参照公务员法管理单位培训考试真题及答案(2014)

第一篇：参照公务员法管理单位培训考试真题及答案(2014)

参照公务员法管理单位培训考试真题及答案（2014）

试卷满分：100

一.单项选择题（每小题2.0分,共40分）

1.公务员录用笔试（），属于秘密级国家保密事项。A.考试结束前的试题（含题库）B.尚未进行考试的命题方案 C.考试结束前的评分标准 D.已评阅完的答卷

正确答案：D； 自己得分：2.0 教师评述：

2.公务员录用笔试尚未进行考试的命题方案，已考完但未评阅的答卷属于（）国家保密事项。A.绝密级 B.机密级 C.秘密级 D.保密级

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述： 3.公务员录用考试中，省级以上公务员主管部门可以（）设区的市级公务员主管部门组织实施面试。A.委托 B.授权 C.委托或授权 D.指定

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

4.下列哪个部门不属于公务员主管部门()。A.某县人力资源社会保障局 B.某县县委组织部 C.某厅人事处 D.某市公务员局

正确答案：C； 自己得分：0.0 教师评述：

5.我国对公务员的管理实行的是（）制度。A.党政干部单一的管理 B.对公务员集中统一管理 C.分类管理 D.职位管理 正确答案：C； 自己得分：0.0 教师评述：

6.省级公务员招考笔试考点一般在（）设置。A.较大的城市 B.省会城市或设区的市 C.设区的市 D.县级市

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

7.公务员录用笔试的专业科目由（）以上公务员主管部门根据需要设置。A.中央 B.省级 C.设区的市级 D.各级

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

8.公务员录用考试中，经（）认定的紧缺职位，在划定笔试合格分数线时可以予以政策倾斜。

A.县级以上人民政府 B.市级以上人民政府 C.自治区公务员主管部门 D.市级以上公务员主管部门

正确答案：C； 自己得分：2.0 教师评述：

9.公务员录用笔试结束后，招录机关按照（）公务员主管部门的规定，根据笔试成绩由高到低确定面试人选。A.省级 B.省级以上 C.市级 D.市级以上

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

10.各省区市每年应拿出公务员考录计划的（），面向大学生“村官”等服务基层项目人员定向考录。A.5％—10％ B.5％—15％ C.10％—15％ D.10％—20％

正确答案：C； 自己得分：2.0 教师评述：

11.录用特殊职位的公务员，经（）公务员主管部门批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。A.中央 B.省级以上 C.设区的市级以上 D.县级以上

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

12.公务员录用考试网上报名阶段，采取网上资格审查的方式，由招录机关在报考人员报考次日起（）日内提出资格审查意见。A.1 B.2 C.3 D.4

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

13.参加公务员录用笔试试题命制的人员，应当具有（）以上文化程度。A.高中、中专 B.大专 C.大学本科 D.硕士研究生

正确答案：C； 自己得分：2.0 教师评述：

14.公务员录用考试中，各级公务员主管部门()举办考试辅导培训班。A.允许由所属的培训机构 B.委托指定的培训机构

C.不得举办也不得委托任何机构 D.委托招录机关

正确答案：C； 自己得分：2.0 教师评述：

15.公务员录用计划最终由()审定。A.设区市级公务员主管部门 B.省级直属招录机关 C.县级公务员主管部门 D.省级公务员主管部门

正确答案：D； 自己得分：2.0 教师评述：

16.公务员对涉及本人的人事处理不服的复核，由（）管辖。A.本级党委、人民政府 B.上一级公务员主管部门 C.同级公务员主管部门 D.原处理机关

正确答案：D； 自己得分：0.0 教师评述：

17.公务员对涉及本人的人事处理不服的，自知道人事处理之日起（）日内直接提出申诉。A.十 B.十五 C.二十 D.三十

正确答案：D； 自己得分：0.0 教师评述：

18.在处理决定作出前，申请人可以提出撤回申诉申请，申请提出方式是（）。A.口头向受理机关申请撤回 B.书面向受理机关申请撤回 C.到受理机关要回申诉申请书

D.委托他人到受理机关要回申诉申请书

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述： 19.申诉材料不齐备的，应当及时告知申请人，限期（）日内补正。A.十 B.十五 C.二十 D.三十

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

20.公务员对涉及本人的人事处理复核结果不服的，应当自接到复核决定之日起（）日内提出申诉。A.十 B.十五 C.二十 D.三十

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

二.判断题（每小题2.0分,共30分）

1.公务员录用招考公告由县级以上公务员主管部门制定。A.正确 B.错误

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

2.公务员录用考试，县级以下机关及其直属机构的录用计划，由设区市级公务员主管部门审定。A.正确 B.错误

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

3.公务员录用考试招考公告一经发布，非经自治区公务员主管部门批准不得擅自更改。A.正确 B.错误

正确答案：A； 自己得分：2.0 教师评述：

4.公务员录用考试，由他人替考或者冒名顶替他人参加考试的，由考点学校给予其终身不得报考公务员的处理。A.正确 B.错误

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述： 5.新录用公务员对取消录用决定不服的，可以依照有关规定申请复核或者提出申诉。复核或者申诉期间不停止取消录用决定的执行。A.正确 B.错误

正确答案：A； 自己得分：2.0 教师评述：

6.不按规定的资格条件和程序考试录用公务员的，由自治区或设区的市级公务员主管部门，视情况分别予以责令纠正或者宣布无效。A.正确 B.错误

正确答案：A； 自己得分：2.0 教师评述：

7.事业单位参照管理应同时具备以下条件：一是有法律、法规授权的具有公共事务管理职能；二是使用事业编制；三是由国家财政负担工资福利。A.正确 B.错误

正确答案：A； 自己得分：2.0 教师评述：

8.公务员录用考试，录用工作人员对违纪违规行为处理决定不服的，公务员和参照公务员法管理工作人员可以按照有关规定申请复核或者申诉。A.正确 B.错误

正确答案：A； 自己得分：2.0 教师评述：

9.参照管理的单位，不得实行事业单位的专业技术职务、工资、奖金等人事管理制度。A.正确 B.错误

正确答案：A； 自己得分：2.0 教师评述：

10.公务员录用体能测评共三项，其中两项达标即为合格。A.正确 B.错误

正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

11.公务员录用考试拟录用人员公示期间遇到举报反映有严重问题，一律不予录用。A.正确 B.错误 正确答案：B； 自己得分：2.0 教师评述：

12.公务员录用体检完毕，医疗机构负责人应当审核体检结果并签名。A.正确 B.错误

正确答案：B； 自己得分：0.0 教师评述：

13.公务员录用考试经授权，设区市级以下机关及其直属机构拟录用人员，报同级公务员主管部门审批。A.正确 B.错误

正确答案：B； 自己得分：0.0 教师评述：

14.新录用公务员试用期满没有考核的，不得任职定级。A.正确 B.错误

正确答案：A； 自己得分：2.0 教师评述： 15.公务员录用体检项目和标准的具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生行政部门规定。A.正确 B.错误

正确答案：A； 自己得分：2.0 教师评述：

三.多项选择题（每小题3.0分,共30分）1.在公务员招考中，可以递补的情形是（）A.面试公告发布前自愿放弃的 B.考察、体检不合格或自愿放弃的 C.体能测评不合格或自愿放弃的 D.公示后出现不合格或自愿放弃的

正确答案：ABC； 自己得分：3.0 教师评述：

2.公务员录用考察内容主要包括报考者的（）等方面的情况。A.政治思想、道德品质 B.能力素质、学习和工作表现 C.婚姻状况 D.是否需要回避

正确答案：ABD； 自己得分：3.0 教师评述：

3.对新录用公务员的要求，（）说法是正确的。A.试用期自录用审批批复之日起计算 B.试用期为一年

C.试用期满合格没有考核的，不得任职定级 D.试用期满考核不合格的，取消录用

正确答案：BCD； 自己得分：3.0 教师评述：

4.新录用公务员（），应确定为考核不合格。A.思想政治素质较差的 B.被立案审查尚未结案的

C.道德品行较差，存在不廉洁问题的 D.受到记大过以下处分尚在处分期内的

正确答案：AC； 自己得分：3.0 教师评述：

5.公务员考试录用笔试属于秘密级国家保密事项的有（）。A.考试结束后的试题 B.考试结束后的参考答案 C.已评阅完的试卷 D.尚未公布的考试成绩

正确答案：ABCD； 自己得分：3.0 教师评述：

6.公务员录用面试实施机关应当（）发布面试公告。A.在面试前一周

B.通过设区市级以上公务员主管部门规定的网站 C.通过招录机关门户网站 D.面向社会

正确答案：ABD； 自己得分：0.0 教师评述：

7.公务员录用考试，（）不列为面试人选。A.报考人员经审查不合格 B.报考人员放弃面试

C.报考人员通过合格分数线，但该职位达不到规定面试比例

D.报考人员笔试合格总成绩并列处于规定面试比例人数末位，且行测成绩低于相同笔试成绩人员。

正确答案：AB； 自己得分：3.0 教师评述：

8.以下进入公务员队伍时间确定方法正确的是（）。A.考试录用进入的依据公务员主管部门批准录用的文件时间确定 B.调任进入的依据公务员主管部门批准调任的文件时间确定

C.2006年实施公务员法前已过渡为国家公务员的人员，按照批准过渡的时间确定 D.不具有干部身份聘用在管理岗位或职业技术岗位经考试合格并登记的人员，按照登记的时间确定

正确答案：ABCD； 自己得分：3.0 教师评述：

9.公务员录用面试（）。A.应当组成面试考官小组

B.面试考官小组由具有面试考官资格的人员组成 C.实行考官、考生双抽签制度 D.要进行全程录音

正确答案：ABCD； 自己得分：3.0 教师评述：

10.报考公安机关人民警察职位的考生，当（）等项目体检不合格时，不能复检。A.视力 B.色盲 C.血压 D.听力

正确答案：ABD； 自己得分：3.0 教师评述：

第二篇：参照公务员法管理单位工作人员考试

参照公务员法管理单位工作人员考试

复习题

一、填空题

1、公务员主管部门是党委

和政府。

2、法律法规授权的具有

职能的事业单位，经批准可以列入参照管理范围。

3、列入公务员范围的人员按有关规定

后，方可确定为公务员。

4、公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为

、和

等类别。

5、公务员职务分为领导职务和非领导职务。非领导职务在 以下设置。

6、根据《河南省综合管理类公务员非领导职务设置管理办法》，设区的省辖市机关的主任科员和副主任科员职数不得超过乡科级领导职数的。

7、公务员的 与

是确定公务员工资及其他待遇的依据。

8、公务员法所称的领导成员，是指机关的，不包括

担任领导职务的人员。

9、晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务

年以上；晋升主任科员职务的，应当担任乡科级副职领导职务或副主任科员

年以上。

10、公务员晋升职务，在规定任职资格年限内的考核结果均为

以上等次。

11、科员以上职务公务员，在定期考核中被确定为不称职的，应予。

12、公务员在辞去公职审批期间不得擅自离职。对擅自离职的，给予

处分。

13、公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过

，或者一年内累计超过

的，应予辞退。

14、录用公务员，必须在规定的 限额内，并有相应的。

15、新录用公务员在机关最低服务年限为

（含试用期）。

16、新录用公务员试用期满考核不合格的，应。

17、公务员交流的方式包括调任、转任和。

18、国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员可以调入机关担任领导职务或者

以上及其他相当职务层次的非领导职务。

19、公务员定期考核采取

的方式，在每年年末或者翌年年初进行。

20、公务员考核的结果分为

、、和不称职。

21、公务员考核优秀等次人数，一般掌握在本机关参加考核的公务员总人数的 以内，最多不超过。

22、公务员培训的对象是

，机关根据公务员工作和职业发展需要安排公务员参加相应的培训。

23、公务员参加脱产培训的时间一般每年累计不少于

天。

24、公务员处分的种类包括警告、、、、撤职和。

25、受处分的期间为：警告，；记过，；记大过，；降级、撤职。

26、公务员对涉及本人的人事处理不服，可以按照《公务员申诉规定（试行）》申请

或者提出。

27、加快中原经济区建设，要坚持改革开放，把

和开放合作为强大动力。

28、建设中原经济区，要深入贯彻落实科学发展观，坚持以科学发展观为主题，以

为主线，全面实施促进中部地区崛起战略。

29、行政许可法自

起施行。

30、行政许可采取统一办理的，办理的时间一般不超过

日。

二、判断题

1、公务员机关和参照公务员法管理单位新进人员，必须办理公务员登记后，方可办理入编和工资手续。（）

2、已列入参照管理的单位，因法律法规变更，不具有公共事务管理职能时，不再实行参照管理。（）

3、经批准实行参照管理的单位，有专业技术职务的人员，也不再实行事业单位的专业技术职务、工资、奖金等人事管理制度。（）

4、国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。（）

5、公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）

6、晋升乡科级正职领导职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员3年以上。（）

7、公务员原则上一人一职，确因工作需要兼职的，应报公务员主管部门批准并占相应职务的职数。（）

8、曾被开除公职的人员可以录用为公务员。（）

9、少数民族报考公务员时，可享受加分政策。（）

10、公务员降职，一般降低一个职务层次。（）

11、公务员被辞退的，其职务自然免除，可不再办理免职手续。（）

12、公务员对辞退决定不服的，可以按照规定申请复核或者提出申诉。复核、申诉期间暂停辞退决定的执行。（）

13、新录用的公务员在试用期内参加考核，不确定等次，只写评语，作为任职、定级的依据。（）

14、对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行任职培训。()

15、公务员受警告处分的当年，不能参加考核。（）

16、没有参加初任培训或培训考试、考核不合格的新录用公务员，不能任职定级。（）

17、给予行政机关公务员处分，处分期最长不能超过四十八个月。（）

18、国务院有关部委等制定的部门规章有权设定一定范围内的行政许可事项。（）

19、法律、行政法规设定的行政许可，其适用范围没有地域限制的，申请人取得的行政许可在全国范围内有效。（）

20、申请人提交的申请材料齐全、符合法定形式，行政机关当场作出准予行政许可决定的，可以不出具书面决定。（）

三、单项选择题

1、《中华人民共和国公务员法》自()起施行。A．2005年4月27日

B．2005年7月1日 C．2006年1月1日

D．2006年7月1日

2、下列哪个部门不属于公务员主管部门（）？

A．人力资源和社会保障部

B．某县县委组织部 C．某省人事厅人事处

D．某市公务员局

3、公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，（）。A．可以向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见 B．可以向上级提出复议 C．可以要求上级立即改正 D．不能提出改正意见

4、机关和参照单位接收的军转干部按（）职务进行公务员登记。

A．转业后确定的现任职务

B．在部队时的最高职务

5、公务员职务实行（）。

A．选任制和委任制

B．委任制和任期制

C．任期制和选任制

6、担任副调研员职务应当任乡科级正职领导职务或者主任科员（）年以上。

A．三

B．四

C．五

7、非领导职务层次设置在（）。

A．省部级以下

B．厅局级以下

C．县处级以下

8、下些职位中属于国家规定的公务员录用范围的是（）。A．副镇长

B．副主任科员

C．县处级调研员

D．副科长

9、公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的（）内进行。

A．职位

B．人数范围

C．编制限额和职数

D．编制

10、公务员受警告处分的当年，参加考核，不得确定为（）等次。

A．优秀

B．称职

C．基本称职

D．良好

11、对公务员的考核，重点考核（）。A．工作能力

B．工作作风 C．工作实绩

D．思想政治素质

12、对无正当理由不参加考核的公务员，经教育后仍然拒绝参加的（）。

A．直接确定其考核结果为不称职等次

B．直接确定其考核结果为基本称职等次 C．不确定等次

13、公务员初任培训时间不少于（）天。A．10天

B．15天

C．20天

D．12天

14、担任乡科级领导职务的公务员任职培训时间原则上不少于（）天。

A．10天

B．12天

C．15天

D．30天

15、公务员受“记大过”处分的期间为（）。A．六个月

B．十二个月

C．十八个月

D．二十四个月

16、建设中原经济区，要坚持以人为本，把保障和改善（）

作为根本目的。

A．生活

B．民生

C．环境

D．民意

17、建设中原经济区，要坚持节约集约，把实现（）发展作为基本要求。

A．保护式

B．节约式

C．内涵式

D．集约式

18、行政许可由（）行政机关在法定职权范围内行使。

A．具有管理公共事务职能的B．具有行政管理权的 C．具有行政许可权的C．各级人民政府的

19、行政许可需要行政机关内设的多个机构办理的，该行政机关应当确定（）受理行政许可申请，统一送达行政许可决定。

A．本级行政机关

B．下级行政机关

C．一个机构

D．一级组织

20、行政机关实施行政许可和对行政许可事项进行监督检查，不得收取任何费用。但是（）另有规定的，依照其规定。

A．法律

B．法律、行政法规

C．地方政府法规

D．行政规章

四、多项选择题

1、公务员法所称公务员，必须具备下列条件（）。A．依法履行公职 B．纳入国家行政编制 C．由国家财政负担工资福利

2、列入公务员法实施范围的机关有（）。A．党委机关

B．人大机关

C．行政机关 D．政协机关

E．审判机关

F．检察机关

G．民主党派

H．工商联机关 I．工会、青年团、妇联机关 J．各地商会

K．各行业协会

3、下列人员不得录用为公务员（）。A．曾因犯罪受过刑事处罚的 B．曾被开除公职的

C．有法律规定不得录用为公务员的其他情形的

4、属于公务员的基本义务的有（）。A．保守国家秘密和工作秘密 B．维护国家的安全、荣誉和利益 C．服从和执行上级依法作出的决定和命令 D．模范遵守社会公德。

5、公务员的职务任免与职务升降，必须贯彻党的干部路线和方针，坚持下列原则（）。

A．党管干部原则

B．任人唯贤、德才兼备、注重实绩原则

C．民主、公开、竞争、择优原则

6、以下哪些职务属于领导职务（）？

A．副镇长

B．主任科员

C．巡视员

D．副处长

7、公务员晋升领导职务的，应当按照规定实行（）。A．任前公示制

B．任职试用期制

C．任前谈话制

8、公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的（）等方面的条件和资格。

A．思想政治素质

B．工作能力 C．文化程度

D．任职经历

9、下列说法不正确的有（）。

A．晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务三年以上

B．晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务两年年以上

C．晋升主任科员职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上

D．晋升副主任科员职务，应当任科员两年以上

10、存在下列哪些亲属关系，需要根据公务员法的规定实行任职回避（）。

A．夫妻关系

B．直系血亲关系 C．三代以内旁系血亲关系

D．近姻亲关系

11、公务员考核的内容包括（）。

A．德

B．能

C．勤

D．绩

E．廉

F．学

12、公务员在定期考核中被确定为（）的，享受考核奖金。

A．优秀

B．称职

C．基本称职

D．不称职

13、公务员培训分为（）A．初任培训

B．任职培训 C．专门业务培训

D．在职培训

14、给予行政机关公务员处分，应当坚持（）的原则。A．公开

B．公正

C．公平

D．教育与惩处相结合

15、解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是，解除（）处分的，不视为恢复原级别、原职务。

A．记大过

B．降级

C．撤职

D．开除

16、公务员工资由（）构成。

A．基本工资

B．津贴

C．补贴

D．奖金

17、加快建设中原经济区的重要指导思想包括（）。A．邓小平理论和“三个代表”重要思想 B．科学发展观

C．加快转变经济发展方式

D．不以牺牲农业和粮食、生态和环境为代价的工业化、城镇化和农业现代化协调发展的路子

18、深入实施公民道德建设工程，大力彰显的“八种”河南人形象是（）。

A．普普通通、踏踏实实、不畏艰难、侠肝义胆 B．包容宽厚、忍辱负重、自尊自强、诚实守信 C．普普通通、踏踏实实、不畏艰难、见义勇为 D．包容宽厚、忍辱负重、自尊自强、能拼会赢

19、行政机关违法实施行政许可后，可能承担的法律责任的种类有（）。

A.民事赔偿

B．国家赔偿

C.刑事责任

D．行政责任 20、实施行政许可，应当遵循（）原则，提高办事效率，提供优质服务。

A．公开

B．公平

C．公正

D．便民

五、简答题

1、事业单位申请参照管理需同时具备哪些条件？

2、列入公务员法实施范围的机关有哪几类？

3、国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位性质、特点和管理需要划分为哪几类？

4、非领导职务在哪些级别进行设置？综合管理类非领导职务从高到低分别是什么？

5、公务员晋升主任科员、副主任科员、科员等非领导职务须具备的任职年限是如何规定的？

6、录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取什么办法？

7、公务员考核应坚持的原则是什么？方法是什么？

8、公务员的四类培训指的是什么?

9、国务院《关于支持河南省加快建设中原经济区的指导意见》对中原经济区进行了怎样的界定？

10、请解释行政许可法确立的救济原则。

六、案例分析题

1、刘某于2006年5月通过公开考录被录用到我市某公务员机关，2009年6月，刘某所在单位准备提拔刘某任副主任科员，请问刘某是否能够被提拔，为什么？

2、张某2009年1月通过公开考录被录用到我市某县直公务员机关，2010年1月试用期满后，进行了公务员登记。2011年6月，张某向所在机关提出辞职，请问：

（1）单位是否能满足张某的请求，为什么？

（2）张某在递交辞职申请未获得批准的情况下，擅自离开单位25天，请问单位对张某该如何处理？

第三篇：2014年参照公务员法管理单位的工作人员全员培训考试及答案

2014年参照公务员法管理单位的工作人员全员培训考试

试卷满分：100

一.单项选择题（每小题2.0分,共40分）

1.公务员录用笔试（B），属于机密级国家保密事项。

A.考试结束前的试题（含题库）

B.尚未进行考试的命题方案

C.考试结束前的评分标准

D.尚未公布的考试成绩和合格标准

自己得分：2.0

2.公务员录用笔试考试结束前的试题（含题库），参考答案或评分标准属于（A）国家保密事项。

A.绝密级

B.机密级

C.秘密级

D.保密级

自己得分：2.0

3.公务员录用考试实施及阅卷过程有关纸质原始材料须保存（A）以上

A.半年

B.1年

C.3年

D.5年

自己得分：2.0

4.下列（C）属于公务员范围。

A.机关单位的工勤人员

B.在企业工作的全国人大代表

C.机关所属事业单位工作人员

D.民主党派机关的工作人员

自己得分：2.0

5.公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中（A）是公务员最本质的特征。

A.依法履行公职

B.纳入国家行政编制

C.由国家财政负担工资福利

D.以上三项

自己得分：2.0

6.在公务员录用考试中，（B）按照管理权限和分工，负责制定笔试工作方案和考试大纲，指导或组织笔试试题命制工作。

A.设区的市级以上公务员主管部门

B.省级以上公务员主管部门

C.省级公务员考试机构

D.省级以上公务员考试机构

自己得分：2.0

7.公务员录用笔试的公共科目为（D）。

A.申论

B.行政职业能力测验

C.综合知识

D.申论和行政职业能力测验

自己得分：2.0

8.报考司法行政部门狱医、心理矫正等特殊职位的人员，年龄一般为（C）。

A.18周岁以上，25周岁以下

B.18周岁以上，30周岁以下

C.18周岁以上，35周岁以下

D.18周岁以上，40周岁以下

自己得分：2.0

9.报考公务员时，到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从（C）算起。

A.报到之日

B.审批之日

C.工作协议约定的起始时间

D.签订劳动合同之日

自己得分：2.0

10.大学生“村官”等服务基层项目人员报考公务员，（C）。

A.报考其他职位，可以适当加分

B.只能报考定向考录的职位，不再实行加分等优惠政策

C.既可报考定向考录的职位，也可报考其他职位，不再实行加分等优惠政策

D.既可报考定向考录的职位，也可报考其他职位，可以给予适当加分

自己得分：2.0

11.公务员考试录用笔试试题应符合考试的目的，按照（C）的要求命制。

A.工作方案

B.招录机关

C.考试大纲

D.公务员主管部门

自己得分：2.0

12.除授权外，地方各级机关公务员的录用，由（C）公务员主管部门负责组织。

A.县级

B.设区的市级

C.省级

D.以上都是

自己得分：2.0

13.公务员录用考试中，（B）根据机构编制部门的批复、职位空缺情况和职位要求，提出招考的职位、名额和报考资格条件，拟定录用计划。

A.用人单位

B.招录机关

C.县级公务员主管部门

D.市级公务员主管部门

自己得分：2.0

14.以下情形中，可以报考公务员的是（A）。

A.新录用已满2年的公务员

B.被辞退未满5年的公务员

C.即将退役的士兵

D.在读的非应届普通高校毕业生

自己得分：2.0

15.行政机关公务员违法设定或者实施行政强制措施，情节严重的，给予(C)处分。

A.记大过

B.降级

C.撤职

D.开除

自己得分：2.0

16.符合（B）条件的公务员可以申请提前退休。

A.工作年限满三十五年

B.距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年

C.达到国家规定的退休年龄

D.完全丧失工作能力

自己得分：2.0

17.下面（A）是公务员工资中工资结构的主体。

A.基本工资

B.津贴

C.补贴

D.奖金

自己得分：2.0

18.公务员管理信息系统中，担任多个职务的公务员（参公人员）职务填报方法正确的是（A）。

A.由主要职务的任职机构逐条录入担任的职务

B.只录入主要职务

C.由公务员主管部门逐条录入担任的职务

D.由各任职机构录入本单位担任的职务

自己得分：2.0

19.公务员对涉及本人的人事处理复核结果不服的，应当自接到复核决定之日起（B）日内提出申诉。

A.十

B.十五

C.二十

D.三十

自己得分：2.0

20.下面（C）不属于公务员的义务。

A.模范遵守宪法和法律

B.全心全意为人民服务，接受人民监督

C.保持“政治中立”

D.清正廉洁，公道正派

自己得分：2.0

二.判断题（每小题2.0分,共30分）

1.设置公务员职务层次不得高于所在机关或者所在内设机构的机构规格。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

2.直辖市的区、副省级市的区、设区的市、自治州机关调研员和副调研员职数，不超过县处级领导职务职数的三分之一。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

3.市（地）级机关非领导职务设置，由各机关提出具体方案，经市（地）级公务员主管部门审核后，报省级公务员主管部门审批。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

4.直辖市的区、副省级市的区、设区的市、自治州机关主任科员和副主任科员职数，不得超过乡科级领导职务职数的50%。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

5.县级机关非领导职务设置，由县级公务员主管部门提出具体方案，经市（地）级公务员主管部门审核后，报省级公务员主管部门审批。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

6.公务员录用考试报考者对所认定的违纪违规事实有异议的，可以向作出处理的机关（机构）进行陈述和申辩。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

7.不按规定的资格条件和程序考试录用公务员的，由自治区或设区的市级公务员主管部门，视情况分别予以责令纠正或者宣布无效。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

8.公务员考试录用工作中徇私舞弊，情节严重的，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

9.被考核公务员按照职位职责和有关要求进行总结，并在一定范围内述职。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

10.公务员不进行考核或参加考核不定等次的，本考核不计算为按考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

11.对受奖励的公务员集体酌情给予一次性奖金，可以向公务员个人发放。

A.正确

B.错误

B 自己得分：2.0

12.行政机关公务员依法履行职务的行为受法律保护，非因法定事由，非经法定程序，不受处分。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0 13.行政机关公务员受处分的期间为，记大过，16个月。

A.正确

B.错误

B 自己得分：2.0

14.行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。

A.正确

B.错误

A 自己得分：2.0

15.行政机关公务员违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，可以减轻处分。

A.正确

B.错误

B 自己得分：2.0

三.多项选择题（每小题3.0分,共30分）

1.对公务员、公务员集体的奖励分为嘉奖、（ABCD）。

A.记三等功

B.记二等功

C.记一等功

D.授予荣誉称号

自己得分：3.0

2.公务员培训分为（ABCD）。

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

自己得分：3.0

3.从事公务员培训工作的教师应当根据学员特点，有针对性地综合运用讲授式、（ABCD）等培训方法，提高培训质量。

A.研讨式

B.案例式

C.模拟式

D.体验式

自己得分：3.0

4.公务员培训机构有下列情形之一的，由组织、人事部门责令限期整改，逾期不改的给予通报批评；情节严重的，由有关部门对负有主要责任的领导人员和直接责任人员给予处分：（ABCD），其他违法违纪行为。

A.采取不正当手段招揽生源的

B.以公务员培训名义组织公费旅游或进行高消费活动的

C.违反国家有关规定收取培训费用的

D.违反国家有关规定擅自印发学历证、学位证、资格证、培训证的自己得分：3.0

5.公务员考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员(ABC)的依据。

A.奖励

B.培训

C.辞退

D.辞职

自己得分：3.0

6.新录用的公务员在试用期内参加考核，(BCD)。

A.不确定等次

B.只写评语

C.作为任职的依据

D.作为定级的依据

自己得分：3.0

7.公务员奖励的对象是对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的（ABD）。

A.公务员

B.公务员集体

C.参照公务员法管理的机关(单位)的工作人员和集体

D.参照公务员法管理的机关(单位)中除工勤人员以外的工作人员和集体

自己得分：3.0

8.除达到调任规定职务层次要求的参照管理单位在编在职工作人员外，（ABC）免予参照管理单位工作人员过渡考试。

A.调入前已经登记为公务员（参照管理单位工作人员）的人员

B.参加过公务员过渡考试合格或参加自治区公务员录用统一考试进入的人员

C.处级干部、按政策安置的军转干部和单位领导班子成员

D.原为国家干部身份，且当年男50周岁、女45周岁以上人员

自己得分：3.0

9.录用公务员，坚持（ABCD）的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方法进行。

A.公开

B.平等

C.竞争

D.择优

自己得分：3.0

10.我区的公务员录用计划主要包括（ABCD）等内容。

A.招录机关名称

B.编制数额、实有人数

C.录用计划数、招考职位、名额

D.报考资格条件

第四篇：2014年参照公务员法管理单位的工作人员全员培训考试

2014年参照公务员法管理单位的工作人员全员培训考试

一.单项选择题（每小题2.0分,共40分）

1.下列属于领导职务的有（）。

A.县长、副县长

B.调研员、副调研员

C.巡视员、副巡视员

D.主任科员、副主任科员

自己得分：2.0

2.行政执法类职位主要指行政机关中直接履行（）等现场执法职责的职位。

A.监管

B.规划

C.协调

D.宣传

自己得分：2.0

3.综合管理类非领导职务应当根据工作需要设置，职务层次（）。

A.可以高于所在机关的机构规格

B.可以高于所在内设机构的机构规格

C.不得高于所在机关或者所在内设机构的机构规格

D.可以高于所在机关或者所在内设机构的机构规格

自己得分：2.0

4.公务员对涉及本人的人事处理不服的，自知道人事处理之日起（）日内直接提出申诉。

A.十

B.十五

C.二十

D.三十

自己得分：2.0

5.公务员对涉及本人的人事处理不服的复核，由（）管辖。

A.本级党委、人民政府

B.上一级公务员主管部门

C.同级公务员主管部门

D.原处理机关

自己得分：0.0

6.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并（）。

A.不得领取兼职报酬

B.可以领取兼职报酬

C.适当领取兼职报酬

D.领取50%兼职报酬

自己得分：2.0

7.县、自治县机关设置非领导职数比例（）。

A.主任科员和副主任科员职数，不得超过乡科级领导职务职数的80%

B.主任科员和副主任科员职数，不得超过乡科级领导职务职数的70%

C.主任科员和副主任科员职数，不得超过乡科级领导职务职数的60%

D.主任科员和副主任科员职数，不得超过乡科级领导职务职数的50%

自己得分：2.0

8.担任县处级以上领导职务的公务员每5年应当参加党校、行政学院、干部学院或经厅局级以上单位组织(人事)部门认可的其他培训机构累计（）个月以上的培训。

A.1

B.2

C.3

D.4

自己得分：2.0

9.以广西远程学习中心、广西教育培训网为主平台，充分利用行政机关的网络资源，构建覆盖全区的公务员（）体系。

A.远程学习

B.教育培训

C.网络培训

D.自主学习

自己得分：2.0

10.新录用公务员如有特殊情况不能如期参加初任培训的，经（）批准可推迟参加培训时间。

A.本单位人事部门

B.本单位主管领导

C.同级公务员主管部门

D.上级公务员主管部门

自己得分：2.0

11.行政机关公务员主动交代违法违纪行为，并主动采取措施有效避免或者挽回损失的，应当处分。

A.减轻

B.从轻

C.免予

D.给予

自己得分：2.0

12.行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低()。

A.职务

B.级别

C.福利待遇

D.工资档次

自己得分：2.0

13.对获得（）的公务员，按照有关规定享受省部级以上劳动模范和先进工作者待遇。

A.记三等功

B.记二等功

C.记一等功

D.荣誉称号

自己得分：2.0

14.机关对从事专项工作的公务员应当进行（）。

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

自己得分：2.0

15.初任培训应当在试用期内完成，时间不少于（）天。

A.10

B.12

C.15

D.18

自己得分：2.0

16.我国对公务员的管理实行的是（）制度。

A.党政干部单一的管理

B.对公务员集中统一管理

C.分类管理

D.职位管理

自己得分：2.0

17.下面（）不属于公务员的义务。

A.模范遵守宪法和法律

B.全心全意为人民服务，接受人民监督

C.保持“政治中立”

D.清正廉洁，公道正派

自己得分：2.0

18.下列哪个部门不属于公务员主管部门()。

A.某县人力资源社会保障局

B.某县县委组织部

C.某厅人事处

D.某市公务员局

自己得分：2.0

19.符合（）条件的公务员可以申请提前退休。

A.工作年限满三十五年

B.距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年

C.达到国家规定的退休年龄

D.完全丧失工作能力

自己得分：2.0

20.公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中（）是公务员最本质的特征。

A.依法履行公职

B.纳入国家行政编制

C.由国家财政负担工资福利

D.以上三项

自己得分：2.0

二.判断题（每小题2.0分,共30分）

1.公务员录用面试应当组成面试考官小组。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

2.公务员录用面试时，招录机关可以把考生的基本情况提供给面试考官。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

3.公务员录用面试考官小组必须由从事组织人事管理工作的人员组成。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

4.公务员录用面试成绩应在面试结束当天公布。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

5.公务员录用体检项目和标准的具体办法由省级公务员主管部门会同省级卫生行政部门规定。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

6.公务员主管部门可以委托培训机构举办考试辅导班。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

7.调任是指国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

8.新录用公务员任职定级，需本人对试用期间德、能、勤、绩、廉情况进行总结。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

9.调任应具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

10.曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的人员，可以聘任为公务员。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

11.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的人员不得调任。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

12.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的，可以辞去公职。

B.错误

自己得分：2.0

13.办理调任手续后不需要进行公务员登记。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

14.公务员辞职或者调出机关的应予免职。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

15.晋升乡科级领导职务公务员应当具备大学专科以上文化程度。

A.正确

B.错误

自己得分：2.0

三.多项选择题（每小题3.0分,共30分）

1.公务员晋升领导职务,按照（）程序办理。

A.进行民主推荐，确定考察对象

B.组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一起范围内酝酿

C.按照干部管理权限集体讨论决定

D.按照规定办理任职手续

自己得分：3.0

2.公务员对免职、降职决定不服，（）。

A.可以按照有关规定申请复核

B.不可以按照有关规定申请复核

C.可以按照有关规定提出申诉

D.不可以按照有关规定提出申诉

自己得分：3.0

3.在公务员的职务任免和职务升降工作中，不得有下列行为（）。

A.在编制内任用与晋升公务员职务

B.超职数任用与晋升公务员职务

C.超机构规格任用与晋升公务员职务

D.自设职位任用与晋升公务员职务

自己得分：3.0

4.新录用公务员任职定级的程序为（）。

A.本人对试用期间德、能、勤、绩、廉情况进行总结

B.所在机关对拟任职定级人员进行全面考核，提出拟任职务和拟定级别的意见

C.任免机关审批

D.下发新录用公务员任职定级决定

自己得分：3.0

5.行政执法类职位主要指在机关中直接履行（）等现场执法职责的职位。

A.监管

B.处罚

C.稽查

自己得分：3.0

6.设区的市机关可以设置的非领导职务包括（）。

A.巡视员、副巡视员

B.调研员、副调研员

C.主任科员、副主任科员

D.科员、办事员

自己得分：3.0

7.下列属于综合管理类领导职务的有（）。

A.厅长

B.副巡视员

C.处长

D.科长

自己得分：3.0

8.公务员申诉书应当载明内容的有（）。

A.申诉人的姓名、单位、职务、联系方式、住址及其他基本情况

B.被申诉机关的名称

C.申诉的事项、理由及要求

D.提出申诉的日期

自己得分：0.0

9.公务员具有（）情形,应予任职。

A.新录用公务员试用期满经考核合格的B.通过调任、公开选拔等方式进入公务员队伍的C.晋升或者降低职务的D.转任、挂职锻炼的自己得分：3.0

10.公务员有（）情形,其职务自然免除,可不再办理免职手续。

A.受到刑事处罚或者劳动教养的B.受到撤职以上处分的C.被辞退的D.法律、法规及有关章程有其他规定的自己得分：3.0

第五篇：参照公务员法管理单位审批办法

参照《中华人民共和国公务员法》

管理的单位审批办法

第一条 为规范参照《中华人民共和国公务员法》管理（以下简称参照管理）的审批工作，根据《中华人民共和国公务员法》，制定本办法。

第二条 列入参照管理范围，应当严格按照规定的条件、程序和权限进行审批。

第三条 法律法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位，列入参照管理范围。

使用国家行政编制的人民团体和群众团体机关参照公务员法管理的工作，由中央另行发文明确。

第四条 中共中央直属事业单位实行参照管理的，由本单位提出意见，中共中央委托中央组织部审批；中央工作部门，派出机构所属事业单位实行参照管理的，由所在部门提出意见，报中共中央组织部审批。省、自治区、直辖市党委直属事业单位和党委工作部门所属事业单位实行参照管理的，报省、自治区、直辖市党委组织部门审核，省、自治区、直辖市党委审批后，报中共中央组织部备案；市（地）、县级党委直属事业单位和党委工作部门所属事业单位实行参照管理的，由省、自治区、直辖市党委组织部门审批。

人大机关、政协机关、审判机关、检察机关、各民主党派机关和工商联机关所属事业单位实行参照管理的，比照前款规定的程序和审批权限报批。

国务院直属事业单位实行参照管理的，由本单位提出意见，国务院委托人事部审批；国务院各部委、直属特设机构、直属机构、办事机构、部委管理的国家局所属事业单位实行参照管理的，由各部委、直属特设机构、直属机构、办事机构、部委管理的国家局提出意见，报人事部审批。省、自治区、直辖市人民政府直属事业单位和政府工作部门所属事业单位实行参照管理的，报省、自治区、直辖市人事厅（局）审核，省、自治区、直辖市人民政府审批后，报人事部备案；市（地）、县级人民政府直属事业单位和政府工作部门所属事业单位实行参照管理的，由省、自治区、直辖市人事厅（局）审批。

特殊需要列入参照管理的单位，由中央公务员主管部门提出意见，中共中央或者国务院直接确定。

第五条 申请参照管理的单位，应当提交以下材料：

（一）申请参照管理的请示；

（二）获得法律法规授权履行公共事务管理职能的依据；

（三）设立机构的批准文件；

（四）单位现有人员的基本情况；

（五）审批机关要求的其他材料。

第六条 实行参照管理的单位，应当参照《〈中华人民共和国公务员法〉实施方案》对人员进行登记、确定职务与级别、套改工资，并参照公务员法及其配套政策法规的规定，对单位内除工勤人员以外的工作人员进行管理。

参照管理的单位不实行事业单位的专业技术职务、工资、奖金等人事管理制度。

第七条 公务员主管部门要加强对参照管理工作的监督检查，对不执行录用、职务与级别、工资福利保险等管理规定的，要责令其限期改正，并追究有关领导人员的责任。

第八条 已列入参照管理的单位，因法律法规变更，不具有公共事务管理职能时，不再实行参照管理。

第九条 本办法由中共中央组织部、人事部负责解释。