第一篇:东南营子村党建工作汇报材料1
为民服务二十载 科学发展奔小康
——记红庙子镇东南营子村党支部
东南营子村位于赤峰市红山区最东端,辖区面积13.2平方公里,其中,耕地面积6800亩。全村共8个村民组,768户、3126人。共有党员60名,设有1个党支部,4个党小组。党支部班子3人,村委会班子3人,书记主任交叉任职,“两委”班子共有4人。近年来,东南营子村党支部始终坚持“加强领导提升为民水平,多元经济促进农民增收,项目建设改善村容村貌,保障民生构建和谐乡村,突出特色争当示范标兵”的工作思路,带领全体党员和群众确定了“规划兴村、生态立村、项目支撑、福利惠民、服务安民”的发展战略,采取多种措施谋发展,在建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的道路上迈出了坚实的步伐。
一、班子建设彰显领导活力
火车跑得快,全靠车头拽。东南营子村党支部正是因为一直坚信和秉持着这一理念,不断地自我加压,迎难而进,才创造出了自1992年民选村级班子换届选举以来,20年一直是4个人两套班子的远近闻名的美谈。在村级班子建设上成为只要党组织一心为民、广大村民就会热心拥戴的生动教材。
一是一心为民。不论什么事,都从群众利益出发,符合群众利益的事,就努力去办;不符合群众利益的事,坚决不办。不论什么事,都要一心为公,只要为大伙好,群众总能体会得到;只
要有私心,怎么说群众也不想信。近二十年来,村里没有一个群众上访,没有一次选举出现竞争。村里的换届选举按要求得选5~7人,东南营子村群众讲:多选一个人都不行,就让他们4个人干,我们信得着他们。群众的认可和爱戴是对东南营子村党支部一心为民作法的充分肯定,也是对党的宗旨在群众得到很好落实的最好诠释。
二是章法健全。村党支部从建章立制入手,制定班子成员工作职责、民主议事、工作承诺等工作制度和村规民约等自治章程,以制度管人,按制度办事。尤其是对群众最敏感的财务问题进行规范管理,村里的财务账目无论大小定期公示,全部公开,亮干部“箱底”,明群众“心底”。群众心中的疑虑消除,对村班子的信任增加。
三是带头真干。东南营子村“两委”班子只有4人,但在党支部书记兼主任潘凤志同志的带领下,始终以服务群众、造福百姓为目标,勤勤恳恳、任劳任怨。三十多年来,这个只有4个人的班子带领全村党员干部和群众,把原来全镇最穷的村变成了现在新农村建设示范村。从七十年代开始,村党支部便带领广大干部群众全身心地投入到植树造林中去。三十多年下来,原来的万亩荒山现在是绿树成荫。2010年,结合创建国家森林城市工作,又完成河套治理林地350亩,造林900亩。山上除了速生林以外,还种植了大面积的山杏树、梨树、苹果树、•黄太苹等经济林。荒山逐年变绿,潘书记也由小伙子渐渐变老,但是,他每年都坚
守在植树造林的第一线,尤其是近几年,他的年龄越来越大,仍然早出晚归,中午就在山上和广大群众吃干粮,喝凉水,晚上,村民回家了,他还得和村委会成员商量第二天的工作安排。通过全体党员群众的共同努力,原本光秃秃的荒山现在已经披上了绿装。功夫不负有心人,现在每年都能带来几十万的林业收入,已经成了东南营子村集体收入的重要组成部分,原本闲臵的荒山现在被村民称为“绿色银行”。
今年,东南营子村的建设项目多达10个,他们“两委”班子4个人3个月内组织全部完成。工作每天都是6点钟到村里开碰头会,布臵一天的工作,然后就深入到工作第一线,一干就是一整天,经常连自家的活都顾不上。67周岁,连续担任村党支部书记、村委会主任36年的潘凤志讲:“虽然累点,但老百姓认可,也值!”
四是作用到位。党组织坚持抓思路,抓大事。为发展经济,党支部确定了“五驾马车”的发展思路;通过向邻村学习,向先进村学习,党支部成员感觉到:村里要想健康发展,科学发展,就要有个规划,而且要找高水平的专家做规划。有了规划,就可以成体系地做事,既可以避免零打碎敲,又可避免重复建设。于是他找党员商量,党员也非常赞同。一个未来10年的新农村建设发展规划目前正在酝酿中。党组织还非常重视党员的先锋模范作用的发挥。村支部有能力的党员,都能够带领群众致富,党员在村里大事小情上,都始终走在群众的前列。在硬化小巷过程中要清理各家门前的杂物,这是一项极其困难的工作,因为有的是
多年的粪坑,有的是柴草,有的需要把毛驴放出来拴在家门口……,潘凤志书记带领村民组二十多名党员组成清理队,带头将自家门前清理干净,然后挨家挨户做思想工作,仅用两天的时间就完成了清理工作,保证了工程的顺利实施。镇里的领导感叹地说:“如果把镇里的城管队员派过来,也不如老潘的效率高啊!”
二、多元结构助推经济发展
过去,东南营子村村民主要以传统玉米种植为主,产量低、效益差。村班子经过深入研究,提出了“壮大集体经济、开发经济林和高产林、改造中低产田、规模养殖、劳务输出”五驾马车并重的多元化的工作思路,推动经济发展。
一是努力壮大集体经济。村里没有集体经济,什么事都不好办。村党支部努力发展集体经济。东南营子村建设了两个采石场,是村里办起来的。由于村里直接经营,村民容易产生意见。村支部研究决定 :村委会不再经营村办企业,采取公开竞争承包的方式,直接收取租金。这一做法不但可以带来集体收入,群众也没有意见。
二是合理利用开发林业资源。经济林种植已初见成效,各种果树已达200多亩。积极改造低产林,开发速生林,形成有伐有植,植大于伐的良性循环。目前,林业收入已经成为集体经济的重要来源。
三是坚持向土地要收益。申请中低产田改造项目,既可节约种植成本,还可提高粮食单产。2011年,总面积5961亩的中低产田改造计划已经上报,项目实施后,5~6天可灌溉一遍,农民
平均亩产可增收500斤。同时,积极开发利用闲臵的河滩地,截至目前,党支部已经带领群众开发河滩地350亩,用于种植经济林和粮食作物。
四是积极发展养殖业。建成占地100亩的养殖小区一处,养殖户达30户,初步构建了“协会+大户+农户”的产业模式,为养殖业的产业化和规模化发展奠定了基础。
五是有序推动劳务输出。利用紧邻经济开发区的优势,与开发区企业合作,开展职业技能培训,组织剩余劳动力向开发区转移。目前,全村每年都有800多名村民外出就业,成为农民增收的新途径。
三、“一事一议”加快新农村建设
为了改善村基础设施,村党支部千方百计规划设计村基础设施建设项目,认真实施确认项目,得到了区政府和发改局、财政局的大力支持。近两年,实施项目11个,总投资达到582万元,成为市级“一事一议”示范村。
一是广泛集中民智,高标准确定“一事一议”项目。村里的党员对一事一议项目的内容、要求、程序都做到一清二楚。党支部要求每名党员都要认真谋划“一事一议”项目,并高标准设计“一事一议”项目。由于广泛集中民智,东南营子村确定的项目得到了上级的充分认可。二是坚持程序,认真实施“一事一议”项目。牢牢把握住“一事一议”工作“议、筹、审、管、督”五个关键环节,确保项目建设健康开展;二是广泛发动,保证筹劳筹资。采取村级支部领导、村“两委”组织发动、党员带头组织
群众投工投劳等方式,全面推进项目的顺利开展,真正做到带头宣传发动有党员、带头投工投劳有党员、险重任务有党员、关键岗位有党员,让党员带着群众干、做给群众看;三是发扬民主,让群众充分监督。建立健全民主管理机制,做到事前党支部会提议、村“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议和事后决议公开、实施结果公开的“四议三公开”,自觉接受党员群众监督。2年来,完成主路硬化2.6公里,小巷广场硬化12000平米,全村村路和小巷硬化率达到80%。建成了村级卫生室、文体活动中心、文化广场、便民浴池、村办幼儿园、公厕和垃圾转运点等多处便民服务设施,在改善村容村貌和基础设施的同时,为村民提供了丰富便捷的服务,得到群众的广泛称赞。
四、村级福利促进文明和谐
为解决部分村民生产生活困难的问题,村“两委”班子通过召开党员大会和村民大会,大力推行“七费一金”民生工程,即集体出资为村民报销有线电视费、电话月租费、报刊订阅费、农田灌溉费、自来水费、学生教育补助费、新农合参保费和养老金。仅2011年累计报销各种费用100余万元,既减轻了群众负担,让百姓感受到了党和政府的温暖,又促进了党群干群关系融洽,形成了干部服务群众、群众信赖干部的良好氛围。
为提高村民的精神文明水平,新建成的草原书屋和远程教育中心、文体活动中心和文化广场、便民浴池免费为群众提供服务,秧歌队和小剧团等群众团体已经初步形成。总长度1000延长米的文化长廊正在建设之中,将成为宣传党的方针政策、法律法规、科学知识的重要阵地。村党支部定期组织与村民生产生活密切相关的政策法规、科学技术培训,举办内容丰富、形式多样的活动,群众的业余文化生活多姿多彩,精神文明水平不断提高。有效开展矛盾化解工作,坚持做到“小事不出村、大事不出镇”,及时排除不稳定因素,20多年来从未发生上访现象,全村一直保持和谐稳定、文明向上的良好局面。
第二篇:2010年东南村党建工作总结
2010年东南村党建工作总结
东南村两委在镇党委、政府的正确领导下,全面贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,以提高基层党建科学化水平为主线,切实加强党的执政能力建设和先进性建设,紧紧围绕服务中心、推动发展、促进和谐的要求,继续做好党工团一体化工作,有序开展学习型党组织创建活动,全面加强党在组织、作风和反腐倡廉工作,为东南村的新农村建设,群策群力,奋发图强。
一、农村基层组织建设
东南村党支部,善始善终抓好深入学习实践科学发展观活动,有序开展学习型党组织创建活动。从今年三月份开始,按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、福有创新精神”的要求,结合本村自身特点和优势,积极开展学习型党组织创建活动。把党建理论与学习型组织建设理念结合起来,在党组织内和党员中营造终身学习的组织氛围。党支部曾多次组织广大党员到示范村参观学习,并坚持定期召开党员学习会,加强学习党十七届四中全会精神,加强党风廉政建设。同时不定期召开座谈会,邀请党员骨干、老干部、村民代表参加,共同献计献策,促进发展,努力提高全村党员的综合素质和工作能力,大力推进我村物质文明、政治文明和精神文明建设。目前我村共有党员33名(积极分子2名)。党员的素质普遍有所提高。
建立后备干部制度。我村相当重视团员队伍建设。在村支部的领导下,把共青团作为党的助手和后备军,加强团员队伍建设,把政治素质好、思想觉悟高、文化程度高的优秀青年吸收到党员队伍中来,不断锻炼提高他们的能力和水平,为农村基层党组织增添新鲜血液。
二、农村政治与民主建设
我村实行党务、政务公开,接受党员、村民监督。建立制订两委联席会议制度,两委汇报协商制度,村民代表会议制度,党员大会通报制度,村务财务公开制度,成立村务监督委员会和理财小组。重大项目须经两委会讨论确定,党员大会通报后,提请村民代表会议讨论表决通过,村委会组织实施,并指定责任人负责;推行党员、干部民主评议制度和联签联审,一支笔审批的财务制度,有效地管理集体资产和财务开支,促进了两委班子成员的廉政建设,并积极参加镇党委的廉政建设。受到上级领导机关的好评和广大村民的信任。
第三篇:刘营子村党建汇报201007
党员的旗帜 群众的脊梁
—宇宙地镇刘营子村党支部汇报材料
刘营子村地处宇宙地镇东南部,总面积16.4万亩,有19个村民组,1040户,3654口人,其中党员103名。刘营子村是国家级无公害蔬菜基地,全村有耕地面积2.1万亩,水浇地面积14000亩,蔬菜种植面积6000亩。近年来,刘营子村在学习实践科学发展观和创先争优活动中,充分发挥村党支部的战斗堡垒作用,引领全村种植户调结构、拓市场、促增收,走上了强村富民的康庄大道。
一、强核心,抓队伍,提高班子战斗力
“构建党建高地,营造经济洼地”是今年刘营子村党支部一班人对全村经济建设和村党支部建设提出的新要求。针对以前支部成员存在的思想观念保守、市场经济意识不强、政治学习上松劲等问题,村党支部对支部领导班子进行了整顿,把年富力强,在群众中威信高的党员同志吸收进党支部,增强了村党支部的生机与活力。
多年的工作实践使村支部成员深深感到,仅建好一个班子还不行,还要以班子带队伍,充分发挥好全体党员的先锋模范作用。近几年来,刘营子村党支部在积极抓好支部班子整顿和教育的同时,建立和恢复了党员活动室,对党员队伍进行重点管理。通过集中教育与经常教育,使全体党员政治素质与解决实际问题的能力同步提高。通过开展多种形式的
主题活动,增强党员的先锋模范意识。今年七月,刘营子村党支部开展了“扶贫济困献爱心”活动,号召全村党员干部群众为村里两名患慢性病丧失劳动能力的村民捐款6000余元,全村党员用实际行动践行了“扶困济贫,共创和谐”的诺言。
建立健全一套好的的规章制度,是推进党支部各项工作逐步走上制度化、规范化的有力保证。近几年,村党支部根据本村实际,先后制定了党支部工作制度、党员管理制度、流动党员定期向党组织汇报制度,此外村党支部还建立了党支部议事记录本、书记信箱、党员建议本、群众意见本,畅通了群众表达诉求的通道,得到了村民的一致认可。
二、立足村情,找准路子,积极推进产业化经营 蔬菜种植是刘营子村的传统产业,为了把传统优势产业做大做强,刘营子村党支部充分发挥会党员的示范带动作用,按照产业化经营的思路,扩大种植规模,提高组织化程度,使蔬菜这一种植业主导产业成为全体村民增收致富的法宝。
“村看村,户看户,村民看的是党支部”,1997年,村党支部书记游金生号召党支部成员每人自家拿出2亩最好的地来搞蔬菜种植,结果每家收入都在8千元以上,比种玉米亩均收入多出500元。实实在在的收入使老百姓看到了增收致富的希望,刘营子村蔬菜规模化种植的历史就这样开启了。
为了增强竞争力,抵御市场风险,在党支部的扶持下,党员张震牵头成立了蔬菜协会,党员王增武投资20万元注册成立了刘营子村蔬菜产业发展合作社,党员孙易和投资50万元成立了亚泰信诺果蔬专业合作社,并成立了以蔬菜经营为主的润德农业有限公司,建有200吨的保鲜库和280平方米蔬菜清洗车间,拥有蔬菜基地90余亩。蔬菜协会、合作社的建立,基本覆盖了刘营子村蔬菜种植户。
蔬菜协会、合作社成立以来,坚持以市场为导向,以科技进步为动力,以社员增收为目标,制定了严格的生产标准和管理制度,有效地提高了农民的组织化程度,较好地发挥了合作社在连接市场和农户中的桥梁纽带作用。在合作社的带动下,当地瓜菜种植户由个体变为整体,由弱势变为强势,大力增强了市场竞争力。蔬菜协会、合作社还为种植户解决了产前、产中、产后等一系列问题,采取了统一供种、统一购备农资、统一技术服务及统一对外销售的“四统一”管理措施,既节约了投资成本降低了劳动强度,又提高了品质增加了收入。到目前为止,现有蔬菜品种达22个,面积6000余亩。
三、抓项目,强基础,千方百计为群众办实事 刘营子村党支部一班人认为,要想增强经济发展的后劲,实现村级经济提质增效,就必须加快基础设施建设。俗话说“公路通,百业兴”,有了叫得响的产品还要运得出去变成市场上的商品。为了打破出村公路给蔬菜运输带来的
“瓶颈”制约,村党支部一班人克服资金、劳力、技术等多方面的难题,多方筹集资金,采取党支部带党员、党员带群众投工投劳,全村劳动力从蔬菜地转移到逐筑路工地,大干40天,终于修成了56公里的村级公路,阜外蔬菜收购商的大型运输车辆直接开到田间地头,节省了村民的运输成本,保证里蔬菜的品质,为蔬菜的外销创造了条件。
加强农田水利建设,改善农业生产条件,向土地要效益。2009年春天,刘营子村土地整理项目于正式启动。该项目总投资1989万元,整理土地1328.35公顷,新增耕地面积184.68公顷,打机电井86眼,购置水泵89台,铺设管道13.4万米,架设高低压线路4.1万米,购置变压器45台,新建田间道1.3万米,新建生产路0.19万米,栽植乔木7.46万株。该项目把低生产能力耕地进行田、水、路、林高标准配套,建成“田成方、林成网、路相连”的现代农业耕作田块,大大提高了土地利用效率,农业生产条件发生了极大的改善。
近些年来,村委会一班人还带领群众封山育林,绿化家园,共植树造林5万亩,使全村绿化面积达到50%以上,不仅美化了环境,还优化了农作物的品质,加快了无公害绿色蔬菜的生产步伐,使人与自然和谐相处,走出了一条可持续发展的路子。
四、扎实做好村级事务企业化管理
建设一个科学的决策层,在决策中实行“四会一审核”
采取支部会提议、两委会商议、监事会审核、党员大会审议、村民代表会议表决的“五步决策法”,切实保证决策的法律性、政策性、全局性、战略性、前沿性和可行性。
建设一个务实的执行层。执行中实行契约化管理,加强五好支部建设,发挥监督理事会全程的监督作用,发挥村民代表双重身份作用,决策中是参与者,执行中是具体的行为人,不仅有权利进行决策,还要有义务执行决策。
建设一个求是的监督层,在村级事务管理中成立监理会,根据《宇宙地镇村级事务监事会章程》,保证监事会履职的合法性,采取事务提前审核制、村级事务公示制、村级事务监督责任制,形成监督组织多层构成、监督措施有章可循、责任权利一体管理的监督机制。
2009年,刘营子村在土地整理项目实施过程中,承包机电井89眼,迁坟34座,村委会严格按着企业化管理的流程运作,使机电井承包、迁坟工作顺利完成,保证了项目按时完成。在整个项目实施过程中,村里没有发生一起上访事件。
夯实基础抓建设、看准市场抓调整、各行各业举贤人、农林牧副齐增收。由于村党支部把群众利益视为最高利益,把群众看作是自己的衣食父母,真心实意带领群众脱贫致富奔小康,促进了当地经济的发展,也得到了上级有关部门的认可。2003、2005、2007、2008年,刘营子村党支部被评为全旗优秀党支部,2010年,刘营子村被宇宙地镇党委确定为党建示范点。
第四篇:东南营小学开学初检查工作汇报
东南营小学2012年开学检查汇报材料
我校全体师生按区教育局的统一安排和部署,在新的学年里,认真学习教育工作会议精神,以新的姿态,投入到新学期的学习和工作中,学校工作一开学就步入了正规、健康的轨道,良好的校风又吹遍了校园里的每一个角落,给人耳目一新的感觉。现将我校本学年工作要点作简要汇报:
一、主要工作:
1、加强学校常规管理,提高教学质量。
2、抓好教师队伍建设,通过多种形式提高教师的专业化水平。
3、利用我校学生少的优势,本学期特制定“小班化教学”方案,教师们通过理论学习和分学科教研等多种形式逐步建立“小班化教学”教学模式。也真正让我校的教研活动经常化,专题化和规范化。
4、在上学年的基础上,进一步加强我校校本课(硬笔书法课)的实施与管理工作。
5、为师生创设广泛的发展空间,以多种竞赛活动促进教师、学生个性发展,为师生搭建展示的舞台。
6、加强班集体建设。
7、组织、开展好学生社团活动。
二、具体措施:
(一)、加强常规管理,提高教学质量
1、认真抓好常规管理。
严格执行课程计划,按照课程设置,开齐、开足课程。确保正常教学秩序的进行。
2、加强备课、上课、批改作业、课外辅导的管理。
(1)、备课:以“精心”为核心,贯彻“强化意识、深化改革、依托标准、质量为本、实事求是、便教利学”方针,详案、简案相结合(青年教师以详案为主),各类形式相结合,集体备课与个体备课相结合,传统型备课与创新型备课相结合。衡量备课的优劣主要看“三看”,一看教学理念是否符合课改精神,二看教学设计是否依托标准思想,三看教后小记是否具有针对性、指导性。备课的落脚点是上好课。同时要在备课上有创意,教学设计要有特色。
(2)、上课:有比较充分的教学准备,不打无准备之仗;有比较科学明确的教学目标,教学过程始终体现着教学目标的落实;有循循善诱的魅力和鲜活的教学氛围;有充足的教学资源和形象的教学媒体;有足够的练习时间和宽松的学习舞台;有互动共享的教与学方式的转变;有明显的实效和积极的学习兴趣。
(3)、作业:提高作业练习的效能,作业布置精心合理,作业批改及时正确,反馈纠错即时显效。严格控制学生家庭书面作业量。作业要在书写和质量上下功夫,学期末要进行作业展评。
(4)、辅导:大力加强培优补差,确保合格率,提高优秀率。本学期大力加强关于辅导的管理,健全相关制度,做到定人员、定时间、定计划、有记录、有成效。考核评价:加强过程性评价、发展性评价,提高评价的实效。提高教师的试卷命题能力,以标准为本,以合格为尺,在积极倡导勤奋学习的同时积极宣传学习的健康心理,不能让学生有过重的学习心理负担。
(5)、检查:为了提高教学效率,根据我校的实际情况,本学期我们将对各学科进行不定时的质量抽查,以促进教学质量的提高。
(二)聚焦课堂,积极开展“小班化”课堂教学建模工作,切实提高课堂教学效益。
发挥我校生源优势,本学年特制定“小班化教学”的实施方案,总结适合我校的“小班化教学”模式,为此,特从以下几方面入手:
1、加大教科研的指导和领导力度,实行分类实施,点面结合,推进“小班化教学”实施方案工作的进程。在学校内部,教师间结成对子,共同研究,共同提高,使教师尽快走进新课改。
2、根据我校实际情况确定骨干课改教师,支持鼓励教师参加各种培训及各类教研、研讨等活动,提高自身素质,树立自己的理念。
3、教师继续写以反思为核心的自主研学笔记。通过自主学习、自主设计、自主实践、自主反思四个环节,不断优化了学科教学、教研活动过程。
4、四月份学校将下大力度组织教师听课、评课、理论学习等教研活动,通过理论和实践相结合,分学科总结适合本校的教学模式。
5、努力提高校本培训的质量,制定培训计划和方案,做到边学习,边实践,边交流,边总结,边反思,真正建立起以教师自主学习和集体组织学习为主的体系。
6、开展实效性、可行性强的活动。充分发挥集体备课优势,共同商讨,共同提高。
(三)、加强师德行风建设,树立良好的教师形象
1、加强学习,统一思想,提高师德行风建设的自觉性。
学习上级部门关于师德行风建设的指示精神、会议精神及文件精神,学习师德及行风建设方面的规章制度及各种法律知识.2、抓宣传,学习先进,树立典型。
在广大教师中继续深入开展向模范教师学习活动,大力弘扬爱岗敬业、为人师表、无私奉献精神。组织“向身边的优秀教师学习”活动,年终组织召开师德行风建设经验交流会,充分发挥先进典型的示范作用。
3、完善制度,认真做好师德考核工作。
建立和完善有关师德行风建设的规章制度,实行政务公开、校务公开制度,实行教师承诺制和一票否决制,让每个教师开展承诺活动,签定师德责任状,建立教师师德档案,记载教师的师德表现,对于热点问题进行公示公开,并建立“一票否决制”,主要内容是:凡是有违师德的教师,评优晋职、晋级,一票否决。
制定针对性强的教师职业道德规范实施细则,严格组织对教职工的考核,定期的向学生问卷、家长问卷的形式来检查,以校务公开的形式来自查,对教师办公的情况进行抽查,教师的自查与互查,通过以上这几种形式来检查、自查师德行风的情况。并将考核结果与个人评优、晋职、晋级和聘任挂钩。
4、组织好师德行风建设教育活动。
(四)进一步加强校本课程管理,突出学校特色。
1、抓课程落实
上足、上好每周的硬笔书法课。
2、教材:学校不惜人力和财力,为三——五年级学生提供了硬笔书法内部专用教材。
3、抓课堂教学
课堂教学是写字教育的主阵地,是传授书法知识、训练书写技能、培养良好书写习惯的主渠道,主要抓好五个方面的工作:
(1)导练结合。要围绕每周书法课的目的要求,强化训练,通过反复练习,以求目标的达成。
(2)因材施教,精讲多练。坚持因材施教原则,要注意“定位中间、兼顾两头”,即以中等书法水平的学生为依据,同时顾及优生与差生,进行“分层学习,分层指导,分层评价”,使不同水平的学生都能在老师的指点与鼓励下,得到充分的发展。
(3)加强学生“双姿”(写字姿势、握笔姿势),随机监测、指导。实行自测量分,持之以恒,进一步巩固双姿达标率。
(4)开展书法优质课评比活动,研究不同课型的课堂教学模式,优化书法课堂教学。
4、抓教研活动
为了进一步探索写字教育的规律,提高书法教育目标层次,积极组织书法教研活动,推进硬笔书法教学走向规范化、科学化。我校把加强书法课堂教学研究,探索书法课堂教学素质化模式作为教研活动的重点。倡导以素质教育思想为指导,坚持知识技能、情感等全面、和谐发展。构建“以教师为主导,学生为主体,练写为主线”的书法课教学模式,其基本框架为“导入新课——示范模仿——边讲边练——品评巩固。
(五)、本学年在班集体建设上紧紧围绕育人的总体目标、紧扣学生发展的实际需要,着力在“新”、“特”、“实”上下功夫。
1、班级文化建设要有“新”意
一是加强团队精神培育,营造和谐共进的班级氛围。二是注重学生人格培养,体现富有底蕴的人文气息。三是促进学生习惯养成,凸显文明规范的时代素养。
2、班级文化建设要有“特”色
一是创设个性化的班级环境。二是确立具有共同价值取向的班级目标。三是组织开展好有吸引力的班级活动。
3、班级文化建设要有“实”效
(六)、着眼于促进学生兴趣、需要和特长的个性化发展,学校决定开展学生社团活动。
为加强常规督促管理,避免学生社团活动的随意性和盲目性,我们在全面了解教师和学生兴趣、特长的基础上,结合学校的实际,开设学生社团课程,本学期我们将开设泥塑、折纸、电脑绘画、书法、绘画、朗读、环保小制作等学生社团;学生社团活动每周两课时的固定活动时间;指导教师注重校本化的活动内容
开发,研究适合本组学生的教学内容,(开学初制定教学计划,认真备课);指定指导老师,确保各学生社团有固定的活动地点。
(七)、搞好师资培训,提高教师队伍素质
1、进一步加强青年教师培养工作,有目标,有层次,有措施地加强师资队伍建设,强化学科带头人、教学能手争创意识。加强青年教师的培养力度,使青年教师在教育、教学、班级管理水平有明显的提高。发挥骨干教师的作用。
2、抓好教师的业务学习,建立学习型的校园。
本学期校本培训要做到①自学与集体学习相结合。②学习与观看录像相结合。③学习与交流心得相结合。④自己学习与讲座指导相结合。同时要注重自我学习,争创学习型教师和学习型学校。
3、开展走出去,请进来活动。鼓励教师积极参加各项培训工作,回来后上好汇报课,并谈一谈自己的学习体会,使一人学习,大家受益。
4、继续开展全校性的现代信息技术培训。
5、鼓励大胆使用现有的现代化教育手段进行课堂教学,加快信息技术与学科教学整合的步伐。
(八)、高度重视安全教育工作
坚持“安全第一,预防为主”的方针,学校安全工作向工作制度化、规范化、长效化转变。
1、成立以校长为首的安全工作领导小组,全面负责安全工作,全体教师要树立“学生安全无小事,人人讲安全,事事讲安全”的安全工作理念,齐抓共管。
2、制定出安全工作计划及各项工作的安全预案。学校与各部口及有关责任人甚至是学生及学生家长都要签定安全责任状。要认真落实学校安全目标责任制、重大安全事故报告制和责任追究制。落实防火、防盗等各项预防措施。加强对师生的安全教育,提高安全意识和自我保护意识,杜绝校舍安全事故、饮食饮水安全事故、校内及学校组织活动中重大安全伤害事故的发生。继续健全各部口的岗位责任,继续健全各种制度,要定期地进行安全检查,消除安全隐患,发现有关问题及时上报。
东南营小学2012、3、26
第五篇:村党建工作汇报
村党建工作汇报
近年来,认真贯彻落实中央和上级党委的指示精神,把加强党建工作当成头等大事来抓,作为促进新农村顺利建设的关键工作去做,落实好中央和省委的长效机制文件精神,抓党建工作促进了经济工作的进一步发展,村民的经济收入有了显著增加,2007年人均收入达元,生活水平有了较大提高,村党建工作汇报。
一、加强了班子建设。
严
格按照“五个好”目标加强党支部自身建设,制定了党员经常性学习教育计划,认真落实“三会一课”制度,定期组织党员干部学习党的政策法规、实用技术等相关知识,让党员经常受教育,提高了党员干部的管理水平和带领群众共同致富的能力,更好的发挥了党员的先锋模范作用,实现了干部管理和工作运行的“双规范”,工作汇报《村党建工作汇报》。
二、加强了党员管理。
通过无职党员设岗定责,把普通党员的积极性调动和发挥出来,我村共有名符合条件的党员有了岗位,签订了责任书,明确了为民服务的职责。同时通过公开承诺制度,让党员干部置于群众的监督之下,党员干部在各自的岗位正在尽职尽责,发挥作用。认真对党员干部进行民主评议,给党员干部打分,让党员干部既看到成绩,也看到存在的不足。在管理好村中党员的同时,不放松在外党员的管理。我村共有名流动党员,所有流动党员都建立了档案,登记在册,及时为他们下发了流动党员活动证,及时向流动党员通报党组织的有关情况。
三、做好了发展党员工作。严格发展党员的标准和程序,坚持两推一公示,让整个过程始终处于群众的监督之下。同时大力实施递进培养工程,作好致富能手的纳新工作。我村共有致富能手名,近年来,已发展名为党员,从而更好发挥了致富能手的带头致富的作用,增强了党支部的向心力和凝聚力。
四、重视远程教育工作。
充分发挥现代远程教育的阵地作用,每月不少于3次组织党员群众集中收看,学习有关的政策法规、实用技术。通过学习,及时解决了群众生产生活中遇到的难题。有名群众掌握了1-2门的实用技术,提高了致富能力。
近年来,我村在党建工作上虽然取得了一定的成绩,但与领导的要求相比,还存在很大的差距,我们要查找不足,继续努力,把我村的党建工作做好,带领群众走上小康富裕之路。