第一篇：党建活动汇报
**林场党支部
2010年党建工作开展情况汇报
按照党委工作部署，一年来，我场党支部认真贯彻落实年初工作会议精神，扎实做好党建各项工作，认真开展党员创先争优和创建学习型党组织等一系列组织活动，以“三个双”为载体，突出产业发展这个主题，围绕增加职工收入这个核心，努力提高党员致富和带富能力,充分发挥党员的先锋模范作用，使广大党员成为生产建设和产业发展的生力军，有力地推动了各项事业的健康发展。
一、党支部基本情况
**林场党支部下设3个党小组、共有30名党员，其中退休党员8人，在职的党员21人，流动党员1人，设立党员先锋岗3处，党员责任区5个，党员联系户21户。
二、加强支部班子建设，发挥战斗堡垒作用
建设一个好班子是我们的首要任务，对此班子成员有一个共识就是班子和、林场兴。在班子建设上:一是抓紧、抓实、抓好班子的政治理论学习。班子成员除积极参加支部组织的各种学习活动外，还抽出时间系统的学习经济管理知识和实用技能，做到坚持不懈，班子的政治理论水平得到不断的提高，增强了驾驭各项工作的能力。二是严格要求，注重班子成员自我形象的塑造，班子成员团结协作、勤奋敬业、务实廉政并在各自分工的工作中尽心尽职。我们自觉地开展批评和自我批评，做到团结互助，坦诚相待，心情舒畅，工作愉快。班子成员能够开展谈心，总结经验，吸取教训，开诚布公，查找差距，互相交流，力求思想上的统一、行动上的配合，增强了凝聚力和向心力，形成了合力，发挥了战斗堡垒作用，各项工作不断发展，我们的工作得到了职工群众和上级领导的肯定。
三、加强党员队伍建设，发挥先锋模范作用
抓好党员队伍建设，坚持正常的三会一课制度，紧跟上级形势，并按照创建学习型党组织活动的要求组织全体党员开展学习教育活动，用思想理论武装党员，深入学习科学发展观理论、学习建设社会主义新型林区所必需的各方面知识、学习做好本职工作所必需的各种新知识、新技能。不仅向书本学习、向实践学习还向群众学习，实现理论学习同林场工作的有机结合。
通过广泛深入学习，党员思想觉悟得到提高，党员队伍整体素质有了明显变化，达到重担有人挑、难题有人解。广大党员积极的参政议政，林场的重大决策都要征求全体党员意见。再就是在党员创先争优活动中认真组织开展“党员先锋岗”、“争创优秀党员”、“争创岗位能手”、“党员责任区”、“党员三个双”活动，开展先进党员评比，在党员队伍中树立典型，以点带面，充分发挥了党员的先锋模范作用，使党员在职工中树立了良好的形象，促进了林场各项工作的顺利开展。
四、做好思想政治工作，实现党建与经济工作的结合
针对经济工作的重点和难点发挥支部的作用。我们紧紧围绕经济工作这个中心抓好思想政治工作，将思想政治工作贯穿到经济工作的各个环节中，坚持全面、全员、全方位开展思想政治工作。在第二轮红松林承包工作中支部参与方案的制定、召开职工大会积极发动，征求意见、组织讨论以及参与每个环节的具体实施等等，达到按时限要求和工作标准圆满完成发包任务。在各项生产任务的落实方面支部积极做好职工的思想工作，动员职工参加林业生产，确保生产任务的完成。在林场的日常管理方面，支部先后参与制定了《干部岗位考核办法》、《年初岗位目标落实实施细则》、《**林场强化管理十项规定》等等，有力地促进了林场管理工作的开展。党支部积极主动的谋划林场的建设，不断完善各项管理制度和考核机制，为全面完成各项指标奠定基础，确保了各项指标落实到位。领导工会组织及时召开职代会，针对重大的方案、工作决策进行了广泛细致的讨论，征求职工意见，完善各项制度。
通过开展扎实有效的思想政治工作，全体党员紧紧围绕林场经济建设这个中心，立足岗位，为实现各项经济指标做出了不懈的努力。
五、“三个双”活动开展情况
我场30名党员除去8名退休党员和1名流动党员，有自我发展能力和帮扶能力的党员21人。21名党员中发展食用菌5人，单纯发展平贝种植14人，发展平贝种植与参加林业生产的1人，种植平贝和养蜂的1人。结成班子成员帮扶对子3个，一般党员帮扶对子18个，非党示范户帮扶对子1个，被帮扶职工22人。党员家庭年人均收入在1万元以下的党员8人，人均在1万元至1.8万元收入的党员17人，两万元以上收入的党员5人。
为了把“三个双”活动开展好，今年我们采取了思路上“领”、政策上“扶”、信息上“引”、物资上“帮”、技术上“带”、措施上“促”等办法，使“双培双带”活动收到良好的成效，从而提高了党组织的战斗力和影响力。
思路上“领”，就是组织党员和职工群众学习《吉炳轩书记听取森工汇报后的讲话》、局工作会议上包书记和雷局长的讲话，了解当前林区的政策形势和未来发展方向，进一步坚定致富信心；政策上“扶”，就是林场制定优惠政策，在不违反林业政策的前提下，积极为职工的产业发展开绿灯，职工做地栽木耳按8元收取锯末子成本费；信息上“引”，就是支部组织专人利用网络资源，为职工群众提供产业发展所需的技术和市场信息，组织职工群众通过网络收看技术讲座、下载产业发展所需的技术资料并免费打印、发放到职工群众手中；物资上“帮”，就是为职工群众发展产业创造条件，如以最低廉的价格为职工提供锯沫、板材，允许职工到透光号内采小杆做菌房架杆等；技术上“带”，就是组织职工群众走出去、请进来，我们分别于五月六日到绥阳、六月十八日到五十八等地参观学习食用菌地栽技术；在四月十六日举办了有60人参加的食用菌技术培训班，请当地有经验的食用菌种植户为职工进行食用菌技术讲座； 2
措施上“促”，就是支部制定措施、明确责任，规定了党员帮扶工作的完成目标和时限。具体体现为“四个带”：
1、坚持标准，引领党员以富带贫。
在“三个双活动”中，我们坚持把党员“有没有致富项目、能不能带领群众共同致富”作为一名合格党员的主要考核标准，让党员的光和热辐射到职工群众。全场21名在职党员都有致富项目，共帮扶21名困难职工。我场一线党员江泗洋同志就是其中之一。
江泗洋是一线党员，今年46岁。由于家庭生活比较困难，98年就开始养蜂，通过努力蜜蜂养殖规模不断扩大。为了降低成本，他学习木工技术，购买了木工刨床自己加工蜂箱。他还利用空闲时间为其他养蜂户义务加工蜂箱40多套，没收一分钱。2010年江泗洋养蜂60箱，销售蜂蜜、蜂花粉和蜂王浆等蜂产品实现产值1.6万元、利润9000余元。2011年江泗洋计划进一步扩大养殖规模，把蜜蜂发展到80箱。他还种植了5亩平贝，今年在平贝大幅度减产的情况下仍然保持稳产，2亩半地收获干贝1000斤，收入5 万元，家庭人均收入达到2万元。江泗洋帮扶的养蜂户路志来，在去年基础之上今年新增30箱，蜜蜂养殖规模达到68箱，比江泗洋的养殖规模还要大。今年路志来养蜂实现产值1.8万元、利润1万元，加上平贝收入4万，家庭年人均收入1.6万元，达到超万元收入家庭。
目前，在江泗洋的带动下，全场蜜蜂养殖规模达由原来的3户、42箱发展到2010年的5户210箱。预计明年蜂群规模将达到300箱，小收的情况下全场养蜂产值收入能达到10万，纯利润7万元。
党员徐仕海家中条件比较好，现有平贝7.5亩，加上工资收入，年人均收入在2万元以上，他家邻居郭全红由于爱人常年有病，年人均收入在7000元以下，生活在贫困线上。今年红松林承包时他拿不出钱来包林子，得知这一情况后，徐仕海主动提出带着他一起干，徐仕海从家中拿出3万元共同承包了一个林班，今年收获40袋塔子，当年回本，剩下的九年是两个人的纯收入，这将使郭全红彻底脱贫。徐世海的举动不仅感动了郭全红，也让群众从党员身上看到了林区的发展希望。
2、突出表率，发挥能人作用，以强带弱。
我单位土地资源少、可耕种面积仅有300多亩，气候条件不适合种植农作物。根据这一情况支部积极倡导把平贝种植作为基础产业发展，积极鼓励职工利用好仅有的土地进行平贝种植。开展“三个双”活动以来，班子通过摸底调查，了解到在职党员王继臣是个能人，他养过獭兔和貉子而且有一定的收入。在平贝市场进入低迷的时候2005年王继臣开始种植平贝。当时的平贝10元左右一斤，尽管平贝价格低，但他看到平贝市场仍有发展潜力，不愁销路，而且种植技术简单，投资也不算大，他买了500斤平贝种子，当年发展平贝400多平方米，几年下来他的平贝已经发展到近7亩地，这两年他家每年都起3亩地，今年在遇到减产的情况下，他家收获干贝1250斤，收入7.25万元。
**林场的土地都在山坡上，平贝种植大户少，多数职工的平贝都在2、3亩地左右，制作机械筛子成本挺高，大家都习惯于原始的手叉子起平贝，效率低、多出力。王继臣是个有心人，几年前他就开始琢磨寻找既省工、又省力的办法，2008年他研究发明了手动式拉杆推动筛贝机，虽然效率不比机械，但适合家庭人少使用，轻巧方便，比手工起平贝提高效率几倍。今年他又进行了革新，改进为手动式摇晃筛贝机，为平贝种植户解决了大问题，省工省力提高了效率，让平贝种植户更增添了信心和干劲。
我们利用王继臣这个典型，宣传平贝种植的优势，鼓励职工在平贝上做文章。党员王继臣在感受到平贝种植带来实惠的同时也积极地向职工宣传种平贝投入低、效益大的好处。他与职工王茂辉、石学民、韩继红等林场平贝种植大户在技术上共同帮扶本场的家庭困难职工发展平贝种植。他们还把摸索出的平贝病虫害防治经验同大家一起分享。有了以王继臣等平贝种植户的示范带动和他的成功经验，**的平贝种植产业得到不断的发展。我场平贝面积由2006年的50亩发展到现在的175亩。今年的平贝产量较低，实现平贝产值收入87.5万元，实现纯收入70.095万元。预计到2011**林场平贝种植面积达到200亩左右，平贝种植户将达到70户，从业人数达150人。
3、抓好示范，影响和带动职工致富
我们积极发挥示范户的带动作用，激发党员和职工群众致富热情，提高致富创业能力。我们总结了四个示范户的典型事迹在全场宣扬。
一是党员示范户石学民。石学民遇事好钻研，肯动脑筋，在难题面前搞不出个头绪饭都吃不香。病虫害的防治可以说是种平贝的一大难题，没有成形的技术和经验，也没有所谓的平贝特效农药，特别是**这地方雨水勤、低温多，平贝的黑肤病特别严重，他经过几年的摸索，总结出了一套平贝病虫害防治办法，取得了较好的防治效果和经济效益，到2009年他的平贝已经发展到5亩多，每年的收入都在2万元以上。他非常热心，对自己防治黑肤病的配药方法毫不保留地传授给邻里乡亲。
二是党员示范户许文国。2006年许文国承包了林场的石材厂。经过几年来的发展，许文国富裕了，他致富不忘回报，每年主动为林场安臵劳动力近20人，每年给职工群众带来15万元左右的收入。在今年环境整治工作中，许文国主动为林场提供了价值四万多元的石料，用于新砌三条标准化排水沟和修小广场，为林场环境建设做出了突出贡献，也得到了林场职工群众的称赞。
三是党员示范户左志新和能人积极分子示范户刘俊志。
左志新，一线工人党员。从1993年开始做食用菌，多年摸索，他熟练的掌握了地栽木耳栽培技术。2010年左志新生产的5万多袋食用菌获得了丰收，单产达到近8钱，只此一项收入达到4万元。他开着自家的装车机每年参加冬运生产装车，一冬收入3万元，家庭年人均收入2.3万元。
刘俊志，一线工人，2004年起开始从事袋料木耳生产，几年的辛勤努力，刘俊志靠发展食用菌袋料栽培走出了一条致富路，种植规模从最初的五、六千
袋发展到现在的每年五万袋左右，今年地栽木耳收入5万元，地栽蘑菇收入2万元，成为**发展食用菌栽培的示范户。刘俊志今年收获干平贝600斤，收入3万元，预计红松种子可收入2万元，家庭人均收入达到3万元。成为全场的首富。他帮带的低保户郑守国做地栽每年收入都在3万元以上，摆脱了贫困。
左志新和刘俊志发展袋料食用菌都取得了成功，在他们的带动下，很多职工群众纷纷开始做起了食用菌。他们俩人利用自己掌握的技术无偿为职工群众提供帮助指导，对家庭困难的职工，无偿为他们提供菌锅或帮助发酵二级菌，有了左志新和刘俊志的示范带动，**的食用菌栽培有了新的发展。今年生产食用菌47万袋，干品总产量18156公斤，全场食用菌实现产值87.586万元，实现纯收入52.658万元。2011年地栽报名户达到30户，规模预计达到80万袋。四个示范户的成功，对职工群众是极大地鼓舞和激励。
4、健全机制，发挥支部的整体带富作用。
一是成立了“双培双带双提高”活动领导小组，明确“双培双带双提高”工作责任制和组织领导制度。
二是健全教育培训机制，坚持把提高一线职工党员和非党职工能手素质放在首位，主要采取理论宣讲、典型教育和致富实用知识培训相结合等方式，加强对“双培”对象的培训。我们共培养党员致富带头人5名，非党致富带头人1名，能培养成党员的致富带头人1名。
三是强化帮带机制，在强化党员干部、致富能手“带”的意识、“带”的能力的同时，我们不断优化“带”的载体、健全“带”的措施。并通过党员联系户和党员责任区活动，既为职工群众送思想、传信息，又帮助职工群众找项目、寻门路；既为职工群众帮原料、帮实物，又为群众送技术、送知识，增强职工“造血”能力。
六、2010年产业发展和万元林场建设情况
**林场现有住户121户，派出所户籍总人口420人，常住人口271人，林场在册职工121人、实际在岗参加生产的职工60人左右，退休职工87人。
2010年全场人均可支配总收入所占比例：
1、自营经济产值收入242.042万元，纯收入173.185万元，占总收入的44.09％,增幅14.36％。
2、工资性收入143.583万元，占总收入的36.55％,增幅17.62％
3、其它项目的纯收入76.034万元，占总收入的19.36％,增幅4.57％ 在自营经济中：
1、种植业产值184.338万元，纯收入127.326万元，增幅94.90％
2、养殖业产值7.72万元，纯收入5.2万元，增幅2.14％
3、采集业产值30.6万元，纯收入24万元，负增长63.14％
4、商饮服产值10万元，纯收入7.9万元，增幅33.9％
5、加工业产值1.2万元，纯收入9千元，增幅125％
6、其它自营经济收入产值8.184万元，纯收入7.769万元，负增长17.79％
在产业发展方面平贝种植、食用菌栽培和红松种子采集是我场的主要产业项目，也是职工群众增收的主要来源。
一是平贝种植：全场拥有土地面积317亩，有限的土地面积制约了平贝种植的发展，2010年林场平贝种植面积达到175亩，产干贝8750公斤，全场平贝种植实现纯收入70.095万元，占全场自营经济收入的40.47％,占全场家庭总收入的17.84%。
二是食用菌栽培： 2010年从事食用菌栽培的户数为17户，从业人员35人，共计47万袋，总产量18156公斤，纯收入52.658万元。其中：地栽木耳37.56万袋、产量15024公斤，纯收入36.058万元；元蘑6.44万袋、产量1932公斤，纯收入14.2万元。滑子菇3万袋，产量1200公斤，纯收入2.4万元。食用菌收入占全场自营经济收入的30.4%,占全场家庭总收入的13.40%。
三是红松种子采集：今年的红松种子是小收年收获6800公斤，红松种子纯收入为24万元。占全场自营经济收入的17.67％,占全场家庭总收入的6.1％。
2010年**林场工资性收入143.583万元、自营经济纯收入173.185万元，加上其它收入76.034,全场实现年可支配总收入392.802万元，实现年人均可支配收入为14.494.54元，增幅19.12％
到目前为止林场年收入万元以下的职工4户、年收入1万元至1.9万元的职工25户、年收入 2万元至2.9万元的职工35户、年收入3万元至4.9万元的职工40户、年收入5万元至9万元的职工15户、年收入10万元以上收入的职工2户。
年人均收入万元以下的58人、年人均收入1万至1.5万的137人、年人均收入1.6万至2万元的50人、年人均收入2.1万元至3万元的20人、年人均收入3万元以上的6人。
今后的工作，我们将一如既往，扎实做好党建各项工作，确实发挥党员在新林区建设中的积极作用，把创先争优活动、创建学习型党组织活动、三个双活动做实做细。与此同时结合经济工作真正发挥保证作用，使林场有一个长足的发展和进步。
第二篇：党建活动汇报
**林场党支部
2010年党建工作开展情况汇报
按照党委工作部署，一年来，我场党支部认真贯彻落实年初工作会议精神，扎实做好党建各项工作，认真开展党员创先争优和创建学习型党组织等一系列组织活动，以“三个双”为载体，突出产业发展这个主题，围绕增加职工收入这个核心，努力提高党员致富和带富能力,充分发挥党员的先锋模范作用，使广大党员成为生产建设和产业发展的生力军，有力地推动了各项事业的健康发展。
一、党支部基本情况
**林场党支部下设3个党小组、共有30名党员，其中退休党员8人，在职的党员21人，流动党员1人，设立党员先锋岗3处，党员责任区5个，党员联系户21户。
二、加强支部班子建设，发挥战斗堡垒作用
建设一个好班子是我们的首要任务，对此班子成员有一个共识就是班子和、林场兴。在班子建设上:一是抓紧、抓实、抓好班子的政治理论学习。班子成员除积极参加支部组织的各种学习活动外，还抽出时间系统的学习经济管理知识和实用技能，做到坚持不懈，班子的政治理论水平得到不断的提高，增强了驾驭各项工作的能力。二是严格要求，注重班子成员自我形象的塑造，班子成员团结协作、勤奋敬业、务实廉政并在各自分工的工作中尽心尽职。我们自觉地开展批评和自我批评，做到团结互助，坦诚相待，心情舒畅，工作愉快。班子成员能够开展谈心，总结经验，吸取教训，开诚布公，查找差距，互相交流，力求思想上的统一、行动上的配合，增强了凝聚力和向心力，形成了合力，发挥了战斗堡垒作用，各项工作不断发展，我们的工作得到了职工群众和上级领导的肯定。
三、加强党员队伍建设，发挥先锋模范作用
抓好党员队伍建设，坚持正常的三会一课制度，紧跟上级形势，并按照创建学习型党组织活动的要求组织全体党员开展学习教育活动，用思想理论武装党员，深入学习科学发展观理论、学习建设社会主义新型林区所必需的各方面知识、学习做好本职工作所必需的各种新知识、新技能。不仅向书本学习、向实践学习还向群众学习，实现理论学习同林场工作的有机结合。
通过广泛深入学习，党员思想觉悟得到提高，党员队伍整体素质有了明显变化，达到重担有人挑、难题有人解。广大党员积极的参政议政，林场的重大决策都要征求全体党员意见。再就是在党员创先争优活动中认真组织开展“党员先锋岗”、“争创优秀党员”、“争创岗位能手”、“党员责任区”、“党员三个双”活动，开展先进党员评比，在党员队伍中树立典型，以点带面，充分发挥了党员的先锋模范作用，使党员在职工中树立了良好的形象，促进了林场各项工作的顺利开展。
四、做好思想政治工作，实现党建与经济工作的结合针对经济工作的重点和难点发挥支部的作用。我们紧紧围绕经济工作
这个中心抓好思想政治工作，将思想政治工作贯穿到经济工作的各个环节中，坚持全面、全员、全方位开展思想政治工作。在第二轮红松林承包工作中支部
参与方案的制定、召开职工大会积极发动，征求意见、组织讨论以及参与每个
环节的具体实施等等，达到按时限要求和工作标准圆满完成发包任务。在各项
生产任务的落实方面支部积极做好职工的思想工作，动员职工参加林业生产，确保生产任务的完成。在林场的日常管理方面，支部先后参与制定了《干部岗
位考核办法》、《年初岗位目标落实实施细则》、《**林场强化管理十项规定》
等等，有力地促进了林场管理工作的开展。党支部积极主动的谋划林场的建设，不断完善各项管理制度和考核机制，为全面完成各项指标奠定基础，确保了各
项指标落实到位。领导工会组织及时召开职代会，针对重大的方案、工作决策
进行了广泛细致的讨论，征求职工意见，完善各项制度。
通过开展扎实有效的思想政治工作，全体党员紧紧围绕林场经济建设这个
中心，立足岗位，为实现各项经济指标做出了不懈的努力。
五、“三个双”活动开展情况
我场30名党员除去8名退休党员和1名流动党员，有自我发展能力和帮扶
能力的党员21人。21名党员中发展食用菌5人，单纯发展平贝种植14人，发
展平贝种植与参加林业生产的1人，种植平贝和养蜂的1人。结成班子成员帮
扶对子3个，一般党员帮扶对子18个，非党示范户帮扶对子1个，被帮扶职工
22人。党员家庭年人均收入在1万元以下的党员8人，人均在1万元至1.8万元收入的党员17人，两万元以上收入的党员5人。
为了把“三个双”活动开展好，今年我们采取了思路上“领”、政策上“扶”、信息上“引”、物资上“帮”、技术上“带”、措施上“促”等办法，使“双
培双带”活动收到良好的成效，从而提高了党组织的战斗力和影响力。
思路上“领”，就是组织党员和职工群众学习《吉炳轩书记听取森工汇报
后的讲话》、局工作会议上包书记和雷局长的讲话，了解当前林区的政策形势
和未来发展方向，进一步坚定致富信心；政策上“扶”，就是林场制定优惠政
策，在不违反林业政策的前提下，积极为职工的产业发展开绿灯，职工做地栽
木耳按8元收取锯末子成本费；信息上“引”，就是支部组织专人利用网络资
源，为职工群众提供产业发展所需的技术和市场信息，组织职工群众通过网络
收看技术讲座、下载产业发展所需的技术资料并免费打印、发放到职工群众手
中；物资上“帮”，就是为职工群众发展产业创造条件，如以最低廉的价格为
职工提供锯沫、板材，允许职工到透光号内采小杆做菌房架杆等；技术上“带”，就是组织职工群众走出去、请进来，我们分别于五月六日到绥阳、六月十八日
到五十八等地参观学习食用菌地栽技术；在四月十六日举办了有60人参加的食
用菌技术培训班，请当地有经验的食用菌种植户为职工进行食用菌技术讲座；
措施上“促”，就是支部制定措施、明确责任，规定了党员帮扶工作的完成目
标和时限。具体体现为“四个带”：
1、坚持标准，引领党员以富带贫。
在“三个双活动”中，我们坚持把党员“有没有致富项目、能不能带领群
众共同致富”作为一名合格党员的主要考核标准，让党员的光和热辐射到职工
群众。全场21名在职党员都有致富项目，共帮扶21名困难职工。我场一线党
员江泗洋同志就是其中之一。
江泗洋是一线党员，今年46岁。由于家庭生活比较困难，98年就开始养蜂，通过努力蜜蜂养殖规模不断扩大。为了降低成本，他学习木工技术，购买了木
工刨床自己加工蜂箱。他还利用空闲时间为其他养蜂户义务加工蜂箱40多套，没收一分钱。2010年江泗洋养蜂60箱，销售蜂蜜、蜂花粉和蜂王浆等蜂产品实
现产值1.6万元、利润9000余元。2011年江泗洋计划进一步扩大养殖规模，把
蜜蜂发展到80箱。他还种植了5亩平贝，今年在平贝大幅度减产的情况下仍然
保持稳产，2亩半地收获干贝1000斤，收入5 万元，家庭人均收入达到2万元。
江泗洋帮扶的养蜂户路志来，在去年基础之上今年新增30箱，蜜蜂养殖规模达
到68箱，比江泗洋的养殖规模还要大。今年路志来养蜂实现产值1.8万元、利
润1万元，加上平贝收入4万，家庭年人均收入1.6万元，达到超万元收入家
庭。
目前，在江泗洋的带动下，全场蜜蜂养殖规模达由原来的3户、42箱发展
到2010年的5户210箱。预计明年蜂群规模将达到300箱，小收的情况下全场
养蜂产值收入能达到10万，纯利润7万元。
党员徐仕海家中条件比较好，现有平贝7.5亩，加上工资收入，年人均收
入在2万元以上，他家邻居郭全红由于爱人常年有病，年人均收入在7000元以
下，生活在贫困线上。今年红松林承包时他拿不出钱来包林子，得知这一情况
后，徐仕海主动提出带着他一起干，徐仕海从家中拿出3万元共同承包了一个
林班，今年收获40袋塔子，当年回本，剩下的九年是两个人的纯收入，这将使
郭全红彻底脱贫。徐世海的举动不仅感动了郭全红，也让群众从党员身上看到
了林区的发展希望。
2、突出表率，发挥能人作用，以强带弱。
我单位土地资源少、可耕种面积仅有300多亩，气候条件不适合种植农作
物。根据这一情况支部积极倡导把平贝种植作为基础产业发展，积极鼓励职工
利用好仅有的土地进行平贝种植。开展“三个双”活动以来，班子通过摸底调
查，了解到在职党员王继臣是个能人，他养过獭兔和貉子而且有一定的收入。
在平贝市场进入低迷的时候2005年王继臣开始种植平贝。当时的平贝10元左
右一斤，尽管平贝价格低，但他看到平贝市场仍有发展潜力，不愁销路，而且
种植技术简单，投资也不算大，他买了500斤平贝种子，当年发展平贝400多
平方米，几年下来他的平贝已经发展到近7亩地，这两年他家每年都起3亩地，今年在遇到减产的情况下，他家收获干贝1250斤，收入7.25万元。
**林场的土地都在山坡上，平贝种植大户少，多数职工的平贝都在2、3亩
地左右，制作机械筛子成本挺高，大家都习惯于原始的手叉子起平贝，效率低、多出力。王继臣是个有心人，几年前他就开始琢磨寻找既省工、又省力的办法，2008年他研究发明了手动式拉杆推动筛贝机，虽然效率不比机械，但适合家庭
人少使用，轻巧方便，比手工起平贝提高效率几倍。今年他又进行了革新，改
进为手动式摇晃筛贝机，为平贝种植户解决了大问题，省工省力提高了效率，让平贝种植户更增添了信心和干劲。
我们利用王继臣这个典型，宣传平贝种植的优势，鼓励职工在平贝上做文
章。党员王继臣在感受到平贝种植带来实惠的同时也积极地向职工宣传种平贝
投入低、效益大的好处。他与职工王茂辉、石学民、韩继红等林场平贝种植大
户在技术上共同帮扶本场的家庭困难职工发展平贝种植。他们还把摸索出的平
贝病虫害防治经验同大家一起分享。有了以王继臣等平贝种植户的示范带动和
他的成功经验，**的平贝种植产业得到不断的发展。我场平贝面积由2006年的50亩发展到现在的175亩。今年的平贝产量较低，实现平贝产值收入87.5万元，实现纯收入70.095万元。预计到2011**林场平贝种植面积达到200亩左右，平贝种植户将达到70户，从业人数达150人。
3、抓好示范，影响和带动职工致富
我们积极发挥示范户的带动作用，激发党员和职工群众致富热情，提高致
富创业能力。我们总结了四个示范户的典型事迹在全场宣扬。
一是党员示范户石学民。石学民遇事好钻研，肯动脑筋，在难题面前搞不
出个头绪饭都吃不香。病虫害的防治可以说是种平贝的一大难题，没有成形的技术和经验，也没有所谓的平贝特效农药，特别是**这地方雨水勤、低温多，平贝的黑肤病特别严重，他经过几年的摸索，总结出了一套平贝病虫害防治办
法，取得了较好的防治效果和经济效益，到2009年他的平贝已经发展到5亩多，每年的收入都在2万元以上。他非常热心，对自己防治黑肤病的配药方法毫不
保留地传授给邻里乡亲。
二是党员示范户许文国。2006年许文国承包了林场的石材厂。经过几年来的发展，许文国富裕了，他致富不忘回报，每年主动为林场安臵劳动力近20人，每年给职工群众带来15万元左右的收入。在今年环境整治工作中，许文国主动
为林场提供了价值四万多元的石料，用于新砌三条标准化排水沟和修小广场，为林场环境建设做出了突出贡献，也得到了林场职工群众的称赞。
三是党员示范户左志新和能人积极分子示范户刘俊志。
左志新，一线工人党员。从1993年开始做食用菌，多年摸索，他熟练的掌
握了地栽木耳栽培技术。2010年左志新生产的5万多袋食用菌获得了丰收，单
产达到近8钱，只此一项收入达到4万元。他开着自家的装车机每年参加冬运
生产装车，一冬收入3万元，家庭年人均收入2.3万元。
刘俊志，一线工人，2004年起开始从事袋料木耳生产，几年的辛勤努力，刘俊志靠发展食用菌袋料栽培走出了一条致富路，种植规模从最初的五、六千
袋发展到现在的每年五万袋左右，今年地栽木耳收入5万元，地栽蘑菇收入2
万元，成为**发展食用菌栽培的示范户。刘俊志今年收获干平贝600斤，收入3
万元，预计红松种子可收入2万元，家庭人均收入达到3万元。成为全场的首
富。他帮带的低保户郑守国做地栽每年收入都在3万元以上，摆脱了贫困。
左志新和刘俊志发展袋料食用菌都取得了成功，在他们的带动下，很多职
工群众纷纷开始做起了食用菌。他们俩人利用自己掌握的技术无偿为职工群众
提供帮助指导，对家庭困难的职工，无偿为他们提供菌锅或帮助发酵二级菌，有了左志新和刘俊志的示范带动，**的食用菌栽培有了新的发展。今年生产食
用菌47万袋，干品总产量18156公斤，全场食用菌实现产值87.586万元，实
现纯收入52.658万元。2011年地栽报名户达到30户，规模预计达到80万袋。四个示范户的成功，对职工群众是极大地鼓舞和激励。
4、健全机制，发挥支部的整体带富作用。
一是成立了“双培双带双提高”活动领导小组，明确“双培双带双提高”
工作责任制和组织领导制度。
二是健全教育培训机制，坚持把提高一线职工党员和非党职工能手素质放
在首位，主要采取理论宣讲、典型教育和致富实用知识培训相结合等方式，加
强对“双培”对象的培训。我们共培养党员致富带头人5名，非党致富带头人
1名，能培养成党员的致富带头人1名。
三是强化帮带机制，在强化党员干部、致富能手“带”的意识、“带”的能
力的同时，我们不断优化“带”的载体、健全“带”的措施。并通过党员联系
户和党员责任区活动，既为职工群众送思想、传信息，又帮助职工群众找项目、寻门路；既为职工群众帮原料、帮实物，又为群众送技术、送知识，增强职工
“造血”能力。
六、2010年产业发展和万元林场建设情况
**林场现有住户121户，派出所户籍总人口420人，常住人口271人，林
场在册职工121人、实际在岗参加生产的职工60人左右，退休职工87人。
2010年全场人均可支配总收入所占比例：
1、自营经济产值收入242.042万元，纯收入173.185万元，占总收入的44.09％,增幅14.36％。
2、工资性收入143.583万元，占总收入的36.55％,增幅17.62％
3、其它项目的纯收入76.034万元，占总收入的19.36％,增幅4.57％
在自营经济中：
1、种植业产值184.338万元，纯收入127.326万元，增幅94.90％
2、养殖业产值7.72万元，纯收入5.2万元，增幅2.14％
3、采集业产值30.6万元，纯收入24万元，负增长63.14％
4、商饮服产值10万元，纯收入7.9万元，增幅33.9％
5、加工业产值1.2万元，纯收入9千元，增幅125％
6、其它自营经济收入产值8.184万元，纯收入7.769万元，负增长17.79％
在产业发展方面平贝种植、食用菌栽培和红松种子采集是我场的主要产业项目，也是职工群众增收的主要来源。
一是平贝种植：全场拥有土地面积317亩，有限的土地面积制约了平贝种植的发展，2010年林场平贝种植面积达到175亩，产干贝8750公斤，全场平贝种植实现纯收入70.095万元，占全场自营经济收入的40.47％,占全场家庭总收入的17.84%。
二是食用菌栽培： 2010年从事食用菌栽培的户数为17户，从业人员35人，共计47万袋，总产量18156公斤，纯收入52.658万元。其中：地栽木耳37.56万袋、产量15024公斤，纯收入36.058万元；元蘑6.44万袋、产量1932公斤，纯收入14.2万元。滑子菇3万袋，产量1200公斤，纯收入2.4万元。食用菌收入占全场自营经济收入的30.4%,占全场家庭总收入的13.40%。
三是红松种子采集：今年的红松种子是小收年收获6800公斤，红松种子纯收入为24万元。占全场自营经济收入的17.67％,占全场家庭总收入的6.1％。
2010年**林场工资性收入143.583万元、自营经济纯收入173.185万元，加上其它收入76.034,全场实现年可支配总收入392.802万元，实现年人均可支配收入为14.494.54元，增幅19.12％
到目前为止林场年收入万元以下的职工4户、年收入1万元至1.9万元的职工25户、年收入 2万元至2.9万元的职工35户、年收入3万元至4.9万元的职工40户、年收入5万元至9万元的职工15户、年收入10万元以上收入的职工2户。
年人均收入万元以下的58人、年人均收入1万至1.5万的137人、年人均收入1.6万至2万元的50人、年人均收入2.1万元至3万元的20人、年人均收入3万元以上的6人。
今后的工作，我们将一如既往，扎实做好党建各项工作，确实发挥党员在新林区建设中的积极作用，把创先争优活动、创建学习型党组织活动、三个双活动做实做细。与此同时结合经济工作真正发挥保证作用，使林场有一个长足的发展和进步。
第三篇：党建活动汇报（范文模版）
党建活动汇报
为积极响应中共湖北大学委员会组织部《关于基层党建创新项目立项申报工作的通知》，我院10、11级党支部先后进行了一系列党建活动，从项目内容的确立、实施步骤方案的具体策划、申报项目的顺利通过到“党在我心中”有奖知识竞答活动的成功举行。我们的创新项目以坚持立足实际、务求实效、推动学校工作为宗旨，通过活动的实施，形成了富有自己特色的基层党建活动，在活动结束后的工作总结大会上，及时将实践成果转化为理论成果，形成了党建活动的长效机制。
一、项目的主题确立
在二零一二年三月初，我们党支部召开了以创新项目立项为中心的基层会议，项目内容重点围绕发挥党组织和党员在学校中心工作的作用、党员联系和服务师生、加强凝聚力建设等方面。该项目以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以党建工作为载体。会议现场气氛活跃，各党员积极踊跃发言，想点子出主意，提出了各自的想法，像“在全校进行以党史为中心的征文活动”、“组织党员进行校内外义工活动”、“参观革命圣地，感受革命先驱的大智大勇”等。在充分考虑我们现有的资金、时间以及活动效果的前提下，我最终确立“在全校进行党史知识有奖竞答”项目。该项目主题鲜明、易于操作，具有基础性、全局性。
二、项目具体内容的制定
当项目的主题确立后，我们的工作就是如何制定详细的活动流
程在活动中体现这个主题，扩大其在校园中的影响。为了提高工作效
益，方便各党员的工作，我们将工作分成几大块，11级负责题目的设计制作，像难易程度的控制、装题箱的制作；10级负责活动流程的设计，如奖品的设计与采购、活动的宣传工作、活动现场的布置及
具体的操作。分工协作的实施，充分调动了各党员进行活动的积极性，极大地改善了工作中少数几个人忙不过来，大部分人没事做的尴尬局
面，使大家各展其才。
在项目内容制定的过程中，大家集思广益，充分发挥了广大党
员在基层党组织建设中的作用，会议在活泼有序中进行。在设计题目
时，我们重点参考了《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》《中
国近代史纲要》《中国共产党党章》，正所谓“温故而知新”，这一过
程中，所有的党员都将题目做了一遍，将党史温习了一遍，加强了各
党员的知识，进一步增强了广大党员的党性修养。在流程设计中我们
为了吸引全校广大师生的参与，设置了参与奖、二等奖、一等奖、参
与奖四个项目。题目由难到易梯度分布，参与者现在第一处随机抽取
题目，答对后可选择继续闯关答题或领取参与奖走人，如若继续答题
则去第二处抽取题目，以此类推。该流程的设计增强了基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，提高了广大党员的科学发展意识。
三、具体活动的实施
在具体活动实施的时间和地点上我们做了精心的安排，选择了
五月中旬的一个星期四的中午在大学生活动中心的前面举行，那是一
个路口汇聚的地方，众多目的地必经之处，中午放学时，师生流量大；时间早了，仓促来不及，六月份先有四、六级考试，后有考试周，大
家都没什么空余时间和心思；再往后去到了期末大家都忙于考试放假
了，下学期有新生开学、军顺、各社团招新活动，以上时间段都不利
于我们活动的展开，只有五月中旬是最有利的，这体现了我们工作的前瞻性开展。
活动过程中，现场仅有一人控制指挥，且之前部分问题没交代
清楚，导致了部分党员不知道自己要干什么，另一方面由于党支部由
较多班级组成，导致内部成员不熟悉不了解。虽然如此，但大家知道
最终目的是要吸引群众，推广党的知识，让群众切实感受到党在我的心中，大家积极宣传，通过室友、同学、微博等，团结一切可团结的力量，走到群众中去，充分发动群众，调动群众的积极性，最终广大
师生参与度很高，现场气氛活跃，场地火爆异常。在不到一个半小时
内，三百多元的奖品被全部领走。
四、项目实施后的总结
可以肯定的说这次活动的举办是成功的。因为：
首先，该活动的主办传播了党的知识。无论是我们党员对题目的制作，还是群众参与对题目的竞答，毋庸置疑，都将对党的知识有
了更全面、更深的了解。从长效机制性来看，我们党支部，每季度可
进行此种活动，以党员自己设置题目，人人参与，进行竞答，这样一
来丰富了党支部的精神文化生活，二来可以交流党员近段以来自己学习的有关党的知识，这样既节省了查阅资料的时间，又有利于党员自
身党性修养的提高，同时在不断地共同工作交流中，可让大家彼此熟
悉，让我们感受到党支部集体的活跃性、生命力、凝聚力，增加我们
队党支部的感情和信心。
其次，该活动为广大群众搭建了一个展示自己的平台。很多群
众从小就开始接受党的知识，聆听党的教诲，但一直缺乏一个平台来
展现自己对党的了解和热爱，觉得党高高在上遥不可及，从而与党产
生了隔阂。此次活动大众平民化，本着全心全意为人民服务的宗旨，深入群众，让他们展示了积攥已久的知识。此次活动的奖品让群众得
到了实惠，是他们明白了多了解一下党是有益无害的。这样体现了我们党员从群众来，走到群众中去的优良作风。
再次，让群众看到了党员们积极高昂的精神风貌，让群众看到
了校园中不仅仅有各种社团、青志、学生会，更有党支部这一光荣的组织，提升党在人们生活中的地位和影响，让群众看到党的光辉形象，踊跃入党。这样体现了党员的先进性，体现了党支部的竞争力、战斗
力。
综上所述，该活动起到了推动党基层建设的发展，起到了服务
师生的作用，达到了凝聚人心、促进和谐的作用。
黄远清
2012年9月9日
第四篇：2013党建汇报)
2013党建工作汇报
各位领导：
上午好！
感谢局党委给我这次发言的机会，这既是对我们工作的关心和支持，又是对我们工作的一种鞭策，使党建和思想政治工作有形化。下面就我校党的建设方面所做的一些工作，向各位领导作简要汇报。
我校党建工作在局党委的关怀指导下，高举邓小平理论伟大旗帜、以科学发展观为重要思想、以十八大三中全会精神为指针，紧紧围绕改革、实践、创新的主题，以师德建设为中心，全面加强班子、队伍、党风、校风四项建设，努力达到：抓学习，构建学习型教师组织；抓班子，进一步提高凝聚力；抓党建，做好党员教育管理工作；抓队伍，努力提高教职工素质；抓协调，充分发挥工会教代会作用，民主化管理。我们努力在继承中求发展，发展中求创新，创新中寻出路，扎实推进我校党的建设工作。
一、我校党建工作的目标
在上级党委的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻执行党的十八大精神，围绕创建党建工作先进单位这一主题，扣紧“围绕教学抓党建，抓好党建促发展”这一指导思想，认真贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，切实加强党组织的思想、组织和作风建设，充分发挥党组织的堡垒作用和党员教师的先锋模范作用，有力促进学校各项工作实现质的飞跃。
二、基本情况
我校现有教职工42人，其中党员21人，占全校总人数的50%，其中男党员4人，女党员17人。党支部凝聚了全体党员的智慧，带领全体党员奋力拼搏，在很短的时间取得了一些可喜的成绩。2012年，我支部被评为牧野区“优秀基层党支部”、我校被评为“新乡市文明学校”、并获得了“新乡市卫生先进单位”等称号。
三、深化理论学习，加强思想建设，努力提高师资水平
坚持理论为先导，以科学的理论武装教师头脑，用理论指导实践，理论学习坚持做到“四点”：第一：认识上抓住一个根本，注重在学习和掌握科学的思想方法和工作方法上下功夫，从而指导实践。第二：内容上突出两条主线：邓小平教育理论和素质教育理论，不断用邓小平改革创新的精神，研究教育教学改革中的新情况新问题，积极推进素质教育。第三：组织上形成制度制定学习计划，采用集体学、自学、研究、讨论观看视频、演讲等形式，丰富学习的内容，要在“学”字上求“深”，在“ 研”字上求“实”。在“学”、“研”结合上求“新”，真正达到用理论来指导工作的目的。第四：努力创设认真学习的风气，民主讨论的风气，积极探索的风气，求真务实的风气，为构建学习型学校提供有利保证。
四、狠抓党风廉政建设，加强师德教育，形成良好的德育教育氛围。
1、学校党政领导高度重视党风廉政工作。党员廉政是学校党支部的核心工作，学校成立了由党支部书记为第一责任人的监督机制，从上到下进行廉政建设责任目标层层签定，坚持纠建并举的方针，严防死守、防微杜渐，确保党员教师过硬的政治素质，进而营造全体教职工廉洁奉公、乐于奉献的精神。
2、我校党支部坚持思想教育和提高自身素质相结合的方针，加强教师职业道德教育。学校结合“五心树师德”活动，组织了全校性的师德演讲赛，评出了优秀选手参加局里的演讲比赛，用身边的榜样影响和教育更多的人。
3、学期初，全体教师在校长带领下，集体在国旗下进行师德宣誓，接受全体学生监督；并各自写出自己的师德承诺书，交学校统一保管，作为学期末师德考核时的一项重要依据。
4、认真贯彻收费制度，要求全体教师不得私自给学生订教辅资料、购买各种试卷；针对当今社会上热衷的有偿家教问题，为了防范于未然，我们首先对教师进行思想教育，打好预防针，同时在校门口张贴致家长一封公开信，明确我校在这一问题上的坚定立场，并设立举报箱和举报电话，严防教师不廉洁现象的滋生。
五、加快育人环境建设，努力建造适合学生健康成长的良好环境
1、在学校资金十分短缺、各种条件都不具备的情况下，集思广义、群策群力、出主意、想办法，将有限的资金用在最关键的地方，想方设法改善教育教学环境。一年来，学校六室建设基本就位、十套电子白板已投入使用、学生饮用水问题已得到妥善解决。学生的综合素质有了很大提高，以人为本的管理理念初见成效。
2、学校前年8月与东牧村小学结成结对共建学校，切实实现了中层领导和骨干教师的交流。搞了许多提高师生素质的业务活动，做到了资源共享，共同进步。
3、元旦，丰富多彩的文艺节目，为师生喜迎新年增添了许多喜庆色彩；三八节举办的教师跳绳比赛，活跃了教师业余文化生活；六一儿童节举办的节目展演，张扬了学生的个性，为孩子们搭建了展示的舞台； 10月以“庆祝祖国的生日”为主题的黑板报评比，无形中对学生进行了爱国主义教育；
11、12月组织全体学生的冬季长跑活动为培养孩子们的坚强意志和拉练体力奠定了扎实的基础。这一系列活动的开展，极大的丰富了教职工的文化娱乐生活，也树立了杨岗小学良好的形象。
总的来说，杨岗小学在局党委的正确领导、关心、支持下，学校党支部和全体教职工同舟共济、全力以赴抓好即定目标任务的落实，教育教学质量保持了较快的提高，各项工作有了新的发展和进步。我们将在已有成绩的基础上，继续努力，不断开拓进取，真抓实干，开创党建工作新局面。
杨岗小学党支部
2013年11月
第五篇：党建汇报
城关五小党建工作汇报材料
各位领导：大家好！
首先，欢迎各位领导对我校党建工作进行观摩指导，这既是对我们工作的关心和支持，也是对我们工作的一种鞭策。教育系统党建和思想政治工作的有形化，将有力地推动我校的党建工作有新的发展。下面，在加强我校党建方面所做的一些工作向各位领导作简要的汇报。
我校党支部在教体局党委的关怀和支持下，成立于2010年10月22日。成立以来，我支部始终坚持指导学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七届五中、六中全会精神，将以人为本，紧紧围绕改革、实践、创新的主题，以校训教风为切入点，全面加强班子、队伍、党风、校风四项建设，努力实现：抓学习，构建学习型教师组织；抓班子，进一步提高凝聚力；抓党建，做好党员教育管理工作；抓队伍，努力提高教职工素质；抓协调，充分发挥工会少先队作用。建设新学校，努力在继承中探索，探索中求发展，发展中寻出路，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，依法治校，认真贯彻党的教育方针，积极发挥学校党支部的政治核心作用，率领全体党员和教师，按照创建“五好”党支部的要求，本着抓党建、促教学、上层次的原则，与时俱进，开拓创新，团结一心，奋发拼搏，加强领导，明确职责，突出重点，狠抓落实，严格考核，努力推进我校党的建设，实现了为学校教育教学服务和党支部自身建设的共同发展目标。
一、我校党建工作的目标
在上级党委的正确领导下，认真贯彻执行党的十七大精神，继续深入开展“三个代表”重要思想的学习教育活动，围绕创建“五个好支部”和平罗县教体系统党建工作示范点这个主题，扣紧“围绕教学抓党建，抓好党建促发展”这一指导思想，认真贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，切实加强党组织的思想、组织和作风建设，充分发挥党组织的堡垒作用和党员教师的先锋模范作用，有力促进学校各项工作实现预期目标。
二、基本情况
我校现有教职工60人，其中党员18人，占全校总人数的30%。其中：女党员7名，占党员总数的39℅，回族党员3名，占党员总数的17℅。党员全部为大专以上学历，市县级骨干教师有11人，占党员总数的61℅，党支部现设两个功能党小组。在教体局党委和学校支委的带领下，全体党员求真务实，和谐共建，推动学校快速发展。
三、党建工作成效
（一）、抓学习，凝思想，建机制，形成学校民主管理氛围
1、支部坚持理论先导，以科学的理论武装教师头脑，用理论指导实践。理论学习坚持做到“四点”：第一：认识上抓住一个根本，郑重在学习和掌握科学的思想方法和工作方法上下功夫从而指导实践。第二：内容上突出两条主线：政治理论和新课程改革理论，不断用改革创新理论的精神，研究教育教学改革中的新情况新问题，积极推进素质教育。第三：组织上形成制度。制定学习计划，采用集体学、自学、研究、讨论观看录像、演讲比赛等形式，丰富学习的内容，要在“学”字上求“深”，在“研”字上求“实”，在“学”、“研”结合上求“新”，真正达到用理论来指导教育教学工作的目的。第四：努力创造认真学习的风气，民主讨论的风气，积极探索的风气，求真务实的风气，为构建学习型组织提供有利保证。
2、建立党建工作责任机制。学校党支部和党员签订了《党建目标责任书》，确定了两个功能党小组（即课改功能党小组和德育功能党小组），各功能小组的工作责任要求明确，分别由正副校长任组长，一把手亲自抓。同时，按照《学校党建工作计划》和《责任书》的目标要求，制定了《评星定格实施方案》，把工作进行统一布置，将党员评星定格工作与有效课堂研究紧密结合，渗透在教育教学活动的各个环节中。并进行半年初评，年终总评，加强党员队伍的教育管理，使每个党员经常处于党组织的教育、管理和监督之中，更好地发挥支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用。
3、建立党组织领导下的校长负责制。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”十六字方针，发挥学校党支部的政治核心作用，完善学校的各项规划和考核制度。校党支部认真贯彻民主集中制原则，健全了党支部内部议事和决策机制，重大问题、重大决策和干部任用等方面的问题都严格按照程序，由集体讨论定决。有效的防止和杜绝了“家长制”和“一言堂”现象，凡是涉及学校发展规划、学校计划、部门负责人任免、调整、职称评定、基建、大型设备的购置处理，大额开支等均通过学校班子集体讨论决定。进行民主“议事”，充分体现学校管理的民主化、法制化、规范化以及科学化。
4、进一步强化了学校党员教师的教育管理。继续实行党员目标管理考核，严格“三会一课”制度，精心安排每一次党日活动。做到教育性、规范性、民主性、组织性融为一体，将党员学习、鉴定、入党积极分子教育考核、党员目标管理考核、责任区带动活动、读书活动、教学活动有机融入到“三会一课”之中，丰富“三会一课”内容。
5、党支部领导对学校工会的监督职能。教职工代表们就教职工最关心的学校发展、教育教学管理的规章制度等进行认真讨论酝酿，增强教职工的主人翁意识，充分体现了学校民主管理作风。2011年7月，学校召开了第一届教代会，讨论、修订、完善了学校三项规划和五项制度。
6、认真执行党风廉政责任制规定，严格招生和收费管理，严格按财经制度办事，严格收支两条线，讲奉献，廉洁自律，尤其是十七届五中、六中全会以来，开展了“加强和改进党的思想
提高党性修养”活动，按照活动要求，开展党员履行承诺活动、谈心活动、领导点评、批评和自我批评，积极整改，不断进步。加强中层以上领导和党员教师培养教育，组织民主评议，虚心接受群众监督。
（二）、抓队伍，强素质，建团队，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用
支部自成立以来，坚决贯彻“党要管党、从严治党”的方针，不断增强学校党组织的创造力、凝聚力和战斗力。以创先争优“四比三争两满意”活动为载体，以党员教师的先进性带动辐射全体教师，坚持以德育为首，以提升教学质量为核心，以有效课堂改革和校园文化特色创建为突破口，全面推进学校的建设和发展。
1、加强了学校领导班子的自身建设。校党支部建立健全了党组织学习制度，定期组织支部班子和校委会成员认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，研修有效课堂改革理论，要求班子成员一律在一线任课，并率先进入“2515”有效课堂教学研究状态，切实提高班子成员的理论修养和知识水平，体现班子的先锋指导作用。认真落实党风廉政建设责任制，建立了班子成员述职制度。倾听群众呼声，自觉接受群众监督。
2、以师德师风为重点，将党员教师外树形象与内强素质结合起来，将开展活动与完善管理相结合，将思想教育与岗位实践相结合，倡导教师和学生建立民主、平等、和谐的师生关系，立足岗位做好教书育人、管理育人、服务育人工作。把党员评星定格和教师职业道德作为教师考核的重要内容和评先评优的重要依据，教育全体教师增强法制观念和意识，做到学法、懂法、守法，提高依法治教的自觉性。
3、重视党员教师培训和研修工作。学校制定了《校本教研培训计划》，加强教师全员信息技术培训和校本教研活动，使校本教研工作系列化。学期开学到期末没有间断教师循环听课制。先后开展了教师演讲比赛、论文比赛、教学技能大赛，教师基本功训练活动，即凸显教师培训的时效性，也充分展现了城关五小教师的风采。两年内，在资金紧缺的情况下，学校仍然外派教师进行培训，派华东师大培训1人次，兰州师大培训1人次，吴忠5人、银川40人次、固原中卫6人次，县级骨干教师到山东考察学习9人次，共投入培训资金近三万元。
4、全校党员教师积极落实团队捆绑制，树立全员管理、全程管理、全方位管理的教育工作意识，构建立体教育网络。学校实行班级发展捆绑管理，形成“事事有人抓，时时有人管”的良好局面。捆绑教师履行“一岗两责”，把思想政治工作纳入职责范围，在组织教育教学管理的同时，做好学生的思想教育工作，团队形成合力，充分发挥各捆绑团队的职能作用，在丰富多彩的主题活动中，让学生懂得明理、晓行，最后内化为自觉的行为，帮助树立“诚信做人、认真做事、关心集体、勤俭节约”等良好的道德品质。在活动中强化对学生的行为习惯养成教育和文明礼仪教育，尝试开展“好习惯成就美好人生”主题实践活动，初见成效。学生养成教育和文明礼仪建设呈现新气象。
5、以有效课堂特色创建为核心，发挥了党员教师团队的组织带动优势。在学校有效课堂改革实践活动中，党员和骨干教师要做到四结合：学习提高和典型引路相结合，解决思想问题与解决实际问题相结合，正人与正己相结合，继承与创新相结合。在本学期教科研活动中，组织教师全面实施“青蓝工程”，以“2515”有效课堂研究实践中先行的党员骨干教师和中层管理人员为师，采取“一师多徒”的带动方法，辐射面广，推动力度大，掀起了城关五小“2515”有效课堂探究改革的新高潮。两年来，两人次指导的作品获区级科技创新二、三等奖，三人次在县级优质课比赛中获得二等奖和优秀指导奖，二十人次的教学论文、课件等教研成果获得区市县级以上奖励，并有五篇论文在区级以上刊物上发表。学校自下而上的有效课堂改革，也在解决“减负增效”这一重要教育问题上有了新的突破，受到了上级教育部门和社会的好评，提高了我校的知名度。
（三）、抓作风，强效能，促发展，形成了学校良好的文化育人环境
1、在教育教学工作上，加强效能建设，转变工作作风，树立党员干部的良好形象。我校紧紧围绕提高教育教学质量这个中心和有效课堂这个特色主题，坚持用“服务的态度、关怀的口气、文明的语言、短平快的工作效率”规范全校教师的思想和行为，切实加强和改进党员教师作风建设，树立城关五小的良好形象。从党员的“比学习，比教学，比服务，比创新”上切实转变党员和管理人员的工作作风，带动全体教师在“争创师德优秀，教学质量优良，教育环境优美”活动上形成了良好的工作作风，将我校来自四面八方的教师携带的不同思想，在极短的时间内凝聚到了一起，形成城关五小的独特风格，进一步发挥了我校党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，深化了学校效能建设，提高教师工作效率，也提升了学校服务质量。
2、在校园建设上，突出了党员教师的服务意识和大局意识。在广播系统、校园网络系统、电子宣传系统和校园绿化建设上，党员教师带头利用节假日加班加点，挖地沟，亲自埋线，调运树苗，吃苦耐劳，无怨无悔，促使学校各项建设工作都能提前完成，在短短的时间内，将优美的学校环境呈现出来，并为学校节省资金近5万元。
总之，我校在平罗县党委政府、县教育局的正确领导、关心、支持下，学校党支部和党员、教师同舟共济、全力以赴抓好新学校的全面发展，使教育教学质量保持了稳中求进的良好局面，教科研和校园文化特色工作成果初步显现，我们将在已有成绩的基础上，继续努力，不断开拓进取，真抓实干，进一步开创我校党建工作新局面！
学校党建工作汇报材料
城关五小党支部
2011年10月
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