第一篇：年级组长安全责任书
2014 —2015学年度
学校（幼儿园）年级组长安全责任书
为明确岗位安全责任，进一步落实安全岗位职责和任务，切实抓好学校安全工作，依据教育部办公厅《中小学校岗位安全工作指南》内容要求，签订岗位安全责任书。
年级组长职责
1.所在年级的安全第一负责人，负责建立年级安全工作的各项规章制度，明确本年级每位教师的安全岗位职责。
2.建立健全由年级组长、班主任、任课教师、学生构成的年级安全管理体系，定期排查年级存在的安全隐患，促进年级安全工作常态化、制度化。
3.及时传达上级有关安全工作文件精神，组织年级教师定期召开安全工作会议，落实学校安全工作有关要求，做好日常安全防范。
4.做好年级特异体质学生身体情况登记和安全管理工作。制定年级大型活动安全预案并做好活动前的安全教育工作。
5.指导班主任和任课教师加强对学生的安全教育和管理。
6.负责本年级学生楼层、楼梯的安全管理。7.完成领导小组交办的其它安全工作。
本责任书一式三份，签订双方及学校各存一份。
分管领导： 年级组长：
年 月 日
第二篇：年级组长安全责任书
灵璧五中年级组长安全责任书
根据我校分级管理模式，为了全面贯彻落实“预防为主，安全第一”的工作方针，根据年级组长岗位职责要求和学校安全工作要求，特拟定年级组安全管理责任，与各位年级组长签订责任书。
一、自觉履行本职岗位职责要求，严格遵守学校有关规章制度，认真履行年级组长是本年级安全管理的第一责任人职责。
二、负责本年级组的安全管理工作，制定定本年级组的安全条约，切实落实安全措施，鼓励全年级师生人人关心本年级的安全。
三、合理安排好组内值日工作，保持办公室清洁与整洁，督促教师将教学仪器、作业等物品摆放整齐。每天离校前检查电灯、饮水机、电扇等电器开关电源以及门窗是否关闭。
四、要教育本年级组教师关心爱护学生，坚决制止对学生进行体罚和变相体罚。提醒老师们对学生的不良行为要耐心教育，不要采取过激的处理方式。
五、要积极配合班主任的教育工作，共同抓好本年级所属各班级学生的教育与管理工作。
六、若发生紧急事件，要做好保护学生、控制事态、稳定学生情绪和及时上报等相关工作。
七、责任追究：
1、在年级组长工作职责范围内发生责任事故的，学校将对教育管理不力、玩忽职守、违反制度而造成事故的相关年级组长，进行批评教育，并追究其责任。
2、实行安全管理一票否决，因管理不到位造成重大事故的，不得评选先进教育工作者或优秀教师称号。
此责任书一式二份，学校与年级组长各执一份，自签订之日起生效。
学校主管领导（签字）：----年级组长（签字）：
灵璧五中
2014年 2月 13日
第三篇：年级组长安全目标管理责任书（本站推荐）
丁庄镇中心小学年级组长安全目标管理责任书
一、安全目标责任
1、无因疏于教育、管理而发生的严重伤害事故，无重伤，死亡事故，无火灾事故。
2、无刑事案件。
3、无一般伤害事故，无轻伤、无重大未遂事故，无火苗事故。
4、无打架斗殴、敲诈勒索、无严重违规违纪而造成不良社会影响的现象和事件。
二、工作要求
1、年级组长要重视安全工作，把安全、消防、卫生、治安综合管理列入重要议事日程，做到组织、人员、职责、制度四落实。
2、年级要给各班落实安全、消防、卫生、治安综合管理责任，并要随时检查责任落实情况。
3、强化管理，对本年级的重点学生，要不定期随时找其谈话，批评帮助教育，和家长加强联系，对其现实表现分析摸底，做到心中有数。
4、对学生加强法制教、法制宣传，提高学生的法律意识。
5、能及时了解本年级学生和学生之间，学生和外界人员之间的不正常往来及存在的瓜葛纠纷，把不安全因素消灭在萌状态。
以上责任状一式两份，学校、年级组长各持一份。有效日期为：2013.9.1—本学期结束。
年级组长签字：
丁庄镇中心小学 2013年 9月1日
第四篇：学校与年级组长安全责任书
库尔勒市第五中学与年级组长
安全责任书
为进一步明确学校安全工作的责任，维护教育秩序的稳定，确保学校师生员工的安全，使学校安全工作落到实处。为此，特制定本责任书，内容如下：
1、年级组长为各年级组安全工作第一负责人。明确本年级每位教师的安全岗位职责。根据学校教师值班表和教师值周表安排，年级组长负责提前通知本年级组教师按时到位值周或值班。
2、根据学校安全工作计划，负责排查本组办公室的安全隐患。督促并指导班主任定期排查班级存在的安全隐患，促进年级组安全工作常态化、制度化。
3、指导并督促班主任和任课教师加强对学生的安全教育和管理。
4、负责监督本年级组值周教师值周情况，确保学生在楼层、楼梯安全。
5、合理安排好组内值日工作，保持办公室清洁与整洁，督促教师将教学仪器、作业等物品摆放整齐。每天离校前检查电灯、电脑、电扇等电器开关电源以及门窗是否关闭。
6、若发生紧急事件，要做好保护学生、控制事态、稳定学生情绪和及时上报等相关工作。
7、能及时了解本年级学生和学生之间，学生和外界人员之间的不正常往来及存在的瓜葛纠纷，把不安全因素消灭在萌芽状态。
8、及时检查安全工作计划落实情况，发现问题及时向有关领导汇报，做到上传下达，有效监控，使工作落到实处。
9、监督本年级组教师上课铃声响后，按时进入课堂。上课期间，不随意进出课堂。不串岗、不上网淘宝、打游戏、不做与教育教学无关的事。
10、监督班主任做好公物管理，防止恶意损坏课座椅现象，如有损坏造价赔偿或自行修理好。
11、监督教师严禁体罚和变相体罚学生，严禁把学生赶出教室或赶回家。
责任追究：
1、在年级组长工作职责范围内发生责任事故的，学校将对教育管理不力、玩忽职守、违反制度而造成事故的相关年级组长，进行批评教育，并追究其责任。
2、被上级通报的，年终考核为不合格，扣除半年绩效工资，岗位聘用为最低档，因管理不到位造成重大事故的，依法承担经济责任和法律责任。
此责任书一式二份，学校与年级组长各执一份，自签订之日起生效。
学校法人签字：
年级组长签字：
2014年9月1日
第五篇：小学年级组长安全目标管理责任书
小学年级组长安全目标管理责任书
xx小学年级组长安全目标管理责任书
一、安全目标责任
1、无因疏于教育、管理而发生的严重伤害事故，无重伤，死亡事故，无火灾事故。
2、无刑事案件。
3、无一般伤害事故，无轻伤、无重大未遂事故，无火苗事故。
4、无打架斗殴、敲诈勒索、无严重违规违纪而造成不良社会影响的现象和事件。
二、工作要求
1、年级组长要重视安全工作，把安全、消防、卫生、治安综合管理列入重要议事日程，做到组织、人员、职责、制度四落实。
2、年级要给各班落实安全、消防、卫生、治安综合管理责任，并要随时检查责任落实情况。
3、强化管理，对本年级的重点学生，要不定期随时找其谈话，批评帮助教育，和家长加强联系，对其现实表现分析摸底，做到心中有数。
4、对学生加强法制教、法制宣传，提高学生的法律意识。
5、能及时了解本年级学生和学生之间，学生和外界人员之间的不正常往来及存在的瓜葛纠纷，把不安全因素消灭在萌芽状态。
三、考核与奖励 责任书执行情况实行月检查，年考核，对全面达到安全目标的年级，每学年奖励年级组长。对没有达到考核目标的，不奖励，并在当月考评中取消年级组长津贴，年终评比实行一票否决，组长不能评为先进个人，所在年级不能评为先进集体，问题严重，影响学校“双文明”评比的，对年级组长进行处罚。年级目标责任
人：校长：
年月日年月日
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