法律七进年度计划

第一篇：法律七进年度计划

xxx乡 2014年“法律七进”工作

年度计划

今年是全面落实“六五普法规划”和“十二五”时期依法治理规划的重要一年，为增强全体干部职工的法律意识和法制观念，提高干部职工的法律知识水平和自觉运用法律法规来规范自身行为的能力，不断推进我乡的“法律七进”工作，现对我乡2014年度“法律七进”活动工作安排如下:

一、扎实开展“法律七进”活动，加大法制宣传的覆盖面和渗透力

1、全面开展“法律七进”活动。各村、各单位、要按照活动要求，结合实际，制定切实可行的具体措施，扎实推进法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位、进宗教活动场所，使法制教育深入到社会各个层面、各类人群。加强监督检查，将“法律七进”活动纳入年度和阶段性目标考核内容；要及时总结、推广开展活动的好经验、好做法，提高法制宣传的实际效果。

2、加强对“法律七进”活动的指导。坚持分类指导，针对机关、乡村、学校、企业、单位、宗教活动场所的不同特点，确定不同目标，提出不同要求，采取不同措施，有针对性的开展法制宣传活动。

3、创造性的开展“法律七进”活动。要坚持法制宣传与法律服务相结合，深入基层、深入群众开展法律服务活动，广泛开展

法律知识竞赛、展览、以案释法、现场咨询等活动，做到主题鲜明、贴进群众、贴进生活、常年不断。

二、全面深入开展“法律七进”各项工作

（一）广泛开展“法律进机关”活动，不断提高依法管理和服务社会的水平。通过多种形式的社会主义法治理念学习活动，使广大公务员牢固树立和自觉践行依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导的理念，带头学习法律、自觉遵守法律、忠实执行法律、维护法律权威。二要加强机关公职人员学法制度建设。继续认真实施领导干部法律知识任职资格制度，建立健全机关各项法律知识学习制度，进一步完善中心组学法、法制讲座、法制培训、考试、学法档案等各项配套制度，把法律知识纳入日常学习计划。要定期开展法律知识培训、轮训和考核工作，逐步实现机关公职人员法律知识考试考核工作规范化。

（二）广泛开展“法律进乡村”活动，努力促进社会主义新农村。重点抓好五项工作：一要加强村法制教育阵地建设。乡政府决定设立一个法制辅导站，每个行政村要配有一名法制宣传员，建立一个法制宣传栏，设立一个法律图书角。二要加强村“两委”干部的法律知识培训工作，培训率达到100%，并进行组织文艺团体、法制宣传志愿者队伍，深入田间、地头、演出群众喜闻乐见的法制文艺节目，使广大群众在潜移默化中学到法律知识。四要加大村法制宣传阵地建设。五要深入推进农村依法治理工作，继

续抓好以“民主法治村”创建为载体，清理规范村规民约等相关制度，深入开展“四议两公开”活动，推进基层民主法制建设。

（三）广泛开展“法律进学校”活动，进一步推进青少年学生的法律素质教育。重点抓好五项工作。一要坚持法制教育与道德教育相结合，促进广大青少年学生学法律、知荣辱、明是非，使广大青少年从小懂得应该遵循的基本行为准则，养成学法守法的行为习惯。二要坚持发挥学校第一课堂的作用，继续推进学校法制教育计划、教材、课时、师资“四落实”。三要加强家庭、学校、社会“三位一体”的青少年法制教育网络建设，建立家庭、学校、社会联席会议制度，定期研究解决青少年法制教育工作中的突出问题；依托家庭、社区、村落开展青少年法制教育，加强交流，互通信息，掌握青少年社会活动动态，营造有利于青少年健康成长的社会环境。四要加强对学校法制教育师资的培训，进一步规范法制副校长、法制辅导员工作。六要大力开展学校的依法治理，建立长效工作机制，加大对学校周边环境的整治力度。优化学校育人环境，维护学校正常的教学秩序。

（四）广泛开展“法律进企业”活动，大力推进企业依法经营、诚信经营。重点落实五项工作：一是各类企业要制定年度法制宣传教育工作计划，建立健全企业经营管理人员的法律学习制度。二是加强维护职工的合法权益的法制宣传教育，通过各种宣传日、宣传周、宣传月等形式，大力宣传社会保障、安全生产等与职工切身利益相关的法律法规知识，不断提高企业职工的法律素质和依法维权的能力。三是加强企业职工学法阵地建设。“六五普法

期间”，全乡各类企业要开通“职工维权热线”，积极为企业职工提供法律咨询和法律救助，维护职工合法权益。四是要积极支持并鼓励企业自行组织或与有关部门联合，开展面向社会的法制宣传工作，为社会普法做出贡献。五是大力开展依法治理，各企业都应聘请法律顾问，建立健全各项管理制度，加强企业法律顾问队伍建设，坚持并完善职工代表大会和其他形式的企业民主管理制度及监督机制，推行厂务公开，加强合同管理，为提高企业法治化管理水平，增强企业市场竞争力提供保证。

（五）广泛开展“法律进单位”活动，逐步提高法治化管理水平。具体落实五项工作：一要积极开展“六五”法制宣传教育工作，做到“五有”，即有组织、有阵地、有考核。二要建立健全领导干部学法制度，继续认真实施领导干部法律知识任职资格制度，坚持在领导干部中开展社会主义法治理念教育，坚持中心组学法、法制讲座，建立学法档案，把单位领导干部学法用法与业绩考核相结合，进一步提高各单位领导干部的依法决策、依法管理能力。三要定期组织职工参加法律知识培训，增强广大职工依法维权、依法履行义务、依法承担责任的意识。

（六）广泛开展“法律进宗教场所”活动，提高宗教教职人员的法律素养。要落实四项措施：一是定期在宗教活动场所大力开展与民族宗教相关的法制宣传教育，引导宗教与社会主义社会相适应，增强宗教教职人员的法律意识，使他们爱国爱教，依法从事宗教活动。二是每个寺院要拥有一定的普法教材和学习资料，督促宗教教职人员自学法律知识，提高自身素质。三是每个寺院

要培养一名宗教教职人员担任法制宣传员，组织寺院内的普法活动，并引导信教群众学法用法，遵守法律。四是开展依法治理活动，促进宗教场所的依法管理和民主管理，努力维护民族团结和农牧区社会和谐稳定

三、保障措施

一是要加强组织领导。各村社、各单位、各部门要切实把“法律七进”工作列入普法依法治理重要议事日程，党支部主要负责同志亲自抓，经常研究普法依法治理工作中的重大问题，及时协助乡普法依法办解决工作中的实际困难。二是要加大监督力度。乡人大、乡司法所将对“法律七进”工作进行监督视察，主动指导、亲自督办，推动我乡“法律七进”工作的全面落实。

第二篇：法律七进实施方案

人民法院关于

开展“法律七进”活动的实施方案

为深入贯彻落实中共中央、国务院转发的“五五”普法规划，全国人大常委会关于加强法制宣传教育的决议和第六次全国法制宣传教育工作会议精神，进一步贴近基层、贴近群众、贴近实际，推动法制宣传教育工作和依法治理工作的深入开展，决定在“五五”普法期间，在全州范围内广泛开展法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位、进宗教场所活动（以下简称“法律七进”活动）。为使这项工作扎实推进，取得实效，特制定如下实施方案：

一、指导思想

“法律七进”活动是贯穿“十一五”依法治州和“五五普法”活动的重要举措；是大范围开展法制宣传教育的良好契机；是维护社会稳定和谐的重要保障。这次活动的开展，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻党的十六届六中全会精神，深入实施“五五”普法规划，以“弘扬法治精神，普及法律知识，共建和谐社会”为主题，大力开展“法律七进”活动，教育干部群众自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任，进一步增强公民的宪法和法律意识，权利与义务、责任相一致的意识，引导广大机关、乡村、社区、学校、企业和单位依法管理、依法办事，进一步提高全社会法治化管理水平营造良好的法治环境。

二、总体要求和主要内容

“法律七进”活动的总体要求：一是要大力开展宪法的学习宣传，使社会主义法治理念深入人心。二是要大力开展促进经济社会发展、维护社会和谐稳定方面的法律法规宣传教育，努力服务改革发展稳定大局，促进和保障社会和谐。三是要大力开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的法制主题教育，教育引导广大干部群众依法维权，自觉履行义务，切实保障人民群众的切身利益。四是要大力开展法治文化建设和“六创一建”活动，努力创造“和谐”、“平安”，营造良好的社会环境。

（一）开展“法律进机关”活动，不断提高依法管理和服务社会的水平

1.本院各部门要切实采取有效措施，加强社会主义法治理念教育，使广大干警牢固树立依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导的理念，始终强化带头学习法律,自觉遵守法律,忠实执行法律,维护法律权威的观念。

2.继续坚持和完善党组理论学习中心组集体学习制度、领导干部法制讲座制度、法律知识考试考核制度，积极探索并推行领导干部任职前法律知识考试制度，进一步发挥领导干部学法用法的带头示范作用。党委中心组每月组织集体学习讨论1次，依托党校，邀请教师进行理论教育培训。

3.加强学法制度建设。全院定期开展新公布和新修订的法律知识学习，充实法制学习资料，为学法提供条件。把学习和掌握法律知识的情况作为对广大干警考核的重要内容。

（二）开展“法律进乡村”活动，努力促进社会主义新农村建设

1.要开展法制宣传资料、法制信息和法律服务进乡村活动。每半年一次组织立案、民庭、刑庭、行政庭的审判人员到附近农村进行法制宣传和开展针对农民群众的义务法律咨询活动，对贫困弱势的村民提供法律帮助。结合法律咨询、法律援助、人民调解等工作开展法制宣传教育，提高农村法制宣传教育的服务性。

2.加强农村重点人员的法制宣传教育，加强对乡镇基层干部、农村“两委”干部、村民小组长、村民代表和农村法制宣传员的法律知识培训、轮训工作，大力培养农村法制宣传骨干。

（三）开展“法律进社区”活动，努力促进和谐社区建设

1.积极探索社区法制宣传教育的有效途径，大力宣传与社区发展相关的法律法规，每季度开展一次义务法制宣传活动，向特困户发放一张法律援助联系卡，结合“12·4”全国法制宣传日组织一次法制宣传进社区活动。

2.开展各审判业务庭与社区结对服务活动，在为居民解疑释惑、排忧解难的过程中普及法律知识。

（四）开展“法律进学校”活动，进一步推进青少年学生法律素质教育

1.坚持法制教育与道德教育相结合，以加强社会主义荣辱观教育为重点内容，教育广大青少年学生学法律、知荣辱、明是非，从小懂得应该遵循的基本行为准则，养成学法守法的行为习惯。

2.选派优秀法官加强对学校法制教育师资的培训，进一步规范法制副校长、法制辅导员工作，每学期法制副校长要讲一次法制课。积极开辟第二课堂，开展生动活泼的青少年学法用法实践活动，以案讲法，用身边发生的真实案例进行剖析，使广大学生懂法、守法。

（五）开展“法律进企业”活动，促进企业依法经营、诚信经营

1.民二庭组织企业管理人员和民营企业主每年应定期或不定期参加法律知识学习，不断提高依法经营、依法管理的能力，正确处理企业发展与维护职工权益关系。

2.围绕企业生产经营和改革发展，对广大企业职工开展多种形式的法制教育和法制培训。加强维护职工的合法权益的法制宣传教育，通过各种宣传日、宣传周、宣传月等形式，大力宣传安全生产、社会保障、工会、民主管理等与职工切身利益相关的法律法规知识，不断提高企业职工的法律素质和依法维权能力。

（六）开展“法律进单位”活动，逐步提高各单位法治化管理水平

1.通过公示牌、宣传册、开放日等形式，结合工作实际开展社会性公益法制宣传，设立固定法制宣传栏、张贴挂图、发放资料、播放广告等开展法制宣传。

2.联系新闻单位，开设各类法制宣传栏目或节目，进行生动形象的法制宣传，切实承担起开展法制宣传教育的社会责任。

（七）开展“法律进宗教场所”活动，不断提高宗教教职成员的法制观念

民庭、行政庭结合“平安寺院”建设，设计有效的活动载体，印制与民族宗教相关的法律法规，每年一次到宗教场所对宗教教职人员进行培训，增强教职人员的法律意识和法制观念，使他们爱国爱教，依法从事宗教活动。

三、活动步骤

本活动自2007年5月起开展，到2010年结束。共分三个阶段：

（一）宣传发动阶段。2007年5至6月，根据州宣传部、司法局、州依法治州工作领导小组办公室关于开展“法律七进”活动实施方案精神和本实施方案，做好相关项目的发动工作。

（二）组织实施阶段。2007年7月至2010年10月，按照制定的实施方案，狠抓落实，做到部署及时、措施到位、收效明显。

（三）检查验收阶段。2010年11月，组织专项检查验收工作，对活动中成绩突出、表现优异的各庭室、各部门和个人予以表彰。

第三篇：法律七进安排

共和县政府办公室

2010年关于开展“法律七进”活动的安排意见

为全面贯彻实施“五五”普法规划和“十一五”时期依法治县工作纲要，推进我办法制教育工作的深入开展，根据《关于开展“法律七进”活动的职责任务分工意见》要求，现结合实际，就我办开展“法律七进”活动安排如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，贯彻落实《青海省法制宣传教育第五个五年规划》，以“弘扬法制精神，普及法律知识，构建法制财政”为主体，大力开展“法律七进”活动。广大干部要自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任，全面落实科学发展观，按照依法治国基本方略的要求，紧紧围绕十一五”时期依法治县工作纲要确定的总体目标，进一步增强全体干部职工依法行政的能力，为全面推进和谐社会营造良好的法制环境。

二、总体要求

一要大力开展学习宣传宪法和国家基本法律制度。通过进一步学习宣传法律，提高干部的宪法意识，牢固树立宪法权威。二要大力开展促进经济社会发展、维护社会和谐稳定、与人民群众生产、生活密切相关和促进民族团结进步方面的法律法规宣传教育，突出宣传社会主义市场经济的基本法律原则、法律制度。三要大力开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的法律主题教育。增强我办干部职工法律意识，提高法律素质，增强社会主义法治理念，提高依法行政的能力和水平。

三、主要内容及任务

(一)“法律进机关”主要内容及任务

1、学习内容及要求：认真学习社会主义法治理念和宪法、民族区域自治法、公务员法、行政处罚法、行政诉讼法、行政复议法、国家赔偿法、全面推进依法行政实施纲要以及履行职务相关专业法规知识。通过学法用法，重在提高依法决策、依法行政、依法管理的能力。

2、制度建设及要求：一是制定完善学法计划，要求每集中学法不得少于两次；二是建立健全领导干部法制讲座制度，法制讲座2次以上；三是建立完善法律知识培训、考试、学法笔记制度。组织采取集中培训、以会代训、输送培训等形式抓好干部职工法律知识的学习培训，每不少1次。法律知识自行组织考试不少于1次，县(处)级以上领导干部学法笔记或心得体会每达到4篇以上，其他公职人员2篇以上。学法制定教材必须达到人手一册，并完成自学答题任务；四是建立健全完善干部学法档案制度。

3、积极开展向社会服务的法制宣传工作：整合资源，开展多种形式的社会普法，参与并支持全县性的法制宣传大型活动、法制宣传教育“双进户”活动和送法下乡活动，为推进社会主义新农村新牧区建设贡献力量。

(二)“法律进乡村“主要内容及任务

学习内容及要求：利用下乡工作时机，向村干部及农牧民群众重点宣传学习宪法、民族区域自治法、村委会组织法、土地管理法、草原法、森林法、水土保持法、农业法等与基层干部、农牧民群众工作、生产、生活息息相关的法律法规知识。通过学法用法，培养和增进基层干部、农牧民群众依法行政和依法参与村民自治、社会管理活动的能力，了解和掌握依法行使权力、履行义务、维护自身合法权益、解决盾纠纷和法律途径和法律常识，促进社会主义新农村新牧区建设。

(三)“法律进社区”主要内容及要求 ’

学习内容及要求：协助组织社区居民重点学习宪法、民族区域自治法、治安管理处罚法、环境保护法、物权法、公共卫生管理、流动人口管理等与居民生产生活密切相关的法律法规知识，提高社区居民的整体法律素质。

协助社区抓好“六个一”建设工作：即每个社区建立一个法律宣传橱窗，建立一个法律图书角，建设一支专兼职人员相结合的法律宣传教育队伍，建立一套居民学法制度，每季度开展一次法制宣传教育活动，选择一名文化素质较高的社区居民，作为法制联络员，并做好常用法律知识培训工作。开设为社区居民提供法制宣传和法律服务窗口，积极创建“民主法治社区”。

(四)“法律进学校”主要内容及要求

学习内容及要求：协助有关部门组织青少年特别是在校学生重点学习宪法、民族区域自治法、刑法、治安管理处罚法、未成年人保护法、预防青少年犯罪法、教育法、义务教育法以及法学基础理论知识等。通过学法用法，努力培养青少年的爱国意识、守法意识、权利意识，增强法制观念，提高分辨是非的能力，从小养成遵纪守法的良好习惯。(五)“法律进企业”主要内容及要求

学习内容及要求：根据经营和生产发展的需要，重点学习宪法、民族区域自治法、公司法、合同法、破产法、票据法、产品质量法、安全生产法、反不正当竞争法、劳动法及各种税法等。通过学法用法，重在培养企业诚信守法观念，提高依法经营、依法管理的能力，为社会普法做出贡献。(六)“法律进单位”主要内容及要求

1、积极开展“五五”普法宣传教育工作：做到“五有”，即有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核。

2、建立健全领导干部学法制度：继续认真实施领导干部学法制度，坚持在领导干部中开展社会主义法治理念教育，坚持集中学法、法律讲座、建立学法档案，把单位领导干部学法用法与业绩考核相结合，进一步提高单位领导干部的依法决策、依法管理能力。

3、定期组织干部职工参加法律知识培训、轮训：积极征订普法教材和《学习习题集》，达到人手一册并组织开展答题活动，增强广大干部职工依法维权、依法履行义务，依法承担责任的意识。要加强单位内部管理，建立健全规章制度，实现依法建制，依法管理。

（七）“法律进宗教活动场所”主要内容及要求

学习内容及要求：重点学习宪法、民族区域自治法、治安管理处罚法、国家安全法、宗教事务条例、宗教活动场所管理规定等相关法律法规知识。通过学法用法，弓I导宗教活动与社会主义社会相适应，增强宗教教职人员的法律意识，使他们爱国爱教，依法从事宗教活动。

四、主要对象

开展“法律七进”活动的对象为政府办公室全体干部职工。

五、组织与领导

要把开展“法律七进”活动列入重要议事日程，按照本实施意见精神，加强领导，落实措施，结合实际，大胆探索，创造性地开展工作。要建立健全活动领导小组，实行“一把手负责制”。坚持统一领导、各负其责、谁主管谁负责的原则，确定具体机构和人员负责这项工作，把握开展这项活动的进程，做好有关协调和监督检查工作。充分利用法制讲座、知识竞赛、有奖征文等形式学习和宣传法律法规，为推进和谐社会建设创造良好的新闻与舆论环境。

二0一0年三月十五日

第四篇：法律七进安排

加委[2011]号

中共xx镇委员会

关于“法律七进”活动的工作安排

各村、各单位：

为进一步推动我镇法制宣传教育和依法治镇工作深入开展，根据省、地、县有关文件精神，结合我镇实际，就我镇“法律七进”活动安排如下。

一、充分认识“法律七进”活动的重要性和必要性

大力开展“法律七进”活动，教育广大干部群众自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任，进一步增强公民宪法和法律意识，权利与义务、责任相一致意识；引导广大机关、乡村、社区、学校、企业、单位和宗教场所依法管理，依法办事，进一步提高全社会法治化管理水平，努力维护改革发展稳定大局，为推进依法治理进程，构建和谐社会，营造良好的法治环境.二、明确“法律七进”活动的总体目标。

（一）开展“法律进机关”活动，不断提高依法管理和服务 社会的水平。重点落实六项措施：一是加强社会主义法治理念教育，使广大公务员牢固树立依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、服从党的领导的理念，树立带头学习法律、自觉遵守法律、忠实执行法律、维护法律权威的观念。二是加强机关公职人员学法制度建设，继续认真实施领导干部法律知识任职资格制度，建立健全机关法律知识学习制度，坚持开展镇党委中心组学法、法制讲座、法律培训、学法考试，逐步实现机关公职人员法律知识考试考核工作规范化。三是进一步加强机关公职人员学法阵地建设，为公务员学法提供便利条件，“六五”普法期间，镇机关要督促检查公职人员按时完成习题集答题任务。四是积极开展评选“学法用法模范公务员”、建设“学法用法示范中心站（所）”工程。五是积极开展面向社会服务的法制宣传工作，参与并支持全镇的法制宣传大型活功，积极开展送法下乡活动。六是进一步健全执法责任制、执法公示制和过错责任追究制，促进县驻镇、镇机关严格执法 热情服务。

（二）开展“法律进乡村”活动，努力促进社会主义新农村建设．重点抓好六项工作：一是加强农村法制教育阵地建设，指导每个村要设立一个法制辅导站，每个自然村要配有一名法制宣传员，培养一名“法律明白人”，每个村要建立法制宣传栏或黑板报。二是加强村“两委”干部的法律知识培训工作；“六五”普法期间，对村“两委”干部每年进行法制培训。三是协调县直有关部门积极组织法制文艺宣传队，深入农村演出农民群众喜闻乐见的法制文艺节目，使广大农民群众在潜移默化中掌握法律知识。四是继续深入开展法制宣传教育“双进户”和法律服务进村入户活动，力争在“六五”普法期间，使80％的农牧民家庭有一本以上的普法教材；进一步发挥基层法律工作者的作用，每年定期开展针对农民群众的义务法律咨询活动。五是利用各种宣传手段继续向农民群众普及法律知识。六是深入推进农牧区依法治理工作，继续开展“民主法治村”巩固、提高工作。

（三）开展“法律进社区”活动，促进和诸社区建设。社区应建立一个法制宣传橱窗，建立一个法律图书角，建设一支专兼职人员相结合的法制宣传教育队伍，建立一套居民学法制度，每季度开展一次法制宣传活动，社区设置固定的法制宣传公益广告牌．标牌；要结合不同时期的热点、难点问题和发生在居民身边的典型案例有针对性地为居民开展公益性法制讲座，为居民提供方便快捷的法律服务；要大力开展社区依法治理活动，创建“民主法治社区”。

（四）开展“法律进学校”活动，进一步推进青少年学生法律素质教育。重点抓好六项工作：一是坚持法制教育与道德教育相结合，教育广大青少年学生学法律．知荣辱、明是非，使广大青少年从小养成学法守法的行为习惯。二是继续推进学校法制教育计划、教材、课时．师资的“四落实”。三是建立家庭、学校、社会联席会议制度，依托家庭、学校、社区开展青少午法制教育，营造有利于青少年健康成长的社会环境。四是积极开辟第二课堂，巩固并发展“青少年法制教育示范基地”，开展生动活泼的青少年学法用法实践活动。五是进一步健全法制副校长、法制辅导员制度，力争在“六五”普法期间，全镇中小学校配齐兼职法制副校长、辅导员。六是大力开展学校依法治理活动，加大对学校周边环境的整治力度，优化学校育人环境，维护学校正常的教学秩序

（五）开展“法律进企业”活动，大为促进企业依法经营诚信经营。重点落实四项工作：一是各类企业要制定法制宣传教育计划，建立健全企业经营管理人员的法律学习制度。二是大力宣传社会保障、安全生产等与职工切身利益相关为法律法规知识，不断提高企业职工的法律素质和依法维权能力。三是积极主动与有关部门、新闻媒体协调合作，开展面向杜会服务的法制宣传作。四是大力开展企业依法治理活动，建立健全各项管理制度，推行厂务公开，加强管理，为提高企业法治化管理水平，增强企业市场竞争力提供保证。

（六）开展“法律进单位”活动，逐步提高法治化管理水平。具体落实五项工作：一是各单位法制宣传教育工作做到“五有”，即有组织、有计划、有教材．有阵地，有考核。二是要建立健全领导干部学法制度，坚持开展法制讲座，建立学法档案。三是要积极引导单位职工开展学法用法活动．定期组织职工参加法律知识培训，开展《学法习题集》答题活动；要加强单位内部管理，建立健全规章制度，实现依法建制，依法管理。四是各单位积极向社会宣传与本单位业务相关的专业法律法规知识，“六五”普法期间开展“依法办事示范单位”创建活动。五是大力开展单位依法治理活动，提高单位法治化管理水平

（七）开展“法律进宗教活动场所”活动，提高宗教教职人员的法律素养。要落实四项指施：一是镇属有关单位要结合实际，定期在宗教活动场所大力开展与民族宗教相关的法律法规宣传。二是寺院要拥有一定的普法教材和学习资料，督促宗教教职人员自学法律知识。三是寺院要培养一名宗教教职人员担任法制宣传员，组织开展寺院内的普法活动。四是开展宗教活动场所依法治理活动，建立健全各项寺管制度，促进宗教场所的依法管理和民主管理，努力维护民族团结和农牧区的社会和谐稳定。

三、工作要求

（一）“法律七进”是六五普法的重要载体，是推动法制教育工作，进一步贴近群众的一项有效措施。各村、各单位按照十七大提出的“深入开展法制宣传教育，弘扬法治 精神，形成自觉学法用法的社会氛围”的要求，切实增强工作责任感和使命感，扎实推进活动深入开展，进一步提高全民法律素质和全社会法治化管理水平，为创建富裕文明和谐新xx营造良好的法治环境。

（二）加强领导．落实“法律七进”活动的各项措施。各村、和各单位要加强领导，明确工作职责，落实各项措施，创造性地开展工作，用形式多样、生动活波的方式方法开展法制宣传活动，引导和促进全社会法治化管理水平。

（三）加大督促检查考核工作力度。“法律七进”活动实行阶段性考核，各村整理好档案资料。

二〇一一年四月三十日

主题词：“法律七进” 安排 抄

报：县普法办

第五篇：法律七进汇报材料

法律七进汇报材料

按语:近年来，深田社区居委会的各项工作卓有成效，先后获得多项荣誉称号，成为社区建设的典型示范单位。深田社区居委会是一个团结有序、富有战斗力的班子。在深田社区召开的国家、省、市、区级的各种现场办公会、调研会、专题会、观摩学习会等每年共有数十次。深田社区居委会已成为集美大学和厦门大学社科系学生的实践基地，党总支书记陈慧芳同志是全市首位登上大学的讲台为大学生讲课的社区工作者，其汇报总结工作的经验及开展工作的方法值得大家学习。现将深田社区在街道社区工作调研会上的汇报材料印发给各社区，望大家结合实际参考、借鉴、学习，以提高汇报总结工作的能力和推动社区工作的开展。

真情办实事 不断创新绩 ——深田社区工作汇报

在街道党工委的正确领导下，社区党总支、居委会始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕争创省市示范社区居委会、“居民满意的社区居委会”为工作目标，按照年初上级下达的工作指标，结合本社区的实际情况，继续发挥党建工作联席会、议事监督委员会作用，形成合力，制定出周密的工作计划,认真扎实、不折不扣地做好各项工作，使深田社区呈现出拼搏创新、充满活力的新气象。今天我主要汇报的是社区党建、社区计划生育和社区建设工作。第一、社区党建工作

深田社区党总支现有党员251人，下设7个支部，年龄最大的是97岁，年龄最小是24岁，平均年龄为62.2岁。大专以上文化程度55人，高中以上文化程度71人。为了加强社区党组织的建设，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力，把社区党总支建设成为政治坚定、团结协调、廉洁勤政、造福群众的战斗堡垒，我们的做法是：

一、加强班子建设，提高整体素质 1.重视班子的建设，提高服务水平。

我们始终牢记增强班子的凝聚力是提高社区居委会服务水平的根本保证。作为一名合格的社区工作者首先必须树立正确的人生观，一切从社区群众利益出发、坚持原则、实事求是、廉洁奉公、不谋私利、以身作则。其次，还应当具备一定程度的社会工作专业理论知识，熟练的掌握社会工作的专业方法、技能和技巧，学会与人沟通及助人的本领。班子成员自觉遵守社区工作者准则，团结一致、协作并进、优势互补；尊敬基层干部，听取各方不同意见，并及时把群众的意见和需求反映给上级政府部门。正是有了这样的认识和思路，我们形成了 “一要”、“二想”、“三不”、“四心”、“五勤”、“六个一样”的工作理念，即“一要：要树立全心全意为人民服务的思想；二想：想社区大众之所想，想社区弱势群体之所需；三不：不漏助任何一户“应保户”，不放弃任何一个可以教育的帮教对象，不草率鲁莽行事；四心：接待来访要热心，听取意见要虚心，工作中处处要爱心，困难面前要树信心；五勤：脑勤、眼勤、嘴勤、手勤、脚勤；六个一样：常住人口与流动人口一样对待，高收入者与低收入者一样对待，新居民与老居民一样对待，领导者与普通者一样对待，平时工作与接受检查一样认真对待，大事与小事一样对待”的工作作风。总结起来我们的班子有以下四个特点：

⑴、学习创新的班子：现有5人在大专班，2人在本科班学习；10人通过培训取得上岗证。班子风气好，做到团结、紧张、严肃、活泼。

⑵、团结并进的班子：班子成员除了完成好工作外，还积极参加文体活动，我们组建了在职人员时装表演队、秧歌队，活跃了社区的文化生活。遇到评优评先、好事大家相让；遇到困难争着上。⑶、高度责任感的班子：因为本辖区有离退休、在职的省、市、区领导人、名人、先进人多，遇事都需有敏锐性和高度的责任感。⑷、高效廉政的班子：各口的工作均在同行内起示范作用，班子成员一心为民办实事、好事；在工作中互敬互爱，互帮互学，互相监督，互相进步。

2、加强培训指导，规范党支部建设。

邀请市机关事务管理局曾学贤局长为社区支部书记开办《基层党组织工作》讲座。经过培训，这些离退休的支部书记认真做好工作笔记，制定支部学习、活动计划。几位支部书记、党员骨干工作能力强，社区居委会的难事，他们能出力、出面协调。他们认真负责的工作态度，一丝不苟、严谨的工作作风比起一些在职人员是有过之而无不及。

社区党总支将每周一上午定为在职党员和入党积极分子政治学习和业务学习例会，大家一起探讨工作，交流经验，沟通思想，及时化解工作上的误会。

3、以社区党建带动社区团建和社区工会联合会建设。在创建全国文明城市的活动中，社区的党员、团员志愿者和非公经济党组织、工会积极参与。2004年5月12日深田社区争创全国文明城区启动仪式后，各支部党员、社区单位的党员、团员志愿者100多人冒雨上街整治“三乱”，清除城市“牛皮癣”。第六支部书记赵灿明提出清理整顿市容市貌不是一次性的工作，应该持之以恒。根据他的建议，每个支部按照居住的地块划分责任区，各支部就近承包负责养护、管理，以确保社区环境卫生的整洁干净。随着工作的进展，现在各支部连同计划生育、综治工作一起承包管理。各支部书记带头，带动身体健康的中青年党员89人组成社区治安联防巡逻队，每天轮流在社区巡逻，确保社区的平安。

通过整合社区资源，充分发挥社区单位的优势，实现资源共享。利用公安局看守所的便利条件，对社区戒毒人员、两劳释解人员加强法制教育，用典型案例鼓励他们改过自新，重新树立面对人生的信心。

二、加强管理和教育,保持先进性

1、党员教育形式多样化。

在庆祝建党83周年之际以“忆党史、学传统、举旗帜、作奉献”为主题，对党员进行爱国主义、社会主义和集体主义教育。以“讲学习、讲政治、讲正气”为重点，有组织、有计划地组织党员进行学习。一是每月一日社区党总支召开支委会，以书面形式将上个月党总支、居委会所开展的工作向各支部汇报，并结合中心任务，通报下个月拟做的工作，征求支部书记对社区工作的意见和建议。二是强调在职党员每月轮流参加各支部组织生活，对缺席的党员进行及时走访，了解情况，向党总支反馈。对遇到困难的党员，就想方设法帮助分忧；对有喜事好事的，就同他们一起庆贺分享。这样极大地提高了组织生活的到会率。三是根据各支部党员的文化水平、业余爱好，结合中心任务制定学习计划。政治学习以后，开展文体娱乐活动，培训太极拳、集体舞和健身操。通过学习和活动，使支部组织生活多样化，党员身心健康、充满活力，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。

2、共驻共建共先进

为进一步发挥共产党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用，我们依托社区共建的优势，在思想共建上下功夫。社区党总支与驻军一七四医院康复理疗科、门诊部、特诊科党支部，结对共建，共同签订了军民共创“先进党支部”协议书，做到党课一起上，党章一起学，先进支部一起创，优秀共产党员一起当，为军队、社区的党组织工作提供了坚实的组织基础。军地双方经常利用节庆日开展双拥活动，增强了军政、军民关系。

三、积极探索社区党建工作新路子

社区党总支充分发挥社区党建联席会的作用，积极与辖内单位组织开展共驻共建活动，发挥社区党员在社区服务中的示范带动作用，不断拓展、深化社区党建活动内容。

1、社区事情民主讨论。社区居委会遇到大型活动、费用开支、房屋出租等重大、特殊问题，都要提交支委会讨论决定。

2、全面关注社区居民的身心健康。在市妇联的支持下成立了“妇女援助室”；与174医院共同成立“悄悄话室”，每周五接受居民生殖健康、婚恋家庭、人际关系等各种咨询，帮助巧解心结。针对社会上对男性关怀较少，成立了男性生殖健康指导站；定期入户免费为弱势群众看病，减费送医送药。

3、成立法律志愿者队伍，服务社区居民。利用社区内律师资源优势，有9位律师参加法律志愿者队伍，成立法律援助室，每周三接待群众，免费为辖区内居民服务。家住深田路的妇女黄某与丈夫离婚后，法院判定住房归黄某，由黄某提供补偿，在交付补偿金之前，黄的母亲找到社区“法律援助室”，希望能够给予帮助，以免日后再起纠纷。我们及时联系律师，将有关的法律程序向他们讲述清楚，写下有关收据的范文供参考，并在交付补偿金的时候为他们见证，使整个事件有个圆满的结果。今年4月27日，社区居民因寄托照看小孩发生意外，造成孩子溺水身亡而产生纠纷。我们及时联系律师给予法律指导，经过调解，双方协商补偿条件，并签订《具结书》，使矛盾及时得到化解。

4、与高校共建，向高校“借脑”助社区工作。在集美大学社科部教研室帮助下，制作了多套深田社区党建、社区计划生育工作和社区建设软件，配以多副图片，积累珍贵的实践经验，为社区接受外来参观介绍经验时提供了许多方便。“世界人口日”在社区举办“人文资源与人文学”的社会科学讲座，并与福师大心理系学生合作开展心理健康咨询活动，让社区居民在整个暑期都能得到心理健康指导。

5、充分发挥党员志愿者队伍的作用。在辖内发挥在职党员与离退休党员作用，有189人参加党员志愿者队伍，并活跃在社区的每个角落，长期为弱势群体、残疾人提供优质服务，成为建设社区、服务社区的生力军。

6、关注社区未成年人的教育问题。深田社区现有人口6746人，未成年人约占总人口的1／4，如何做好未成年人思想道德建设工作，让青少年从小树立正确的世界观、人生观和价值观，养成高尚的思想品质和良好的道德情操，培育建设有中国特色社会主义事业的接班人。市区级领导、社区关工委主要成员提出，我们要学习胡锦涛总书记在“未成年人思想道德建设工作会议”上提出的“加强和改进未成年人思想道德建设是推动党和国家事业不断发展的必然要求；是提高全民族素质，促进人的全面发展的必然要求；是增强我国发展后劲和国际竞争力的必然要求；是坚持立党为公、执政为民的必然要求”，配合有关部门，结合社区的实际，制订关工委工作计划，开展各项有利于青少年健康成长的活动。社区关工委2004年的工作中心是为社区30户困难家庭子女建立档案，其中9户重点困难户今年已实现结对帮扶。“六一”儿童节，我们举办了有近百人参加的《老少共乐交朋友》联欢会，社区关工委主任杨玲率6位成员到会指导，与大家同乐。杨主任说这样的活动很有新意，值得推广。

7、开创退管工作新路子。依托市委老干局在本社区的便利，登门请教老龄工作经验，共同探索离退休人员社会化管理工作的路子，率先在社区为1652位60岁以上老人建立档案，现有79位志愿者与39位单身、独居老人结对帮扶。

8、努力打造再就业工程。在社区党总支的指导下，号召有条件的党员发动家人、朋友帮助实施促进就业“一帮一”工程，社区劳动保障工作站针对实际情况，积极开辟再就业渠道：⑴、利用社区的地理优势，开发就业岗位。通过多方协调，在有关部门的支持下，我们在新民农贸市场的延伸地段开辟了一个临时市场，让社区的失业人员根据个人的能力，通过地摊，贩卖一些居民群众需求的小商品，取得一定的经济收入，以改善经济状况，减轻民政部门的负担，实现灵活就业。目前有26户，37人在临时市场摆摊经营，既有效地解决了这部分失业人员的经济困难，又制止了扁担游击队的出没。居民陈秀卿由于体弱多病，本站几次为她介绍工作，都被用工单位退回，她的家庭又迫切需要增加收入，保障站特地为她腾出临时市场管理人员的岗位。此外，在图强路建立了一个临时停车场，解除了有车居民的担忧，还安置了4个失业人员。⑵、与企业联系，争取就业岗位。与私企特利发彩印公司合作，在社区举办两场小型用功招聘会，通过供需见面，共招用5名文化程度低、年龄偏大、就业困难的失业人员。⑶、引导失业人员自主创业。善于观察挖掘失业人员的各种资源优势，引导、开发、利用各自现有的条件，在投资少、风险小，能创利的前提下自主创业。百家村58号居民冯耸峰失业后，一直找不到合适的工作，他居住的房子有一个临街的小房间，我们就动员他破墙开店，还帮其选择经营项目。现在的他每天忙碌于“天堂鸟”花艺店，经济、精神双丰收。⑷、通过生动的形式，改变下岗失业人员就业观。2004年元宵节，社区举办闹元宵活动，邀请社区单位、私企老板和失业人员参加活动，让他们在活动中增进交流，帮助下岗失业人员理解和支持政府体制改革，树立起“先就业再择业”的态度，活动现场企业老板当即提供了5个岗位。⑸、加强技能培训，增强下岗失业人员的竞争力。组织帮助失业人员结合自身实际、参加劳动技能培训，以经济利益导向引导，增加就业机率，经过多方努力，已经帮助194人实现再就业。由于我们用心开展工作，为社区的再就业工作探索出点滴经验，街道、区两次再就业工作现场会都在本社区召开。

通过这段时间开展的工作，我们深深体会到：劳动保障站代表着政府的形象，从事和开展的又是一项关系全面建设小康社会的重要的民心工程。因此，在工作中要力戒畏难情绪，用我们的“热心”去大胆开展工作；用“爱心”树立起高度的事业心和责任感，帮助失业人员解决再就业问题；用“细心”去体会失业人员的困难和烦恼；用“关心”去帮助失业人员解决后顾之忧；最后，还要“用心”去学好为受助对象服务的本领。重任在肩，光荣艰巨，我们一定要始终如一，不懈努力，切实做好“送政策、送岗位、送技能、送服务、送温暖”的再就业工作。

社区党建存在的问题和解决的办法：

1.党总支班子由于事务性的事情多，忙于处理事务性工作，政治学习较少，一人一事的思想工作有待于进一步加强。

2.我们的社区市、区两级领导居住较多，如何利用好这个有利条件，进一步加强社区党的建设还不够大胆。比如：请市、区的领导给我们上党课，参加社区活动，在这方面还有待于加强。如果这方面我们加强了，我们社区的党建工作将做得更好。第二、社区建设工作

一、关注新动态，争创新亮点。

开展社区建设几年来，作为市级示范社区，在各级领导的关心指导下，本社区今年来共接待区、市及外省的参观、调研、工作现场会23次。我们在工作中努力发掘、争创新亮点。当前，我们深感拓展社区教育就是一个新亮点，因为随着时代的发展，当前教育的核心与宗旨正在从专业教育、精英教育转向社会教育、大众教育。良好的社区教育能够加强社区建设，社区教育与社区文明、社区管理共同构成未来社会发展的三大动力。随着信息技术的推广，网络把社区连接成为一个整体，给社区教育开辟了一片新天地。因此，我们充分重视和发挥社区教育的功能，充分发挥社区内高校、高知志愿者多的优势，大胆尝试，以市民文明学校为阵地，努力创建学习型社区，为社区居民群众创造安居乐业的良好的人居环境。

二、与单位互动，关心弱势群体。

通过多方努力，得到街道、交警支队、农业银行、交通银行等社会各方对辖区4户特困家庭的结对帮扶支助；煤气公司为5户贫困家庭免费安装煤气灶具。助残日，区委五套班子慰问了特困残疾人李岚；走访慰问了生病、困难党员18人、归侨5人、离退休老人37人。

三、丰富文化生活，提高群众文化素质。

三年来，我们的社区之歌——《一个爱的天地》在各种场合上演17场，荣获的最高奖项是福建省社区文艺调演银奖。继续丰富社区居民群众的精神文化生活，让社区成立的“万钧音乐工作室”、“音乐茶室”、“歌舞厅”为居民提供娱乐活动场所，进一步提高居民群众的文化修养。

配合厦门市工商局整治校园周边秩序，查处各类违章违法行为，以维护校园周边市场经济，保护广大师生的合法权益，营造良好的教书育人环境。召开整顿校园周边秩序“红盾行动”现场会，清理整顿学校周围200米内的网吧；开展“扫黄打非”整治工作，净化校园周边文化市场。做到学校、家庭、社会三管齐下，培育聪明健康的下一代。

四、完善低保机制，开展弱势互助活动。

完善低保工作机制，进行集体讨论审批城市最低生活保障金申请。每季度社区议事监督委员会召开一次会议，公布申请人的具体情况；会后，各人将了解的情况直接向社区居委会主任汇报，以免造成矛盾。最后确定的申请人按规定实行公示，接受居民监督。

不求回报的付出，换来了低保线上美丽的音符。享受低保的居民为了感谢党和政府对他们的关心，都各尽所能帮助其他更需要帮助的人。低保户林小玲每天帮助生活不能自理的残疾人吴官兰做家务、打扫卫生、清理个人卫生；残疾人柯为明每天在社区的大街小巷督导卫生、纠正违章；陈秀卿几年如一日照顾残疾人杨秋夏的日常生活起居；高宝玉不仅自己关心帮助患病的丧偶母亲张碧华，还带动上高中的女儿为张碧华的儿子补习功课。

我们入户调查得知，社区居民中存在各种家政服务的需求，也有很多寻求职业的人员，急需细致的中介服务，社区志愿者主动请缨，利用社区活动室的有限空间，开办社区中介服务；与爱欣老年公寓共同创办托老服务，既解决了失业人员的就业问题，为社区服务增添了新意

五、拟清工作思路，争取更大进步。

展望未来，为了让社区建设取得更大发展，再上新的台阶，我们要借“争创全国文明城市”的东风,按照中央文明委提出的全国文明城市必须达到的八项标准, 认真扎实开展创建活动,促进物质文明、政治文明与精神文明协调发展.此外，我们认为社区建设还应当从以下几个方面着手：

一是不断拓展社区服务领域，丰富社区服务内容。社区服务主要是开展面向老年人、儿童、残疾人、贫困户、优抚对象的社会救助和福利服务，面向社区居民的便民利民服务，面向社区单位的社会化服务，面向下岗职工的再就业服务和社会保障社会化服务。社区服务是社区建设重点发展的项目，因此，应当始终坚持社会化、产业化发展的方向。提高社区服务质量和社区管理水平，使社区服务在改善居民生活、扩大就业、建立社会保障社会化服务体系、大力发展服务业等方面发挥更加积极的作用。二是大力提高服务的层次，保证社区建设既有一定量的同时，更具有质的保证。广泛开展“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”道德实践活动，让“科教、文体、法律、卫生、交通、环保、涉台教育七进社区”活动深入人心；大力推行社会诚信体系建设，增强社会信用意识，打造诚信社区。

三是依托高校，加强研究，注重实践和理论的有机结合。坚持与厦门大学、集美大学和福州大学建立紧密型共建关系，充分利用各自资源，切实加强学习，勤于思考，注重理论创新，以社区教育推动学习化社区建设，努力建设服务型、自治型、生态型、数字型的多功能、全方位社区。

第三、社区计生工作

一、抓好计生队伍自身建设，夯实计生工作基础。

1、以身作则，协作并进。

社区书记首先从自身做起，有高度的事业心、责任感，严于律已，为人表率，以身作则，办事公道，勇于负责。有成绩，归功于大家的共同努力，出了问题，主动承担责任，通过自已的行为效应，赢得班子成员的信赖，从而也带动整个班子团结一致，分工不分家，协作并进的风气。如：劳动保障站老大姐杨秀杏凭着自已对社区情况的熟悉，为计生工作发现、提供信息，消除了许多隐患，并发挥自己特长，多次利用休息时间加班，为计生迎检工作整理各种档案资料，正是有了这种团结的工作集体，互助的工作氛围，促进了计生工作的开展。

2、计生工作人员协调分工、优势互补。

二、加强计生协会的建设，发挥协会小组长的作用。

一是从抓好协会的组织建设入手，通过入户发现人才，挖掘人才，将年纪轻、素质高、有奉献精神的发展为骨干会员。二是结合协会整建工作换届选举，成立新的协会机构。召开会议隆重地为协会理事颁发聘书，授予协会小组长工作牌，增进协会理事、小组长的荣誉感和责任心。逐步实现了计划生育协会工作队伍的年轻化、知识化。三是为了提高计生协会这支队伍的政策水平和工作能力，我们经常以会代训抓好“一法三规”的学习宣传，开好每次例会，安排1-3名协会小组长现身说法，交流学习心得、工作体会，帮助理事、小组长拓宽视野，提高政策水平和工作能力。并且把每个组长提供信息放入档案袋，年终进行评比。协会小组长及时把所学的业务知识和计生中心任务向会员宣传，如协会小组长蔡静霞每月1日的例会开完后，下午她就把本组会员和重点育妇召集到自已家中学习交流有关内容。率先倡导协会组长随身携带记录本，及时记录上级领导对计划生育工作的要求和相关知识，随时记下本组人口迁移、婚育情况、节育措施变动及居民群众需求等信息，然后反馈到居委会。专职副会长陈团治、协会小组长黄瑞英等把自己的工作补贴慰问经济困难会员、育龄群众，及时将协会的关爱送到育龄群众的手中。使协会功能更具有广泛的群众性和代表性，从而实现“带头、宣传、服务、监督、交流”五大职能的作用，带动居民实行计划生育。五是增强协会的凝聚力，我们为协会小组长送去生日礼物，表达党总支对协会工作高度重视和关心。六是以评先进增强工作的动力。为了发挥居民群众“自我教育、自我管理、自我服务”的作用，每在社区评选出5位先进小组长，10位优秀会员，10户优秀会员家庭，并在社区内进行张榜表扬鼓励。

由于居民群众自治水平的提高，已杜绝政策外怀孕6起，其中2起大月份引产。2004年思明区计划生育工作居民自治现场会于6月份在我社区举行，我们的许多经验在会上推广。

三、及时掌握居民动向，做好计生交接工作。

书记严格要求每一位工作人员，只要有居民来居委会办事，都要先通过计生工作人员落实，特别是对人户分离情况，及时掌握他们的去向，加大空挂户，拆迁户的交接力度。针对本社区拆迁户、空挂户一直无法交接出去，管理不到位，为了提高交接成功率，防止计划外生育现象。我们要求每位计生工作人员每月至少要发出50条的交接信息。到现在为止，已发出1600人次，成功交接453人。

四、创台帐示范点，推动计生信息工作。

根据街道党委、计生办指示，确定2004年深田社区为计生工作台帐管理示范点，我们现已把小孩出生还原花名册、女性初婚登记、有人无户录入电脑，认真核对信息卡项目，做到信息卡、电脑与实际信息相一致，项目齐全。计生工作现在存在问题如下：

1、空挂户、拆迁户还是很多，一直无法了解他们的去向，交接不出去。

2、重点对象，如：离婚、大款、无业人员、多处住房的一直无法交接出去。

3、希望街道能协调好本街道内的交接函等工作。