关于生活感悟的演讲稿与关于竞聘演讲的材料5篇范文

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第一篇:关于生活感悟的演讲稿与关于竞聘演讲的材料

关于生活感悟的演讲稿

看树看出的人生哲理

我相信不少人在一生中,都曾经认真的阅读过树。其中影响比较深的,应该是贾平凹,他在小说中对树有过专门的谈论,甚至对其人生也有过不小的影响。这棵蓝色的星球上到处是树,无论是观赏树,还是果树;无论是直指苍穹的参天大树,还是那长在山崖上的歪扭着脖子的小树。我们都是见的多了。小时候,我们在它们身上刻上我们的或是伙伴的名字,随着时间流逝那些字越长越大,以至于模糊。树到了春天就会变绿,到了夏天就是一身绿叶为我们遮风挡雨,到了秋天就会有黄色的树叶像蝴蝶一样翩翩落下树,并且伴随着香甜的果实,到了冬天它会安静下来,我不知道它是不是在自我总结。反正树是再平常不过了!然而却又不平凡的成长历程。当你有一天,突然静下心来,来看一棵树,你就会有以前没有的感觉。一棵长大的树有十几甚至二十多米高,你站在它的脚下,抬头仰望,你会从中领悟出许多的人生道理...作为学生,我们最基本的任务便是学习,然而困扰我们许久的问题,便是如何能够把学习搞好,我个人觉得学习不是照搬前人给我们留下的那些装订本,印刷本,而是像砌房子一样,在前人的基础上进行总结加入一些自己的所领悟的东西,在不断地总结中那些沉淀下来的,便是我们所能够学习到的东西,而这一些,我从树身上得到了很好的领悟,不止一次的我喜欢把那些择菜的叶子和其他的落叶堆在树的根角上,这不仅是模仿树的落叶归根,更是一种对树的敬爱之心。其实不难发现,过段时间这些东西便会消失,那些东西都是被树那发达的根系所吸收,从生物学上讲,这是它的选择性吸收,它只是吸收对它有益的那一部分,它不会把整片叶子都吸收,然后长出一片一样的叶子出来,树是如此,人也依然,很多人起早贪黑的学习,她们做的笔记甚至比书本还厚,我不知道为什么同样在一个环境里学习,有的人在把课本翻翻,把不懂得记下,然后或问老师,或自己找资料,弄懂之后就不管了,上课有时间看看小说,下课打打球,然而学习成绩还是那样好,这些不过就是一种学习方式的问题了,我们应该学习树的,它用它那发达的根系寻找对它有益的东西选择性吸收,而不是一直把那些没多大用的或者重复的东西一直不断吸收,最后有用的没多少,但是时间却浪费了,还会营养不良。

在学习之外,我想我们不得不领悟一些人生道理来充实自己的人生路。在迈入大学时,我想每个人都或多或少的会迷茫一下,想想自己在大学里到底应该怎么做?大学我们能够学习到什么呢?如果你能够静下心来观察一下树,或许你就不会迷茫。大凡那些能够参天的大树,都是有着其共同的特点:都有自己的一个主干,或许有些个别有两支主干,但是它们都是只朝着上生长的,这点我很欣赏白杨树,它没有香飘十里的芳香花朵,没有果树的硕果

累累,更别提像檀香木那样价值不菲,但是它能够把握自己的主心,无论风打雨淋,它都会想着它的一个梦想,长高长高。正是因为这一颗坚定不移的心,它才有着一览众树小的成就。从树身上我们可以学习那种心性——既定目标,一往无前。进入了大学,我们就应该自己给自己找一个目标,我给自己的定位的是学习更多的社会经验,参加社会实践,我们一旦决定了目标就不要犹豫的一直向着目标前进。或许会有更好的方向让我们吸收阳光,但是我们的脚步会一直向着自己梦想的方向不懈的前进。人生路不太可能会一番风顺,但是我们应该有像树那样的心性,自己选择的路,跪着也要走完,哪管那些阻碍呢。

像树一样生长着,却是需要树的人生态度的。俗话说,木秀于林,风必摧之。所以,真正成材的大树是不会单独的生长在一处的,和我们人类一样,他们也会选择群居社会去生活,我看过很多的树林,也看过那些灌木丛生的山头,两相对比之下,我发现成材的数目大多都是生长在一起的,且高度几乎一样,再此,我不得不佩服树的聪明,它知道秀于林风必摧,但是当周围的树都长高之后呢,它就不再会是那棵被风摧的树啦,于是它会适当的遮挡下周围树的阳光,这样

那些长得矮的树就会快速的生长,于是它也会长得更高了。我们进入大学后,刚开始,让我听到的许多的话题便是:谁、谁、谁好高调,又或是谁谁谁好低调,然后便是一大堆的坏话。其实我觉得当你真正的融入了大学这个圈子里去之后没谁会说你不好。这就是需要我们处理好跟周围同学的关系,这也是大学必须学习的一大要素,学会如何去团队合作,如何去共处,如何去双赢。树让我欣赏的另一点便是它的独立生活能力,从一出生开始,它便是自己一个的面对困难种种,这种态度和能力是我无法企及的。我们大学生是一只脚已经踏入了社会的孩子,学习独立生活是迫切需要的,我们应该体验一下在没有父母保护下的生活是怎样的,而不是一直沉醉在温室里。

在树身上,我领悟了一些哲理,或许还有的我没有看到,但是不得不承认,树的成长历程给我一些指引。它之所以能够独立生活在这世界上还是有其原因的。看树,让我看出了一些人生道理,那就是像树一样学习,像树一样生长,像树一样存世。总之一句话:像树一样生活。

在这里我想抄下俞敏洪的诗,或许你们会有所领悟:

人要像树一样活着

人的生活方式有两种,关于竞聘演讲的材料

一、竞聘演讲材料的特点

1.目标的明确性

一般说来,在竞聘演讲时,竞聘者向评审人员及听众一要讲清自己的应聘条件,突出自己的优势,并且这种优势足以完成应承担的职务和工作;二要回答“若在其位,如何谋其政”。要在有限的答辩时间内完成上述工作,演讲的总体内容应始终围绕一个目标——岗位职务工作进行,做到目标明确,语不离宗,不可开口千言,离题万里。

2.内容的竞争性

竞聘演讲的全过程,其实是候选人之间就未来推行的施政目标、施政构想、施政方案进行比较与选择的过程。竞聘除了基本素质条件之外,实际上更重要的是施政目标与施政措施的竞争。写作时应在此处压倒对方,只有具备了明确、先进的施政目标,且有切实可行的施政措施来保证,才会取得竞争的成功。

3.演讲的技巧性

竞聘演讲是演讲的一种,也存在演讲技巧问题。它除了要求演讲者具备良好的心理素质和较强的语言表达能力外,还应当充分考虑竞争对手、听众的心态、临场状况等多种因素,用据理力争的方式,巧妙地说明“他不行,我行”,或“他行,我更行”。当然自我推销要有艺术性,切忌为了竞争而贬低对手,所遵循的原则是“唯真唯实,具体可信”。

二、竞聘演讲辞的基本写法竞聘演讲由于要考虑多种临场因素与竞争对象,它的结构就必须灵活多样,但就其基本内容而言,仍可分为以下几个部分:

1.标题

竞聘演讲稿的标题有三种写法。一种是文种标题法,即只标“竞聘演讲辞”;一种是公文标题法,由竞聘人和文种构成或竞聘职务和文种构成,如《关于竞聘××科xx职位的演讲》;还有一种是文章标题法,可用单行标题拟制,也可采用正副标题形式,如:《当好基层央行排头兵——关于竞聘中国人民银行xx支行行长的演讲》。

2.称谓

即对评委或听众的称呼。一般用“各位评委”“各位听众”即可。

3.正文

(1)开头。为制造友善、和谐的气氛,开篇应以“感谢给我这样的机会让我参加答辩”“恳请评委及与会同志指教”等礼节性致谢词导入正题。紧接着阐明自己发表竞聘演讲的理由。开头应写得自然真切,干净利落。

(2)主体。这是全文的重点和核心。应围绕以下几个方面展开:

a.介绍个人简历。可分两个层次:一层简明介绍竞聘者的自然情况,使评委明了竞聘者的基本条件;第二层紧接第一层对自己与竞聘岗位有联系的工作经历、资历作出系统、翔实的说明,便于评审者比较与选择。

b.摆出竞聘条件。竞聘条件包括政治素质、政策水平、管理能力、业务能力以及才、学、胆、识各方面的条件。竞聘条件是决定竞聘者是否被聘任的重要因素之一,应该重点强调。但切忌夸夸其谈,应多用事实说话,“事实胜于雄辩”。可以结合自己前一时期的工作来写,如自己曾做过什么相关的工作,效果如何。从中展露出自己的水平、能力、知识和才华。采取引而不发的办法,通过这些事实,让评委及听众自然而然地得出肯定的结论。

c.提出施政目标、施政构想、施政方案。这部分是竞聘者假设已被聘任后,对应聘岗位所提出的目标及实现的具体措施。选招、选聘单位除了看竞聘人基本素质条件之外,还要考虑竞招、竞聘的施政目标和施政措施。演讲者应鲜明突出地提出自己的施政目标和施政措施。这些目标和措施既要适应总体形势,又要体现部门特点。基本目标要具有客观性、明确性和先进性。要定性定量相结合,能量化的尽量量化,以便评委进行比较、评估。目标还应围绕人们对竞聘岗位较为关注的焦点、难点重点提出。基本目标必须有切实可行的措施做保证。因此,保证措施十分重要。措施必须针对目标来制定,要明确具体,有可操作性,且密切联系岗位实际,从岗位工作出发。

(3)结尾。一要写出自己竞聘、竞招的决心和信心,请求有关部门和代表考虑自己的愿望和请求;二要表明自己能官能民的态度。好的结尾应写得恳切、有力,意近旨远,使人闭目能为之长思。

三、竞聘演讲五要素

竞聘演讲是为通过自由竞争形式达到被聘用之目的而进行的演讲。其主要作用在于通过演讲来展示个人才华,表达个人意愿,谋求实现个人理想与抱负的机会,即向听众推销自我,以得到听众的赞赏和认同。

在竞聘演讲的实践中,尽管各行各业的职责各不相同,但是,对于竞聘演讲的要求却是共同的,即竞聘演讲者必须做到”五要”:

《一》、开篇要新颖别致

良好的开篇是演讲成功的重要前提。开篇应以新颖引人为宜。新颖是制胜的法宝,唯其新颖别致,才能吸引人、打动人,才能收到受人瞩目之效。由于竞聘者的素质、性格各异,修养、学识有别,竞聘演讲的开篇也各具特色:

1.豪爽潇洒型。豪放直爽、摈弃雕琢的开篇,往往亲切自然,感染力强。有位竞聘者开篇道:”拿破仑曾说,不想当将军的士兵不是好士兵。本人虽算不上好士兵,但是也愿谨遵巨人教诲,当个好将军,故此登台亮相,毛遂自荐。”这番将军的豪言、将军的壮举、将军的豪迈,令听众有耳一新之感,无疑增强了竞聘演讲的吸引力。

2.新巧睿智型。机敏阐释、巧言入题,有助于展示演讲者的睿智、卓识,激起听众的兴趣,引起听众的注意。一位竞聘者如此开篇:”俗话说’胆小不得将军何等’,对此,我却不敢苟同,有例为证:汉代韩信为度过险境,忍了街上小儿的胯下之辱,可谓胆小,但是最终却成了大将军。本人素以胆小着称,却偏有鸿鹄之志,故斗胆走上台来,倾拆心中宿愿,并自信会成为一个正直磊落、心地善良、胆小而不握事的好官。”这种引用巧妙、独具匠心的开篇,充分展现了演讲者的卓识与聪慧,颇具征服力和向心力。

3.坦率质朴型。朴实最易打动平常心,坦诚更能赢得平常心。坦率、质朴是连接演讲者与听众心灵的纽带,它能加速演讲者与听众的心之交融,能使演讲者赢得更多的理解。常见一些演讲者开篇即言:”首先说明一下,此次登台,并无非当上官不可的奢望,只想响一下人事制度改革的召唤,并借此结识一下新朋友,使大家认识我,了解我,喜欢我。”这类率直,真挚,少做作、去矫饰的开篇,容易为听众所接受,自然也容易得到听众的支持。

《二》、自我介绍要有针对性

第二篇:演讲竞聘演讲稿

演讲竞聘演讲稿

演讲竞聘演讲稿1

尊敬的各位领导:

大家好!

我叫xx,今年27岁,大学本科。xx年毕业于浙江理工大学,现任xx银泰营业三部营管员岗位。自去年9月份很荣幸的加入银泰这个团队,这是第一次参加竞聘,感谢领导给了我这个展示自我的机会。我以一个平常人的心态,本着锻炼、提高的目的'参加这次竞聘,接受评判。希望通过这次难得的竞岗机会,让大家更多地认识我、了解我、帮助我实现人生的理想和价值。 在这里,我很激动,也很紧张,更多的则是憧憬。我想有一个能全面锻炼自己、充分展示自己的工作舞台。我和在坐的许多人一样,对待工作充满热情,又充满自信,我认为在能力上还有很大的潜力可挖。

我竞聘的首选岗位是营业部。自身优势与不足有以下几点: 在进入银泰前,就职的也是百货行业,有一定的百货营运管理、楼层招商等工作经验;我在银泰工作时间只有8个月,相对老员工而言缺少工作经验。这是劣势,但也正因为我的工作时间短,才能从一个新的角度去看淡现在的工作;院校所学专业与目前所从事的行业有所关联,我将运用自身学到的专业知识,结合老员工的经验,不断促使工作的更新推进。

同时正因为我步入社会不久,所以我切实的体会到虚心向学,乐于与人沟通,在沟通中寻找问题,在实践上改进工作;重视团队合作,只有充分发挥团队中每一个人的能动作用,为同一个目标去努力。才能发挥团队的最大作用,达到最好的效果。我相信,凭着我爱岗敬业、脚踏实地的精神,我热爱的工作态度,我的管理经验,我一定能把工作做好。 xxx

20xx年6月3日

演讲竞聘演讲稿2

尊敬的各位领导,同志们:

“倘若船帆遇不到风,充其量只是一块普通的帆布。”我今天站在这里接受组织的挑选,我愿做一条搏击风浪的帆布法院竞聘演讲稿,为我们中级法院的发展推波助澜。我竞争的岗位是法院法庭庭长,我的竞岗材料分基本情况、任职优势、任职设想和任职目标四部分,题目叫发挥优势、勤奋工作、创一流业绩。 我是1986年8月河北司法学校毕业后分配到法院的,曾先后在xx法庭、xx法庭、xx法庭、xx法庭工作。由书记员、审判员到庭长,在基层工作了整整十六个年头。期间,数次被评为先进,去年荣立三等功,并参加了全国法院业大和中央党校函授学院的学习,现为大学本科学历。

十六年的基层法庭工作锻炼了我,6年的书记员、6年的审判员和近四年的庭长经历,使得我在熟知各项审判业务的同时,掌握了法庭管理的方法和技巧,这是我能胜任现职的主要条件。 多年来,我始终坚持政治理论学习,保持高度的政治敏锐性和洞查力,注重个人修养,有较强的事业心和责任感,团结同志、公道正派。我本人性格开朗,乐于助人,工作中既讲原则,又注重方法,与我们庭乃至周围的同志保持着良好的协作关系。我想,这是我能胜任现职的基本条件。

xx法庭辖四十个自然村,几十家集体、个体企业,十几个机关部门和下伸单位。他们的'领导和同志们都与我们xx法庭有着很好的关系,给了我们全庭及我本人莫大的帮助和支持。这无形之中为法庭各项工作的开展提供了便利。无论下乡还是办案,同志们都能得到较好的协助,这是我能胜任现职的优势条件。 如果领导和同志们信任我,让我留任现职,将是对我前段工作的肯定,更是对我的鞭策。我一定克服自身的不足,勤奋工作创一流业绩。

随着市场经济的发展,各种纠纷层出不穷,这就要求我们首先在缩短办案周期的同时,办结高质量的案子,最大限度地减轻当事人的诉累,让公正高效的工作作风,深入辖区每一名当事人的心中。其次,进一步深化审判方式改革,强化庭审功能,充分发挥会议庭的职能作用,提高当庭宣判率,严把裁判文书质量关,推进裁判文书改革的进程,争取多出精品。同时,加大案件的调解力度,作好民间纠纷的息诉工作,截止到今年10月底,我庭办解的案件调解率已近50,尽管比去年有了提高,但离中院要求的70调解率尚有一定差距,以后我们一定在查清事实的基础上大力倡导调解,以达到案件处理法律效果与社会效果的有机统一。第三,继续抓好执行这一工作重心,规范执行行为,确保不给群众打法律白条,增加当事人对法庭工作的满意度,打出法庭的气势,树立法庭在辖区的威信。当然,这需要执行局领导的关怀和相关庭室的通力合作。只要这样,执行一定会成为我们庭明年工作的一个亮点。请同志们拭目以待。第四、进一步加大基金会清欠力度。变死案为活案,在有限的时间圆满完成院方交给的清欠指标。

此外,我还要多组织庭内的理论学习、业务研讨,在调研工作方面争取人人有作品。今年10月初辛集报编辑贾立辉同志邀请我们与他合作,开辟几期就案说法专栏,下一步我们将取得院领导支持,具体实施。

当然这些工作设想离不开院领导的关怀,兄弟庭室的帮助,更取决于全庭的团结协作、奋发进取。我相信经过我们的共同努力,一定能实现既定的工作目标,争取用一两年的时间跨上五好法庭的台阶。

我在xx法庭工作的时间较长,可以说把自己的青春年华都奉献在了这里,对于辖区的一草一木,法庭的一砖一瓦,都充满了感情。请大家相信,我会倾注我的全部身心和聪明才智,在领导的支持和同志们的帮助下,创造xx法庭美好的明天。

演讲竞聘演讲稿3

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

非常感谢各位领导和老师给予我这次竞职演讲的机会,此次市教育局通过公开竞聘来选拔、任用干部,无疑将对我园的工作具有巨大的推动作用。作为一名年青的幼教工作者,我本着锻炼、提高的目的,参与这次竞聘,接受大家的挑选。

我叫xx,今年xx,中共党员,大专学历,小学高级教师,xx年毕业于xx,在xx参加工作,xx年调入幼儿园工作至今,我十分热爱幼教工作,十分珍惜幼教岗位。十多年里,我以饱满的工作热情、严谨的工作态度、扎实的工作作风、科学的幼教理念一直兢兢业业的工作在幼教第一线。在领导和老师的帮助下,我付出了辛勤的汗水,收获了丰硕的成果,xx年被评为市优秀班主任;xx年、xx年被评为市优秀教师,借此机会我衷心的感谢在座的各位领导和老师对我的厚爱。我今天竞聘的岗位是:保教主任。我认为自己竞聘这一岗位具有三大优势: 一是有高昂的工作热情。

这是我做好工作的思想前提。我愿意自加压力、多加担子,为我园的发展多作贡献。

二是有一线教学教研的工作经验。

这是我做好保教主任的工作基础。在教学工作中,我潜心探索教育教学理论,在课堂上大胆实践。不断总结成功的经验、查找失败的原因。在反思的基础上,善于从新的角度去思考问题。创造性的运用已知信息提炼出具有更新价值的幼教精神。多次承担公开课、示范课。20xx年我的优质课二等奖;主题班会《我愿做个好小孩》获市一等奖。平时,我把总结的经验撰写成论文,多次获地区二等奖、三等奖。今年,我被上报推荐为市骨干教师。

三是有一定的管理工作实践能力。

这是我做好保教主任工作的有力保障。在12年的工作经历中,我任教过小、中、大、学前班;担任过班主任、年级组长、保教付主任等工作。参与过我园教育教学的发展策略制订与实施。特别是新《纲要》颁布以来,我参与了保教处的多项工作,取得了许多成功的经验。假如我能够成功竞聘,我将不负众望、不辱使命。在园委的正确领导下,当好助手,我将从以下四个方面的努力来充分履行保教主任这一岗位职责: 一是树立一个科学的工作理念。

树立以人为本、以教师和幼儿共同发展为本的理念。改传统的“以事为核心”的管理为现代的“以人为核心”的管理。 二是制定一套操作性较强的工作规划。

以《纲要》精神为依据,以我园总体工作规划为基础,结合我园实际制定出教师业务学习、教学教研、卫生保健、家长工作、幼儿培养目标等工作计划,并进行量化管理,做到有计划、有组织、有考核、有结账。

三是建设一支高素质的`幼教队伍。

首先,要加强教师职业道德教育的培训,激发教师刻苦钻研、积极进取的信心,树立“一切为了孩子”的思想。其次,要加强教育管理,在教育实践中提高保教人员的业务素质。对于新参加工作不久的青年教师,我会引导她们学习老教师的工作热情、工作态度和带班经验。新教师带班上岗后,保教处会深入一线了解她们的工作。

经过一段实践后,就要鼓励新教师解放思想、大胆实践,为她们创造对外观摩的机会与条件。对于已有一定实践经验的教师,保教处会采取一是寄予希望、二是给予信任、三是压着担子推着上的方法不断提高教师的教育教学水平。 四是创新幼儿一日活动内容。

幼儿一日活动内容是落实教育目标的主要途径。保教处要根据不同年龄幼儿的特点和培养目标,对照《纲要》精神,结合我园实际制定出《幼儿一日活动要求》。增加幼儿自由活动、小组活动、自选活动时间,保证幼儿游戏、体育活动、户外自由活动时间,让幼儿在积极主动的活动中发展,提倡多形式的教育过程。 各位领导、各位老师,我深知竞聘保教主任这一职位具有很强的竞争性,但是我愿意接受这一挑战。我尊重大家的选择,将把这次竞聘作为一个新的起点,不断总结、提高自己,和大家一道共创我园美好的明天!

谢谢大家!

第三篇:演讲竞聘演讲稿

演讲竞聘演讲稿

演讲竞聘演讲稿1

大家好!

很荣幸能够参加这次计生站长公开竞聘活动,我是一名老站长,曾经在xx乡计生站任职。任职期间,我乡计生工作曾先后多次被县委县政府评为先进单位,我个人也曾于20xx年、20xx年被县计划生育领导小组评为先进个人。如果这次我能成功连任的话,我将倍加珍惜组织对我的信任,锐意创新,开拓进取,努力把我乡计生工作推向一个崭新的高度。具体来讲,就是要走好“三步棋”。

1、统一思想,形成共识是前提。在抓每项工作时,都要从抓宣传、抓培训、抓动员做起,统一干部思想,形成集体共识。

2、积极协调,争取支持是基础。要注意协调好三个方面的'关系:一是要协调好与主管部门和党委政府的关系;二是要协调好与村干部和乡级单位负责人的关系;三是要协调好与乡村计生干部的关系,要做到主动汇报,积极联系,经常谈心,争取各方对计生工作的重视、理解和支持。

3、科学决策,狠抓落实是关键。在决策上要注意发挥集体智慧,形成团队精神。不盲目决策、不主观臆断。在落实上重考核评比,重奖惩兑现,事事有人抓,件件有落实。

4、宽严相济,加强干部管理是保证。这是工作的重点和难点所在。一是要完善制度,用政策管理人;二是要树立榜样,用典型带动人;三是要关心干部,用真诚打动人。作为站长,要始终做到严以律己,宽以待人。完成工作身先士卒,执行纪律率先垂范。要善于用刚性的制度与灵活的管理教育人、管理人。

5、以人为本,优质服务是核心。所有计生工作的落脚点都在服务上,要把常规管理融入到体贴入微的服务上来,要在宣传培训、技术服务中体现人性化,用真诚的态度打动群众,用热情的服务帮助群众,在服务中履行工作职责,完成工作任务。以上就是我的竞聘演讲内容,不妥之处,敬请各位评委批评指正。

谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿2

各位领导,同志们:

大家好!伴着农行人事制度改革的时代强音,和着人才强行战略的强劲交响,今天.我走上了演讲台,用我的拼搏,我的奋斗,我的尝试来证明我的勇气,展示我的能力,追逐我的理想,用青春热血和聪明才智来拥抱机遇,迎接挑战.

岁月留痕,往事可忆.俄罗斯莫斯科商业大学毕业后,我进入了农行工作,几年来我曾做过会计记账员,财务监管员,财务部副经理,XX年初担任了xxx支行行长职务.如果说,记账员,监管员的经历让我学习了银行的基础知识,掌握了会计的基本原理,财会部副经理的历炼让我学会了如何执行与协调,学会了对各项制度的制定和整合,那么,支行行长的实践则让我懂得了如何经营,如何管理一个企业,让我懂得最为管理者的辛酸苦辣,更让我懂得如何去踏踏实实做事,老老实实做人.可以说,从一个经办员到一个中层管理者,再到支行独挡一面,我完成了业务知识的原始积累,完成了业务经营由前台向后台的自然过渡,完成了由参与经营到组织管理的角色转变.

几年的工作实践,让我经历了风雨,见了世面,长了才干,我管理的xxx支行由当初的全市第11位提升制至第三位.不良资产较XX年初下降了578万元,下降了7%,利润自XX年末实现零的突破后,预计XX年将突破200万元,综合竞争力明显提高,业务经营综合排名连续两年位居全市第三名.

常言道,单丝不线,孤木不林,所有这些成绩的取得,离不开市行领导的亲切关怀,离不开各部室的鼎力支持,离不开支行全体员工的辛勤劳动.每当想起这些时候,我都深受鼓舞和感动,既有对市行领导,各部室与全体员工的感激之情,又对今后的工作必胜的信心,这也是我能够不断前进的根源所在.

我深深的懂得,时代的快速发展,需要不断更新知识去适应变化了的形式,固步自封,不思进取无疑会被历史所淘汰,作为一名管理者更应居安思危,勤学不辍.为提高自己的业务素质和理论水平,增进驾驭市场,应对变化的`能力,XX年我通过了高级管理人员工商管理硕士考试,成为长江商学院emba的一名学员.在这里,聚集着全球最好的华语教授,聚集着全中国最顶尖的企业家,能与大师同行,能与著名企业家交流,对于我来说不仅仅是一种历炼,不仅仅是一种提升,更是一次“洗x”,一次身与心的“涅磐”.我坚信我会用我所学到的知识来指导我的实践,厚积薄发,扬长避短,和我的员工一道用我们智慧和实际行动把xxx支行带向更光辉的未来!我更愿意用自己的一身正气,一腔热血,一副铁骨,一股倔强和敢于承担责任的精神,立足本职,无私奉献,为前进中的农行锦上添花.

谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿3

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!首先感谢组织给我这次参加竞聘的机会。我叫xxx,xxx岁,本科学历,助理会计师,本次我竞聘的岗位是工会副主席。

我xxx年xxx月郑州旅游学校毕业后被分配到xxx县xx务局,很荣幸地成为一名治黄工作者。自x年x月至x年x月在工会工作,工作中我尽我所能,兢兢业业,圆满地完成了领导交办的各项工作,特别是创建模范职工之家及职工小家活动中,严格按照建家标准,协助领导查漏补缺,完备各种资料,为我局顺利通过模范职工之家的验收作出了应有的贡献,受到领导好评。并为做好工会工作积累了一定的工作经验。年月因工作需要,我又到财务科工作,先后任出纳、会计。作为一名会计人员,我严格遵守职业道德,以《会计法》和财务管理制度为标准,秉公办事,保守密秘,认真审核每张报销凭证,坚决制止不合法、不合理票据的领报。为做好本单位的会计基础工作打下了基础。为领导及上级部门提供了准确的'会计资料。连续几年编报了水利建设基金报表,受到上级的好评。

三年的工会工作经验,良好的人际关系及饱满的工作热情,踏实恳干的工作态度,务实求真的工作作风是我参加本岗位竞聘的有利条件。

如果我被聘为工会副主席,我将尽力做好以下几项工作:规划

⒈协助主席继续组织好职工对《工会法》、《劳动法》、《婚姻法》及党的十六大报告等与职工生活息息相关的法律常识及党的方针政策,搞好业务练兵,全面提高职工的思想素质和业务能力,使广大职工成为思想解放、遵纪守法、业务过硬的新形势下的治黄人。

⒉关心职工生活,实施送温暖工程,全心全意为职工办实事,针对当前职工年龄层次及工作性质协助领导做好职工健康体检计划,搞好职工文化娱乐生活,促进职工身心健康。对困难职工深入了解,实施送温暖活动,使广大职工感受到组织的温暖。

⒊协助主席继续加强班组建设,使建家工作常建常新。在巩固原有红旗之家及各班组模范职工小家的基础上更加扎实的做好各项工作。使建家工作再上新台阶。

⒋鼓励广大职工参政议政,通过职代会及政务公开的有机结合,充分发挥职工代表民主管理和民主监督的作用。

⒌做好主席的助手,不独断专行,完成领导交办的其他各项任务。

以上是我做好工会工作的几点打算,如果我被聘用,我将尽我所能,扎实工作,为治黄事业做出应有的贡献。如果竞聘不成功,我仍一如既往的踏实工作。

演讲竞聘演讲稿4

当我踌躇满志的走出学校大门,踏入社会参加工作的第一天就与万客源结下了不解之缘。xx年的金秋十月、伴着万客源金桂路店的开张锣鼓和冲天的喜气,我穿上了超市的红背心成为万客源的一名收银员,望着身上的红背心,我既兴奋又紧张,但更多的是自豪和骄傲,同时也深感自己肩上责任的重大,虽然我是一名普通的收银员,但我的一举一动、一言一行,哪怕是一个眼神,都赋予了新的内涵,它代表了新的形象,是我们万客源超市对外服务的窗口,当我走上收银台,便暗下决心:一定要努力工作,做一名合格的优秀的收银员,不辜负公司的培育和领导的信任,不后悔每一天,做好工作,只是做好而已!

在收银岗位上,我经手的现金何止千万,但没有错过一分钱;夜班要下班了,只要有一个顾客没有离店,我的收银机就不会关,上班早几分钟,下班迟几分钟,便让领导多放几分心,当收银员没有多久,我就被评为万客源的“优秀员工”,从总经理手上接过了烫金的.“荣誉证书”,这充分证明了我工作的每一天,我不留遗憾,没有后悔,做好公作,只是做好而已。

从xx年起,我被升职为收银课长,我的责任又多了,担子更重了,每天晚上下班时分我都要去收银清班,把钱收好锁好,一天不落,风雨无阻,做到忘我的工作,不让每一天后悔,坚持做好每天的五步曲:

一是晨会必查、合理调度;

二是督促手下、保障畅通;

三是合理安排、提高效率;

四是严格考核、奖勤罚懒;

五是解决疑难、不断改进。

唱好上述五步曲,我的收银课长的工作深受领导的赞赏和同志们的拥戴,至今我没有出过一次人为责任事故,没有遭到一次顾客的投诉,没有出过任何钱帐差错,我个人的积极心,换来的是让领导放心,让同志们舒心,我不后悔我的每一天,做好工作,只是做好而已!

竞聘担任店长助理一职,又是我新的工作起点的开步,我如果竞聘上了,我会加倍的付出和努力,相信一定会迎来更加灿烂和辉煌的明天,相信我吧,选择我,没有后悔,我也不会让工作的每一天后悔,做好工作,只是做好而已!

演讲竞聘演讲稿5

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!今天,我怀着感恩的心,登上这个特殊的舞台。衷心感谢局领导给我这次难得的参与竞争和接受挑战的机会。在局这个团结又温暖的大家庭里,既有压力,更有动力。如果说这些年来我能有所进步的话,那也是各位领导以及同事们指导、帮助和关心、支持的结果。在此,我衷心说声谢谢。

竞争上岗也是一种责任,是我们对社会的一种承诺,我有幸处于竞争的年代,感到无比自豪。我深知,作为我局的一员,我们每个人身上都扛着属于自己的责任!今天的我,便是为责任而来!参加县计生局副局长竞聘演讲稿,我认为自己主要有以下四个优势:

一、具有较好的综合素质。在日常生活和工作中,我注重在学习和实践中不断加强个人修养和政治修养,逐步提高政治水平。在政治纪律上,我的工作作风端正,公仆意识强,始终把本职工作放在首位。

二、具有团队合作精神和良好的协调能力。在待人接物方面,我以诚待人、尊重领导、团结同事,医保局局长竞聘演讲稿,主动搞好团结协调。在组织观念方面,认真执行领导决定,工作到位但不越位,作风正派,严格要求自己。工作多年来,我一直能与同事友好相处,对领导部门员工能够团结、友爱、互助,对其他部门能够积极沟通协调帮助,能够与大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围,以较强的亲和力赢得了大家的信任与支持。

三、业务能力强。“罗马并非一日建成,成功更非一蹴而就”。*年来,我一直把工作这个过程当作是学习和积累的过程,收获了丰富的工作经验。我自信我能在为加强口岸综合管理和协调,推动口岸提速增效,降低外贸进出口成本,进一步增强口岸总体竞争力等方面工作尽自己的一份绵薄之力。

四、具备尽心尽力、严于律己、信访副局长竞聘演讲稿、吃苦耐劳的精神。多年部队生活的磨炼,使我拥有了“三劲”性格。一是在工作面前有“闯劲”。工作中我不会固步自封、谨小慎微,而是奋力开拓、顽强拼搏。二是在困难压力面前有“韧劲”。在工作中,无论遇到什么样的困难和挫折,我都能保持积极向上的精神,以坚忍不拔的毅力去正确对待。三是在业务面前有“钻劲”。面对业务中出现的难题,我总是不会就学,不懂就问,向行家学,向同志学,向实践学,向书本学。正是这种业务上的“钻劲”,使我每踏上一个新的工作领域,都能很快进入角色,胜任工作。

如果我这次能够得到大家的支持,光荣当选,我将全力以赴,围绕目前我局的工作思路,协助局长不断提高口岸综合管理水平,本着“建设口岸、服务开放、推进通关、发展物流、构建和谐”的发展思路,为我市经济平稳较快发展提供有力支持。我将从以下几方面努力,企业登记注册分局副局长竞聘演讲稿:

一、狠抓口岸运行,力促口岸货运量再上新台阶。全面提高各码头软硬件设施功能,抓好货源的吸引工作,特别是要大力拓展三资企业集装箱海运进出口业务;积极引进国际国内一流船代、货代企业和物流企业落户,逐步形成规范运营、有序竞争、充满活力的口岸运营体系;加强码头运营方、查验单位及进出口企业的协调联动,力争实现口岸货运量新突破。

二、集中精力抓好口岸规划建设,不断完善基础设施。1、进一步完善口岸应急指挥中心系统的建设和升级,继续做好口岸码头与查验单位监控中心的信号联网和数据传输工作。2、加快推进市区车检场快速通关和卡口联网试点的.推广工作,进一步优化通关环境,推进口岸“大通关”建设。

三、建立健全管理协调机制,全面提高口岸管理服务水平。加强口岸综合协调,规范口岸管理工作,完善口岸联系会议制度和部门座谈会制度,密切工作关系,及时解决问题,充分发挥口岸的整体效能。

四、加大口岸资源的整合力度。要在科学发展的指导下,适应生产力布局和区域经济发展的需要,坚持集约原则,统筹口岸规划,整合和利用好现有岸线资源。

五、进一步优化通关环境,扎实推进口岸“大通关”工作。积极探索适合珠海口岸的监管和通关方式,建立健全口岸电子监控系统及口岸网络平台的运营机制,实行信息资源共享,提高口岸通关效率,努力把惠州口岸建设成为通关便捷、服务高效、监管规范、成本低廉的具有竞争力的口岸。

六、深入开展口岸精神文明共建活动。加强共建活动的长效机制和宣传、组织工作,积极争取政府和企业的支持,筹措专项资金开展形式多样的口岸共建活动。

七、坚持不懈抓好口岸安全生产工作。进一步落实安全生产责任制和各项安全措施,做好安全生产法律、法规的宣传工作,重视经常性安全检查,落实好港口码头车检场的安全运作预防机制,确保口岸安全畅通。

尊敬的各位领导、各位评委,回顾自己的成长历程,我深深感谢各位领导对我的教育培养,感谢同事们对我工作的帮助和鼓励。今天,我坦诚地接受您们的检阅、评判和挑选。最后,面对大家注视的目光,我还想真诚的说一句:请给我一次机会,我会做得更好!

我的演讲结束。谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿6

尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁:

大家上午好!

今天,我竞聘的第一职位是学工部部长。为什么要竞聘这个职位呢?

第一,情感。我从事学生管理工作多年,对学生工作有一种特殊的情感。做学生工作确实很辛苦,也很繁琐,但是,能给人带来快乐,让人心态年轻。我喜欢调侃:今年48岁的年龄,38岁的面容,28岁的心态,18岁的激情,那都是长期从事学生工作的缘故。我呼吁,要想保持心态年轻,要想痛并快乐着,就去搞学生工作。

第二,经历。我担任过市场营销教研室主任、工商管理系副主任、学生处副处长。既有一线的教学管理和学生管理经历,又有管理全校学生的经历。我了解当代高职学生的特点,熟悉有关政策法规,熟悉学生管理制度和业务流程。自我评价是:学历不高,经历不少;学识不高,见识不少;个子不高,点子不少。

第三,优势。我为人正派,襟怀坦荡;具有较强的创意筹划能力和组织管理能力,擅长方案筹划、制度设计;工作有思路、有条理,能统揽全局、把握重点,敢抓敢管,有自己独特的个性和风格。

一、统筹。就是要统筹、规划全校的学生工作,把握方向,明确目标,布置任务,落实责任。

二、指导。就是站在宏观、整体、系统、前瞻的高度去指导二级学院的工作。

三、效劳。真正树立为学生效劳的理念,通过搭建效劳平台,确立效劳标准,制定效劳标准,把无形的效劳有形化、制度化、常规化。

四、协调。就是要协调好学工系统与各职能部门的关系,协调各二级学院之间的关系。

五、监理。为什么用监理而不用监视呢?我认为监理比监视更具有包容性。这个“理”字有处理、梳理、调理、治理的意思。我们对二级学院的工作除了监视、监控、监管;还要会梳理、治理、调理。

总之,“统筹、指导、效劳、协调、监理”不仅是学工部的根本职责,也是我们未来的`指导思想。

一、建立适应二级机构改革和开展要求的运行机制和管理体制。

二、构建多层次全方位的学生教育体系,不断创新学生教育形式。

三、重视学生党团和社团组织开展,重视素质拓展和社会实践活动。

四、实行学生管理重心下移,探索班级管理和公寓管理新模式。

五、打造一支高素质的“职业化、专业化、专家化”学工队伍。

六、进一步加强制度建立,标准管理,提升组织执行力,尤其要加强学生工作信息化建立。

七、重视对外考察、学习和交流,注重社会调查和理论研究。八、重视学生工作特色创新,努力打造重庆电子工程职业学院自己的特色和亮点。

我坚信,在学校党委和行政的正确领导下,在全体学工人员的共同努力下,我校的学生工作一定会开创新的场面。

最后,我想引用易中天先生的一句话:人生没有彩排,每天都是现场直播。我的现场直播就到此为止,谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿7

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

我叫xxx,去年我运气不错,有幸转业到市委办这个人才济济、团结又温暖的大家庭。今年是我的而立之年,常言道:三十而立。在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,扪心自问,我能立什么?我深思过,迷惘过,也无奈过。古人讲:天生我材必有用。适奉这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为自己的而立之年留下点什么……

我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。今天,我参加《新益阳》编辑部副主任职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:

一方面我认为自己具备担任副主任的素质。

一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我是一个农村伢子,深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。当兵前,我参加过“双抢”,上山砍过柴禾;当兵后,经受过炎炎烈日下负重五十多斤日行军五十公里的考验,更经历了八年大西北恶劣自然环境和艰苦生活条件下的磨练,特别是严格的军营生活培养了我“流血不流泪”和“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的良好品质。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过:热爱是的教师。我热爱文秘工作,平时爱读书看报,也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍。到办公室工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关业务知识和各级各类文件精神,初步具备了一个文秘人员所必需的业务知识和政策水平。还自学了计算机知识,能够熟练地使用计算机进行上操作、文字处理和日常维护等。我思想比较活跃,爱好广泛,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。

三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我曾经多年在上百人的连队工作,既要维护连队干部的团结,又要和战士们打成一片,正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨,同战友们建立了亲如兄弟的深厚感情,受到了战士们的爱戴,在我转业离队时,好多的战友因舍不得我离去而泪流满面,自发地敲锣打鼓为我送行。到市委办工作后,我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,应该说得到了领导和同事的肯定。

四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。的从军生涯,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。

另一方面我认为自己具备担任副主任的才能。

一是有一定的政治素养。我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟。尤其是到地方工作后,我更加注重了政治理论知识的学习和思想意识的改造,能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

二是有一定的文字基础。“腹有诗书气自华”。我在中学阶段就爱好文学,参加过文学社,17岁时就发表过诗歌,在部队有二十多篇文学、新闻作品和理论xx在省级以上报刊发表。到督查室工作后,在领导和同事的'帮助下,我的文字综合水平又有了一定的提高,三是有一定的管理能力。我在部队工作期间,在基层连队任职达五年之久,从事过连队的日常管理和思想工作。在我的任期内,我所在的警卫连是基层达标先进连队,获得了第三名,本人也荣立了三等功,最重要的使我积累了一定的管理经验。四是对编辑工作有初步了解。转业前我当过近两年的新闻干事,在空军报社实习过三个月,是空军报的特约记者和解放军报的特约通讯员,从事过团里简报和广播稿的主编工作,对摄影也不是个外行。在督查室工作的一年时间里,我主要从事《益阳督查》、《民情调查》的编辑,应该说我对编辑工作也算得上一知半解。

假如我有幸竞聘成功,我将笨鸟先飞,不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。

第一、摆正位置,当好配角。在工作中我将尊重主任的核心地位,维护主任的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。

第二、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。

第三、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力把《新益阳》办成更具前瞻性、可读性、指导性、思想性和有益阳特色的党委机关刊物。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵;凭心而论,我到办公室工作的时间短,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报组织和同志们。最后以一首自编的对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿8

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

非常感谢各位领导和老师给予我这次竞职演讲的机会,此次市教育局通过公开竞聘来选拔、任用干部,无疑将对我园的工作具有巨大的推动作用。作为一名年青的幼教工作者,我本着锻炼、提高的目的,参与这次竞聘,接受大家的挑选。

我叫xx,今年xx,中共党员,大专学历,小学高级教师,xx年毕业于xx,在xx参加工作,xx年调入幼儿园工作至今,我十分热爱幼教工作,十分珍惜幼教岗位。十多年里,我以饱满的工作热情、严谨的工作态度、扎实的工作作风、科学的幼教理念一直兢兢业业的工作在幼教第一线。在领导和老师的帮助下,我付出了辛勤的汗水,收获了丰硕的成果,xx年被评为市优秀班主任;xx年、xx年被评为市优秀教师,借此机会我衷心的感谢在座的各位领导和老师对我的厚爱。我今天竞聘的岗位是:保教主任。我认为自己竞聘这一岗位具有三大优势:

一是有高昂的工作热情。

这是我做好工作的思想前提。我愿意自加压力、多加担子,为我园的发展多作贡献。

二是有一线教学教研的工作经验。

这是我做好保教主任的工作基础。在教学工作中,我潜心探索教育教学理论,在课堂上大胆实践。不断总结成功的经验、查找失败的原因。在反思的基础上,善于从新的角度去思考问题。创造性的运用已知信息提炼出具有更新价值的幼教精神。多次承担公开课、示范课。20xx年我的优质课二等奖;主题班会《我愿做个好小孩》获市一等奖。平时,我把总结的经验撰写成论文,多次获地区二等奖、三等奖。今年,我被上报推荐为市骨干教师。三是有一定的管理工作实践能力。

这是我做好保教主任工作的有力保障。在的工作经历中,我任教过小、中、大、学前班;担任过班主任、年级组长、保教付主任等工作。参与过我园教育教学的发展策略制订与实施。特别是新《纲要》颁布以来,我参与了保教处的多项工作,取得了许多成功的经验。假如我能够成功竞聘,我将不负众望、不辱使命。在园委的正确领导下,当好助手,我将从以下四个方面的努力来充分履行保教主任这一岗位职责:一是树立一个科学的工作理念。

树立以人为本、以教师和幼儿共同发展为本的理念。改传统的“以事为核心”的管理为现代的“以人为核心”的管理。二是制定一套操作性较强的工作规划。

以《纲要》精神为依据,以我园总体工作规划为基础,结合我园实际制定出教师业务学习、教学教研、卫生保健、家长工作、幼儿培养目标等工作计划,并进行量化管理,做到有计划、有组织、有考核、有结账。

三是建设一支高素质的幼教队伍。

首先,要加强教师职业道德教育的培训,激发教师刻苦钻研、积极进取的信心,树立“一切为了孩子”的'思想。其次,要加强教育管理,在教育实践中提高保教人员的业务素质。对于新参加工作不久的青年教师,我会引导她们学习老教师的工作热情、工作态度和带班经验。新教师带班上岗后,保教处会深入一线了解她们的工作。

经过一段实践后,就要鼓励新教师解放思想、大胆实践,为她们创造对外观摩的机会与条件。对于已有一定实践经验的教师,保教处会采取一是寄予希望、二是给予信任、三是压着担子推着上的方法不断提高教师的教育教学水平。四是创新幼儿一日活动内容。

幼儿一日活动内容是落实教育目标的主要途径。保教处要根据不同年龄幼儿的特点和培养目标,对照《纲要》精神,结合我园实际制定出《幼儿一日活动要求》。增加幼儿自由活动、小组活动、自选活动时间,保证幼儿游戏、体育活动、户外自由活动时间,让幼儿在积极主动的活动中发展,提倡多形式的教育过程。各位领导、各位老师,我深知竞聘保教主任这一职位具有很强的竞争性,但是我愿意接受这一挑战。我尊重大家的选择,将把这次竞聘作为一个新的起点,不断总结、提高自己,和大家一道共创我园美好的明天!

谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿9

敬爱的老师,亲爱的同学们:

大家好!

很高兴能参加这次竞选。俗话说:谁要有知识,就得多请教,而我就原意当那个被人请教的学习委员。“学习委员”顾名思义,就是要领导全班同学搞好学习,但是真要做到这点我想肯定很困难,不过,既然我今天站在了这里,我相信会有我自己的办法,那就是和同学们一起探讨问题,提出自己的观点,这样会让全班同学的学习上一个台阶。虽然我的学习不是出类拔萃的,但是我相信只要用一颗真诚的.心去工作,我一定会将这个职务做好的。

我做任何事都会有强烈的责任感,认真仔细对待每一件事,用一颗平常心,及时发现并公平公正地处理每一个问题,而且时刻想到“在其位,谋其政”,会记着“为同学服务”的宗旨,做好学习委员的每一项工作。

如果我当上了学习委员,我一定尽力做好学习委员的每一件事,我一定对自己严加约束,敬请老师和同学们的监督,我会以自己的行动给大家一份交代的。如果我竞选失败了,我也不会气馁,我会把它当成一次锻炼,一个教训,让自己变得更好,更称职。

请投上你们宝贵的一票吧,谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿10

各位领导,同仁:

大家好,首先感谢你们的支持和鼓励!我叫xxx,1971年2月出生,大学本科,20xx年12月任主任科员,现负责法制科工作。同时,按照市委组织部的安排,作为副县级后备干部在xx县xx乡xx村挂职村第一书记。

近三年,在负责法制科工作期间,仅管科里只有一个人,还是在依法行政、成品油市场监管、五五普法、产业安全、药品流通管理、商务综合行政执法试点、整顿和规范市场经济秩序等七项方面较好地完成了本职工作。完成的大项工作有:负责申报实施完成了商务部的商务综合行政执法试点暨12312商务举报投诉体系建设项目,为市商务局落实项目资金xx万;负责全市的打击侵犯知识产权和假冒伪劣商品专项行动,协调全市xx个部门和单位开展专项整治,受到市政府和省整规办的充分肯定;10-连续两年指导xx县、xx区完成了商务执法试点,分别落实项目资金xx万;负责的商务部国际贸易产业安全数据库重点监测企业直报报工作,连续三年被省商务厅评为先进单位,个人也连续三年被评为优秀催报员。挂职期间,能深入基层,了解民情村况,接受锻炼。先后为xx乡参加中国秦安20xx年苹果博览会设计制作展台,协调开展参展工作。通过局领导及省商务厅的支持,为xx村捐助办公桌椅22套,大小沙发10套,文件柜20个,很好地解决了xx村委会办公的问题。通过市红十字会在20xx年春节期间为xx村捐赠米面20多袋,粮油10多桶,密切了村里的干群关系。今年还为xx村申请到万村千乡市场工程农家店1处,解决了村民购物难的问题。

这次我竞争的是xx管理科科长的职位。我的竞争优势是:一是有较强的爱岗敬业精神。我始终把本职工作当成事业来追求,从不马虎,以一个共产党人的标准来严格要求自己。自在法制科工作以来,特别是xx年之后,面对办公室里人手少、工作头绪多、任务重的情况,为了保质保量地完成好工作任务,我几乎放弃了节假日和双休日,加班加点是常事,很难顾及家庭。20xx年,为了申报商务部商务综合行政执法试点项目,在兰州打着吊针赶制申报材料。为了迎接商务部和省厅的项目验收,更是五+二,白加黑的工作,正是怀着赤诚的爱岗之心,敬业的奉献精神,我们的`试点项目成为了全省的精品工程,试点项目验收获得了圆满成功,也受到省厅领导的高度赞誉,多次推荐其他兄弟单位来我局学习考察。20xx年底,打击侵犯知识产权和假冒伪劣商品专项整治活动开始,正值年初岁末,也正是专项整治活动的重点时期。专项活动时间紧,任务重,又时逢岳父脑出血出院,在难以顾全家庭的同时还放弃节日休息,全心扑了在工作上。制订方案,印发文件,协调22个部门和单位整治活动,定时搜集活动信息,编印专项行动简报都是我一个人要默默进行。到了年三十,冒着风雪还要分发着行动简报。我的辛勤工作也得到了领导和同事们的肯定,在09年10年11年的连续三年被评局党委评为优秀共产党员。

二是具备开拓进取,勇于创新精神。我能够注重不间断追求学习,及时更新知识武装自己,让自己的思想能够紧追时代的脉搏不被淘汰。在信息化办公领域,我敢于当全局的排头兵,在产业安全上直报工作方面,我连续三年被省商务厅评为先进个人。三是懂法守法,政策性强。在法制科工作,使我对商务法律法规认识比较全面,我在深入学习商务法律法规的基础上,还整理辑编印刷了《商务综合行政执法法规汇编手册》,涉及商务领域的法律、法规和规章共计xx件,商务执法内部管理办法、管理制度37件,方便全局人员工作学习。

我能竞选到该科长岗位,我将牢记使命,力创放心煤炭,服务社会大众,具体设想为:

一、更新监管理念。按照服务型政府的要求,在煤炭市场管理工作中要进一步把监管与服务统一起来,把规范经营与扶优扶强结合起来,把严格控制与积极引导结合起来,加强煤炭市场监管,规范煤炭市场秩序,努力形成公平、合理、有序的市场竞争体系。

二、进一步理顺监管机制。按照属地管理与行业管理相结合的原则,明确各级职责,抓好日常监管,杜绝重发证、轻监管的现象发生。坚持联合执法,协调配合工商、质监等部门,定其、不定期进行检查,一方面严厉打击无证经营,另一方面把监管结果与经营资格证的年检、重新准入结合起来,实施有效监管。加强煤炭行业协会建设,充分发挥煤炭协会的桥梁作用,促进行业自律。

三、严格落实监管措施。一是严把煤炭经营准入关口,严格审查煤炭经营主体准入条件,从源头上把住准入关,是维护煤炭经营市场正常秩序的关键。二是健全煤炭经营运行监测。要建立定期报表制度,掌握煤炭销售、价格、库存等运行情况,分析存在的问题,有针对性地提出对策和建议,努力促进煤炭经营持续健康发展。三是充分发挥政策引导作用,鼓励企业做大做强,力争在全市范围内培育和重点扶持一批煤炭经营企业,使其发挥典型示范作用。四是引导大型企业积极参加全市用煤招标会,降低购煤成本,惠及大众。五是建立煤炭经营企业诚信数据库,倡导企业诚信经营,守法经营,保证燃烧质量,为群众提供优质煤、放心煤。

我的奋斗目标是力争达到两个百分百:xx经营企业持证率达100%。煤炭经营质量合格率达100%。

演讲竞聘演讲稿11

尊敬的各位领导,大家好!

自从参加工作以来,我一直致力于做好本职工作,在各级领导、同事们的关心、支持和帮助下,各项工作取得了优秀的经营业绩。

(一)我之所以参加竞聘,是因为我具有以下优势:团结合作、关爱下属。团队作为一个单位、部门存在和发展的基础,它的重要性是很高的。正因如此,一个团队的团结性关系到一个单位、一个部门能否取得良好发展,而我在团队团结协作上是做得非常好的。

(二)我认为一个合格的支局长应该具备以下几个条件:

1、要对工作高度负责:对工作负责是干好本职工作的`前提,一个人如果没有责任心就是再有能力,也干不好工作。责任心是最基本、最首要的条件。一个人的责任心如何,决定着他在工作中的态度,决定着其工作的好坏和成败。

2、要有不折不扣的执行力。执行力,就是保质保量的完成上级交办的事情,在接受任务后尽一切努力,想尽一切办法把工作做好。,倡导“真诚、沟通”的工作方式,发挥合力,使效率得到最大限度的提高。就一名支局长而言,要认真执行各项制度要从自己做起,监督授权业务的合法合规,严格执行检查,落实检查要求,要按照要求和频次加强现场和非现场的监控,定期和不定期地进行自查。

3、要注重培养全所的团队精神。我认为,作为一名支局长一定要搞好内部管理,搞好内部员工的团结和谐。

我觉得主要在于沟通,沟通是解决问题、化解矛盾、融洽关系的有效途径之一,其关键是要学会主动沟通。沟通就是要关心和爱护职工,了解职工的思想情况和工作动态,为职工解决实际问题。在沟通的过程中,应肯定职工的工作成绩,同时指出应该避免犯的错误。还要接受职工的有建设性的意见或建议,并给予鼓励,给予锻炼的机会,使职工更好更快地成长。

最后,作为这次竞聘上岗的参与者,不管最后结果如何,我都会正确对待,我都将一如既往地勤奋学习,努力工作,接受局领导对我的考验。我相信,有领导关爱和同志们的支持,今后一定能把工作做得更好。我愿与大家共创美好的未来,迎接辉煌灿烂的明天!

演讲竞聘演讲稿12

我叫xxx,xx岁,临床执业医师,大专学历。今天,为了适应医疗改革的需要,实现个人的人生价值,顺应现代医学管理要求。特站在这里向各位发表竞聘上岗演说,同时感谢医院领导给我这次公平展示自己的时机。我竞聘的岗位是本人从事多年的专职岗位---临床内、儿科医师。

临床内、儿科学岗位是负责内、儿科的常见病、多发病的诊治和治疗工作,认真及时给广阔患者检查、治疗,做好宣传健康教育工作,积极营造全民健康的良好气氛。

在过去的工作中,我立足岗位,勤学苦练,将实践与理论有机结合,为众多患者解除了病痛。同时,能够协调配合同事,发扬团队精神,对患者态度和蔼、耐心细致,本着业精、奉献的使命,处处为患者着想,时时为患者负责,切实在工作中不断丰富和锻炼了自己。我认为能胜任岗位的理由总结起来有四点:

一是我熟悉相关岗位业务。本人曾先后从事了内、外、妇科和儿科工作岗位,对我的阅历增长和能力培养都积累了一定的经验,同时利用进修学习的时机大量吸收新知识、开拓业务视野、提高了医护水平、提升了自身素养。

二是我具备该职务所必须的政治素质和个人品质。我深深地热爱本职事业,并在工作中认真负责,极具真心,还积极参加各项活动,努力钻研。工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。这是干好工作的根底。同时本人接受新事物比拟快,爱学习,勤思考,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强。这有利于开拓工作新局面。我办事稳妥,处世严谨,原那么性较强,能够严格要求自己。这是做好工作的保证。我信奉老实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,具有较强的协调能力。

三是我具备本职岗位所必备的知识和能力。多年来进修学习、实践探索,我在内、儿科学专职上积累了大量的临床经验,取得了一定的成绩。获得了广阔患者和群众的.一致好评和肯定;三点理由使我能够更快地进入内、儿科岗位的角色,更好地履行我的职责,更多、更有效地为广阔患者效劳。虽然实际工作中我付出了很多艰辛和努力,但我无怨无悔,因为我热爱自己的工作,也更加忠诚白衣天使的神圣职责。

无论今天竞聘结果如何,我都会服从组织和领导的分配,公正客观地认识自己的缺乏,努力在工作中完善自己,积极向上,团结同事,与大家一起擎起医护事业的广阔蓝天。最后,我要再次感谢院领导给我的这次时机,我会继续谦虚诚恳,踏实学习,努力钻研本职业务,严格按照医护相关法规行事,以更优异的工作成绩,回报领导和同志们的关心与厚爱。

演讲竞聘演讲稿13

一、我院日间病房实行首诊责任制,主要针对我院飞秒激光、斜弱视等微创手术术后留观,以便对术后患者进行生命体征及精神状态的监测,保证患者在安全、舒适、规范的环境下安心就医,满意回家。

二、值班医师实行24小时负责制,值班医师应严守工作岗位,不迟到,不早退,不得随意离岗、脱岗、若因特殊原因需暂时离岗,应及时向医务科汇报,并妥善安排好病患。

三、值班医师,除上午查房或手术外,下午均应在上班后,两次对所负责的病员进行巡视。如应病情需要,患者晚间留院观察,值班医师必须认真夜查房,并做好夜间交接班记录。

四、严密观察病人病情,随时记录,如发现病人病情变化应及时采取有效的`诊疗措施,并汇报上级医师及管床医师进行处理。

五、值班医师要严格执行交接班制度,除书面交班外,还应做好床边交班。

六、管床医师需及时书写留观病历,开好医嘱,随时记录病情变化和处理经过。向值班护士交代病情、观察项目和注意事项。

七、抢救室设备齐全,抢救仪器实行定位、定期检查制度,每班查对,保持备用状态。抢救设备不准随意挪用或外借。抢救药品均应放在抢救车内固定的位置上,分类管理,每班清点。

八、严格遵守医院各项规章制度,工作中严格执行各科诊疗常规,确保医疗安全。

九、留观超过72小时,病情未见好转者,应报告主任研讨进一步诊疗方案。

演讲竞聘演讲稿14

尊敬的各位领导,各位评委:

大家好!

我是资产风险管理部xxx,20xx年入行,先后从事会计、储蓄、信贷法律和资产风险管理等工作。20xx年在职大学本科毕业,经济师。连续两年考核称职,现任资产风险管理部中级客户经理。我想竞聘xxx职位。

我所取得这点成绩,离不开组织的培养、领导的'关心和同志们的帮助!借此机会,向各位领导和同志们表示衷心的谢意。今后,我将继续发扬“特别能战斗”的吃苦精神,勤奋工作,为分行的改革发展作出新贡献。

我的演讲结束了,谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿15

尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

大家好!

我演讲的题目是《让青春在打造一流城市环境中闪光》。

我之所以在这里高声地朗诵它,是因为她包含着一种时代气息与时代精神,让我为之振奋!

在我市全面学习贯彻十六大精神的开局之年,如何贯彻落实省委提出的“两个率先”的要求,实现“苏中争第一、跨江争位次”的目标?如何在推进“三大建设”中创业、创新、创优?为仪征的发展多作贡献?作为我,一个极其普通的城管队员,也同样感受到了春神的脚步,亲切的呼唤,看到了“两个率先”宏伟目标扬起的笑脸!听到了全市人民为实现“两个率先”的生命的律动!

世纪伟人毛泽东说过:人,总是要有一点精神的。面对我们这个如火如荼的时代,面对挥师沿江,开发沿江,决胜沿江,实现“两个率先”这一前无古人的壮丽事业,我们每个人都需要一种精神,这就是与时俱进的时代精神。

改革开放以来,我们仪征人民在现代化建设中,也逐步形成了一种可贵的“艰苦创业、改革创新、争先创优”的新时代的仪征精神。在实现“两个率先”的过程中,我首先就要用这种与时俱进的仪征精神激励自己,磨砺斗志,振奋精神,岗位奉献,满腔热忱地投入到仪征的大开发、大开放、大发展、大跨越的滚滚大潮中去,去做一朵激情的浪花,去当一团燃烧的火焰,全身心地融入实现“两个率先”的强大洪流!

我为自己能从事城市管理事业而感到兴奋!我更为自己身边的那些在城市管理岗位上,365天如一日,战高温、抗严寒、顶风冒雨、披星戴月,创造了一处处优美整洁市容环境的战友们而骄傲!

在市委、市政府的关心、各有关部门的支持中,在艰苦创业的磨炼中,城管队伍逐步形成了自己的行业精神——

那就是“为了城市的整洁,不畏千辛万苦,用尽千言万语”的爱岗敬业精神。

那就是“以我一人脏,换取万人净”的无私奉献精神!……

那就是,在错综复杂的'管理中,不断钝化管理矛盾的“骂不还口、打不还手”的忍辱负重精神。

那就是,在别人有需要时,主动伸手帮一把的团结协作精神。

这些精神极大地丰富了仪征精神的内涵,这些精神始终激励着我在城市管理的第一线负重奋进!

我的青春是在打造城市环境中渡过的,每天,我要走上街头,从这条街到那条巷,不停地检查、维护城市环境和秩序,及时地纠正那些乱摆乱设、乱停乱放、乱堆乱倒、乱贴乱画等违章行为。我像个露天挡车工,来回忙碌着,条条马路就是我的车间,处处靓丽就是我的心愿。因为每天要在大街小巷奔波近20公里的路程,因为要不断地规范管理、文明执法,一天下来,我累得骨头像散了架,但是当我想到在城市管理的另一个岗位上,我们的环卫工人,省劳动模范温凤美老大姐,20年如一日,每天都在清洗厕所,为创建卫生城市、创建文明城市曾一次次累倒的情景时,我的精神又一次振奋起来!

在平凡而繁琐的城市管理中,我和众多的城管工作者一样,也曾有过许多困惑,许多尴尬。有的人违章了,就是不听劝告,还要恶语相向,有的人不服从管理,还纠缠打伤我,制造了一些不良事端。然而,当我想到我们城管工作者肩负的责任,想到城管工作就是打造城市形象,想到我们正在从事的“两个率先”的伟大实践,想到要优化城市环境,要提高城市管理水平,就需要我们用辛勤的汗水,有饱满的热情,想到此,还有什么委屈不能忍受?还有什么壁垒不能攻克呢?

当我在城市管理工作中,得到社会和人民群众的支持,当我在城管局的荣誉室看到方方面面送来的几十面情真意切的锦旗,我仿佛就看到了广大市民赞许的目光和灿烂的笑容,这时我就真正体会到了城管人在打造一流城市环境中,所收获的那种喜悦与幸福。

各位领导,同志们:作为新时期的城管工作者,我要把个人的理想与实现“两个率先”的大目标紧紧联系在一起,我们城管队伍有这样的要求,这就是:政治合格、纪律严明、管理规范、执法文明。现在,我还要再加上一句,在实现“两个率先”的伟大实践中,我要创造出闪光的业绩、无愧的青春!

朋友们,让我们携起手来,打造一流的城市环境,共建我们的文明家园,让“风物淮南第一洲”,明天更辉煌!

我的演讲完了!谢谢大家!

第四篇:演讲竞聘演讲稿

演讲竞聘演讲稿

演讲竞聘演讲稿1

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

首先感谢领导和同志们多年来对我的关心、帮助和爱护,更要感谢各位领导给了我这次充分展示自我的机会!

我叫××,出生于__年__月__日,年月毕业于××省邮电学校邮政通信管理专业,在××局参加工作,年底调入××市邮电局,历任市邮电局江南分局营业员、市邮政局邮购公司营业班班长、话费储蓄班班长,自年月任储蓄业务事后监督员至今。

我竞聘的岗位是储汇局储蓄业务事后监督员。

事后监督顾名思义就是指事后的监督检查、审核把关工作,也就是对各网点的储蓄业务及相关报表进行审核和检查,做好把关工作,确保资金安全。

我竞聘这一岗位的原因及优势是:

⒈我热爱我们的邮储事业,自的恢复邮政储蓄以来,我们的邮储事业蒸蒸日上,储蓄余额稳步提升,影响力不断扩大,作为一名邮政职工的我,也为此而欢欣鼓舞,同时我觉得自己有责任也有义务做好邮政储蓄的事后保障和监督检查工作。

⒉丰富的专业知识和高超的业务处理能力,使我能够胜任这一岗位。

我是年月底调到储汇科做事后监督员工作的,刚分到事后班,我就接手了全市所有网点中最大的一个网点——××二所,同时还负责个农村网点的事后监督工作。当时,由于局里创收政策的激励,储蓄业务量大增,每天都有大量的协储内容,又恰逢我局与电信公司、联通公司签订了代收话费协议,每天的'工作量很大,工作压力也很大。面对压力我没有退缩,每天早来晚走,勤学苦练,很快适应并胜任了本职工作。当时月工作量达四万多笔,并且要将审核完的业务资料装订成册。这期间我很好的完成了本职工作,得到了领导的肯定和同志们的好评。

如果我竞聘成功,我将着重从以下几个方面开展工作:

⒈确保储蓄资金的安全。在储蓄业务和帐务的审核过程中,发生任何差错,都会直接影响到邮储资金的安全或储户的利益。通过事后监督发现可疑迹象,坚决一追到底,发现问题要及时向上级汇报并积极采取补救措施。

⒉继续加强业务学习,在提高自身业务素质的同时,辅导各支局所的营业人员提高业务技术水平,强化工作责任心,保证工作质量。

⒊在监督检查工作中,力求在监督检查的深度及广度上下功夫,寻求合理的监督检查切入点,在监督检查工作中,本着对事不对人的原则,在工作中既要做到检查业务的“严、细、实”,又要巧妙地协调前后台的工作关系及感情。

⒋加大监督检查力度,加强对空白凭证使用情况的监督检查,按规定保管各类报表和档案,做到不错乱、不丢失、便于查询,并及时立档送库保管;提供储蓄业务的各项数据,以便领导及时掌握储蓄发展动态,积极采取各项有效措施和政策。

⒌在完成本职工作的同时,积极完成科里及班里的临时性工作,积极参加局里和科里组织的各项活动,努力完成创收任务。

不论此次竞聘成功与否,我都将以饱满的热情投入到下一步的工作当中,与大家共携手、齐努力,使用权我们的邮政事业再上新台阶!

以上是我的竞聘演讲,谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿2

各位同学,大家晚上好!

我叫xxx,来自06市场营销,目前是文学社外联部干事,所谓“干事”,就是要干点事的嘛。平时我们主要是拉赞助,尽力解决经费问题,以支持社团发展。但今天我要干的事也很明确,竞选社长。

诗人汪国真有句话:我不去想是否成功,既然选择了前方,便只顾风雨兼程。现在我想说:我不去想结果怎样,既然站在这里,我便把我对文学社的“爱与恨”一吐为快。

先说说“爱”吧。我想对文学的热爱是每个社员当初入社最坚定的理由吧。我也不例外。自从开始了解“文学”这个概念后,就被她的魅力所吸引。是一种精神的寄托,也是一种真情实感的宣泄。虽然本人末在文学方面取得什么成就。但对文学社的活动一直保持不变的热情。

不都是说因爱而生恨吗?加入文学社到现在见证了她的悲与欢。既然想跻身与社长这一职位,下面就谈谈鄙人之见:如何更好得发展文学社。

我的想法是建“创新型”社团,有尝试,才能有突破。众所周知,家庭联产承包责任制是我国农民的伟大创举,使农民的生活水平有了一个里程碑的提高。

如果我有幸当选,我希望和大家一起开创文学社的联产承包责任制。现在大家手上都有一张流程图,我来解释一下它们的目的和作用。

首先,下放权力。

1、社员弹劾权和参与决策权。就是说每个社员对社长及其部长关于社团发展方向和活动方案会提出意见。文学社每次开展活动前会进行民主投票,如果有3分之1社员不同意,此项活动取消或改进方案再进行征求意见。

2、部门独立行动权。各部门在文学社的名义下独立开展活动。如财务部可以和会计社联谊,学习理财之道。更好的`管理社团的经费。宣传部可以和书画协会一起搞活动,使文学社的宣传更具吸引力。具体情况可以依部长个人发挥。

3、欢迎并奖励一切师生的合理化的意见和建议。允许匿名形式并根据合理程度给于奖励。

我提出以上3小点的目的很明确,使社员有更多的参与决策的机会,在民主的氛围中,突出部门特色,提高同学们的积极性和工作效率。

其次,包产到户,包干到户。

1、定期外派社员与临海校区文学社交流。促进两校区社员的友谊,相互学习,共同发展。

2、固定社员与其它高校长期联系。这样能定期了解到其它高校的校园动态,学习氛围,新人新事等。让本校学生能更好的鉴见其它高校大学生的生活,不断提高自身素质。

3、固定社员与某企业或部门单位长期联系。创造更多机会接触社会,捕捉灵感,反映生活。不断提高社员的观察力和写作水平。

以上3小点的目的也很明确。使社员的活动更充实,进一步展现每个社员的价值。分解总目标,使社团管理更加清晰简便。

以上只是本人的初步设想,详细计划在此不多做累述。因为这只是口头上的,竞成功时奉献给大家的必定是活生生——沉甸甸的美好现实。文学社从初建到现在,从基本空白到拥有自己的刊物和70多名社员,也经常性的开展活动,想必每位社长都是不辞劳苦费劲心思的。所以接下去我们只能帮它办得更好,才能不负众望。

难道把文学社建设成为活动丰富,充满生机,羡煞旁人的星级社团只是我个人的一厢情愿吗?如果不是,那就支持我吧。

演讲竞聘演讲稿3

各位领导、同志们:

在通过竞职演讲的基础上,我十分高兴参加这次竞岗演讲,也十分珍惜这次展现睿智才华,畅谈工作思路的机会。

我××年××月出生,(……工作经历)。

我竞争的岗位是:×××法庭庭长。

×××法庭是基层法庭中地域位置特殊,审判任务较重的一个基层庭室。通过近××年的工作,我充分感受到,×××法庭是一个团结的集体,是一个有活力的集体,更是一个能战斗的.集体。我作为其中的一员为之付出了心血,并为此感到骄傲和自豪。这是我竞争这一岗位的首要原因。此外,×××法庭受理案件类型较多,案件数量较大,辖区群众法律意识相对较强,我想我能靠自己长期从事经济和民事审判的工作经验,靠××年来与我朝夕相处的全庭同志们的帮助而担负起这项工作;同时,从××法院到我院担任庭长、副庭长的经历,培养和锻炼了我冷静思考、积极谋划、扎实工作、组织协调等独立处事的能力,练就了适应新环境、研究新情况、解决新问题的一些本领。庭室正职虽然对我是一个全新的领域,但我有院领导一如既往的支持,有同志们热情的指导,我有决心也有信心做好各项工作。

借此机会,结合我在×××法庭××年来的工作实践,对进一步推动该庭工作再上新台阶谈自己的一些想法。假如我能得到领导和同志们的认可,在任职期间内,我的工作目标是:

以强化素质为基础,以公正执法为己任,团结和依靠每一位同志,建立健全办事高效、运转协调、行为规范的职能管理体系,推动审判工作实现新跨越。具体来讲,就是做到“五抓”。

一是抓队伍,夯实基础强素质。

坚持夯实基础,应对司法改革的挑战,顺应法官职业化的潮流,把提高政治觉悟和业务能力放在首位,狠抓理想信念教育,宗旨教育,职业道德教育,廉洁勤政教育,知识更新教育,增强队伍凝聚力和战斗力。

二是抓管理,塑造全庭新形象。

坚持“从严治庭,从严治警”,建立健全激励机制,充分调动工作积极性,建立健全质量保障机制,确保案件无两错;建立健全内部监督机制,从我作起,从点滴抓起,再塑×××新形象。

三是抓改革,争当系统排头兵。

坚持“领先半步,务求实效”,围绕“公正与效率”的世纪主题,主动推行审判方式、司法文书等项改革,积极适用简易程序,提高审判效率,增强办案透明度。

四是抓难点,强化措施促执行。

坚持“审执分离,程序公正”,将执行工作与教育整顿相结合,与队伍建设相结合,与制度创新相结合,严肃执行纪律,维护社会公平。

五是抓协调,营造执法好环境。

坚持“密切配合,争取支持”,立足于全庭工作再创新局面,加强与辖区周围党政机关、企事业单位的情况沟通,强化组织协调,更好地服务全市工作大局。

毋庸讳言,我是现任中层中年龄比较小的同志,无论谁到×××,都是我的朋友,更是我的师长。我相信,我们将协调一致,密切配合,共同做好庭内每一项工作。

参加竞岗的××位同事,都是热爱生活、热爱工作的。无论竞岗是否成功,请同志们相信,只要走上演讲台,我们都是胜者。

谢谢大家

第五篇:演讲竞聘演讲稿

演讲竞聘演讲稿1

尊敬的各位领导、各位评委:大家好!

我是X号。很高兴有这样的机会能站在这里,今天对我来说不仅仅是竞争,更是一种自我挑战。我竞聘园长的优势有四点:1、我爱幼教;2、我有思想;3、我真诚务实;4、我有扎实的幼教基本功。

参加工作二十年,从普通教师一直做到副园长,我爱幼儿园这片天空。爱使我执着、善于钻研。在一次次教研课、优质课、观摩课和亲子活动、家长学校讲座、教育教学讲座和业务辅导的磨砺当中,我的思想、业务水平逐渐趋于成熟,先后获得了省级骨干教师、省学术技术带头人、郑州市师德标兵、荥阳市第四届拔尖技术人才等称号。我先后经历和配合了五任园长的管理工作,从她们身上汲取了许多有益的管理经验,例如依法治园、民主管理、职责分明、团结协作、处事公平等,自己也逐渐养成了细心认真、吃苦耐劳、勇于创新以及对工作精益求精的个性;冷静思考、学习反思、不跟风逐流的工作态度。这一切,对于今天竞聘园长的我赋予了更多的底气与信心。

管理的最高境界是追求管理的高效益。假如由我来做幼儿园园长,我会从四个方面做好管理,促进幼儿园快速发展。

1、内化《规程》和《纲要》精神,发展特色,提升质量

《规程》和《纲要》是幼儿园建设和发展的纲领性文件,如果我做园长,我会依法办园、依纲治园,找准定位、发展特色、提升质量。立足本园实际,结合本地区物质文化特点,以促进幼儿全面发展为目的,逐步创立本园特色。通过对全面工作的规划、计划,场地资源的.利用、环境的创设、园花园树的选择、园徽园歌的设计、课程的构建、幼儿的发展、教师的成长等彰显幼儿园特色,促进幼儿园质量提升。

2、引领学习,夯实教研,促进教师专业发展。

学习是教师专业提升的基础和保障,作为园长要能够创造性地激发教师求知的欲望、读书的热情,如开设优雅读书屋、开展读书畅谈会、有奖知识竞赛、专业导师讲座等活动,使教师肯于学习、带着任务学习,最终乐于学习。

学习还要与园本教研相结合,理论指导实践,解决日常教育实际问题,通过团队合作,教育反思、专家引领,使教师在教研中获得专业成长。

同时,我要把梯级名师培养工程落到实处,在幼儿园建立起“新教师→成长期教师→成熟型教师→骨干教师→名师”五级成长链条。疏通教师成长渠道,激励每一位教师向着更高的层级持续不断地攀登。同时在园内设立名师工作室,对内带动辅导新教师,对外开展育儿和心理咨询活动,发挥名师效应,达到名师效益。

3、联通家长,心手同牵,营造家园共育的融生文化

家长是幼儿园重要的合作伙伴,也是可利用的宝贵资源。制定家长联系制度,建立家长委员会和家长志愿者服务队。在课程实施、安全服务、教学资源提供上争取家长的支持与合作。同时做强做大家长学校,设立家长开放日,为家长提升育儿能力,参与幼儿园管理搭建桥梁。营造幼儿园特有的家园共育的融生文化。

4、内抓管理赢品质,外树形象多宣传

细节决定成败,幼儿园保教工作的质量更是靠细节来提升。所以激励教职工将《规程》、《纲要》精神内化于心,外显于保教行为,做细做实做出特色,才能彰显品质。同时通过多元化的渠道宣传品牌,获得外部影响力。这是幼儿园做大做强的法宝。

各位领导、各位评委,当前国家政策给了学前教育广阔的发展机遇和空间,也需要我们投入更多的热情与激情。我想不管我站在什么位置,我为幼教的心是永远不变的,但是我更希望大家为我插上翅膀,让我在幼教这片蓝天翱翔!

我的演讲到此结束,有不当之处请各位领导和专家指正!谢谢!

演讲竞聘演讲稿2

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天能站这演讲台,我首先感谢公司领导给我们展示才华的机会,感谢公司领导多年来对我的培养和支持。我非常高兴能够参加本次竞聘,这既是对以往工作的一次很好回顾与总结,也为以后的工作打下了良好的基础。

我20xx年从xxx毕业来到我公司,先后从事过加油员、零售部润滑油管理员、安全科数质量管理员、物流配送部HSE管理员等工作。x20xx年取得了注册安全工程师资格。我竞聘的是县公司片区副职岗位。

本人竞聘这个岗位的优势有如下几点:

一是工作经历优势。一线xx的工作经历让我铭记“服务第一”的经营理念,深深感触到一线员工的辛苦。机关工作经历提高了我的管理能力,协调应变能力,强化了书面表达、口头表达能力。基层及机关工作经历让我能较圆满的完全公司交给的各项任务。

二是年龄优势。人生经历40载,在石油系统工作已整整。正处于有既工作经验和工作能力,又有旺盛精力的黄金时期,工作中敢于探索,思想上追求进步,渴望成功。与公司营造一支“年轻化、知识化、现代化”的干部队伍正相吻合。

三是踏实肯干敬业精神,年的基层一线工作经历,塑造了一个务实肯干的自我。xx通过竞聘上岗零售部从事润滑油管理工作。期间通过盘点摸清xx润滑油基数,建立了全区进销存润滑油台账,参与制定了《xxxxx润滑油营销方案》和全区xx润滑油销售培训。在安全数质量科工作期间。参与制定了xx超耗赔付方案,并执行核对赔付xx的油品数量,对无特殊原因超耗的xx实施赔付,有利的控制xx油品的损耗。在物流配送部期间制定了油库各岗位的作业指导书,指导岗位的日常岗位操作;制定了《xx安全生产考核办法》,编制和完善xx的应急预案,经过了ERP-PM设备管理模块的培训,收集整理了xx油库设备管理信息,使xxxx设备管理(PM模块)顺利上线。

四是钻研业务的进取意识。为了适应现代管理工作的要求,进一步提高管理水平,做到站得高、看得远,在领导的支持和同志们的鼓励下,我自学了安全管理法律法规和专业知识,20xx年一年内通过注册安全工程师资格所有科目的全部考试,并通过了中级工的技能鉴定。

五是有求真务实的工作作风。近年的管理工作和学习,使我在工作中越来越谨慎,我们石化行业只有脚踏实地、踏踏实实地去干好每一件事。在协助主任进行安全检查时,从监督员工按规定着装、按规程操作,到设备保管养护到位,我都会对发现的问题耐心讲解,小问题当场改正,需要时间整改的,我会告诉他在什么时间来查看整改结果。遇到问题不回避,多去咨询别人。

假如我有幸竞聘成功,站在县片区副职这个高度来参与管理工作,我将做好以下几项工作:

第一、摆正位置、当好参谋、做好助手。为完成公司经营总量xx万吨的“十二五”发展目标,围绕公司工作重点,作为县片区副职,是连接公司和xx的纽带,是上下沟通的桥梁。我有责任和信心把上级领导的指示和要求,一丝不苟的传达下去,化为具体的.行动,同时也有义务把基层员工的心声反映到领导那里去,协调解决,上让领导放心、下让员工满意。做到工作到位不越位,责任尽职不越权,团结协助,改善基础管理,提升职工素质。

第二、以人为本,做好内部协助工作。我将对片区的工作情况进行深入了解,理清头绪,建立片区xx档案,把片区内每座xx的经营情况、人员情况、急需解决的问题等记录在案。及时分析xx经营数据,对经营情况明显下降的会同站长找出原因,制定措施,查看效果,有针对性的关心职工,制定问题整改情况推进计划表,及时向上级领导汇报,分轻重缓急和难易程度帮助xx解决问题。

第三、推进“三化”管理流程。按照公司“标准化、流程化、精细化”的管理新模式,以xx标准化管理细则为依托,从转变观念入手,逐站、逐人进行强化培训,分层次对全员进行操作规范、责任意识的培训引导。

第四、加强学习,适应未来工作需要。我将努力加强自身修养,不断加强政治学习、熟知规章制度,提高专业技能、提高协调能力,沟通能力,应变能力,表达能力增强自身综合素质。只有不断的加强学习积累,才能在xx的管理中真正发挥作用,成为xx管理的行家里手。为把我公司建设成一流市级成品油销售企业增砖添瓦。

无论我竞聘成功与否,我都会“老老实实做人,扎扎实实做事”,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力。以微薄之力来回报组织和同志们。最后,再次感谢领导给我这个难得的竞聘机会,感谢各位评委和在座的各位对我的支持和鼓励。”

谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿3

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

大家早上好!

各位同学,你们知道这个周日是什么节日吗?对,是母亲节,每年五月的第二个星期日是母亲节。今天,我讲话的题目就是《心存感恩,感恩母亲》。

有一个人,无论你走到哪里都舍不下对你的牵挂,她愿把自己的一生无私地奉献给你;有一种爱,它让你肆意地索取和享用,却不要你任何的回报……这个人叫“母亲”,这种爱叫“母爱”。

慈母手中线,游子身上衣。临行密密缝,意恐迟迟归。谁言寸草心,报得三春晖。谁的`生命不是母亲的恩赐,母体给了我们最早的“宫殿”。我们和母亲心脏一起跳动,身体紧连着母亲的血管;当我们出世的哭声还没发出,母亲的泪眼已经变成了笑脸。我们吮吸着母亲的乳汁长大,学走路时的叮嘱还在耳边——爬起来,向前、向前。母爱博大,母爱崇高,母爱无私,母爱无价。山,没有母亲的爱高;海,没有母亲的爱深;天,没有母亲的爱广阔;地,没有母亲的爱包容;太阳,没有母亲的爱温暖;云朵,没有母亲的爱洁白;鲜花,没有母亲的爱灿烂。当我们生病时,是她守在我们身边;当我们成功时,她比我们更高兴;当我们失败时,她总是微笑着告诉我们不要气馁。因此,我说:世界上只有一位最好的女性,她便是慈爱的母亲,世界上只有一种最美丽的声音,那便是母亲的呼唤。

母亲节就要到了,我们能为母亲做点什么呢?我们可以分担母亲的家务,帮她扫扫地,洗洗碗,摘摘菜,让妈妈好好休息一天;我们可以做一件让母亲高兴的事,比如这一天,让我们为出差在外的母亲,打上一个电话慰问一下;我们还可以为妈妈送上一份小礼物,表达我们的心意;我们可以做一个乖孩子,不让妈妈生气。

其实,我认为每一天都是母亲节,我们都可以向母亲表达爱意和养育之恩,把每天都过成母亲节。

我的讲话到此结束,谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿4

尊敬的各位领导、各位评委、全体老师:

大家好!

我非常荣幸参加今天的竞聘演讲,非常诚挚地感谢组织上给我这次参与竞职的机会,并期望能在这次竞聘中实现自己的人生价值。下面,就本人情况向大家汇报如下:

一、自然情况我叫××,男,汉族,19××年10月20日出生。19××年毕业于××民族师范学院,大学本科。××年7月参加工作,始终从事教育、教学实践工作,20××年调入××小学工作,担任校长职务。

二、主要事迹和成绩在我任职××小学校长期间:20××年,我们学校分别被教育部和××县人民政府授予学习型学校和先进管理学校的光荣称号,20××年,学校党支部被××县委评为先进基层党组织;20××年,本人荣获××自治区体育场地普查先进个人称号,20××年,分别被教育部和××县人民政府评为科技成果三等奖和先进教育工作者。

三、努力做好校长工作人们常说“一个好校长就是一所好学校”。

尊敬的各位评委、全体教师,如果我能竞聘成功,我将从以下几个方面努力拼搏:

1、要有强烈的奉献精神。

作为一名校长,应热爱党、热爱人民,热爱教育,有把自己的一切献给社会主义教育事业的赤诚之心。有了这颗心,就能保持清醒的头脑,端正办学方向,不断增强全面贯彻教育方针的自觉性;有了这颗心,就能在逆境中经受住考验,自强不息,勇于创新,勇于探索,永远向前;有了这颗

心,就会有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的.坦荡胸怀,襟怀坦白,任人唯贤,在学校工作中,克己奉公,无私奉献。

2、具有与时俱进,开拓创新的精神。

创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力,这就要求我们校长要有创新意识,敢于跳出旧模式,积极探索,大胆改革,改进管理方法和教法,努力开发学生的创新潜力和教师的教育观念。知识经济时代,这就要求我们校长,在其位谋其政,与时俱进,勤奋工作,无私奉献,不断学习,以身作则,提高管理能力和业务能力,具有蜡烛精神,努力在自己职责范围内,为一方教育的发展和振兴做出自己的贡献。

3、以人为本,科学、民主管理一个坏的管理者是用权威传递思想,一个好的管理者应该用制度来传递思想,制度管理、人本管理是学校管理的两大支柱与基石,在制度管理中,我们要充分体现国家的教育法规、学校各种岗位的职责规范、最新教育思想与办学理念。在人本管理中,首先是充分自主。在遵守共同的规则的前提下,每个人都是自己的主人,尤其是教师是一个充满了创造力与挑战性的职业,对自主发展的要求就更高。要让教师享有充分的专业自主权,在本课程的的教学上拥有更大的发言权。教师有个性,学校才会有特色。其次是充分尊重。如果校长要求教师善待学生和家长,他就必须善待教师。作为校长必须从心底深处去尊重每一位教职工,要以校长的人性化管理换来教师的个性化工作。要多些“平等”,少点“架子”;多些“微笑”,少点“脸色”;多些“合作”,少点“说教”;多些“赞赏”,少点“指责”;多些“激励”,少点“恐吓”。第三是充分民主。民主是更深一层的尊重。教师充分参与学校

管理,不仅是以人为本的体现,也是遏制一言堂、防止腐败的良策。更重要的是,通过民主管理,全体员工能群策群力,真正视校为家,视己为主人。每位教师的最新创意能无阻碍地传递并分享,每位员工的建议能迅速地得到反馈并落实,这正是管理的最佳境界。作为校长自身,绝不能视民主为花瓶,应该从骨子里具有一种民主意识,要认识到,教师的民主权利不是你给的,而是天生就应该有的;同时,民主不能是纸上谈兵,应该成为实实在在的机制,要成为“动真格”的民主。

如果能得到大家认可,我将竭尽全力、忠于职守、克已奉公、勇往直前,为教育事业奉献终生,做一名热心教育事业的老黄牛。

谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿5

尊敬的各位领导、评委,同志们:

大家好!

时值金秋9月,正是收获的季节,随着秦汉渠管理处机构和人事制度改革的全面推进,我也在这一年里迎来了新的机遇和挑战,今天我走上竞聘演讲台,心中百感交集,一是荣幸自己赶上了挑战自我、展示自我的大好时机;二是感谢各位领导多年来对我的教育和培养、感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任。

我叫XXX,现年35岁,现任汉三所会计,于20xx年7月毕业于西北农林科技大学函授财务会计专业,大专学历,20xx年5月22日通过全国会计专业技术资格考试,取得助理会计师职称。今天我要竞聘的岗位是汉三所会计。

一、工作简历

我于1993年3月参加工作,现将我的.工作经历简要介绍如下:1993年3月至9月在东二所担任出纳,20xx年5月至20xx年4月在汉一所担任测水员,20xx年5月至20xx年6月在汉二所担任会计,20xx年7月至今在汉三所担任会计。

二、工作经验

工作来,我已担任过7年出纳,3年测水员,6年会计,有下列五点优势:

1、有较为丰富的基层工作经验,熟悉管理所的具体情况;

2、有较强的工作能力,在多年的会计工作中,我能够做到敬业爱岗、遵章办事、客观公正。我热爱财务工作,努力钻研业务,力争使自己的知识和技能适应所从事的工作的需要,严格按照会计法律、法规和国家统一的会计制度规定程序和要求进行会计工作,保证所提供的会计信息真实完整,能够运用自己所掌握的会计知识和会计方法为管理所的工作更上新台阶服务;

3、能够熟练运用财务会计软件;

4、具有强烈的事业心和高度的责任感;

5、具备良好的职业道德。

当然由于我年轻,在工作中还存在一些不足,还需要加强和改进,1是有时学习时间安排不够合理,存在学习时紧时松、以干代学的现象;2是在处理一些人际关系和工作问题时不够成熟,欠缺方式方法;3是对当前的人事制度改革认识不足、理解不深,需要进一步学习理解和提高。

三、工作业绩

我在日常工作和生活中注意不断加强对专业知识和相关法律法规的学习,以“认认真真履责、扎扎实实搞好工作”为信条,言行与管理所保持高度一致,踏实肯干、诚实待人。

1、能够按照国家统一会计制度的规定建立健全各项总分类账和明细账,根据会计电算化的要求每月及时录入原始凭证信息,及时编制会计报表,做好原始凭证的粘贴整理工作。及时上传下达,为所领导提供准确无误的财务信息;

2、同时加强预算观念,严格按计划开支,杜绝超计划开支情况的发生。

3、对于每笔水费的收缴及时做好登记工作,为准确统计水费收缴进度打好基础;

4、及时完成水费明白卡的开据任务,按时发放到各协会。

四、工作思路

如果我竞聘成功,我会认真做好以下几个方面的工作,真正当好领导的左膀右臂。

1、加强学习,积极主动做好日常工作,努力提高服务质量。只有不断加强法律法规和管理处的各项管理制度以及相关业务知识地学习,不断充实自己,才能胜任岗位要求;

2、做好协助、协调工作,处理好与领导和同事的关系,工作上要摆正自己的位置,认真完成领导安排的工作,井然有序地做好本岗位的各项工作;

3、加强财务基础工作,处理每笔业务都按照财务制度规定办理,做到会计工作规范化、标准化;

4、从自身做起,坚持原则、遵守职业道德、认真履行岗位职责,贯彻执行会计法律法规,行业规章制度以及各项业务操作规程,及时纠正不良行为,提高会计核算质量;

5、严格执行各项规章制度,管好帐、报好表,把属于自己的工作做好,让更多的账目清晰透明的呈现在公司领导的眼中,做一名最好的会计!

各位领导和评委,根据我目前的理论知识、业务水平和工作能力,已经具备了一个会计所必需的条件。

演讲竞聘演讲稿6

尊敬的各位领导、老师:

下午好!首先感谢领导、老师们信任和支持,再次给我这次参加竞聘演讲机会。本人今年34岁,中共党员。近2年,我先后担任八年级班主任、级部助理和西教学部副主任,在学校领导和广大教师支持和帮助下,我圆满完成学校安排各项工作,取得一定成绩。今天再次参加竞聘演讲,我打算继续担任学校中层副职,进一步为大家做好服务工作。

一、近2年工作情况

2年来,我一直扎根于教育教学第一线,担任四个班思想品德课教学工作,同时兼任学校中层副职。在学校领导、中层正职指导下,我勤勤恳恳,任劳任怨,圆满完成学校交给各项任务。特别是今年在西教学部担任副主任以来,我主要负责九年级教学和管理工作。九年级是毕业班,面临升学,无论是教师还是学生都有很大压力,学生存在严重思想波动,个别学生由于厌学而无事生非,给班级管理和课堂教学带来很大困难。我一方面抓好自己教学和日常管理工作,另一方面着重做好学生思想工作,通过课堂教学渗透,召开各种各类学生会,以及个别谈话等方式,及时解决学生中存在问题,使学生能够把精力用到学习上。同时,提供各种条件为学生学习和教师教学做好优质服务。

尽管这届毕业生生源并不好,但是这届学生基本稳定,学习成绩不断提高,在今年升学考试中取得很大进步,考入重点高中人数比去年有较大突破,特别是西教学部超额完成学校既定目标,给家长、学校和社会交上一份满意答卷。同时我还协助西教学部王主任做好整个西教学部纪律和卫生工作,坚持纪律和卫生日常检查,督促学生遵守学校各项规章制度;整顿西教学部就寝、两操、三餐和升旗秩序,使西教学部教育教学管理有了明显改观,取得较大成绩。

当然,由于个人能力有限,缺乏工作经验,想干事心情比较迫切,在工作难免出现急燥情绪,对待同事关心、体贴不够,或者出现一些言差语错。在此,请允许我给大家道个歉,说声对不起。

二、我对中层副职认识和打算

学校中层是学校与老师沟通桥梁和纽带,要做好上情下传,下情上达,做好工作落实。要以学校发展为根本,对上甘当信息源,当好建议者、执行者和补救者。按照既定方针办,按照现行制度办,坚决执行校长会决议,不推诿不扯皮;以绝大多数群众正当利益为立场,敢于坚持正确观点,适时提出合理化建议。对下做好代表者和代言人,及时反映教师心声和合理化建议,既讲原则,又求方法,力争能够协调好关系,避免和减少矛盾。

如果我有幸得到领导肯定和同事们支持,继续担任学校中层副职,我将根据学校现状,结合学生特点,围绕“以学生管理促进课堂教学”宗旨为推进新课程改革、提高教育教学质量做出自己贡献。

1.坚持在第一线工作。第一线班级管理和学科教学始终是一个教师根本,也是一个领导干部扎根实践,了解、团结群众,遵从教育教学规律和真正代表群众利益有效途径。同时我将做到坚持理论学习不放松,不断学习先进教育教学和管理经验,做到德才兼备,与时俱进。

2.在管理工作中,宏观掌控,具体分解,合理分工,目标明确,做到人人有事做,事事有人管。以制度化管理结全人性化管理,克服制度化僵化和人性化泛温情主义,做到以科学制度规范人,以宽广胸怀尊重人,以无私态度感化人,以真诚情感温暖人。

3.确立服务意识,管理工作以服务教育、教师为中心。由于本人近几年在教育教学方面取得一定成绩,先后获得山东省教学能手、滕州市学科带头人、滕州名师等荣誉,对教育教学也有了自己理解和认识。在工作中,我会一如既往地为大家做好服务,带动和帮助大家在教育教学中取得更大成绩。

4.倡导民主作风。共同研讨,少做表面文章,多做实事,力求工作实效性。

各位领导、老师,如果大家继续信任我,我将有信心、有决心做好学校中层副职工作,与大家共创美好未来,迎接墨子中学辉煌灿烂明天。当然,如果我工作不能得到大家认可,我也将继续做好自己教学工作,毕竟抓好教学才是一个教师本分。也许我不是最有能力,但我愿尽职尽责并真诚地与人合作;也许我不是最出色,但我肯定最勤奋、最适合为大家服务……我将尽最大努力为各位领导、老师服务,最后我真心地希望各位投我一票!谢谢!

演讲竞聘演讲稿7

尊敬的各位评委:

大家辛苦了!伴随着我的到来,此次竞聘工作已经接近尾声,但此时此刻,站在三尺讲台上,我的心情仍旧十分激动,因为,我正在接受竞聘上岗的考验,同时也是在迎接自我的挑战。今天,我所竞聘的岗位是班主任,面对着这个充满挑战性的工作,我先谈一谈自己竞聘这个岗位具备的条件:第一、我热爱教育事业,热爱班主任这个繁忙而又充实的工作。第二、我在附中任教时,担任过两年的初中班主任,两年的工作实践,使我在班级管理方面,摸索出了一套自己的方法。第三、我已自考拿到了专科文凭,目前正在积极努力地攻读本科学历。

各位评委,如果此次竞聘能得到你的信任与支持,那将是我的荣幸,今后,我将从以下几方面开展工作:

一、更新教育观念,建立新型评价机制

随着素质教育的深入开展,教师的教学观也在不断变化,教育的根本是人才,人才的关键是素质,作为一名教师,不仅要教书,更要育人,作为一名班主任,更需要成为素质教育的实施者。首先,我会克服以分取人、一刀切的评价倾向,树立人才标准多元化,全面发展与个性发展相统一的人才观,我坚信:换一把尺子,就会出一批好的学生。其次,我坚信每个学生都有闪光点,我会注重挖掘每个学生的闪光点,然后,我会加强与科任教师的联系,团结协作,在教学中渗透职业教育,让今天升学无望的学生成长为明日致富的能手。

二、建立新型的师生关系

班主任要想管理好一个班,必须与学生建立一种新型的师生关系。师生并不如同父子,也不是纯粹的园丁与花朵、班主任应该是学生的册友,充分尊重学生。记得著名家魏书生说过教师尊重学生的人格,就等于尊重了教育。我会关心、爱护学生,缩短师生心灵上的距离。当然,关心和尊重学生并不等于放弃严格要求学生,也不是对学生提出的错误意见不加以纠正,而是严格有度,要求有法。

三、建立健全班级管理制度

学生也是管理者一个良好班集体的成长,并不是班主任一个人孤军奋战,我认为应建立健全《纪律管理》、《卫生评比》等制度,加强班风建设,充分发挥班委的作用,让每个学生意识到自己是班级的主人,让学生参与管理,齐抓共管。

四、全面培养和发展学生的综合素质

在一个班级里,学生的发展不可能是绝对一致的,而实施素质教育的根本意义就在于促进学生全面、主动地发展,因此,我会着眼于提高所有学生的素质,而不是提高几个尖子生的素质,我会注重引导优秀生,鼓励后进生,开展一帮一的学习活动,为学生营造一个良好的.学习环境,使同学们感觉到书山有路趣为径,学海无涯乐作舟。现代教育,一方面是全面教育,另一方面是个性教育,我会尊重学生的个性差异,因材施教,开展特长比赛等形式多样的活动,千方百计地帮助他们提高综合素质。

五、做学校教育与家庭教育的桥梁果

我们把一年的时间分为两半,我们可以清楚地看到,学生的一半时间在学校,另一半时间在家里,所以,了解学生的家庭教育显得尤为重要,班主任必须深入了解学生的基本情况,班主任必须深入了解学生的基本情况,掌握学生的思想动态,经常家访,以便有计划,有目的地对学生进行教育,让学生进得来、留得住、学得好。

六、努力提高业务水平和能力,渗透思想、安全、法制教育

现在的教师,不再是过去的一桶水,而应该是一泉源源不断的活水,问渠哪得清如许,为有源头活水来。我会坚持学习,虚心向老教师请教在工作中遇到的困难和部题,在班级管理,我还会渗透思想、安全、法制教育,综合一切教育力量,把学生教好,育好!十年树木、百年树人道出了教师工作的艰辛;春蚕至死,蜡炬成灰说明了教师无私的奉献。

我热爱这个职业,勇敢地走上了演讲台,如果此次竞聘成功,我一定会积极进取、踏实工作,按时、按质、按量完成或超额完成学校交给的任务,争做一名优秀班主任。各位评委,我对此次竞聘充满了信心,请你们相信我,支持我吧!

演讲竞聘演讲稿8

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我名叫唐xx,现年40岁,法学本科毕业,中共党员,现任法庭副庭长,现在法院立案庭工作。这次我按照竟争上岗的要求,就下列四个方面发表演说。

一、竟争的职务

我报名竟争的职务是xx法庭庭长。

二、竟争的理由

我是1995年通过招干考试到法院工作,来,历任法庭书记员、审判员、副庭长。

我原本是一个法律门外汉,但我相信勤能补拙,通过自己的刻苦自学,于通过严格的全国法官任职资格考试后,被任命为审判员。通过竞争上岗我担任了西岩法庭副庭长,在副庭长岗位上,我配合庭长将审判任务较为繁重的西岩法庭的各项审判工作开展得有声有色,西岩辖区社情复杂,案件较多,本人能严格依法办事,公正无私,所承办审理的案件均无一重大改判或发回重审,为维护社会稳定作出了一定贡献。期间本人分别被县政府嘉奖一次,被县政法委评为“办案能手”及被县委评为“优秀共产党员”。

本人能将审判工作经验及时进行总结,所撰写论文曾多次获得一、二等奖,被县、市级刊物采用十余篇xx,今年县、市级刊物也各采用了一篇。工作之余,本人注重业务知识学习,不断为自己充电,通过三年寒窗苦读,挑灯夜战,去年以364分的成绩闯过司法考试难关,今年年初我调立案庭负责案件立案工作后,能坚守岗位,严把立案关,作到立好案,立准案。

我在副庭长岗位上已尽己所能为党和人民作出了自己应有的贡献,并通过几年来的学习和磨练,增长了自己的才干,具有了一定的组织协调能力,本人在个性上也逐步形成了一种顽强拼搏,不断超越自我的奋发向上精神,为了更好的挖掘自己的潜能,自我增压,这次我竟岗丹口法庭庭长或白毛坪法庭庭长职位,请在座的尊敬的各位领导、同事给予我鼓励和支持,我相信自己在新的岗位上能有所作为,不会辜负大家对我的厚爱和期望!

三、任期目标及措施

这次通过大家的支持,若我能有幸地被任命为丹口法庭庭长,在感激组织的信任和同志们支持的.同时,我将充分发挥自己的聪明才智,为庭长一任,促一方平安!我将致力于辖区内的社会矛盾化解,使群众争端消化在基层,作到案结事了,严格依法办事,维护公平正义,牢记党的宗旨,一切为了人民的根本利益。作为法庭庭长,我将严把案件质量关,确保裁判公正,用人民赋予的权力服务于人民。在工作中,我将以身作则,身先士卒,吃苦在前,享受在后,带领全庭人员开拓进取,务实求真,创建出具有苗乡特色的一流基层法庭。

四、对竟争结果的态度

只要是竞争,就必有成败得失。我以平常心参与这次竟争,成功不骄,败也不燥,重在参与。尚若能担任庭长职务,我将以此为新的起点,继续拼搏,若不能如愿,我也只能找出差距,继续努力。事情的结果如何,我并不看重,我永恒不变的追求是顽强拼搏,超越自我。俗话说得好:“人比人气死人”,只有向自己挑战,挑战自己的极限,不断战胜自我,才是真的幸福。但世上很多事情成功如否并非个人主观努力所能决定,还受外界多种因素所制约,结果如何并非代表一切,只要自己尽力了,一切听其自然。

这次竟争上岗,公道自在人心,我相信大家,我也盼望大家投给我神圣的一票,我将衷心地感谢你们!

演讲竞聘演讲稿9

尊敬的各位评委、领导、同志们:

大家好!首先要感激领导和同志们对我的信任,使我有机会在那里进行竞聘演讲。请允许作自我介绍:我叫xxx,现年xxx岁,大学本科文化,主治医师职称,现任功能科负责人,参加工作22年,主要从事超声及心电图技术诊断工作。这次我竞聘功能科主任,主要是具有三个优势条件:

一是我有丰富的工作经历和较好的工作业绩。我曾从事临床医疗工作约5年,也曾进修学习过超声及心电图诊断技术等科目,并从事这方面的工作约,从事科室管理工作约5年多。经过这么多年的风风雨雨和岁月的磨练,使我的专业技术水平不断提高,科室管理素质逐步得到完善。目前,科里的所有疑难病例几呼由我一个人负责诊断与把关;在我院被公认为超声检查最难的领域xxx心血管疾病及产前诊断检查项目也几乎全是我一人承办,填补了我院超声检查的两项空白,产生了良好的经济效益和社会效益,获得了群众的真诚满意。

二是我精力充沛,肯干实干,能够适应功能科主任工作。功能科主任的岗位职责是重要的,要安排好科内工作,制定科室发展规划,设计好科研项目,增加业务收入,改善医患关系,构建和谐科室等方方面面的工作,能够说是包罗万象、十分繁杂的,要做好功能科主任工作很不容易。我年富力强,精力充沛,不怕辛苦,不怕困难,肯干实干,具有较强的问题处理、系统分析、理解确定、组织协调和沟通能力,这些都是保证我做好功能科主任的基础条件。

三是我有吃苦耐劳、无私奉献、善于钻研的敬业精神和求真务实、雷厉风行、敢于碰硬的工作作风。因具备这些条件,我会在新的工作挑战中求发展,在新的.工作实践中求超越,紧密结合功能科主任岗位的工作实际,创造性、灵活性地协调、开展各项工作,保证出色完成各项工作任务。假如我这次竞聘功能科主任成功,我将围绕以下四方面开展工作:

一、抓好自身建设,提高综合素质。

功能科主任工作,职责重大,我将努力按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自我,加强政治理论与业务知识学习,全面提高自我的政治、业务和管理素质,做到爱岗敬业、履行职责,公平公正,吃苦在前,享乐在后,努力争当一名优秀的功能科主任,全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神,切实担负好管理员工的职责,牢固确立“以人为本”的管理理念,提高员工的综合素质,使大家团结一致,齐心协力,把功能科各项工作搞好。

二、做好科内工作,奉献自我力量。

在功能科主任工作岗位上,做好科内工作是关键。我上任后,把自我看作是功能科的普通一兵,着重围绕科室扩展、人才培养、科研立项、调动员工进取性、增加业务收入等工作,要开动脑筋,想方设法,搞好工作,促进功能科工作全面发展。切实解决病人排队检查等待时间久的问题,减少病人的投诉,做好科室之间、医生之间、医患之间的沟通与协调工作,搞好劳务费的二次分配,设计好科研项目并尽早解题,全面提升功能科的工作效率、工作质量和经济收益,努力把功能科的各项技术提高到三甲医院应有的水平。

三、履行工作职责,交出满意答卷。

作为一名功能科主任,我要服从服务于医院的工作大局和整体利益,要围绕自身工作职能,认真执行医院的工作方针、规章制度与工作纪律,牢记自我庄严使命,忠实履行自我职责,加强廉政建设,做到洁身自好,认真努力工作,在功能科工作上做出新成绩、新贡献,向医院和全体员工交出一份满意的答卷。

各位评委、各位领导、同志们,今日我的演讲,很普通、很平常,没有豪言壮语,但我向大家展示了自我一颗赤诚的心,证明了自我的态度和意志,愿把自我的聪明和才智、辛勤和汗水融进功能科的实际工作中,争取干出一流业绩,决不辜负大家对我的厚望。最终,我向在座的各位评委、各位领导、同志们表个态:无论我这次竞聘成功与否,我都将一如既往地继续做好我应做的工作,因为人生世上,是拼搏是奋斗,是为了给祖国和人民创造更完美的生活,这就是我参加竞聘的初衷和目的。

我的演讲完了,多谢大家!

演讲竞聘演讲稿10

各位领导、各位同事:

大家好!

首先,我感谢领导给予这公平竞争的机会。我也衷心希望能实现自己的理想和抱负。

我,xx,xx岁,中共预备党员,大学本科毕业,学士学位,毕业于xxx,发表了三篇论文,一直是省、国家专业杂志发表的。

我性格开朗,随和,有上进心,我的爱好是阅读、交朋友,参加集体活动,也喜欢电脑,由学校来到我们医院,已经,在此期间我从未间歇业余研究,从一个中等专科学校学生在护理研究生学习,我在临床使用理论指导实践,再用实践检验理论,从中我发现学习的乐趣,并提高我的服务理念和职业兴趣。

过去的五年里,我一直在临床一线的服务,先后从事区域、医学、护理、放疗能掌握日常护理和护理技术操作在所有科目,学习各科治疗和护理的特点,如圣36针灸治疗化疗后的恶心和呕吐,按摩足三里缓解梗阻引起的腹痛,温暖的一代艾灸膏贴足三里,或山谷,在治疗肺癌放疗后关闭导致恶心、芝麻油和中成药治疗化疗研究结束时的曲调泄漏引起的皮肤和皮下组织腐烂等等。

我对工作认真负责,不斤斤计较个人得失,良好的服务态度,强烈的团结合作精神,担任主类,负责护士、护士长的得力助手,协助病房管理,为部门工作,参与故障诊断,危重病人监测、实习教学总监,同时,也培养他们的技能和沟通技巧,能保持和维护医疗和防护装甲,护士和患者之间的良好关系。20xx年参加护理部科长的编辑护士和患者的`沟通技巧。

20xx年,我来到了辐射部分11个病房,在那里我学会了放射治疗的护理标准和辐射相关的知识,拓宽他们的视野,但也觉得我的病人除了痛苦折磨经历了痛苦的选择——放射治疗的副作用和并发症。例如,在鼻咽癌患者常常对我说:“啊,不想治疗,太痛苦了!”,我一次又一次地鼓励他们:“这是最好的治疗鼻咽癌(NPC),你需要坚持!不要放弃希望!”,但他们经常影响我的心,疼痛缓解的病人是护士的责任,我想知道,尽力为他们做点什么。

在放射治疗在临床护理期间,我每天都会积累经验,我希望我能更好地为病人服务。我总是记住:缓解疼痛,促进康复是护士的责任。

演讲竞聘演讲稿11

各位领导、老师们:

大家好!

首先感谢领导、老师们多年来对我的信任和支持,使我在这个岗位上有所创新、有所发展。竞聘上岗是新时期、新思想、新观念影响下的用人机制,它将激励我们时刻充实自己、时刻更新自己、时刻提高自己,以适应当今飞速发展的社会的需要。这次全市范围内推行竞聘上岗机制给了我重新认识自我、重新塑造自我的机会。我要在这种机制中改变工作作风、更新思想观念、自我加压,全身心投入到教学工作中。

根据我的专业特长及工作志趣,我竞聘信息技术教师这个岗位。主要基于以下三方面考虑:

一、具备扎实的专业技术特长。自20xx年从事信息技术教学工作以来,通过系统的理论学习和具体实践,本人具备了丰富的信息技术专业知识和处理各种问题的能力,可以及时解决计算机教学中遇到的各种硬件与软件方面的难题。并不断学习,努力提高自己,利用业余时间学习了大量计算机相关知识,取得了国家计算机三级等级证书,从业余走向专业,具备了信息技术教师的任职资格。

二、熟悉信息技术教育的学科特点。在教学工作中,认真钻研教材,熟练掌握了各年级教材的特点和联系。在不断地学习和摸索中,确立信息技术教学应以“使学生具备一定信息能力,养成良好信息素养”为中心的指导思想,结合学生的实际情况,灵活安排教学内容,规范学生的上机行为,为学生能把信息技术作为支持终身学习和合作学习的手段打下扎实的基础。

三、具有求真务实的工作态度。在进行网络管理工作时,每天认真检查机房的使用情况,时刻关注校园网络的运行情况,发现问题及时解决。在平时工作中发挥所学专业的特长,不重名利,不计较个人得失,热心帮助其他教师提高计算机的操作能力,帮助他们解决在软硬件方面遇到的.各种问题。利用工作之余,创建了“花海中学教育信息网站”,既为教师备课上课提供了便利,也为社会各界了解我校,打开了窗口。

如果我有幸竞聘成功,我会一如既往做好以下几个方面的工作:

一、加强政治学习,与时俱进,开放思想,以开拓进取、全心全意为教学、为教师、为学生服务的工作态度去践行“三个代表”重要思想,踏踏实实工作,爱岗敬业。

二、加强业务学习,树立终生学习的观念,积极投身到教学改革中去,积极探索、实施创新教学模式。突破教材,吃透学科内容,注重知识的学术性、系统性、前瞻性,充分挖掘学生的潜能,真正培养他们的创造精神和实践能力,并在提高自身对课堂的调控能力方面下苦功夫,勇于实践,努力提高自身的业务水平。

三、强化科研意识,从教学观念上真正明确信息技术与学科整合的重要性与紧迫性,充分利用我校现代化教学设备,使学生能把在信息技术中学到的基本技能应用到学科学习及研究性学习中。

四、诚实待人、严于律己,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,诚恳待人,设身处地为同事着想,营造一个团结、协作、积极向上的良好工作环境。

五、找准工作切入点,积极采取有效措施,帮助学生认识网络游戏对青少年的危害,尽最大努力把学生从网络游戏的陷阱中拉出来,并通过丰富多彩的教学形式,使学生从对游戏的痴迷逐步转移到对计算机无穷无尽知识的探究中来。

通过这次竞聘,我更加清醒地看到了自身存在的不足。时代向教育提出了更高的要求,作为一名中青年教师的我,更应该立足本职,奋发有为,在发展自己的同时,更要注重带动和培养年轻教师,传好这个接力棒。在今后的工作中,我必将在学校领导的指引下,以对工作的热情和对工作认真负责、肯钻肯干的态度来锻炼自己,与各位同事一道,在求真务实中认识自己,在拼搏奉献中实现价值。

谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿12

尊敬的各位评委、各位领导、各位同事:

大家上午好!

不经历风雨,怎样见彩虹。我想,对于自己来说,“风雨”就是经受各种各样的考验与锻炼,包括这次的竞聘。今天,我本着参与、锻炼、提高进而推动事业发展的目的,竞聘的XX单位中层干部副职。下面,我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍。

履职以来,我无论身处何种岗位,都尽职尽责做好本职工作,干一行,爱一行,钻一行,精一行。我觉得完全自己有条件,也有潜力担任中层干部副职:

第一,我深知工作的重要性。“皮之不存,毛将焉附,对工作职责的清醒认识使我在思想上做好了迎接挑战的准备。重要的是我能够站在单位的角度,全方位地思考问题,并表达出自己的想法,开展有利于单位的工作。

第二,我具有丰富的工作经验。我具备系统的知识、娴熟的业务技能。知识方面,这些年我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我,无论哪个岗位的工作都是凭着扎实的知识做好,圆满的完成上级领导下达的任务。业务技能方面,年以来的多岗位磨练,练就了我娴熟的业务能力,特别是对经营管理及应用知识有比较全面的掌握。这些,都有利于今后工作的开展。

第三,我坚持热情与冷静并存。“没有规矩,不成方圆”,工作中我总能清醒的意识到肩负的责任,在职业生涯中未曾在原则问题上越雷池一步。能力不足,道德可补,责任可补,道德缺损,责任意识不强,能力却不可补。多年来,我坚持做到“自重、自省、自警、自励”,良好的政治素质、身体素质和业务素质必将使我工作起来事半功倍。

第四,我发自内心对单位事务的热爱以及具备强烈的责任心。“德若水之源,才若水之波”,工作X年来,我目睹了各位领导和同事为了单位的发展而付出的艰辛。心怀对组织教育培养的感恩,我有责任也有义务为单位事业的发展尽一份自已微薄的力量。正因为有着对单位执著的热爱,我将“感恩的心”化做“责任心”。

成绩属于过去,激情成就未来。回首过去,我所走过的每一步,都渗透着组织的培养,都凝聚着领导的关心,更有各位同仁的默默奉献。我想,中层干部副职不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任。如果领导和同志们信任我,我将从以下几个方面努力工作,为我们单位的发展做出更大贡献。

一、聚焦职责定位,做好副手。我想作为一名副职关键是要找准自己的定位,做到办事不越权、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。要善于和敢于承担责任,推动工作。准确掌握工作动态,做到行权不越权,服从不盲从,到位不越位,补台不拆台,做到上为领导分忧,下为群众服务,真正让领导放心、上下级称心、全体同事顺心。用自己对事业的热爱和忠诚以及出色的表现,来赢得领导与同志们的信任、来提升本行的地位。

二、聚焦爱岗敬业,竭诚奉献。作为单位的一员,团结互助是我们每个人敬岗爱业的基本表现,是肩负义不容辞的重大责任。要求单位人员筑牢团结的思想基础,把整个单位成员的.精力都集中到日常工作中,智慧都凝聚到开拓进取的事业中,行动都统一到共谋发展步调上,用团结凝聚人心,用团结凝聚力量,用团结创新业绩。用自信、温情、实力、技巧性的营销客户;用热心、细心、耐心、爱心地为每一位客户放心,使其支持单位发展;任何时候都要树立以客户为中心的经营理念,用优质的服务吸引、壮大客户群体,实现经营目的。

三、聚焦服务质量,提升竞争力。倡导员工以一丝甜美的微笑,一句温暖的问候,一声真诚的道谢贯穿于存款、结算、汇兑业务的全过程,教育引导大家树立优质服务就是发展的生产力,真正成为客户的贴心人。使客户切实对单位“您身边的单位,可信赖的单位”的服务服务理念感同身受,不断挖掘优质客户,追求精细化贴心服务,不断提升网点的核心竞争力。

四、聚焦业务培训,提高素质。员工素质的高低直接决定着单位竞争能力的强弱,发展潜力的大小,要加大对员工的学习培训力度,完善覆盖全员的教育培训体系,深入推进岗位练兵,提高教育培训效能。在抓好规定必学的基础上,规范学习内容,丰富学习形式,创新学习载体,本着干什么学什么,差什么学什么、缺什么补什么的原则,有重点、有倾向、分层次地抓好学习,把学习培训抓实抓细抓出成效,使全体员工提高对培训重要性的认识,自觉主动地参与培训工作。

五、聚焦内控管理,防范风险。通过开展不定期检查和业务复核制度,对业务结合部进行分类全程监督,加强动态分析,完善防错、查错、纠错自控机制,形成以防控“两大风险”为主要目的,以风险管理监控分析为主要手段,以业务复核纠错与数据监控预警为基本方法,以建立健全岗位职责为核心,与党风廉政建设一同推进、一同部署、一同落实,根植于具体业务工作的长效内控机制,形成事前预警规范、事中实时监控、事后纠偏反馈的内控闭合链条,提高每位员工自我管理、自我发现、自我纠偏、自我完善的能力。

古希腊哲人说:“给我一个支撑点,我会撑起一个地球”,这是对生活的自信;而我此刻要说“给我一次机会,我会干出我的精彩”,这是我对生活的热爱和对事业的无尽追求。假如组织选择了我,我坚信自己有能力在XX单位中层干部副职的岗位上做出更大的成绩。古人云:不可以一时之得意而自夸其能;亦不可以一时之失意而自坠其志。不论这次竞聘结果如何,我都将继续勤奋学习、勇于实践,不断提高科学判断形势、应对复杂局面及配合全局的能力。进一步增强事业心、责任感和使命感,尽心尽责做好各项工作,为单位事业发展添砖加瓦!

演讲竞聘演讲稿13

各位领导、各位评委:

大家好!感谢局领导为我们搭建了这个公平竞争、展示自我的平台,让我们借此机会对工作进行一个阶段性总结,并在总结中反思、感悟、提高、升华。

参加副科级干部的竞聘,我具备的优势是:

一、具有良好的思想政治素养和道德品质。我从小接受良好家庭的熏陶及多年的正规学校教育,养成了为人和善、生性耿直、开朗乐观、做事踏实,责任心强、勤于学习、善于思考、开拓进取、争先创优等优良的素养。

二、具有丰富的工作经验和较强的工作能力。有丰富的税收业务实践经验,有过硬的业务技能和素质及健康的体质,懂税法、懂政策、懂财务。熟悉企业财务和涉及我市的税收业务,了解我市税收政策执行情况和税收征收管理状况。

三、具备较强亲和力,组织协调能力强。工作多年来,我一直能与同事友好相处,对领导和同志能够团结、友爱、互助,对其他部门能够积极沟通协调帮助,能够与大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围,以较强的亲和力赢得了大家的信任与支持。

俗话说,“凡事预则立,不预则废”。假若竞聘成功,我的设想是;

一、刻苦学习,提高理论水平。进一步提高政治敏锐性和鉴别力,准确领会上级指示精神和领导意图,并及时、准确运用于工作中,加强调查研究,不断丰富、充实自己,增强工作的针对性和合理性,更好地做好工作。

二、摆正位置,做好配角、当好参谋。副科干部肩负着上传下达的重要使命,不仅仅要协助科长根据行领导的指标要求做好工作,还要发扬团队精神,充分调动员工积极性,与员工打成一片,及时了解员工的意见和建议,坚持“上为领导分忧、下为员工服务”的原则,做好协调工作。

三、勤奋实干,率先垂范。副科级干部不仅是一个职务,更是一种责任。我将做到敢于负责,善于负责;加强学习,提升技能;以身作则,不仅想的.要比别人多,而且干的要比别人多,勇于吃苦奉献,带头加班加点,高标准完成分管的各项工作。

四、廉洁奉公、恪尽职守。我将做到做到廉洁奉公、恪尽职守,不做金钱的俘虏,不做感情的奴隶。如果遇到在涉税问题上给予照顾的纳税人,我将坚持原则,敢唱“黑脸”,对不合法的事情一概回绝,严格按税法执行,既不查“人情税”,也不查“关系税”,坚持保持国家税务工作者勤政廉洁高效的形象。

如果我竞聘成功,我知道,这里凝结的不仅仅是我个人的汗水,更凝结了各位领导的无限信任和期待。但无论成功失败,我都将以此为新的起点,更加努力工作,勤奋学习,迎难而上,在工作岗位上挥洒自己的激情与汗水!

我的演讲完毕。谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿14

各位领导、同志们:

大家好!

我非常有幸地走上这三尺演讲台,与支队这么多的优秀士官一起展示能力,阐述观点,我的演讲题目是《假如我是一名代理排长》。

首先,简单介绍一下自己的经历我xxX年入伍,xxX年晋升xxX,xxX年晋升xx,xxX年加入中国共产党,从军xx年,历次被评为基层十大优秀带兵人、优秀班长、优秀士官、优秀党员和各类集训优秀学员,现负责xxxx。

我这次参加竞选的的直接原因是我有信心在现有的基础上将工作做的更好。我爱我的部队和战友,我愿意为他们更好服务,我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。假如我是一名代理排长,我将笨鸟先飞,不负众望,不辱使命,珍惜这个机会,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上岗,在我的岗位上尽心、尽力、尽职。去年我有幸被评为支队“十大优秀带兵人”,当时经验交流的题目“踏踏实实工作,老老实实做人”,这也是我入伍六年来一直恪守的信条,这次无论结果如何,我都始终会一如既往履行自己当初的.承诺---踏踏实实工作,老老实实做人,言必信,行必果。

拿破仑的那句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我来到这里同台竞技,我想得到一次证明自己的机会和为部队和战友更好服务的机会,也希望能更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,以绵薄之力来回报组织和同志们。

最后,我用两句话结束我的演讲

“胜固可喜,励精图治守土开疆”

“败亦无悔,一腔热血精忠报国”

演讲竞聘演讲稿15

各位领导、各位同事:

这天我十分荣幸地在那里参加机关中层管理岗位竞聘演讲。这是分公司近年来开展的第二次中层管理岗位竞聘活动,对我个人而言是第一次,我十分珍惜这次的竞聘机会。无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就好处重大,并期望能透过这次的竞聘锻炼,在竞争中看到他人的长处和自己的不足,使自己的工作潜力和综合素质得到提高。

我的竞聘目标是党群工作部主任职务。现将本人的主要工作经历和工作状况简要介绍如下:

我现任党群工作部业务主管,出生于X年X月,现年X岁,X学历、X职称、中共党员。XX年从部队退伍回到XX工作,XX年来,除短时从事XX工作外,大多数时间从事党务、??等工作。

从党群工作部的职能看,综合性较强、职能繁多,担负着组织、宣传、纪检、保卫、行政、工会等多项工作。起着参谋助手、协调服务、督促检查的作用,是领导公司精神礼貌建设的核心部门,也是为领导、党总支和基层服务的综合性部门,党群工作是公司三个礼貌建设的“窗口”。党群工作部主任更是“窗口”的“窗口”,工作千头万绪、服务多、事情杂。这就要求部门主任务必具备必须的政策理论水平,文字综合潜力,组织协调潜力和管理经验。

这天,我所以参加这个岗位的竞争,理由有三:第一,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面地审视、发展自己。每一次更换工作和经历的变化对我人生阅历的增长和潜力的培养都是一次难得的机遇,越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,越是能学到新知识,增长新才干,开拓新视野,挖掘新潜力。参加这次岗位竞争,目的就在于锻炼自己,获得多方面实践经验。在同志们的成功经验中吸取营养,努力提高自身综合素质。第二,我认为自己具备担当该职务所务必的政治素质和个人品质。我有较强的敬业精神,工作勤勤恳恳、任劳任怨。思想比较活跃,能较快地理解新事物。处世严谨,在廉洁自律上,要求严格,本人信奉诚实、正直的做人宗旨,能够与人团结共事。第三,我认为自己具备当此职务所务必的知识和潜力。参加过公司举办的各业务口多种形式的业务培训,能够及时掌握党的方针政策,把握正确的方向,持续较高的政治敏锐性,具备必须的政策理论水平。有必须的文学基础,具备文字的综合潜力。尤其是近年来本部门各项业务整合,从原先多人分别完成的工作渐渐整合到一两个人独立完成,超多的`事务性工作锻炼了我的组织协调潜力,丰富了我的管理经验。坚定了我参加竞选的决心。第四,有良好的体魄,并具坚持原则、克己

奉公的敬业精神。有强壮的体魄和健康的心理,能够胜任节奏快、压力大、繁忙而纷杂的工作。我必须能够团结部门成员,服从领导、组织的安排,坚持原则,乐于奉献,扎实高效地完成工作任务。

以上所述状况,是我竞聘党群工作部主任所具备的条件,假如我有幸竞聘上岗,这些条件将有助于我很快熟悉这个岗位的工作,并进入岗位主角。

XX分公司在XX公司的统一领导下,确立了今后一段时期内的发展目标,即XXX。为了实现这个目标,有超多工作等待我们去完成,有许多困难等待我们去克服。?分公司就如一台高速运转的机器,需要生产经营、思想工作以及后勤服务等各个部件去协调动作。党群工作部的综合职能使之成为分公司完成即定目标的保驾护航者,如何加强组织建设、大力推进企业文化,如何更好地为生产经营服务,是摆在部门面前新的任务。结合本部门实际状况,为使自己的工作体现出活力,我为自己制定的工作理念是“热心办,立刻办,办的好”。提出的工作思路是“强化一种意识,实现两项目标,干好两项工作”。

一.树立一种意识:端正态度,牢固树立全心全意为整个公司服务的意识。

二.加强学习,注重实践,实现两项目标:

1.以不断提高个人政治、业务素质为目标。

以党群工作部主任的岗位职责为依据,学习相关文化知识,政治理论,政策法规以及公司的各项规章制度、工作职责、先进的办事方法和工作作风等,透过参加党校大专班的学习地提高自己的政治、业务素质和工作潜力,以实际行动实践?“忠诚+职业化”的企业精神。

2.以“扎实工作、锐意进取”的精神,当好领导的参谋为目标。

在工作中既要发扬以往好的好作风、好传统,埋头苦干,扎实工作,又要注重在实践中摸索经验、探索路子,多请示汇报,多交心通气,当好员工与领导之间沟通的桥梁。

三.在做好党群工作部各业务口多项烦杂工作的同时,着重做好以下两项工作:

1.用心推动企业文化建设,培养团结向上、和谐奋进的职工团队。今年是?的企业文化年,6月份开始,各项培养树立企业文化的工作正在逐步展开,作为分公司主管企业文化建立工作的部门,我们要坚持按照?公司就此项工作的各项部署去执行,更要结合?分公司的行业特点和企业文化氛围,去提炼更适合于促进分公司各项事业更好的发展的企业文化。首先要加强职工的思想政治建设,坚定职工思想信念,采取各种形式,组织广大职工学习政治理论,用理论武装全体职工的头脑。其次注重职业道德教育,以“忠诚+职业化”为核心,同时借鉴其他企业的成功经验,透过组织各项学习宣传教育活动,到达提高提高职工素质的目的。第三要树立广大职工的主人翁意识。透过坚持各项民主管理制度,深化“厂务公开”,树立典型,弘扬职工群众的先进事迹,构成人人争第一,个个求进步的良好氛围。组织职工围绕经营管理,不拘形式的开展劳动竞赛、合理化推荐活动,使职工主动为企业献计献策,促进企业的发展。

2.建立系统的工作规章,使思想政治工作制度化和程序化。精神礼貌建设工作程序化是建设公司今明两年的一个工作方向,在建设公司相关部门的指导下,一是努力探索新的运行机制。这种新运行机制就应是面向实践。贯彻上级精神要联系分公司实际,有针对性,追求工作的实际效果;具体状况具体对待、具体分析,独立思考,群策群力,构成分公司政治工作的特色。二是建立评估督导机制,结合公司贯标工作经验,在精神礼貌建设活动中对各项工作进行量化,使考核工作更加具体、好操作,结合奖励激励政策,克服干与不干、干好干坏一个样的现象,进一步增强各单位做好思想政治工作的职责感。透过运行机制和评估机制的建立和运行,使分公司思想政治工作和精神礼貌建设出现新的活力。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我才疏学浅、综合管理潜力相对欠缺;凭心而论,工作?年来一向在机关工作,缺乏一线工作经验,长期以来习惯于在他人的领导下完成自己手头的一点业务。另外,随遇而安的心态左右着我很多的人生决定。这次能够响应组织号召,用心参与竞聘,对我个人来说是一个不小的突破。机遇摆在我的面前,

如何把握以求更好的发展,于我个人,于企业,都值得我透过不懈的努力去珍惜。撰写这份竞聘报告时,我仔细审视了我自己,十余年来的工作得失一一回此刻我眼前,我更加清醒地看到自身存在的差距,促使在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,改善我的不足之处,以绵薄之力来回报组织和领导。

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