第一篇:企业监察室工作职责。
企业监察室工作职责
1、协助党委抓好党风建设和反腐败工作,督促检查党风建设责任制的落实,并对存在问题提出改进意见。
2、负责公司党的纪律检查工作,维护党的章程和党内规章制度,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,实施党内监督。
3、领导和指导各分公司及所属单位的纪检监察工作。
4、负责公司行政监察工作,监督检查国家政策、法律、法规和公司章程以及上级组织的决议、决定的执行情况。
5、检查处理公司各单位党、政组织和党员、管理人员违反党纪、政纪的案件,并按职权范围决定或改变对这些案件中的党员、管理人员的处分。
6、受理各级党、政组织和党员、群众在党纪、政纪、党风廉政建设方面的检举、控告及申诉;受理司法、公安机关移送的案件;办理上级机关批转的信访案件;接待群众来信来访。
7、以经济效益为中心,开展效能监察,加强企业管理,对公司经营管理重大决策的执行情况提出监察建议和改进措施。
8、抓好党员教育,着重负责党风党纪教育和党员监督工作。
9、保护党员和各级管理人员按党章规定享有的权利及其他合法权益,支持党组织、党员和群众同违法乱纪行为和不正之风做斗争。
10、负责纪检监察人员的政治、业务培训。
纪检监察部门是纪委日常办事机构,在党委和纪委领导下开展工作,主要职责是:
1.负责党委、党总支、党支部和党员领导人员贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的监督检查。
2.研究制定党风廉政建设和反腐败工作的规章制度并监督实施。3.负责党风廉政建设和反腐败的宣传、教育工作。
4.执行企业领导人员廉洁自律各项规定,检查党风廉政建设责任制落实情况。
5.协助纪委领导抓好纪检监察干部的教育、考核和管理工作,指导兼职纪检委员开展工作。
6.加强对企业重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用,以及工程项目、大宗物资采购招投标的廉政监督工作。
7.对企业经营管理中存在的突出问题和薄弱环节进行监督检查,规范企业经营行为、改善企业管理、提高企业管理效能。
8.接待和受理群众对党员领导人员、党委、党总支、党支部违反党纪、政纪问题的检举、控告和来信来访,办理信访登记、催办,对重要信访及时报请领导阅批。负责信访举报资料的整理和归档。9.查处企业领导人员、党员违纪违法案件。
10.负责接收、传达上级指示;起草、审核、印发、报送纪检有关文件、计划、总结、决定、决议、工作报告、规章制度、信息和其他上报下发的综合性文字材料;负责纪检监察业务报表的统计、上报,11.负责纪检的文书、印章管理、使用和文件、资料的收发、登记、传阅、催办、清退、保管和归档工作。
12.负责纪检的决议、决定实施情况并进行督促检查;了解集团所属部门、控股公司纪检监察工作动态,收报编发纪检监察信息等。
13.负责纪检监察有关会议的准备工作、会议记录、整理会议纪要和对议定事项的催办落实以及管理等内部日常事务工作。
14.负责纪检监察有关书报杂志、宣传资料等的征订、分发和管理工作。15.完成上级党委、纪委交办的其他工作。
第二篇:监察室工作职责
监察室工作职责
一、维护党的章程和行政法规,协助乡镇(管委会)党委、政府抓好党风廉政建设工作;
二、检查处理乡镇(管委会)党员干部违反党章、党纪和属于管理权限范围内的监察对象违反国家政策、法规以及政纪的行为。
三、监察监督中央、省、市、县各项惠民政策的落实和资金发放情况;检查监督农村集体“三资”乡镇监管工作开展和各项制度的执行情况;检查监督乡镇(管委会)各站所、各行政村及其党员干部、监察对象贯彻执行党的路线、方针、政策和国家政策、法规以及乡镇(管委会)党委、政府的重大决策、决议情况,保障政令畅通;
四、受理个人或单位对党员、干部和监察对象违反党的路线、方针、政策和国家政策、法律、法规以及违反党纪、政纪行为的检举、控告;受理党员、干部和监察对象不服从纪律处分的申诉;
五、加强信息报送,抓好乡镇(管委会)党员干部反腐倡廉纪律教育和村民监督委员会、纪检监察信息员的培训,营造党风廉政建设的宣传氛围;
六、负责来信来访的接待、登记、呈批、督办、反馈,并按干部管理权限对来信来访中反映的有关问题进行调查处理;
七、抓好所辖村民监督委员会、纪检监察信息员等农村基层纪检监察队伍建设,协调指导开展工作;
八、负责审理管辖权限内的违反党纪、政纪案件及其立卷归档工作;
九、完成乡镇(管委会)党委、政府和上级纪检监察组织交办的其他工作。
第三篇:监察室工作职责
监察室工作职责
1、负责公司行政监察和纪检工作;
2、负责公司干部违纪案件的查处、上报工作;
3、负责公司党员干部廉洁自律工作,并作好宣传教育工作;
4、认真接待群众的来访、虚心听取各方意见及时反馈相关信息。
5、完成领导交办的其他工作。
第四篇:监察室工作职责
纪检监察工作职责
一、在上级纪检监察部门和院党委领导下,负责医院范围内党的纪律检查和行政监察工作及日常纪检监察工作。
二、监督检查医院行政科室和医院行政工作人员在履行职责,执行国家法律、法规、政策、决定及医院的各种规章制度情况。
三、依照法律法规行使监察权,严格遵守纪检监察工作纪律、工作程序和保密纪律,定期检查,总结和报告工作情况。
四、受理医院职工和医院行政工作人员违反国家法律、法规以及违反院纪院规行为的举报、申诉、控告并调查核实。做好群众来信来访工作。
五、对院纪院风进行调查研究,注意发现存在苗头性问题,并及时向院领导和院分管领导报告或提出监察建议。
六、认真履行纪检监察工作职责,协同院党委加强党风廉政建设主体责任,履行纪委监督责任和组织协调医院反腐工作的具体建议及措施,对贯彻落实情况进行监督检查,参与医院有关党风廉政建设和反腐败工作情况的各项检查、评估和考核。
七、对医院“三重一大”决策执行情况的监督,对医院采购、设备、工程、基建、耗材等业务活动进行监督。对医院各行政科室及临床科室在经济活动中发现的违规违纪行为,严肃查处。
八、对职工普遍关心、密切关注的重大事件的工作程序进行监督,对医院干部选拔、人员招聘引进、评优评先等工作进行监督,对院务政务公开等制度落实情况进行监督检查,保证其公开、公正、透明。
九、配合地方司法、检察、工商等执法机关,做好案件的协查工作。积极完成上级纪检监察部门和院党政领导交待的有关工作任务。
第五篇:学校监察室工作职责
学校监察室工作职责
一、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真履行纪检监察的各项职能,在校党政领导下,努力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。
二、维护党的章程和其他党内法规,检查本校党的组织和党员领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况;利用多种形式,进行党纪政纪教育,提高党员和领导干部遵纪守法、勤政廉政的自觉性,弘扬正气,警钟长鸣;检查学校各项规章制度的落实情况,保障学校政治稳定,促进学校改革发展的顺利进行。
三、加强党风廉政建设,发挥组织协调作用,检查和督促落实党风廉政建设责任制;对本校的党风廉政状况进行调查研究,向校党委提出建议,不断建立、健全党风廉政制度和相关规章制度,促进学校各项工作的制度化、规范化。开展好廉政文化进校园活动。
四、规范学校办学行为,坚决制止学校乱补课、乱发资料、乱收费“三乱”行为发生。不断强化教师职业道德教育,杜绝体罚学生和其他违反教师职业道德规范的行为发生。
五、规范学校收费工作、执行国家“三限”政策。做到阳光招生、规范招生。
六、做好信访工作,受理本校党组织、党员、群众、学生及家长在纪检监察范围内的检举、控告;受理党组织、党员、党政干部对党纪政纪处分不服的申诉;调查处理校内基层组织、党员、领导干部违反党纪、党规和政纪的案件,并按职务权限范围提出处理意见或作出处理。
七、参与学校基建(维修)、大宗设备(物资)、教材、图书采购、招生考试、职称评定、评优树模、国家惠民政策落实和其他焦点热点社会敏感性较强的工作,履行监督职能,督促各项工作按规定程序规范操作。
八、保护本校党员按党章规定享有的权利和其他合法权益,依照国家法律、法规和政策保护监察对象依法行使职权。支持党组织、党员、党政干部同违纪行为和不正之风作斗争。
九、加强纪检监察室自身建设,不断提高自身素质和工作能力。
十、完成校党政及上级纪检监察部门交办的其他工作。