第一篇:关于2010年临沂市录用公务员面试资格审查有关问题的通知)
关于2010年临沂市录用公务员面试资格审查有关问题的通知
[字号:大 中 小] 2010-05-19 各位考生:
为切实做好面试资格审查工作,根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《关于2010年全市考试录用公务员有关问题的通知》(临人社发[2010]5号)的要求,现就2010年全市录用公务员(含参照公务员法管理单位录用除工勤以外的人员)的面试资格审查工作的有关事项通知如下:
一、职责分工:
市组织、人力资源和社会保障部门负责面试资格审查的监督指导,县区公务员主管部门、市直各用人部门(单位)具体负责审查报考人员的面试资格,相关部门配合做好资格条件的鉴定工作,其中市教育局协助做好学历证书的鉴定工作。
二、时间地点:
时间:另行通知。
地点:报考市直机关、全市公安(含森林公安)机关、市法院、检察院机关、临沂高新技术产业开发区管委会、临港产业区乡镇机关、省垂直管理部门市以下机关的,在羲之路101号二楼招聘大厅(金雀山一路与羲之路交汇处西南角)进行面试资格审查;报考县区直部门、县区法院、检察院机关、乡镇(街道办事处)机关的,在县区进行资格审查(地址详见附表1)。
三、面试资格审查时,报考人员应提供以下材料:
(一)2010年全日制普通高校应届毕业生:
1、学校核发的就业推荐表原件及复印件。
2、学校核发的就业协议书原件及复印件(山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书)。
3、《报考公务员诚信承诺书》、《录用公务员报名登记表》。
4、笔试准考证原件及复印件。
5、身份证或带有照片的户籍证明原件及复印件。
6、全日制应届专科生报考的,要提供具有山东常住户口相关证明材料,或出具教育招生部门出具的山东生源证明材料。
(二)非2010年全日制普通高校应届毕业生:
1、国家承认的学历证书原件及复印件。
2、有学位要求的还要出具国家承认的学位证书原件及复印件。
(报考限制专业或有学位要求的,必须符合简章规定的专业或学位要求)
3、户口簿原件及复印件。
4、有工作单位的,提交有用人权限部门或单位出具的“同意报考临沂市公务员”介绍信。对开具所在单位同意报考的介绍信确有困难的在职人员,需下载打印并提交《暂缓提交同意报考公务员申请表》(附表2),用人部门同意并加盖印章后,“同意报考临沂市公务员”介绍信可在体检和考察时提供。
县以下机关公务员报考的,应提供县区公务员主管部门出具的《县以下机关公务员报考资格证明》(附件3)。
5、《报考公务员诚信承诺书》、《录用公务员报名登记表》。
6、笔试准考原件及复印件。
7、身份证或带有照片的户籍证明原件及复印件。
(三)加分考生资格复审
加分考生除提供上述情形所需材料外,还应下载、如实填写并打印提交《2010年临沂市考录公务员笔试加分复审表》(附件4)。
四、注意事项
1、报考全市检察院系统“检察业务部门工作人员职位”的,应同时提供法律职业资格证书证原件及复印件,尚未颁发证书的,应当提供有关司法局的证明文件。报考“司法警察职位”的在面试前进行身体初检,身体初检合格者方可取得面试资格,具体事宜,另行通知。
2、报考全市法院系统的,应同时提供法律职业资格证书正本和副本的原件及复印件;通过国家司法考试尚未拿到证书的,须提供市级司法局的相关证明。
3、报考职位要求的其他证明材料,如英语六级证书等,考生应一并携带原件及复印件。招考职位明确要求有基层工作经历的,应提供两年以上基层工作经历书面证明材料。
请取得面试资格的报考人员提前准备好面试资格审查所需证明材料,按时到指定地点参加现场资格审查。未按时参加确认的,视为弃权。
附件1:2010年考录公务员县区面试资格审查地点
附件2:暂缓提交同意报考公务员申请表
附件3:县以下机关公务员报考资格证明
附件4:2010年临沂市考录公务员笔试加分复审表
临沂市招考公务员工作办公室
二〇一〇年五月十八日
第二篇:2012抚州公务员面试资格审查通知
2012抚州公务员面试资格审查通知|材料|时间|地点
入闱面试人员要在招录机关规定的时间内参加资格审查。资格审查时须提供本人毕业证、报名表、准考证、身份证、职位要求的有关证件等,下列人员还需提供下述相应材料:
(1)国家统一招生的全日制普通高校2012年应届毕业生,由于资格审查时还未取得毕业证,要提供所在学校开具的报名推荐表(表格在报名网站下载)。
(2)留学回国人员报考的,要出具教育部门的学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可上网(http://)查询认证的有关要求和程序。
(3)未满最低服务年限的公务员需提供所在单位出具的同意报考证明。
(4)职位要求具有工作经历或基层工作经历的,考生需提供相应的工作经历证明。2012抚州公务员面试资格审查材料
(5)参加“选聘高校毕业生到村任职工作”项目的,要提供由县级以上组织人事部门出具的证明;参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的,要提供省级教育部门统一制作,教育部监制的“特岗教师”证书和服务“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”鉴定表原件和复印件;参加“三支一扶”计划项目的,要提供省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书(此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制)原件和复印件;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的,要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。
资格审查中,对不符合报考条件和职位资格条件的,取消面试资格。考试录用的资格审查,贯穿于考录工作全过程。凡发现报考人员与公告职位所要求的资格条件不符的,取消录用资格。
2012抚州公务员面试资格审查通知
4、递补面试人员
对资格审查不合格或考生自愿放弃产生的面试名额空缺,按规定予以递补。省直单位递补面试人员名单由省级公务员主管部门审批,设区市以下机关递补面试人员名单由设区市级公务员主管部门审批。递补面试人员名单由省级公务员主管部门按规定上网公布。
需要递补面试人员时,从该职位所有未入闱人员(含原报本职位调剂到其他职位未入闱人员及原报其他职位调剂到本职位未入闱人员)中按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补;考生在原报职位与调剂所报职位均可递补面试时,可在这两个职位中选择一个职位递补面试。如出现无人可递补的情况,则相应调减或取消录用计划。调减或取消录用计划按照“不足调减1个计划时不调减”的原则进行,但如只有1人入闱时则取消职位。
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第三篇:广东公务员面试资格审查所需材料
进入面试后,报考单位所在地人社局会电话通知入面者进行资格审查。面试资格审查必须提供以下资料原件进行审查,同时上交复印件一份。
(以下材料,除了准考证、报名登记表无所谓原件复印件之外,其余的都必须是原件,没有带原件资格审查是绝对不会通过的!)1.准考证
2.报名登记表
3.身份证
4.户口本(复印件仅需复印户主、本人这两页,无需全本复印;集体户口也一样)
5.学历证书(应届生持毕业推荐表)
6.单位同意报考证明(国企事业单位在编人员、交社保人员提供,其他不需要)工作人员查验过上述材料原件后,会将原件退还本人,留下1份复印件。
需要特别说明的是,工作人员会在两份报名登记表上签名、盖章确认审查通过,同时让进面者签名,报名登记表双方各存一份。
最后,工作人员会给通过资料审查的同学发一份面试通知书和面试须知,上面有面试时间和注意事项等;报考警察类的同学会多得到一份体能测试安排,上面有体能测试的时间安排和注意事项,通过体能测试方能进入面试。
第四篇:临沂市公务员考试录用简章
根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2010年全省考试录用公务员有关问题的通知》(鲁人社[2010]8号)和公务员录用的有关规定,决定面向社会招考部分公务员(含参照公务员法管理单位录用工勤人员以外的工作人员,下同),并从在基层工作的选调生中考选部分工作人员。现将考录工作的有关事项公告如下:
一、考录范围和条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法;
3、具有良好的品行和正常履行职责的身体条件;
4、年龄在18周岁至35周岁之间(1974年3月27日至1992年3月27日期间出生);
5、大学本科毕业以上文化程度,或具有山东常住户口的大学专科毕业生(含山东生源全日制普通高等院校2010年应届专科毕业生);
6、录用主管机关规定的报考职位所需其他资格条件。
报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系公务员所在部门或单位。曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在各级公务员招考中被公务员主管部门认定具有考试作弊行为且不得报考公务员的人员,公务员被辞退未满五年的,现役军人,在读全日制普通高等院校非应届高校毕业生,以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不能报考。在我省县以下机关工作五年(含试用期)以上或在公务员岗位上获得考核优秀等次并累计工作两年以上的县以下机关公务员可以报考上级机关公务员职位,其他已具备公务员身份的人员不能报考。
从基层工作的选调生中考选补充工作人员的报考条件为:思想政治素质好,自觉贯彻执行党的路线方针政策。工作扎实,肯于吃苦,甘于奉献,工作创新意识强,干事创业,实绩突出。有较强的组织纪律观念,清正廉洁,作风正派,群众威信高。具有大学本科毕业以上文化程度、年龄在32周岁以下(1977年3月27日以后出生),2007年(含)以前选调到基层,现在县(市、区)以下机关单位工作,经县(市、区)委组织部推荐、市委组织部审定,且符合报考职位专业条件(其中,参与公开选拔领导干部,职务得到提拔,在试用期内的,不得报考)或具有职位所在部门工作经历,身体健康。
全市法院、检察院系统招考有关事宜详见省法院、省检察院在山东省人力资源和社会保障厅网站(www.xiexiebang.com(临沂人事考试信息网)
具体办法是:
(1)个人报名:报考人员登陆指定网站,认真阅读本招考简章和《山东省2010年考试录用公务员报考指南》,如实填写、提交相关个人报考信息资料(需上传1寸近期免冠照片)。每人限报一个部门和职位,报考人员在资格初审前多次登陆填交报考信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经用人部门初审通过,不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。报考者恶意注册报名信息,扰乱报名秩序的,由省公务员主管部门给予取消本次报考资格且5年内不得报考公务员的处理。
(2)单位初审:市直用人部门和县区公务员主管部门指定专人负责资格初审工作,在报名期间(节假日不休息)查看网上报名情况,根据报考人员提交的信息资料,对前一天的报考人员进行资格初审,并在网上公布初审结果。对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;对不符合报考条件而未通过初审的人员,要说明理由;对报考材料不全的,应注明缺失内容,并退回报考者补充。如在2个工作日内(不含报名当天),未对报考人员信息进行处理,则视为初审自动通过。
(3)网上缴费:报考人员在网上提交报考信息后,可在第二天至查询时间截止之日前登陆报名网站,查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员,在指定时间内进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。缴费成功后,下载打印《临沂市录用公务员报名登记表》、《报考公务员诚信承诺书》(参加面试时使用),并于2010年4月20日-24日登录报名网站下载、打印准考证。
对最终确定的报考人数达不到计划录用人数3倍的招考部门或职位,计划录用l人的,原则上取消录用计划;计划录用2人以上的,按1:3的比例相应核减录用计划。报考取消录用计划职位的人员,经本人同意,可在规定时间内改报临沂市其他职位。根据省物价部门核定的标准,考务费收取为每人每科40元。
拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员,不实行网上缴费,报考人员资格初审通过后,可由本人或委托他人于2010年4月1日(8:30—17:00)携带有关证明材料到临沂市北城新区市人才规划大厦5楼西首会议室办理减免手续。证明材料包括:报考人员身份证原件和复印件;享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员,提交家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证原件及复印件;农村绝对贫困家庭的报考人员,提交家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。超过确认时间的不再受理。
(二)资格审查
对报考人员的资格审查工作,贯穿整个考录工作的全过程。进入面试范围的人员,在面试人员名单确定之后,需向用人部门提交本人相关证明材料、《报考公务员诚信承诺书》。相关证明材料主要包括:非全日制普通高校应届毕业生报考的,提交国家承认的学历证书、身份证、户口簿,有工作单位的人员要提交有用人权限部门或单位出具的介绍信。对开具所在单位同意报考的介绍信确有困难的在职人员,经用人部门同意,可在体检和考察时提供。全日制普通高校应届毕业生报考的,提交身份证、学校核发的就业推荐表和就业协议书(山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书)。
取得面试资格的报考人员在5月31日前仍未向用人部门提交有关材料的,则视为弃权。经审查不具备报考条件的,报市公务员主管部门批准后,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,在笔试合格分数线以上,按笔试成绩依次递补。资格审查工作的具体事宜另行通知。
(三)其他
由我省实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等专门项目毕业生,服务期满2年(2008年以前招募和选派的毕业生,含2008年),考核合格,3年内报考公务员的,笔试总成绩加4分,其中报考乡镇机关公务员的,笔试总成绩加8分。上述人员网上报名时,应如实填报服务项目,办理加分确认手续时,除出具当年毕业生就业主管机构签发的报到证原件及复印件外,“三支一扶”大学生要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》原件、复印件和县以上组织人事部门出具的考核材料;参加大学生志愿服务西部计划的毕业生要出具团省委考核认定的证明材料;选聘到村任职的高校毕业生要出具县区以上组织部门考核认定的证明材料。符合加分条件的报考人员,经市、县区公务员主管部门审核确认,在网上进行公示无异议后实施加分。具体时间、地点和其他相关事宜另行通知。超过确认时间的不再受理。
招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历,资格审查时需提供相关材料。基层和生产一线工作经历,是指具有在县乡党政机关(含参照公务员法管理单位)、企事业单位和其他经济组织、社会组织等基层和生产一线及农村工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。全日制普通高校应届毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。基层工作经历,年限按足年足月累计,以2010年7月31日为截止日期。
三、考试内容和方法
考试分为笔试和面试。
(一)笔试
笔试科目为申论和行政职业能力测验。所有报考者均须参加申论和行政职业能力测验两科考试,其成绩方可有效。
笔试时间为4月25日。
上午 9∶00-11∶00 行政职业能力测验
下午 14∶00-16∶30 申论
笔试结束后,按申论、行政职业能力测验各占50%的比例,采用百分制计算报考人员的笔试成绩。
录用公务员的笔试合格分数线,由市公务员主管部门根据招考计划和考试情况确定,报省公务员主管部门备案后公布。从选调生中考选工作人员的笔试成绩合格分数线单独划定。在笔试合格分数线内,根据录用计划和报考职位由高分到低分依次确定进入面试人员名单。面试人数按以下比例确定:相同职位录用计划在10人以下的,按1:3的比例;10人(含)以上的,按1:2的比例(其中录用计划为10-13人的,进入面试人员统一确定为28人)。笔试合格人数出现空缺的部门和职位,取消录用计划;达不到计划录用比例的,按实有合格人数确定进入面试人员。进入面试人员名单按照规定程序向社会公布。今年我市乡镇机关招考公务员只设置普通管理职位,在县区范围内统一竞争。
根据省物价部门核定的标准,进入面试人员应缴纳面试考务费70元。
(二)面试
面试开始时间为6月4日,具体时间和地点另行通知。
面试采用结构化面试为主,也可采用无领导小组讨论、情景模拟、演讲等方式。面试试题为通用性试题。招考职位有特殊要求的,另行规定。面试采用百分制计分。每个报考人员的面试时间,一般不超过30分钟。面试成绩由面试考官当场评判,采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法,确定报考人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后向报考人员宣布。
面试结束后,按笔试、面试成绩各占50%的比例,百分制计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,分用人部门或职位,由高分到低分确定进入体检考察范围的人员,其中计划录用2人及以下的,按1:3的比例确定,计划录用3人及以上的,按1:2的比例确定。参加面试人员达不到规定比例的面向社会招考部门和职位,进入体检考察范围人员的面试成绩不得低于60分。报考人员考试总成绩和进入体检考察范围人员名单,按规定程序向社会公布。
面试工作的其他具体事宜,另行通知。
四、体检和考察
进入体检考察范围人员确定后,由各级公务员主管部门会同用人部门,根据公务员录用的有关规定,按计划录用人数由高分到低分依次等额对报考人员进行体检、考察。如用人部门同一职位中出现应考人员考试总成绩相同,则按笔试成绩由高分到低分确定体检考察人选;如笔试成绩也相同,则按行政职业能力测验成绩由高分到低分确定。如体检、考察均合格,则不再对其他进入体检考察范围的人员体检、考察。对因主动弃权或体检考察不合格人员造成的空缺,经市公务员主管部门审核同意后,可从该职位其他进入体检考察范围的人员中依次确定递补对象。
体检按照转发人事部、卫生部《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(鲁人发[2005]5号)和转发人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(鲁人发[2007]25号)和人力资源社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)等有关规定执行。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况,致使体检结果失真的体检者,不予录取或取消录取。除特殊情况经市以上公务员主管部门同意外,报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
各级公务员主管部门和用人部门要按照德才兼备的标准,根据拟录用职位的要求,采取多种形式全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况,并对考察对象进行资格复审。
五、录用审批
经体检、考察合格,拟录用为公务员的人员,由市公务员主管部门进行公示,公示期为7天。省垂直管理部门市以下机关的拟录用人员,由市公务员主管部门会同用人部门进行公示。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响录用的,按照管理权限和规定程序办理审批或备案手续;对有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并做出结论后再决定是否录用。经批准录用的人员,填写《录用公务员审批表》,按管理权限报市以上公务员主管部门审批, 由审批机关印发《录用通知》,凭《录用通知》办理调动、派遣等有关手续。
新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,方可正式任命职务,并根据确定的职务和级别确定其工资;试用期不合格的,取消录用,并报市以上公务员主管部门备案。市直机关录用的没有基层工作经历的人员,应安排到基层工作一至二年。新录用人员应按规定接受培训。
市直部门从选调生中考选的拟录取人员,由用人部门根据体检、考察情况,确定录取人选,报市委组织部审批,办理工作调动手续。被录取人员的试用期为半年,试用期满合格的,方可正式任命职务;试用期不合格的,仍回原单位工作。
被录用或录取人员需迁移或变更户籍关系的,可在试用期满考核合格后,按照有关规定办理户籍迁移或变更手续。
全市考试录用公务员的其他未尽事宜,按照《关于2010年全市考试录用公务员有关问题的通知》(临人社发[2010]5号)的相关规定执行。考录工作有关时间安排以本简章为准。
六、录用计划及招考职位
具体计划及招考职位见附件。
七、其他
1、从基层选调生中考选工作人员职位,只面向省委组织部选调、分配到我市县及以下机关单位工作,在基层工作满2年的选调生招考,其他人员一律不得报考。
2、报考人员应对提供的个人信息和有关材料负责,虚假信息和材料一经查实,即取消其考试资格。对违反录用纪律的报考者,按照中组部、人力资源社会保障部《关于印发〈公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)〉的通知》(人社部发[2009]126号)执行。
3、报考有专业限制职位的人员,要严格按附件所列专业要求报考,不符合专业要求的报考人员取消进入面试的资格。
4、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。按照公务员考试录用的有关规定,从事命题、阅卷等工作的专家不准参加任何形式的考试辅导。目前社会上出现的任何以公务员管理机构、公务员考试命题组等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与公务员主管部门无关。
附件:
1、2010年市直机关录用公务员计划及职位2、2010年各县区录用公务员计划及职位3、2010年全市法院系统录用公务员计划及职位4、2010年全市检察院系统录用公务员计划及职位 5、2010年省垂直管理部门市以下机关录用公务员计划及职位6、2010年市直参照公务员法管理单位录用工作人员计划及职位7、2010年各县区参照公务员法管理单位录用工作人员计划及职位
第五篇:广州市考试录用公务员资格复审及面试有关问题的通知
2010年广州市考试录用公务员资格复审及面试有关
问题的通知
发布时间:2010-04-28来源:
一、资格复审的时间、地点
资格复审的具体时间和地点,将由各招录单位通知每位考生。请各位考生保持通讯畅通,并密切关注各招录单位门户网站的相关信息。
二、资格复审的具体要求
参加资格复审的考生按下列类别提供相应材料原件(并复印1份交审查单位留存),按照规定的时间和地点参加资格复审。
1.应届毕业生应持有内地居民身份证、准考证、学生证、普通高校毕业生就业推荐表。其中,属暂缓就业毕业生的,应持有暂缓就业协议书。
2.社会人员应持内地居民身份证、户口本、准考证、学历证书、学位证书、工作经历证明材料。国有单位正式员工,须提供工作单位同意报考证明。
3.港澳学习、国外留学归来人员,须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书,并有我驻外使领馆开具的证明材料。
4.报考要求具有专业技术资格、执(职)业资格等职位的考生,还应当提供相应的证书或证明材料。
凡提供的有关材料、信息不真实,证件(证明)不全且不能按时补全或与报考资格条件不相符,以及不按时参加资格复审或资格复审不合格的考生,取消面试资格,不列为面试对象,招考单位可依次递补资格复审对象。资格复审合格的,由招考单位发面试通知书。
三、面试的时间、地点
面试将于5月10日至14日进行,具体时间和地点将由各招录单位通知每位考生。请各位考生保持通讯畅通,并密切关注中国广州人事网和各招录单位门户网站的相关信息。