第一篇:企业市场部市场专员的岗位职责
企业市场部市场专员的岗位职责
1在市场部经理的领导下,负责公司营销信息管理、市场调研方案的策划、实施与业务管理。
2、负责跟踪、研究与公司有关的宏观环境动态、行业状况、需求变化及市场竞争格局,负责制定公司年度市场营销信息调研计划及预算,提交调研报告。负责制定专项市场调研方案,收集市场信息,分析调研结果,提交调研报告,预测市场动态,拟定应对策略。
3、竞争产品信息的收集、整理与反馈(包括生产商的详细资料)竞品陈列情况(包括陈列位置、陈列原则、排面大小、产品外包装的整洁情况、陈列柜是否整洁干净。)
4、竞品的促销方式,竞争策略、单店的送货周期、业务人员拜访周期、退货情况的了解。
5、竞品的渠道分析、产品诉求点、广告诉求点的调查整理与分析。
6、主要几家企业信息的收集包括:地址、联系方式、优势、劣势、成熟区域。
未开发区域、开发区域、刚入市区域。
7、区域市场操作思路与操作模式。
8、促销活动、广告的创意与策划等。
9、消费者心理、消费者消费习惯等调查。
10、促销品信息的收集、整理与反馈。
11、媒体信息的收集、整理与反馈。
12、业务流程的了解与熟悉
13、商业布局的了解、KA分布布局及相关销售情况。KA卖场的整体布局、产品布局、陈列形式、陈列高度、购物环境等信息的了解。
14、竞品品项,产品结构对比、价格策略、市场销售情况、畅销品项
15、负责各区域市场信息的指导、协调与管理,通报市场动态、公司基本状况及应对策略。
16、市场部经理的领导下,负责公司广告方案的策划、实施与业务管理。
17、责编制公司年度广告预算,编制、提交年度广告方案,制定具体类别及分配比例。
18、负责各区域广告事务的工作指导与审批管理,对各项广告投入进行备案,提交季度广告分析报告。
19、负责公司企业形象的策划与实施。
20、市场部经理的领导下,负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。
21、负责编制公司年度促销活动预算,提交年度促销方案,制定与协调各区域促销活动推进时间与方案选择。
22、负责各区域促销活动的工作指导与审批管理,协助各区域市场开展促销活动。
23、负责制定公司公共关系计划与实施方案,策划与组织实施公关活动。
第二篇:市场部专员岗位职责
市场部专员岗位职责
岗位名称:市场部专员
岗位角色:
1.是公司品牌活动的参与者;
2.是公司品牌活动的执行者;
3.是公司品牌活动的建议者;
4.是公司品牌形象的维护者;
5.是公司品牌宣传的执行者。
岗位目标:
1.准确收集区域竞品信息;
2.及时准确的完成物料制作工作;
3.确保公司客流量信息的准确性;
4.确保公司活动实施的及时有效性;
岗位职责:
1.严格遵守公司的员工手册和公司的各项规章制度;
2.及时协助市场部经理制定市场部、季度和月度的市场广告投放计划。
3.根据市场情况,综合考虑外部市场信息和内部资源、客户需求等因素,及时向市场经理提出市场活动需求。
4.协助销售部营销活动的组织落实。
5.及时参加市场部每日夕会,汇总每日工作内容及次日工作安排,每日工作中遇到的问题及时在夕会中提出并协商解决。
6.市场部经理委派,其他部门协调执行的工作以及其它临时性工作按时认真完成,并及时做反馈。
岗位工作
每日工作内容:
1.每日广告样报及竞品样报的收集和整理。
2.每日客流量的统计。
3.每日对DSM市场活动的更新及填充,并与销售顾问做好沟通。
4.每日对公司所做活动的照片、视频等的备案预留。
5.每日对市场部经理下发的工作的认真完成,并做好反馈。
6.每日夕会的参加以及夕会内容的记录。
7.市场部以及其他部门物料的设计制作,并按照时间节点完成。
8.展厅物料的及时更换与更新。
9.市场部仓库钥匙的保管以及物料的入库与整理(建立物料明细单,形成流水账)。
每周工作内容
每周与市场部部经理一起参加销售部的周会,并对本周市场部所做广告做总体的汇报,并告知销售部下一周的广告宣传计划。(报纸精细到日期、宣传主题、电台精细到内容、播出时段、播出频次、网络精细到网址、促销内容)
每月工作:
1.每月2次区域快报的填写(每个月的17号和次月的1号)。
2.月度市场活动总结,并交由市场部经理审批。
汇报对象:
品牌主管
岗位要求:
1.年龄21—45岁,大专以上学历,男女不限。
2.有较强的沟通协调能力和宏观调控能力,对市场的变化有较强的观察、分析、应变和控制能力。
3.有团队精神和较强的组织策划能力,爱岗敬业,有较强的责任心。
4.会熟练的运用办公软件,设计专员要求有2年以上的设计经验。
第三篇:市场部宣传专员岗位职责
市场部产品推广专员岗位职责
一、工作职能:
负责公司产品整体形象策划和品牌推广,不断提高公司产品的知名度、美誉度,充分利用公司有效资源,宏扬公司文化和传播企业精神,抢占产品市场份额。
1、树立企业卓越的企业形象,提高市场占有率;
2、确立企业特有的企业文化及企业在市场的优势地位;
3、介绍企业的综合功能,宣传企业在促进零售商业发展中的成就;
4、通过市场调研作出构思和设计,形成系统、完整的营销策划方案,促进企业商品的销;
5、透过社会公益文化、公共关系、促销活动等对外传播企业形象,创造企业无形资产价值,提升业绩。
二、岗位职责
1、负责公司官网、3D网站、阿里巴巴B2B平台、新浪微博、微信公众号等网络媒介内容更新,维护,推广;
2、策划的企划工作,完成公司布置的日常工作,并向市场部经理汇报工作结果;
3、负责公司相关展会的组织策划及实施细案,制定活动宣传方式和组织方案的实施细则;
4、制定公司产品总体形象宣传计划及媒体个案策划,建立与媒体的良好合作关系,为公司企业形象的提高组织系列软新闻的专题策划
5、组织全公司的策划创意和文案写作培训、组织活动实践的培训;
6、按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结;
7、负责公司企业文化的宣传方案的整理编写工作;
第四篇:市场部产品专员岗位职责
1.协助产品经理的工作,完成产品经理分派的工作。
2.所负责产品的市场调查,市场信息的搜集、整理、初步分析。
3.所负责产品市场信息数据库建立及管理。
4.广告文案写作及创意,选择市场宣传方案的建议。
5.负责宣传推广材料的策划和文案。
6.负责与政府、专业学会和相关机构联系及关系维护工作,收集政府的相关政策、医药及医疗器械行业信息,及时给予应对措施。
7.提出产品包装改进的可行性建议。
8.定期向直接上级述职。
9.完成上级领导交办的其他临时事项。
第五篇:市场专员岗位职责
部门名称:市场部 直接上级:市场部经理 岗位名称:市场专员
主要职责:
主动参与并负责市场部相关的各项工作 负责市场部各工作项目的资料搜集 市场部库房的管理 市场部文档资料管理
职责要求:
1.要熟悉市场部各各工作环节,具有良好的沟通能力 2.头脑灵活、具有创新意识、思路清晰、善于学习3.较强的责任心、进取心 4.跟随社会潮流,与时俱进
工作内容:
负责市场部各工作项目的资料搜集:
1.按照领导要求,了解个工作项目的具体内容,进行资料的搜集整理
例如:市场活动所遇物料的找寻、外刊所需的图文资料搜集等 2.及时和上级领导沟通,及时调整资料搜集的方向 3.对搜集的资料进行有针对性的整理,不断提高自身能力 4.将搜集资料整理好交给上级领导
主动参与并负责市场部相关的各项工作:
(一)市场活动
1.积极主动参与市场活动的前期准备工作,提出自己想法,协助工作顺利进行 2.根据领导安排,负责市场活动前期准备及活动现场的相关工作
例如: 前期物料准备
活动场地布置 活动现场的图文采集
要求:拍出来的照片要清晰,每辆都要进行全方位的照一遍(车头、车身、车尾全方位全角度的照片),每张照片要有车标、车顶牌、车牌照、销售顾问、客户,如果有布标或者拱门等宣传设施,也要拍下来
活动结束后及时存档
注意:活动开始时,督促销售顾问及时布置本次活动的宣传有关物品
活动结束后的物料整理统计及时归库
(二)店面布置
1.根据领导要求协助或负责店面布置装饰等相关工作
例如:综合展厅柱子装饰
要求:前期准备好所需物料(纱布、花球、鱼线、工具),进行现场安装或指导其他协助人员安装、尽量在规定时间内完成
2.随时注意展厅广宣物料及装饰物料的破损程度及摆放是否规范,及时通知上级领导更换调整
(三)外刊
1.参与外刊专题讨论,提出自己想法,协助工作顺利进行 2.根据选题搜集相关图文资料
例如:搜集网路资料
与相关部门确认价格政策等信息 根据所搜集的资料进行整理
要求:按每篇稿件的所需内容有针对性的搜集资料、保证资料真实、有时效性,对重点内容进行标注,每份资料单独保存在一个文件夹内并进行归档。
3.协助外刊图文校对
要求:对外刊上的文字信息、图片信息进行校对,特别是公司信息、价格、日期等重要内容进行校对,保证重点内容准确无误。如发现错误及时上报,确认或修改。
(四)网站
1.根据市场活动活及相关要求更新网站内容
要求:按活动信息撰写帖子并及时发帖,保证帖子的内容准确无误,并关注网站、帖子的动态,对网友的留言及时回复。发现网站的问题及时处理或上报。
2.及时提醒网站图文更新
要求:经常去扣扣群、论坛、社区交流互动
3.社区论坛时时发帖,网罗人气
要求:经常去扣扣群、论坛、社区交流互动
(五)短信平台
1.掌握短信平台的使用方法
2.根据领导安排及公司需要操作发送短信 3.统计发送条数及剩余条数
要求:及时联系短信平台的工作人员,保证信息及时到达,对已发送的短信进行抽查,及时询问公司员工,了解短信的到达情况。
市场部库房的管理 1.库房物品盘点 2.库房物品整理 3.库房物品保管(相关规范另附)
4.负责市场部物品的申请和物品的保管工作
对部门内的办公用品进行清点,所需物品上报申请,物品领回来后,对其进行清点和保管工作
市场部文档资料管理
1.负责市场部相关表格的制作及使用
加班申请表,倒休表,考核单,请假单等文件的整理、归档以及发放工作
2.常规广告
定期整理报纸广告,对其不同报纸进行归档,存档满一年将报纸交给行政部存档
3.卡曼外刊
对卡曼外刊定时进行整理,外刊印刷完毕后,拿出10份出来,进行市场内部存档,卡曼外刊存档满一年,交给行政部归档
4.卡曼内刊
对卡曼内刊定时进行整理,并及时存档,每期最终打印稿出来后,协助发放各个部门,并存档一份,卡曼内刊存档满一年,交给行政部存档