第一篇:小区光纤覆盖工程协议书
关于埋设通信管线工程协议书
甲方: 乙方: 丙方:
根据乙方的申请,为确保XXX小区的3G升级的通信服务需要。甲、乙双方就乙方申请在XXX小区内进行光纤覆盖升级改造工程一事,依据《中华人民共和国公路法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《广东省公路条例》及有关法律、法规、规章的规定,经过协商达成如下协议:
一、甲方同意乙方在辖区规划控制范围内敷设通信线路,详细走向见附图。
二、乙方委托丙方进行本次工程施工。丙方必须按乙方方确定的线路走向施工,丙方施工时,甲方有权进行现场监督检查,乙方积极配合。
三、施工期间,丙方要精心组织,确保交通安全畅通,维护好现场的交通秩序。施工路段,丙方要按规范设置施工警示标志。施工材料及挖掘的土、石废料,必须按甲方的要求堆放,不得占用行车路面。
四、因公路改造、扩建工程或其他原因涉及管道迁移的,甲方事先书面通知乙方,乙方在接到通知后一个月内无条件迁移完毕,迁移的一切费用由乙方负责。如逾期迁移的,所引起的一切责任由乙方负责。
本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,具同等法律效力。
甲方:XXXXXXX 代表人:
乙方:XXXXXX 维护联系电话:XXXXX 网建部联系人:XXXXXXXX
丙方:XXXXXXXXXXXX 施工负责人:XXXXXXXX 联系电话:XXXXXXXXXXXXXXX
签署时间:
第二篇:十个全覆盖工程拆除协议书
十个全覆盖工程拆除协议书 甲方:
乙方(农户):
为全面贯彻落实“十个全覆盖”工程,保证服务农户的;
一、危房拆除:
二、现住房面积平方米,拆除内容: 1.偏房、仓库拆除内容: 2.院落拆除内容: 3.牲畜棚圈拆除内容: 4.柴草棚圈规整、拆除内容: 5.废旧设施拆除内容 6.其他内容
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章; 甲方:年月日 乙方:年月日;
十个全覆盖工程拆除协议书
甲方:
乙方(农户): 为全面贯彻落实“十个全覆盖”工程,保证服务农户的宗旨,甲乙双方通过协商自愿达成如下协议内容:
一、危房拆除
现住房面积平方米,拆除内容。
二、环境整治
1.偏房、仓库拆除内容:
2.院落拆除内容:
3.牲畜棚圈拆除内容:
4.柴草棚圈规整、拆除内容:
5.废旧设施拆除内容
6.其他内容
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲方: 年 月 日 乙方: 年 月 日
第三篇:安装电信光纤协议书
光 纤 入 户 协 议 书
光纤入户协议书
甲方:
乙方:中国电信股份有限公司郑州分公司
为了满足(以下简称甲方)在郑州市开发的小区用户的3G升级通信服务要求,在提升小区品味和档次的基础上,将小区建设成高智能化的小区,更好地为小区业主提供超值服务,甲方和中国电信股份有限公司郑州分公司(以下简称乙方)经友好协商,就该小区的宽带网建设问题达成如下协议:
一、乙方负责小区光纤宽带线路的设计和建设,所需材料和施工费由乙方自行解决,并负责将外线由甲方预留的通道引入楼内的楼梯光纤配线箱内,甲方保证预留的通道畅通和安全(预留的通道不能小于50mm),以实现通信接入。
二、甲方规划的小区通信路由,应保证其合理性和安全性、并及时向乙方交底,为了保证乙方通信接入和甲方小区施工进度同步,甲方在具备小区施工条件前一个月通知乙方,以便乙方备料。甲方有义务向乙方提供小区通信建设的有关图纸,以便乙方做线路设计时使用。在乙方进行通信建设时甲方应给与协助和支持,乙方的设计和建设要符合小区的整体规划和布局,做到整齐、规范、美观,并与小区相关设施和布局互相协调。乙方在施工时应做到不扰民,不破坏小区内原有设施,并在施工结束后让小区恢复原貌。
三、按国家规定,甲方负责小区楼内通信线路的建设,经双方协商,楼内通信建设所需的入户光纤、光纤适配器、楼梯光纤配线箱(暗)由乙方免费提供。甲方配合乙方敷设楼梯光纤配线箱(暗)和穿放入户光纤、并保证入户弱电通道(暗管)畅通,如不通,甲方应及时维修,以免耽误穿放入户光纤。乙方提供“光纤入户智能家居布线指南”供小区业主室内装潢时参考,让业主宽带的安装使用更方便。
四、根据《电信条例》和国家住建部相关文件精神,乙方有权利收取甲方相关通信建设费用,但由于双方合作,乙方不再收取甲方小区的电信建设及相关费用。
五、为保护乙方投资利益,本着谁投资谁受益的原则,乙方对甲方开发的小区内敷设的通信设施拥有使用权和所有权,甲方不得允许其他任何单位使用乙方在该小区的通信设施,如使用,甲方将赔偿乙方一切投资损失。
六、人力不可抗拒事故:如因战争、严重火灾、水灾、台风、地震和其他经甲乙双方认可的不可抗拒事故,导致工程延误,则工程顺延,责任不在乙方,但乙方应立即通知甲方,以取得甲方认可。在上述情况下,乙方仍负有采取一切必要措施从速完工的责任。
七、违约责任:如甲方不能在规定的期限内支付乙方工程款,甲方赔付乙方每天合同总价的千分之一。乙方如不能在规定的期限内完成所有工程的安装及调试,乙方赔付甲方每天合同总价的千分之一。
八、其他未尽事宜,双方友好协商解决。
九、本协议共两份,甲、乙双方各执一份。经双方代表签字盖章后生效。
甲方:乙方:
授权代表:授权代表:
日期:日期:
第四篇:十大工程全覆盖
十大工程全覆盖,百年夙愿梦成真。危房改造村村变,宽巷涂刷岭岭伸。通讯千山无阻碍,医疗三里有咨询。便民养老天然乐,众口齐夸领路人。
2014年1月13日内蒙古自治区农牧区工作会议上提
出,计划利用3年时间实施农村牧区“十个全覆盖”工程,以提高公共服务水平。
一是危房改造工程;二是安全饮水工程;三是街巷硬化工程;四是电力村村通和农网改造工程;五是村村通广播电视和通讯工程;六是校舍建设及安全改造工程;七是标准化卫生室建设工程;八是文化室建设工程;九是便民连锁超市工程;十是农村牧区常驻人口养老医疗低保等社会保障工程。
第五篇:经济开发区“覆盖工程”经验材料
全面推进“覆盖工程”
切实提高非公企业党建工作水平
永吉经济开发区党工委
永吉经济开发区共有非公企业96户,其中正常生产的69户,共有员工6206人,党员151人,建立党组织15个。年初以来,按照县委组织部的统一部署,区党工委在驻区企业中全面开展了非公企业党组织建设“覆盖工程”,扎实推进党在非公领域的组织覆盖和工作覆盖,取得了明显成效。
一、强化组建,打牢“覆盖工程”工作基础
区党工委坚持把抓好非公企业党组织组建工作作为“覆盖工程”的重中之重,切实抓紧抓好。
一是强化领导,落实责任。党工委成立了以党工委副书记任组长,部分党工委委员和经济发展局相关工作人员任组员的领导小组,落实了相关人员责任。建立了党政领导联系非公企业制度,切实做到了非公企业党建工作有人抓、有人管、有人落实。
二是深入排查,让党员“亮明”身份。党工委按照凡正式应聘到非公企业工作6个月以上的党员,都应及时接
1转组织关系,按时缴纳党费,参加组织生活的标准,加大了非公企业流动党员摸排力度。组织专门力量深入企业,认真查找流动党员、“隐性”党员和“口袋”党员,并进行登记,共查找到流动党员、隐性党员34人。对于个别组织关系不在企业、接转又确有困难的党员,如个别农村打工党员,区党工委动员引导他们参加双重组织生活,为“覆盖工程”顺利开展奠定了基础。
三是多措并举,加大组建力度。党工委根据驻区企业实际,从有利于开展党的活动、有利于加强党员教育管理、有利于企业发展需要出发,全面开展了非公企业党组织组建工作。党工委在要求、模式、进程和方法上,不搞“一刀切”,坚持“出现一个联系一个,成熟一个组建一个,建立一个巩固一个”。对有正式党员3名以上,条件成熟的企业,单独建立党组织,新建了吉林威特汽车配件有限公司党支部;对于党员较少、尚不具备单独组建条件的企业,采取联合组建、依托组建等方式灵活组建,新建了1个企业联合党支部和1个“机关+企业”联合党支部;对仅有个别党员又不便与其他企业建立联合党组织的企业,挂靠到所在村党支部,采取这种方式,将6户企业挂靠到洋草沟、巴虎、乃子街三个村党支部。通过以上方式,今
年新组建了3个非公企业党支部。对于个别尚不具备组建条件,但企业主对党建工作比较支持的企业,党工委采取下派党建联络员的方式,加强指导和帮助,为下一步组建党组织创造条件,目前已给污水处理厂、铭元科技等企业下派了6名党建联络员。
二、坚持标准,推进非公企业党组织规范运行
区党工委加大了对非公企业党组织的指导和领导力度,确保党在非公企业的工作覆盖,有效避免了非公企业党建工作“边缘化”现象。
一是实施规范管理,提高党建水平。为切实提高非公企业党组织工作规范化程度,区党工委指导非公企业党组织健全了“三会一课”、党团活动日、党员目标管理、党员承诺制等基本工作制度。在有条件的企业党组织中开展了“五个一”活动,即:建立一个党员活动室,悬挂一面党旗,开辟一个党建工作栏,制作一块党组织名称牌匾,建立一套党组织活动制度,指导企业搞好硬件建设。目前,新亚强化工党支部已基本达到了“五个一”标准。
二是配强支部班子,夯实领导基础。对新建的非公企业党组织和个别组建后又由于各种原因无人负责的非公企业党组织,党工委认真指导,帮助党组织从企业管理层
熟悉政工业务、思想作风正派、组织能力较强、善于做思想政治工作的党员中选拔党组织书记人选,并按党章规定的程序组织选举产生了党组织书记和委员。帮助新建的3个企业党支部选拔了党组织书记,为奥克化工等2户企业党组织重新选拔了党组织负责人,保证了非公企业党组织工作有人负责、有人组织、有人协调。党工委还于8月20日,对24名非公企业党组织书记或负责人进行了培训,进一步提高了非公企业党务工作者抓党建工作的能力。
三是加强教育管理,提高党员素质。区党工委根据企业实际,灵活采取讲授助学、座谈互学、结对帮学等有效形式组织党员学习,提高学习教育的针对性和实效性。指导企业党组织根据企业生产的淡旺季情况及班组情况,灵活安排学习时间和场所,做到“业余灵活、见缝插针,化整为零、积零为整”。在学习的内容上,立足于企业实际,指导企业党组织开展了市场经济理论、科技知识、经营管理知识和岗位技能培训。区党工委深入开展了“双培双推”工程,注重把党员培养成生产经营管理能手,把生产经营管理能手培养成党员;把管理层中的优秀党员推选为党务工作者,把优秀党务工作者推进经营管理层。在坚持标准、严格把关的基础上,加大了在非公企业青年职工、技术骨
干、重点岗位人员和管理人员中的党员发展工作力度。年初以来,已将6名党员培养成为非公企业生产经营的骨干力量,将2名优秀党员推选到党务工作者的岗位,将2名企业主培养成为重点发展对象。
四是注重典型带动,发挥示范效应。区党工委把新亚强党支部作为非公企业党建示范点,进行有针对性的指导。党工委副书记亲自担任党建指导员,帮助新亚强党支部完善了总体工作思路和相关制度。党工委在9月份组织驻区各非公企业党组织负责人到新亚强党支部进行了参观学习,推广了新亚强党支部的党建工作经验,有力地提升了全区非公企业党建工作整体水平。
三、发挥优势,实现党建工作与企业发展联动推进 积极探索非公企业党组织发挥作用的方式和渠道,围绕“四好”目标不断创新载体,有力促进了党建工作与企业发展“双赢”目标的实现。
一是围绕“企业经济效益好”谋划活动。区党工委注重指导企业党组织紧密结合企业自身发展特点和实际开展活动,共同推动企业不断创造最佳效益。指导非公企业党组织紧扣企业生产经营创新活动载体,先后开展了“党员先锋岗”、“党员责任区”、“党建示范点”和“三有
三无”等主题实践活动。
二是围绕“人才队伍培养好”设计活动。指导企业党组织着力提高企业从业人员的思想素质和业务水平,通过组织实施业务培训、开展“人才结对”活动、组织技术攻关、评选技术标兵等活动,不断提高职工的业务技能,提高企业的科技创新能力。党工委还积极为企业寻找和推荐人才,全年共向驻区企业推荐各类人才9名。
三是围绕“职工利益维护好”开展活动。引导企业主和企业党组织树立“关爱职工就是关爱企业”的理念,着力从生产生活等方面关心职工,充分调动和发挥广大职工的积极性、主动性、创造性。新亚强化工、飞特电站党支部领导工会和共青团等群众组织通过“谈心接待日”和设立意见箱等形式,及时了解职工的呼声和愿望,畅通职工意见反馈渠道;华工机械党支部在节假日开展“送温暖献爱心”活动,走访慰问困难职工,帮助解决实际困难。
四是围绕“社会责任履行好”筹划活动。积极组织非公企业党组织大力实施反哺社会活动,主动承担社会责任。动员企业主参与慈善募捐、救助失学儿童等社会公益事业,组织开展扶贫帮困活动,增强企业的社会责任感。非公企业全年共捐助失学儿童12名,公益捐款26万余元。