第一篇:教务处职责
教务处职责
一、贯彻执行上级及学校制定的有关教学管理规章制度及实施细则。
二、组织实施各个教学环节,掌握教学进度和教学效果。
三、负责招生工作队。
四、对教学质量进行监督、检查、指导、评估、总结交流教学经验,开展材教兴农,学用结合活动。
五、组织编写文字、辅导材料。
六、负责组织师资培训和考务工作。
七、深入进行改革,改进教学方法,探讨教学规律。
卫生安全管理制度
一、讲究卫生,人人有责。严禁乱丢纸屑,果皮等垃圾,要把垃圾放入垃圾桶内,不随便吐痰。
二、教室内严禁抽烟,吃东西,保持教室清洁。
三、坚持卫生汪汪制度,每天都要把学校的卫生搞好。
四、保持厕所清洁制度,大小便后一定要自学冲水。
五、注重宿舍卫生,勤洗被褥。
六、讲究个人卫生,勤洗澡,勤理发,勤剪指甲等。
七、珍惜粮食,不乱倒饭菜。
八、爱护公物,不能在课桌、墙壁乱写乱画。
九、安全工作,人人有责,认真做好防火、防盗、防爆等工作。
十、严禁私拉乱接电线和乱动电器设备,以防触电事故的发生。
十一、严禁打架斗殴,以防伤害的事件发生。
十二、遵守交通规则,做好交通安全。
十三、严禁私自到江河去游泳,如违章,出现安全事故,四其本人及家长负责。
十四、严禁聚众赌博,吸毒,违者送司法机关处理。
设备管理制度
一、加强对学校的所有设备的维护和保养工作,使设备处在正常的工作状态。
二、学习使用设备时,应先向学员先说明操作规程,学员应按指导教师的要求去操作,严禁违章操作。
三、学员应爱护设备,严禁学员乱撤设备,如违规损坏教学设备,照价赔偿。
四、要确保设备的安全使用,如发现有安全隐患,则立即停止使用,并报告设备管理人员。
五、下班后要认真检查是否切断设备的电源,要关闭电源,以防发生设备事故。
财务管理制度
一、会计人员在会计工作中应当遵守职业道德,树产良好的职业品质,严谨的工作作风,严守的工作纪律,努力提高工作效率和工作质量。
二、热爱本职工作,努力钻研业务,使自己的知识和技能适应工作需要。
三、熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度。
四、按照会计法律、法规和国家统一会计制度的程序和要求进行会计工作,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。
五、完善保管好原始凭证,台帐做到日清月结,书写规范。
六、会计人员应遵守本单位的商业秘密。
培训基地机构
主任:陈泽刚
副主任:赵德徐、游朝勇、李运祥
工作人员:班统南、黄世谋、杨少华、吴松蔚、田明杰、陆红萍
任课教师:罗启宏、班统南、田明杰、黄世谋、肖习众、杨少华、温兆光、李文、
第二篇:教务处职责
教
务
处
职
责
一. 教务处是校长领导教学工作的行政职能机构,负责贯彻的教育方针和上级行政部门的指示,实施国家教委指定的教学计划和教学大纲。
二. 组织管理教学业务,如教师备课、上课、作业批改、课外辅导、试验及考试成绩考核、课外活动等工作。
三. 领导教研工作,召开教研组长会议,安排教研例会,审查各科教研计划,建立教师业务档案,督促教师执行岗位职责,组织教师业务进修。
四. 负责教学日常工作,如排课、调课、考绩、检查自习课、教学报表及文书工作。
五. 会同政教处管理教育行政事务,如招生、编班、管理学籍和中考建档工作等。
六. 管理学校的教学设备,仪器、图书、教具等。
第三篇:教务处工作职责
教务处处长工作职责
在学院分管副院长的领导下全面负责教务处工作,行使学院本科教学管理、教学改革与建设、教学质量监控等职能。主要工作职责如
1、负责制定相关的教学管理规章制度及教学发展规划、专业设置和调整方案;
2、负责主持制定教务处的工作计划和工作总结;
3、负责制定招生计划以及各项教学数据的统计上报工作;
4、负责各项教学经费的计划、安排和审批;
5、组织和落实各项教学检查工作;
6、组织开展各项教学竞赛活动;
7、组织各类国家级、省级、院级学生竞赛活动;
8、组织教学督导开展工作,研究教学督导所反映的教学及教学管理中的问题,并提出解决措施和办法;
9、组织开展学院自编教材资助立项工作;
10、各类考试的组织和管理工作;
11、负责组织教学工作会议;
12、组织本科教培养方案的修订工作;
13、负责本科教学工程的统筹管理工作;
14、配合学院其他部门开展相关工作;
15、完成院领导交办的其它工作。
教务处副处长岗位
(一)工作职责
在教务处处长领导下分管学籍与信息管理、教学运行管理和学科建设等工作,严格执行各项教学管理规章制度,保证正常的教学秩序,努力提高教学质量,为各教学单位提供优质服务。主要工作职责如下:
1、起草、拟定学籍管理、教学运行管理和学科建设等方面的管理规章制度,开展教学管理理论、制度、改革方案的宣传。
2、协助处长分管学籍与信息管理、教学运行管理和学科建设等工作,组织相应各管理岗位人员开展工作。
(1)管理本专科学生成绩及学籍,组织学生重修,组织毕业生毕业资格与学位资格审查及“两证”发放,负责在校生、毕业生信息电子注册,维护教务管理信息系统等。
(2)负责教学基本运行管理,保证教学工作正常运行。组织编排学期教学实施计划,组织选课,检查教学秩序与教学进度,负责教学与教室调度,做好教师教学工作量的审核工作。
(3)组织专项教学检查,组织学生评教,组织教学竞赛活动(4)学科建设管理,组织专业申报及专业调整,组织制(修)订培养方案,检查监督培养方案的执行,审批培养方案的调整,组织建设学院本科教学工程。
4、积极学习教学管理理论知识,不断提高教学管理水平,努力学习计算机和英语知识,逐步提高管理的规范化、科学化、现代化水平。
5、完成领导交办的其他工作。
教务处副处长岗位
(二)工作职责
在教务处处长的领导下分管实践教学管理、学生学科竞赛管理、多媒体教室管理等管理工作,组织相应各管理岗位人员开展工作。主要工作职责如下:
1、负责实践教学运行管理,审核各实践环节开课计划,检查实践教学过程与质量,组织毕业设计(论文)答辩,保证实验、实习、毕业设计(论文)等实践环节的正常运行。
2、负责实践教学管理制度建设,起草、拟定实践教学管理方面的规章制度,开展实践教学管理理论、制度、改革方案等的宣传。
3、负责实验室建设管理,审核实验室建设方案,协调实验室建设实施,组织实验室技术验收。审核实验设备维修报告,复查维修结果。
4、负责校外实习基地建设,提出建设计划与要求,督促落实建设计划,管理实习经费,组织开展产学合作交流。
5、负责实践耗材管理,审核耗材申报计划,管理耗材经费,负责耗材发放与库存管理。
6、负责学生学科竞赛管理,协助审核竞赛方案,督促、检查赛前培训,负责竞赛服务。
7、负责多媒体教室管理,负责多媒体教室与语音室的建设、使用与维护管理。
8、积极学习教育管理理论知识,不断提高教学管理水平,使实践教学管理更加规范化、科学化、现代化。
9、完成领导交办的其他工作。
综合科工作职责
1、负责起草教务处工作计划、工作总结等相关文字材料;
2、负责起草教务处相关的教学及教学管理文件和各种临时材料;
3、负责教务处部门文件的发文,学院及上级文件的收发传阅等;
4、负责教务处印章的使用与管理工作;
5、协助处领导做好各科室的协调工作;
6、负责协助组织教学工作例会并做好会议记录;
7、负责协助做好教学事故的处理与汇总工作;
8、负责教务处重要活动、会议等的宣传报道工作;
9、负责安排院内常规考试的督导巡考工作;
10、协助做好相关教学竞赛及评优工作;
11、负责每年学生各类竞赛获奖奖金的统计及发放工作;
12、协助做好开学第一天教学检查、期中教学检查工作;
13、负责教务处相关文件、公告、通知等的网络发布工作;
14、教务处经费预算工作;
15、负责教学督导办公室的日常管理工作;负责把教学督导日常巡查中发现的问题及时反映到相关学科部或部门;
16、负责教务处人员考勤的汇总及报送工作;
17、配合院办、党务、人事处等部门做好相关档案管理、人事、考核、党建等工作;
18、负责教务处各类重要教学管理文件、教学资料等的整理与归档;
19、领导布置的其它工作。
综合科副科长工作职责
1、负责起草教务处工作计划、工作总结等相关文字材料;
2、负责起草教务处相关的教学及教学管理文件和各种临时材料;
3、负责教务处部门文件的发文,学院及上级文件的收发传阅等;
4、负责教务处印章的使用与管理工作;
5、协助处领导做好各科室的协调工作;
6、负责协助组织教学工作例会并做好会议记录;
7、负责协助做好教学事故的处理与汇总工作;
8、负责教务处重要活动、会议等的宣传报道工作;
9、协助做好授课竞赛、教案评比等相关教学竞赛及评优工作;
10、负责安排每学期开学第一天的教学检查工作;协助做好期中教学检查工作,编辑期中教学检查资料汇编;
11、负责每年学生各类竞赛获奖奖金的统计及发放工作;
12、负责教务处相关文件、公告、通知等的网络发布工作;
13、做好教务处经费预算工作;
14、负责教务处人员考勤的汇总及报送工作;
15、配合院办、人事处等部门做好相关档案管理、人事、考核等工作;
16、负责教务处各类重要教学管理文件、教学资料等的整理与归档;
17、做好领导布置的其它工作。
综合科科员岗位
(一)工作职责
1、负责院教学督导办公室的日常管理工作;
2、负责收集和整理教学督导日常教学巡查的情况登记表、教学督导听课记录表、巡考登记表等,发现问题及时反映到相关学科部;
3、配合督导做好每学期的开学初、期中教学检查工作;
4、负责安排院内各类常规考试的督导巡考工作;
5、负责编辑教学督导信息报;
6、负责做好相关教室资源的检查与管理工作;
7、做好各种相关材料的存档工作;
8、学习教学管理理论,参加教学改革的研究和实践,提高业务能力和服务意识,改革教学管理手段和方法;
9、完成处里交办的其它工作。
教务科工作
1、负责学院的教学运行过程管理工作,确保教学秩序的稳定和教学工作的正常运转。
2、负责起草、修订有关教学运行管理的规章制度,制定教学运行日常管理工作流程。
3、负责汇总、审核各学科部每学期开课计划,教学计划的变更;组织编制全院课表、教室表、教学执行计划表,实践教学安排表,教学周历。
4、负责公共选修课的开课及编排课表。
5、负责重修班、跟班修读学生的教学安排。
6、负责受理教学运行过程中调、停、代课事宜,临时使用教室的安排。
7、负责协助组织开展每学期期中教学检查、授课竞赛、教案评比等相关教学活动。
8、负责全院专职教师、教辅人员、外聘教师教学工作量的审核工作。
9、负责协助领导做好本科教学工程的实施管理工作。
10、负责协助组织学院教材资助立项的评审和立项教材存档工作。
11、负责教材的订购、发放、整理、归档等管理工作。
12、负责教师备课本的订购、发放工作,双学位报名工作。
13、负责收集教学运行的相关资料并整理归档。
14、完成领导交办的其它工作。
教务科副科长工作职责
1、起草、修订有关教学运行管理的规章制度,制定教学运行日常管理工作流程;
2、拟定教学运行工作计划,做好工作总结;
3、指导教学运行岗位人员编排各类课表、教学执行计划表,编制教学周历;
4、负责全院专职教师、教辅人员、外聘教师教学工作量的审核工作并整理归档;
5、协助处领导做好本科教学工程的实施管理工作;
6、负责协助组织开展每学期期中教学检查、授课竞赛、教案评比等相关教学活动;
7、负责协助组织开展学院教材资助立项的评审工作;
8、负责教室临时使用的审批工作;
9、负责本科室与其他科室之间相关工作的协调;
10、完成领导交办的其它工作。
教务科科员岗位
(一)工作职责
1、负责汇总、审核各学科部每学期开课计划,教学计划的变更;组织编制全院课表、教室表、教学执行计划表,实践教学安排表等;
2、负责公选课的开课及编制课表;
3、负责重修班、跟班修读学生的教学安排;
4、负责受理教学运行过程中的调课、听课、代课事宜,临时使用教室的安排;
5、负责收集教学运行的相关资料并整理归档;
6、完成领导交办的其它工作。
教务科科员岗位
(二)工作职责
1、负责每学期教材的订购,教师用书的发放、整理、归档等管理工作;
2、负责学院立项资助教材的存档工作;
3、负责教师备课本的订购、发放工作;
4、负责双学位报名工作;
5、负责收集教学运行的相关资料并整理归档;
6、完成领导交办的其它工作。
考试中心工作
1、按照《南昌大学科学技术学院本科教学考试管理规定》,制定各类课程考核计划;
2、负责各学期期末提前及期末集中考试、重修及补考课程考试等院内考试的组织工作;
3、负责大学生英语四六级及全国计算机等级考试的报考、组织工作;
4、负责大学生电脑知识赛及大学生英语竞赛等各类赛事的参赛组织工作;
5、负责各类院内考试的试卷保密、审核、印刷、校对、评阅、整理、归档工作;
6、负责制作各级各类考试工作手册,安排考场及监考人员,组织召开监考培训工作;
7、负责部分成绩异议复查、试卷查阅及四六级成绩证明补办工作;
8、负责各类等级考试成绩的存档、证书发放工作;
9、负责承接国考、省考等社会考试的考务工作;
10、完成领导布置的其他工作。
考试中心副主任岗位职责
1、负责考试中心岗位分工,协调各级各类归属本中心业务的考试考务准备及考务工作;
2、负责草拟课程审核及考试考务管理的有关通知或文件并通过综合科及时下发传达到位;
3、负责拟定考试工作计划及进度安排,做好考试工作总结;
4、负责全国大学英语四六级考试、全国计算机等级考试等各级各类考试的考场、监考、考务安排工作;
5、负责各类考试监考费的统计及发放工作;
6、根据上级部门考试要求制定相关考试工作守则,组织监考人员培训;
7、组织相关考试试卷的评阅工作;
8、负责部分成绩异议复查、试卷查阅工作;
9、负责上级部门组织的各类考试的试卷清点、保管及发放工作;
10、完成领导布置的其他工作。
考试中心科员岗位
(一)工作职责
1、负责全国计算机等级考试等相关考试的报名工作;
2、负责全国英语四六级考试、全国计算机等级考试等考试的准考证的校对、打印及发放工作;
3、负责全国英语四六级考试、全国计算机等级考试相关数据的统计、分析处理及上报工作;
4、各种等级考试成绩及证书的领取、发放工作;
5、各类考试门标、坐标的打印工作;
6、各类考试所用横幅及海报的定制工作;
7、各类考试的考务工作;
8、完成领导布置的其他工作。
考试中心科员岗位
(二)工作职责
1、根据考表安排,负责受理、审核每学期正常教学命题试卷(包括检查试卷和评分标准的规范化程度、学科部、系领导是否签字、审核人是否签字等);
2、负责考试试卷的印刷、校对、整理工作;
3、负责试卷存放、保密及发放工作;
4、负责空白试卷(试卷原稿)的整理、归档、保存工作;
5、负责组织试卷的评审工作;
6、各类考试的考务工作;
7、完成领导布置的其他工作。
考试中心科员岗位
(三)工作职责
1、负责考试材料的准备装袋及考后整理工作;
2、负责部分评阅后试卷的整理、归档及保存工作;
3、负责各类考试考场纪录的整理、归档及保存工作;
4、各类考试的考务工作;
5、完成领导布置的其他工作。
学籍科工作
1、负责建立、完善和管理学生的学籍档案;
2、负责新生的入学资格审核和老生的报到注册工作;
3、负责学生基本信息的核对和学历电子注册工作;
4、负责毕业生资格审核、电子图像采集、毕业生信息上报等工作;
5、负责办理毕业证书、结业证书、肄业证书和学历证明,以及出具相应的证明书;
6、负责办理学生的休学与复学、转学与转专业、退学、延长学习年限等学籍异动工作;
7、负责全院学生的成绩审核、管理和咨询;
8、负责各类补考的准备工作;
9、负责学院教学管理软件系统的正常运行;
10、完成院、处领导交办的其他工作。
学籍科副科长工作职责
1、草拟学籍管理工作的有关文本资料;
2、负责新生电子数据库的建立和管理;编印新生名册,建立学生学籍档案,上报教育部新生学籍电子注册名单;
3、负责学生退学、保留学籍、转学、转专业、学生提前毕业等学籍异动的审核;
4、审核学生毕业资格和学士学位授予资格,汇总学生毕业、学士学位授予情况;
5、负责毕业证书、学士学位证书、结业证书、肄业证书等证书的征订,印制、签发与管理,毕业班的电子相片的拍摄采集、核对与管理;
6、负责在校学生学籍学年电子注册工作与毕业学生学历证书电子注册工作,保障毕业生证书的网上查询;
7、审核学生的免修、免考、缓考申请;
8、组织实施按大类招生专业的学生分流工作;
9、竭诚做好学籍服务与管理,接待来信来访,回应学生申诉,处理有关学籍问题;
10、协助做好学院信息化管理和教务管理系统工程的建设工作;
11、处理其他学籍相关事宜,完成领导安排的各项工作。
学籍科科员岗位
(一)工作职责
1、协助科长做好学生休学与复学、转学与转专业、退学、延长学习年限等学籍异动的审核与办理;
2、负责学生的学籍认定工作,核实新生的学籍情况。
3、负责学生编入下一年级试读,跟班试读等学籍异动的工作及学籍异动的汇总。
4、收集、核对毕业生有关毕业信息数据、毕业生报表,复核获得毕业证书、学士学位证书、结业证书、肄业证书的学生名单和人数。
5、负责计算机学籍软件的应用和管理,组织审核、验收各学科部毕业学生历年成绩登记表并存档。
6、办理历届毕业生外文成绩证明;受理学历学位证书遗失补办毕业证明书的申请和办理。
7、协助做好应届毕业生进行毕业前补考工作。
8、负责接收新生名单,按新生名单进行新生分班、编定新生学号,打印发放新生名册。
9、协助科长做好学生学籍的认定,核实各专业年级的学生名单及学籍状态,负责填报有关学生人数统计表、班级统计表等学籍报表及在校学校名册。
10、协助科长做好在校学生学籍学年电子注册工作与毕业学生学历证书电子注册工作及毕业班的电子相片的拍摄采集、核对与管理。
11、起草本职工作内的通知和文件,处理其他学籍相关事宜,完成领导安排的各项工作。
学籍科岗位科员
(二)工作职责
1、协助科长做好收集、整理、核对毕业生毕业信息等有关数据、材料及其证书印制与签发。
2、负责学籍异动学生的原修课程认定和各学期课程修读计划审批与办理。
3、负责在校学生的成绩管理与审核。
4、负责申请提前毕业学生的课程和成绩审核工作。
5、负责办理学生成绩表的打印工作。
6、负责收集、汇总、统计各学科部课程考核成绩数据,协助组织应届毕业生进行毕业前补考工作。
7、汇总各学科部成绩,编制各学期学生成绩不及格情况等各种成绩汇总表、统计表.8、审核毕业班学生毕业资格和学士学位资格;审核学生第二专业、辅修专业和提前毕业资格,落实各类证书发放名单。
9、受理、汇总学生的免修、免考、缓考和请假的申请。
10、负责学生处分文件的归档和审核,办理肄业证书的申请及发放工作。
11、负责学籍科的档案管理工作,负责整理历年档案的有关统计数字的材料。
实践教学科工作
1、负责拟定实践教学管理与建设工作计划,做好工作总结;
2、负责草拟各种有关实践教学管理和实验室建设的管理制度,定期检查制度的执行、规范运行及管理情况;
3、负责组织校外实习基地的建设、验收并整理好实习基地建设的有关文档;
4、负责各级实践教学示范中心的建设工作;
5、负责各学科部实习计划的审核及实习情况总结材料的整理、存档工作;
6、负责毕业设计(论文)、课程设计等实践性教学环节的组织管理和实施过程检查;
7、负责学生各级各类专业技能竞赛的组织实施及协调工作;
8、负责实验室信息相关数据的统计工作;
9、负责审核各教学单位实验教学仪器、设备的申购与维修情况,并做好验收工作;
10、负责审核及汇总每各学科部上报的实验耗材、耐用品申报计划,并做好发放工作;
11、负责反映、处理教室资源运行中出现的问题;
12、负责受理师生使用教室所反映的问题并及时处理;
13、负责检查教室设施是否完备、齐全,并做好教室设备品的申购工作;
14、完成领导交办的其它工作。
实践教学科副科长工作职责
1、负责拟定实践教学管理与建设工作计划,做好工作总结;
2、负责草拟各种有关实验教学管理和实验室建设的管理制度;
3、负责各学科实习计划的审核及实习情况总结材料的整理、存档工作;
4、负责各级实验教学示范中心的建设工作;
5、负责毕业设计(论文)、课程设计等实践性教学环节的组织管理和实施过程检查;
6、负责各级各类专业技能竞赛的组织实施及协调工作;
7、负责审核各教学单位实验教学仪器、设备的申购与维修情况;
8、负责实验耗材、耐用品报账审核工作;
9、完成领导交办的其它工作。
实践教学科科员岗位
(一)工作职责
1、负责审核及汇总每各学科部上报的实验耗材、耐用品申报计划,并做好发放工作;
2、负责反映、处理、解决教室资源运行中出现的问题;
3、负责受理师生使用教室所反映的问题并及时处理;
4、负责检查教室设施是否完备、齐全,并做好教室设备品的申购工作;
5、负责电子屏的使用、管理工作;
6、完成领导交办的其它工作。
实践教学科科员岗位
(二)工作职责
1、负责组织校外实习基地的建设、验收并整理好实习基地建设的有关文档;
2、负责实验室信息相关数据的统计;
3、协助审核各教学单位实验教学仪器、设备的申购、维修情况,并做好验收工作;
4、负责检查各实验室运行情况及实验室耗材使用情况;
5、负责实验、实践课程的执行计划、实验课表的核对工作;
6、完成领导交办的其它工作。
第四篇:教务处工作职责
教务处工作职责
学院教务处是学校实施教学宏观管理的职能部门,代表校行政履行教学管理职能。
秉承“遵循教育规律、深化教学改革、加强素质教育、培养职业能力、严格教学管理、提高教学质量”的工作指导思想,以人才培养质量为中心,以教学基本建设为基础,以教学管理为手段,深化教育教学改革,推动学校教学领域的改革与发展。
一、以国家对高等职业教育的政策法规和上级主管部门有关文件为依据,开展教学宏观管理、制定和修定教学管理与教学建设的规章制度,会同校内各教学单位、职能部门研究并提出专业设置及调整意见。
二、负责组织学校新专业的申报。
三、组织各系制定并实施人才培养方案、课程标准及各类教学基本文件。
四、组织实施专业建设、课程建设、教材建设、配合相关部门开展校内外教学实训、实习基地建设等各项教学基本建设。
五、开展各类定期、不定期的教学检查,组织每学期的学生评教活动,负责对学生教学信息员队伍的组织和管理。
六、积极开展人才培养模式改革的研究,指导各教学单位实施教学内容与课程体系、教学方法与教学手段的改革。
七、负责全院课表的编排和教学调度,负责全院学生的学籍管理、成绩管理、考试管理等日常教学管理。
八、协同图书馆做好全院教材的预订和发放工作,协助各教学单位制定教材建设规划并配合其实施。
九、负责各类教学文件的收集和教学档案的管理。
十、配合学院教学督导室做好各项教学检查工作。
十一、配合学院招生部门制定招生计划。
十二、配合学生部门做好学生日常管理工作。
十三、配合学院就业指导部门做好校企合作平台的建设,对学生顶岗实习进行指导和管理。
十四、配合学校人事部门做好教师引进、考核。
十五、完成学院交办的其他任务。
教务处教务科工作职责
一、做好教学运行的相关工作,对教务处安排的各项工作进度、完成质量负责。
二、负责全院教学计划的管理工作,检查教学计划的执行情况,维护教学计划的严肃性。
三、负责制定全院教学日历、下达教学任务、安排全院课程并制定全院课程表,处理好日常调课等工作。
四、课堂日志的管理、归档,相关信息、问题的反馈或解决。
五、兼职教师的聘任及课时登记的管理。
六、课时的核查、核算及报批工作。
七、对教学差错、事故进行调查、认定,提出处理意见报批。
八、教学会议的记录工作,及会议纪要的整理、发放。
九、组织全院的查课、听课及汇总统一。
十、组织教案和课程总结的检查评价工作,组织评教、评学活动。
十一、做好有关教学档案的整理、归档、保管工作,并负责有关教学材料、文件的打印、排版、印刷工作。
十二、负责本科室工作计划和工作总结。
十三、负责本部门各类资料的收集、整理、归档工作。
十四、协助其他科室作好相关工作。
十五、完成领导交办的其他工作。教务处考务科工作职责
一、认真贯彻执行学院有关考务管理各项规章制度,维护好正常的考试工作秩序,对考试工作全面负责。
二、制定各类考试(大学英语四、六级考试,高等学校应用能力水平考试,计算机等级水平考试)的工作程序,组织各类考试前的教育和培训。做好考试的报名、编排考场、安排监考人员等工作;全面控制考场纪律和考试的可信度。
三、做好考试的命题组织、试卷复印、密封、分发、存档工作。
四、组织试卷评阅工作和考试成绩的统计、试卷分析、成绩分析工作。
五、学生成绩记录和学生的成绩管理工作。
六、做好题库建设工作。
七、积极推进考试改革。
八、做好考试资料的整理、归档工作。
九、负责本科室工作计划、工作总结的起草工作。
十、负责本部门各类资料的收集、整理、归档工作。
十一、协助其他科室作好相关工作。
十二、完成领导交办的其他工作。
教务处学籍科工作职责
一、熟悉掌握国家、省和学院有关学籍管理的规章制度,完善学院学籍管理办法。
二、负责学生的报到注册和新生电子注册。
三、负责建立学生学籍档案、成绩登载等工作。
四、负责办理学生学籍异动的报批工作。
五、负责组织实施毕业摄像工作。
六、负责毕业班学生的成绩整理。
七、负责办理毕业生电子注册。
八、审核毕业生的毕业资格,协助学生处评选优秀毕业生。
九、负责本科室工作计划和工作总结。
十、负责本科室各类资料的收集、整理、归档工作。
十一、协助其他科室作好相关工作。
十二、完成领导交办的其他工作。
教务处教学研究科工作职责
一、制订全院教育教学研究计划。
二、负责课程建设、专业建设的有关工作;参与教学检查、教学评估工作。
三、协助处领导做好专业人才培养方案的制定(修订)工作。
四、组织全院教育教学研究项目的申报、评审、立项、检查及成果的推广应用工作。
五、组织优秀教学成果的立项、建设、评奖、推荐及成果的推广应用工作。
六、组织校内、校际教育教学学术交流活动;编辑出版全校教育教学研究成果。
七、收集整理校内外教学建设与改革的实践与研究信息资料,为本院的教育教学改革出谋献策。
八、指导和督促各系部的教学过程质量的监督工作,每年组织两次期中教学质量检查、监控,平时组织不定期教学质量抽查。
九、积极组织开展教学评价工作的研究,制订科学的、操作性强的评价指标体系。
十、负责本科室工作计划和工作总结。
十一、负责本科室各类资料的收集、整理、归档工作。
十二、协助其他科室作好相关工作。
十三、完成领导交办的其他工作。
教务处实践教学管理科工作职责
一、配合相关部门,开展实践教学运行管理
二、在教务处长领导下,协助相关部门,做好实践教学基本文件的修订工 作。
三、协助开展实践教学运行检查及相关工作。
四、负责学生顶岗实习手册的管理。
五、负责相关管理工作的材料收集、整理和归档工作。
六、负责本科室各类资料的收集、整理、归档工作。
七、协助其他科室做好相关工作。
八、完成领导交办的其他工作。
教务处教材科工作职责
一、根据教学计划、教学需要制订全校全日制各专业每学年(学期)预订教材计划。
二、负责全校全日制学生的教材选用、采购、管理、预订、补订工作和自编教材、讲义印刷发放,确保学校各学期各专业教材按时、按量、按质供应。
三、负责学校教材建设、教材管理规章制度的制订和组织实施;负责对上级有关教材工作方针、政策的贯彻落实。
四、组织开展对使用教材的评价工作,加强对选用优秀教材的组织管理和质量调查工作,积极开展教材研究。
五、负责对学校学生教材费的预收和结算工作;做好对教材入库、教材仓库管理及积压教材的调剂处理。
六、负责教材供应和教材建设的信息处理,包括教材费、资料费收支情况;库存量增减积压情况;课前到书统计等。
七、加强与区内外高等学校教材部门、出版社的联系,沟通教材出版信息,交流教材管理经验。
八、做好教材管理的有关文件、材料立卷存档。
教务处处长岗位职责
一、在主管院长领导下,全面主持教务处工作。认真学习、贯彻《教学管理工作规范》。
二、熟悉教学行政管理的内容、规范和方法,制订教务处和月度工作计划并组织实施,做好月度、学期和全年的工作总结。主持拟定教学管理制度,制订各专业实施性教学计划。
三、负责组织和主持教务处会议,处室科级干部会议和教师大会等各类教学行政、教学研讨及大型专项教学工作会议。
四、熟悉教学过程管理的内容、规范和方法,深入教学第一线,坚持听课制度,了解教学情况,发现问题,提出改进教学工作的意见和措施。
五、领导教务处内各科(中心)及检查、督促教务处内各科人员的工作,按标准考核本处室工作人员岗位职责的履行情况及管理工作。
六、审核本处月工作量统计和处内工效分配表,审批各类购物申请、教学文件资料打印申请、文具领取、教材购置、印刷申请和学生转班、退学申请。审鉴教学系统内用款的报销单据。
七、抓好教师、干部队伍建设,重视对本处人员、教师的政治思想教育和师德教育,关心他们的思想、工作和生活情况。根据试用期教职工的工作表现述评工作鉴定及转正意见,严格把好应聘人员质量关,签署用人意见。
八、协助学生处执行《学生学籍管理规定》,共同把学生学籍管理工作落到实处。
九、开展校际教学经验交流。会同办公室接待兄弟院校教务部门来访的客人。
十、完成领导交办的其它工作。
教务处副处长岗位职责
一、协助教务处长开展工作。在工作中,认真学习、贯彻《教学管理工作规范》及各项规章制度。
二、熟悉教学质量管理工作的内容、规范和要求。负责制定学年、学期教学质量提高计划,审核授课计划。
三、熟悉教学人员教学工作内容、规范和要求。组织教师学习教育学、心理学及教学管理等理论。指导教师改进教学方法,总结教学经验,撰写学术论
文、心得体会,编写教材、讲义,不断提高教师的教学能力和学术水平。
四、制订教师进修培训计划,并认真审定,报主管院长批准后组织实施。
五、负责组织期中教学检查,重点检查教师(包括实习教师)授课(进度)计划、实习训练计划执行情况,备课、作业批改情况,教学日志填写情况,教研组工作计划执行情况,教师相互听课情况,教师进修计划执行情况,学生考试和成绩情况。组织示范观摩教学活动,组织经验交流。教学检查后写出教学检查报告,提出改进措施并呈报处长、主管院长。
六、负责组织教师做好期末、毕业(结业)考试复习工作。重点抓好标准化试卷命题、期末考试、补考及监考安排、评分、试卷分析的规范工作,在学期、学业结束时,提出教学质量分析报告。
七、协助处长根据学院经费预算计划,编制各专业科及电教、图书部门编制实验室、实习场地建设,电化教学和图书馆建设计划,报主管院长批准后组织实施。
八、协助处长检查、考核科长的管理工作,做好各种文件、资料归档工作。同时做好本处人员和教师的思想政治工作,充分发挥教职工的积极性和创造性。
九、组织教学人员的学期、年终考核工作。组织应聘教师试讲并提出评价意见。
十、完成领导安排的其它工作。
教务处教务科科长岗位职责
一、组织科内人员的政治、业务学习,检查、考核科员履行岗位职责的情况,制订本科的月度、学期、学年工作计划并组织实施,做好月度、学期、学年的工作总结。
二、组织、修订各专业教学计划,指导制订有关课程的教学大纲和考试大纲,编制教学进程表、课程表,拟定学校教学管理制度,报处务会议讨论、审定,经领导批准后负责组织实施,全面管理各门课程授课计划并检查执行情况。审批教师的调课申请。
三、组织和指导学校教育的教学工作,全面管理各项日常教学业务,管理理论教学各个环节,检查、了解教学情况,掌握教学进程,组织教学资料统计和教学档案管理。
四、负责考试和补考的全面安排,组织学生成绩汇总登记,管理学生学业成绩。根据学生学业成绩、考勤情况,审查补考名单。提出毕业、结业、肄业、课程重修学生名单,报教务处审核;经主管院长批准执行。落实《学生学籍管理规定》。
五、建立、健全和管理任课教师的业务档案。
六、初审各专业教材订购计划,报教务处长审核,经主管院长批准执行。
七、完成领导交办的其他工作。教务处教学科长岗位职责
一、学生学籍管理
1.办理新生入学手续,填发学生证、校徽、学籍卡、相片卡; 2.办理学生休、复转、退学课程重修等各项工作; 3.学生人数统计,填报学年初报表。
二、成绩管理
1.督促各课教师报分,做好成绩登记,不及格名单及时上报; 2.组织填发毕业证书,结业证书,肄业证书; 3.负责学生院外统考工作。
三、完成领导交办的其它工作。7
第五篇:教务处工作职责
教务处工作职责
3.3.1地位作用:
是校长、校务委员会的领导下及常务副校长的直接领导下的教学管理工作处室,是师资队伍建设、教学计划管理、课堂教学管理、教学科研、学生兴趣开发和特长培养工作的组织和实施部门。3.3.2工作职责
3.3.2.1负责处室及处室规章制度的建设工作; 3.3.2.2负责师资队伍建设与管理工作; 3.3.2.3负责学风、教风建设和师德教育工作; 3.3.2.4负责教学大纲、教学计划的编制; 3.3.2.5负责组织和落实课堂教学活动;
3.3.2.6负责组织和实施教学研究(教法研究、学法研究); 3.3.2.7负责课程建设、教材建设、专业建设工作; 3.3.2.8协同政教处,做好学生学籍管理、学历管理工作; 3.3.2.9在政教处的协同下,组织开展学生兴趣培养和特长发展教学活动,共同关注学生的进步与成长。3.3.3具体工作
3.3.3.1组织制定和实施本处室学期工作计划、工作行事历、工作制度、工作规范、工作流程;
3.3.3.2组织制定和实施本处室各岗位《岗位说明书》、《岗位绩效评审办法与细则》;
3.3.3.3负责教师队伍的建设,定期开展教育学、心理学、教学技能培训,全面提高任课教师的教学技能和教学水平,促进教学质量全面提高;
3.3.3.4组织和实施任课绩效评审、绩效指导和绩效面谈; 3.3.3.5组织和开展教风和学风建设,培养教师良好的教学规范,培养学生良好的学习习惯;
3.3.3.6组织和开展教研活动,定期组织和开展示范课、公共课、观摩课、试验课等课堂教学教研活动,不断深化教学改革; 3.3.3.7协同学生工作处,安排和落实新生入学教育活动; 3.3.3.8负责课务分工与编排,根据课程设置及课程标准组织教学计划的制定、实施;
3.3.3.9负责编制周历表、课外活动安排表及课程表,协同学生工作处编制作息时间表,负责编制才艺、体育竞技、专业技能、文学社团等组织的安排表及课程表;
3.3.3.10负责教材征订、发放工作;
3.3.3.11负责各类教学用具、用品及器材的预订和发放、回收登记; 3.3.3.12负责实验室、电脑室、多媒体教室等教学场所建设与管理; 3.3.3.13组织和开展校本课程、校本教材的开发、编写和教学实施; 3.3.3.14组织和实施全校教学常规检查和管理工作,通过参加听课、查阅教案、检查作业批改、开展课堂教学调查等工作,了解教学情况,落实教学常规工作要求,提出指导性意见;
3.3.3.15组织和实施各类教学检查考核评估,检查教学质量,研究分析教学质量状况,提出提高教学质量的建议与措施;
3.3.3.16在上级主管部门和学校的统筹安排下,组织和安排各科教师参加上级部门组织的各级各类教师业务进修、培训、赛课、技能比武等活动,提高教师队伍素质与能力;
3.3.3.17组织新老教师的结对帮扶活动,促进新教师的迅速成长; 3.3.3.18组织和实施期中、期末、和月考的考试,做好成绩评定及成绩分析、统计与上报,协同政教处做好学籍管理档案的成绩填报工作;
3.3.3.19保障教学环节中的安全工作,谨防教学安全事故的发生; 3.3.3.20负责学校新增专业的申报与建设工作;
3.3.3.21组织和开展教学管理信息化建设工作,建立教学资源库、试题库、试卷库、推动教考分享,实现优质教学资源共享; 3.3.3.22组织和开展各类考试、竞赛、技能比武活动辅导,组织学生参加上级主管部门统筹安排的学生竞赛和比武活动;
3.3.3.23协同政教处,组织开展两课两操活动,主持布置和安排晨读、晚自习值班制度;提高教师的教科研理论水平;
3.3.3.24 组织教师参加课题研究和教学论文评比活动,提高教师的教学科研理论水平;
3.3.3.25组织的实施新教师试讲、新教师转正定级、在岗教师达标升级活动;
3.3.3.26经常性分析和研究学校教务管理工作和师资队伍建设工作,向常务副校长、校长及校务委员会提出建设性、创新性工作意见和建议,及时向学校反馈本处室的工作难点、重点问题;
3.3.3.27在每学期暑假放假前,协同政教处,做好下一学的开班开课计划预案;协同后勤服务处,做好下一的教师寝室安排预案;
3.3.3.28做好学生学籍档案管理工作,在教务处的协同下,负责学生学籍基本信息的录入、注册工作和学籍异动(转入、转出、留级、休学、退学、注销、复学、死亡等情况)及时输入“全国中等职业学校学生信息管理系统”和“湖南省中等职业学校学生信息管理系统”; 3.3.3.29完成校长、常务副校长交办的其他工作。