管理人员“知责、履责”安全承诺

第一篇：管理人员“知责、履责”安全承诺

山西国际金融中心A座项目部

管理人员“知责、履责”安全承诺

安全工作是工程建设的重中之重，对安全的懈怠就等于对生命的轻视，岗位就是责任，制度就是保障安全生产和员工生命的“护身符”，作为一名管理人员，安全工作要从我做起，从小事做起，坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实“三个敬畏”，执行“操作规程”和“岗位作业标准”。为严格各项规章制度的执行，我郑重承诺：

一、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参加项目部组织的各项安全活动，树立“安全第一，防范为主”的安全思想理念，切实履行岗位安全和工作职责，知责履责，防范各类安全事故的发生。

二、提高安全意识，牢固树立“我要安全、我懂安全、从我做起、保证安全”的安全思想理念，认真执行安全生产责任制，作业过程中严格遵守煤矿安全规程、操作规程、作业规程、岗位标准及其它安全生产规章制度、规定。

三、积极参加项目部组织的各类安全知识、操作规程、岗位职责、作业标准的培训，不断掌握、提高自身安全素质和业务水平，自觉遵章守纪，抵制违章指挥，本人绝不违章作业、违反劳动纪律，作业过程中搞好自保、互保和联保，对出现的“三违”现象，积极予以抵制并及时向公司领导举报。

四、协助安全员做好作业区域内的隐患排查，了解作业区域内在作业期间的不安全因素，掌握作业区域内的安全作业的细节，杜绝安全生产事故的发生。搞好安全工作事关企业的兴衰，事关生命的康健，事关家庭的幸福，事关亲人的期盼。我们每一名员工都肩负着义不容辞的安全职责和神圣光荣的安全使命，我们只有心中想着安全，才能时时事事提醒自己，严格要求自己，我们要做到坚持按章操作，大处着眼，小处着手，防微杜渐，不给事故以可乘之机，工作中，要多留心、勤观察、善思考、严把关，把各类隐患消灭在萌芽状态，从而筑牢安全防线。安全为天，责任如山。有你、有我、有他，有我们共同安全责任的“浇灌”，我们就能够撑起安全生产的一片蓝天。

承诺人：

二0一四年

月

日

第二篇：知责、履责安全承诺书

知责、履责安全承诺书

我是科室职工，从事岗位，我保证从自我做起，严格要求自己，敬畏生命，敬畏责任，敬畏制度，严格按照岗位职责标准、安全生产责任制、操作规程和煤矿安全规程工作。保证不在自己的岗位上违反上述规定，不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，做到自己身边零隐患，零违章，零事故。希望大家监督。如有违反，愿意接受处罚。

山西煤炭运销集团龙达煤业有限公司科承诺人：

承诺日期：

承诺地点：

承诺见证人：

第三篇：安全知责履责演讲稿

安全情系生命文明创造和谐

建设平安校园你我共同责任

安全知责履责演讲稿

高阳中心校东曹小学校长：蔚仁乾

各位同仁：大家下午好！

学校的安全工作事关学生生命安危，关系到学生健康成长和人才培养的质量，关系到千千万万个家庭的幸福，关系到党和政府在人民群众中的威信和形象。校园安全一直是各级政府和教育部门十分重视和关注的问题。校园安全工作，作为教育工作的重要组成部分，牵动着广大家长的心，关联着家庭的安宁与幸福。安全就是生命，健康就是幸福。为了让学校安全警钟长鸣，为了能有一个舒心、优雅、文明的学习环境，我们每位教育工作者都始终牢记使命，敬畏生命，敬畏制度，敬畏责任。知责履责，用心呵护师生生命健康。

针对安全工作，我校在上级有关部门的指导下形成了比较完善的安全制度，制定了一系列的安全预案和防范措施，构建了完备的安全教育体系。但仅仅有制度和措施是不够的，制度和措施的落实要靠人，学校里的每一个教职员工是否具有安全意识更重要。很多血的教训告诉我们：安全意识薄弱是多数事故发生的主要原因。因此，每学期开学严格遵循安全工作“三个一”。校长与全体教职员工鉴定安全责任状，明确全体人员安全职责，真正做到责任有章可循，有责可追。学校安全领导组，严格遵循“四不放过”原则，查处隐患时，问题查不清不放过；相关责任人不惩处不放过；警示教育不到位不放过；整改措施不到位不放过。仔细排查，积极整改。各级各班充分利用手抄报、图画等宣传阵地，认真组织开展了安全教育主题班会，提高我们的安全、文明意识，时时想安全，事事讲安全，让安全走进我们的生活，走进我们的心中。

细节决定成败，习惯决定命运。抓细节是做事的关键。“千里之堤，溃于蚁穴”这个古代故事，已成为当今一句防微杜渐的警示箴言，因为它寓意任何麻痹和对细节的忽视都会带来难以想象的后果。所以说细节是做事的关键，遇到新问题时自主创新，做到人人有意识，人人负责任，细处着手，以小见大，建立长效机制，以陶行知先生“爱满天下”的思想和胸怀，切实履行安全教育使命和职责狠抓校园安全工作。

对师生进行有关安全工作的法规、要求以及相关知识的学习和培训，是师生树立安全意识的基础。组织全体教师《中小学幼儿园安全管理办法》，《未成年人保护法》《教师法》专题学习，以及常见事故的预防和突发事件处置预案等，已成为我们的必修课。通过晨会课、主题班会课以及日常常规教育活动，对学生进行安全知识、法律知识和心理健康等方面的教育，增强学生对相关安全问题的认识，掌握有关的自我保护的技能和方法从各个方面详细地向学生讲解注意事项，引导学生遵守学校提出的安全要求，使师生们对校园安全问题能认识到位，行为有范，处置有度。

文明守纪树良风，安全教育我先行。树立安全意识，学校将安全教育工作落实在学校日常教育教学工作中。树立安全意识，贯穿学校各种日常教育活动。我常挂在嘴边的一句话是“祸从口出，病从口入”祸从口出是教育学生注意语言文

明，遇事谦让。不可为鸡毛蒜皮小事大打出手。病从口入是为了讲究饮食卫生，养成良好习惯，预防肠道疾病。我到校后常在校园里的各个角落捡拾果皮纸屑；去看看我亲手栽种花开的怎样，在我带动下老师同学们都成为学校的主人，保护环境，净化校园，是每个人应尽的责任和义务。我与同学一起劳动，一起浇水，大家用自己的双手去保护校园环境的优美。本学期，红领巾文明监督岗成立后，不践踏绿地，拒绝三无食品，不吃垃圾食品，不购买零食，不喝生水，不随地吐痰，不乱扔果皮纸屑，已成为自然习惯。

课堂教学是学校教育的主渠道，安全教育也应该在课堂教学中得到落实，广大教师在自己的学科教学中要有意识地将本学科的教学有意识地与安全教育结合起来，善于挖掘和利用本学科教学中可用于安全教育的内容。特别是《品德与生活（社会）》作为一门主要课程，是德育的主阵地。学校重视和发挥《品德与生活（社会）》的作用，作为学校一把手我坚持代课。团结带领广大教师改进教学方法，用好可为学校安全教育所用的教学内容，提高教学的有效性。增强学生自我保护的意识，让学生学会在日常生活中自我保护的方法和技巧。

学校的安全教育不仅仅是学校的事，需要学校动员各方力量，积极拓展教育资源，使学校的安全形成多方合力，既丰富了安全教育的渠道和内容，又因为把教育放在具体的社会情景中，从而增强了教育的有效性。

我们充分利用家长会和给家长一封信的形式，在每学期的开学初、寒暑假放假之前，对家长们进行相关的安全教育和有关安全情况的通报，对家长们在不同的阶段要注意什么样的安全问题提出预警，并对家长如何配合学校做好相关工作提出要求，把学校的安全工作延伸到家庭，发挥家长的责任和力量来共同有效地做好安全教育，如夏天禁止游泳，防止溺水。寒假注意在家长监护下燃放烟花爆竹。有效杜绝安全隐患。新学年，在孝义移动公司通力合作下，我校现已开通校讯通，学生可以随时在校内使用磁卡公用电话与家人保持联系，老师可以通过信息平台与家长密切沟通。另外，移动公司为我们赞助一趟价值4万余元移动互联网专线及终端设备。如今在我校每个办公室都装备了电脑，并提前实现网络全覆盖。提高了我校信息化装备水平，确保安全信息及时传达，安全动态准时上报。

进校共建，推进我校法制建设。年初，我校与吕梁市公安局孝柳分局东曹派出所建立友好共建关系，聘请张向乾所长为我校法制副校长。还与辖区交警大队胡家窑中队，市消防大队深化友谊密切合作，定期开展法制教育、交通安全，消防安全安全等讲座，如119消防安全教育日我们开展了“消防器材会使用，消防常识记心间”活动；122交通安全教育日我们开展了“遵守交通法规，关爱生命旅程”专题活动。9月1号，我们联合吕梁市公安局孝柳分局在校园内开展“校内普法”活动，对学生开展法制、交通、消防、自我保护等常识的宣传教育，特别突出教授学生在遇到不法侵害时该如何有效的应对，公安干警举案说法给师生们带来心灵震撼，有效地提高师生们的自我保护意识、消防安全意识和交通安全的意识。10月11号，少先队纪念日来临之际，我校选派优秀少先队员深入友好共建单位东曹派出所开展道德实践活动，慰问公安民警，进行大扫除，参观审讯室，了解民警办案流程。既使同学们增长了见识，又使他们从小树立了遵纪守法的意识。吕梁公安网针对我校开展的系列活动进行了专题报道。在孝柳公安分局东曹派出所密切合作下，我校选派品行端正，责任心强的郭建忠老师兼职校警，健全和完善校内保卫组织及各项安全管理制度，严格落实门卫检查制度，加强学校内部巡逻守护，防止来历不明人员进入校内，严防不法分子混入校园。

专题安全演练让师生在演练中进一步唤醒他们的安全意识，锻炼他们的逃生

技能，检验学校的安全疏散管理。我校每学期组织师生参加一次“试鸣防空警报”演习和“地震、消防”演练，在专题演练中，学校从中对学校安全教育的成果进行检阅，发现存在的问题，利于在接下来的安全教育工作中进行改进。

“生命是一种信任，安全是一种责任”，学校的安全工作是学校各项工作的基础，只有安全工作落到实处，学校的各项工作才能得以顺利开展。八项整治活动开展以来，我校强化校园周边环境整治。及时劝导流动商贩，精神病人远离校门口，加强对学校围墙、房屋、消防、用水、用电、安全通道方面等进行全面的安全检查，及时消除各累安全隐患。今年春季，我校积极争取市财政5万元项目资金对教学楼顶进行及时修缮，确保全校师生安全度汛。今年开学，我们又争取到资金现正在抓紧修建教学楼后围墙，以确保学校师生生命财产安全。目前，为方便师生安全出行，村委专门为学校安装4盏太阳能路灯并正常投入使用。尽管我们在安全上投入大量的财力，人力，但我始终认为安全就是最大的节约，事故就是最大的浪费。今后，我还会一如既往地为平安建设摇旗呐喊，奔走呼号。

关注教师职业道德和学生心理健康教育，共筑安全防火墙。近几年来，由于心理问题引发的校园安全问题屡有发生，因此心理问题引发的安全问题逐渐引起人们的重视，人们开始意识到学生甚至是教职员工的心理问题，没有得到有效的控制和解决也是校园安全问题的隐患。随着媒体透明度的提高，潜伏在教师队伍中的的败类频频曝光，令我们教育工作者蒙羞，教师行业正成为高危行业。市委张书记数次提到教师职业倦怠问题，市局田局长多次强调要提高教师幸福指数。因此，在我校教职工思想政治教育，与教职工谈心常态化，制度化，校长把教职工冷暖常挂心间，“身正责令其行，身不正令其不行”要求教师做到的校长首先做到，要求学生做到的老师必须做到。我常告诫老师们：人生靠气，要靠骨气挺起脊梁；靠志气明确方向，靠勇气坚定信念，靠才气谱写华章，靠正气树立形象，靠人气凝聚力量。作为教师一定要经得住诱惑，耐得住寂寞，守得住底线。要举一反三，吸取教训。勇于批评和自我批评，要分清是非，坚定立场，树立正确的理想和信念。榜样的力量是无穷的，只要领导以身作则，那么身边的老师就会感到激情和动力，就会紧密团结在一起，并汇聚成攻坚克难，勇往直前的澎湃力量。为帮助学生树立正确的人生观、价值观，保持积极向上的精神状态，我校聘请市志愿者协会秘书长贺小玲女士为我校校外辅导员。并开展“心灵启航 道德讲堂”心理健康教育活动。此次活动人民网进行了专题报道。今后，我们还会抓住每一次教育的机会，利用好每一种教育形式，让师生心灵得到洗礼。如今，校长、师生在七彩阳光下一起做操，伴随着嘹亮的军歌一同跑步，已成为我校一道亮丽的风景线，我校阳光特色教育已深入人心。

同志们，生命至高无上，安全责任为天。生命是一切活动的载体，安全是一切工作的前提。没有生命，就等于失去一切。为了创建平安、和谐、文明的校园，为了同学们都能健康快乐地成长，让我们携起手来，从现在开始，从点滴做起，紧密围绕高阳中心校的战略部署，深入开展庞琳旭校长提出的“三心四个一”活动。变压力为动力。增强居安思危的忧患意识，非功即过的使命意识，与时俱进的是时代意识。知责安全发展，履责实干兴校，安全警钟长鸣，为构建平安和谐校园不懈努力！

第四篇：管理人员履责管理办法

管理人员履责管理办法

第一章：总则

第一条：为维护公路硬化工程顺利参建各方利益，有序进行，正确评价管理人员的工作绩效，充分调动管理人员的积极性，促进各项管理工作，提高工作效率，为管理人员的聘任、岗薪及奖励罚戒提供依据，结合本工程实际，制定项目管理班子履责管理办法。

第二章：考核的原则

第二条：全面考核，注重实际的原则。在德、能、勤、绩全面评价的基础上，把工作业绩作为考核的首要依据。

第三条：客观性、公正性的原则。力求考核指标的全面性，考核办法的科学性，考核结果的追溯性。

第四条：责权一致的原则。按管理权限和管理职责，逐级考核，分类评价。

第五条：严格兑现的原则。考核结果与被考核人的聘任和收入直接挂钩。

第三章：考核机构

第六条：成立考核领导小组，全面负责管理人员的考核工作，具体考核工作由办公室负责。

第七条：考核小组的主要职责：

1、研究和制定考核办法。

2、组织考核办法的实施，并向各单位、各部门反馈考核结果。

3、依据考核结果，提出对各单位、各部门负责人的使用、奖惩的建议。

4、根据客观情况，有权对考核结果做出微调。

第四章：考核范围

第八条：考核范围：

1、项目部所有管理人员。

第五章：考核权限

第九条：对部门正副职的考核，由公司主管领导，相关部门的负责人和部室内一般管理人员负责。

第十条：对一般管理人员的考核，由部门正、副职和本部室的其他管理人员负责。

第六章：考核内容

第十一条：对部门的考核：以基本职责的完成情况为主要依据，涉及内容包括：业务指导能力，为基层服务的意识，服务的质量，监督检查的力度等方面。

第十二条：对部门正副职的考核：以部门的业绩为主要考核依据，内容包括：组织管理能力，业务指导能力，为基层服务的意识，团结协作的精神等方面。

第十三条：对一般管理人员的考核，以岗位职责的完成情况为主要依据，内容包括：岗位工作的完成情况，工作态度，责任心，劳动纪律等方面。

第七章：考核标准

第十四条：考核标准为：优秀、称职、基本称职和不称职四项。

第十五条：人员出勤要求满足合同要求，请销假制度按照公司制度办理。

第十六条：对违反考核规定的人员实行口头警告、书面通知、调离本岗位等处罚。因人员自身原因所产生的损失由本人负责。

第九章：附则

第十七条：本办法经公司领导班子集体讨论通过，自发文之日起生效，并由办公室负责具体实施时间。

第十八条：本办法由办公室负责解释。

第五篇：“知责、履责”活动工作总结

“知责、履责”活动工作总结

为切实开展好“知责、履责”活动，深入推进我校各项安全措施的落实，我校根据上级指示精神,紧密围绕“知责、履责”各项活动要求，全面推进活动的各项要求。

一、第一阶段动员部署到位；

为加强本次“知责、履责”活动的组织领导，确保活动的有效落实，本校校长负责本次活动的组织实施，教职工配合行动，组织制定了学校“知责、履责”活动方案，紧紧围绕“落实主体责任，强化安全职责”的主题开展此项活动，对活动进行认真组织，使活动开展得有计划、有布置、有检查、有落实。由于我们准备充分、布置周详，使我校“知责、履责”竞赛活动活动一开始就步入有组织、有领导、有计划的正常轨道。

二、建立健全各个岗位职责，明确成立学校“知责、履责”安全生产无事故竞赛活动领导组，并且明确了教职工职责；

三、组织学习，开展形式多样的宣传教育活动，建立健全岗位职责、标准；以“知责、履责”活动为契机，组织岗位职责（作业、标准）培训、考试工作

四、我校严格按照市、乡政府的要求，认真开展“知责、履责”安全生产无事故活动，本月在上个月的基础上，开展了“知责、履责”安全承诺的活动。开展“知责、履责”安全承诺，每一名教职员工向学校承诺。学校法人代表向全体教职工和社会公开承诺。从而明确各自的职责。

五、为了将本次活动落到实处，使活动的开展有成效，我校各级管理人员经常到各岗位进行安全检查，针对学校检修、操作中出现的不良现象，及时给予指导、督促，并认真落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。在活动中，通过进行有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我校“知责、履责”活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为我校师生的生活和学习提供了良好的安全环境。

通过本次活动有声有色地开展，在学校取到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，使我校在安全管理等方面的工作上了一个新台阶，进一步增强了教职工的履职责任心，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。

总之，通过“知责、履责”活动的开展，促进了各项工作的顺利实施，也取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机，努力抓好安全工作，从而促进学校安全有序的运行和工作。