第一篇:关于做好开展创先争优活动进展情况汇报材料[范文]
中共乐秋乡委员会
关于开展创先争优活动进展情况的汇报
根据县委召开的在全县基层党组织和全体共产党员中深入开展“创先争优”活动动员部署会议精神和《中共南涧县委关于深入开展创先争优活动的实施方案》要求,乐秋乡党委高度重视、周密安排、扎实推进“创先争优”各项工作。广大党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情,积极参加到活动中来,在实现转变思想观念、解决突出问题、加强基层组织、促进科学发展、构建和谐乐秋的目标上取得了较好成效,现将前期活动进展情况汇报如下:
一、基本情况
全乡有4615户18007人,116个自然村,136个村民小组,辖米家禄、东升、乐秋、麻栗、联合、上虎、猪街7个村民委员会,有汉、彝、白、苗、壮、哈尼、回、傣、拉祜、纳西、布朗、布依12个民族,少数民族11711人,占总人数的64.9%。
全乡有7个党总支,56个党支部,其中机关党支部4个,农村党支部52个,共有党员573名,其中农村党员464人,机关党员109名,妇女党员92人。参加开展“创先争优”活动的单位包括:乡级机关各站所、各村、中小学校、医疗卫生单位共28个。
二、主要做法、特色亮点
—1— 一是加强组织领导,确保工作责任落到实处。成立乡党委书记为组长的“创先争优”活动活动领导小组,领导小组成员建立了“创先争优”活动的联系点11个,切实担负起对开展“创先争优”活动的领导责任和指导责任。同时发挥大学生“村官”在“创先争优”活动中的作用,并以基层党组织和党员开展“创先争优”活动带动工会、共青团、妇联等群团组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。
二是创新活动载体,确保“创先争优”活动找到突破口。为使基层党组织、党员有动力、有兴趣参加到整个活动中来,我们本着规定动作不走样,自选动作有创新的原则,在活动载体的设计上做到了两个结合:一是与基层党建工作实际相结合。把“创先争优”活动置于全乡基层党建工作的整体思路中进行谋划,借鉴外地其他乡镇党建建设经验,结合本乡党建工作实际,着力创建上虎基层党建示范点,培养30名党员致富能手,帮扶带动200户农户;二是与经济社会发展大局相结合。为有效把党的思想政治优势转化为推进经济社会科学发展的动力,引导农村党员争当“劳动致富能手”,为促进全乡经济社会又好又快发展服务;通过建立健全党员服务中心、农民服务站,强化党员宗旨意识,密切党群干群关系,促进社会和谐稳定。
三是注重督促落实,确保“创先争优”活动连续性。为确保“创先争优”活动有序推进,我们严格实施了两项基本制度。一是检查指导制度。乡“创先争优”活动领导小组成员经常深入
—2— 各村检查指导日常活动开展情况,帮助基层党组织及时解决活动中存在的困难问题。二是实现目标考核制度。为有序推进“创先争优”活动的经常化、规范化,我们把“创先争优”活动开展情况列入基层党建年度考核、年终述职和年度表彰内容,增强各基层党组织和每个党员“创先争优”的责任感和紧迫感。
四是注重宣传典型,确保营造良好工作氛围。各党总支、支部通过广播电视、张贴标语、发放材料等形式加大宣传力度,学习各行业先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹,努力在全乡形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
三、存在的主要问题及下一步打算
乐秋乡“创先争优”开展以来,取得了一定成绩,但也存在一些困难和问题,主要是:认识不够到位。个别党总支部对“创先争优”活动认识模糊,学习较为被动;极少数党员对“创先争优’’活动的目的意义及活动要求理解和把握还不够全面、不够准确、不够深入,未能做到真正“入耳、入脑、入心”;工学矛盾突出。全乡“创先争优’’活动农村党员居住分散,且学习活动正值农忙时节,工学矛盾较为突出。下步工作中,我们将努力克服困难,切实解决好在活动中存在的各种实际问题,扎实推进“创先争优”活动深入开展。
(一)进一步深化学习,提高思想认识。通过加强学习,筑牢广大党员科学发展的思想基础,真正形成科学发展共识,全面提高干部职工干事创业的能力和信心。
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(二)加大宣传力度,营造活动氛围。通过加强宣传工作,突出实践特色,在深度和广度上积极营造先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹。
(三)继续深入调研,关注民生利益。通过调查研究,访贫问苦,解决群众合理诉求,培养和提高广大党员干部为民排忧解难的办法和措施。
二〇一〇年七月二十九日
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第二篇:农村开展创先争优活动进展情况
深入开展创先争优活动 不断激发基层组织活力
——XX县农村开展创先争优活动情况小结
自开展“创先争优”活动以来,XX县迅速行动,紧扣主题,以“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为主要内容,以“五个好”、“五带头”为基本要求,以“推动科学发展、构建社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”这“四句话”为总体要求,全力投入到创先争优活动中,同时充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验,精心设计载体、丰富活动内容,采取有力措施,在全乡(镇)基层党组织和共产党员中开展“创先争优”活动,为我县乡(镇)党建注入了新鲜的活力。目前,各项工作正扎实有序的逐步开展。现将工作情况报告如下:
一、乡(镇)党组织基本情况
XX县共有XX个党委,其中乡镇党委XX个,XX个农村党总支,XXX个农村支部,农村党员XXX人,占全县党员总数的58%;无党员空白乡(镇)。
二、活动开展基本情况
按照中央、省委和州委开展创先争优活动的安排和 部署,我县县委结合实际,及时做好组织发动,为了高起点高质量抓好农村的创先争优活动,已对我县创先争优活动作出了部署,并认真抓好贯彻落实。
一、抓基础、强龙头,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用
我县农村创先争优活动以乡镇党委为龙头,以村级支部为骨干,以广大农村党员为载体,内强素质、外树形象,通过活动,不断提高了乡镇党委治乡理政的能力、村级组织协调的能力和广大党员典型带动的能力。
(一)充分发挥乡镇党委的领导核心作用。为认真抓好农村创先争优的有序开展,我县建立健全了全党委中心组学习制度、党委决策议事制度、民主生活会制度、党员联系群众制度、流动党员管理制度、发展党员制度、领导干部挂包重点工作制度和班子成员包片责任分工的联系制度。通过不断建立健全工作机制,为推进创先争优活动奠定坚实的基础。
(二)充分发挥村支部服务群众的前沿阵地作用。我县结合实际,针对“两委”班子新换届和有些村组织建设不够规范的问题,特别是班子软弱涣散的问题,强化对村支部特别是村支书的教育培训,同时加大对政策法规、党务知识、先进实用技术和服务群众意识的培训。
(三)注重发挥农村党员发家致富的典型示范作用。根据我县农村地理环境的不同,因地制宜,实施“党员致富工程”,围绕核桃、药材、优质杂粮、养殖等主导工程,加大对长、宽、高(有一技之长,致富门路宽、政治科技素质高)的实用性党员干部培养,着力培养了一批能人支书、能人主任和党员大户。加大实施“结对帮扶工程”,开展了新党员和老党员、富裕党员和贫困党员、先进党员和后退党员、在家党员和流动党员、党员和群众的结对帮扶活动,并收到了良好的社会效果,积极带动了党员创先争优的积极性。
(二)抓创新、强功能,激发基层党组织工作的整体活力
我县针对新农村建设工作的新形势、新任务,不断创新组织形式、创新工作载体、创新服务方法,丰富了农村党建工作的内涵。
(一)创新组织形式,以适应农业产业化发展的新要求。我县八个乡镇,因地制宜,针对本乡镇产业发展的需要,成立了“龙头企业+合作社+支部”的“产业型”联合党支部,使基层组织的设置由区域性向功能性拓展,努力实现“一个组织兴一项产业、富一方百姓”的目标。同时,还探索发展了“支部+协会”的组织设置形式,各乡镇在村支部中成立了核桃、养殖、蔬菜等协会组织,有效发挥了引导群众开发主导产业,提供信息、技术、咨询服务,开展了订单合作等农村合作经济组织特殊职能,实现了党的基层组织与农村产业中介服务组织的有效对接,强化了乡镇基层组织带动服务的功能。
(二)创新服务理念,以适应农村工作发展的新变化。我县各乡镇在创先争优活动中,坚持以深入贯彻实践科学发展观为主题,以服务群众、让群众满意为宗旨,以为群众做表率,为基层树形象、为发展做贡献为目标的效能建设活动,认真开展了便民服务活动,大力推进了农民服务站建设工作。
(三)创建工作载体,适应农村党建工作发展新形势。我县各乡镇对无职的党员分别按照定职定岗,在思想政治、公共事务、经济发展、社会监督方面设置职能,组织党员开展“比思想境界,带领群众树立文明新风;比致富能力,带领群众发展特色产业;比文化素质,带领群众学习科学技术知识;比带头奉献,带领群众共同发展致富;比社会形象,带领群众维护社会和谐发展”的“五比五带头”活动,为推动乡镇党组织和党员“创先争优”活动搭建了平台。
三、抓统筹、粗转型,推动经济社会发展 我县农村创新争优活动,始终坚持:
(一)创先争优与农村转型相结合,紧密围绕穿越发展的转型,积极引导农民调结构、促增收。
(二)创先争优与惠民政策落实相结合,我县各级党组织和广大党员干部关注民生,以改善民生、保障民生为责任,切实正确落实了各项惠民政策。
(三)创先争优与信访维稳工作相结合。随着我县大矿、大电、大路建设和各项改革的深入推进,我县信访维稳工作任务日益加重。乡镇是维护农村稳定的第一道防线,要维护全县稳定,农村稳定是基础。我县实行领导包片包案制度,开展矛盾纠纷排查工作,坚持抓旱、抓小、抓苗头,积极推行“领导在一线指挥、干部在一线工作、问题在一线解决、矛盾在一线排查、任务在一线落实”的一线工作方法,防微杜渐,注重预防,力求做到小事不出村,大事不出乡,大大促进了社会和谐,近一年来,我县农村并无大的矛盾纠纷,社会治安稳定。
(四)创先争优与农村文化建设相结合。我县乡镇认真搞好了文化站、村文化室、农家书屋和广播电视村村通建设,开展了各类文体活动,深入开展了农村廉政建设,引导了干部群众积极、文明、健康、向上的农村文化新风尚。
(五)创先争优与实施民生工程相结合。各乡镇认真组织了“查民情、解民忧”活动,努力实施好民生工程。
(六)创先争优与村级阵地建设相结合。阵地建设 是基层组织建设的一项重要内容,也是我县乡镇面临的一项重大政治任务,为使其与创先争优活动紧密结合,进一步强化施工力量,加快工程进度,确保在6月30日以前完成41个重建点、2个新建设点的建设任务。
四、存在的问题
我县在深入开展创先争优活动中,结合农村实际,积极探索创新,但普遍存在人员难通知、经费难保障、效果难保证等问题。如:
(一)我县农村党员居住分散、农活忙党员人数较多、交通不便利、造成创先争优制度学习等通知不方便;
(二)目前,农村党员普遍存在党员年龄老化、文化程度不高、政治思想素质低、综合能力不强等题。部分老党员经济收入低,生活困难,在党建活动中,很难触及到其思想灵魂,先锋模范带头作用难以发挥。
(三)经费不足和阵地缺乏也是我县农村党建存在的一个突出问题。活动的开展需要有丰富的载体和充足的人力,更要有可靠的经费保障。没有经费,很多好的提议和活动,都无法开展。许多党支部连党员活动室和文化室都没有,无法组织党员开展有效的教育培训活动。
五、下一步工作打算和建议
由于创先争优活动开展周期长、范围广、任务重,从活动开始,我县在农村开展创先争优过程中着力在领 导、组织、活动主题等方面进一步抓好落实,进一步提高党员的思想认识,要把活动开展和推进工作紧密结合起来,防止出现麻痹松动、流于形式、走过场等问题的发生,确保活动顺利开展。
1、强化领导,确保“创先争优”活动取得实效。努力把开展“创先争优”活动作为推动基层党组织建设整体水平提高的实践载体,摆上重要议事日程,高度重视,精心组织,周密部署。要进一步理清思路,明确目标,制定规划,落实责任,强化措施,充分调动党组织和广大党员参与的积极性,确保“创先争优”活动扎实开展,取得实实在在的效果。
2、分类指导,确保“创先争优”活动深入开展。把开展“讲党性、重品行、做表率”活动与“创先争优”活动相结合,着力推动党员干部立足本职、争创一流,服务基层、服务群众,发挥示范表率作用。村党组织围绕调整产业结构,培育特色优势产业,增加农民收入,维护农村稳定,努力建设“五个好”村党支部,着力增强党组织及党员干部带头致富,带领群众致富的本领。
3、注重结合,确保“创先争优”活动扎实推进。着力把深入开展“创先争优”活动与学习贯彻党的十七届四中全会精神相结合,与促进工作相结合,与党员的思想和工作实际相结合,积极发现、总结和推广开展“创 先争优”活动的好做法、好经验,逐步探索深化“创先争优”活动的措施和办法,着力培养树立一批事迹突出、特色鲜明、影响深远的先进典型,不断丰富 “创先争优”活动的形式和内容,努力营造学先进、比先进、赶先进的浓厚氛围,为推进科学发展、促进社会和谐提供组织保证。
中共XXX县委创先争优
活动领导小组办公室
二O一O年七月八日
第三篇:全县开展创先争优活动进展情况汇报
全县开展创先争优活动进展情况汇报
今年以来,我们将创先争优活动作为建设富裕和谐新陇县的保障工程,系统谋划,分类指导,狠抓落实,扎实推进,确保全县创先争优活动取得实效。
一、系统谋划,创新载体,突出活动实践特色
我们结合实际,分行业、分系统设计特色鲜明、务实管用的活动载体,通过载体带动,推动创先争优活动取得实效。
1、以“升级晋档、科学发展”活动为载体,全面推动农村创先争优活动。一是以“升级晋档”活动为主线,大力实施“四进四有”党建系统工程。全县通过实施能人进村有路子、方法进村有点子、项目进村有抓手、活动进村有载体,推动全县农村基层组织建设向纵深推进。全县公选优秀村党组织书记16名,建成第一批远程教育站点113个,拉开了14个村级活动场所建设工程。二是围绕“四共三创”活动推进创先争优。我县在“升级晋档”20个三、四类村和56个县级部门党组织开展“共联支部、共学习、共发展、共进步,创明星党员、创标杆支部、创旗帜党委”活动,着力提升“升级晋档”水平。目前,县级部门党组织为村上落实项目20多个,协调资金100多万元。三是推广“四议两公开”工作法,激发加快发展农村经济的内在动力和争先进位意识。目前,全县创建一类村5个,二类村12个,69个村级党组织实现了升级晋级,村级党组织的发展活力进一步增强,引领发展能力进一步提升,有力推动了农村经济社会快速协调发展。
2、以目标责任考核“争先进位”和“争做学习型党员、创建学习型基层党组织,争当学习型干部、创建学习型领导班子”活动为载体,深入推进机关创先争优活动。在机关党员中开展以“亮身份、比贡献、争先锋、促发展”为主要内容的“党员先锋岗”创建活动,激励机关党员创先争优。
3、以“建组织、强作用、树形象、作贡献”为载体,推动非公有制经济和新社会组织党组织创先争优。加大在非公有制经济和新社会组织中组建党组织工作力度,新建非公经济党组织2个,党组织覆盖面进一步扩大。全县非公经济党组织将创先争优活动与企业生产经营相结合,与提升企业效益提高职工收入相结合,与帮助企业调结构、转方式、促发展相结合,扎实开展“党员示范岗”创建、“五星级”党员评选、岗位技能比武等活动,使组织创先进、党员争优秀成为推动企业科学发展的主旋律。
4、以“文明社区、和谐家园”活动为载体,推动社区创先争优。以“建、创、评、树、联”为工作法(建一流阵地,创平安社区、评文明家园、树党员形象、联驻区单位),扎实推进社区创先争优活动,社区“三有一化”水平进一步提升,服务管理体系进一步完善。评选“五星级”党员10名;党员公开承诺事项291件;设立党员示范岗6个,增强了党员的荣誉感、责任心和争当先锋模范意识。建立了由30名党员组成的志愿者服务队,确定服务对象,开展便民服务,实现党建共商、事务共管、文明共创、难题共解、初步形成了区域化党建新格局。
二、突出重点,狠抓落实,推动创先争优取得实效
1、培育典型,学习先进,创先争优有标杆。提升优势,培育精品,着力打造高楼村、东兴村等10个全市一流新农村;以目标责任制考核为抓手,培育树立了县交通局、东南镇等12个“争先进位、争创一流”标兵单位;以基层党组织书记队伍建设为重点,培养树立了刘天仁、姚举科等10名优秀村党组织书记标兵;树立培育了东风镇南村党支部、县水利局副局长李三虎等13个抗洪抢险先进典型。充分发挥先进典型的示范带动作用,组织基层党组织和广大党员学习各类先进典型事迹,激发基层党组织和党员创先争优的内生动力,使创先争优成为自觉行动,推动创先争优活动。
2、规范定星,科学评定,创先争优有目标。以开展“五星级党员”评选活动为载体,通过党员本人自查、党员群众评议、党支部会议定星、表彰奖励的评选方式,每年进行一次,实行动态管理。对农村、社区、机关学校、非公企业全体党员在日常生活中争做“五带头”(带头学习提高、带头创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气)的五个方面发挥作用的情况进行评比。一是在农村党员中,以带头致富和带领群众共同致富、加快新农村建设为重点,评选学习星、致富星、道德星、法纪星、奉献星。二是在机关学校党员中,以认真履行岗位职责、提高工作效率、改进工作作风、密切联系群众为重点,评选学习星、信念星、创新星、敬业星、服务星。三是在社区党员中,以反映社情民意、参与社区服务、树立文明新风、履行党员义务为重点,评选学习星、服务星、民主星、道德星、法纪星。四是在非公企业党员中,以学习掌握先进技术、提高企业效益、诚信经营、优质服务为重点,评选学习星、诚信星、法纪星、奉献星、技术星。按所获“星”的多少评定党员作用发挥情况。被评出的“星级”党员,以各支部为单位在党员家中挂牌,对获得5个“星”的党员,由各支部统一表彰奖励,并优先推荐为市县优秀党员。目前,全县已评出“五星级党员”654个,占党员总数的6.5%,在党员队伍中形成了先进帮后进、比拼争先、共谋发展,创先争优争一流的工作热潮。
3、亮牌示范,公开承诺,创先争优优服务。大力开展党员先锋岗创建活动,县委创先争优活动领导小组办公室订购“共产党员”胸牌3000枚,全县3000名机关、事业单位、农村、非公企业党员统一佩戴“共产党员”胸牌,实行党员挂牌上岗,开展“亮身份、比贡献、争优秀”活动,接受党员和群众监督,推动党组织和党员在创先争优中服务群众。同时,按照“提诺、审诺、亮诺、履诺、考诺”的五诺工作法进行公开承诺。基层党组织重点围绕推动本单位业务工作和重点任务、重点项目完成、创建“五个好”党组织,充分发挥党组织的战斗堡垒作用、服务群众为民办实事等方面做出承诺;党员重点围绕 “五带头”,以争创“党员先锋岗”、争创“星级”党员、为群众办实事做好事等方面做出承诺。止目前,全县基层党组织公开承诺事项2100多件,7200多名党员共承诺事项21400余件。建立了季度检查、半年通报、年终考核和登记销号、群众评议等制度,积极督促基层党组织和广大共产党员认真履行承诺,通过履行承诺使“党员身份亮起来、本职工作动起来、服务群众勤起来、先锋形象树起来”。
4、快速反应,有力组织,抗洪抢险保安全。面对7月22日暴雨灾害,县委创先争优活动领导小组办公室与县委组织部联合下发 了《关于在抗洪救灾工作中充分发挥各级党组织战斗堡垒和共产党员先锋模范作用的紧急通知》,号召各级党组织和广大党员在抗洪救灾中创先争优。全县各级党组织、领导干部和广大共产党员把抗洪抢险作为创先争优活动的主战场,树起旗帜,亮出身份,投入抗洪抢险第一线,带头查灾救灾,带头疏散群众,带头防汛抢险,确保了人民群众生命财产安全。通过抗洪救灾,生动诠释了创先争优活动的具体内涵。
5、改革创新,项目管理,基层党建有品牌。全县各级党组织将开展创先争优活动与推进基层党建创新有机结合起来,加大探索创新力度,以党建创新的成果展现创先争优的成效。各部门、各乡镇确定1—2个党建创新项目,实施项目化管理,集中培育一批农村、机关、社区、非公等各个领域党建创新品牌,努力构建全县基层党建工作新格局。目前农村党建“四进四有”系统工程、升级晋档“四共三创”活动、党员星级评选、农村民主管理四议两公开、党员示范岗创建、大学生村官流动机制等一批党建创新项目效果初步显现,基层党建工作水平进一步提升。
6、认真开展党群共建创先争优活动。认真贯彻落实中央、省、市委党群共建、创先争优视频会议精神,推进党群共建创先争优。全县团组织以“激扬青春风采,青年创先争优”为主题,广大团员青年紧紧围绕本单位中心工作,开展青年文明号创建,组建青年突击队、青年技术攻关小组、青年志愿服务小组,争当科学致富带头人、青年科技示范户等活动,推动共青团组织创先争优。全县工会组织以“服务科学发展、服务职工群众”为主题,深入开展“促发 展、促和谐、促稳定”主题实践活动。全县妇联组织以“巾帼建新功、岗位争优秀”为主题,以开展“双学双比”活动、“巾帼建功”活动、“五好文明家庭”创建活动、“争做合格家长培养合格人才”活动、“维权行动计划”、强基固本工程和“示范”创建等“六大主体活动”为载体,推进学习型、创新型、服务型妇联组织建设。
三、加强领导,强化指导,确保创先争优有序开展
1、加强组织领导。县委及时成立了创先争优活动领导小组,抽调专人组成领导小组办公室,并下设秘书组、综合组、宣传组和5个指导组,负责全县创先争优活动具体工作。各乡镇各部门及时成立了以本单位、本部门党组织书记为组长的创先争优活动领导小组,为开展创先争优活动提供了坚强的组织保证。建立创先争优活动领导联系点制度,19名县级党员领导分别联系包抓1个村党组织和1个非公经济、两新组织(社区)党组织开展活动。各乡镇、各部门也建立了领导联系点制度,指导推动创先争优活动。进一步强化了党组织书记创先争优第一责任人的责任,形成了党委统一领导、组织宣传部门共同负责、相关部门参与指导的工作机制。
2、强化宣传引导。县委创先争优活动领导小组办公室制定印发了创先争优活动宣传工作方案,通过编发简报、党建网创先争优专栏等形式,集中宣传报道活动中涌现出的各种先进典型的优秀事迹,集中宣传报道各乡镇、各部门开展创先争优活动的新做法、新经验和新成效。各乡镇、各部门充分利用会议、板报、宣讲、标语、横幅等多种形式开展深入广泛的宣传活动。通过集中宣传,营造了良好氛围。
3、加强督查指导。制定了创先争优活动督察指导工作方案,抽调人员分别组成县委部门群团组织、县政府部门、乡镇农村、企事业单位、非公经济和新社会组织五个创先争优活动检查指导组,定期深入各单位督促检查活动进展情况。县级领导坚持定期深入联系点开展一次检查调研,帮助基层党组织和党员解决存在的问题。各乡镇和教育、卫生等基层党组织较多的部门也成立了检查指导组,定期开展检查指导,推动创先争优活动有序进行。
第四篇:开展创先争优活动汇报110524
开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题 教育实践活动及“创先争优”活动等工作情况汇报
虎林市人民法院 2011年5月31日
尊敬的赵云副院长,各位领导:
赵院长一行在百忙之中莅临我院检查指导工作,必将对我院各项工作起到积极的推进作用。首先,代表全院干警对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!现将我院开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动和“创先争优”活动,以及审判管理等工作汇报如下:
一、“两项”活动开展情况
根据中政委《“创先争优”活动实施方案》和中院《发扬传统、坚定信念、执法为民主题教育实践活动方案》的统一要求和部署,我院结合实际,加强领导,精心组织,全员参与,突出活动特色,探索活动载体,丰富活动内容,积极推进了“两项”活动的开展。
(一)高度重视,快速启动“两项”活动。
中院关于“两项”活动的实施方案下发后,我院高度重视,召开专门会议进行了研究部署。一是分别成立了由院党组书记、院长任组长,其他党组成员任副组长,各庭室负责人为成员的“两项”活动领导小组,政工科负责组织实施,并明确创先争优活动由院研究室具体负责,主题教育实践活动由政工科负责,落实了责任人,形成一级抓一级的工作格局,为 “两项”活动开展提供了组织保证。二是在认真调查的基础上,结合实际分别制定了《创先争优活动实施方案》和《发扬传统、坚定信念、执法为民主题教育实践活动方案》,明确了活动的重点和要求,为我院开展“两项”活动指明了方向。三是及时召开学习贯彻大会,认真传达学习了中院关于开展“两项”活动的有关精神,院长作了具体部署,要求全体干警要把思想统一到中院的部署上,把行动统一到院党组的决策上,做到思想上高度重视,工作上认真对待,行动上积极主动,结合深入开展“人民法官为人民”主题实践和“学习型”党组织建设等活动,更好地联系和服务群众,更好地围绕中心、服务大局,更好地继承传统、执法为民,不断推进“三项重点”工作。同时,我院组织开展了“创先争优暨党的十七届五中全会精神报告会”,系统学习了全会精神,进一步提高了干警的政治素质;还按照主题教育实践活动学习阶段的要求,组织干警学习了省高院主题教育实践活动方案、全省中级法院院长会议精神以及相关文件精神等,并撰写了学习心得体会。由于立足抓早、加强、领导,有力地保证了“两项”活动的快速启动。
(二)明确目标,扎实推进“两项”活动。
我院坚持以“为大局服务、为人民司法”为目标,以“两项”活动为载体,紧密结合审判执行工作实际,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,胸怀大局、能动司法,保障民生、促进和谐,在各项工作中争排头创一流,促进了“两项”活动的稳步推进。
1、围绕中心,在服务全市发展上推进“两项”活动。在活动中,我院紧紧围绕虎林市委中心工作,在服务发展上主动作为,创先争优。一是主动担当,积极参与中心工作。在市委、市政府开展的春季造林绿化、城乡环境整治和包乡扶村工作中,我院组织干警深入包扶村屯和责任区挖边沟、筑树台、清垃圾,栽种绿化树木200多棵,绿篱1000余延长米。组织全体党员积极参与了机关工委组织的“党员奉献日”活动,清理外环路边沟1500延长米,清运垃圾20余立方米,为全市创“三优”工作做出了贡献。二是顾全大局,及时处理重大案件。坚持把维护社会稳定作为第一责任,以及时解决有重大影响案件为切入点,倾力化解纠纷,平息矛盾,促进发展。在处理农垦路桥建设工程 公司诉被告王福生建设工程施工合同纠纷一案,针对当事人无理取闹拒不执行,严重影响建鸡高速公路建设进程的问题,院党组及时召开会议研究部署,成立了专项工作组,由两名副院长带队,抽调全院精干力量密切配合,一边做当事人工作稳定情绪,一边采取措施先予执行,连续三天顶着春寒清点建筑材料,平均每天工作十个小时,以最快的速度完成执行,维护了原被告双方的利益,确保了高速路建设按时开工。三是延伸职能,认真抓实重点工作。在市委招商引资工作中,我院积极与中建伟业混凝土搅拌有限公司取得联系,多次协商,初步达成投资协议,拟投资800万元新上一条混凝土生产线。
2、更新理念,在发挥职能作用上推进“两项” 活动。我院把“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动作为推动科学发展的动力,组织引导广大干警特别是党员干警更新观念,在履行审判职能上创先进、争优秀。一是严厉惩治刑事犯罪。严格贯彻宽严相济的刑事政策,对累犯、惯犯、共同犯罪的主犯和首要分子以打击为主,对未成年人犯罪、过失犯罪、初犯偶犯等,以教育感化为主,依法适用非监禁刑,缩小社会对立面。今年1-4月,受理刑事案件25件,审结25件,结案率100%。二是不断加强民商事审判。按照“调判结合、案结事了”的要求,把调解工作贯穿于民事和民商案件审判的始终。今年1-4月,受理民事和民商案件277件,审结242件,结案率为87.6%。三是依法调节行政关系。在依法审理各类行政案件时,既有效维护和监督行政机关依法行政,又注重保护公民、法人及其他组织等行政相对人的合法权益,妥善化解行政争议。今年1-4月,共受理行政诉讼案件13件,审结11件,结案率84.6%。四是力克执行工作难题。坚持开展集中清理执行积案活动,主动与政府有关部门加强协调,灵活采用集中执行、专项执行、联合执行等方式,实行社会整体联动,齐心合力解决“执行难”。今年1-4月,受理执行案件135件,执结82件,执结率60.74 %,执结标的256.15万元。五是强化信访调解工作。我院把“两项”活动体现在攻坚克难上,按照中院集中清理信访积案的要求,采取领导包案、妥善化解、积极引导、强力稳控等措施,努力化解信访积案。院长与主管院长不仅亲自接待信访当事人,还深入基层走访调研,专题研究,因案施策。今年以来,院领导接待信访当事人100余人次,召开专题会议10余次,使8件信访积案息诉罢访。同时,我院积极推进“大调解”工作机制建设,充分发挥立案庭信访窗口和基层法庭的调解作用,将矛盾化解在开庭审理之前。与市司法局共同建立了“调解中心”,重点对诉讼前的民事案件进行调解,达不成协议的再转交立案庭处理,有效地防止了新的信访问题的发生。
3、提高素质,在加强队伍建设上推进“两项”活动。我们以开展“两项”活动为契机,认真落实中院教育培训实施方案的各项要求,全面加强队伍建设。一是加强班子建设。院党组以增强班子的核心作用、表率作用、龙头作用为目标,在活动中提出了“五个带头”,即带头搞好政治理论学习、带头搞好本职工作、带头搞好调查研究、带头搞好廉洁自律、带头搞好批评与自我批评,班子的决策水平和领导能力不断提高。二是加强思想教育。把执法为民作为全院干警创先争优的前提,坚持开展了社会主义荣辱观、社会主义法治理念、科学发展观等思想教育活动,引导干警转变不适应发展的司法理念、工作方法和办案习惯,并结合市政协民主评议法院工作,查找并纠正了在执法理念、宗旨意识等方面存在的问题,干警的大局意识、责任意识、为民意识得到进一步增强。三是加强素质培训。把“两项”活动与创建“学习型法院”相结合,制定了教育培训计划,除积极参加中院组织的各项培训外,我院将在7月前举行裁判文书竞赛,8月前分刑、民、商、执行、行政、书记员和综合等七个类别举行大练兵竞赛,以提高干警素质。四是加强廉政建设。向市委推荐认命了监察室主任,组织召开了廉政风险防控机制建设大会,各庭科室排查了部门廉政风险,干警排查了岗位廉政风险,有针对性地加强了廉政教育。院党组及党员干 警按照“五好、五带头”要求,填写了“创先争优公开承诺书”,接受群众监督。
(三)营造氛围,大力宣传“两项”活动。
在活动中,我院重视发挥舆论宣传的引领作用,制作了创先争优和主题教育实践活动宣传图板,撰写了活动信息和宣传稿件,通过报纸、网络等宣传媒体,加强舆论宣传,增强“两项”活动的吸引力,调动广大干警参与创先争优活动和主题实践活动的积极性、主动性,促进了活动的深入开展。同时,大力宣传省高院和鸡西中院命名表彰的办案标兵、调解能手先进事迹,营造了学习先进、争当典型的良好氛围;在繁华街道设立了宣传台,向群众宣传“两项”活动的意义,发放了诉讼指南,并现场答疑解惑,努力树立公正廉洁、执法为民的良好形象。截至目前,我院已在网络、报纸、杂志等媒体或刊物上发表创先争优、执法为民信息和宣传稿件20多个。
二、审判管理工作情况
1、建立了审判管理机构。按照上级法院关于加强审判管理工作的相关文件要求,我院成立了审判管理领导小组,由党组书记、院长任组长,党组副书记、副院长任副组长,其他党组成员和审管办主任为成员。领导小组下设办公室,办公室设在执法检查室,由执法检查室主任兼任审管办主任,并配备了一名综合秘书。
2、明确了审管办职能。审判管理办公室为院综合审判业务部门,主要承担审判流程管理,审判运行态势分析,审判质效评估等工作职能。重点开展以下工作:一是审判流程管理。对本院案件从立案、送达、开庭、裁判、结案到归档全程跟踪监控,确保案件审理程序合法、及时、不超审限;为各审判庭与综合部门之间和各个审判环节之间的紧密配合进行协调,保证审判工作的高效运转。二是审判态势分析。开展调查研究,了解掌握全院审判工作总体状况,及时为院长宏观决策提供准确的情况分析。三是案件评查。对已审结的各类案件,从程 序到实体进行严格评查,分析研究并及时通报,总结经验教训,提出解决问题的对策。四是其他审判综合管理工作。包括制定审判管理制度、协调重大案件审理、协助监察室审查案件、完成院党组交办事项等。
3、组织开展了工作。今年,我院按照中院工作考评方案要求,修订了审判管理、案件评查、队伍建设等目标管理考评办法,并印发全院贯彻执行。按照省高院开展“万件案件大评查”活动的要求,研究制定了案件评查实施方案,加强了案件评查,截至目前已评查案件280件,对发现的案卷不规范、事实不清晰、适用法条不准确等问题进行了督促整改,促进了案件质量的提高。
4、完善审判管理工作的建议。一是建议对审判管理工作进行界定,明确“由谁管、管什么”的问题,解决因多头管理导致出现的推诿扯皮现象,使审判管理工作成为独立运作的管理系统。二是建议中院加大对审判管理工作的调研,尽快建立系统的、统一的审判管理工作制度,以规范基层法院的各项审判管理工作,增强审判管理的权威性和可操作性。
三、领导班子建设基本情况
按照《省编办关于虎林市人民法院职能配臵、内设机构和人员编制的规定》,我院应设院长1名,副院长3名,执行局长1名、政工科长1名。目前,我院现有班子成员7人,院长1人、副院长4人、执行局长1人、政工科长1人。院党组书记、院长冯印奎,男,现年45岁,中共党员,法律硕士研究生,三级高级法官,主持法院全面工作,2006年12月任现职。党组副书记、副院长于丰丰,男,现年49岁,中共党员,大学文化,四级高级法官,分管政工科、行政庭、审监庭、监察室、研究室、审管办(评查办),2006年6月任现职。党组成员、副院长白喜君,男,现年48岁,中共党员,大学文化,四级高级法官,分管刑庭、民二庭,2002年3月任现 职。党组成员、副院长盖凤旭,男,现年46岁,中共党员,大学文化,四级高级法官,分管民一庭、立案庭、基层法庭,2003年8月任现职。党组成员、副院长姜晓春,男,现年48岁,中共党员,大学文化,四级高级法官,分管办公室、法警大队、执行局,2004年6月任现职。党组成员、执行局长李德华,男,现年41岁,大学文化,一级法官,主持执行局工作,2008年6月任现职。党组成员、政工科长姜焕军,男,现年37岁,大专文化,主持政工科工作,2010年4月任现职。
各位领导,我院在“两项”活动和审判管理工作上虽然做了一些工作,但与中院的要求还有一定差距,下一步我院将按照中院领导检查的要求,结合活动各个环节的内容和审判管理工作的要求,深入研究,扎实做好各项工作。
以上汇报,请批评指正。
第五篇:开展创先争优活动汇报材料
开展创先争优活动汇报材料
按照县委统一部署,我公司于今年5月开始,在全公司基层党支部和党员中深入开展了创建先进基层党支部、争当优秀共产党员活动。我公司共有6个支部、名党员参加了创先争优活动,具体情况汇报如下:
一、加强领导,成立组织
成立了由公司党委书记为组长的创先争优活动活动领导小组,领导小组成员分别与6个公司党支部建立了创先争优活动联系点,切实担负起开展创先争优活动的领导和指导责任。各党支部及有关单位也成立了相应组织,加强对此项工作的组织领导。并以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、女工委员会等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。
二、深入宣传,广泛发动
我公司专门召开了创先争优动员大会,传达县委有关会议文件精神,并结合创一流、防汛、“三夏”及迎峰度夏、电网完善工程等工作进行具体部署,搞好宣传发动。同时发挥报刊、广播、电视以及现代远程教育和信息简报作用,学习各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹。并通过组织专演讲比赛、巡回报告、张贴标语、发放明白纸等形式加大宣传力度,努力在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
三、制定方案,设置载体
按照“创先争优”指导思想,结合我公司实际,在广泛征求各层次意见和建议的基础上,制定出以“团结务实筑堡垒,和谐稳定促发展,创先争优创一流”为活动主题的《创一流创先争优活动实施方案》,对基层党支部和党员参加活动提出了明确目标和具体要求,支部也从实际出发,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的具体要求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。坚持每周一下午学习日的制度,采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式,认真学习县委下发的创先争优活动实施方案,使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤,为下一步活动开奠定了基础。
四、扎实推进,开展活动
一是各支部根据自身职能和特点,确定系列活动内容,以开展“创先争优”活动为载体,组织党员开展“责任铸金牌”活动、开展“打造优秀管理团队,促进公司干部队伍建设上水平金牌工程”活动、开展国家电网公司“电网先锋党支部”创建活动、开展党员廉政教育活动、开展团员感恩教育活动。
二是结合“创先争优”,积极开展“清洁家园”活动,全面推进新农村建设,以确保“创先争优”活动取得实实在在的效果。我公司在“清洁家园”帮扶点申桥乡胡楼村投入资金和技术,建立了文化广场、修了柏油路、购置了健身器械、建设有农家书屋、修筑了公厕、垃圾箱等,整治了“五乱”,实现了“四化两场一畅通”。
三是树立典型,加强示范引导。活动期间,我们建立健全了“五个好”先进党支部和“五个标兵”优秀共产党员评选机制,通过单位申报、党委测评、公示等一系列程序,选出了2个“五个好”基层党支部10名“五个标兵”优秀共产党员。同时,对“五个好”基层党支部进行了挂牌,并动员其他参与向先进支部学习,以此带动全公司创先争优活动的开展。
五、加强督查,推动落实
为确保活动开展落到实处,公司党委抽调组织、党政办等部门人员,不定期深入活动开展单位,采取听取汇报、查资料、明查暗访等形式,了解活动进展情况,研究解决遇到的问题,总结推广经验做法,推动活动顺利开展。对思想不重视、工作不得力的支部、单位,要求限期整改。
六、主要问题
由于创先争优活动开展周期长、范围广、任务重,从活动开始,我公司就在领导、组织、活动主题等方面抓好落实,进一步提高党员的思想认识,要把活动开展和推进工作紧密结合起来,防止出现麻痹松动、流于形式、走过场等问题,确保活动顺利开展。
七、下步打算
创先争优活动即将进入全面争创,扎实推进阶段,转段后,活动开展时间长、内容丰富、形式多样,近期,我公司将抓好以下几项工作:一是重点抓住“七一”这一节点,抓好“党性教育”活动,采取重温入党誓词、学习党史、领导干部讲话等形式,对党员进行党性教育。二是开展撰写分析报告、党员评议等活动,召开党员会议、不同层次的座谈会,开展批评与自我批评,并深入基层,听取群众的意见,搞好调查研究,对存在的问题进行整改。三是结合公司当前的创一流工作、迎峰度夏、电网完善工程、防汛等,促进各项工作顺利开展。按照县委安排部署,扎扎实实地把活动推进深入,确保收到实效。