第一篇:天津大学留学人员联谊会章程(试行)
天津大学留学人员联谊会章程(试行)
一、总 则
天津大学留学人员联谊会是天津市留学人员联谊会在天津大学的分会,是天津大学党委领导下的群众团体。是学校联系广大海内外留学人员的桥梁和纽带。天津大学留学人员联谊会是由天津大学归国留学人员及海外留学人员自愿组成的联合性非盈利群众组织。
天津大学留学人员联谊会以《中华人民共和国宪法》为根本的活动准则,在马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下,高举爱国主义旗帜,认真执行天津市留学人员联谊会 天津市欧美同学会章程,积极主动,独立自主地开展工作,广泛团结回国留学人员和联系海外留学人员,为早日将天津大学建设成为世界一流大学努力工作。
二、工 作 任 务
天津大学留学人员联谊会的任务是:
(一)引导和组织回国留学人员努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻执行“以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放”的基本路线。
(二)积极促进海外留学人员与天津大学进行科技、经济、文化、教育等领域的交流与合作。充分利用留学人员的智力资源,为进一步提高学校的综合实力和高水平人才培养的能力,服务社会,使天津大学成为我国知识创新体系的基地发挥作用。
(三)积极为天津大学吸引海外人才,为学校中青年教师队伍结构不断优化,为学科的学术梯队建设发挥作用。
(四)积极为天津大学吸引资金,为学校与国外高水平大学合作牵线搭桥。
(五)积极为学校学科建设、事业发展谏言献策,积极发挥参与学校民主管理、民主监督的作用。
(六)协调留学人员群体内部的关系,反映留学人员的意见和要求,努力为留学人员服务。协调留学人员与有关部门、单位和团体之间的关系,努力为留学人员发挥作用营造良好的环境,创造有利条件。
三、会 员
在海外学习、工作一年以上的回校服务的留学人员和天津大学海外校友,按联谊会章程规定,承认天津市留学人员联谊会章程,自愿申请,经天津大学留学人员联谊会批准后,报天津市留学人员联谊会备案,可成为联谊会会员。
会员有权参加联谊会组织的活动,享受天津大学留学人员联谊会提供的各项服务,对联谊会工作提出建议和批评,并对联谊会工作进行监督。会员有义务遵守天津市留学人员联谊会章程和天津大学留学人员联谊会章程,执行本会决议,热心本会工作,积极参加联谊活动;加强与海外联系;完成联谊会布置的工作任务。联谊会实行入会自愿,退会自由的原则。会员退会须向天津大学留学人员联谊会提交书面申请,并同时交回会员证。
会员如有严重违反本章程的行为,经委员会表决通过,予以除名。
四、组 织 机 构
联谊会的最高权力机构是会员大会,(或会员代表大会)会员大会其决议须经到会会员(或会员代表)半数以上表决通过方能生效。
会员大会(或会员代表大会)每届四年(最长不超过五年)。因特殊情况需提前或延期换届的,须由委员会表决通过,报天津市留学人员联谊会批准同意。但延期换届最长不超过一年。
委员会的职权是:
(一)执行会员大会(或会员代表大会)的决议;
(二)选举和任免会长、副会长、秘书长。并由上述人员组成常务委员会;
(三)筹备召开会员大会(或会员代表大会);
(四)向会员大会(或会员代表大会)报告工作和财务状况;
(五)决定会员的吸收和除名;
(六)决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任;
(七)领导本团体开展工作;
(八)制定内部管理制度;
(九)决定其他重大事项。
委员会决议须经到会委员半数以上表决通过方能生效。委员会每半年至少召开一次会议;情况特殊的,也可采用通讯形式召开。联谊会设会长一名,副会长若干名,秘书长一名,副秘书长一名,委员若干名,聘请顾问若干名。本会会长行使下列职权:
(一)召集和主持委员会(或常务委员会);
(二)检查会员大会(或会员代表大 会)、委员会(或常务委员会)决议的落实情况。
本会秘书长行使下列职权:
(一)主持办事机构开展日常工作,组织落实年度工作计划;
(二)协调各小组分会开展工作。
五、资产管理原则
天津大学留学人员联谊会的经费来源是:学校列入预算的拨款;会员和社会捐赠、机关团体资助和服务事业的合法收入等。
天津大学留学人员联谊会的经费,必须用于本规定内的业务范围和事业的发展,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
联谊会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受会员大会(或会员代表大会)和财务部门的监督。经费来源必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向会员大会公布。
六、规定的修改程序
对联谊会章程的修改,须经委员会表决通过后报会员大会(或会员代表大会)审议。
七、附 则
本章程自天津市留学人员联谊会批准之日起生效。
第二篇:吉林省留学人员联谊会章程(草案)
吉林省留学人员联谊会章程(草案)
第一章总则
第一条本团体名称为“吉林省留学人员联谊会”,简称留联会。英文译名:JILINOVERSEASSCHOLARSUNION,缩写:JOSU。
第二条留联会是由在(来)吉工作的留学归国人员、在国(境)外学习、工作并关心吉林发展的留学人员和热心留学事业的吉林省社会各界人士自愿组成的非营利性社会团体组织;留联会是省委、省政府联系广大留学人员的桥梁和纽带,是做好留学人员工作的重要社会力量,是留学人员之家,是中国留学人员联谊会的地方分会。
第三条留联会遵守国家宪法、法律、法规和各项政策,遵守社会道德风尚;以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导;坚持科学技术是第一生产力,认真落实党的人才政策,积极有效地调动各类留学人员的创新创业精神,努力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围,为实施科教兴省和人才兴业战略做出应有的贡献。
第四条留联会接受业务主管单位吉林省人事厅、社团登记管理机关吉林省民间组织管理局的领导和监督,业务上受中国留学人员联谊会的指导。
第五条留联会秘书处办公地点暂时设在吉林省人事厅专业技术人员管理处,地址:长春市建设街2650号。
第二章业务范围
第六条留联会的业务范围:
(一)向省委、省政府反映留学人员的意见、建议和要求,协助省委、省政府做好留学人员服务工作,不断改善留学人员的工作、生活环境,维护留学人员的合法权益。
(二)开展留学人员业绩和成果的宣传工作,组织各种形式的联谊活动,加强国内外留学人员和留学人员社会团体之间的信息交流、学术技术交流,促进不同领域留学人员之间的了解与沟通。
(三)推动留学人员科技与专利成果的转化,研究成果转化的途径和方式,开辟科技成果向现实社会生产力转化的“绿色通道”,有效地开展资金、技术和人才的引进工作。
(四)发挥留学人员的智囊作用,将留学人员的潜能转化为现实生产、管理能力。受政府有关部门委托,组织留学人员投入生产、管理第一线,为各级党政机关、企事业单位、非公经济组织和个人开展综合性管理和单项技术的咨询论证工作。
第三章会员
第七条留联会会员为个人会员。分普通会员、名誉会员和荣誉会员三类会员。
第八条会员条件
凡承认、遵守本会章程、有加入本会意愿并具备下列条件之一者,均可申请加入留联会:
(一)普通会员
1.来(在)吉工作、服务、创业的在国(境)外正规高校取得硕士及其以上学位的留学人员和在国内已取得博士学位或副高级以上职称并以高级访问学者身份赴海外研修、培训、讲学等一次或多次,时间累计达1年以上的访问学者或进修人员;
2、吉林籍正在在国外政府机构、政府间国际组织、著名非政府机构、著名跨国公司、金融机构、国外著名高校、科研院所中担任高层管理职务的管理人员、技术人员或相当于副教授、副研究员及以上职务的专家、学者。
(二)名誉会员
1.从事留学人员管理和服务的领导、相关工作人员;
2.热心留学事业的吉林省社会各界人士。
(三)荣誉会员
在学术上有突出成就,或对社会和留学事业有突出贡献的其他人员。
第九条会员入会程序:
(一)两位会员介绍;
(二)本人提交入会申请书;
(三)秘书处按照会员条件审查并报理事会通过;
(四)由秘书处颁发会员证。
第十条会员享有下列权利:
(一)留联会的选举权、被选举权和表决权;
(二)参加留联会的活动;
(三)获得留联会服务的优先权;
(四)对留联会工作的批评建议权和监督权;
(五)按贡献大小获得留联会组织的各种科技咨询活动报酬;
(六)入会自愿、退会自由。
第十一条会员履行下列义务:
(一)遵守留联会章程;
(二)执行留联会决议;
(三)维护留联会合法权益;
(四)完成留联会交办的工作;
(五)按规定交纳会费;
(六)向留联会反映情况,提供有关资料;
(七)及时为办好留联会提出合理化建议,并积极参加留联会组织的各种活动。
第十二条会员退会应书面告知留联会,并交回会员证。
会员如果1年不交纳会费或不参加留联会活动的,将被视为自动退会。
第十三条会员如果发生严重违反本章程行为,经理事会表决通过,可予以除名。
第四章组织机构和负责人的产生、罢免
第十四条留联会的最高权力机构是会员代表大会。
第十五条会员代表大会须有2/3以上的会员代表出席方能召开,其决议须经到会会员代表半数以上表决通过方能生效。
第十六条会员代表大会每届5年。因特殊情况需提前或延期换届的,须由理事会表决通过,报省人事厅审查并经省社团组织管理局批准同意。提前或延期换届最长不超过1年。
第十七条会员代表大会的职权:
(一)制定和修改章程;
(二)选举产生理事会;
(三)审议理事会的工作报告和财务报告;
(四)制定会员会费标准;
(五)决定其他重大事宜。
第十八条留联会设理事会。由会长、名誉会长、副会长、秘书长、常务理事和理事组成。理事会是会员代表大会的执行机构,在会员代表大会闭会期间领导本会开展工作,对会员代表大会负责。
第十九条理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会半数以上理事表决通过方能生效。第二十条理事会每年至少召开一次会议,特殊情况时,可采用通讯形式召开。
第二十一条理事会的职权:
(一)执行会员代表大会的决议;
(二)选举产生常务理事会;
(三)筹备召开会员代表大会;
(四)向会员代表大会报告工作和财务状况;
(五)决定会员的吸收或除名;
(六)决定办事机构、代表机构和实体机构的设立与取消;
(七)决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任;
(八)制定内部管理制度;
(九)决定其他重大事项。
第二十二条留联会设立常务理事会。常务理事会由会长、副会长、常务理事组成,对理事会负责。第二十三条常务理事会须有2/3以上常务理事出席方能召开,其决议须经到会2/3以上常务理事表决通过方能生效。
第二十四条常务理事会至少半年召开一次会议,情况特殊时可采用通讯形式召开。
第二十五条常务理事会的职权:
(一)在理事会闭会期间行使第二十一条第一、五、六、七、八项的职权;
(二)决定召开理事会相关事宜;
(三)决定副会长、常务理事、理事的增补、变更;
(四)决定专门委员会(分会)或专业委员会(分会)的设立和负责人的任命;
(五)审议专门委员会(分会)或专业委员会(分会)的工作报告;
(六)决定其他重大事项。
第二十六条留联会的名誉会长、会长、副会长、秘书长必须具备下列条件:
(一)坚持党的路线、方针、政策,政治素质好;
(二)在其业务领域内有较大影响;
(三)会长、副会长、秘书长最高任职年龄不超过70岁;
(四)秘书长为留联会法定代表人,必须是留联会常务理事。
(五)身体健康,能坚持正常工作;
(六)未受过剥夺政治权利的刑事处罚的;
(七)具有完全民事行为能力。
第二十七条留联会会长、副会长、秘书长如超过最高任职年龄的,须经理事会2/3以上理事表决通过,报省人事厅审查,并经省民间组织管理局批准同意后方可任职。
第二十八条留联会会长、副会长、秘书长任期5年,最长不得超过两届。因特殊情况需延长任期的,须经理事会2/3以上理事表决通过,报省人事厅审查并经省社团组织管理局批准同意后方可任职。第二十九条留联会会长行使下列职权:
(一)召集和主持理事会和常务理事会;
(二)检查会员代表大会、理事会、常务理事会决议的落实情况;
(三)代表留联会签署有关重要文件。
第三十条留联会秘书长行使下列职权:
(一)主持留联会开展日常工作,组织实施工作计划;
(二)协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作;
(三)提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人,交常务理事会决定;
(四)决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用;
(五)处理其他日常事务。
第五章 资产管理、使用原则
第三十一条留联会经费来源
(一)会费;
(二)捐赠;
(三)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;
(四)利息;
(五)其他合法收入。
第三十二条留联会按照国家有关规定收取会员会费。
第三十三条留联会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。第三十四条留联会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
第三十五条留联会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第三十六条留联会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受会员代表大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向社会公布。
第三十七条留联会换届或更换法定代表人之前必须接受省人事厅和省民间组织管理局组织的财务审计。
第三十八条任何单位、个人不得侵占、私分和挪用留联会的资产。
第三十九条留联会专职工作人员的工资和保险福利待遇,参照国家对事业单位的有关规定执行。
第六章章程的修改程序
第四十条对留联会章程的修改,须经理事会表决通过后报会员代表大会审议。
第四十一条留联会修改的章程,须在会员代表大会通过后15日内,经省人事厅审查同意,并报省社团组织管理局核准后生效。
第七章终止程序及终止后的财产处理
第四十二条留联会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销时,由常务理事会提出终止动议。
第四十三条留联会终止动议须经会员代表大会表决通过,并报省人事厅审查同意。
第四十四条留联会终止前,须在省人事厅及有关部门指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。
第四十五条 留联会经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。
第四十六条留联会终止后的剩余财产,在省人事厅和省民间组织管理局的监督下,按照国家有关规定,用于发展与留联会宗旨相关的事业。
第八章附则
第四十七条本章程经2006年月日会员代表大会表决通过。
第四十八条本章程之解释权属留联会理事会。
第四十九条本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。
第三篇:内蒙古医科大学党外知识分子留学人员联谊会章程
内蒙古医科大学党外知识分子(留学人员)联谊会章程
第一章
总
则
第一条 本会名称:内蒙古医科大学党外知识分子联谊会暨欧美同学会(留学人员联谊会)
第二条 本章程根据《内蒙古党外知识分子联谊会章程》和《欧美同学会(留学人员联谊会)》规定,结合学校实际,制定本章程。
第三条 本会性质:内蒙古医科大学党外知识分子联谊会暨欧美同学会(留学人员联谊会)由内蒙古医科大学党外知识分子尤其以无党派代表人士和留学归国人员为主所组成的具有统战性、联合性、知识性、服务性、非营利性的群众团体。
第四条 本会宗旨:本会以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持党的基本路线和基本纲领,遵守宪法、法律和国家政策,遵守社会道德风尚,宣传和贯彻党的知识分子政策,团结和凝聚党外知识分子和留学归国人员,充分发挥广大知识分子的聪明才智,巩固和发展最广泛的爱国统一战线,为学校的建设发展做出积极贡献。
第五条 本会由内蒙古党外知识分子联谊会和内蒙古医科大学党委共同领导,接受内蒙古医科大学党委统战部的指导。
第六条 本会会址:内蒙古呼和浩特市金山经济技术开发区内蒙古医科大学党委统战部
第二章
业务范围
(三)参加本会组织的活动,完成本会交办的工作。
(四)向本会反映情况,提供有关资料。第十三条 会员退会应书面通知本会。一年内无故不参加本会活动,视为自动退会。会员如有违纪违法或违反本章程的行为,经理事会表决通过,予以除名。
第四章
第十四条 是:
(一)制定和修改章程。
(二)选举和罢免理事。
(三)审议理事会的工作报告。
(四)决定终止事宜。
(五)决定其他重大事宜。第十五条 会员大会须有2/3以上的会员方能召开,其决议须
组织机构和负责人产生、罢免
本会的最高权力机构是会员大会,会员大会的职权经到会会员半数以上表决通过方能生效。
第十六条 会员大会每5年召开一次。因特殊情况需要提前或延期换届的,须由理事会或常务理事会表决通过,报主管部门批准同意。延期换届最长不超过一年。
第十七条 本会设理事会,理事会由会员大会选举产生。理事会是会员大会的执行机构,在会员大会闭会期间领导本会开展日常工作,对会员大会负责。
第十八条 理事会的职权是:
(一)执行会员大会和内蒙古党外知识分子联谊会及欧美同学会(留学人员联谊会)的决议。
(二)选举和罢免会长、副会长、秘书长。
(三)筹备召开会员大会。
(四)向会员大会报告工作情况和财务状况。
(五)决定会员的吸收和除名。
(六)决定设立办事机构、申请设立分支机构、代表机构等。
(七)决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任。
(八)领导本会各机构开展工作。
(九)制定内部管理制度。
(十)决定其他重大事项。第十九条 理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十条 理事会每年至少召开一次会议,情况特殊时也可采取通讯形式召开。
第二十一条 本会设常务理事会,由理事会选举产生,在理事会闭会期间行使第十八条除第(二)和
(四)款以外的各项职权,对理事会负责。
第二十二条 常务理事会须有2/3以上常务理事出席方能召开,其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十三条 常务理事会至少半年召开一次会议,情况特殊时也
(二)协调各分支机构、代表机构开展工作。
(三)提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构主要负责人,交常务理事会决定。
(四)决定办事机构、代表机构等专职工作人员的聘用。
(五)处理其他日常事务。
第五章
资产管理、使用原则
第二十九条 本会经费来源:
(一)会费。
(二)捐赠。
(三)学校拨款和政府资助。
(四)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入。
(五)其他合法收入。第三十条 本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。
第三十一条 本会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受会员大会和财政部门的监督。资产来源属于政府拨款或社会捐赠、资助的必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向社会公布。
第三十二条 本会换届或更换法定代表人之前必须接受学校有关部门的财务审计。
第三十三条 本会的资产任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
第六章 章程的修改程序
第三十四条 对本会章程的修改,须经理事会表决通过后报会员大会审议。
第三十五条 本会修改的章程,须在会员大会通过后15日内经本会主管部门审查同意后生效。
第七章
终止程序及终止后的财产处理
第三十六条 本会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由理事会提出终止动议。
第三十七条 本会终止动议须经会员大会表决通过,并报内蒙古医科大学党委审查同意。
第三十八条 本会终止前,须在内蒙古医科大学党委及相关机构指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不得开展清算以外的活动。
第三十九条 本会终止后的剩余财产,在本会主管单位的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本会宗旨相关的事业。
第八章
第四十条
附
则
本章程自会员大会审议通过之日起执行。
第四十一条 本章程解释权属于本会理事会。
第四篇:联谊会章程
中华李氏宗亲联谊会铜鼓分会章程
第一章
总
则
第一条:为弘扬中华民族尊祖敬宗的优良传统,加强铜鼓李氏宗亲的联系,团结凝聚族人承前启后,报国为民,光大我族各项事业,构建和谐社会,特成立“中华李氏宗亲联谊会铜鼓分会”(以下简称本会)。
第二条:本会是铜鼓(含各时期从铜鼓迁往外地)李姓宗亲自愿结成的非营利性联谊组织管理机构。
第三条:本会的宗旨是:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,团结依靠李氏宗亲,同心协力,共同开发继承和弘扬先祖的文化遗产。
第四条:本会临时办公地点设:待后定。第二章
主要任务和职责
第五条:联合本姓宗亲,继承弘扬先祖文化,为发展铜鼓李氏宗亲各项事业出谋献策贡献力量。形成铜鼓李氏宗族的精神核心,极大地调动起李氏族人共创未来、崇祖报国的赤子之心,为促进社会和谐、推动铜鼓县域经济发展。
第六条:协调县内各堂、各枝家族相关事宜,对外联系迁居外地铜鼓李氏后裔,处理涉及本族与他族的有关事务,联络接洽铜鼓李氏各堂、各支派宗亲。
第七条:积极创造条件设立“助学帮困基金”,有计划定期奖励支持本族优秀学子,重点帮扶贫困族亲致富,必要时可临时发起族亲捐
款。
第八条:督促各堂、各枝认真执行“族规族约”;筹集专项资金,制定方案,组织发起筹建铜鼓李氏大宗祠建设工程。
第九条:创建、维护并完善“铜鼓李氏宗亲网”网站。
第十条:负责收集、统计、整理、编辑、汇总各堂各枝谱系,为《世界李氏族谱全书》也就是总谱上报资料。负责上报市级联谊会宗亲人才库资料。负责遴选国家级、省级、市级联谊会出席代表。第三章
会
员
第十一条:会员入会条件
1、凡铜鼓(含迁居外地)李氏宗亲拥护并遵守本会章程,年满18周岁的本族男女,按期交纳会费,均可自愿参加;
2、积极支持本会工作并热心家族公益服务,有奉献精神,能服从和完成本会交办的临时性工作任务;
3、城乡贫困户宗亲自愿入会,须本人提交书面申请,经理事会审查批准,可免交会费。
第十二条:会员入会程序
1、书面或口头提出申请,由各片区常务理事填写会员申请登记表,交理事会审批;
2、会员经理事会讨论通过,由本会签发入会通知后,交本人半身近照一张和当年会费,由各片区常务理事统一收取;
3、本会颁发的会员证,由各片区常务理事送达会员本人;
4、本会通过一定形式在本族公布会员名录;
第十三条:会员等级和会费收取标准:
1、会员通过交纳会费可分别获得普通会员、银质会员、金质会员、钻石会员、终身金质会员、终身钻石会员资格。
2、普通会员会费20元/年/人,银质会员会费100元/年/人,金质会会费员500元/年/人,钻石会员会费1000元/年/人。
3、凡一次性捐款一万元以上者,则为终身金质会员,凡一次性捐款十万元以上者,则为终身钻石会员。第十四条:会员可享受的优惠待遇
1、普通会员
子女参加高考,成绩优异者,可享受相应标准的奖学金;本人因贫困,经个人向所属片区常务理事提交书面申请,经理事会审定可获得本会的帮扶;可自由登陆“宗亲网”浏览、发帖;
2、银质会员
除享受普通会员待遇外,在宗亲网页会员专栏中配有100字以内个人简介。
3、、金质会员
除享受银质会员待遇外,可参议本会事务,其直属亲属中有七十岁以上长者的白喜事将得到本会的参与和协助;在“宗亲网”《功德林》专栏中刊登其捐款;
4、钻石会员
除享受金质会员待遇外,可列席理事会议,参加本会对外接待交流活动;“宗亲网”在专栏中刊登会员个人彩照。
4、有关具体细则另行制订。
第十五条: 会员的权利
1、有本会的选举权、被选举权和表决权;
2、对本会工作的批评建议权和监督权;
3、获得本会服务和帮助的优先权;
4、可优先参加本会的大型祭祖等活动;
5、入会自愿、退会自由。
第十六条: 会员的义务
1、每年在清明前足额交纳当年会费;
2、主动热情联络本族和社会各界人士,拓宽交流层面,联系赞助单位和族亲;
3、模范执行族规族约,不树山头,不搞派别,维护本族的形象和团结;
4、服从和执行本会各项决议,完成本会交付的任务,提供本会所需的资料;
5、协助本会开展有关活动,并为本会宣传和交流活动提供必要的支持。
第十七条:会员有触犯国家法律法规行为而得到法律制裁者、有严重违反本会章程的行为者,经理事会表决,予以除名。会员如果一年不交纳会费或无正当理由多次不参加本会活动视为自动离会。第四章 经费管理和使用
第十八条:经费来源
1、本会会员缴纳的会费。
2、宗亲个人的资助和捐赠。
3、李氏企业的资助和捐赠。
4、其他单位和机构的捐赠。
5、在核准的业务范围内开展活动或有偿服务费的收入。
6、基金利息收入。
7、依法取得的其他收入。第十九条:费用开支
1、本会所需办公设施用品、办公经费的支出。
2、本会召开各种会议的费用支出。
3、本会专职工作人员的补助。
4、用于表彰李氏宗亲中杰出学子和人才的支出。
5、举办李氏宗亲庆典活动及参加上级举办的调研活动的支出。
6、响应国家号召进行扶危帮困的支出。
7、用于修缮李氏宗祠、遗迹、遗址的支出。
8、用于联络沟通他姓宗亲组织、唐文化研究的支出。
9、经常务理事会批准的其他合法为李氏文化事业所支付的费用。
第二十条:财务管理
1、本会配备具有一定专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。
2、本会财产管理必须严格执行国家规定的财务管理制度。本会重大经费开支或筹措的专项资金,须经常务理事会研究决定后,由下设职能机构贯彻实施,本会资产由秘书处(办公室)负责管理。
3、经费开支凭证必须有经手人和证明人签名,并注明专项用途,实行会长一支笔审批。
4、会计按照国家规定的为准,即每年的元月1日至同年 的12月31日止。
5、本会所有财务由专人保管并造册登记。人员更换时应做好清点移交手续。任何个人和单位不得占用或挪用。
6、所有经费开支接受上级及本会组织的监督审计和检查,并按向会员大会公布收支执行情况。
第五章
组织机构和职能
第二十一条 :本会的最高权力机构是会员大会(或会员代表大会)。会员大会(或会员代表大会)的职权是:
1、制定和修改本会章程;
2、选举和罢免理事,决定名誉理事长的聘任;
3、审议理事会的工作报告和财务报告;
4、决定终止事宜;
5、决定其他重大事宜。
第二十二条:会员大会(或会员代表大会)须有 2/3以上的会员(或会员代表)出席方能召开。其决议须经本会会员(或会员代表)半数以上表决通过方能生效。
第二十三条:会员大会(会员代表大会)每届任期4年,因特殊情况需要提前或延期换届的,须由理事会表决通过,但延期换届最长不超过一年。
第二十四条:理事会是会员大会(或会员代表大会)的执行机构,在闭会期间领导本会开展日常工作,对会员大会(或会员代表大会)负责。
第二十五条:理事会由理事17——25人组成,各片区及外地宗亲各推举2-3名侯选人交大会民主选举产生,理事可连选连任,但只能连任二届。
第二十六条:理事会设理事长一人,副理事长3-5人,秘书长一人,常务理事13—19人,会计出纳由常务理事兼任。
第二十七条:理事会的职权是
1、执行会员大会(或会员代表大会)的决议;
2、选举、补选和罢免理事长、副理事长、秘书长、常务理事;
3、筹备召开会员大会(或会员代表大会),提名下届理事会侯选人名单;
4、向会员大会(或会员代表大会)报告工作和财务状况;
5、决定副秘书长、各片区联络组长、名誉理事长、名誉理事的聘任,增补缺任理事;
6、决定会员的吸收或除名,决定助学帮困对象;
7、负责日常事务以及对外联系接待和交流,重点办好“铜鼓李氏宗亲网”;
8、指导本会下设办事机构和各片区展开工作;
9、制订、修改有关工作细则各内部机构管理制度;
10、管理各项经费,接收捐款和赞助,必要时发起专项捐款。
第二十八条:理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经过参加会议的半数以上理事表决通过,方能生效。
第二十九条:理事会每年至少召开二次会议,情况特殊也可采用通讯
方式召开。
第三十条:理事会下设常务理事会,由秘书长主持处理常务理事会日常工作,常务理事原则上要求各片区有一名理事代表担任。第三十一条:常务理事会在理事会闭会期间行使第二十七条第1、3、6、7、8、9、10款项的职权,对理事会负责。
第三十二条:宗亲联谊会首届理事会由筹备小组扩大会议提出理事侯选人建议名单,交族亲大会讨论推选。第六章:附则
第三十三条:本章程未尽事宜由首届理事会补充完善。
第三十四条:本会章程由会员大会审议通过,解释权属本会常务理事会。
第五篇:联谊会章程
嘉兴人事经理联谊会章程
第一章 总 则
第一条 本会名称:嘉兴人事经理联谊会。
第二条 本会性质:由企事业单位自愿组成的非营利性社会组织。
第三条 本会宗旨:为嘉兴企事业单位人事经理提供一个聚会联谊、交流经验、沟通信息、融汇理念、增进友谊的大平台。同时,加强政府人事部门和企事业单位的联系,促进嘉兴人力资源的合理配置和稳定发展。
第四条 本会接受嘉兴市人事局、嘉兴市民政局的业务指导和监督管理。
第五条 本会住所:嘉兴市东升路 1 号市人力资源中心市场五楼。
第二章 业务范围
第六条 本会的业务范围:
(一)针对人力资源管理的新情况、新特点,举办高品位人力资源管理研讨会、大型人事经理高峰论坛和专题讲座;
(二)结合部分单位人力资源管理的成功经验和失败教训,组织会员进行分析、探讨,提高人力资源管理水平;
(三)加强与国内外同行之间的联系 , 组织会员赴国内外参观考察及联谊活动,推动行业、企业之间经济、技术、人力资源的协作和交流,密切会员之间的关系;
(四)为会员单位和社会各界提供人力资源管理咨询服务,为企事业单位人力资源管理出谋划策;
(五)开展人才招聘、职称评审、人才派遣、人才流动、档案管理、薪酬设计等人才人事相关的业务培训。
第三章 会 员
第七条 本会会员为单位会员。
第八条 申请加入本会的会员,必须具备下列条件:
(一)拥护本会的章程;
(二)有加入本会的意愿;
(三)在本会的业务领域内具有一定的影响;
(四)具有一定规模的法人实体。
第九条 会员入会程序:
(一)通过网站“嘉兴人事经理联谊会”栏目进行会员注册,如实填写备案资料,提交入会申请书;
(二)本会进行情况核实;
(三)由理事会讨论通过;
(四)由理事会或理事会授权的机构发给会员证。
第十条 会员享有下列权利:
(一)本会的选举权、被选举权和表决权;
(二)获得本会提供的活动信息、参与本会举办的各项活动;
(三)获得本会服务的优先权;
(四)对本会工作的批评建议权和监督权;
(五)入会自愿、退会自由。
第十一条 会员履行下列义务:
(一)执行本会的决议;
(二)维护本会合法权益;
(三)完成本会交办的工作;
(四)按规定交纳会费;
(五)向本会反映情况,提供有关资料;
(六)积极参与本会的各项组织活动。
第十二条 会员退会应书面通知本会,并交回会员证。
第十三条 会员如有严重违反本章程的行为,经理事会或常务理事会表决通过,予以除名。
第四章 组织机构和负责人产生、罢免
第十四条 本会的最高权力机构是会员代表大会,会员代表大会的职权是:
(一)制定和修改章程;
(二)选举和罢免理事;
(三)审议理事会的工作报告和财务报告;
(四)决定终止事宜;
(五)决定其他重大事宜。
第十五条 会员代表大会须有 2/3 以上的会员出席方能召开,其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效。
第十六条 会员代表大会每届三年。因特殊情况需提前或延期换届的,须由理事会表决通过,报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意。但延期换届最长不超过 1 年。
第十七条 理事会是会员代表大会的执行机构,在闭会期间领导本会开展日常工作,对会员代表大会负责。
第十八条 理事会的职权是:
(一)执行会员代表大会的决议;
(二)选举和罢免理事长、副理事长、秘书长;
(三)筹备召开会员代表大会;
(四)向会员代表大会报告工作和财务状况;
(五)决定会员的吸收或除名;
(六)决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构;
(七)决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任;
(八)领导本会各机构开展工作;
(九)制定内部管理制度;
(十)决定其他重大事项。
第十九条 理事会须有 2/3 以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事 2/3 以上表决通过方能生效。
第二十条 理事会每年至少召开一次会议。情况特殊的也可采用通讯等形式召开。第二十一条 本会根据实际情况设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生,在理事会闭会期间行使第十八条第一、三、五、六、七、八、九项的职权,对理事会负责。
第二十二条 常务理事会须有 2/3 以上常务理事出席方能召开,其决议须经到会常务理事 2/3 以上表决通过方能生效。
第二十三条 常务理事会至少半年召开一次会议。情况特殊的也可采用通讯等形式召开。
第二十四条 本会的理事长、副理事长、秘书长必须具备下列条件:
(一)坚持党的路线、方针、政策、政治素质好;
(二)在本会业务领域内有较大影响;
(三)理事长、副理事长、秘书长最高任职年龄不超过 70 周岁,秘书长为专职;
(四)身体健康,能坚持正常工作;
(五)未受过剥夺政治权利的刑事处罚的;
(六)具有完全民事行为能力。
第二十五条 本会理事长、副理事长、秘书长如超过最高任职年龄的,须经理事会表决通过,报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后方可任职。第二十六条 本会理事长、副理事长、秘书长每届任期三年,任期最长不得超过两届,因特殊情况需延长任期的,须经会员代表大会 2/3 以上会员表决通过,报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后方可任职。
第二十七条 本会秘书长为本会法定代表人。本会法定代表人不兼任其他团体的法定代表人。
第二十八条 本会理事长行使下列职权:
(一)召集和主持理事会(或常务理事会);
(二)检查会员代表大会、理事会(或常务理事会)决议的落实情况;
(三)代表本会签署有关重要文件。
第二十九条 本会秘书长行使下列职权:
(一)主持办事机构开展日常工作,组织实施工作计划;
(二)协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作;
(三)提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人,交理事会或常务理事会决定;
(四)决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用;
(五)处理其他日常事务。
第五章 资产管理、使用原则
第三十条 本会经费来源:
(一)会费;
(二)捐赠;
(三)政府资助;
(四)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;
(五)利息;
(六)其他合法收入。
第三十一条 本会按照国家有关规定收取会员会费。
第三十二条 本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。
第三十三条 本会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
第三十四条 本会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第三十五条 本会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受会员代表大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机构的监督,专款专用,并将收支情况向会员代表大会报告。
第三十六条 本会换届或更换法定代表人之前必须接受社团登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计。
第三十七条 本会的资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
第三十八条 本会专职工作人员的工资和保险、福利待遇,参照国家对事业单位的有关规定执行。
第六章 章程的修改程序
第三十九条 对本会章程的修改,须经理事会表决通过后报会员代表大会审议。第四十条 本会修改的章程,须在会员代表大会通过后 15 日内,经业务主管单位审查同意,并报社团登记管理机关核准后生效。
第七章 终止程序及终止后的财产处理
第四十一条 本会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由理事会或常务理事会提出终止动议。
第四十二条 本会终止动议须经会员代表大会表决通过,并报业务主管单位审查同意。
第四十三条 本会终止前,须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。第四十四条 本会经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。
第四十五条 本会终止后的剩余财产,在业务主管单位和社团登记管理机关的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本会宗旨相关的事业。
第八章 附 则
第四十六条 本章程经 2008 年 5 月 9 日会员代表大会表决通过。
第四十七条 本章程的解释权属本会的理事会。
第四十八条 本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。