伊兴村述职报告

第一篇：伊兴村述职报告

述

职

报

告

伊兴村党支部书记 韩国忠

时间过得真快，转眼一年就过去了，在这一年中，我村在镇党委、政府正确领导下。在我镇领导的大力帮助下，在全村干部群众共同努力下，与时俱进、开拓进取，尽职尽责，使得全村的各项工作按照年初的预定目标全部完成。

一、主要工作

（一）按照“三推一”村级事务工作机制扎实开展各项 工作，我村建立健全了“三推一”的各项工作制度，按照程序规范操作，扎实推行“三推一”工作，使村级事务事事有记录，件件有落实，做到了有章可循，有据可查。我村按照“一事三议”的原则和程序积极召开党员群众代表会，把村两委班子、党员和群众代表的各种意见和建议进行梳理汇总，由民主理事会、议事会、监事会发挥职能，按程序把关操作，确保各项工作顺利落实。“三推一”工作机制运行以来，得到了村干部和群众的支持，取得了良好的效果，没有出现一起因公益事业而引发的上访事件，保持了全村的稳定。

（二）兴建小学

经县教育局批准，欲在我村兴建小学。年初，我召开理事会商讨小学的修建与选址问题，在3月份开始动工。预计投资200余万元，向教育局申请专项资金110余万元，其余由一些民营企业及一些有能力、有条件的村委会筹资，资金筹齐后于3月份开始动工。目前该小学已建好并于今年11月份正式投入使用，供暖设施等一应俱全。

（三）打深井一眼，用于灌溉

我村是一个农业村，人均耕地较多，但是我村的灌溉等相应配套设施并不充足，年初我和村长、会记积极协调此事，向水利局申请专项资金十余万元用于购置水井管、潜水泵等设施，用时半个多月，可以说村民们对此工程还是比较满意的，这极大地提高了农田的灌溉水平，希望有关领导部门能够积极支持我村的灌溉事业。

（四）修建水厂，安装自来水管道

为让我村村民喝上干净卫生的自来水，村委会召开会议并一致同意欲在村内修建大型水厂一座，该水厂预计投资400余万元，计划用时3个月，水利局对此项工程十分支持，给我们拨付了专项资金用于水厂修建，从3月份开始动工，6月份开始投入使用，在修建水厂的同时于5月份开始安装村内的自来水管道，水利局无偿提供给我们自来水管道、水表、水井盖等相应设施。该工程耗时一个月于6月份安装完毕同时投入使用。

（五）新农保工作于新农合工作

由于国家首次施行新农保政策，很多村民对此优惠政策将信将疑，带有很多疑问，因此今年的新农保工作做起来是有一定的难度的。因此我们村委会成员分头下村串户进行宣传讲解，终于在大家的不懈努力下成功使广大村民享受到了国家的优惠政策，使我村的参保率达到了较高的水平，其中16-59岁符合条件参保人数为314人，实际参保人数为269人，参保率为85.67%，60岁以上符合参保人数为54人，实际参保人数为54人，参保率为100%，在新农合工作方面，由于已经是第三年搞了，所以这项工作做起来比较得心应手，参合率于去年基本持平，保持了较高的水平，参合率为90.2%

（六）修路边沟，修缮清真寺

路边沟为我村的污水排放提供了便利，为方便村民们排水于6月份开始动工修建路边沟500米，同时修建涵洞一个，整个工程投资3万元，这位村民的污水排放提供了极大地便利。我村是一个纯回族村，清真寺对我村来说是非常重要的，但是因年久失修，寺内一些屋顶出现漏雨现象，村委会出自一千余元请来施工队对屋顶进行修缮。

二、明年的工作计划

（一）线路改造

已争取到电力局支持，预计明年开春对田间、村里的线路进行改造，同时新上两台变压器。

（二）维修大队部

由于大队部年久失修，屋顶时常出现漏雨情况，屋内墙面也很不整洁，计划明年对屋顶进行修缮。

（三）预计在通水厂的路上修建两千米的砖道。

第二篇：述职报告陈国兴

述职述廉述法报告

陈国兴

按照镇党委的安排，本人分工镇人大的日常工作，具体参与汽车城项目推进和解放西路的拆迁等服务工作。本人坚持紧扣中心，立足本职，强化人大阵地建设，主动服务好市镇两级人大代表，认真扎实推进其他分工工作，完成了党委政府年初下达的各项工作任务，现述职如下：

一、立足本职，努力提升人大工作水平

（一）高标准建设人大代表之家

按照镇党委提出的代表之家要立足全市一流南通有位次的要求，一丝不苟地落实方案，扎实有序地稳步推进，做到活动计划早部署、内容早确定、方案早落实、后勤早安排，从落实“四个保障”（规章制度保障、服务保障、代表履职意识保障、活动经费保障）、“四个统一”（活动时间和内容、墙面布置、台帐管理、建议办理流程）入手，尽最大努力促进 “人大代表之家”建成为群众称赞的“四个家”。

“四个保障”和“四个统一”的实施，有效地促进了我镇“人大代表之家”建设质的提升，选民和代表纷纷称其为“四个家”：“民生之家”、“充电之家”、“议事之家”、“连心之家”。

（二）高票地补选了7名镇人大代表。因我镇政府、人大领导班子调整，及时制定了详细的补选工作计划。本着既合法又从紧的原则，分别于1月和7月，成功地进行了7个村居的选民登记，依法推荐了代表候选人，召开了选民大会，7名镇人大代表候选人全部高票当选。

（三）成功地召开了两次人代会。精心制定了详尽的人代会

1筹备工作方案，充分考虑了每一个会议细节。分别于1月和7月召开了镇十七届三次和四次人代会。经过全体代表的共同努力，成功地补选了两任镇长，两名副镇长，一名人大主席，一名副主席。

（四）主动认真办理代表建议意见。市政府交办我镇的市两会建议提案共21件，镇人代会期间共收到镇代表的批评建议意见29条，镇人大及时把这些建议整理归类，分成了交通和通达工程、农村危桥改造等9大类。及时向镇长做了详细的汇报，镇长立即明确了有关部门负责人尽快地与有关代表联系，到有关现场察看，听取选民和代表的意见，形成了认真答复，经政府办公会讨论确定了正式的答复意见。

（五）组织代表视察重点工作。按照专题就近的原则，先后组织各代表组组长和有关代表100多人次，视察了城市创建，城市拆迁工作，实验小学的拆迁建设，农村河道整治，工业区的重大项目建设等重点项目建设推进情况。激发了代表的政治热情，强化了人大意识，推进了各项重点工作。

（六）积极落实市人大的专项调研。组织有关代表近600人次参加市人大组织的“五五普法”、餐饮消费环节卫生监督、幼儿教育、国有土地出让金使用、农业园区建设、政府招投标等专题座谈和调研，迎接了省人大柏书宁主任关于代表之家的调研，南通市人大乡镇人大工作情况的调研。

（七）组建公民旁听市人大常委会数据库。广泛动员主城区的社会各界人士，积极报名参加市人大常委会，经仔细的筛选，共形成了40人的动态数据库，为进一步扩大市民知政参政覆盖面，更广泛听取基层群众的声音打下了良好的基础。

（八）动员代表全力参与服务重点工作。动员全体代表全力参加了城市创建工作，确保了一次性通过了卫生城市的验收。组

织代表参与疏通了33条河道，并落实了专人看护。参与修复了东八里港河等6座水毁工程。组织代表参与了万顷良田和拆除违章建筑等专项工作。

二、统筹兼顾，做好分工的其他重点工作

（一）扎实推进汽车城的拆迁服务工作。团结工作组的全体同志，与纪庄村的一班人齐心协力不厌其烦地开展说服和引导工作，共清理高密度的苗木近百亩，确保了8家汽车4S顺利开工建设。目前，已有4家4S店试营业，4家正在加紧建设，力争年底营业。

（二）积极参与解放西路的拆迁工作。高度凝聚工作组的全体同志，向早晚要时间，充分发扬5+2白加黑和连续作战精神，反反复复地走进农户家中，苦口婆心地宣传和引导村民支持拆迁，为了动员农户签订评估确认书，经常工作到晚上12左右。功夫不负有心人，在全体同志的共同努力下，21户拆迁户有19户在规定的时间内签订了拆迁确认书，按时交房。

三、廉洁自律，做遵纪守法的好党员好公民

想法设法挤时间认真学习人大工作的一系列法律法规，钻研人大工作业务，吃透《廉政准则》等党纪党规。始终注意以史为鉴，以他人悔恨的泪为教训。弘扬正气，谦虚谨慎，团结同志，服从领导，正派为人，正直做事，以严格的党性和人格力量维护好个人和团队形象。

反省自己，仍有以下不足仍需改进：一是理论学习仍不够，思考仍不深，学以致用仍不足；二是应对新情况的思路还不够宽，方法仍不够多。我将有的放矢地强化学习，深入思考，创新思维，为我镇三个文明建设作出更多更大的努力。

第三篇：敬兴超述职报告

2011年伏虎镇小学后勤安全工作述职报告

敬兴超

本年工作中，我分管学校后勤及安全。工作重心始终突出“安全工作第一”地位，以“安全出效益”为理念，以服务育人为宗旨，狠抓规范和制度建设，以食堂工作为难点，以学生卫生免疫为难点，以安全稳定为着力点，以非专用校车管理为工作要点，使各方面工作都取得了长足而实质性的进步，受到上级主管部门和社会群众的赞扬，为学校教职员工和学生广泛认可和肯定。下面从几个方面对我本工作进行梳理：

1、加强自我修养，注重专业发展。安全工作，是学校重要工作之一，安全工作如履薄冰、如监深渊，安全事故有很大的随意性和偶然性。在学校 “安全第一，和谐发展”的全新办学思想的引领下，我广泛地开展了安全教育活动，先后组织教职工及相关责任人学习了《学生伤害事故处理办法》、《四川省学校安全工作管理办法》、卫生部教育部14号令《学生食堂与学生集体用餐卫生管理规定》、国家十部委制定的《中小学、幼儿园安全管理办法》、以及《消防安全管理》等专项法规，增加了教职工的安全责任意识，“一岗双责”管理得到强化和落实。

2、加强制度建设，强化规范管理。以制度管理，用制度育人，有助于学校规范管理，有利于学生的终身发展，为此，根据工作实际，本年再次对学校的安全制度进行了系列的修订，对涉及学校安全的方方面面，进行了制度的完善，特别是学生安全目标责任书，班级安全

教育，年级安全管理，非专用校车管理，学校消防管理等分门别类地进行规范，力争管理制度的精细化。共修订制度34项，增编12项；注重学生食堂、学生公寓、教学楼、运动场及学校周边等重要场所和楼梯间学生集中上下、学校集中放学等重要时段的公共安全，突出强调学校的五分种报告制，首遇责任制，让每一位教职员工都投入到学校安全工作之中，都关注、关心学校安全。并把这些制度编印成册，形成本校的《安全制度汇编》，促使了学校安全管理的规范化。

3、加大安全教育力度，育人潜移默化。学校是育人的场所，本，安全办转变工作思路，把工作重心由过去的整顿、处理转变到教育、预防。通过朝会、广播宣传、板报橱窗、警示标语、班级安全教育、重点谈话等形势对学生及教师进行安全教育，在安全事故高发期和高发段给全校师生以“通知”等书面的形式提醒，尽可能地减少偶发事件，本共举办安全知识广播讲座5次，安全宣传专刊6版，安全宣传标语40余条，组织消防、交通、禁止燃放烟花爆竹等上街宣传3次。与重点对象谈话40余次，加强了未成年人思想道德建设，提倡善待后进生，加大后进生的转化力度。做到了学校安全周周讲，班级教育天天讲。

4、强化安全管理，落实开展流行病防控工作，保障师生生命财产安全。学校高度重视疫情防控工作，成立了专门的工作小组，制定了相应安全工作预案。学校建立了安全档案，落实晨检晨报工作，发现隐患及时上报，想办法及时进行处理。今年下年我校低年级有水痘疫情出现，学校启动传染病防控应急预案，对疑似病例及时隔离回

家治疗，使疫情况得到控制，保证了学校正常的教学秩序。在工作中，我养成了每天做安全日记的习惯，将安全防范放在细节中。

5、抓好学生食堂与小卖部的食品卫生，搞好学生的养成教育。学校的主体对象是学生，关注学生身心健康是学校以人为本的重要内容。我们重在学生良好饮食习惯及卫生习惯的养成。为了杜绝学生一出校门就购买劣质廉价小食品的恶习，学校对放学管理进行了加强，一是放学时播放学校录制的放学常规，现在全体学生都能伴随音乐的旋律应和广播内容背诵学校的放学常规，让常规制度深入学生内心，形成自觉动力。二是为了帮助学生克服零食的诱惑，学校领导牵头，具体参与到每天五个定点的值守：①老校门②新校门③教学校梯间④镇江路计生办⑤镇江街与西街交叉的交通繁荣路段。

在生活管理中，我重视学生生活习惯的养成。要求学生每日三餐，足额足量；放晚学后加餐，定量刷卡。这样家长放心了，老师放心了，学生生活也得到保证了。坚决纠正学生买小副食吃的恶习，一经发现，一律没收，定性考核，与班主任工作考核挂勾，与优秀学生荣誉评定结合。对临街摊点，定期检查，发现问题，立即举报，督促工商、市场管理部门执法检查。

6、落实校车和非专用校车的管理。我镇范围内有民办学校两所，中心校幼儿园一校两区。针对非专用校车接送学生的情况，我们进行了专项整治，与两所民办学校签订了《对民办学校接送学生车辆检查的处理意见送达通知书》，与租用私车接送学生的家长签订了《关于禁止租用车辆接送孩子上下学通知书》。同时不定期在各校点巡视，对学生徒步上学和路队制回家的情况检查督查。

7、实现后勤服务育人的功能。继续实行定点购物、规范采购行为，拓展政府采购范围。学校的一切公用物品的采购，均统一明确要求。小型物品领导审批后，定点采购，大宗物资采购由学校校务委员会研究决定；定点采购不支付现金，阶段结算，所购物品不能高于同期市场价格；售物商根据购物单持商品发票经学校总务主任、校长审批，方能在出纳处领取现金。大批购物坚持按程序输，首先向教育局计财股申报，再根据教育局领导批示或由政府采购中心组织统一采购或由学校购物小组完成。购物小组由五名同志组成：一名后勤分管领导、一名教学分管领导、一名教代会教师、一名申请购物教师、一名后勤服务人员。所购买回的商品必须送交学校综合器材室，由保管员签收，同时进货单的价格须由内审小组审核通过后方能入账。

严格实施一费制，及时长期向社会公示收费标准，接受群众监督。学校的有偿服务尊重学生及家长自愿，学校后勤服务一律实行公开竞标，校内摊点一律取消；学校教师没有在寝室内开店营业的现象；合理使用好生均经费，不断改善办学条件。学位每月内审一次账，每月公布一次学校的收支情况，并张贴于校务公开栏内，接受全体教职工的监督。

保证生均经费用于改善办学条件。在今年校园文化建设中，兴建了文化墙，对内校门、校外临街围用琉璃瓦进行了美化，增加学校绿化面积。学校还完善了图书室，新购书架10套，保证了图书的有效存放。

项目工程顺利进展，年终前完成了校安工程专项资金学校堡坎、围墙工程的招标比选工作。施工使用已于12月21日签订。

幼儿园工作富有成效。中心幼儿园成规模发展，东校区幼儿园工作特色明显，成功接待了督导组的伏虎辖区学校幼儿园发展促进现场会。为此，不仅在后勤保障还是安全保障上做了许多实际的工作。

第四篇：述职报告(孙月兴)

述职报告

信息工程系

孙月兴

在2009年里，自己承担了信息工程系的主任助理和副主任职务，负责分管高职日常教学管理、实验实训室建设、实验室管理与安全、学生实践实训与技能训练与考核、教室管理、招生等工作，协助系主任搞好课程建设、教学文件建设、教学质量督导评估。本人做到了思想进步，为人师表，爱岗敬业，较好地履行了岗位职责。为了更好地做好今后的工作，总结经验、吸取教训，本人特就本学年的工作小结如下：

1、思想工作

本人一直在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素质。拥护党和国家的路线、方针、政策，自觉遵守学院的各项规章制度和职业道德。

2、教学工作

2009年上半年

07级应用2班和信息（合计75人）ASP.NET程序设计 共计192节； 院选修课（103人）2009年下半年 07级信息、软件、青鸟 院选修课（105人）09多媒体、信息

3、创品牌工作

积极组织学生参加各种大赛，为学院争光。本中，我系组织学生参加

常用工具 41.6节

asp.net项目 169.4节

网页制作 72节

网页制作 16.8节 39.5节 了山东齐鲁软件大赛，取得一项二等奖、一项三等奖和优秀奖；组织学生参加全国IT大赛，获得了二等奖二项、三等奖一项、优秀奖五项。12月份参加潍坊市政府举办的技能大赛，我系学生获得第二名、第四名的成绩。

12月份，承担了成人教育的特色课程“计算机文化基础”建设工作，现在已经通过学院验收，正在迎接省厅的评估。

4、论文答辩

与其他几位老师共同完成了06级毕业学生的论文答辩。

5、试点本科工作

试点本科的教学管理上，我系精心挑选老师，来承担教学任务，自己也承担了10月份考试的c++程序设计教学任务，我系在试点本科的管理上安排专门人员认真管理，我们制定对老师、管理人员、学生相应的奖励机制，大大的提高了老师们的上课积极性和学生们的学习积极性，成绩优秀，两次考试我系通过率都在全省名列前茅。

6、三级骨干教师梯队建设

2009年11月23日，被评为学院“第三届教学骨干教师”，我系有8名老师进入“教学骨干”。作为“教学骨干教师”，自己时时给自己提醒，要不断进取，要不断向社会、企业学习，让自己的知识和社会同步，让我们的学生知识和社会的要求吻合，同时不断的向老教师学习教学技巧，让自己的教学更上一个台阶。

7、自己不足之处和今后的打算

自己在管理教师层次上还有很多经验要学习，自己还有很多不足的地方如，如何带领大家更好的工作，更加积极地工作，扭转我系在招生上面的不利局面。

今后我系准备上一个符合型专业，我在这个领域有一个比较深的了解，所 以后面打算到爱迪尔公司去实习和锻炼，增加这个新领域了解，为后面的新上专业做好准备。

2010-01-10 3

第五篇：述职报告-徐兴波

个人工作述职报告

本人入职以来已满三个月，期间一直在学生管理部从事学生管理相关工作，在学校各项工作文件的要求和学校领导的正确领导下，以及各部门同仁的协助下，我的思想和集团公司保持高度一致，工作上兢兢业业，尽职尽责。下面就职责范围内的工作情况总结如下：

一、工作的内容：

入职以来主要围绕学生管理而开展开展工作，以服务学生作为工作思路，完成了一下几点：

1、学生活动的组织与开展。入职以来，组织开展了各类与学生相关的互动，包括“班级校外拓展”、“西瓜比赛”、“新生见面会”、“开班典礼”、以及协助其他部门开展的各项活动等。

2、学生常规管理。（晨午晚训、内务教学及检查、安全巡查、晚间查寝）预防接种校园打架斗殴，环境脏乱差等情况的发生，确保学生有一个安全及干净的学习环境和生活环境。

3、部门内部行政职务。在这一方面主要着手一些文件的拟定和实施，例如：班主任日常工作表、学生寝室管理制度、升旗流程等，以及一些考核表格的材料的制作，以确保各项工作得到高效有序的开展，提高工作效率。

4、协助市场部做好招生工作，为学校的发展与进步保驾护航。主要配合市场部做一些前期的招生宣传，收集意向学生的信息情况，交由市场部做后期的转化，已达到招生的目标，促进生源。

5、带班期间完成班级介绍7人。考证人均4本。已完成学校任务。

二、进步与收获：

对学管这个工作有了新的认识：它是一个桥梁性的工作，要沟通好老师、家长与学生；它锻炼人多方面的能力，交际、口才、心理，它需要人有更长远的眼光，综合各方面的利弊来实现个人利益和学校利益的最大化。虽然岗位单一，但工作内容丰富。站在这个岗位需要多个角度看问题和思考问题，从而很快的解决问题。要多和学生沟通交流，多下学生宿舍，走进学生，接触学生，才能了解学生，弄清楚学生的思想动态，学生管理工作才能顺利开展。同时，要多开展学生活动，丰富多彩的学生活动有利于老师与学生、学生与学生之间的情感交流，促进人与人之间的沟通，增进彼此的信任和加强团队协作意识，已达到促进学生管理工作有序开展的目的。

三、存在的不足：

学管工作未能形成系统化。本期学管工作仍处于摸索阶段，缺乏一套比较完善的学生管理体系，由于缺少经验，所做事务非常有限，甚至还未找到明确的方向。今后要不断学习学生管理方面的经验，多和相关人员沟通交流，工作中多总结，多沟通，不断发现工作中的不足，早日形成一套完善的学生管理体系。

述职人：

****年**月**日