第一篇：盐河供电所学习安全、廉洁从业大宣教活动（共）
盐河供电所学习安全、廉洁从业宣教活动
为加强农电安全生产，确保人身和设备安全；规范职工服务行为，提高优质服务水平；坚持廉洁从业，杜绝职工“干私活”现象，淮安市市郊农电有限责任公司认真组织学习了国家电网公司1月25日安全稳定优质服务廉政建设电视电话会议精神和江苏省电力公司“十个严禁”要求,并重温了安全生产典型违章100条、国家电网公司 “三个十条”（国家电网办〔2011〕1493号文）、江苏省电力公司《关于严肃供电所车辆安全管理严禁干私活的紧急通知》（苏电农[2011]353号）等有关规定。通过学习理解，大大提高了自己的认识。
大家通过学习理解，大大提高了自己的认识。通过廉政教育活动的开展，联系所发生的一系列案件和自身思想工作的实际。大家总结了几点体会：
一、汲取深刻教训，加强廉政建设。
1.忽视理想、信念教育。2.要有做人、做事的准则，建立牢固的思想道德防线。3.要建立有效的监督机制，加强制度建设从根源上治理腐败。
二、寻找差距，努力提高自身素质。
1.提高政治素质。2.提高思想素质。3.提高作风素质。4.提高廉政意识。
三、振奋精神，做好当前工作。1.做到政治上坚定，自觉地贯彻党的路线、方针和政策，按照上级的要求做一名符合党的要求的积极分子。2.要做到思想上成熟，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想的学习，不断武装自己的头脑。3.要做到工作上更加敬业，尽职尽责，恪尽职守，完成组织交给的各项工作任务。4.要在廉政上做到慎独、慎微、慎行，从小事上就严格要求，要三思而后行，要有正确的世界观、人生观和生活观，养成良好的生活作风，自觉抵制各种腐败现象，克服拜金主义、享乐主义，正确使用手中的权利，真正做到权为民所用，利为民所谋，实实在在做事、老老实实做人。
盐河供电所 张琨、费黎黎 2013年2月4日
第二篇：第二税务分局廉洁从税专题教育活动自查报告
第二税务分局
廉洁从税专题教育活动自查报告
市局召开全系统开展廉洁从税专题教育活动动员大会后，我分局按照市局的统一布暑，从强化教育、提高认识入手，动员组织全体税务人员对照有关廉政规定，开展自我学习教育、自我排查问题、自我整改提高、自我向组织承诺，消除不廉隐患，实行标本兼治，综合治理，从源头上预防和遏制为税不廉问题的发生，现将情况报告如下：
一、动员部署。分局召开专题动员会议，讲清开展这次专题教育活动的重要性、紧迫性和必要性,传达了泰州市局《关于在全系统开展廉洁从税专题教育活动的通知》、泰兴市局《关于在全系统开展廉洁从税专题教育活动的实施方案》和动员会议精神，通过动员，大家进一步统一思想，提高认识，增强自我教育和自查自纠整改的自觉性、增强法纪观念、增强廉洁从税意识，进一步促进廉洁自律。同时，成立活动领导小组，由分局长曹小峰任组长，马静、黄新、燕晓阳、柯桂明、蔡冬雷为成员，统一组织这次活动。
二、学习教育。分局组织全体干部认真学习《廉政准则》和省局“六条禁令”、泰州市纪委“十项禁令”、泰兴市“十项禁令”等有关党风廉政建设的制度规定，继续加强党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗教育，开展《党内监督 条例》、《公务员处分条例》、《税收违法违纪行政处分规定》等党纪、政纪、法纪和预防职务犯罪的“三纪一防”教育，增强干部的纪律观念和法制意识。中层以上干部参加了市局组织的市人民法院审判一起职务犯罪案件的现场旁听，以直观方式使在座的税务人员受到了一次深刻的党纪、政纪、法制教育，深刻体会到时刻保持清醒的头脑，积极维护党纪国法的严肃性，珍惜自己的工作岗位，珍惜自己的政治生命，珍惜家庭幸福，珍惜今天拥有的一切，坚定理想信念，加强品德修养，正确使用权力，坦坦荡荡做人，清清白白从税的重要性。继续深化“四德”、“五珍惜”教育，加强行风建设，深入治理和纠正“吃、拿、卡、要、借、占、报”等不正之风，认真做好节前防范和节后检查工作，引导大家树立正确的权力观、地位观和利益观，确保过一个欢乐、和谐、节俭、廉洁的节日。
三、对照检查。我分局以省局“六条禁令”、泰州市纪委“十项禁令”泰兴市“十项禁令”为依据，对照十大清理内容，认真排查存在的问题，要求每个人要认真填写《干部职工廉洁自律情况自查表》，分局共发干部自查表28份。自查自纠结果要广泛接受监督，并与当前税收中心工作相结合、与基层站所行风评议相结合、与落实党风廉政建设工作任务相结合，做到相互促进，相得益彰。经自查存在的主要问题是：部分干部有接受纳税人宴请的现象；在两节期间，仍存在接受纳税人赠送的烟酒的现象。
四、自我剖析。每人对照清理内容和廉洁自律有关规定进行深刻自我剖析，写出心得体会，并通过座谈等形式进行交流学习，共同提高认识。
五、完善制度。认真分析容易发生问题的薄弱环节，进一步制定完善廉洁从税管理制度和行为规范，加强执法检查和执法监察，构建预防腐败的制度防线。加大轮岗交流工作力度。
二○一○年十二月三十日
第三篇：做实安全月文化宣教活动,筑牢安全基础
做实安全月文化宣教活动，筑牢安全基础政策引导
《关于开展2012年全国“安全生产月”活动的通知》指出，企业应开展内容新颖、形式多样、社会广泛参与的宣传教育活动，牢固树立科学发展、安全发展理念，全面落实安全生产责任，加强安全文化建设，提高安全保障能力，有效防范和坚决遏制重特大事故的发生，促进安全生产形势持续稳定好转，并将6月11日至17日定为安全文化周，要求企业根据实际组织开展各类安全文化宣传、传播安全文化知识，营造良好的文化氛围。安全文化宣教活动开展方式
今年是全国第十一个安全生产月，“安全生产月”活动经过多年的组织开展，已经在社会上形成了响亮的品牌，为了开展形式多样、丰富多彩的安全生产月宣教活动，在企业内部形成浓郁氛围的安全文化氛围，可从以下几方面开展安全宣教活动。
2.1 安全文化可视化
依据企业安全理念，通过直观的可视化手段，在全公司营造一种正面的安全文化氛围，让员工在日常工作和生活中随处可见安全文化的各种元素。采用安全宣传挂图、安全漫画牌、安全温馨提示牌、安全警示牌、安全宣传展板、LED显示屏等多种载体，在安全生产月期间集中进行展播，形成强而有力的视觉冲击力。
2.2 发放《安全文化手册》
采用图文并茂形式，编制企业内部通俗易懂的安全文化手册，在安全生产月期间发放到每一位员工手中。文化手册可包含以下几方面的内容：企业安全理念、班组安全文化建设、日常安全、作业安全、事故案例、安全警句、格言、安全笑话、故事。安全文化手册可成为员工工作之外，闲暇之余的精神大餐，不仅可以起到传播安全知识的作用，还能加强员工内部的安全交流。
2.3 组织观看宣教片
在安全文化周活动期间，组织员工观看“安全月”主题宣传片《科学发展 安全发展》，也可将宣教片视频资料在网络中共享，供广大员工下载观看。为了加深强化员工对主题的理解，要求每一位员工写观后感，并对优秀作品进行表彰和奖励。
2.4 举办各种安全竞赛活动
为了提高员工参与安全生产月活动的积极性，举办各种生动有趣、寓教于乐的安全竞赛活动，活动前对竞赛的规则、评分标准、奖励设置进行网络和文件双渠道传播，活动形式可以是：知识竞赛、征文比赛、歌咏比赛、演讲比赛、技能大比拼。
2.5 设立安全展览室
在安全生产月期间，设立安全展览室，供广大员工进行参观，展览室可以放置安全书籍、安全活动缩影照片、安全防护用品、安全标志牌、安全警示片等各种与安全有关的物品，空间布置做到有规划、整洁、整齐，打造一片安全小天地。
2.6 摄制亲情安全教育片
亲情教育片主要是给职工家属观看，只要在家里通过观看安全教育片，就可以感受到职工工作的艰辛和危险，从而自觉的为营造和谐家庭做出努力，让职工可以开开心心上班，高高兴兴下班。安全可视化宣教活动成功实例
为了打造糯扎渡水电工程施工现场浓郁的安全生产月氛围，将企业安全理念的触角伸入到现场的每一个角落，灌输到每一个员工的内心深处，华能澜沧江水电有限公司邀请了武汉博晟安全技术有限公司有关专家就安全生产月宣教活动的开展进行了专门的咨询，专家在深入现场调研的基础上，给出了安全文化可视化的策划方案。
在深入现场调研的基础上，方案以可视化为手段，糯扎渡水电工程现场安全管理实际情况为基础，对现场入口、施工区域布置、道路交通、存在的主要危险源及企业安全理念进行全面分析，应用系列漫画、牌板、指引标识、大型宣传牌、电子显示屏等多种宣教载体形式，进行系统规划设计，提出详细实施方案，可视化展现的主要内容包括：企业安全形象、安全理念、安全目标、安全标语、安全标志、安全标识、安全警示、安全提示等。可视化布置区域主要有：工程主要入口、交通要道及节点、项目安全通道入口、项目作业现场、临时休息场所、后方综合厂、仓库、炸药库。通过方案的实施，打造了一个安全、健康的现场作业环境，企业安全形象得到总体提升。总结
作为安全生产月活动的重要一部分，安全文化宣教活动是企业广泛发动员工积极参与安全生产工作的独特形式，是强化全员安全意识、营造安全文化氛围、开展群众性安全教育的有效形式。活动对于推动企业安全文化建设，提高员工安全意识和安全素质，促进企业安全生产形势的稳定与好转，具有重大的现实意义。依据活动的开展方式以及成功实例，笔者总结了企业要真正将安全文化宣教活动落到实处，应把握好以下几个方面。
（1）活动前做好策划。凡事预则立，不预则废，企业在活动开展前应做好充分的策划，考虑到方方面面的因素，如企业人力有限，也可以向专业安全公司咨询，他们会根据丰富的策划经验为你提供一个完美的方案。
（2）扩大活动的影响力。安全宣教活动重在提高全员的安全知识和安全意识，更多的是面对普通大众，因此在活动前企业应该利用各种手段对活动进行宣传，如广播，宣传栏，文件传达等，以提高活动的关注度。
（3）活动形式力求新颖有趣。活动应摒弃传统的单一文字形式，采用生动、活泼的方法和工具，如实例中讲到的漫画、挂图、线条、标识牌等，不仅能够降低职工对安全信息的理解难度，更能激发他们参与活动的积极性。武汉博晟安全公司 专业从事安全生产领域的科研、咨询、培训、信息化。400-886-7376提供安全生产标准化服务。安全生产信息化服务。电力安全工作规程培训考核系统。
第四篇：学习“守规矩、保廉洁”教育活动心得体会总结
学习“守规矩、保廉洁”教育活动心得体会总结
今年7月，集团公司围绕“守规矩、保廉洁”主题开展了专题学习教育活动。通过学习，让我深刻地意识到纪律严明、作风优良是廉洁的保证，一个党员干部，要做到廉洁自律，就要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉增强廉政意识，增强纪律观念，改进工作、生活作风。我本人对这次学习活动的总结如下：
一、参加系列学习教育活动的心得体会
今年以来，集团公司在积极开展以“一岗双责、廉洁从业”为主题内容的反腐倡廉宣传教育活动。我通过学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》 《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》 《第十七届中央纪委二次全会对国有企业领导人员重申并提出的“七个不准”》《全面从严治党工作的实施意见》《领导干部个人重大事项报告制度》 《党风廉政建设责任追究制度》等文件和观看反腐倡廉警示教育片，我认为我们党员干部必须以身作则，率先垂范，必须时刻把守规矩、保廉洁放在心头，落实在行动上，严格遵守，时刻警惕，以做到廉洁自律。廉洁自律是每位党员必须恪守的职业操守，也对树立精彩的社会形象，有着积极的促进作用。我认为廉政自律，是规范员工从业行为、教育和指导员工自我约束、自我激励、提高员工从业素养和职业道德水平的需要。积极贯彻廉洁职业操守，不仅有利于提高员工的整体素质，增强员工队伍培植，而且对构建地方道德风险和操作风险的长效机制。夯实道德基础，培育清正廉明的企业文化，树立和廉洁企业的形象，有着深远的意义。廉洁明晰了员工职业行为的底线和鸿沟，是我们从业履职的根基准则和根基要求。
二、个人廉洁方面存在的问题和不足及整改措施
作为xx公司的领导干部，本人按照讲党性守纪律，讲大局守规矩，讲风格守底线。回顾总结了近年来自己在思想、工作、作风等方面的情况，按照“党章要求什么、党规明确什么、党纪约束什么、我该做什么的“四个什么”要求，以五项重点内容查找了自己存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了深刻的剖析，明确了今后努力的方向和改进措施，现将个人对照检查情况汇报如下:
1、在学习态度方面，存在着学习理论知识不扎实，对党的基本理论和重要论述缺乏足够深刻的认知，远远没有达到学用结合的标准;
2、在工作作风方面，存在着工作效率不高、工作节奏不快的问题。对工作指导和督促力度还不够，对员工的呼声和意见了解太少，安排部署工作多，与员工交流谈心少，听取汇报多，下基层解决问题少。今后改进措施与努力方向： 针对学习、工作、思想中存在的问题，我将认真反思，加以改进，从小事做起，扎实做好每一项工作，坚决克服每一个毛病，力求克服每一丝杂念，提高自己的素质，转变自己的思想，具体做到以下几点:
1、强化理论学习，增强理论素养提高自身的政治敏锐性和政治鉴别力，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点;以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点。在理论联系实际、指导 实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
2、改进工作作风，力戒思想顽疾在工作作风上，要深入实际，联系职工，倾听职工意见，想员工之所想，急员工之所急，忙员工之所需，同员工打成一片;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;善于从全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。
三、本人承诺
1、严格遵守党的纪律、国家法律法规和公司各项规章制度，认真践行员工行为守则和廉洁从业各项规定，做到诚实守信和廉洁自律。
2、忠实履行岗位职责，不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益以及损害企业利益。
3、严格遵守干部选拔任用工作相关规定，不采取不正当手段为本人或者他人谋取职位。
4、遵守国家和企业保密规定，不利用企业商业秘密、知识产权和业务渠道为本人或者他人从事牟利活动，不以任何方式泄漏所接触或知悉的公司商业秘密。
5、加强作风建设，注重自身修养，坚持勤俭节约不挥霍公款、铺张浪费，不违反规定进行职务消费，不从事有悖社会公德的活动。
在今后的工作中，我将继续发扬“守规矩、保廉洁”的工作精神，严于律己，严格要求，时刻遵守政治纪律和政治规矩，保守工作秘密，注意自己的一言一行，守住防线，把住底线，戴好“紧箍咒”，涂上“防腐剂”，不碰“高压线”，不闯“红线”，不越“雷区”，两袖清风，一身正气，坦坦荡荡做人、干干净净干事。
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