第一篇:保姆合同
家庭保姆协议
甲方:
住址:
身份证号码:
电话:
乙方:
住址:
身份证号码:
甲方因家庭需要,雇佣
为家庭保姆,经双方协商后,特签订本协议。
一、服务职责。甲方雇佣乙方照顾甲方日常生活(做饭、洗衣)。
二、协议期限。从
年月
日起至患者生命终止。其中试用期限为1个月,至2000年4月1日止。
三、甲方的基本权利义务
1、保护乙方的人身安全,为乙方免费提供食宿。
2、由于甲方责任造成乙方的人身财产损失的一切后果由甲方承担。
3、按规定付给乙方工资。
4、有权监督乙方履行本协议规定的义务情况。
四、乙方的基本权利义务
1、遵守甲方规定的制度。
2、按照甲方规定的条件照顾老人:
3.全天24小时照顾老人,并负责包括乙方在内的2个人的1日3餐(负责买米、买菜等)。
4.帮助老人洗衣服。
5.有权按协议规定如月、如数拿到工资。
6.由于乙方责任造成甲方人身、财产安全损失,一切责任由乙方负责。
五、工资待遇
每日工资20元;每月工资600元。
六、付资方式和期限
七、由于乙方身体年纪原因故乙方在甲方工作期间如有突发疾病情况下。(具体按实际情况而定)甲方不负任何责任。
八、协议的变更和解除
协议生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除协议。任何一方解除协议,须提前30天通知对方,方能解除协议。
九、本协议在执行中发生争议,由双方协商解决,协商不成,可由仲裁机关或法院判决。
十、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字之日起生效。
甲方:汪勇(签章)
乙方:王芳(签章)见证人:
第二篇:保姆合同doc
共 3页
家庭服务合同
甲
方:深圳市XXX一分部(以下简称甲方)地
址:深圳市 联系电话:
乙
方:
(以下简称乙方)地
址:
联系电话:
身份证号码:
丙
方:以实际聘用服务员并由甲乙双方确认为准
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》、《深圳经济特区家庭服务业条例》等有关法律、法规的规定,甲乙双方按照平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就家政服务的有关事宜协商一致,签订本合同。
第一条 服务内容:乙方选聘
1、住家保姆/
2、非住家保姆/
3、高级管家/
4、陪伴式家教/
5、保育员/
6、月子护理师 人,为乙方提供下列第 项服务。
1、一般家务;
2、孕、产妇护理;
3、婴、幼儿护理;
4、老人护理;
5、家庭护理病人;
6、医院护理病人:
7、烹饪。费用项目包括但不限于介绍费 输送费 保险费 服务费 合同履约金。同时乙方应当在签署本合同之日按照约定将丙方的首月工资 支付甲方。
第二条甲方权利义务
1、甲方权利:乙方有下列情形之一的,甲方有权临时召回家政服务员或解除合同,因此给甲方造成损害的,甲方有权要求赔偿损失:①乙方唆使家政服务员脱离甲方管理的;②乙方家庭成员中有传染病人或精神病人而未如实告知的;③乙方未按时支付有关费用的,经甲方催告后在合理期限内仍未支付的;④约定的服务场所或服务内容发生变更而未取得甲方同意的;⑤乙方要求甲方家政服务员从事违法行为;⑥乙方违反本合同第三条第3、4、5、6、7、8、9、10项的。
2、甲方义务:
(1)甲方应向乙方出示家政服务员的身份证;甲方应为乙方委派体检合格的家政服务员;甲方家政服务员应持有深圳医院在一年以内出具的体检合格证明。
(2)甲方收到乙方投诉后应在24小时内答复;甲方是否接受乙方的调换请求,应在 3 日内做出处理并告知乙方。
(4)甲方家政服务员如在客户处申请离职或请假,乙方可及时到甲方处选聘适合自己家庭的服务员,面试合适后和甲方做好交接工作后,由甲方安排乙方选聘服务员上岗。
(5)乙方支付100元一年的保险费。由甲方为家政服务员办理人身意外伤害保险。
共 3页
(6)甲方负责其家政服务员的岗前培训和管理工作,实行跟踪管理,监督指导。(7)甲方应协助乙方要求家政服务员不得带外人去乙方住处,不准私自翻动乙方规定不得接触的物品,不得参与乙方家庭纠纷。家庭服务员在未与乙方打招呼的情况下私自外出,乙方必须在24小时内通知甲方备案,否则甲方不承担责任。
(8)乙方提出中途换人或者甲方服务员在合同服务期内因特殊情况向乙方提出请假或辞职的。乙方要求甲方继续安排其它家庭服务员服务的,在甲方公司可以提供家庭服务员面试的情况下,甲方一律不接受乙方以选不到人为由而提出的退合同的要求。
(9)甲方及其家政服务员应本着客户至上,诚信为本的宗旨,认真履行各项服务。第三条 乙方的权利和义务
(1)因甲方促成乙、丙双方之间达成家庭服务项目,乙方同意在签署本合同之日向甲方一次性支付有关费用。
(2)乙方应在签订合同时出示有效身份证件,如实告知家庭住址、居住条件(应注明是否与异性成年人同居一室)、联系电话、与甲方家政服务员健康安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人、精神病人等),以及对甲方家政服务员的具体要求。
(3)乙方应按合同约定支付甲方相关费用。
(4)乙方应尊重甲方家政服务员的人格尊严,不得歧视、虐待或性骚扰甲方家政服务员,不得侵犯甲方家政服务员的个人隐私。
(5)乙方应为甲方家政服务员提供安全的劳动条件、服务环境。乙方应安排甲方家政服务员每月 天的休息时间。如乙方原因不能安排丙方休假,乙方必须向丙方按 元每天支付额外费用,但每月实际休假日仍不得少于1日。
(6)乙方应为甲方家政服务员进入乙方家庭办理相关证件提供必要的协助。(7)乙方未经甲方同意,不得将家政服务员带往非约定场所工作,或要求其从事非约定工作,也不得要求甲方家政服务员为第三方服务。
(8)乙方应向甲方家政服务员提示与服务有关的安全事项。
(9)甲方家政服务员在服务过程中,因工作失误给乙方造成损失,乙方不得实施搜身、扣压钱物以及殴打、威逼等行为,应依照有关法律、法规和约定妥善处理。
(10)服务期满,乙方需续用甲方家政服务员的,应提前3日与甲方续签合同.(11)合同期满或合同期中调换丙方时,乙方必须亲自陪同丙方(需按要求携带丙方行李),到甲方所在地进行交接。否则甲方有权不再继续为乙方委派家庭服务员。甲方家政服务员如在客户处申请离职或请假,乙方应及时通知甲方。乙方在甲方处选聘到合适的家庭服务员后,应带原家庭服务员返回甲方方可带新选聘服务员至乙方家庭。
第四条 合同的变更
合同期内,合同内容如需变更,需经双方协商一致。合同变更应采取书面形式。第五条 违约责任
共 3页
1、乙方逾期支付服务费的,应按每逾一天支付应付服务费 5 ‰的标准向乙方支付滞纳金。
2、乙方与甲方家政服务员在合同有效期内私下签订服务协议的,乙方应向甲方支付合同总服务费 100% 的违约金。
3、乙方依据合同条款解除合同的,甲方只退还乙方-(甲方未向乙方提供服务期间的服务费)。
4、一方无正当理由提前终止合同,应向对方支付合同总服务费 20%的违约金。
5、一方违反合同的其他约定,另一方均有权要求其赔偿因违约造成的损失;双方另有约定的除外。
第六条 合同争议的解决方法
本合同项发生的争议,由双方当事人协商解决或向乙方所在地人民法院起诉。第七条 其他约定事项
1、甲方派出服务人员在合同期间发生意外伤亡事件,由甲承担赔偿责任,与乙方无关;
2、甲方派出服务人员在服务期间故意损害乙方物品,或者偷盗乙方物品,由甲方任。
第八条 合同未尽事宜及生效
双方可协商解除本合同。未尽事宜双方应另行以书面形式补充。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,自双方签字或盖章之日起生效。承担
连
带
赔
偿
责。
甲方(签字): 乙方(签章): 丙方:以客户聘用服务员中
年 月 日 年 月 日 的签名记录为准
1、合同期限: 年 月 日至 年 月 日
服务人员服务记录:
2、续签合同 甲方(签字): 乙方:(签章)
年 月 日 年 月 日
合同期限: 年 月 日至 年 月 日
第三篇:保姆合同
甲方(雇主):
住址:
联系方式:
乙方(雇员):
身份证号:
联系方式:
乙方住址:
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:
第一条:乙方被录用后,要经过
的试用期。在试用期内任何一方都有权解除合同,但是应当提前一个星期通知!如甲方提出解除合同,按照乙方实际工作的天数支付工资。
第二条:乙方必须履行其职责,尽心尽力看护小孩;如因乙方照顾不当,导致小孩意外受伤。乙方应当承担赔偿责任。
第三条:乙方的工作时间为
,具体休息时间双方临时商定。
第四条:甲方支付给乙方服务费用为
每月,甲方于
支付给乙方。因特殊情况,由甲乙双方商议决定。
第五条:.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同; 甲方有义务按时支付服务费用。.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。
第六条:乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩。
第七条:.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;
第八条:乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;
第九条:乙方工作期间,如因其过错造成甲方人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;
第十条:乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。
第十一条:乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。第十二条:本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中试用期至______年_____ 月______
日止
第十三条:本合同自双方签字之日起生效。
第十三条:本合同一式2份,双方各执1份。
甲方:(签字)
乙方:(签字)
第四篇:保姆合同
家政服务三方合同
适用范围:本合同适用于家政服务公司为消费者提供的全日制,入住式家政服务.甲方(消费者):
乙方(经营者):
丙方(家政服务员):
根据《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国消费者权益保护法》及其他有关法律,法规的规定,双方在平等,自愿,公平,诚实信用的基础上就家政服务相关事宜达成本协议.第一条 家政服务内容
乙方同意为甲方选派丙方____人,承担甲方的第________项服务:1,一般家务;2,孕,产妇护理;3,婴,幼儿护理;4,老人护理;5,家庭护理病人;6,医院护理病人;7, 其他.第二条 服务地点:________________________________________________
第三条 服务期限______年___月___日至______年___月___日.第四条 服务费用及支付期限、方式
1,甲方向支付乙方的服务费包括:丙方工资__________元人民币/月和乙方管理费___________元人民币/月,丙方食宿费________元人民币/月,丙方交通费________元人民币/月,共计人民币____________________________元.支付期限:按 □季 / □半年 / □年支付.支付方式:按 □现金 /□转账
2,丙方上岗试用期为_______个工作日,试用期服务费(大写)________________________________元人民币.3,双方签约时甲方支付乙方信用保证金(大写)______________________元人民币.信用保证金可用于抵扣甲方因违约所应承担的责任,服务期满剩余信用保证金应如数退还.第五条 甲方权利义务
1,甲方权利:
(1)甲方有权合理选定,更换和辞退丙方;丙方试用期满若不能相对独立完成工作,乙方应于试用期满之日起15个工作日内调换丙方,调换______名同级别的服务员后均未能达到甲方要求的,甲方有权解除合同.试用期间服务费按日计算,试用期满合格后按合同约定支付服务费.(2)甲方对丙方体检情况有异议的,可有权要求重新体检,体检费用由甲方承担;如体检不合格则体检费用由乙方承担.(3)甲方有权拒绝丙方在其住宅从事与家政服务无关的活动,具体要求事项由甲方与丙方另行约定.(4)甲方有权追究乙方因对丙方存在管理过失而造成的相应损失.(5)具有下列条件之一时,甲方有权解除合同:
①聘请丙方的需求解除.②服务员有盗窃行为或有传染病.③调换服务员期间空岗10个工作日无替换人员到岗工作.④服务员在适应期后仍不能相对独立完成工作.⑤服务员存在刁难,虐待甲方成员的行为.⑥合同期满.2,甲方义务:
(1)甲方应在签订合同时出示有效身份证件,如实填写家庭住址,房屋面积,联系电话,对丙方的具体要求,以及与丙方健康安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人,精神病人等).如变更以上内容请及时通知乙方.(2)丙方在甲方工作期间,甲方应尊重丙方的人格及劳动,提供劳动条件和服务环境,提供适当和安全的居住场所,不得歧视或虐待丙方,不得安排丙方与异性成年人同居一室.如遇丙方突发急病或受到其他伤害时,甲方应采取必要的救治措施,保护丙方的人身安全并承担相应的责任。
(3)甲方应安排丙方每月4天的休息时间和每天8小时的睡眠时间,并保证其食宿,遇国家法定假日不能合理安排丙方休息时,要给予日平均工资两倍的加班补助.(4)甲方未经乙方同意,不得擅自将丙方转为第三方服务,不得将服务员带往非约定地点工作.(5)甲方有义务配合乙方完成对丙方的管理,教育和工作指导,并妥善保管家中现金和贵重物品.(6)服务期满甲方续用丙方的,应提前30日与乙方续签合同.第六条,乙方权利义务
1,乙方权利:
(1)乙方有权向甲方收取服务费,信用保证金.(2)乙方有权代收或催收丙方的工资和加班费.(3)若甲方有违反合同约定的行为,乙方有权召回丙方.(4)乙方有权向甲方求证,了解甲方投诉或丙方反映情况的真实性.(5)具有下列情况之一时,乙方有权解除合同,甲方所支付的保证金将转为违约金处理.①甲方教唆服务员脱离乙方管理.②甲方家庭成员中有传染病人而未如实告知乙方.③甲方未按时支付相关费用.④甲方服务地址变更或服务对象发生变更而未通报乙方并取得同意.⑤甲方对服务员的工作要求违反国家法律,法规或有刁难,虐待服务员行为.2,乙方义务:
(1)乙方应为甲方委派身份、体检合格并符合《国家劳动部》规定的相应服务能力的丙方,丙方应具有郑州市或原所在地县级以上医院体检证明.(2)乙方负责丙方的岗前教育和管理工作,实行跟踪管理,监督指导,接受投诉并妥善处理.(3)乙方存在对家政服务人员管理过失的情况下,乙方应协助甲方追究家政服务人员责任.(4)乙方应帮助丙方投保《丙方团体意外伤害保险》.(5)乙方应本着客户至上,诚信为本的宗旨,认真兑现各项服务.第七条,丙方的权利义务
1、丙方有权
第七条 违约责任
1,甲乙双方应遵守合同约定,任何一方违反合同约定的,另外一方均有权解除合同并有权要求赔偿因违约造成的损失,合同另有约定的除外.2,有关违约的其他约定事项:
第八条 合同争议的解决方法
本合同项下发生的争议,由双方当事人协商或申请调解解决,协商或调解解决不成的,按下列第______种方式解决:
(一)依法向____________________人民法院起诉.(二)提交______________________仲裁委员会仲裁.第九条 其他约定事项
第十条 合同未尽事宜及生效
本合同未尽事宜双方另行协商补充.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,自双方签字或盖章之日起生效.甲方(签字):乙方(盖章):
家庭地址:单位地址:
联系电话:联系电话:
年 月 日年 月 日
第五篇:2016保姆合同
2016保姆合同
##第1篇:保姆家政协议书 本协议书由______(雇主姓名,身份证号),______(家政雇工姓名,身份证号)和______(家政公司)订立。
家政公司受雇主委托物色家政雇工一名,现经三方协商,在平等一致基础上,就三方的权利、义务、责任签订本协议书。并明确有下列各项条件: 签署该协议前须首先签署《附录:住宿、家务安排及其他要求》。雇主责任:
1、保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利。如因雇主原因不能安排雇工休息的,双方应按协议中“工作时间”条款执行。无论任何原因,都要保证家政雇工每月实际休息日不少于2天。
2、按每月固定日期准时支付家庭雇工工资。
3、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。
4、不安排家政雇工从事可能存在安全隐患的工作,如夜间单独外出、电路修理、攀高、高层外墙工作等。
5、在家庭雇工使用家庭任何设备、设施前,必须予以必要的指导,尤其是高压锅、煤气设施等有危险性的设备及精密、贵重用具等。
6、在雇工上岗前明确家中哪些设施、设备或物品家庭雇工不可使用或接触,妥善保管贵重财物。
7、须清楚,任何需要专业知识才能判断、操作的工作如救治婴幼儿、成人急症,家政人员不承担责任。
8、不得命令家政雇工受雇于他人从事任何其他职务。家政雇工责任:
1、上岗前须接受过不少于5天的家政服务培训。
2、上岗前提示雇主购买家政综合保险。
3、在服务期间,对雇主家庭人员、财产的安全负有合理的谨慎义务。
4、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。
5、不得受雇于他人从事其他职务。
6、因病或因事请假须及时通知雇主,若请假需离开2天以上应该尽量提前告知。家政公司责任:
1、必须对家政雇工提供的身份证明、体检报告、培训经验的真实性负责。
2、明确提示雇主为家政雇工购买家政综合保险。
3、在家政雇工上岗前为其提供至少时长5天的家政服务培训。
4、若家政公司愿意提供中介之外的长期服务,雇主愿意为此支付服务费用,则家政公司还应:
a、在协议期限内不限次数为雇主推荐同等级、未预订的待岗家政雇工供选择。b、每月对在岗家政雇工进行不少于1次的培训,培训时间为家政雇工的休息日。c、如应该更换家政雇工造成空缺的,协议期应顺延。工作时间、薪酬、假期及其它费用:
1、家政雇工为雇主提供家政服务自______至______止。其中试用期______天,试用期间薪酬为______。
2、雇主每月需向家政雇工支付人民币____元工资。每月____日固定为支付日,支付工资后雇佣双方应互签凭据留底。
3、雇主须保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利,如因雇主原因不能安排休息,经双方协商应予以补假或补薪。雇工若因私人原因向雇主请假,可经双方协商确定假期长短及雇主补偿方案。
4、雇主须保证家政雇工在因病或身体条件无法继续工作的情况下请假的权利。雇工在获得正规医生或医疗机构出示的因伤病无法工作证明的情况下,雇主无权要求家政雇工继续工作。
5、雇主决定雇佣家政公司推荐的家政雇工后,应于签署《家政中介登记表》之日支付家政公司中介费人民币___元。解除协议:
1、雇主或家政雇工任何一方可给予对方15天的书面通知或支付相等于15天的薪金的代通知金,以解除本协议。
2、雇佣双方任何一方严重违反附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容,一方可对另一方写建议修改信,须对方确认签字,累计3次以上便可立即解除本协议。
3、家庭雇工明显疏忽职守,消极怠工,不忠实的行为。
4、雇主未能按协议保障家政雇工的休息、休假;拖欠工资超过2个月,或者2次以上未按固定日期发放工资的;长期给予家政雇工超负荷的工作量;明显伤害家政雇工人身安全、健康、个人隐私及人格。
5、雇主与家政雇工“私下结盟”,恶意伤害家政公司利益。诚信保证金:
如果家政公司愿意负责中介服务之外的“诚信保证金”监管、仲裁,则:
雇主缴纳500元/年,家庭雇工缴纳200元/年,由具备公信力的机构登记在册,家政公司代为保存。如发生本协议书“解除协议”条款中的2、3、4、5这四条的情况,则对应扣除当事人的“诚信保证金”,以示惩戒。##第2篇:保姆劳务合同范本 甲方(雇主):_________ 乙方(雇员):_________身份证号:__________ 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:
一、服务内容
1、看护小孩;
2、清洗小孩衣物;
3、家务(室内保洁)。
二、服务时间
1、每天_____时____分至_____时____分。
2、乙方每月可休息___天,具体休息时间双方临时商定。
三、服务费用
1、服务费用为1000元/月,甲方于每月日前支付给乙方。
2、因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。
四、甲方权利和义务
1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;
2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;
3、甲方有义务按时支付服务费用。
五、乙方权利和义务
1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;
2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;
3、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩;
4、乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;
5、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;
6、乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;
7、乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。
8、乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。
六、合同的生效
1、本合同自双方签字时生效。
2、本合同一式两份,双方各执一份。
甲方:__________(签字)乙方:__________(签字)签约日期:__________ ##第3篇:保姆劳务合同 甲方:____________ 乙方:____________ 丙方:____________ 甲乙丙三方根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体内容如下:
一、合同内容:
乙方的服务内容:主要包括以下内容
1、家务;
2、看护婴儿;
3、照看孩子;
4、照顾老人(男、女);
5、照顾老人(不能自理:男、女);
6、看护病人(男、女);
7、看护病人(半自理:男、女);
8、看护病人(不能自理:男、女);
9、医院陪住;
10、接送学生。合同期限:___年__月__日至___年__月__日止。工作地点:_____________ 工作时间:_____________
二、丙方的权利和义务
1、向甲方提供家庭服务员。建有家庭服务员输送基地并保持经常联系,并保证家庭服务员来源明白、身份清楚、手续完备、身体健康、无不良社会记录。丙方已向甲方一次性收取家庭服务员使用费及手续费共2000元整。
2、丙方先收取甲方押金800元整。在家庭服务员服务期届满,甲方将家庭服务员安全送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金退还给甲方。
3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。丙方每月收取甲方家政服务务管理费_____元。
4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,丙方将视情况按期进行职业道德教育和职业再培训,并重新安排上岗。
5丙方应负责乙方人员的专业培训,使其适合甲方的家庭需要。
6、丙方应保证乙方的服务不得中断。
三、甲方的权利和义务
1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______元整。家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。
2、交纳家庭服务员使用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。
3、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身、财产的安全。有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。
4、家庭服务员突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事合同规定的工作致伤,应适当负担家庭服务员医疗、医药费用。
5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作,不得将家庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。
6、根据**市的有关规定,为家庭服务员办理《暂住证》、《婚育证》等。
7、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检,如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。
8、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话、电脑。
9、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对家庭服务员因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯家庭服务员的人员权益。
10、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,应及时将其送回丙方,并解除合同。
11、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为,或不胜任家政服务工作,甲方有权解除合同。
四、乙方的权利和责任
1、尊重和维护甲方、丙方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。
2、享有按月、按时得到劳务工资的权利,每月休息日不少于三天,如需加班,有权同甲方协商,增加工资。
3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。
4、安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报丙方备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗。
5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核实属实,送有关部门依法处理。
6、不得参与甲方家庭及邻纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。
7、不得与其他家政服务人员恶意患通,损害甲、丙各方的合法权益。
8、合同期满或中途解除合同,应回丙方报到,等待丙方重新安排家政服务工作。如擅自离去,一切后果自负。
五、其它
1、签定合同时,甲方应按规定交纳家庭服务员使用费、手续费和押金。家庭服务员使用费和手续费一律不退。合同终止,凭押金收据条结算押金。
2、合同期满、合同内容变更、终止等。甲方应及时到丙方办理相关手续。愿意继续聘用原家庭服务员,请在7天内到丙方签定新一轮合同。如甲方与乙方私下达成服务协议,一但发生任何问题,丙方概不负责。并保留追究其责任的权利。
3、合同期未满,单方要求解除合同,应提前3天通知对方,无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金元。合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,协商不成可向法院提起民事诉讼。
本合同一式三份每方各执一份签字生效 甲方:________ 乙方:________ 丙方:________ 签约日期:____________ ##第4篇:保姆聘用合同
甲方:_______身份证号码:_________ 乙方:_______身份证号码:_________ 今特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,达成如下协议:
1、乙方的服务内容主要包括:照看孩子,做家务,做饭,做清洁。
2、甲方按月付给乙方工资,试用期___元(一个月),第二个月工资___元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工资,乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满一年后,甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明:甲方应确保乙方每个月的工资,至于甲方给予的奖励,全由甲方掌握,乙方无权干涉。)
3、甲方向乙方提供免费正常食宿,做到平等待人、不岐视、不虐待,尊重乙方的人格和劳动,保证乙方节假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。
4、为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全,乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满后,甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许,乙方不能带外人到家中参观、住宿。
5、乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。
6、乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。
7、乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。
8、乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。
9、乙方突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事协议规定的工作致伤,应适当担负乙方医疗、医药费用。乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。
10、如无正当理由,任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约,其违约责任应由违约方负责,并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议,则应提前10天通知对方,并要妥善解决好相关事宜。
11、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。
12、本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。本协议为___年___月___日起到___年___月___日止,有效期为一年,如有必要可以续约。甲方签名:_____乙方签名:______ 日期:______日期:______