第一篇:公司安康杯知识竞赛通知
×××有限责任公司
关于举办2011年“安康杯”知识竞赛的
通 知
公司各单位:
为认真贯彻落实国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》精神,进一步加强公司的安全生产宣传教育工作,夯实安全管理基础,营造安全发展的舆论氛围,推动公司安全生产形势持续稳定健康发展,公司决定举办2011年“安康杯”知识竞赛活动,现将活动的有关事宜通知如下:
一、指导思想
牢固树立安全发展理念,以“安康杯”竞赛活动为载体,全面推进现代化安全生产管理、安全文化建设、员工安全健康培训教育,不断提高广大员工的安全意识和安全常识,确保公司的安全生产形势稳定发展。
二、组织机构
公司成立“安康杯”竞赛组委会。主 任: 副主任: 成 员:
组委会下设办公室,负责竞赛活动的具体实施,办公室设在安全环保部,××兼任办公室主任,成员由安全环保部、工会、党群部、综合管理部等相关人员组成。
三、参赛单位
各车间、生产管理部、质量技术部单独组队,设备动力
七、要求
(一)各单位要高度重视,把安全知识竞赛作为进一步增强职工安全意识、提升安全管理水平的一项措施,抓紧抓好,并按照通知要求,认真组织选拔优秀选手参加竞赛。
(二)开展安全知识竞赛活动旨在提高全体员工的安全技能和安全知识,各单位选拔选手时,应侧重于在近两年参加工作的新员工中选拔参赛选手。
(三)各单位要精心组织,合理安排,保证竞赛活动顺利开展。
二〇一一年十一月十日
主题词:举办 知识竞赛 通知
×××有限责任公司 2011年11月10日印发
第二篇:安康杯知识竞赛
一、单项选择题
1.《中华人民共和国突发事件应对法》于()第十届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过。
A.2007年8月30日B.2007年7月10日C.2007年9月20日
2.第一次明确规定了从业人员安全生产的法定义务和责任的是()。
A.《劳动法》B.《安全生产法》C.《工会法》
3.《安全生产法》规定,负有安全生产监督管理职责的部门应当建立举报制度,以使举报监督()。
A.公开化、制度化B.制度化、法定化C.公开化、法定化
4.按照《安全生产法》的规定,生产经营单位将生产经营项目、场所、设备出租给不具备安全生产条件的单位,导致发生生产安全事故,给他人造成损害的,赔偿责任由()。
A.承租单位承担B.双方承担连带责任C.出租单位承担
5.《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得特种作业()证书,方可上岗作业。
A.操作资格B.许可C.安全
7.《安全生产法》规定,()级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案,建立应急救援体系。
A.县B.市C.省
8.《安全生产法》规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及()、建筑施工单位应当建立应急救援组织;生产经营规模较小的,应当指定兼职的应急救援人员。A.纺织企业B.机械加工企业C.矿山
9.《安全生产法》规定,生产经营场所和()应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。
A.员工宿舍B.厂区每个路口C.每个办公室
10.《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()生产经营单位不得因此而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A.有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所
B.经请示分管安全的领导,可以停止作业、撤离作业场所C.经过安全技术人员检测,可以停止作业、撤离作业场所
11.突发事件分为四类,即自然灾害、事故灾难、()和社会安全事件。
A.地质灾害B.森林火灾C.公共卫生事件
12.对生产经营单位安全管理人员的能力要求,《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的()。
A.安全生产管理资格B.安全生产管理学历C.安全生产知识和管理能力
13.国务院办公厅设置(),是应急管理的办事机构。
A.国家应急救援指挥中心B.国务院应急管理办公室C.国家灾害预防中心
14.()是整个应急救援系统的重心,主要负责协调事故应急救援期间各个机构的运作,统筹安排整个应急救援行动,为现场应急救援提供各种信息支持等。A.应急救援中心B.应急救援专家组C.消防与抢险机构
15.《突发事件应对法》规定,国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、()的应急管理体制。
A.预防为主B.属地管理为主C.政府主导
16.突发事件应对工作实行()的原则。
A.预防为主、防消结合B.预防为主、防治结合C.预防为主、预防与
应急相结合17.《突发事件应对法》规定,有关人民政府及其部门为应对突发事件,可以征用单位和个人的财产。财产被征用或者征用后毁损、灭失的,()。A.应当给予补偿B.应当给予双倍赔偿C.无需给予补偿
18.《突发事件应对法》规定,公民参加应急救援工作或者协助维护社会秩序期间,()。
A.其在本单位的工资待遇和福利不变B.其损失的工资待遇和福利由被救
援单位或人员补偿 C.其损失的工资待遇和福利由被救援单位或人员所在地民政部门补偿
19.《突发事件应对法》规定,按照突发事件发生的紧急程度、发展势态和可能造成的危害程度,事故预警分为四级预警,其中最高级别为()预警。A.红色B.黄色C.蓝色
20.“安全第一、预防为主”是我国()的方针。A.劳动保护B.安全生产管理C.职业安全健康
21.根据《安全生产法》规定,生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的(),履行警示告知义务。A.报警器B.安全警示标志C.指示灯
22.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任,拒不承担或者其责任人逃匿的,由()依法强制执行。
A.安全生产监督管理部门B.人民法院C.公安机关
23.生产经营单位未制定应急预案或者未按照应急预案采取预防措施,导致事故救援不力或者造成严重后果的,由县级以上安全生产监督管理部门依照有关法律、法规和规章的规定,责令(),并依法给予行政处罚。
A.限期整改B.停产停业整顿C.关闭或取缔
24.生产经营单位与从业人员订立的(),应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
A.工资合同B.养老保险C.劳动合同
25.生产经营单位的决策机构及其主要负责人未依照《安全生产法》规定保证安全生产所必需的资金投入,导致发生生产安全事故,尚未构成刑事处罚的,应对()。A.生产经营单位停产停业整顿
B.生产经营单位的主要负责人给予撤职处分C.生产经营单位处以2万元以上20万元以下的罚款
26.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备()的单位或者个人。
A.生产能力B.相应规模C.安全生产条件或相应资
质
27.生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告
()。
A.本单位负责人B.当地政府安全部门C.所在行业安全负
责人
28.生产经营单位发生重大生产安全事故时,()应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。
A.单位的主要负责人B.安全管理人员C.管理人员
29.为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展。以上描述了()的立法目的。A.《安全生产法》B.《矿山安全法》C.《道路交通安全法》
30.()以上人民政府对安全生产监督管理中存在的重大问题应当及时予以协调、解决。
A.省级B.市级C.县级
31.()的最终目的之一,是为保证生产经营单位不出或少出事故,从而保证其生产经营活动正常进行。
A.安全生产措施B.安全生产监督检查C.安全生产监
察
32.国务院负责安全生产监督管理的部门依照《安全生产法》,对全国安全生产工作实施()。
A.落实整改意见B.综合监督管理C.有关法律的制定
33.负有安全生产监督管理职责的部门实施监督管理,除了主动进入生产经营单
位进行检查外,建立()也是一种有效的监督方式。A.举报制度
B.监督制度C.控告制度
34.承担安全评价、认证、检测、检验工作的中介组织机构,出具虚假证明,给他人造成伤害的,应由()承担赔偿责任.A.生产经营单位B.中介组织机构C.生产经营单位和中介组织连带
35.()以上地方各级人民政府应当组织有关部门指定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案,建立应急救援体系。A.地区级B.市级C.县级
36.安全生产事故调查和处理的具体办法由(A)制定。A.国务院B.地方政府C.安全生产监督管理部门
37.生产安全事故的()是保证生产安全事故应急救援工作顺利实施的组织保障。
A.应急救援体系B.应急救援信息系统C.应急救援
组织
38.从事特种作业的人员,未取得特种作业操作资格证书而上岗作业,依《安全生产法》规定,应由行政执法机关责令限期改正,逾期未改正的,应()。
A.责令停产停业整顿B.处2万元以下的罚款
C.责令停产停业整顿,并可以并
处2万元以下的罚款
39.《危险化学品安全管理条例》规定,危险化学品()企业必须为危险
化学品事故应急救援提供技术指导和必要的协助。A.经营B.生产
C.储存、销售
40.()应持证上岗。A.特种作业人员B.新入厂人
员C.复岗人员
41.用人单位发生工伤后,申请工伤认定前应在单位显著位置公示()天。
A.7B.5C.10
42.从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应负()责任。
A.领导B.管理C.直接
43.危险化学品主要是指具有爆炸性、易燃性、毒性、()的化学物品。A.易挥发性B.腐蚀性C.刺鼻性
二、多项选择题
1.对从业人员健康带来不良影响的职业病危害因素,其来源主要有:()。
A.作业环境B.尾气排放C.生产工艺过程D.劳动过程
2.决定职业病危害因素对人体健康影响的主要有:()。
A.工作场所B.安全卫生标准C.接触水平D.接触时间
3.危险化学品中毒、污染事故预防控制措施主要是()。A.替代B.阻火设施C.隔离D.个人防护和卫生
4.以下评价内容,属于安全生产管理评价的有:()。
A.特种作业人员培训B.安全生产管理组织结构C.防雷、防静电系统
D.安全生产管理制度
5.大量事故统计表明:()是引发事故发生的三大原因。
A.环境的不良B.工艺设备故障C.人的误操作缺陷 D.安全管理缺陷
6.重大事故应急预案的层次包括()。A.现场预案B.综合预案C.火灾预案D.医疗预案
7.以下监察项目中属于一般监察的有()。A.安全教育培训和隐患治理B.对劳动防护用品的监察
C.伤亡事故和职业危害管理D.对严重有害作业场所的监察
8.目前,我国安全生产工作格局是()。A.政府统一领导B.部门依法监督
C.企业全面负责D.群众监督
参与、社会广泛支持
9.重大生产安全事故应急预案通常包含一系列支持附件。下列资料中,应作为应急预案支持附件的是:()。
A.应急管理方针和原则B.与应急相关的法律法规清单C.重大危险源分布图表 D.应急器材和应急物资清单
10.劳动者在下列哪些情况下,可以依法享受社会保险待遇:()。A.生育 B.退休C.患病、负伤 D.失业
三、简答题
请问“十看十查”的主要内容是什么?
第三篇:“安康杯”安全知识竞赛通知1
关于举办新厂区第一届“安康杯”安全知识竞赛活动的通知
各生产单位、部(室):
依据集团公司2015安全目标、宝鸡公司2015安全目标要求,进一步落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针,深入、扎实、持久地开展好安全生产,宣传安全生产方针政策和普及安全生产法律法规知识、增强全民安全意识、树立安全生产红线意识,经公司研究决定,2015年6月底在公司内部开展“安康杯”安全知识竞赛。现将有关事项通知如下:
一、指导思想
全面落实以人为本的科学发展观,坚持安全发展、和谐发展,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,履行《安全生产法》、《职业病防治法》、《陕西省安全生产条例》、《陕西省消防安全条例》及公司安全生产管理制度,充分发挥生产单位安全管理和安全生产委员会监管的职能作用,结合企业生产实际,加强安全生产管理,广泛开展职工安全卫生及消防知识普及教育,激发广大职工学习安全生产知识,掌握安全生产技能的主动性、积极性,杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为,促进公司各项工作的顺利进行。
二、总体目标
不断提高各级领导安全技术和管理水平,提高广大职工安全知识水
平和自我保护意识;杜绝重伤事故和死亡事故,努力减少轻伤事故;使企业安全管理、安全投入、安全文化建设、职工安全教育均得到明显加强;安全生产委员会监督管理、各生产单位、部(室)安全管理、女职工劳动保护工作得到明显提高;对职工进行基本安全生产教育;进一步加强竞赛活动的信息管理,确保全员参与,做到“安全生产人人管、事故隐患处处防”。
三、竞赛主题、参赛范围、竞赛时间、竞赛地点和竞赛内容
(一)竞赛主题:加强安全法治
保障安全生产
(二)参赛范围:公司各生产单位、部(室)。
(三)竞赛时间:2015年6月28日晚19:00分
(四)竞赛地点:公司多媒体培训室
(五)竞赛内容:
1、建立 “安康杯”安全知识竞赛领导小组。
2、健全落实安全生产责任制和各项管理制度。安全生产工作列入企业生产经营发展规划,做到有计划、有目标、有考核、有检查。完善安全生产规章制度,做到安全责任明确,管理网络健全。加强安全防护设施管理和作业场所安全操作,改善职工作业环境和条件。
3、强化安全管理基础,对事故隐患和职业危害进行有效监控和整改。落实安全生产教育培训有关规定,重视职工安全生产培训工作,提高职工安全意识和安全技能。结合企业实际,各单位、部(室)积极开展安
全技能操作培训,教育职工自觉遵守各项规章制度,做到不违章作业,抵制违章指挥。
4、加强安全生产委员会劳动保护监督检查。按照集团公司要求健全安全生产委员会安全生产监督检查网络,做到安全检查覆盖率100%。每月对公司生产单位开展一次监督检查。对查出或职工反映的安全及劳动保护问题,下发“安全生产检查记录表”,由责任部门限期进行整改,并对整改情况跟踪验收,同时对责任单位扣除相应的安全考核分。运用“安全生产检查记录表”等手段实现对安全生产的有效监督。
四、实施步骤
1、动员部署。各单位、部(室)要通过多种途径和方式大力宣传“安康杯”竞赛活动,使广大职工了解“安康杯”竞赛活动的目的、意义和要求,并积极参加到活动中来,并结合本部门实际,认真安排部署,制定相应的具体落实措施。本次比赛设置7支代表队,各生产车间每个车间设置一支代表队,后勤设置一支代表队由生产技术部、品管部、经营部共同组建,每支代表队参赛人数为三人,各参赛单位于5月10日前将各单位、部(室)参赛人员名单报到公司安全保卫部。2、6月28日将进行正式比赛,本次比赛有七只代表队参赛,比赛分个人必答题、小组共答题、抢答题和风险题等四个环节,回答正确获得相应的分数,以各队所得分数确定比赛名次。比赛规则如下:
(1)各参赛选手均不准夹带竞赛相关资料进场,比赛开始前选手应关
闭携带的通讯工具,保持现场安静,比赛进行中,未答题选手要保持安静,不得影响其他队做答。违反规定者取消其竞赛资格;
(2):个人必答题和小组必答题原则上主持人只念一遍题目,选手们要仔细认真听清楚,主持人念完后不再重复;
(3):参赛队员回答或补充回答完毕后,应说明“回答完毕”;(4)抢答题环节,主持人未念完题目前,提前按抢答器,属于抢答无效,同时扣除相应分值;
(5):最后一轮风险题结束后,如果有两支以上代表队积分相等而影响获奖等次评定时,积分相等的代表队进行附加赛。附加赛题型为抢答题,直到决出最后名次为止;
(6):竞赛过程中要以主持人或裁判决定为准,各代表队要服从和尊重主持人及裁判的判定;
3、总结表彰。根据竞赛结果设置一等奖一名;二等奖一名;三等奖一名名;优秀组织奖四名。“安康杯”安全知识竞赛领导小组将根据各单位、部(室)活动开展情况及参赛获奖名次予以奖励。主题词:安康杯 竞赛 通知
安全生产委员会
2016年6月4
第四篇:安康杯竞赛通知
关于2011开展
全区“安康杯”竞赛活动的通知
各办镇、系统、企业工会:
为贯彻落实区委、区政府和市总工会关于进一步加强安全生产工作的部署和指示,确保全区安全生产形势持续稳定,根据济南市总工会《关于2011开展全市“安康杯”竞赛活动的通知》,区总工会和区安监局决定在全区联合开展“安康杯”竞赛活动,现将有关事项通知如下:
一、总体要求和目标
(一)总体要求。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻全国和省市区关于安全生产的一系列重要指示精神,以“安康杯”竞赛为载体,组织全区职工投入“安全生产基层基础深化年”活动,实施群众性安康工程,全面推进现代化安全生产管理,安全文化建设,职工安全培训教育。以建筑、建材、商业、化工等劳动密集型企业为重点,以开展各种安全文化活动为手段,吸引更多的企事业、机关单位和职工参加到活动中来,不断提高广大职工的安全健康意识和素质,增强杜绝违章作业,抵制违章指挥,遵守劳动纪律的主动性和能力,促进基层单位安全管理水平提高,为实现全区安全生产形势的持续稳定和“十二五”规划的顺利实施发挥积极作用。
(二)总体目标。在去年的基础上,2011年力争实现参赛单位和参赛职工数分别增长5%,参赛企业班组100%参赛,参赛单位死亡、重伤事故有所下降,企业安全管理明显提高。
二、竞赛主题、参赛范围、活动方式和内容
(一)竞赛主题。抓班组,提高管理水平;重教育,推进安全文化。
(二)参赛范围。各类企事业和机关单位。
(三)活动方式。面向基层社区、企事业单位生产一线,整合社会资源,争取社会支持,开展各种形式的群众性安全生产活动。
(四)活动内容。各大企事业单位可结合各自实际,通过活动进一步促进基层单位加强安全文化建设,加强安全生产管理,加强工会群众监督,进一步建立健全工会劳动保护监督检查组织,加强安全健康经费投入,加强班组安全建设,加强女职工劳动保护,加强民营及非公有制企业参赛力度,加强先进安全生产工作方法的推广及实际应用,加强职工安全健康教育,加强“安康杯”竞赛相互学习和检查力度。发动职工积极投入“安全生产基层基础深化年”活动,争创安全先进班组,争当优秀班组长,协助企事业完善和强化企事业安全管理,落实安全生产责任制。围绕“安全生产月”和“职业病防治法宣传周”活动,有针对性地开展各种形式的安全文化活动。继续深入开展“十个一”、职工安全健康知识培训教育、职工安全卫生知识竞赛等活动。
三、竞赛活动的组织实施
(一)组织报名。各办镇、系统、企业单位要切实加强领导,精心组织,严格程序,积极组织所辖区域和系统的企、事业单位、机关单位参加到竞赛活动中来,在广泛发动本地区、本行业、本单位积极报名的基础上,落实相关安全管理制度,确保竞赛活动取得实效。
(二)检查考核指导和评比表彰。区总工会“安康杯”竞赛组委会将择时对竞赛过程中的参赛单位进行抽查,总结基层好的经验做法,解决遇到的问题,提出指导性意见和建议。各单位要切实加强开展“安康杯”竞赛活动的信息上报工作,及时反映活动中涌现出来的好经验、好做法和先进事迹。本次竞赛活动将和我区“五一”前夕举办的全区首届“十大金牌工人”“五一劳动奖章”(奖状)评选表彰活动结合起来,在竞赛中脱颖而出的企事业单位和个人,将作为“五一劳动奖章”(奖状)和“十大金牌工人”评选的主要参考人选。末,将按照2011“安康杯”竞赛考核标准(附件1)对拟推荐全国、省、市表彰的参赛单位,认真检查,严格考核,提高“安康杯”竞赛活动的实效性,确保表彰工作的客观、公平、公正。
第五篇:“安康杯”知识竞赛事迹
千里山变~蒙西工业园变220kV送电线路工程
“安康杯”知识竞赛
千里山变~蒙西工业园变220kV送电线路工程是由千里山500kV变电站至蒙西工业园220kV变电站的一条同塔双回、四分裂导线的220kV线路,为2011鄂尔多斯电业局在建工程的第一号工程,在公司领导高度重视下,我分公司在2011年4月6日成立了千里山变~蒙西工业园变220kV送电线路工程项目部;迅速组织相关人员投入到工程的前期当中,经过全体施工人员的共同努力,工程于2011年12月31日顺利竣工。整个施工过程中没有发生一起安全事故。
一、公司和分公司的领导也对该工程高度重视,并多次到工地慰问和指导工作,并在项目部开展“十个一”安康杯知识竞赛、“安全生产月”等活动,极大的提高了项目部人员的素质,为工作的展开提供了有力的保障。将一些违反安全生产规定的行为,警示牌绘制成大幅标牌,竖立在施工现场,大量的安全文明施工措施,使职工时刻受到生动形象的安全生产教育。项目部和施工队内还有专门的党员代表,起模范带头作用。本着遵守法律法规,以人为本;持续改进,确保体系有效;以顾客为中心,保护环境; 预防事故,创建满意工程的原则不断努力。
二、质量是工程的目标,安全是工程的生命。安全生产被项目部列为工程中最重要的一环,并将其落实到具体的施工当中。
首先,在工作前进行安全预控。组织各专业编写作业指导书,进
行危险点辨识、分析,进行安全教育和事故预想,并对整个工程编制安全监督方案。
其次,建立各级安全监督网络。对单项工作,结合安全监督卡进行安全监督,各施工队设立专职安全员,对工作现场进行安全监护,公司配备专职安全员,对安全工作进行监督、补漏。有了措施和监督,保障安全工作不流于形式,同时也促进了工程的顺利完成。
项目部还在每个星期,给全体人员开一次例会,强调生产安全和环境保护。所有的工人都必须参加《安规》考试合格后才能上岗。在施工过程中强化《安全工作票》的执行力度。
项目部还进行了火灾演习,提高火灾防范意识,让工作人员了解了怎么才能避免火灾,遇到火灾该怎么做。还通过观看事故录像的方式加深对安全施工危害的认识。
三、在各方领导的高度重视下,对本次工程采取了项目负责制,下设了健全的施工组织机构。项目部首先在施工方案的编制中将安全文明施工措施做为重中之重,将方案细化、实化、可操作化作为根本目标,不断组织各部门召开工程方案协调交底会,不断组织人员下现场实地进行可行性核查,将各个专业、各项工序的具体内容、流程进行了梳理、落实。并组织技术骨干对方案不断进行优化。组织编写了《安全文明措施》、《安全文明二次策划》、《重大危险点预控措施》和《四防事故措施》等一系列安全措施,为本过程的顺利完工,奠定了坚实的基础。
四、实实在在地执行方案,是施工中面临的另一大难题。工程中
如何保证材料、人员、进度都能按照计划安全、顺利推进,对项目部而言是另一大考验。项目部通过不断地组织施工队伍交底,组织各大专业负责人到现场进行协调,实地了解、调整工程进度,严格控制工程的安全和质量。项目部每个月都要由项目经理带队对施工现场和施工队驻地进行“安全项目大检查”,并留有相关记录。
公司组织开展的“十个一”安康杯知识竞赛,让工人们自己做一次安全员、发现一次安全隐患、参加一次安全活动、观看一次事故录像等等;这样一来就可以改善工人们的思想理念,极大的提高了工作人员的素质,为随后的工作提供了有力的保障。其中“一法三卡”的实施有效的保障了广大工人的切身利益,深受工人们的欢迎。以详实的方案为指导,以良好的工期监控制度为保证,施工时忙而不乱,各项工序按照相应安全、质量的要求顺利完成,避免了临场调整时慌乱局面的出现。
工程建设期间,由项目部牵头充分利用各种场合做好环境管理目标及实施细则的宣贯工作,贯彻工程建设标准强制性条文、档案管理等相关培训计划等,并定期检查项目环境整改记录的落实。项目部组织参建人员认真学习了解重大危险源辨识、危险点预控、工程建设标准强制性条文、档案管理等相关知识,使环境保护工作深入人心。班组人员应按照项目部要求熟悉规程成规范,深入学习创优实施细则、工程建设标准强制性条文、档案管理等相关知识,学习工艺手册,及时掌握先进的施工工艺,及时填写施工日记,向项目部提供真实有效的工程施工数据,为工程资料的正确填写提供依据。
千里山变~蒙西工业园变220kV送电线路工程的职工敢打硬仗善打硬仗,凭着对电力事业的真诚和热爱,凭着一身好本领,面对新的形势和要求,我项目部将继续以“安康杯”竞赛活动为载体,在巩固现有成果的基础上,不断提升安全管理,努力打造绿色电网,创建和谐项目部。
千里山变~蒙西工业园变220kV送电线路工程
项目部
2012年01月05日