暑假实习报告

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第一篇:暑假实习报告

暑假实习报告

大学四年已经过去了一半,在这两年里我努力学习,不论是专业主修课还是选修课,我都努力完成课业,做到了无挂科。为了更好地掌握会计专业的知识,我在这个暑假进行了实习,使我对所学专业又有了更深的了解。

一、单位简介

我实习的单位是天津市文青办公设备销售中心,这里主要是销售一些办公用品,像各种文具,各种笔墨纸砚,还有一些打印机电脑等等,据说已经经营了十几年了,公司的财务部门设有会计主管,会计,出纳,公司的客户也是相当的多,同时公司还有售后维修服务。实习单位所销售的笔墨纸砚流动量比较大,每天的存货量都会发生变化,打印机电脑等也会出现维修服务的问题,虽然工作量还可以,但由于是销售单位,每天进出的货品比较多,所以都要详细记录,做到日清月结,防止月末忙的一塌糊涂。

二、实习经历

通过实习我充实了自己,对会计也有了新的认识。第一天上班,心里没底,感到既新鲜又紧张。新鲜的是能够接触很多在学校看不到、学不到的东西,紧张的是万一做不好工作就要受到批评,耽误别人的工作。

第一天的实习,我有些拘谨。面对陌生的环境及看似熟悉但又陌生的,真的很紧张,感到自己就像是个初出茅庐的小孩,但是我也很幸运,跟了一个从业很多年的老会计,在他身上学到了很多东西,有一些确实是在学校里学不到的,就是一种对事业的专注和勤奋的精神。刚开始聊天时我还觉得蛮紧张的,但和他的交流之后,我放松了很多,后来他交代了一下我的工作内容。

我的第一项工作就是对7月1日到实习那天发生的经济业务进行账证的核对。账证核对就是要核对会计账簿与原始凭证、记账凭证是否一致。每天都会有许多会计业务的发生,像各种文具、笔墨纸砚的进货与发货,这些都要逐笔逐项的记。老师傅告诉我,账证核对主要核对的是经济业务的内容,数量,金额及记账时所用的会计科目是否相等。我便从7月1日开始核对,我首先核对的是记账凭证与原始凭证。某某公司批发的各种笔各多少盒,各种大小的纸张多少箱,应收款多少,实收多少,支票还是现金,销项税额是多少等等,还有实习单位从某某公司进货多少,包括多少笔墨纸砚,打印机电脑等,是预付账款还是应付账款,进项税额是多少,都是我核对的内容。刚开始核对时,对好多会计科目都不是很了解,影响不深刻,不过多亏了我带着书,好多东西又是从书上找的。这时,我明白了课本上的知识都是最基础的知识,只有把这些知识掌握了,在面对工作时才不会感到特别的困惑。当然我还要核对大小写金额是否一致,出票金额、出票日期、收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,如果有背书,则背书人签章是否相符。这些都是我要核对的内容。我的工作完成很好,老师傅直夸我,工作认真,效率还高,很踏实。我的第二项工作就是账账的核对。每次都是老师傅先教我,告诉我要怎样核对,要核对哪些项目。账账核对就是将各种账簿之间有关的数字进行核对。我首先核对的是总分类账,把总分类账中登记的账户进行试算平衡,其中包括借贷双方的发生额的平衡还有余额的平衡。我试算之后,发现并不平衡,赶紧告诉老师傅我发现问题了,然而老师傅很淡定的告诉我不要着急,塌下心来再算一遍,当时我还很不服气,这么多数还要再算,不过没办法,我只是个实习生,只好硬着头皮再算。很惭愧,是我错了,是我把12号发生的银行存款科目给忘了加进去了。老师傅告诉我,当会计的就要学会认真,一步一步的做,决不能急于求成,那样只会前功尽弃,重新再算。我当时真是惭愧,还以发现“新大陆”了,真是不应该。然后我又对总分类账和日记账进行了核对。由于每天都会发生很多业务,所以现金日记账与银行存款日记账都要定期进行核对。这次我是很认真的核算,当然这次肯定是试算平衡。在我看来,实习单位的会计真是厉害,每笔业务都记得清清楚楚,而且还相当准确。因为我是个实习生,就没有要我进行账实的核对。我的第三项工作就是参加了实习单位月末的财务结账核算工作,跟随老师傅和财务人员,核实会计事实,做好账本的调查笔录和日记账笔录,做好账簿的装订归档工作。我认真的看着老师傅进行期末结账,在结账时,每一帐页要结一次,每个月也要结一次,所谓月清月结就是这个意思,结账最麻烦的就是结算期间费用和税费了,按计算机都按到手酸,而且一不留神就会出错,要复查两三次才行,老师傅认真的将本期的收入和费用一笔一笔的结转到“本年利润”账户,没有半点马虎。由于我在期末结账方面不是很明白,老师傅就一步一步的教我,给我讲原理,这是我在书本上绝对学不到的地方,他用真实的例子和经验教会了我。

老师傅教会了我很多,像我说对计价的方法不是很理解,他就很高兴的给我讲。告诉我存货的计价是存货管理的重要内容,存货计价方法的选择也是制订企业会计政策的一项重要依据。选择不同的存货计价方法将会导致不同的报告利润和存货估价,并对企业的税收负担、现金流量产生影响。他说像我实习的单位在存货的计价方法上,选择的是后进先出法。也就是说,最新从供货单位买入的货物,优先销售给客户,其基本特点是使所销售的存货按最近期取得存货的成本与其实现的销售收入相配比。与先进先出法相比,一般来说,在物价持续上涨的情况下,采用后进先出法将会导致较高的销售成本。老师傅告诉我课本上学的知识都是最基本的知识,不管现实情况怎样变化,抓住了最基本的就可以以不变应万变此次实习。在实习中我认真学习了正当而标准的会计程序,真正从课本中走到了现实中,从抽象的理论回到了多彩的实际生活,细致的了解了财务会计的全过程及会计核算的各环节,认真观摩一些会计的整个审计、核算过程,并掌握了一些会计事务的适用及适用范围。

三、实习体会

刚开始去实习的时候,我想只要我认真学习,好好把握,做好每一件事,实习肯定会有成绩。但后来很多东西看似简单,其实要做好它很不容易。通过实践我深有感触,半个月的实习期虽然很短,却使我懂得了很多。不仅是进行了一次良好的校外实习,还学会了在工作中如何与人相处,知道干什么,怎么干,按照规定的程序来完成工作任务。同时对会计这门专业也有了实际操作和了解,为我以后更好的发展奠定可基础。

面对繁冗的枯燥无味的数字,我只能认真再认真,踏实的记录每一笔业务,每一个数,这是我实习所学到的最重要的一点,只有这样才能更好地完成工作,避免不必要的麻烦。

对于实习时出现的错误,使我还懂得了要学会与人相处和与人沟通,只有这样,才能有良好的人际关系。工作起来得心应手,与同事相处一定要礼貌、宽容、相互帮忙和相互体谅。要学会有坚定地信念,一定要坚持,轻易放弃只会让自己后悔。要学会严肃认真地工作,来不得半点马虎,否则就会出错,工作出错就会给公司带来损失。于是,我意识到:自己绝不能再像以前那样,要学会像这里的同事一样严肃、认真、努力工作,要学会虚心。因为只有虚心请教才能真正学到东西,也只有虚心请教才可使自己进步快。

实习虽然很辛苦,但是,在这艰苦的工作中,我却学到了不少东西,也受到了很大的启发。我明白,今后的工作还会遇到许多新的东西,这些东西会给我带来新的体验和新的体会。在大学期间学习到的课本知识就是我以后工作的最基础的知识,各个会计科目的用法特点都要牢记,明白什么时候需要核对及结账。在核算的过程中,面对枯燥无味的账目和数字要有耐心,切忌粗心大意,马虎了事,心浮气躁。我坚信:只要我用心去发掘,勇敢地去尝试,一定会能更大的收获和启发的。

第二篇:暑假实习报告

暑期实习报告

从走进了大学,就业问题就似乎总是围绕在我们的身边,成了说不完的话题。在现今社会,招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”,可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个人在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力,以便在以后毕业后能真真正正走入社会,能够适应国内外的经济形势的变化,并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题,我来到了鼎盛装饰公司,开始了我这个假期的社会实践。实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面,实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。

在实践的这段时间内,这些都是在学校里无法感受到的,在学校里也许有老师分配说今天做些什么,明天做些什么,但在这里,不会有人会告诉你这些,你必须要知道做什么,要自己地去做,而且要尽自已的努力做到最好。在学校,只有学习的氛围,毕竟学校是学习的场所,每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。无论是学习还是工作,都存在着竞争,在竞争中就要不断学习别人先进的地方,也要不断学习别人怎样做人,以提高自已的能力!记得老师曾经说过大学是一个小社会,但我总觉得校园里总少不了那份纯真,那份真诚,尽管是大学高校,学生还终归保持着学生的身份。接触那些刚刚毕业的学长学姐,他们总是队我说要好好珍惜在学校的时间。在这次实践中,我感受很深的一点是,在学校,理论的学习很多,而且是多方面的,几乎是面面俱到;而在实际工作中,可能会遇到书本上没学到的,又可能是书本上的知识一点都用不上的情况。

第一:真诚待人。我刚来报到时,遇到很多新的面孔,由于和他们未熟悉,所以不敢和他们说太多的话,而且对工作未曾了解,开始觉得不太适应。后来我慢慢发现,只要真诚待人,虚心请教同事,他们也很乐意和我交往。还教会我一些技术,由此我深感真诚的重要性,在公司里不但要学会如何做事,而且要学会如何做人。正确处理同事之间的关系是非常重要的,它会关系到你能否开展工作。孤芳自赏并不能说明你有个性,过于清高是很难融入大集体的。

第二:不要偷懒。刚来的时候,积极性很高,每天都在画图,在熟练了之后,有些骄傲了,便放松了自己,院长特别给我们开了会,教导了我们,把我从松懈里又拉了回来。从此我时刻提醒自己,来这里是来实习学东西的,不是来玩的,不能因为一点的自以为是的成就,就沾沾自喜,骄傲自大。在学习的领域里,只有勤学好问。

第三:勤学好问。刚来到单位时,我对很多方面都未熟悉,这就需要我勤学好问。因为经验对于新人来说是很重要的,不过能学到东西才是最重要的。第四:讲究条理。年轻人刚到工作单位时往往会表现急躁,这是正常的,但最好不要急功近利,急于表现自己可能会使自己处于不利地位。我们要抱着踏实的态度来做事,虚心点往往能得到别人的认同。其实我发觉前辈做事有一点很值得学习的,就是他们做事很讲究条理,他们遇到问题会一步步去解决,而不是惊慌失策。

第五:多和同事交流。同事们都有工作经验,多和他们交流,能从中学到不少社会经验,也可避免走一些弯路。今次的暑期实习带给我不仅仅是一种社会经验,更是我人生的一笔财富。更可喜的是我在实习期间还结识了一些好朋友,他们给予我不少的帮助。俗语说:纸上得来终觉浅。没有把理论用于实践是学得不深刻的。当今大学教育是以理论为主,能有机会走进设计院去实习,对我来说是受益不浅的。我就快毕业走向社会了,相信这次实习对我日后参加工作有帮助。

在暑假这几天我深深的感受到监理地重要性许多质量事故的出现都是管理方面存在的漏洞才出现的因此加强管理才能尽量减少质量方面问题的出现。自1988年开始,我国在建设领域开始进行建设工程监理制度试点工作5年后逐步推行。1997年《中华人民共和国建筑法》以法律制度形式做出规定“国家推行建设工程监理制度”从而使建设工程监理在全国范围内进入执行阶段。它是我国工程建设管理体制的重大改革对我国工程建设的管理产生了深远的影响。建设工程监理的重要内容概括为“三控、两管、一协调”既控制工程建设的投资建设工期和工程质量进行工程建设合同管理和信息管理协调有关单位之间的关系。建筑产品具有价值大使用寿命长的特点并且关系到人民的生命财产安全和健康生活环境。工程监理企业接受建设单位的委托服务于建设单位从产品需求者的角度对建设工程生产过程进行监督管理。采用事前、事中、事后的管理方式对材料、设备、构配件质量分项、分部工程质量严格进行监督检查确保工程质量和使用安全。比较正规的监理企业他们人员素质高企业管理制度健全企业文化做得相当优秀。这当中有的监理公司人员老化知识陈旧已经不能适应当今的监理活动。还有的监理玩忽职守那施工单位的好处不认真履行监理职责没有很好的服务于建设单位这样的不规范、不正规的现象相信会随着市场的开放法制的健全、完善而得到解决。

我也从工作中学习到了人际交往和待人处事的技巧。在人与人的交往中,我能看到自身的价值。人往往是很执着的,可是如果你只问耕耘不问收获,那么你一定会交得到很多朋友。对待朋友,切不可斤斤计较,不可强求对方付出与你对等的真情,要知道给予比获得更令人开心。不论做是事情,都必须有主动性和积极性,对成功要有信心,要学会和周围的人沟通思想、关心别人、支持别人。打工的日子,有喜有忧,有欢乐,也有苦累,也许这就是打工生活的全部吧。我不知道多少打工的人有过这种感觉,但总的来说,这次的打工生活是我人生中迈向社会的重要一步,是值得回忆的。“千里之行,始于足下”,这近一个月短暂而又充实的实习,我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用,过渡的作用,是人生的一段重要的经历,也是一个重要步骤,对将来走上工作岗位也有着很大帮助。向他人虚心求教,遵守组织纪律和单位规章制度,与人文明交往等一些做人处世的基本原则都要在实际生活中认真的贯彻,好的习惯也要在实际生活中不断培养。这一段时间所学到的经验和知识大多来自领导和干警们的教导,这是我一生中的一笔宝贵财富。这次实习也让我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人,要明白做人的道理,如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说,需要学习的东西很多,他们就是最好的老师,正所谓“三人行,必有我师”,我们可以向他们学习很多知识、道理。

这次社会实践工作,给我感触很深,毕竟是我第一次工作,什么都想做到最好,但自己还是实力有限、经验不足。要认识到自己的缺点,才会知道怎么去完善。心高没有用,不管在什么地方,不管职位高低,薪金多少,都不能应付差事,还是脚踏实地一步一个脚印的走才安稳。在这短短的一个月的时间里,我能学到的并不多,但我的思想有了很大的变化,人与人之间的好感,并不是靠外貌决定的,还是来源于个人修养的,有内涵的人,才会有魅力,才会被人所推从,所喜爱,不管他的容貌是否丑陋,都会给人美的享受。总的来说我学到的有三个方面,用简短的三句话概括:

1:礼仪方面:一个人的坐姿、站姿,能体现出一个人的修养,时刻对人面带微笑,才是谈话的最好开始,就算在电话里,也能让人感受得到。

2:做事方面:一次只做一件事,才能把事情做好,不要相信你有三心二意的能力。

3:责任方面:不要认为你做错了事不可怕,改过来了就没什么了,可能会应为你的一个失误,所有人的努力都白费了,要对自己的失误负责。

第三篇:暑假实习报告

合肥学院电子系

苏州华科电子有限公司认知实习报告

系 别:电子信息与电气工程系

专 业: 0 8 电 气 信 息 类 班 级: 0 8 级(3)班 姓 名: 学 号:

成 绩: 日 期: 2010.8.26

摘要

这次暑假实习也让我变得更喜欢思考,我想我大学两年确实没有把握好,没有认真学习好基础课,没有锻炼好处事能力,也没有把握好人生的方向标。但我相信这次实习是我的一个转折点,是一个开始,也是一个舞台。他让我磨练自己在社会的生存能力,也让我学会了做人一些小技巧。苏州之行虽然短暂,保安工作虽然与专业无关,但她却磨练了我的耐性,锻炼了我的沟通能力、应变能力、管理能力,这是不管什么专业都必须要具备的基础,经过了这次实习,也让我发现了自身的许多不足,其中语言沟通能力和人际交往能力都有待提高,这让我明确了今后的奋斗目标,也就是在学习的课余生活时间多锻炼这些方面。

关键字: 实习自动化 保安 人际交往 目标 奋斗

正文

转眼之间暑假三个月的认知实习生活就结束了,这三个月让我体会到了生活的艰辛与无奈。

6月8号,实习的第一站我去了合肥美的华凌股份有限公司。这个公司是制造各种类型冰箱的,因为我们是新来的,而且身高也比较高,所以被安排去干些最基本的活。每天干的事很简单,但也最累,和一个同学一起在2号生产线上做冰箱门板,就是负责检查冰箱门板表面看是否有划痕,然后组合起来放入铁筐内。有时一站就是2个小时,只要机器不坏或材料不够你就不会休息,然后到下午或中午吃饭的时候分别把做好的门板用老虎车拉到二号、三号粉房进行粉漆。这种单调而劳累的工作让我一次次抱怨,一次次烦躁,但每次我都挺了下来。而最让我们无法接受的是工资报酬问题(后面才听老员工说的),虽然我们出来的目的简单,认知实习,但是这个工作几乎与我们专业不对口而且让我们付出这么大的劳动量,我们不能接受。离职的时间是6月16号。然后几天我都在合肥到处找工作,既想找一个与专业相关的工作学点东西,又想找份轻松有报酬的,几天下来都没什么结果。

经过同学的介绍,说在苏州联系好了3家电子厂,只要直接过去。6月21号我们一群同学怀着兴奋的心情踏上了去苏州的客车。可谁又知道后面发生的事是这么出人意料。当天下午到苏州,负责人说明天去公司,把我们安排在一个集体宿舍。到第二天早上,宿舍管理员把我们赶了出来,说这宿舍白天还要住人,然后我们在外面的草坪上一直呆到下午3:30左右,终于负责人来了,说安排我们进华硕公司,正当我们兴高采烈的等车来接我们时侯,又一个消息传来,进华硕公司必须要男女比例1:1,而我们只有三十个男生根本进不了,交钱都不行,大家的心情一下子都跌入了低谷,负责人说苏州现在公司都几乎不招暑假工,你们很难找到工作,还是送你们一起回合肥,可我们几个同学不同意,来苏州一趟不容易,而且也花了不少钱,打算在找找看。负责人没办法,又给我们安排了一家公司,玉福公司,当我们到哪时就知道这是一个黑厂,厂门口连一个招牌都没有,而且是在一个普通民居里面,进厂一看,两条生产线,生产电脑键盘的,操作工都是些十三四岁的孩子,大约二三十人,生产环境也都非常杂乱,当时我们就拒绝了,一起离开了,大家拖着行李箱,经过一番转折又回到了外资宿舍,其后的23——25号我们跟着一个学长陆续找了一些厂,他们一听是暑假工要么是不要,要么是交高额的中介费而且还要男女要求,在这几天我就感觉计划远远赶不上变化,上一刻不管有什么好消息,不管有什么希望,在下一刻你就会失望,也许就是一觉醒来的事。直到26号,这时候三十个男生走的只剩下6个了,一家中介介绍我们去华科科技公司当保安,交了150元,我们很高兴,在苏州像个乞丐样坚持了6天,终于找到了工作,虽然这工作与专业不怎么相关,但我们相信暑假实习的目的我们达到了,认知社会,了解社会。

6月27日第一天上班,前三天是实习,班长把我放在1号岗,也就是负责公司大门的岗位,这个岗位主要负责车辆进出登记,访客登记,接受邮件等,这个岗位相当于别的岗位要重要的多,一切货物出厂都必须走这,所以公司一旦丢失什么你这1号岗保安首当其冲。这1号岗白天都是3个人,队长,班长和一个普通队员,刚到1号岗由一位张师兄交我一些保安的基本事项,他对人比较客气,对我也是认真教导,每碰见一个发生的事项就会和我说下该怎么做,他说1号岗不像别的岗,有些事你就算知道怎么做也不一定做的好,做的来,这里主要体现你的随机应变能力,沟通交际能力等,而且领导安排事项你要及时的完成。

我们1号保安每天要注意的基本事项

1、值班、值勤换班交班时要交接工作,严密交接手续,交代未办事宜,事宜要求,未办事宜。

2、保安值勤、值班人员要按公司制度,安全工作。

3、保安人员要衣着整洁,讲究仪表,以礼待人,语言文明严禁在值班室内大扑克、下棋严禁门卫以外人员值班室内看报、闲谈。

4、来访客人登记,非本人员、车辆登记要手续;无合法身份证件人员要与内部要关人员、,经同意后方能内部;要职能工作,对有标志车辆(如;警车、工商、税务、供电)等公务车辆可免于登记,便利条件。

5、值勤、值班人员要坚守岗位,值班时擅离职守,睡觉,从事与值班值勤无关活动

6、报刊收发工作,对电汇、挂号信函要登记,通知、交送和人员。

7、值勤、值班人员对出入车辆、人员有权必要检查,运货车辆应检查手续,核对货单,对手续不全或单货不符放行并向保卫人员报告;对夜间出入车辆、人员应不检查,可疑情况应报告保卫干部,特殊情况可直接拨打公安机关电话报警。

8、值班、值勤人员要熟悉带办姓名和电话。

9、值班、值勤人员要按时开启设防技防设施,技防设施故障时要报告保卫人员。

10、值班、值勤人员违反门卫管理制度将依据规定处罚。

每天我们做的事就是严格按照上述制度执行,在七月初,天气比较热,但必须还要穿皮鞋、警衣、帽子、领带,很不舒服,特别是穿皮鞋,不出两天脚就起泡了,但还是坚持着,过了四五天也就适应了。白天1号岗的事情比较多,从早上7:00交接班,7:10员工开始要下班了,那些班车出厂,然后我们给班车签单,一次将近有7辆车左右,不能多签也不能少签,要不就算自己的,这错了可是一笔不少的数目,所以我们工作都非常小心。8:00——8:30这段时间员工和领导开始上班了,我们就站立在门口,看见了领导进厂就必须敬礼,这是对领导的尊敬。8:30——10:40我们都是轮流站岗,并且看见进出的车辆负责开门,30分钟一换,换下来的一个人就坐在室内负责一些琐事。主要是

1、对对外来访客的登记,就是用他的一张有效证件换衣张临时出入证,如果访客访问的是厂务或总务的人员必须打电话通知一下,有时候来面试的也要打电话和负责人通报一下,同意了才准进;

2、接收公司的一些快递并且登记;

3、负责检查出厂的车辆,看是否带公司物品出厂,这方面比较难做,你查领导的车,又些人不怎么理你,认为你时不相信他。10:40的时候就和队长一起把上午接收的快递送上前台,然后去吃饭,吃完饭就回去换另一个同事吃,等吃完后就必须去食堂维护秩序,所有员工吃完饭都必须把自己的桌椅摆放整齐并且整理干净,而且把自己吃完后的垃圾必须分类整理,如果不服从管理,我们保安就有权对他们作出处罚,像这个维持秩序一直到12:30,然后回到1号岗,下午的事和上午的事差不多,一直到19:00下班,虽然这些事看起来很容易,但做起来并不是那样,像上次一个妇女来闹事,我们都拦不住她们,让他们冲进去了,最后领导还找我们麻烦。还有,财政打电话来说放一批客户进去,不用登记,但过一会,中科找你来了,说刚才的访客怎么回事没又访客证,你一说情况,他说除了中科的吩咐不准放别人进去,又挨了顿训,大家都是领导,他们吩咐我们又不能不听。上夜班的时候就相对要舒服多了,只要你不睡觉就一般不会出什么事,从19:00开始上班,然后员工开始下班,给班车签单,19:30之后陆陆续续的又几个访客进厂,做好这些工作,千万别睡觉,有时候凌晨三四点的时候总有领导来查岗,逮到睡觉就罚款200元,那段时间是最想也是最容易睡觉的,所以一定要坚持,这是是体现你毅力的时候。

我两个月大部分时间是呆在1号岗,但有时候由于人员安排问题,别的岗位我也都呆过几天。2号岗就是负责公司的大厅,白天不需要保安值班,只有晚上,这是是坐在前台,给进出的台干敬礼,接待来到大厅的人和事,要对人礼貌,要有良好的处理应急事件能力,还有给未带卡的办公人员刷卡开门,给外来人员登记,进出办公室的物品,资料一律登记,保证大厅门口停车整齐并且及时处理总处交代事情。5号岗我呆过好几天,这个岗位也有一点麻烦,比较难管理,这里就是管理员工进出一律走安检门,若报警必须登记,带物品出入必须登记,上下班刷卡,还有进车间必须要穿静电衣,穿拖鞋和戴帽子,有些员工难管理,懒的掏卡,有时候可能就因为这些事而引发矛盾。4号岗和5号的职务差不多,只是这里进出的人比较少,都是些办公室人员,相对比较好管理。3号和1号一样,都很重要,这里是公司的仓库,进出货一定要把关清楚,很容易出错,一但出错责任都是自负。

在实习过程中,我发现该公司的制度存在一些问题,可能由于是台资企业,对待人权更加看重。对待员工和领导不能做到一视同仁,规章制度只对普通员工而言,领导总享受特权。通过5号岗,安检门报警的人员一律都要刷卡,该车间的主管经过了报警,叫他刷卡,他一看着我,说了一句“你不认识我”,旁边有人说了他是该车间的主管,该主管说我从这过从来不刷卡,那我有什么办法,领导不以身作则,底下的员工又怎么服气,公司又怎么做到上下一心呢?

在这工作的两个多月里,每天都重复着同样的事,很烦躁,曾经不是一次想放弃,但一想到当初找工作时的艰辛,当初来出来实习的目的,每到最后都坚持下来了。现在回想起当初的经历,感觉收获确实不小。她让我知道了生活的艰辛与社会的无奈,孤独在外有很多的身不由己,不是你有才有能力就有你的立足之地,其实机遇与人际关系更重要。苏州之行虽然短暂,保安工作虽然与专业无关,但她却磨练了我的耐性,锻炼了我的沟通能力、应变能力、管理能力,这是不管什么专业都必须要具备的基础,经过了这次实习,也让我发现了自身的许多不足,其中语言沟通能力和人际交往能力都有待提高,这让我明确了今后的奋斗目标,也就是在学习的课余生活时间多锻炼这些方面。实习期间,特别是是夜班没事的时候,总会看看关于电气自动化专业相关的书籍。了解一下大三所选择的专业。电气自动化技术专业是培养具有一定的电子技术、微机控制技术和计算机网络技术的基础知识;该专业主要特点是强弱电结合、电工技术与电子技术相结合、软件与硬件结合、元件与系统结合,学生受到电工电子、信息控制及计算机技术方面的基本训练,具有解决电气工程技术分析与控制技术问题的基本能力

一:自动化专业应具备以下几项职业基本能力

1:正确使用常用电工、电子仪表并具有一定的维护能力;(2)具有对一般的电子电路的设计制作及维修技能;

(3)具有对常规电器控制系统安装、调试、设计和故障诊断处理的能力;(4)具有对变频控制装置、PLC等组成的电力拖动系统运行维护能力;(5)具有对传感器的正确运用能力及对检测系统故障的分析和处理能力;(6)具有分析解决一般的现场生产自动化技术问题的能力;(7)具有工厂供、配电系统的运行及管理能力。二:本专业所培养的人才应具有以下职业技术知识(1)掌握常用电工、电子仪表的工作原理;

(2)熟悉常用电子元件的性能及一般电子电路的工作原理;(3)掌握常规电器控制系统的工作原理及设计方法;

(4)掌握一种变频控制装置、PLC、单片机的组成及工作原理;(5)熟悉传感器的工作原理及参数检测方法;(6)具有工厂供、配电系统的运行及管理能力;(7)具有基本的钳工工艺和电工工艺知识;(8)具有一定的电路识图知识和机械制图知识。

这两个多月的实习也让我变得更喜欢思考,我想我大学两年确实没有把握好,没有认真学习好基础课,没有锻炼好处事能力,也没有把握好人生的方向标。但我相信这次实习是我的一个转折点,是一个开始,也是一个舞台。他让我磨练自己在社会的生存能力,也让我学会了做人一些小技巧。以前真的是没有时间来感慨,而现在只要一个人静静的坐下来,感慨就会像蚂蚁一样的爬上身来。曾记得成龙,这为赫赫有名的影星说过一句话,有许多人现在看到别人的成功很羡慕,就想入非非的觉得成功离自己不远,成功很容易,其实你没有看到他们成功背后的辛酸。“台上一分钟,台下十年功”,现在不能体会生活的压力,总觉得还早的话,等以后毕业到处碰壁的时候就悔之晚矣,当初要多学点东西就好了。实习期间,有朋友约我出去逛街。我其实很想去,但因为实习的缘故,想到实习给我带来的经验,只好放弃了。放弃了才能得到,这句话在这里很有道理。这大学两年放弃上网看小说的时间,多看看专业书籍,多和同学交流锻炼处事能力,我想以后我得到将更多。我的下个学习的目标已经确定,当然我不得不放弃许多悠闲快乐的日子,在痛苦中寻找快乐也许正成为一个现代人的本能,快乐可以在痛苦中寻找,但悠闲也许只有在退休以后才能找到吧。

第四篇:暑假实习报告

暑假实践报告

2000字的暑期实践报告,如何写呢?就以我的实习日记为主体吧。

参观生产流程:

广州市美柯船舶电气设备有限公司,是我实习所在的公司。参观完的感想是,千里之行始于足下,一个庞大的电气整体也是由一条一条电线,一个一个焊点组成的,负责人说不要小看这些基础的东西,我也这样认为,只是我的目标不指向它们而已。

第一天上班:

草草吃了早餐,来到我的工作岗位,组装电源控制箱。这里用的电线有手指头一般粗,电流过百安培。采用的是三相电路,这在高中学过,不过现在忘了。但这并不影响组装,有图纸照着看就行了。接线,拧螺丝,如此工作一天。

继续上班:

继续做着和昨天相同的工作,工作就是这样,天天做相同的事情,就像人活着要吃饭睡觉一样,不断重复。

请假:

有事向经理请假,意料之中,现在我还是学生,还得向老师先请假。

无聊:

简单无聊的重复,让我的脑袋变得特别轻松,换种说法是特别空虚。如果生活一直如此那我会进化为一部机器。脑袋闲着也是闲着,想一想,有句话叫烂船也有三斤钉。现在换成铁板和螺丝组成船体了,还有庞大的控制系统。我在的这家公司就是做这个系统的。怎么说呢,原理图出来后,总需要有人把它变成成品吧。于是得有人去把铁板加工成想要的形状,有人去打孔,有人去焊电路板,有人去上螺丝,有人去油漆,有人去检测,最后贴上标签成为产品。这些事总要有人来做的,既然来这里没资格去做原理图,开发项目,那去拧拧螺丝又何妨。

放假:

劳逸结合,这样能更好的发挥员工的积极性。以前去过绣花厂打暑期工,两班制的,一个月就放半天假,那种日子真的是在熬着的。生活就是如此。

……

在厂里的标语有这样一句“复杂的事情简单做,简单的事情认真做,认真的事情重复做,重复的事情创新做。”能完全按照这句话做的人,他的工作心态也是多么的完美。复杂的事情简单做,我认为一种是找到合适的方法,另一种是分步骤完成。简单的事情认真做,这是一种为人处世,是一种人生态度,如此做事的人值得尊敬。

古人道出了许多人的通病“人虽至愚,责人则明;虽有聪明,责己则昏。”就是讲人的思绪往往如手电筒的身体,只对别人,不照自己。还有一句“前半夜想别人,后半夜想自己。”这句话的意思就是,埋怨别人之后也要检点一下自己。前段日子有抱怨学校安排的实习太烂。现在反过来检点一下自己。1.我自己不去找实习把问题事情都推给了学校。2.自己学艺不精没办法让学校安排到高技术含量的实习去。3.自己对信息的掌握不够,直到现在大三了还不知道本专业的走向。4.没有确定的目标,对学习没有目标,对实习没有目标,对就业没有目标,对人生没有目标。5.没有自信的人,做什么事,想什么事,都不会很顺利。

总结: 实习完觉的没学到什么东西。但一线的工作让我了解到材料选择,线路布局的不合适,会影响装配员的工作效率会增加采购员的采购难度,从而增加成本延长生产周期。这是我在平时做一些小设计时一直都忽略的,以后我会注意了。还有以前我一直以为高科技就是一大批精密机械,一个庞大复杂的项目,一个惊人的发明。实习过后我认为只要能在现有的技术上,利用现有的原件,利用别人的产品,做出你想要的东西,那就是高科技了。

不管字数了,最后附上实习单位的评语:

该生在实习期间,工作积极主动,认真学习,踏实肯干,听从车间师傅安排,注重理论联系实际,求知欲强,希望今后继续努力取得更大进不。

第五篇:暑假实习报告

暑假实习报告

对山东省平原县农村医疗卫生状况的调查

调查目的:了解我国现阶段农村医疗卫生状况,增强我国人民的身体健康素质 调查时间:2010年7月17至2010年8月17日 调查地点:山东省平原县

调查方式:抽样问卷调查 座谈 走访 调查过程:了提高我县农村医疗卫生服务水平,满足农民解决基本卫生保健和医疗需求,同时为了丰富我们的暑期生活,增加我们的社会经验,近日,由我们放假的十二名大学生成立调查组,对全县农村医疗卫生状况进行了调查。调查组在听取了县政府关于全县农村医疗卫生工作情况汇报后,集中时间分别深入到北大湖镇、西阳镇、春登乡等卫生院和社区医疗卫生服务站,通过采取召开座谈会、实地走访农户、问卷等形式,重点针对全县农民享受初级卫生保健水平、农民基本医疗需求状况和农村医疗保障制度建设等方面进行了调研,现将调研情况向学校作以汇报:

一、全县农村医疗卫生基本状况

我县共有15个乡镇(区),139个行政村,总人口40.44万,其中农业人口31.14万,农民人均纯收入2503元,人均卫生消费支出数约为165元。目前,我县有政府成立的非营利性质的医疗卫生机构22个,其中县级医疗卫生机构11个,乡镇卫生院11个。共有社会医疗机构58个,城镇和农村社区卫生服务站244个。全县在职在岗卫生技术人员1830人,卫生技术人员与服务人口比例为1:220,高于全国平均水平。全县医疗卫生机构建筑面积30869平方米,实际开放病床708张,病床与服务人口比例为1:571。几年来,我县致力于提高广大农村居民健康素质并把它作为全面建设小康社会的奋斗目标之一,建立了适应卫生事业新形势发展要求的农村卫生服务体系和预防保健服务体系,形成了强有力的县、乡、村三级医疗卫生保健网络,为保障人民群众身体健康,促进全县经济发展和社会进步起到了积极的作用。

1、完善了医疗卫生基础设施建设。

一是加强医疗卫生机构房屋建设。几年来,县卫生行政部门投资1500余万元,对县疾控中心、县妇幼保健院、县医院、县二院、县医院分院,北大湖镇、万昌镇、双河镇等中心卫生院,大岗子乡、官厅乡、一拉溪镇、三家子乡等一般卫生院的业务用房进行改造或新建,总建筑面积达2万平方米。二是增设和更新了医疗设备。几年来,县乡两级医疗卫生机构共购置大型医疗设备170台件,总投资1250余万元。其中,县医院四年内投资900万元,购置了螺旋CT机、全自动生化分析仪、彩超、全自动血球计数仪、微波治疗仪等大型医疗设备34台件。乡镇卫生院全部配置了100mA以上的X光机、B超、心电机及生化检验设备,为临床提供了科学的检测诊断依据。

2、建立了功能完善的农村卫生服务体系。

为满足农村医疗卫生保健需求,进一步完善农村卫生服务体系,2001年,县政府下发了《平原县县农村社区卫生服务工作实施方案》。在方案的指导下,按照“二级网一级办”的模式,我县改革乡、村二级卫生机构管理体制,各乡镇卫生院增设了社区卫生服务中心,负责管理本辖区农村社区卫生服务站日常管理工作,并将原有的村级卫生机构改革为社区医疗卫生服务站。经过四年的建设,目前,全县农村社区卫生服务站已达244个(包括城镇社区医疗卫生服务站8个),覆盖率达100%,建设合格率达80%。多年来,我县农村社区医疗卫生服务站把有偿服务与义务服务结合起来,在社区内,以家庭为单位,将医疗、预防、保健、康复、卫生宣传、健康教育、计划免疫等融为一体,为农民提供主动、方便、快捷、优质、低价的综合性服务。

3、加强了传染病、慢性病的防治。

为强化计划免疫的管理,2003年,我县将乙肝疫苗接种纳入儿童计划免疫程序,县财政每年投入4万元专项经费,免费为新生儿接种乙肝疫苗。同时,县卫生部门深入6个乡调查点对肺吸虫、肝吸虫、旋毛虫等人体寄生虫病现状进行调查,共调查了4500人份,为做好其他疫病防治提供了依据。为有效防治结核病,县结核病防治所于2003年7月份落实了世界银行贷款/英国赠款结核病控制项目,对发现的我县结核病人进行了DOTS治疗,并加强了对防痨医生和卡介苗接种人员结核病防治知识培训,对全县3万名中小学生进行了结核菌素监测。目前,我县传染病发病率为254.23/10万人,处于地区中等水平,“四苗”接种率一直保持在98%以上。为防治艾滋病,今年上半年,全地区在我县召开了艾滋病综合防治示范区工作会议,介绍了我县艾滋病综合防治示范社区建设和艾滋病防治经验。

4、加大了卫生行业执法力度。

为适应卫生全行业管理新形势的需要,我县建立了卫生监督与疾病防控新体制,撤消了原永吉县公共卫生监督所和永吉县卫生防疫站,重新组建了永吉县卫生局卫生监督所和永吉县疾病预防控制中心。

5、强化了政府对农村卫生事业的建设和管理职能。坚持经常开展爱国卫生运动,整治环境卫生,不断改善居民生存环境。通过设立常设机构,代表县政府负责环境卫生的管理和监督。每年我县都把环境卫生工作作为全县精神文明建设目标责任之一一并考核。

二、我县农村医疗卫生亟待解决的问题

虽然我县医疗卫生事业随着全县经济和社会的发展取得了一些成绩,按照初级保健的要求,基本能够满足农民群众的需要,但是还存在这样或那样的问题,集中反映以下几个方面:

1、医疗卫生人才匮乏。

由于农村物质条件落后,因此,我县的医疗专业技术人员大多集中在城镇,导致农村医务人员所占的比例比较低,看病难的问题比较突出。西阳镇搜登沟村社区卫生服务站仅有一名乡医,却服务着全村近千人的预防保健。在北大湖镇卫生院和县疾控中心调查中了解到,人才的缺失导致医护人员青黄不接,“出不去,进不来”的现象正严重的制约着事业的发展。对现有在编医护人员培训提高措施不到位,医疗卫生人才匮乏的局面没有得到改善。

2、村级卫生医疗机构和乡医负担重。

在北大湖镇三家子村和西阳镇红石村社区卫生服务站了解到,目前,我县村级医疗机构负担较重。三家子村卫生服务站一年累计要向上级上交7000多元费用,这里有物价部门每年的年检,每个月向镇卫生院缴纳的事业发展基金,每年向药监、卫生等部门以及质量技术监督局交纳的各种规费,还不算相关部门每年不定期举办的各类培训班,颁发的各类资格证所收取的费用。村级卫生机构没有村集体经济的投入,房屋、药品、设施都是乡医个人投资,还要支付工作人员工资,而各级政府对乡医从事的公共卫生和预防保健工作没有任何补助,在一定程度上影响了乡医开展预防保健工作的积极性。

3、非法行医现象时有发生。

从调查中了解到,目前,非法行医在农村一些地方屡禁不止,严重威胁着农民的生命安全和健康,这些人打着某医疗机构或医疗院校的牌子,以义诊为幌子,目的是推销药品,骗取钱财。非法行医机构还与当地村委会建立了较密切的联系,据春登乡一位乡医讲,今年4月份,县结核病防治所到该乡一个村义务为农民检查身体,而这个村村委会却只召集五、六十人来。相反,某一非法行医机构来村里“义诊”,直接驻扎到某村干部家中,而这位村干部却不遗余力的为其提供方便。

5、农民因病致贫返贫情况严重。

经调查,在农村,有一部分农民是“抗病”,有病不治;有一部分农民是没钱看病,望病兴叹;还有一部分是借债看病,但由于耽误了最佳治疗时机,病未看好,人财两空。在春登乡召开的乡医座谈会上了解到,农民到村社区卫生服务站看病相当部分是赊帐,到年底后算总帐,而每年乡医到年底一算账,总有万八千的账兑现不了。一位农民对调查组这样说,被大水淹了、或者房子被烧了,苦上几年或许还能翻身,但真要得了大病,最后的结果往往是倾家荡产。

三、发展我县农村医疗卫生事业的建议

我国要建立卫生服务和医疗保健体系,着力改善农村医疗卫生状况,提高城乡居民的医疗保健水平。结合调查,就抓好我县农村医疗卫生工作,现提出以下几点建议。

1、切实把农村医疗卫生事业摆上更加重要的位置。

农村医疗卫生事关广大农民群众的生命安全和身体健康,没有农民的健康,就没有农村的小康。

2、要推进乡(镇)卫生院运行机制的改革。

努力探索乡(镇)卫生院的多种运营方式,不搞一刀切,不强求一种经营模式。要认真总结大岗子乡卫生院改革经验,进一步深化运行机制和人事制度改革,积极推行人员聘用制度,注重引进人才、引进资金,以此来改善医疗条件和提高医疗水平,更好地满足农民群众的医疗需求,力争在三年内取得明显成效。

3、建立人才流入机制,抓好从业人员培训。

要加快卫生系统内部人事制度改革步伐,激活用人机制,制定宽松的人才政策,积极创造有利于人才流入的环境,广揽技术人才。要继续加强对农村卫生人员的培训,每年对乡村医生轮训一次,加快乡村医生知识更新步伐。

4、加强医疗卫生事业的软环境建设。

监察、物价等部门要加强对相关部门针对村级社区卫生服务站所设立的收费项目的检查力度,坚决取消不合理收费,对合理收费项目的不合理部分也要坚决取消,并重新确定标准,为村级医疗卫生机构减负。同时,要进一步加大对非法行医现象的惩治力度,彻底净化农村医疗卫生市场,使非法行医现象在农村没有生存的土壤。

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