项目安全维稳工作实施方案5篇

第一篇：项目安全维稳工作实施方案

项目安全维稳实施方案

前言

为了降低项目施工风险，保障本项目全体人员人身和财产安全，切实做好本项目施工期间安全维稳工作，营造良好的社会环境，根据XX维稳办工作要求，结合本项目实际情况，特制定高速公路项目安全维稳工作实施方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，牢固树立“以人为本、安全发展”的思想理念，以强化落实施工单位安全生产主体责任为抓手，严格执行国家安全法规标准、XX市维稳办各项要求及本项目生产规章制度，狠抓安全防范措施落实，及时解决施工过程中的矛盾和突出问题，最大限度的增加和谐安全因素，有效防范各类突发事件的发生。

二、工作目标

以创建“安全维稳工地”为目标，多措并举，全面布防，使施工现场安全防护标准化、场容场貌规范化、安全管理网格化，坚决防止发生死亡事故，控制和减少重伤和轻伤事故，坚决防止发生重大群体性事件，坚决防止发生重大治安灾害事故，确保本项目总体平安和稳定，构件和谐社会。

三、成立安全维稳工作领导小组

为切实做好本项目安全维稳工作，本项目代建指挥部成立安全维稳工作领导小组，全面负责部署、指挥和协调本项目安全维稳工作。

组 长：

副组长：

成 员： 职责：

1.统一部署、协调和解决本项目涉及的人员管理、农民工工资管理以及与当地居民间的和谐相处方面的问题；

2.研究制定本项目安全维稳工作重大决策和指导意见； 3.指挥和组织协调本项目突发事件应急处置工作； 4.审议安全维稳工作规划及应急预算。

安全维稳工作领导小组下设办公室（以下称“办公室”），为安全维稳领导小组的日常办事机构，办公室设在安全保安部，办公室主任由SHUAGE兼任。

职责：

1.在安全维稳工作领导小组领导下，负责协调处置本项目日常安全维稳工作；

2.参与和指导施工单位应急演练工作； 3.负责日常应急值守和安全维稳信息汇总； 4.负责传达和落实儋州市维稳办有关安全维稳工作文 件精神和工作要求；

5.发生突发事件时，根据本项目安全维稳工作领导小组组长的命令启动预案，并按规定通知相关单位和人员，对应急救援工作采取紧急处置措施；

6.负责与对口上级部门联系，及时、有效完成信息报送工作；

7.负责分析和预测安全维稳形势，发布预警信息。8.指导并不断规范施工单位安全维稳工作，建立和保障本项目各联系渠道的通畅；

9.负责完成领导小组交办的其他工作。

四、主要工作措施及要求

1.加强组织领导，落实属地维稳责任。坚持以安全稳定压倒一切为指导，按照“一岗双责”和“属地管理”原则，进一步建立健全施工单位属地安全维稳责任制。各施工单位建立责任明确、联系畅通的安全维稳工作网络，做到主要负责人亲自抓，分管领导要具体抓，安全管理部门要专项抓，并在5月18日前制定本单位安全维稳工作实施方案上报指挥部备案。

2.加强内部人员的思想教育工作。本项目各参建单位应经常性开展形式多样的工作和生活安全知识培训工作，传播正面的安全发展思想理念，普及安全维稳防范措施。

3.切实维护好农民工群众的切身利益。各施工单位要落 实好农民工各种利益保障，把解决农民工群众生活困难作为维护社会稳定的重点，把农民工群众最关心、最直接、最现实的利益问题解决好，从根本上杜绝群体性事件的发生。

4.健全矛盾诉求及化解工作机制。各参加单位要坚持把矛盾化解在萌芽，把问题消解在基层的工作原则，及时梳理和全面排查不稳定因素和存在的问题，对涉稳突出问题和人员要重点排查，并及时落实专人沟通疏导，解决问题，加强源头预防，防止激化矛盾，及时化解矛盾，千方百计把影响稳定的因素化解在基层。

5.坚持守值纪律，及时收报信息。各施工单位要加强保卫、夜勤队伍的建设，坚持24小时值班带班制度，保证信息畅通。对涉稳信息要及时报送本项目安全维稳工作办公室，对突发涉稳事件必须第一时间逐级报告至XX市维稳办，并积极联合邻近派出所及有关政府部门，及时处置涉稳事件。本项目安全维稳办公室负责及时将涉稳问题或事件上报XX市维稳办。

6.齐抓共管，确保稳定。各参建单位要牢固树立大局理念，加强内外部的沟通和衔接，发扬团结协作的精神，齐抓共管，齐心共建平安和谐工地。

附件：项目安全维稳领导小组通讯录 项目安全维稳领导小组通讯录

第二篇：安全维稳实施方案

囊谦县第二民族中学 维稳工作实施方案

囊谦县二民中

囊谦县第二民族中学维稳工作实施方案

根据上级主管部门的要求，加强学校维稳工作和安全教育，保障了良好的教育、教学秩序，学校高度重视，采取有效防范的措施，建立完善维稳工作长效机制，有针对性地做好学生思想教育工作，明确责任机制，确保措施落实，学校维稳工作取得了成效。

一、高度重视、措施得力

在接到上级的部署安排后，学校校委会就形成共识，要求全校上下把思想和行动统一到上级维稳工作的部署上来，加强对维稳工作的领导，学校成立了专门小组，组织处理日常维稳工作要务。定制了相关的制度措施，力求把维稳工作做深、做细、做实，从而确保县民族中学不出现影响稳定的事件，确保学校正常的教育教学秩序，确保学校长期的稳定。学校维稳小组时刻掌握学校师生的稳定状况，随时准备应对处置各种突发事件和影响学校安全稳定的其他重大问题。

二、加强方向引导、营造舆论氛围

为稳定师生尤其是学生的思想动态，学校结合州、县维稳工作宣传提纲，学校校委会委员深入到学生、各班级中，了解学生思想动向，面对面地做他们的思想工作，教育他们牢固树立正确的价值观、人生观，正确认识国情、省情，牢固树立热爱祖国的崇高理想。学校尤其重视和加强对教职工的教育和管理工作，强调工作纪律，从严要求自己，不说不该说的话，不干不该干的事，管好自己的人，看好自己的门，在对学生教育中注意方式方法，重视正面引导。同时学校要求各位教师加强与学生家长的联系沟通，要求家长在校外加强对子女的监管。校方与家长形成合力、努力促进了学校的维稳工作。

三、落实维稳工作责任制

学校为了使维稳工作能有序开展，确保每个环节的责任落实到位，重点做好以下工作：

1、对每个学生进行教育，不能有丝毫遗漏，因故不能参加主题班会等活动的学生后面要抽出专门人员专门时间补课；

2、要求班主任加大对学生思想动向的掌握，思想动态的掌握落实到每一位学生；

3、对学生的要求落实到每个人，要求班主任实行学生日报制度，汇总掌握学生在校情况及相关事宜。

四、开展主题教育

县民族中学在全校范围大力开展“国家意识”、“法律意识”、“团结意识”主题教育，以升、降国旗仪式来凝聚学生的爱国意识，以宣传材料为基础，大力弘扬主旋律，大力倡导爱国、团结进步。在全体师生中广泛开展学习熊宁、索南东智、格志等民族团结先进典型活动，以这些团结典型的事迹，教育学生进步的意识和思想。学校为了加强对教育活动的领导，由政教处牵头，组织各年级组制定详细的活动计划，结合我县、学校实际，以板报、演讲等学生喜闻乐见的活动，开展团结进步稳定工作，为了让学生了解省情，了解历史，增强分析判断和抵制错误思潮的能力，自己捍卫法律尊严、捍卫民族团结、捍卫祖国统一、捍卫各民族的利益，学校开展了省情教育课、法制课，以大量生动鲜活富有说服力的文字、图片资料，通过对照分析、理论学习，大大增强了学生抵制错误思想的防范能力。学校把这项教育活动作为学校稳定工作的长效机制来抓，保证主题教育不走过场、不图形式、切实收到实效。通过学习教育活动，学生思想稳定，在整个维稳工作中没发生危害学校师生安全的事件，没发生影响民族团结的事件，学校的教育教学秩序良好、师生工作学学习安心，学校各项工作稳定发展。

五、加强值班和信息工作

学校根据上级安排部署，精心布置校园值班巡防工作。由校领导带班，全天24小时进行值班，查找学校不稳定因素和安全隐患，及时整改，把问题解决在校园以内，解决在萌芽状态。由带班组长认真填写好值班记录，加大对进出校园人员、车辆的登记、盘查，防范细节。对学生进出校园也采取严格的管理措施，认真登记、掌握去向。

在信息情报方面，学校及时掌握，发现重要情况立即妥善处理，并及时向上级请示报告，由于工作方法恰当，措施得力，囊谦县民族中学维稳工作取得了显著的成绩。

囊谦县二民中

第三篇：安全维稳综合治理工作实施方案

惠水县好花红中学校园安全维稳

综合治理工作实施方案

一、指导思想

为了认真贯彻落实中央综合治委的全国综治维稳的精神，切实加强我校及周边环境管理，维护校园及周边环境的良好秩序 保障校园正常的教学秩序和师生人身安全。特制定方案如下：

二、组织领导 组

长：周英洪

副组长：罗永健

何先梅

罗智琦 组

员：各班班主任

三、重点工作与主要措施

1、强化校长履行安全管理第一责任人职责，进一步增强学校安全管理和防范工作，切实提高学校内部安全管理水平。重点时段、重点位置安排专人值班巡查，上学、放学期间安排行政人员在校门口护学确保学生安全。

2、全面开展学校及周边安全隐患排查，对学校内部及周边可能引发学校安全的隐患进行深入细致的排查摸底，把问题根源找准，把隐患排查彻底。对发现的安全隐患立即采取有力措施，认真进行整改，坚决防止走过场，暂时不能整改又无法确保安全的，实行封闭管理和警示提示，及时向当地政府和有关部门报告。

（二）设备设施符合标准

对校内所有设施定期进行全面检查，发现问题，制定整改方案，落实整改措施，并限期解决。对有重大安全隐患的教学设施，坚决停用；对老化设施设备、老化线路及老化管线，彻底更新改造；对影响校容貌的建筑设施、破旧房屋进行清理整治；对用水、用电、消防、防雷电等设施设备是否齐全，有无安全隐患，逐一进行配置和更换；对重点部位安装防盗报警视频监控设施；新建项目经有关部门验收合格后，才投入使用。按照美观、大方的要求，搞好校园的绿化美化。

（三）安全管理严格规范。

增强责任感和紧迫感，把安全保卫工作纳入学校重要议事日程，切实抓紧抓好。为确保住宿学生的安全，成立保卫工作机构，配备安保人员。坚持严格教育、严格管理，提高应对突发事件和复杂局面的能力。

（四）安全教育扎实有效。

采取多种形式，对师生进行交通安全、消防安全、人生熬安全、网络危害、毒品危害等方面的教育，增强师生的安全意识和防范自救能力。将安全教育纳入教学内容，坚持开展以＂全国中小学生安全教育日＂为主的宣传教育活动。每年组织师生开展自救互救逃生演练。加强法制道德教育，增强师生法制观念。加强对网络痴迷者、学习困难者、生活艰难者、严重心里障碍者和经常违纪的学生的教育管理，采取有针对性措施予以解决。聘请公安人员担任学校法制副校长，并结合未成年人身心成长的特点，有针对性的进行教育。

（五）周边治安秩序良好。

加强与有关部门协调，积极开展校园及周边环境整治工作。做到校园规划合理，环境优美，卫生整洁，校舍使用、维护良好。

（六）积极维护校园的安全稳定。

在维护整治稳定方面，要根据影响稳定的各种因素，制定具体的防范措施，严防敌对势力在校园内渗透破坏活动；进一步深化与＂法轮功＂等邪教组织的斗争，广泛开展＂崇尚科学、反对邪教＂主题教育；抓好校园报警设施建设；做好大型活动、重要节假日的安全保卫工作，健全大型活动审批制度，确保活动安全有序；建立健全不稳定因素和矛盾纠纷排查调处机制，做到抓早，抓小、抓苗头；经常性进行以＂防火、防盗、防食物中毒、防校舍倒塌、防安全责任事故＂为内容的安全检查和安全隐患整改，切实保障师生人身财产安全。严格食堂管理，加强食品卫生检查，确保师生饮食安全。

四、考评奖惩

将安全文明创建纳入每学期班级管理考核和个人考核中。学校与班主任及科任老师每学年签订＂班级安全工作目标管理责任书＂，出现安全文明事故或造成负面影响的班级和个人，实行一票否决制，学期不得评先评优。

惠水县好花红中学 2016年3月

第四篇：稳维工作实施方案

局….年稳维工作实施方案

根据我市《….年维护稳定工作要点》的精神，结合我局工作实际，特制定本方案。

一、指导思想

以科学发展观为统领，充分认识当前信访维稳工作形势，时刻保持清醒头脑，围绕市委、市政府“贯穿一条主线，坚持五项原则，做好四项工作，实现两个加快”的总体工作部署，进一步健全和完善维稳情报信息收集工作协调机制，深入推进群体性不稳定因素化解，不断增强维稳工作的主动性和实效性，积极为全市经济社会又好又快发展提供坚强有力的保障。

二、局维稳工作领导小组

组 长： …..市就业服务局局长 副组长： ….市就业服务局副局长

….市就业服务局副局长

成 员： ….办公室主任

….城镇指导科科长 ….创业指导科科长 ….人力资源管理科科长 ….农村指导科科长

领导小组在综合信息科设局维稳工作办公室，负责信息

汇总、上报等具体工作。

三、主要工作和措施

（一）健全网络，切实抓好预警信息的收集处臵工作

1、加强维稳信息员队伍建设。各科室、各基层所、站要健全和完善维稳信息工作体制机制，建立一支专群结合的维稳信息员队伍。

2、加强信息预警网络建设。组成由局维稳办，各镇、街道维稳信息员，村（社区）及企事业单位维稳信息员组成的预警信息网络，努力实现预知、预警、预防。

3、规范信息预警报送环节。各镇、街道劳动保障所要在坚持每月向局维稳办综合报送的基础上，对各自渠道获取的重要维稳情报信息第一时间向局维稳办报告，向涉及的相关部门通报，坚决杜绝漏报、迟报、瞒报等现象的发生。

4、加强信息分析研判。局维稳办每月对不稳定信息进行收集汇总、通报交流和分析研判，对重大不稳定因素要随时研判，提出切实可行的解决途径和办法，超前做好应对准备，主动为市委、市政府出主意、担责任，增强维稳情报信息工作的针对性和时效性。

（二）突出重点，切实抓好不稳定因素排查化解工作

1、狠抓不稳定因素排查化解，千方百计实现“事要解决”。各科室、各基层劳动保障所、站要通过采取集中排查与经常排查相结合，区域排查与部门排查相结合的方式，坚

持各镇、街道劳动保障所每月、社区（村）劳动保障服务站每半月排查制度。抓好节假日、重大政治活动等敏感时段日对重点人群的排查，真正做到底数清、情况明。对排查出的不稳定因素实行台帐管理，按诱因、时间、地点、单位、涉及人数、重点人员、事态发展预测、领导包案、解决时限等要素登记建档，逐案、逐人、逐项按相应的排查时限建立台账，每月汇总后报局维稳办。

2、狠抓领导干部定期接访。紧紧围绕“四个集中解决一批”工作目标（即集中解决一批容易引发信访突出问题及群体性事件的不稳定因素及苗头隐患；集中解决一批长期积压的重信重访案件；集中解决一批群众最关心、最直接、最现实的利益问题；集中解决一批当前影响社会稳定的热点、难点问题和不稳定因素），扎实推进领导干部定期接访活动的制度化、常态化。注重实效，采取接访、约访、回访、下访、对话等多种形式开展领导干部定期接访活动。局机关、各基层劳动保障所、站每天安排一名领导干部接访，党政主要领导每月至少接访2次。

3、狠抓重点敏感时段维稳工作，多措并举，确保“人要管住”。各基层劳动保障部门要按照“属地管理、谁主管、谁负责”的原则，落实“五定一包”（定领导、定部门、定人员、定任务、、报解决）和“四个一”（一个问题、一套班子、一套方案、一套落实），实现“四个在当地”（把解决问

题的措施落实在当地，把相关配套工作做在当地，把突出不稳定因素化解在当地，把重点人员稳控在当地），对长期越级上访的重点人员，准确掌握其动向，落实盯防措施，做到不断线、不脱档、不失控。

4、加大对重大疑难群体案件治理工作力度。各基层劳动保障所、站要对近两年来存在的重大疑难群体事件进行全面排查，建立台账，对自己能解决的要立即解决，对涉及多个部门难以解决的要及时报局维稳办，局维稳办协调涉事单位和相关部门对案件进行审核分析后，实行挂牌督办，跟踪督办，通过联合督查、专项督查、个案督查等方式，力争化解一批重大疑难群体性案件，实现绝大多数“疑案”、“难案”案结事了。

（三）完善机制建设，推动维稳工作经常化、制度化、规范化

1、完善和落实“多元化”化解不稳定因素机制。进一步完善人民调解、行政调解和司法调解衔接机制，以及诉调对接、公调对接、访调对接等长效机制，由单一调解向综合调解延伸，使每一起案件都能得到及时公正处理，每一个不稳定因素都能得到有效化解。各基层劳动保障所要实现与综治办、司法所、派出所、调解委员会“零距离”对接，做到信息联通、纠纷联排、矛盾联调，千方百计把不稳定因素解决在基层，解决在内部，解决在萌芽状态。

2、完善和落实重大事项社会稳定风险评估机制。各基层劳动保障所、站要全面贯彻落实《关于在全市实行重大事项社会稳定风险评估的决定》文件精神。以零就业家庭、返乡农民工、境外返乡人员、未就业的残疾人等人群为重点，建立责任明确、程序严密的专项评估制度和配套办法。凡出现不按规定开展评估，酿成重大群体性事件的，政法、综治、维稳、信访部门要会同纪检、组织部门严肃追究主管部门、单位和相关人员的责任。

3、健全和落实社情民意调查机制。各基层劳动保障所、站要完善公开听证制度，建立利益相关方参与协调机制，确保涉及群众切身利益的重大社会决策出台前或重大工程项目审批前，充分听取群众的意见。

4、完善和落实群体性事件的预防处臵机制。一是各基层要与派出所、司法等相关部门协作，建立共同维稳的协调联动机制。二是完善群体性事件应急预案。制定由一把手负责的信访维稳工作应急预案，确定专门人员负责应急处臵工作，一旦出现突发性、群体性事件，负责人要立即赶赴现场，做好解疑释惑疏导教育工作，尽最大努力缓解、化解矛盾。三是建立好完善群众思想教育工作机制，耐心细致地做好宣传群众、教育群众、服务群众的工作。

5完善和落实维稳会议协调机制。一是加强局维稳办和市维稳办及市维稳成员单位的协调配合，实现维护稳信息资

源共享，处理联动，形成解决维稳问题的合力。二是建立维稳与信访、应急、公安等部门每月信息沟通和分析研判制度，增强维稳工作的预见性和针对性。

（四）强化维稳措施，认真落实维稳工作责任制

1、进一步落实维稳工作领导责任制。按照“一岗双责”的要求，落实主要领导、分管领导和其他领导维护社会稳定的责任；实行维稳工作党政领导“一把手”负责制和“一票否决制”。进一步完善维稳工作责任体系，努力推动维稳工作关口前移。

2、健全维稳工作目标管理体系。各基层劳动保障所、站要明确维稳工作目标、责任任务和奖惩措施，将维稳工作与领导干部政绩挂钩。强化各级领导抓维稳工作的政治责任和社会责任。

3、加大维稳责任追究和奖惩力度。坚持维稳情况通报制度、重大群体性事件责任查究制度和维稳“一票否决权”制度。严格执行《关于落实信访工作责任制和责任追究制的实施意见》有关规定，严格对发生重大维稳、信访问题的单位领导实施责任查究。

（五）强化基础建设，努力提升维稳工作水平和效率

1、建立健全维稳工作制度，局属各科室、各基层劳动保障所、站要继续完善不稳定因素台账工作，使维稳工作档案更加准确、详实，查阅方便。

2、各镇、街道劳动保障所要进一步加强维稳工作力度，规范工作行为，配齐维稳工作人员。加大对村（社区）维稳信息员的培训和教育力度，切实提高队伍素质，使其工作更加规范、有序、有效。

（六）加强宣传和维稳调研工作

1、做好典型宣传工作。各基层劳动保障所、站要结合综治宣传月活动，与新闻宣传单位密切配合，切实加大维稳工作先进典型和经验做法的宣传力度，努力增强各级领导干部做好维稳工作的历史责任和使命感。

2、做好调研工作。面对新时期、新阶段社会稳定的新特点、新趋势、新任务，各所站要以与日俱进的精神，充分发挥维护稳定的职能作用，积极搞好调研工作，每镇街道最少形成2篇，6月底之前报局维稳办。

局维稳办电话： …..联系人： ….…年…月….日

第五篇：维稳工作实施方案

省第十次党代会期间维护稳定工作

实施方案

滨州市房地产开发管理办公室

省第十次党代会将于5月下旬在济南召开，为切实做好省第十次党代会期间维护稳定工作，为省第十次党代会召开和滨州发展营造和谐稳定的社会环境，落实市委、市政府提出的省第十次党代会期间维护稳定工作目标，根据滨建办字[2012]5号文件精神，结合我办实际，特制订本实施方案。

一、工作目标

深入贯彻落实市委、市政府关于省第十次党代会期间维 护稳定工作部署要求，确保我市房地产系统安全、稳定，坚决防止影响恶劣的政治性事件发生，坚决防止重大恶性案件发生，坚决防止重大安全生产事故发生，坚决防止大规模到省聚集上访、重大负面舆情事件发生。强化内部管理，增强政治敏感性和对可能发生的安全事件的洞察力，落实各项安全及突发事件预警制度，为省第十次党代会召开和滨州发展营造和谐稳定的社会环境。

二、组织领导

加强组织领导，统筹安排部署，整体联动推进，切实抓紧抓实抓好。成立由张兵主任为组长的省第十次党代会期间维护稳定工作领导小组。

三、工作措施

（一）、做好矛盾排查

集中精力对存在的矛盾隐患和信访积案进行拉网式的排查，并由一把手亲自抓，层层落实。对排查出的矛盾隐患，要逐一登记造册，落实包案责任，5月15日前将相关情况以表格形式上报局维稳领导小组办公室。要积极主动做好疏导化解工作，坚持“抓早、抓小、抓苗头”，将矛盾化解在基层、在萌芽状态。同时，要开展全局性的安全大检查，加强安全防范措施，消除安全隐患。发现问题及时进行整改落实，不留尾巴。要制定应急预案，严防房产交易引发纠纷。要将所有不稳定因素纳入视野，全部落实“五包”措施，即：包掌握情况、包解决问题、包教育转换、包稳控管理、包依法处理。坚持预防为主的工作原则及时将新发生的矛盾纠纷查进来，列入议程，进行化解稳控。

（二）、落实稳控措施

结合开发办职责范围、工作实际，抓紧分解任务、细化措施，一项一项落实到具体岗位、具体人员。要着重处理好商品房预售、房屋权属登记、企业改制等方面出现的矛盾纠纷，稳住重点群体、重点对象，加强交流沟通，加大化解力度。对应当解决但一时解决不了的，给予承诺，将绝大部分问题化解在基层和内部。要建立健全工作目标责任制，明确任务目标、计划步骤、工作措施、责任人员等内容，做深、做细、做实各项工作，确保责任落实到位、组织措施到位、协调指导到位、问题解决到位。

（三）、畅通信息渠道

进一步加强情报信息的汇总、分析和报送工作，有事报信息、无事报平安，重要信息即时即报，每日坚持进行“零报告制度”。主要负责人要保持24小时通讯畅通，及时接收和上报相关信息，定期将排查化解的安全隐患以书面形式上报。

（四）、抓好值班备勤

维稳工作领导小组及成员在省第十次党代会期间，要保持通迅24小时畅通，无重大事由一律不得请假外出或脱离工作岗位。省第十次党代会期间要严格执行领导带班和24小时值班制度，重要岗位实行主副班制度。要启动紧急信访事件处置工作预案，随时做好处置突发事件的准备。

（五）、严格责任追究

建立任务、责任明确的责任制，把任务和责任落实具体人员。凡因工作不落实、措施不到位、或有关责任人失职、渎职造成严重后果和影响的，将按照省、市维稳工作责任查究办法，严格追究当事人和相关责任领导责任。