、设备的计划审批和统计，提供每月工业总产值及产量。

2、各单位生产电量，自用煤按月随生产计划下发。

3、节能减排计划列入督查考核范围。

4、新建或改扩建项目要使用科技先进节能材料。机电科：

1、各单位生产电量的月计划及实际结算、考核。6kv外转用电的收费计量，全公司电量的考核及生产用电计量器具电子台账的建立，完善井下电能计量装置。

2、每月节能设备的投入（台数、资金、完成项目）。宣传部：

负责全年节能宣传、教育培训（节能办配合）的计划、宣传资料、考试卷子等资料。

环保部门：

1、统计、上报资源报表，建立台账。

2、建立环保设施管理使用制度，按时上报环保报表，严格控制排污量不超标。

生产科：

1、按时上报储量报表。

2、监督管理瓦斯安全检测仪器的配备和定期校验。

3、科技推先工作及公司科技台账的建立。调度室：

1、负责三废报表每月30日按时上报节能办。

2、光瓦、甲烷传感器等安全计量器具的管理、校验。通修队：

配合调度室建立风速表、测尘仪电子台账，并定期校验。

劳资科：

负责奖罚考核项目落实到位。

第二篇：煤矿节能减排管理办法

****矿业有限公司节能减排管理办法

第一章 节能减排管理规定

第一条根据****发[***]***号文《****集团公司节能减排考核 办法》的有关要求，进一步加强公司节能、节水、环境保护和资源综 合利用工作，加快推进****公司节能减排工作的开展，确保集团公司 下达节能减排指标的完成，特成立********矿业有限公司节能减排领 导小组：

组长：*** 副组长：*** 成员：*** *** *** *** 领导小组下设办公室，办公室设在机电技术科，办公室主任***。

第二条节能减排领导小组主要职责

（一）贯彻执行国家环境保护法律法规、方针政策和集团公司环境保护规章制度，制订实施细则和工作计划。

（二）根据上级和集团公司的有关规定，负责公司系统节能减排管理工作，审批有关节能减排工作的管理办法、规章制度、节能减排规划和目标。

（三）组织公司建设项目环保设施建设“三同时”管理。

（四）负责完成各级政府和集团公司下达的节能减排指标。

（五）定期召开节能减排工作会议，部署下一阶段工作。第三条节能减排办公室主要职责

（一）在节能减排领导小组的领导下，具体落实集团公司和上级有关部门颁发的节能减排目标和指标。

（二）制定相应的节能减排管理办法、规章制度、节能减排规划和目标，并负责监督、检查和实施。

（三）编制公司节能减排项目计划，下达节能量、污染物排放总量、能耗指标、污染物排放指标等考核计划。

（四）负责审核实施有关节能项目，组织开展节能成果的申报。

（五）负责监督公司各单位节能减排规划的制订及有关节能减排项目、措施的执行和能耗指标、污染物排放指标的完成情况。

（六）对公司各单位的能耗指标、污染物排放指标进行汇总分析，找出问题，提出对策，督促解决。

（七）负责公司环境统计，总结节能减排技术经验，组织开展节能减排宣传、培训、推广应用节能减排新技术。

（八）定期组织展开公司节能减排工作会议，总结经验，表彰先进，部署节能减排工作任务。

（九）协调与地方环境保护等行政主管部门的关系，妥善处理环境事故和环保纠纷。

第四条建立能源消耗成本管理制度，制定本单位先进、合理的 单位产品能耗限额，实行能源消耗成本管理。同时要做好能耗计 划及指标分解．制定实施措施和考核办法。各单位要层层分解落实指 标，加强内部管理，实施全过程控制，做到责任、人员、奖罚“三落 实”。依照能耗构成和计量布点，把电、煤、油、汽的消耗量进行分 解承包，并结合工序能耗定额，实行总量限额和吨煤限额及大型设备 单耗双向考核，做到严格考核、奖罚兑现。

第五条建立健全各项节能减排管理制度和节能减排奖惩制度，建立和完善节能减排专职管理、能源计量、环境监测机构，配齐专职 工作人员，明确责任和任务，按时统计、分析和报告节能工作的进展 情况，定期展开会议，及时提出加强节能的措施和建议，把节能减排 目标落实到班组和每一台设备。

第六条制定节能改造计划，明确节能目标、具体项目。

第七条加强能源消耗计量的日常管理，实行能源信息管理，明 确节能检测地点和周期，对电、煤、油、汽的消耗计量装置按需要合 理配置、装设齐全，并按规定进行校核，做到计量准确，同时做好计 量表的上、下、横向与总表的平衡，真实反映消耗量，对达不到计量 标准要求的随时整改，防止计量失准、造成能源流失浪费。

第八条做好各类能源统计报表工作。要建立健全各类能源的购 入、消耗原始记录，制定统计台帐，按规定格式内容填报各类能源报 表，数字要准确。要定期进行用电、用煤、用油的平衡以及能量平衡 分析，撮表要按集团公司要求及时报送。

加强统计数据的管理工作，确保统计数据真实有效。机电队对所 管辖的用水及环保设施排放记录、物业中心所管辖的各楼各单位的用 水报表、供应科的用油情况、运销科原煤统计报表必须按规定要求每 月1日前及时上报至节能减排办公室，数据要做到真实、可靠。

第九条对新购置设备，必须由节能减排管理部门参与审查，依 据国家产业政策和能耗标准，选用国家公布的节能型工艺、产品。严 禁采购和使用非节能型电气、高耗能、淘汰设备。

第十条突出做好用电管理和节电工作

（一）坚持实行用电承包，定量考核、奖惩兑现。把年用电指标纵横分解，落实到原煤生产各个环节（采、掘、机、运、通），多种经营、生活后勤等，承包到基层区队、岗位车间，严格考核。

（二）做好固定设备的经济运行分析，对矿井通风、排水、提升、压风和主运输每年或不定期进行一次技术测定，找出存在影响经济运行的问题，实施最佳运行方式，降低运行单耗。

（三）推广节能“四新”成果，实现本质型节电。

第十一条切实抓好绿色照明技术。

第十二条转变发展观念，树立全过程节约意识，要根据公司节 能减排的自身特点，从源头、资源上抓起，将技术进步节能和生产工 序节能结合起来，采取多种模式和方法，确保公司节能减排工作落到 实处。

第十三条条要大力加强节能减排宣传教育，普及节能减排科学 知识，积极开展节能减排信息交流，增强全体员工和家属地节能减排 意识。

第二章 污染物排放总量控制管理规定

第十四条公司对污柒物实行达标排放与总量控制并重，按集团 公司下达的总量控制指标，按月分解。

第十五条排污总量指标核定范围主要包括：生产废水、生活污水、锅炉烟气、厂界噪声、粉煤灰及固体废物。

第十六条要按照总量控制的要求，建立有关污染物排放和环保设施运行情况档案。

第十七条按照集团公司下达的总量控制指标，结合公司的实际，采取有效措施，推行清洁生产，开展污染治理，加强污染源和治理设施运行管理，削减污染物排放量。

第十八条排污考核实行浓度与总量双重考核，必须将污染物浓度和排放总量控制在指标之内。

第十九条对因检修、停产等原因需要停运环保设施，责任单位应及时以书面的形式向公司节能减排办公室汇报，由节能减排办公室向集团公司环保部门汇报。

第三章 节水管理规定

第二十条公司各单位要加强生活用水管理，积极开展节水利用，促进落实节水措施，全面提高用水效率。

第二十一条按照公司节水总体目标，科学地制定废水、矿井水净化回用和节水规划及年节水计划和目标，本着分质供水、循环利用和一水多用的原则，积极采取措施，努力提高水资源利用率。

第二十二条加强用水计量管理，建立原始台帐，各水井出口端主管路及各用水单位的分支管路装表率要达到100%，并采取行之有效的节水措施，挖掘节水潜力，开展永平衡测试调查及分析工作，杜绝“跑、冒、滴、漏”等现象的发生，实现企业节支增效。

第二十三条采用工业节水新技术、新工艺、新设备。增加节水技术改造资金的投入；积极推行清洁生产，促进中水、废水循环利用和综合利用；积极推行生活区中水及饮用水双向供水措施。

第二十四条实施月报表制度，及时准确按月、季报送各类节水、用水消耗报表及用水分析。

第四章 各单位职责

机电科负责对吨煤电耗指标的制定和考核，负责对高耗能、大马拉小车设备的更新改造，对大型机电设备定期进行测试，及时掌握设备的运行工矿效率、工序能耗及装表计量情况。

工程技术科负责对采区、工作面的优化设计，提高资源回收率，合理组织生产和科学配采，降低生产成本。

通风科负责对主通风机工况效率的监测调试，使风机效率达到最佳化，对矿井通风网络系统进行优化。推广使用高效节能风机。并对矿井瓦斯的利用制定规划，及时向节能减排办公室上报瓦斯利用情况。

企管科负责将节能减排工作纳入各单位的考核范畴，在设备招标中必须选购节能设备。

劳资科负责将节能减排工作奖罚纳入各单位的工资考核范畴。

财务科负责节能减排效益的核算管理及节能奖罚的实施，并上报每月的工业生产总值。

供应科负责高效节能机电设备的采购工作及对公司所属荜位汽油、柴油的使用进行量化考核，各种废旧物资的回收利用，及每月l号前上报油脂的购买及使用情况（包括各类油脂的价格）。机电区负责所管辖的机电设备正常运转、检修工作；管理好所管辖的供水管路及设施，消灭跑、冒、滴、漏现象；保证节能减排设施的正常运转。并上报每月的用煤情况。

物业中心负责生活区及工业区宿舍楼、办公楼的用水、用电的管理工作，楼道及室外照明灯尽量使用节能灯，节约每一滴水一度电；地面绿化、矸石山的覆土、地面洒水降尘、生活垃圾及固体废弃物的处理。

党群部负责节能减排的宣传工作，每季度做一次有关节能减排的板报，标语等。

第五章 奖惩制度

第二十五条公司建立节能减排、节水和资源综合利用奖励基金，建立节奖超罚制度，表彰在节能减排、节水和资源综合利用方面作出突出贡献的先进集体和个人，对违反规章制度、浪费能源、造成环境污染的集体和个人给予处罚。

第二十六条公司每季度将按照对各单位的节能减排目标、基础管理、资源综合利用等工作进行考核，考核办法另行下发。

第二十七条本办法自下发之日起执行。

第三篇：节能减排管理办法

节能减排管理办法

批 准：

审 核：

编 制：

中电建路桥集团有限公司 兰考县基础设施建设PPP项目第一项目部

二〇一六年五月

节能减排管理办法

第一章 总则

第一条

为切实做好项目部节能减排管理工作，加强节能减排管理，提升节能减排综合管理水平，保障节能减排工作有效开展，特制定本办法。

第二条 指导思想：致力于建设资源节约型和环境友好型企业，大力推行清洁生产，绿色设计，节约能源及提高能源利用效率，减少污染物排放，保障可持续发展。

第三条 本制度适用于项目部各工区、科室、厂队。

第二章 管理机构与职责

第四条 成立兰考县基础设施建设PPP项目第一项目经理部节能减排工作领导小组。

组 长：晁党伟 副组长：陈发林

组 员：陈 虎 贺从义 王德彬 寇海宁

王敏哲 穆 文 秦 敏 张 辉

毛艳红 童志伟 胡惠超 王 鹏 朱文涛 赵西安 马志中

节能减排工作领导小组办公室设在安全环保科，为节能减排工作的归口管理部门。陈发林同志兼任办公室主任，负责项目部节能减排日常工作的管理。聘任吴毅同志为项目部专职节能减排管理人员。

第五条 按照公司对节能减排工作要求，节能减排领导小组成员职责为：

（一）组长：

1.全面负责工程施工全过程的节能减排工作；认真贯彻执行上级有关节能减排管理的法规，规范、规定及规章制度，对本单位生产经营活动中的节能减排负全面领导责任。

2.领导组织实施本单位中、长期、、特殊时期的节能减排管理工作目标、规划及实施计划；组织落实各级安全管理责任制，并落实到施工过程管理中，把节能减排提到日常议事日程上；自觉接受教育、培训、考核。

3.建立健全节能减排专门管理机构，按规定配置专职安全管理人员。负责落实各级节能减排管理责任制，督促检查副组长、分管责任人抓好节能减排管理工作。

4.主持召开节能减排工作会议，研究解决节能减排中的重大问题。定期听取节能减排工作汇报，决定节能减排的重要奖惩。

5.审定节能减排管理规划和计划，确定节能减排管理目标；批准重大节能减排措施项目，切实保证对节能减排的资源投入，不断改善项目部的节能减排状况。

6.在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比节能减排工作。7.检查并考核同级副职和所属施工作业单位、管理部门正职的节能减排责任制落实情况。

8.每年向公司报告节能减排管理工作情况。

（二）副组长：

1.负责组织建立节能减排管理制度，研究改进节能减排管理工作，组织生产过程中各项节能减排制度和措施的落实，分析评价企业节能减排状况，提出改进措施，对节能减排工作负分管领导责任。

2.按规定及时报告主管范围内的节能减排工作情况，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，要计划、布置、检查、总结、评比节能减排工作。

3.组织制定、修订分管部门的节能减排管理制度、节能减排技术措施计划，并认真组织和监督实施。

4.组织施工分管内的节能减排检查，落实节能减排措施。督促分管部门认真履行职责。

5.定期召开分管单位、部门的节能减排工作会议，分析节能减排管理动态，及时解决节能减排中存在的问题。

（三）成员：

1.按照本办法要求，结合项目特点，建立节能减排管理体系及管理办法。

2.负责落实公司工作计划，并制定项目部的节能减排工作计划。3.负责项目部、厂队等节能减排工作的指导、监督检查和考核工作。

4.负责申报节能减排技改项目计划，根据批复组织实施节能减排技改项目，并对项目工程安全、质量、进度和造价等进行过程控制，做好节能减排技改项目的验收工作（环保技改项目资金主要来自企业自筹和国家和地方有关部门的节能减排专项治理资金。使用企业自筹资金的项目，由股份公司组织该项目的竣工验收。使用节能减排专项治理资金的项目由股份公司会同国家和地方有关部门进行竣工验收）。

6.负责节能减排专项资金的申请和使用。7.负责开展节能减排宣传、培训和统计工作。8.负责完成主管领导要求的其它有关节能减排工作任务。

（四）节能减排工作领导小组办公室：

1.贯彻落实国家节能减排方针政策及法律法规、标准及相关规定，严格执行并完成上级部门下达的节能减排工作要求和工作目标;2.建立健全节能减排管理体系;3.负责制定项目部节能减排规划及工作计划； 4.负责对项目部节能减排工作的监督、检查和考核工作，相关工作职责按照公司要求。

5.负责组织节能减排科技创新工作； 6.负责监督节能减排专项资金的使用； 7.负责节能减排宣传、培训和统计工作；

8.负责组织开展总承包部、公司委托的节能减排工作。

（五）专职节能减排管理人员：

1.熟练掌握节能减排法律、法规，全面落实项目节能减排规划、计划和措施，定期检查项目生产和办公区域环境状况及节能减排工作落实情况；

2.配合上级部门做好节能减排数据统计监测和各类资料的统计上报建档工作；

3.广泛开展节能减排知识的宣传，普及节能减排科学知识，提高项目全体员工的节能减排意识，推动香茗居环保工作顺利、有效地进行；

4.负责完成分管领导要求的其它有关节能减排工作任务。

第三章 节能减排统计监测与报告制度 第六条 建立节能减排统计监测制度，开展对生产过程中能源消耗和污染物排放的统计和监测工作。

第七条 建立能源消耗及污染物排放统计台帐，严格按照国家规定的口径、范围、折算标准和方法对能耗指标和污染物排放指标进行定期收集、定期汇总、定期分析。

第八条 确保节能减排统计数据的完整和准确，通过企业自检、第三方检测和企业能源审计等形式对节能减排效果进行评定。

第九条 按照公司要求实施节能减排报告制度。

（一）发生节能减排重大违规事故和对公司有重大影响的节能减排事件，应及时上报公司，并报告地方政府相关监管部门。

（二）节能减排统计监测报表和总结分析报告为季度报送。其中，一、二、三类企业应定期报送季度节能减排统计监测报表和季度总结分析报告，报告内容包括：

1.节能减排主要指标完成情况；

2.对同比增减幅度超过10%的节能减排主要指标分析原因；

3.节能减排管理情况；

4.节能减排措施制定及落实情况； 5.节能减排重要科研成果； 6.上级部门对本项目考核情况； 7.节能减排重大违规情况； 8.节能减排成效及存在的问题； 9.下个报告期节能减排工作计划； 10.节能减排有关的其他工作内容等。

第四章 节能减排监督管理 第十条 遵守国家关于节能减排的法律法规和有关政策，依法接受上级节能减排主管部门的监督。

第十一条 不断优化能源消费结构，优化生产工艺和流程，淘汰高污染、高能耗落后的生产技术、工艺和装备，推广节能减排新技术、新材料、新工艺和新产品。

第十二条 每月及时上报节能减排监测统计报表和总结分析报告。

第十三条 加强节能减排监督管理，定期分析能耗及污染物排放情况，并制定切实有效措施进行改进以减少能耗及污染物的排放。

第十四条 规范原始记录工作，妥善保管各种记录台帐，便于必要时的核对及上级部门检查。采用电子方式进行记录的原始数据应留存备份，防止数据质量丢失。

第十五条 各部门要提高节能减排意识，从自身做起、厉行节约、抓好空调、照明系统及办公设备节能减排，在节能减排工作中发挥表率作用。节能减排从以下几个方面加强管理：

1.加强用电管理

1）合理设置空调温度。冬季最低温度0℃、夏季最高气温32℃的情况下开启空调，除中央空调外，夏天室内空调温度设置不低于26℃，冬天不高于20℃。做到无人不开空调，开空调时关闭门窗。非工作时间、节假日不开空调，并提倡每天少开1个小时空调。定期清洗空调系统的风机盘管、滤网等装置，提高空调能效。

2）电脑、打印机、传真机和复印件等设备要随用随开或设置自动节能状态，减小和避免电器设备处于长时间待机状态，下班后自觉关闭各类电器电源。

2.加强用水管理

1）强化节水意识、加强用水设备的日常维护管理，定期对供水设施进行检修，杜绝跑冒滴漏、长流水现象，节约每一滴水。

2）强化用水管理。切实控制每个阀门、水龙头的流水量，养成良好的用水习惯，洗手不要放大水，不用高压清洁水冲洗车辆，杜绝长流水。在满足基本需求的基础上，切实减少水资源的消耗量。

3、加强燃油管理

1）要控制新增车辆，完善办公用车管理制度，提高车辆使用效率，尽量减少不必要的公务用车出驶台次，提高使用效率。

2）车辆管理执行定点保险、定点加油和定点维修，实行“一车一卡”制度。

3）公开统计车辆的油耗状况。合理确定车辆使用年限，对高油耗、环境不达标的车辆，进行及时报废，淘汰处理。

4）汽车保养：做好汽车的日常养护，确保它能在最佳状态下行驶。检查轮胎气压和机油。

5）开车时：行驶时注意油离配合，保持在经济时速。试验显示，油门踩到底比中速行驶费油2—3倍，所以在行驶中猛刹车、起步都是大忌，尽量做到平稳起步。在排队、堵车或等人时，尽量避免发动机空转。发动机空转3分钟的油耗可以让汽车行驶1公里。

6）提高出车办事效率。除非必须，不能单独驾车出门。每次出门之前，把要办的事列出来，争取一趟车办理完，减少往返出车造成的能源浪费和环境污染。

4、加强办公用品管理

1）加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、廉价的办公设备，不购买高档办公用品。

2）尽量实行无纸化办公。文件、材料的起草、修改和传阅尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发和使用传真的频率。文件和信息等的发放，严格核定印发的份数，尽量避免多印，提倡双面印刷。

5、加强节能产品和技术的推广

积极应用节能新技术。严格执行项目部节能减排安排，优先选购节能产品、节能材料，淘汰国家命令禁止使用的高能耗设备和产品，把好耗能产品入口关，积极推行使用节能型水阀、节能灯、新材料，做好高耗能设备的节能改造和更换工作。

第十六条 各部门、各施工队应按照合理用能的原则，加强节能减排管理，制定并组织实施节能减排技术措施，在生产过程中努力降低能源消费，防止和减少能源损失和浪费，提高能源应用效率、转换效率，努力节约非生产用能。

第五章 节能减排制度建设

第十七条 将节能减排管理活动中积累的优秀经验和做法，及时进行标准化，补充和完善制度、规范和标准。

第十八条 认真执行节能减排有关管理制度，有组织有计划的开展节能减排管理活动，强化节能减排监督管理，及时上报监测报表和总结分析报告，明确节能减排目标与责任，有效降低能源消耗。

第六章 节能减排宣传教育

第十九条 建立健全节能减排宣传教育机制，不断提升全员的环保意识，展现企业重视节能减排和保护环境的良好社会形象。

第二十 积极开展节能减排主要负责人、分管领导、监督人员、统计人员等的节能减排有关知识的培训工作。

第二十一条 积极开展“世界环境日”、“节能宣传周”、“地球一小时”、员工合理化建议等活动。利用宣传栏、标语、讲座、媒体等多种形式宣传普及节能减排和节能减排知识，倡导绿色低碳的生产和办公方式。

第七章 附 则

第二十二条 本办法由项目部安全环保部负责解释。第二十三条 本办法自颁布之日起施行。

第四篇：节能减排管理办法

中国水利水电第二工程局有限公司

节能减排管理办法

第一章 总 则

第一条 为加强和规范中国水利水电第二工程局有限公司节能减排工作，依据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国节约能源法》有关法律法规和国务院国有资产监督管理委员会（以下简称“国资委”）关于节能减排工作的要求，制定本办法。

第二条 公司节能减排工作实行分类管理、分级负责和相关部门协同工作机制。

第三条 本办法适用于公司总部各部门、事业部及所属各企业、单位（以下统称“各单位”）。

第四条 各单位要遵守国家和地方节能减排法律法规、标准及相关规定，依法接受国家及地方节能减排监督管理部门的监督管理。

第二章 管理机制与职责

第五条 公司节能减排工作采取宏观管理、分级管控模式，节能减排领导小组为节能减排工作领导协调机构，安全环保部为节能减排工作归口管理部门。

第六条 公司对各单位节能减排工作实行分类监督管理，按照企业的产业类型、能源消耗及污染物的排放，分为 一般类企业、一类企业、二类企业、三类企业（各类企业名单见附件）。

（一）一般类企业：水电水利规划设计总院、中国水电工程顾问集团有限公司、中水电海外投资有限公司、中国水电建设集团国际工程有限公司、中水电南方建设投资有限公司、中国电建地产集团有限公司、中电建路桥集团有限公司、中国水电建设集团铁路建设有限公司、中国电建集团装备研究院有限公司、中水电成都建设投资有限公司。

（二）一类企业：主业是火力发电、建筑施工，并具备以下四个条件之一：

1.年耗能超过15万吨（含15万吨）标准煤； 2.年二氧化硫排放量超过100吨； 3.年氮氧化物排放量超过200吨；

4.被列入国家万家企业节能低碳行动的企业。

（三）二类企业：一类企业之外，具备以下二个条件之一：

1.年耗能超过1万吨（含1万吨）标准煤；

2.万元产值/营业收入综合能耗（可比价）超过0.1吨标准煤/万元。

（四）三类企业：除一、二类企业，一般类企业外的其他企业为三类企业。

（五）根据企业能源消耗以及污染物排放等指标条件变化情况，每年对企业类别进行调整。第七条 按照国资委对中央企业节能减排工作要求，股份公司相关部门主要职责是：

（一）安全环保部：

1.贯彻落实国家节能减排方针政策及法律法规、标准及相关规定，严格执行并完成国家相关部委下达的节能减排工作要求和工作目标；

2.建立健全公司节能减排组织管理、统计监测和考核奖惩体系（以下统称“三大体系”）；

3.制定公司节能减排工作目标、计划和节能减排责任制度；

4.负责对公司直管企业、单位节能减排工作的指导、监督检查和考核工作；对电力工程事业部、电力勘测设计事业部、装备制造事业部（以下统称“三个事业部”）管理企业的节能减排工作进行抽查，并对重大事项进行管控；

5.负责组织节能减排研发工作； 6.负责监督节能减排专项资金的使用； 7.开展节能减排的宣传、培训和交流工作； 8.负责能源消耗和污染物排放的统计和监测工作； 9.负责节能减排重大违法违规事件的调查、处理工作，并按规定向国家有关部门报告；

10.负责公司并购、新建、改建、扩建等投资活动的节能减排评审工作；

11.负责合同能源管理、碳排放交易的归口管理工作； 12.按照规定向国资委报送节能减排工作情况及节能减排重大违规事项。

（二）战略发展部负责将节能减排工作纳入公司发展战略规划。

（三）财务管理部负责节能减排资金核算与支付工作。

（四）信息化管理部负责节能减排管理信息化的技术支持工作。

（五）三个事业部负责对所管理企业节能减排工作的指导、监督检查和考核，相关工作职责按照安全环保部对公司直管企业管理的职责要求。

第八条 各单位主要职责是：

（一）按照本办法要求，结合企业特点，建立节能减排“三大体系”及相关制度。

（二）负责落实公司节能减排工作目标及计划，并制定本单位的节能减排工作目标及计划。

（三）负责分公司、项目部、车间等下属单位节能减排工作的指导、监督检查和考核工作。

（四）根据《关于建立健全安全环保工作机构的通知》（中电建股安环„2014‟9号）要求，设立节能减排归口管理部门及岗位，配备专职管理人员。一、二、三类企业配备专职管理人员，一般类企业配备专职或兼职管理人员。

（五）成立节能减排工作领导协调机构。

（六）负责申报和实施本单位节能减排技术创新与技术改造项目。

（七）负责节能减排专项资金的申请和使用。

（八）开展节能减排宣传和培训工作。

（九）开展能源消耗和污染物排放的统计和监测工作；

（十）负责处理节能减排事故及违规事项，并按相关要求及时向股份公司上报。

（十一）按规定向公司上报节能减排工作情况。

（十二）完成公司下达的其它有关节能减排工作任务。

第三章 节能减排工作要求

第九条 各单位应将节能减排工作列为企业的重要工作，确保满足国家有关节能减排工作要求。

第十条 各单位主要负责人对节能减排工作负主要领导责任，保证节能减排工作资源配置，统筹协调节能减排和企业发展的关系。节能减排工作分管领导，负责组织建立节能减排“三大体系”，研究改进节能减排管理工作，组织生产过程中各项节能减排制度和措施的落实，分析评价企业节能减排状况，提出改进措施，对节能减排工作负分管领导责任。

第十一条 各单位节能减排工作其他负责人应按照分工抓好主管范围内的节能减排工作，对主管范围内的节能减排工作负主管责任。

第十二条 各单位在安排生产经营活动时，应把节能减排工作与职业健康安全、环境保护工作同规划、同部署、同落实、同检查、同考核。第十三条 各单位落实节能减排责任制，将节能减排工作和目标纳入考核内容，考核结果应作为相关人员综合考核评价的重要依据。

第十四条 各单位应加强节能减排专业队伍建设，配备专业化的节能减排监督管理人员并加强培训。

第十五条 各单位应按规定全面、真实分析企业的节能减排工作现状，探索节能减排措施

第十六条 各单位应把结构调整与节能减排工作紧密结合，优化生产工艺和流程，逐步淘汰高污染、高耗能的生产工艺、技术和装备。

第十七条 各单位应以科技创新和技术进步为重要手段，加大科技投入和技术攻关力度，在节能减排重点领域形成一批具有自主知识产权的核心技术，推广运用节能减排新技术、新材料、新工艺、新产品。

第十八条 各单位应加强节能减排综合管理信息系统建设。

第十九条 各单位应编制节能减排经费预算，加大投入力度，加快技术改造，实现企业设备和工艺的现代化、规模化，全面提升节能减排技术水平和生产效率。

第二十条 各单位应大力宣传普及节能减排知识，提高资源忧患意识，构建节约型企业文化。

第四章 节能减排统计监测与报告制度 第二十一条 各单位应建立节能减排统计监测制度，开展对生产过程中能源消耗和污染物排放的统计和监测工作。

第二十二条 各单位应建立能源消耗及污染物排放统计台帐，严格按照国家规定的口径、范围、折算标准和方法对能耗指标和污染物排放指标进行定期收集、定期汇总、定期分析。

第二十三条 各单位应确保节能减排统计数据的完整和准确，通过企业自检、第三方检测和企业能源审计等形式对节能减排效果进行评定。

第二十四条 公司实施节能减排报告制度。

（一）发生节能减排重大违规事故和对公司有重大影响的节能减排事件，各单位应及时上报股份公司，并报告地方政府相关监管部门。

（二）节能减排统计监测报表和总结分析报告为季度报送。其中，一、二、三类企业应定期报送季度节能减排统计监测报表和季度总结分析报告，一般类企业应定期报送节能减排总结分析报告，报告内容包括：

1.节能减排主要指标完成情况；

2.对同比增减幅度超过10%的节能减排主要指标分析原因；

3.节能减排管理情况；

4.节能减排措施制定及落实情况； 5.节能减排重要科研成果；

6.各级政府有关部门对本企业考核情况； 7.节能减排重大违规情况； 8.节能减排成效及存在的问题； 9.下个报告期节能减排工作计划； 10.节能减排有关的其他工作内容等。第二十五条 统计监测办法另行制定。

第五章 考核与奖惩

第二十六条 节能减排工作是子企业负责人业绩考核中管理评价的重要内容之一，考核评价工作在公司业绩考核委员会的统一领导下进行，由公司安全环保部具体负责组织实施。

第二十七条 公司采用分级考核方法，即股份公司对直管企业、单位和三个事业部的节能减排工作实行考核。三个事业部对所管理企业实行考核。

第二十八条 发生下列情形之一的，予以一票否决，扣除企业、单位节能减排考核全部分值并通报批评，处以三十万元至五十万元的经济罚款；企业主要负责人、节能减排分管领导及相关责任领导、直接责任人处以三千元至二万元经济处罚，并对相关直接责任人给予警告、记过、直至降级等行政处罚：

（一）节能减排数据弄虚作假，给企业造成恶劣影响的。

（二）发生节能减排重大违法违规事件。

（三）被国家及地方节能减排主管部门通报，给企业信誉造成严重不良影响。第二十九条 公司每将节能减排管理考核结果90分以上，以及在日常节能减排管理工作、节能减排技术创新等方面为公司做出突出贡献的单位，评选为节能减排管理先进企业并予以表彰；对考核不合格企业进行通报批评。

第三十条 考核办法另行制定。

第五篇：节能减排管理办法

***公司郑万铁路**标项目经理部物资设备部节能减排管理办法

第一章 总 则

第一条 为贯彻落实**文件精神，同时按照集团公司关于节能减排工作的部署和要求，结合我项目实际施工管理情况，在促进施工生产，促进能源及资源节约的基础上，以提高能源及资源利用率、保护施工环境为目的，特制定此办法。

第二条 本节能减排管理办法涉及的能源及设备资源指的是煤炭、焦炭、天然气、电力、水、成品油、煤气、蒸汽、液化石油气、薪柴及施工中各种施工用机械设备、指挥车等。

第三条 本办法适用于项目经理部及各分部。第四条 物设部负责制定本办法，并指导工作。

第五条 项目各单位相关部门负责职责范围内的能源与资源节能减排的监督管理工作。

第二章 机构及职责

第六条 项目节能减排管理实行三级管理体制。项目经理部、各分部、架子队均应建立节能减排领导组，由主管领导任组长，成员包括物资、工程、机械、安质、试验、财务、人事、后勤等部门；节能减排办公室设在物资管理部门,配备专（兼）职人员,具体负责本单位的节能减排工作。

第七条 管理机构职责：

1）负责本单位贯彻执行国家有关节能减排的方针、政策、法规、标准及上级有关规定。

2）组织节能减排技术开发和改造，统筹、协调完成节能、节约工作任务。

3）检查、监督本单位的节能减排管理情况，定期进行能源与资源消耗统计及分析。

第三章 基础管理

第八条 项目各部门应加强节能减排管理工作，根据能源节约与能源开发并举，把能源节约、保护环境放在首位的方针，认真贯彻执行《中华人民共和国水法》和《中华人民共和国节约能源法》，推进节油、节水、节电、节煤和减少废弃物排放的技术进步工作，逐步提高资源和能源利用率，逐步减少环境污染，促进企业发展。

第九条 物设部要切实树立节能、节约、减低废弃物排放、保护环境的意识，明确专人负责节能减排工作，建立健全能源的消耗管理制度，制定节能减排的纠正和预防措施。

第十条 严格能源的计量管理，加强能源与资源消耗的计量工作。各单位应当根据《中华人民共和国计量法》和国家有关计量工作的其他规定，配备相应的计量器具，做好能源消耗的计量工作。

第十一条 物设部应将能源消耗、降低废弃物排放指标纳入项目成本管理考核范畴，进行定期统计分析。

第十二条 分部节能减排工作管理人员的配备，由各分部结合实际情况，本着确保完成能源消耗监督管理职能、保护环境的原则自行确定。第十三条 各分部可根据本分部实际情况，自行确定能源与资源降低消耗率，依据：（1）根据中铁三局集团公司公布的《能源消耗定额》现行定额。（2）与同行业前期或同期工程能源、资源消耗情况比较。（3）本单位以往可比工程施工中能源与资源降耗情况。

第四章 施工生产用能源与资源管理

第十四条 施工生产部门应按工程设计组织施工，遵守《铁路工程设计节能技术规定》，在施工中积极采用先进的施工方法，确保质量，缩短工期，加强工程耗能计量管理，降低废弃物排放量，减少环境污染，杜绝能源和资源浪费。

第十五条 施工生产部门要树立节能减排意识，以最少的能源消耗为依据，科学制定施工组织措施，合理选用最佳的机械施工方案，努力降低油、水、电、煤消耗。

第十六条 项目部物设部门每半年统计一次资源消耗情况，对节超原因认真分析，制定预防纠正措施。

第十七条 工程机械的用油管理

1）正确选择和使用汽车、工程机械用油品种，是保证施工机械正常运转，降低油料消耗及减低废气排放的一项重要措施，各单位在油品的选用和质量管理上，要严格执行中铁工程总公司《油水管理技术规程》的规定，禁止使用不合格的工程机械油品，保证机械正常发挥效能。

2）施工机械应实行“单机单车”核算等燃油消耗考核制度，坚持节奖超罚，降低百吨公里或百立方米的油耗，提高机械使用效率。3）要严格执行公司《机械设备管理控制程序》，认真落实“十字作业”和定期检修保养制度，加强机械设备的使用管理和维修保养，保证设备经常处于最佳状态，确保经济运行。

4）加强运输车辆装车现场的监督指导，必须装满拉足严禁欠载空驶，提高吨位利用系数。

5）加强机械技术培训。操纵各种能耗设备的人员，必须具备技术熟练，精心使用，节能操作的条件，对理论基础较差，无操作证的司机要进行分期分批培训；

第十八条 施工用水的管理

1）施工用水应通过管路阀门、水表等进行流量控制，杜绝长流水现象。

2）施工生产中要实行计划用水，加强废水的利用，提高水的利用率；）混凝土拌制中大力推广使用水泥外加剂等，以降低水灰比，减少砼拌和水量，改善砼的和易性，提高砼的强度。

第十九条 施工用电管理

1）在施工生产中要本着就近利用地方电源的原则，编制施工组织设计。

工程必要的柴油发电，机组负荷应保持在50%以上，否则另选小型机组。

2）施工用临时输变电设施的导线长度和截面，力求技术安全可靠。经济上合理。根据工程特点，供电半径暂定如下： 35Kv线路供电半径不要大于40公里；10Kv不大于15公里；6Kv不大于10公里。

3）离心水泵、通风机、卷扬机等，要根据总水头、风压和风量、荷载等的要求选择合适的机型。

4）低压电线路的设计安装，必须作到：生产用电和生活用电分开；重点用电和辅助用电分开；室内用电和室外照明分开。并保证末端电压在规定范围内。

5）物设部门应大力推广使用节能型的绿色照明设施和用电设备，加快低效风机、水泵、电动机、变压器等高耗能设备的更新改造，提高系统运行效率。

第二十条 施工用煤管理

1）生产用煤与生活用煤严格分开计量，单独进行核算。2）工棚取暖，尽量安装节煤的火炉，在注意安全的同时做好屋内的保温工作。

3）茶炉炉体、热水箱和热管道一律进行保温，以减少热量损失，降低煤炭消耗。

第五章 办公设施能源管理

第二十一条 加强车辆耗油管理，各单位汽车应实行集中管理，统一调度，合理使用的原则，提高运用效率，杜绝浪费。

第二十二条 要建立油、水、电、煤管理日常监督机制，杜绝长流水，长明灯和油料浪费现象。

第二十三条 积极推广使用节电、节水、节油、节煤的新产品、新技术，降低能源消耗。

第二十四条 加强宣传教育，增强职工随手关灯、节约用水、节约用油的节能意识，杜绝“跑、冒、滴、漏”现象。

第六章 监督检查

第二十五条 物设部每年不定期对各架子队节能减排管理制度的建立和落实情况进行抽查，并将检查结果在全项目公布。

第二十六条 各施工单位要建立对重点能源与资源消耗单位和消耗部位的监督检查机制，不定期对节能减排情况进行现场检查，发现问题要及时制定整改措施。

第七章 罚 则

第二十七条 各架子队、施工队伍每季度末将节能减排情况分析表上报项目物设部，项目物设部根据各单位上报的资料结合项目抽查请况对各单位节能减排工作认真审核，综合评比，对节能减排工作作出突出贡献的单位和个人要给以奖励，对好的经验好做法要进行总结推广，对管理不善和个人行为造成能源与资源的损失、浪费、造成环境污染的可视损失轻重、以及影响程度等情况，给予不同程度经济处罚，造成重大经济损失的可追究刑事责任。

第二十八条:为促进节能减排工作全面开展,在项目部全面开展节奖超罚活动,经公司审核批准后，由项目经理部按公司批准的提奖，奖励基金从项目成本中列支。

对节约、节能做出突出贡献的有关人员和班组给予奖励，以资鼓励。全年四个季度节能减排工作综合考核均在95分以上的单位，年终方可评为项目物资管理先进单位，项目部对该项目节能减排管理领导组成员给与奖励，奖励金额人均不低于300元，以资鼓励，奖金在项目成本中列支。

第二十九条: 各项能耗超出定额计划时按上述提奖率2倍罚款。对发生能耗高、环境保护指标不达标，受到当地环境监管部门处罚的单位，公司要追加进行处罚,罚款额度10000-50000元，并对单位主管领导处以500-2000元的罚款，对节能减排综合考核低于75分的单位，将视情节轻重给予发出“警告通知书”限期整改，同时取消该单位评定当年物资管理先进单位及物资管理先进个人资格。

第八章 附 则

第三十条 各单位应根据本办法，结合本单位实际情况，制定实施细则，保证节能减排工作的顺利开展。

第三十一条 本办法解释权归***集团有限公司****铁路土建**标项目经理部物设部，本办法自发布之日起执行。