XX年人防办主任一创双优交流材料

第一篇：XX年人防办主任一创双优交流材料

XX年人防办主任一创双优交流材料

深入学习贯彻十八大精神

以战时状态做实做强xx人民防空建设

中国共产党第十八次全国代表大会的胜利召开，宣告中国进入了一个新的发展时期。xx市人防办以贯彻落实党的十八大精神作为新时期工作重心，紧密联系国家人防建设、河南省人防建设的部署和xx城市发展的整体规划，围绕十八大所提出的目标要求，积极调整工作布局，全力推动xx人防的各项工作站在高起点、抢占制高点、到达高水平，按照稳中求快、稳中求进、稳中求好的工作思路，努力开创xx人防快速发展、全面发展、科学发展的新局面。

一、以战时状态构建人防保障体系

人民防空是国防的重要组成部分，是国民经济和社会发展的重要保障，是现代城市建设的重要内容，是利国、利民的社会公益事业。人民防空建设战时担负保护人民生命财产安全和国家经济建设成果的重任，平时肩负防灾救灾和处置应对突发事件的责任，是维护国家安全稳定和人民安康的重要力量。xx市人防办始终以临战状态做好军事斗争，坚持有备无患，前沿应对应急准备，坚持“平时打基础、战时保安全”为主要目的，以“战时设想、战时思维、战时应对”为策略，着眼履行新时期人民防空肩负的使命任务，加快构建 战时能力强、平时作为大的现代人民防空体系，努力实现人民防空建设由机械化条件下的防空袭准备向信息化条件下的防空袭准备转变，由单一的防空袭体制向防空防灾相结合的人民防空体制转变，由以行政计划、行政命令为主的管理体制向依据法律法规开展人民防空建设的管理模式转变。各项工作都着眼履行职能使命来开展，围绕提高遂行任务能力来进行，真正担负起党和人民赋予的历史重任，为社会安全稳定、保障人民生命财产安全作出应有的贡献。

二、以战时构想建设坚强人防保障平台

一是围绕“强化公共安全体系建设”的要求，在加强人防指挥信息化建设上下功夫。全力推进我市人防应急应战指挥平台建设，形成以市级指挥平台为枢纽，以各镇、街道指挥平台和市政府有关部门指挥平台为节点，以镇、街道指挥平台为端点，上下贯通、左右衔接、互联互通、信息共享、各有侧重、互为支撑、安全保密的指挥平台体系。推进配套设施建设，进一步加强训练演练工作和设备日常维护，确保指挥平台在关键时刻发挥应有效能。

二是围绕“优化空间开发格局”的要求，在加强防护工程体系建设上下功夫。将开发利用城市地下空间与防护工程建设充分结合，推进我市中心城区和各城市组团按照规划在重要区域建设大型地下防护工程项目，构建布局合理、结构完善、功能配套、防御有力的防护工程体系，在完善城市防 护功能的同时，缓解城市用地紧张矛盾。加强结合民用建筑修建防空地下室工作，为城市提供更多地下停车位，疏导地面交通压力。进一步强调城市公共绿地、广场、地下交通等重大基础设施必须兼顾人防建设要求，做到地上地下统一规划、同步建设，优化国土空间开发格局。

三、以战时标准加强自身建设

人民防空建设涉及经济、军事、科技等多个领域，涉及政府多个部门和社会多个行业，对人防办干部职工的思想政治素质、业务能力、协调能力、依法从政能力等提出了很高要求。这就需要人防干部职工具有强烈的责任感、使命感、荣誉感，保持良好的精神状态，以饱满的工作状态投入人民防空建设各项任务中去。

一是抓好人民防空队伍建设。要以“准军事化”建设为载体，通过学习型机关建设，提高人民防空机关谋划工作的能力。开展以军事知识、政治、经济、业务讲座为主要内容的职业能力教育。组织多种形式的、不同内容的短期培训。提倡自学，鼓励大家培养学习的习惯，让学习氛围在人民防空系统蔚然成风。通过人民防空机关执行力的培养，提高人民防空机关的战斗力。发扬“特别能吃苦、特别能战斗”的传统，培养步调一致、令行禁止的作风。上级决定了的事，就要不折不扣地执行。布置了的工作，就要千方百计地落实。坚持能者上、庸者下的用人导向。把那些“混”字当头、得 过且过、推诿扯皮、追求安逸的庸官换下来，既是严肃的处罚又是深刻的教育，同时对那些想干事、能干事、干成事的能者也是极大的鼓励。因此，要通过强化竞争激励机制，真正做到“优者上、平者让、庸者下、劣者汰”，让能干事者有机会、干成事者有舞台，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利。通过考评问责机制，让缺乏事业心、责任感者，暮气沉沉、懒散怠惰者，麻木不仁、丧志误事者在党内无处立身、无所遁形，真正做到无为必问，懈怠必责。切实增强干部职工的大局意识、责任意识、团结意识，注重领导班子建设，强化党风廉政教育，保持清正廉洁的良好氛围

二是抓好人民防空宣传教育。坚持把人民防空宣传教育作为一项长期性、基础性工作，巩固完善传统宣传教育阵地，积极发展新型宣传教育平台，着力构建内外结合、专兼结合的宣传教育网络。大力宣传人民防空法律法规和方针政策，宣传人民防空事业发展成就，宣传防空防灾科普知识，不断提高全社会对人民防空工作的认知度。抓好对领导干部和社区群众的宣传，争取各级领导对人民防空建设的重视、关心和支持。创新宣传教育形式和内容，深入基层，以社区、中小学校为基本阵地，落实“五进”要求，真正把宣传教育工作做到群众心里，在家家户户扎根。积极探索人民防空宣传教育与防灾救灾知识教育、爱国主义教育、安全知识教育、普法教育相结合的有效途径，增强民众的国防观念和民防意 识。

总之，将贯彻十八大精神与人防创新发展相结合，要紧跟形势，践行创新精神，反对因循守旧，鼓励科学创新，将创新发展作为xx人防的建设主题，积极引进创新型人才，加快建立创新模式，在业务上重视科学研发，在体制上提倡高效节能，在服务上坚持惠及民生，使xx市人防成为新时期人防建设和xx发展的新亮点。

第二篇：XX年安监局一创双优交流发言材料

XX年安监局一创双优交流发言材料

树良好作风 促科学发展

为建设“三化”协调发展先行区提供安全保障

我市开展以“改进作风务实重干，提高效率加快发展”为主题，以“加强作风建设，提高行政效能”为重点的“一创双优”教育活动，是进一步推进干部思想作风建设的需要，深得民心，意义重大。现结合安监工作实际谈三点认识：

一、强化宗旨意识，坚持“以人为本、生命至上”的思想观念，树立起对人民负责的形象

党的十八大报告强调要“强化公共安全体系和企业安全生产基础建设，遏制重特大安全事故”，充分体现了中央对安全生产工作的高度重视，明确了新时期安全发展的重点任务和努力方向。人民的利益犹如一根红线，贯穿安全监管监察始终，关注人民的利益，把工作的目标和人民群众的根本利益结合在一起，是安全生产工作的出发点和归属。科学发展观的本质和核心是坚持以人为本，因此，以人为本做好安全生产工作，就是要站在科学发展、安全发展的高度，本着对党负责、对人民群众的生命财产负责的态度，从思想XX度重视安全生产工作的重要性和必要性，坚持把“生命宝贵无价，再好的效益也不能抵偿人命，再大的功劳也不抵死人之过”作为安全生产工作坚守的最高信条，牢固树立 “事 故可防可控”和“从零开始、向零奋斗”的工作理念，时刻绷紧安全生产这根弦，做到警钟长鸣、常抓不懈，按照“抓好当前，谋划长远，隐患治理与预防并重”的工作思路，积极探索建立安全监管长效机制，确保人民群众生命财产安全，实现全市安全生产形势持续稳定好转。

二、强化责任意识，坚持“标本兼治，重在治本”的工作原则，创新做好安全生产各项工作

安全生产关系人民群众生命财产安全，关系改革开放，经济发展和社会稳定的大局。作为全市安全监管部门，我们认为从根本上防范和遏制事故发生是我市安全生产工作的当务之急，也是落实党的十八大精神的充分体现。为此，我们重点要强力推进六项长效机制建设：

一是推进理念创新长效机制建设。继续把理念创新当作制胜的法宝，牢固树立“科学发展、安全发展”、“ 生命至上、责任如山”和“一切事故可防可控的理念”。在所有行业全面贯彻“事故可防可控”理念，在所有企业推行生产责任事故“零容忍”管理，切实拉高标准、自我加压、负重前行，彻底断绝疏忽懈怠、失职渎职的退路。

二是推进事故防范长效机制建设。要根据各自实际，按照行业类别、企业规模、管理水平、事故情况，适时开展各类检查，实现隐患排查治理常态化。在全市重点开展非法采矿、煤矿安全、学生托管机构等12项专项整治，要大力开 展打非治违行动，深挖非法违法生产根源，严查非法违法背后的监管失职问题。

三是推进安全生产基层基础长效机制建设。强力实施安全保障型城市创建工程。XX年，全市再创建100家安全发展型企业、100个安全和谐型村、社区、20所安全和谐型学校，为安全河南创建提供示范。在工矿商贸和交通运输行业普遍开展岗位达标、专业达标和企业达标建设，XX年底所有工贸企业实现安全标准化达标。同时，加强先进的科学技术、装备在企业安全生产领域的应用推广。

四是推进安全生产保障能力长效机制建设。在审批过程中，把安全放在首位，在核发许可证之前，建设项目须由相关部门严格安全审查，严把审批关。强化应急救援体系建设，建立矿山、危险化学品、水上交通等专业应急救援队伍，建立联动快速反应机制，并强化应急预案管理和演练，定期组织开展应急预案演练工作。

五是推进安全文化长效机制建设。开展好“安全生产月”、“安全警示教育周”等主题宣传教育活动，提高广大群众的安全防范意识和自救互救能力。严格落实企业三级安全教育培训制度，依法推进企业主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员的安全培训。培育一批安全生产管理和安全文化示范企业。并对企业负责人、安全管理人员、村主任、安全管理人员、学校校长等开展一次知识更新培训。

六是推进服务经济建设长效机制建设。安全生产工作必须站位全局，助推经济发展。在安全生产许可上，把严格执法与服务经济发展相结合，在确保安全达标的前提下，简化程序，提高审批效率，做到“安全随着发展转”，树立关口前移、源头治理的理念。强化安全生产预防体系建设，从源头解决问题，不断增强安全生产工作的前瞻性、主动性、有效性，切实从根本上消除隐患。

三、强化大局意识，坚持“优质高效、文明廉洁”的服务理念，树立起清正廉洁的形象

建设中原经济区“三化”协调先行区的进程中，安全是使命、安全是保障。作为全市安全生产综合监管部门，必须站位全局、融入全局、服务全局。一是进一步规范执法。在整个执法过程中，要严格按照“三基”建设活动要求，真正做到“六规范、一严格”，即规范执法程序、规范执法标准、规范执法形象、规范执法文书、规范行政许可、规范执法责任、严格执法纪律；二是进一步优质服务。牢固树立企业至上、项目之上、发展至上的观念，坚持主动服务、超前服务、人性化服务，深入基层，帮助协调解决安全生产行政许可、“三同时”建设有关事宜，通过“告知式”服务、“蹲点式”指导、“网格式”监管、“跟踪式”督查、“追责式”执法五项措施帮助企业解决安全生产疑难问题；三是进一步严肃纪律。扎实开展“一创双优”教育活动，严格践行首问负责 制、服务承诺制、一次性告知制和限时办结制，全力支持重点项目建设，做到急事急办、特事特办，坚决杜绝失职渎职、滥用职权、吃拿卡要、奢侈浪费等腐败行为和不正之风，加强岗位廉政教育，全面提升安监队伍工作作风。

第三篇：XX年住建局一创双优交流发言材料

XX年住建局一创双优交流发言材料

以创新和实干推动住建事业跨越发展

“一创双优”活动开展以来，市住房和城乡建设局组织系统全体干部职工认真学习党的十八大和市委、市政府的一系列文件、会议精神，瞄准建设中原经济区地区性新兴中心城市的总定位，对照何雄书记《改革创新，力求先行》等文章讲话要求和王宇燕市长《政府工作报告》的安排部署，励精图治，众志成城，决心争当建设地区性新兴中心城市的主力军和新型城镇化建设的先行军，以创新和实干推动xx住房和城乡建设事业跨越发展。

一、创新观念，牢记历史使命。今后一段时期是我市城乡建设大投入、大开发、大发展的黄金时期，九大重点区域开发风生水起，中心城区的龙头带动作用进一步强化，复合型组团和重点镇建设渐入佳境，新型农村社区建设朝气蓬勃，形势喜人，使命光荣。同时，我们也清醒地看到，城乡建设工作还存在一些不容忽视的薄弱环节，如城乡基础设施功能配套还不健全，城市精细化管理水平不够高，绿色建筑等新科技推广力度不大，社会资本进入市政和公用事业领域的氛围不浓等。这些问题的存在有多方面的原因，但追根溯源，暴露出在住建队伍中不同程度地存在着思想观念守旧、创新意识不强、开拓精神不足等问题，必须予以克服和改进。面对新形势，新目标，新挑战，需要我们在思想上领先一步，观念上超前一步，奋力前行，实现突破。要站位全局，围绕中心城市发展定位，找准推进城市建设的着力点、突破点，创新城市建设模式，广泛吸引和聚集社会资本投入公用事业、城中村改造等项目建设，激发城市建设活力。要“眼睛向外”，跳出住建看住建，跳出城区看住建，跳出xx看住建，围绕建设宜居城市、低碳城市、智慧城市的要求，学习、借鉴国内外关于城市建设管理先进经验和做法，加强国际交流合作和周边区域战略合作，积极探索和实践新理念、新技术、新方法、新模式。

二、重干实干，全面加快建设步伐。实干是创新的具体体现。要咬定目标，认认真真地贯彻、不折不扣地落实，用实干创造住建科学发展的新业绩，谱写住建跨越发展的新传奇。一是立足“绿”字抓发展。紧紧抓住我市被确定为全国低碳试点城市和中美低碳生态试点示范城市的机遇，启动 “中国人居环境奖” 争创工作，开展绿色建筑行动，实施既有建筑节能改造，做好济东新区绿色生态示范城申报和建设工作，推动绿色建筑规模化发展，打造“绿色xx”。二是立足“民”字抓建设。全面加快济东新区等重点片区、重点项目基础设施建设步伐，持续加大保障性安居工程、市政设施建设力度，不断延伸水、气、暖等基础设施覆盖率和入户率，让建设成果惠及更多百姓群众。三是立足“精”字抓提 升。坚持每个项目从谋划、策划、规划到建设、经营、管理，都做到精心、精细、精准、精致，打造精品工程，深化“四整治六规范”工作，提升城市品位。

三、转变作风，全心服务发展大局。始终坚持把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，为百姓服务好，为发展服务好。一是开展公用事业“贴心济民”优质服务提升活动，实施“亲情化如家服务、精细化星级服务、承诺制满意服务”，制定“五星级”服务标准，全面提升服务水平。二是继续开展“干部大走访”活动，党员干部带头每月当一天环卫工人、园林工人，到建筑工地和农民工同吃、同劳动，体验一线生活，倾听群众呼声。三是建立规范高效的审批运行机制，畅通绿色通道，以服务九大片区建设为重点，推行“即时审批”，提升行政审批和公共服务水平，服务好全市大建设。四是主动深入一线，选派优秀干部到重点镇帮扶、到重点项目蹲点服务，为产业集聚区、小城镇、新型农村社区建设等送技术、送服务、送政策、送项目，争取政策资金支持，全面提升一体化服务水平。

第四篇：一创双优简报

台前电信公司“一创双优”集中教育活动

简

报

以身作则 模范示范 优化环境 整体推动 自贯彻实施“一创双优”学习活动以来，台前县电信公司不仅组织了各种形式的学习活动，并且在广大员工中形成了积极良好的学习氛围和学习态度。公司领导极度重视此次学习活动，称之为思想的磨刀石，人生价值的指向标。

在“一创双优”的学习过程中，公司中原有的工作不作为，少作为，服务主动性差，思想陈旧，学习能动性差等行为日渐消失，原本的脏活累活无人承担，工作出了差错相互推卸等现象消声遗迹。公司内部形成了一股谦虚谨慎、积极向上的思想风气，工作作风焕然一新。

领导干部以身作则，深入学习“一创双优”核心思想，积极贯彻执行“一创双优”基本原则，提高“四大执行力”，改进工作方法，弘扬“六股气”，创新观念、优化作风、优化环境。并不断通过实践，与电信公司实际相结合，创新理论、布篇谋局，整合资源、优化环境。以行动为方向，以行为为

示范。

广大电信员工在这次一创双优的学习过程中，不仅提高了思想修养和道德意识，同时也坚定了自己的思想观、价值观和人生观。理清了现实目标和自我定位，扎扎实实服务基层、埋头苦干、自强不息、兢兢业业，为广大电信用户着想，切实站在客户角度上进行思考，服务人民，同时弥补自身不足，发挥自身长处，提高了业务素质和思想意识，也得到了思想升华和社会价值的自我提升。在“一创双优”这股学习风潮的引领下，全体电信员工不仅精神状态好而且心态也健康，大大提升了业务能力和综合素质。

报：台前电信公司“一创双优”集中教育活动组 发：台前电信公司各部门

二零一一年十一月一日

第五篇：一创双优自查报告

一创双优自查报告

范文一

作为一名中共党员，通过学习一创双优，我增强了努力做好工作的责任感和使命感;对照深入开展“一创双优”集中教育活动的要求，也发现了自身存在的不足，以下是我这次学习的自查报告：

一、存在的问题

一是理论学习不够深入。理论的学习不够系统，学习还浮在表面，没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动或挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少。

二是年级组工作中创新意识不强。具体工作中，不能很好地将理论和实际结合在一起，平时忙于应付上级部门交给的工作任务，没有很好地深入到学生与老师中去，对学生中出现的新情况、新问题了解不够透彻，对老师们的思想动态了解不够及时。

三是年级组工作中忙时存在急躁情绪。在工作较多时，没能分清轻重缓急，没能统筹安排好，有急躁情绪和畏难情绪，有些工作提前准备不充分，有时会出现敷衍了事、应付公事的现象。

二、主要原因

一是在思想上对于学习的认识还不充分。缺少学习、思考、实践的主动性，平时看的书太少，特别是与教育教学有关的书籍读得少。工作忙不是理由，没有足够的学习时间更不是理由，这些都是客观上的原因，更主要的是缺乏主观能动性。

二是未能做到学与思的有效结合。学而不思则惘，思而不学则怠，只有学与思的相互融合、相互渗透，才能够学有所用，学有所成。由于本人在学与思结合方面做的不够、融合不强，因此学到的知识在对工作的促进指导上还有一定的欠缺。

三是工作中，不善于与其他同事共同承担一些事情，总是不好意思安排其他同与干一些事情，导致自己的杂事较多，影响自己的教学工作。

三、整改措施

一是充分利用时间，把先进的教育教学理论的学习与专业知识学习结合起来，把学习与思考结合起来，紧密联系工作实际，在先进的教育理念与教育教学综合运用方面下工夫，在进一步提高自身素质的基础上，为年级组作好服务工作。

二是在集中教育活动中，严格按照濮阳市第三中学查摆问题阶段的实施方案要求，注重细节，狠抓落实，细节决定成败，通过扎实细致的工作，切实使“一创双优”集中教育活动收到实效，在年级组工作中发挥积极的作用。

三是继续深入开展批评与自我批评，虚心接受别人的意见和建议，在努力克服自身缺点的同时，努力做到对待工作中出现的问题不迁就，不姑息，一是一，二是二，对事不对人，争取把年级组的工作做到更好。

四是进一步创新工作思路，改进工作方法，创新是发展的灵魂，坚决克服保守和满足思想，增强干事创业的魄力，保持开拓进取、昂扬向上的精神状态，以“一创双优”为契机，激发全体年级组老师的积极性，实现年级组既定的目标。

范文二

“一创双优”之自查报告

“一创双优”活动开展以来，我校根据县委县政府的安排部署，进行了集中学习活动。在自查自摆阶段，我积极参加了学校里的大讨论，认真查找了自身在学习和工作灯方面存在的突出问题，并从自身找原因，主动整改，自我完善。

我担任着高中两个班的语文课，并兼任校教研室副主任一职。现将自查情况汇报如下：

一、存在的问题及自我剖析。

1、放松学习，“充电”意识不强。教师的职能是“传道授业解惑”。这就要求老师要有充足的知识储备。要想给学生一杯水，教师就需要有一桶水，甚至是一眼泉，而且是一眼活泉。只有这样，才能应对学生的知识索求，才能保证学生“吃得饱”、“吃得好”。但是从教18年的我，高级职称也评过了，如今对专业知识的学习有些放松了，看的书不少，但大多都是小说类的轻松文学作品，专业的教育书籍看的比较少，以至于对新的教学理念，教学思想不甚了了，影响了教学效果。尤其是作为学校抓教研的领导，对新课改认识不足、不深，对教学导向认识不够明确，就很难有效地开展工作。

中国的教育在不断地发展，教育理念不断更新，新的文化知识不断出现，不“充电”就会缺少“能量”;放松学习，就不能取得好的成绩。

2、责任心不强，工作主动性不够。“十年树木，百年树人”，教育是一种只能成功，不能失败的行业。因为教育的“产品”是人，不像其他行业，东西造坏了可以回收回去再加工。教师的责任重大，因为我们面对的每一个学生都代表着一个家庭，这个学生在一个班里只是几十分之一，在学校是几千分之一，但对于他的家庭却是百分之百，是一个家庭奋斗的目标和希望所在。但十几年单调而枯燥的教学生活，日复一日，年复一年的几乎相似的工作，是我产生了一些职业倦怠，而这种职业倦怠的结果就是责任心的削弱。有时看到学生的一些违纪现象、不良习惯，本应给以教育，但有时觉得自己又不是抓政教的，现在也不当班主任了，多一事不如少一事，听之任之，视而不见，没有尽到一个教师的责任。

对教研室的工作，主动性也不够强。有时候发现了一些应该及时解决的问题，但有时会想有正主任呢，还有主管校长，交代给自己的事情做好就行了，干吗管那么多。有时还会以“我还担着两个班的课呢，要备课、改作业，那么多的事要做”为借口给自己的懈怠开脱。教研工作需要长抓不懈，否则课堂教学效果就会滑坡，虽然一直工作在第一线，对这些状况很清楚，但有时也会得过且过，不去主动开展工作。教研工作开展的形式比较单一，需要调整、改革，但改革就会有阻力，有时会想自己又不是正职，何必去做这难，也就没有积极主动地推动。

3、协作精神有待提高。教研、教务从本质上是一体的，我们学校是两个科室，工作性质决定了很多工作必须合作进行。比如课堂既会涉及到教学理念，也会牵涉到教学方法等，两个科室需要互相沟通，共同解决问题，推动教学的良性发展。而我这一方面做的不好，和教务处沟通较少，各干各的，甚至有时还会互相推诿，对工作的开展很不利。

二、整改措施，加强专业知识的学习，探索教学理论，改进教学方法;加强责任心，“校荣我荣，校耻我耻”，干好自己的本职工作，和学校的其他部门多交流，多沟通，加强协作，树立大局意识，共同推动学校发展!

范文三

一创双优自查报告

沁园中学王全喜

遵照市委、市政府的统一组织安排，我们积极投身“讲正气、树新风”暨“一创双优”主题教育，领导重视，组织同志们认真学习有关文件，做好学习记录，并撰写了数篇心得体会。通过强化学习，理论修养得到加强，按照上级要求，结合具体情况自查和领导提出的意见，现将我在五个作风等方面存在的问题剖析如下：

一、在学习作风方面

一是通过现象看本质，把握事物的内部联系和客观规律性的分析能力不够强。

二是存在经验主义。对工作出现的一些问题不能做到举一反三，而是凭经验、靠传统思想来解决问题。

三是满足现状，争创意识不够强。尤其是走向岗位以后，曾经有“不出问题就是成绩”的思想，缺乏一种开拓进取精神，不思进取，导致工作能力不大，效果不太明显。

二、在思想作风方面

坚决树立为人民服务的根本宗旨，讲政治、顾大局，在思想上、行动上与上级保持高度一致，做到政令畅通、令行禁止;牢固树立正确的世界观，人生观、价值观。随着时间的推移，个人在思想方面有一定不足。

一是由于理论学习不够、自我懈怠。

二是精神状态还不够饱满。

三是存在好人主义。四是不能够自觉地开展批评与自我批评。其原因，一是讲政治的意识不够;二是凝聚力不够;三是思想上认识存在问题;

五是放松了世界观、人生观和价值观的改造。

三、在工作作风方面

近年来，本着为工作负责，为单位负责的原则，能够扑下身子，真抓实干，坚决反对形式主义、主观主义、官僚主义，能够坚持说实话、真抓实干、求实效的工作作风。但仍存着一些不足。其主要表现：

一是争创意识不够，开拓进取精神不足。

二是有畏惧情绪，耐心和勇气不足。由于个人思维的束缚，解决问题的能力和对形势的适应能力不强，在某些重大事项面前，往往苦于决策，在困难与挑战面前有时不能迎刃而上、克难攻坚，而是摆困难、提条件，缺乏开拓进取的胆略和勇气。

三是平时忙于日常性事务，浮在上面多，深入的少，了解不深不细，不能客观听取意见和反映，影响了工作。

四是落实少，有些工作措施有形式化，走过场，不注重效果。

五是工作方法科学性不够强。工作多时，有顾此失彼现象;有时对做出的决策不能善始善终。

其原因，一是政治观念不够强，不能从政治上看问题和解决问题;二是全心全意为人民服务意识不够强。

四、在领导作风方面

我一贯的立场就是“求真务实”，要领导学校大兴求真务实之风，增强责任感、紧迫感，增强危机意识、忧患意识，克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，踏实干事，并务求落实到促进学校科学发展上来。定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施，部署了的工作就要督促检查、一抓到底。

一是在推动改革上，不能身先士卒。

二是拈轻怕重、回避矛盾。

其原因，一是不思进取、坐享其成。二是不能扎扎实实地做出经得起实践新业绩。

五、在生活作风方面

在生活作风方面，我勤俭节约，牢记“两个务必”。带头反对铺张浪费和大手大脚，带头抵制拜金主义、享乐主义。培养良好的生活作风和健康的生活情趣，讲操守，重品行，保持高尚的精神追求，摆脱低级趣味，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，坚决抵御腐朽思想观念和生活方式的侵蚀。

一是贪图安逸、贪图享乐。

二是节约计划性不强。

其原因，还是在于自己不能理性思考问题所在，放纵自己。

通过“讲正气、树新风”主题教育，尤其是通过多种渠道的认真查摆和剖析，我认识到自己确实在五个作风方面存在着许多缺点和不足，针对上述问题和不足，今后的努力方向和主要整改措施是：

(一)切实加强理论学习，提高理论修养。深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，以科学发展观统令工作，坚定正确的理想信念。改进学习的方式方法，注重学习，不懂就问;注重学习各类新知识，提高学习的效率;注重记学习笔记和心得体会，提高学习的质量。

(二)切实转变工作作风，提高工作效率。增强“敢为人先，争创一流”的勇气和魄力。发扬奋发向上、不屈不挠的精神，高标准、严要求，开拓进取。增强群众观念、大局意识，主动、积极承担调研任务，经常深入基层、深入群众中去发现矛盾和问题，为领导提供参考，为领导当好参谋。发扬求真务实的工作作风。

(三)认真落实民主集中制。在自我批评的同时开展相互批评，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事。加强自身建设，提高党性修养，防微杜渐。珍惜组织和领导提供的岗位和舞台，积极主动承担力所能及的工作任务;更加及时、准确的完成好各项工作任务，努力争取更多的锻炼机会;勤于探索和总结解决组织工作新情况、新问题、新矛盾的途径和办法，自觉在实践中提高自身的综合素质，积累新的工作经验。

(四)进一步抓好队伍建设。加强队伍管理，增强荣誉感和紧迫感。

(五)搞好自身廉政建设。坚决按照廉洁自律的各项要求和规定，在各个方面做到不违规，实行廉洁自律并落到实处。坚持经常对自己的学习、工作乃至生活细节进行总结，注重发扬和坚持好的做法，及时纠正和克服存在的问题和不足，从中汲取教训。

范文四

“一创双优”活动查摆整改报告

“一创双优”活动集中教育阶段以来，我和办公室一班人大力弘扬“三李”精神和“阳光、真诚、简单、责任、激情”的干部文化，紧扣“十破十立”和“八弃八扬”，结合工作实际，在办公室内部开展了“抓管理、讲规范、促提升”活动，制定完善了一套《规范化管理手册》，高标准完成了党代会、外出考察等具体工作任务，办公室整体工作都迈出了新步伐。对照查摆整改阶段有关要求，通过自查、谈心、发放征求意见表等形式，从思想观念、参谋助手等方面广泛征求意见建议，经过认真梳理汇总和深入思考，进一步明确了今后的努力方向，现将整改情况报告如下。

一、存在的问题

(一)思想观念创新程度需进一步提高。由于办公室工作量大，人手少，事务多，任务重，工学矛盾突出。在理论和业务学习上全面性、系统性不够，有针对性地开展业务技能培训不多，学习效果不明显，直接导致了思想观念不够解放，惯于用一些常规的办法推进工作。在日常工作中，虽然能够在完成上级交办的任务上动脑筋、想办法，也不失有一些创新的举措，但从总体看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不够高，还没有完全脱离过去的老路子。

(二)参谋助手作用发挥不充分。在实际工作中，信息工作虽然紧扣了县委的总体部署，紧扣了县委、县政府各个时期的工作重点，但有时没有从群众关注的热点中挖掘信息。在文件起草中，有时没有将县委的决策意图更加清晰、准确、全面、系统地反映出来，贯彻下去。深入乡镇、企业有针对性地开展调查研究不多，对基层情况了解不深，为县委及县委领导提供真实有效、有参考价值的调研报告或建议意见不够多。

(三)主动服务意识还不强。办公室的一项重要工作就是服务，我们重点在办文制度化、办会标准化、接待特色化这些服务工作上下足了功夫。办文制度化，就是要严把“起草、校对、审签”三关，实现高效运转。办会标准化，就是要扣紧“会前预案、会中协调、会后总结”三个环节。接待特色化，就是要提高礼仪标准，做到无微不至。虽然我们服务的水平达到了标准，但是在服务的主动性上还存在一定问题。工作的紧迫感、危机感不够强，热情、激情还不够高，没有彻底实现由“要我服务”到“我要服务”的转变。

(四)督查力度还需加强。近期，我们在督查工作上下了很大功夫，加强督查问责力度，强化督查落实，取得良好效果，得到一致好评，但在督查方式上只采取了发函督查、电话催报、听取汇报、实地检查等基本方法，没有灵活采取随机抽查、暗访调查、新闻曝光等更为有力的措施，以体现督查工作的严肃性、公正性和真实性。

二、整改措施

(一)把握第一要义，发挥好参谋助手作用。不断增强服务发展的自觉性和主动性，以迎接王书记的到来为契机，进一步提高标准，主动融入，超前服务，快速把握领导工作思路，把服务好王书记作为中心任务，把工作放到县委大局中去谋划，放到全县经济社会发展的大背景中去思考，放到形势变化的大环境中去定位，更好地发挥参谋助手作用。具体工作中，办公室要紧贴中心，强化“身在兵位、胸怀帅谋”的意识，及时总结全县快速发展的新做法、新经验、新问题，多出文稿精品。努力在破解难题、推动发展的过程中发挥作用，使县委办公室的参谋服务更加紧贴县委中心工作，更加符合全县跨越发展实际。

(二)把握核心，发挥好桥梁纽带作用。要坚持以人为本，进一步密切县委同群众的联系，发挥好桥梁和纽带作用。把畅通社情民意渠道、全面掌握人民群众所想所需作为贯穿各项工作的主线，多深入基层、深入群众，倾听群众呼声，掌握第一手材料，使群众的意愿第一时间在县委决策中显现。充分发挥信息工作的“千里眼”和“顺风耳”作用，善于从群众的主观意愿和发展趋势中把握契机，为县委科学决策提供参考依据。同时，加大信息上报力度，力争在全省继续保持先进位次。

(三)把握基本要求，发挥好督促检查作用。要进一步发挥好督促检查作用，确保县委重大决策部署的落实。要站在县委工作全局的高度，进一步明确督查工作的定位和方向。围绕关键问题和薄弱环节，对县委重大决策部署、阶段性重要工作开展督查调研，特别是要狠抓“十件实事”、重点项目的督查，及时发现问题、提出问题、解决问题，进而推进工作。年末岁首，要提前谋划，超前安排，全力做好年终综合考评和四大班子视察亮点工作，确保民心工程和重点项目如期完成，为实现我县经济社会全面、协调、可持续发展作出应有的贡献。

(四)把握根本方法，发挥好综合协调作用。充分发挥承上启下、协调左右、联系内外的枢纽作用，加强横向联系，畅通联络渠道，通过主动与各部门联系，使各方都能各司其职、各负其责、相互配合、形成合力，抓好工作落实。加强纵向联系，主动密切与上级有关部门的沟通联系，积极争取上级更多支持，并把对上服务与对下服务统一起来，形成上下贯通、协调发展的新格局。加强内部联系，以制度化、规范化建设为抓手，科学管理，坚持靠制度管人、按规矩办事，做到办文、办会、办事高效有序，各项工作有条不紊，不断提高三服务水平，保证县委机关正常有序运转。

(五)把握精神实质，发挥好模范带头作用。做为一名领导干部，在贯彻落实《廉政准则》等有关规定上，自己先学一步，吃透精神，提高标准，严格要求，常怀敬畏之心、平常之心、明白之心，始终做到自重、自省、自警、自励。不论在八小时之内，还是八小时之外，不论在工作圈，还是生活圈、社交圈，都要以《廉政准则》和两个《规定》为镜子，时刻对照、检查自己的工作行为，自觉做到廉洁从政。同时，抓好办公室的党风廉政建设工作，加强对分管单位和分包乡镇的工作指导，管好自己的亲属、子女及身边工作人员，从小事做起，防微杜渐。

20xx年12月