第一篇:苌香韵茶楼卫生管理制度
苌香韵茶楼卫生管理制度
1、茶座卫生制度① 茶桌椅整洁,地面清洁,玻璃光亮,有公共卫生间。② 要每天清扫两次,每周大扫除一次,达到无蝇、无蜘蛛。③ 不销售变质、生虫茶品。④ 茶具用后洗净、消毒、保洁。⑤ 服务员穿戴清洁工作服,工前、便后洗手消毒。⑥ 泡茶的水必须煮沸。⑦ 服务人员工作时禁止戴戒指,手链,涂指甲。
2、仓库卫生管理制度① 茶品仓库实行专用,并设有防鼠、防蝇、防潮、防霉、通风、冷藏、消毒的设施及措施,并运转正常;② 茶品应分类,分架,各类茶品有明显标志,要及时冷藏、冷冻保存;③ 建立仓库进出库专人验收登记制度,做到勤进勤出,先进先出,定期清仓检查,防止茶品过期、变质、霉变、生虫,及时清理不符合卫生要求的茶品;④茶品不得与药品、杂品等物品混放;⑤ 茶品仓库应经常开窗通风,定期清扫,保持干燥和整洁;⑥ 工作人员应穿戴整洁的工作衣帽,保持个人卫生。
3、茶品销售卫生制度① 销售定型包装茶品商标上应有品名、厂名、厂址、生产日期、保存期(保质期)等内容,进货时向供方索取茶品卫生监督机构出具的检验报告单,严禁购销产品标志不全或现售现贴商标的茶品;② 销售茶品必须无毒无害,禁止出售变质、生虫、掺假、掺杂、超过保存期和其他不符合茶品卫生标准和规定的茶品;③ 出售直接入口的散装茶品应有防蝇、防尘设施,并正当使用。使用工具售货及无毒、清洁的的运装材料,禁止使用废旧报纸运装茶品。货款、工具分开存放,所用工具班前应彻底清洗消毒;④ 从业人员穿戴清洁的工作服,并做到:不留长指甲、长头发、长胡须,不戴戒指,不涂指甲油,操作时不吸烟;⑤ 吧台内严禁落地存放茶品,严禁乱堆、乱放茶品及其他杂物。
4、茶品采购、验收卫生制度① 采购的茶品原料及成品必须色、香、味、形正常,不采购腐败变质、霉变及其他不符合卫生标准要求的茶品;②采购定型包装茶品,商标上应有品名、厂名、厂址、生产日期、保存期(保质期)等内容;③ 运输车辆和容器应专用,严禁与其他非物品混装、混运。④茶品采购入库前应由库管人员进行验收,合格者入库储存,不合格者退回。
5、除害卫生制度① 操作间及库房门应设立高50cm、表面光滑、门框及底部严密的防鼠板;② 发现老鼠、蟑螂及其它有害害虫应即时杀灭;③ 发现鼠洞、蟑螂滋生穴应即时投药、清理,并用硬质材料进行封堵。
6、卫生检查制度① 卫生管理人员应每天进行卫生检查;② 各部门每周进行一次卫生检查;③ 发现卫生不合格者进行教育和经济处罚。
第二篇:茗香茶楼管理制度
茗香茶楼规章制度
一、道德及职业素质
(一)职业道德
1、为顾客服务,对顾客负责。热忱、文明、礼貌服务。
2、维护茶楼整体形象,崇尚诚意,重视信誉。
3、对工作尽职尽责,不带不良情绪上岗。
(二)职业仪表
1、容貌:发型自然大方、不留怪发型、不染彩色头发、不留长指甲、不染彩色指甲、化淡妆上岗。
2、服饰:按岗位规定和要求着装,着装整洁。
3、表情:接待顾客要微笑迎客,热情诚恳、和蔼可亲。
4、举止:按规定站立服务,以饱满的精神、端正的姿势,礼貌的接待好每一位顾客。
(三)文明用语
1、礼貌用语:“您好”、“请”、“欢迎光临”、“对不起”、“请原谅”、“没关系”、“谢谢”、“别客气”、“请稍等”、“我就来”等等。
2、收找款用语:要唱收唱付、交待清楚。“先生(女士),收您XX元;找您XX元,请点好”、“请您拿好”、“请您放好”等。
3、道别用语:要礼貌客气、关切提醒、热情指点、真诚祝愿“多谢惠顾”、“请慢走”、“欢迎下次再来”、“再见”。
4、禁忌语: “哎”、“喂”,禁止三三两两议论顾客或在顾客背后指指划划。
二、岗位职责
(一)经理
必须具有高度的责任心,较强的指挥能力、协调能力和应变能力。
1、安排当日工作。
(1)检查服务员到岗情况。(2)对茶楼卫生进行检查,发现问题及时解决。(3)对不到位、卫生打扫不彻底的按制度考核。(4)对昨日工作中发生的问题进行讲评,提出表扬、批评。奖罚按规章制度办。
3、热情接待客人做好表率,及时解决服务纠纷。
4、根据业务经营情况,安排服务员的班次。
5、负责茶楼各项规章制度的具体实施。
6、值夜班时,对所有的电器设备,电源、门窗、房间进行认真检查。与晚班台人员交接清理日销售款及商品。
(二)吧台服务员
按时到岗、换工装,签到。
清点底金、各种烟、酒、小食品、扑克、麻将、棋类、展台商品的数目是否正确。
整理吧台内外的卫生。
客人入座必须按时间准确记单,服务员所报的物品全部上单,字迹清楚不得涂改,记单,把实收金额填写在单据上。
客人买单时,收到多少,找回多少要唱收唱付,礼貌送客:“谢谢,欢迎下次光临”。
接听电话,做好订座记录,并向服务员及经理传达客人所需。交接班时,钱物交接清楚,如有差错,迅速查明。
晚班下班时,应清点所有烟、酒、小食品、扑克、麻将、棋类等数目,登记每天销售物品明细清单和汇总当天销售票单据及销货款、底金。
销售票单据排列整齐,汇总当天销售,填写收据上交 财务会计。
及时上报烟、酒、小食品、扑克数量,以便补充货源。
(三)茶师
茶师按时到岗、签到、换工装,清洗杯具,一切物品准备待用,做好消毒工作。要熟悉各类茶的有关知识以及各类茶叶的冲泡法。冲泡茶的时间不宜过长,不要让客人等得太久。
做好成本的控制。及时上报货源情况。
(四)服务员
服务员按时到岗、签到、换工装,负责将茶楼内的卫生打扫干净、包括桌椅、沙发、窗台、电话、地板。地面用拖把拖时应注意不能太湿。
清点大厅、卡坐内的桌面物品是否齐全、干净。
迎客,站姿端正,面带微笑,不许交头接耳,不许靠墙。迎接客人时要笑 脸相应:“欢迎光临,您几位,需要单间还是卡座”,领位时,步态端庄,吐字清楚,介绍房间及卡座的收费标准,如有促销活动,要介绍清楚。
如迎进的客人是来找人的,请客人稍等,问清楚要找人的姓名及所在房间,如不知道客人的姓名及位置时,应向客人委婉道歉,请他与客人亲自联系,未经客人许可,决不允许让不认识的人走进客人的房间。
点茶:要熟悉各类茶的有关知识,向客人介绍各类茶叶。同时,介绍小食品,要熟悉各类小食品的名称及价格,客人点好后,应向客人重复一遍所点的物品,待无误后,应有礼貌地向客人说声:“谢谢,请您稍等”。
巡台:每隔15-25分钟给客人添加一次水,及时更换烟缸,要熟悉每个客人的相貌特征,防止跑单,并以良好的记忆力接待回头客。客人点饭菜时,服务员需要记录,点完后,应重复一遍给客人听,准确无误,让客人稍等。
客人品茶完毕后,服务员应将客人引领到吧台结帐,告知吧台客人所在房间名称,大厅座号。
撤台:客人走后关空调、把没有熄灭的烟头熄灭、检查客人是否有遗留物品(如果有请交给吧台登记)、收拾桌面垃圾及杯、碗等,卡坐及大厅由服务员进行清洁整理,包厢由服务员整理后由保洁员进行清洁打扫。
(五)保洁员
按时到岗。
清洁门前地面,用拖把拖净,窗台、窗框、对联、牌匾,清理干净,不得有灰尘。铺上迎宾红地毯。
清理卫生间,镜子,大小便池、地面、窗台、洗手面盆擦洗干净,打开窗户,关闭排风扇。
晚班结束时把当时已经付账包厢卫生做好;厨房碗筷洗净。
三、、奖励制度及提成规则
奖励:
1、对茶楼提出合理化建议并收到效益的,奖30元。
2、拾得客人重要物品,客人领取后一次奖励5元。
3、在本茶楼工作每满半年,增加工龄工资50元。
提成:
日收入7000元以上服务员提成10元,经理提成15元; 日收入9000元以上服务员提成15元,经理提成20元;
促销壶茶每壶提成:68、78元提1元,88元提2元,98元提3元,108元提5元,128元及以上提8元。
四、组织纪律
1、树立严谨的工作作风,保持良好的工作状态。工作时间不得饮酒,否则罚款50元。
2、不迟到、不早退,有事请假。迟到、早退者,一次罚5元。旷工一天,罚100元。事假不超过半小时,病假不超过1小时,不扣工资。
3、工作时间不准聊天、看电视、长时间接打私人电话,不准私自外出会客,不做一切与工作无关的事情。做好卫生清洁工作,卫生检查不合格一次罚5元。
4、拾到物品,要及时上交吧台登记。不准擅自进入吧台。
5、服从经理的工作安排。请病、事假、休假时,必须提前一天报经理批准。事假、休假时间不允许安排在下午班及周六、周日。如有特殊原因报经理批准,否则做为旷工处理。
6、不得对茶楼重大安排借故推辞或请假。对茶楼重大安排,借故推辞、无故不到或请事假者,罚30元。
7、离职人员,按规定交回本店物品,否则不能结算工资、押金。
8、如有员工辞职,应提前一个月写出书面申请,说明理由。经同意签字方可生效,未经许可私自离开,不退押金及本月工资。
9、商品、各种款项交接班时对不上帐,帐货不符的,由责任人全额赔偿。
10、坚决杜绝跑单,少收款,一旦发生,由当班服务小组和当班经理共同赔偿。
11、不执行本规章,无理取闹,一次罚款50元。
茗香茶楼
第三篇:茶楼卫生管理制度
茶楼卫生管理制度
一、茶座、包间卫生制度
1、茶桌椅整洁,沙发、墙面、地面清洁,玻璃光亮。
2、要每天清扫两次,每周大扫除一次,达到无蝇、无蜘蛛。
3、不销售变质、生虫茶品。
4、茶具用后洗净、消毒、保洁。
5、服务员穿戴清洁工作服,工前、便后洗手消毒。
6、泡茶的水必须煮沸。
7、服务人员工作时禁止戴戒指,手链,涂指甲。
二、仓库卫生管理制度
1、茶品仓库实行专用,并设有防鼠、防蝇、防潮、防霉、通风、冷藏、消毒的设施及措施,并运转正常;
2、茶品应分类,分架,各类茶品有明显标志,要及时冷藏、冷冻保存;
3、建立仓库进出库专人验收登记制度,做到勤进勤出,先进先出,定期清仓检查,防止茶品过期、变质、霉变、生虫,及时清理不符合卫生要求的茶品;
4、茶品不得与药品、杂品等物品混放;
5、茶品仓库应经常开窗通风,定期清扫,保持干燥和整洁;
6、工作人员应穿戴整洁的工作衣帽,保持个人卫生。
三、茶品销售卫生制度
1、销售定型包装茶品商标上应有品名、厂名、厂址、生产日期、保存期(保质期)等内容,进货时向供方索取茶品卫生监督机构出具的检验报告单,严禁购销产品标志不全或现售现贴商标的茶品;
2、销售茶品必须无毒无害,禁止出售变质、生虫、掺假、掺杂、超过保存期和其他不符合茶品卫生标准和规定的茶品;
3、出售直接入口的散装茶品应有防蝇、防尘设施,并正当使用。使用工具售货及无毒、清洁的的运装材料,禁止使用废旧报纸运装茶品。货款、工具分开存放,所用工具班前应彻底清洗消毒;
4、从业人员穿戴清洁的工作服,并做到:不留长指甲、长头发、长胡须,不戴戒指,不涂指甲油,操作时不吸烟;
5、吧台内严禁落地存放茶品,严禁乱堆、乱放茶品及其他杂物。
四、茶品采购、验收卫生制度
1、采购的茶品原料及成品必须色、香、味、形正常,不采购腐败变质、霉变及其他不符合卫生标准要求的茶品;
2、采购定型包装茶品,商标上应有品名、厂名、厂址、生产日期、保存期(保质期)等内容;
3、运输车辆和容器应专用,严禁与其他非物品混装、混运。
4、茶品采购入库前应由库管人员进行验收,合格者入库储存,不合格者退回。
五、除害卫生制度
1、发现老鼠、蟑螂及其它有害害虫应即时杀灭;
2、发现鼠洞、蟑螂滋生穴应即时投药、清理,并用硬质材料进行封堵。
六、卫生检查制度
1、交接班完毕,经理及领班及时进行卫生检查,未达到标准的,要求在限时内完成重新打扫工作。
2、酒店成立临时质检小组每周对各部门进行一次卫生抽样检查;检查不合格的部门在指定时间内整改,整改仍不合格的,给予该部门50-100元的罚款。每月对卫生优秀的部门,将收取的罚款发给该部门作为奖励。
3、每年达3次卫生检查不合格的部门,取消该部门当年参选“优秀团队”资格。
青川兴平大酒店有限责任公司
二0一二年四月一日
第四篇:茶楼卫生管理制度
柳河茶叙卫生管理制度
第一条 本茶楼为维护员工身体健康及工作场所环境卫 生,特制定本制度。
第二条 本茶楼卫生事宜,除人力资源部及有关部门负责 外,全体员工须确实遵照执行。
第四条 凡新进员工必须了解卫生的重要性与应用知识。第五条 各工作场所内,均须保持整洁,不得堆积发出臭 气或有碍卫生的垃圾、污垢或碎屑。
第六条 各工作场所内走道及阶梯,至少须每日清扫一 次,并须采用适当方法减少灰尘的飞扬。
第七条 各工作场所内,严禁随地吐痰。
第八条 饮水必须清洁、卫生。注意节约用水,水龙头用 完后应及时关紧。
第九条 洗手间、厕所、更衣室及其他卫生设施,必须特 别保持清洁。
第十条 排水沟应经常清除污秽,保持清洁畅通。第十一条 凡可能产生危害气体、粉尘的工作场所,应遵 守下列规定:
1、采用适当方法减少此项有害物的产生。
2、使用密闭器具以防上此项有害物的散发。
3、于发生此项有害物的最近处,按其性质分别作凝结、沉淀、吸引或排除等处置。
第十二条 本制度由本茶楼负责解释。
清洗消毒管理制度
1.食(饮)具、茶具清洗、消毒必须在专间进行,间内设有专用的洗、消设施,各类设施必须明显标示用途;设有带盖的废弃物盛放桶;设专人负责。
2.食(饮)具、茶具清洗必须做到一刮、二洗、三冲、四消毒、五保洁。使用的洗涤剂、消毒剂符合卫生要求。
3.食(饮)具、茶具使用后应及时洗净消毒,定位存放,保持清洁。已餐具消毒和未消毒的食(饮)具、茶具应分开存放。
4.消毒后的食(饮)具、茶具应贮存在专用保洁柜或保洁间内备用,保洁柜或保洁间应有明显标记。保洁柜或保洁间应当定期清洗,保持洁净;无杂物,无蟑螂、老鼠活动的痕迹。保洁柜应带门。保洁柜或保洁间内不得存放其他物品,每天使用前应清洗消毒。
5.应定期检查餐具消毒设备、设施是否处于良好状态。采用化学消毒的应定时测量有效消毒浓度。所用药物必须符合卫生要求, 有批准文号、保质期。
6.食(饮)具、茶具最好是采用热力消毒,特别是湿热消毒法。因其材料不能适应热力消毒的才使用化学消毒方法。
7.采用洗碗机进行清洗消毒的,必须严格按洗碗机出厂说明使用。
8.消毒后的食(饮)具、茶具应符合《食(饮)具消毒卫生标准》(GB14934)的规定。食(饮)具感官指标必须符合卫生要求,物理消毒(包括蒸气等热消毒):食具必须表面光洁、无油渍、无水渍、无异味;化学(药物)消毒:食具表面必须无泡沫、无洗消剂的味道,无不溶性附着物。
9.一次性餐饮具不得重复使用。食(饮)具、茶具应有足够数量周转,要求达到最高使用量的3以上。
10.从事食(饮)具、茶具清洗消毒的从业人员应持有效的健康证明和卫生知识培训证明。
第五篇:茶楼卫生管理制度
茶楼卫生管理制度
一 茶座卫生制度
第一条茶桌椅整洁,地面清洁,玻璃光亮,有公共卫生间。
第二条要每天清扫,达到无蝇、无蜘蛛。
第三条茶具用后洗净、消毒、保洁。
第四条服务员穿戴清洁工作服,工前、便后洗手消毒。
第五条泡茶的水必须煮沸。
第六条服务人员工作时禁止涂指甲。
2.卫生检查制度
第一条大堂经理应每天进行卫生检查;
第二条发现卫生不合格者进行教育和经济处罚。
员工管理制度:
一、员工日常制度
第一条确因某种原因不能上班的员工,应事先请假,如有特殊情况,应设法于当日大堂经理,并得到许可,否则视为旷工。
第二条技师工作时间不能穿着制服外出购物,不准喝酒,大声喧哗.第三条除指定人员外,不准使用客用设施。
第四条每位技师进入茶楼范围内应佩戴胸牌。
第五条大堂经理有权随时抽查胸牌。
第六条非相关人员不得擅自进入吧台。
二、员工职业素质
第一条 对工作尽职尽责,不带不良情绪上岗。
第二条 掌握熟练的业务技巧和服务技能。
第三条 对顾客的合理需求以最大限度的满足,热情大方,诚实守信,具备良好的心理
素质。
第四条 具有文化、品德,智能的自我修养,不断提高自身的综合素质。
三、技师职业仪表
第一条 容貌:发型梳洗明快舒展,自然,双手保持清洁,要求化淡妆上岗。
第二条 服装:按岗位规定和要求着装,着装要端庄,大方,整洁,得体,工号牌佩戴
胸前
第三条 表情:接待顾客要微笑迎接,热情诚恳,和蔼可亲。
第四条 举止:按规定站立服务,以饱满的精神,端正的姿势。礼貌的接待好每一位顾
客。
第五条 卫生:注意口腔卫生,不吃带异味的。
第六条 不迟到,比早退,有事请假。
宿舍管理制度
为了搞好员工宿舍的管理,使大家有一个清洁舒适、安全有秩序的住宿环境,现规定如下宿舍管理条例,希望全体员工共同遵守:
第一条自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,保持宿舍的良好秩序与卫生
环境。
第二条保持室内物品摆放的整洁与美观,不得乱摆乱放。
第三条每天必须安排一位员工打扫卫生,以保持宿舍的清洁。
第四条爱护公物,损坏者须照价赔偿,并按情节给予行政处罚。
第五条养成良好的消防意识,做到安全用电、用火,不准在宿舍内乱拉电
线与插座,不准使用高压电器等,同时节约用水、用电,做到人走灯熄,断电源,发现火灾隐患须及时向大堂经理报告。
第六条工作人员不准带外来人员在宿舍住宿,否则大堂经理有权
拒绝外来人员进入本茶楼员工宿舍,同时外来人员必须要晚上24点之前离开
宿舍。
第七条出入宿舍须及时关门,注意提防盗贼,自己的贵重物品做好财产
安全防范工作。如有丢失,自己负责。
第八条宿舍内严禁吸烟。在房内吸烟而烧坏物品或引起火灾,将追究其经
济责任,触犯刑律的,追究其刑事责任。
第九条宿舍内严禁赌博及从事其他非法活动,一经发现将立即交公安机关
处理。
第十条不服从宿舍管理人员的管理,不准与管理人员发生顶撞和争执。第十一条每位员工都必须保持宿舍的安静,不得大声喧哗,同事之间注意团结,不得以 任何借口争吵和打闹。
第十二条不准随地吐痰,乱扔烟头、果皮、杂物、纸屑,将鼻涕涂到墙上、地板或床上,或将手痕、鞋迹印到墙上。
第十三条不能用力关门,产生较大的声音,影到到其它同事的休息。
第十四条在宿舍内不能大声聊天,放较大音量的收录音机,影响到其它同事的作息。
第十五条不再把私人物品摆放混乱,影响宿舍整体美观。
第十六条不能不按设备程序操作,严重损坏公共设施。