驾驶员告知函

第一篇：驾驶员告知函

驾驶员告知函

1、驾驶员驾车进入厂区须服从公司保安员指挥，主动了解公司的车辆出入规定，积极配合公司的车辆、人员安全管理章程，具体要求如下：

2、驾驶员登记后在保安室领取安全帽并佩戴；方可驾驶车辆进入厂内，入厂后驾驶员本人不得无故进入生产车间及仓库；

3、驾驶员进入厂区后，可以在保安室或保安室周边范围内休息停留；严禁在厂区内乱走乱串；

4、严禁乱丢瓜子壳、烟头、果皮等生活垃圾；严禁随地吐痰；

5、驾驶车辆进入厂区后请按限速5KM文明行驶；车厢内有垃圾或其他物品必须在厂外清扫干净后方可进入厂区；

6、待装车辆可以整齐停放在装货车位或厂区绿化带周边的混凝土区域；不得随意停放；

7、驾驶员吸烟的可以在休息区域内吸烟；并将烟头放入烟灰缸内；

8、驾驶员需看装车情况时，必须服从装车人员的要求，站在指定的地点；

9、工厂厕所在写字楼处，驾驶人员需爱护公司财物，注意保持卫生整洁；

10、货物装验完毕后，起步时请小心慢开；并在保安员指定的地点盖上雨布，经保安员检查拍照同意方可领“出货单”及“磅单”签名后驾车离开。

*********有限公司 201*年**月**日

第二篇：告知函

告知函

尊敬的领导：

您好：

由于目前马上进入冬季，天气会越来越冷，现在的苗木已经开始变叶，为了保证苗木更好的生长，部分苗木还必须进行防寒一年才能成活，否则，会造成苗木受冻害而死亡。

我公司已告知贵单位领导多次，现在应该马上防寒，否则来不及，会造成部分苗木死亡，但是，一直未果。所以，我公司从今日起写一份告知函告知贵单位领导，希望领导能在2011年11月10日前给我们答复。如果过期还没有答复视为贵单位领导已经同意进行防寒，并承担防寒所用的所有费用；如果由于甲方原因导致防寒不能及时完成，造成苗木死亡，我公司不承担任何责任。并且按合同要求支付我公司用于防寒用的所有费用。这样做实出无奈，至感遗憾。盼复！

2011年11月4日

第三篇：告知函

告 知 函

尊敬的上高县道路运输管理所的领导们：

您们好！

首先非常感谢领导们对我们腾辉驾驶员培训学校（以下简称腾辉驾校）的关心，给予我们步入驾培行业极大的支持与帮助，使我们腾辉驾校能够迅速的成长。让我们有机会为社会输送一批批优质的驾驶员尽一份力，是我们的荣幸，再次感谢领导们！

至徐家渡腾辉驾校成立以来，我们发现徐家渡周边存在着四家无证经营的黑驾校，他们的存在已严重扰乱当地的驾培市场，原因有三：（1）存在很大安全隐患，给社会造成极大的不安全因素；（2）是违法经营，存在偷税漏税现象，给地方政府税收造成损失；（3）存在乱收费现象，扰乱驾培行业次序，已严重影响正规驾校经营。这四家黑驾校分别是：

1、九峰路口（现代驾校和众腾驾校挂靠点）；

2、塘下村（大众驾校挂靠点）；

3、山背村委会门口（腾达驾校挂靠点）；

4、泉港老屋（腾达驾校挂靠点）。还请领导们高度重视，对此违法违规现象给予严厉打击，整顿驾培行业不正之风，保护正规驾校合法权益。

以上 谢谢

徐家渡腾辉驾驶员培训学校

2016年5月11日

第四篇：告知函

移动公司IPTV服务履约催促函

中国移动通信集团山东有限公司日照经济开发区分公司: 本酒店于年月日与贵公司约定购买iptv服务,使用日期2016年10月至2018年10月，合同约定向贵公司购IPTV服务,服务费用款合计27720.0元。因2018年2月份开始至今一直存在IPTV故障导致本酒店无法使用正常服务，期间多次报修，多次致电负责此业务的客户经理刘家昕（***）要求整改。均未提供有效整改或维修。期间造成入住顾客差评，赔偿房费损失，对酒店经营造成严重不良影响。因此,如贵公司从催告之日起2个工作日内应履行协议提供正常IPTV服务，保证酒店房间电视正常收看。并及时维护。本酒店将提出解除合同,同时要求贵公司返还服务收款款项及依据银行同期贷款利率支付利息,并支付违约金。并要求赔偿因IPTV故障引起的赔偿及损失。7月4日已与刘家昕经理当面说明情况，要求2日内解决电视收看问题。

本酒店本着友好协商、及早解决、避免产生更多损失的相关责任、避免事态扩大的原则,向贵方致函,请贵公司及时就《移动公司IPTV服务履约催促函》作出书面承诺,其结果或承诺的书面文件于接函2日内发送给酒店。如果贵公司不主动采取协商的态度或仍借故意拖延,拒绝履行合同义务,不履行合同提供正常,本店保留继续追究贵公司违约责任的全部合同权利,并视贵公司整改或协商情况决定是否进行续费。此函一式两份,一份送达贵公司,一份由店持有。特此函告。

日照市东港区花园宾馆: 2018年7月5日

第五篇：告知函

工作联系函

某市质量计量监督检验所：

兹有我公司某部员工原负责 相关事务，由于个人原因已于年月日正式与公司解除劳动关系。自即日起，我公司与其终止一切劳动关系，今后的一切行为均与我公司无关，我公司亦不承担相应的责任，特此知会！

今后，原该人员负责的工作业务将暂由我公司某部员工接管，联系方式：。

不便之处，敬请谅解。

顺颂商祺！

某某有限公司2014年5月7日