第一篇：山东丰源煤电股份有限公司生物质发电工程
山东丰源煤电股份有限公司生物质发电工程（１×２５兆瓦）２８ 菏泽华星生物电力有限公司秸秆发电项目（２×１５兆瓦）２９ 山东华电莱州电厂“上大压小”新建项目（２×１００万千瓦）３０ 山东华电淄博热电有限公司“上大压小”扩建工程（２×３０万千瓦）
３７ 泰山体育产业集团有限公司高科技体育产业园建设项目（年产Ｉ－ｄｏｎｇ运动健身终端３５０ 万台、多功能系列运动垫８０万立方米、体育运动器材６０万套）３８ 泰安伟业国际实业有限公司通信级塑料光纤项目（年产通信级塑料光纤１３０公里、网络设备１３０万套）
３９ 山东鲁莱特种覆铜板制造有限公司特种覆铜板项目（年产特种覆铜板１０００万平方米）
４０ 南车青岛四方机车车辆股份有限公司高速列车产业基地（年产高速动车组１２０ 列、城轨车辆
６００辆、高档客车３００辆）４１ 潍坊天翔航空工业有限公司勃兰特利３０５型直升机组装生产项目（年产３０５型轻型直升机４０架）
４２ 山东荣成华泰汽车有限公司轿车项目（年产柴油轿车７万辆）
４３ 山东鑫泰数控机床科技有限公司大型精密高速数控装备项目（年产大型精密加工中心５０ 台、数控加工中心２２００ 台、钻工中心１ 万台、数控车床５０００台）４４ 威海华东重工有限公司重型装备项目（年产金属切削机床５０台、发电设备 大型部件柔性生产线１条）
４５ 兖矿集团有限公司机电装备制造项目（年产液压支架２０００ 架、采煤机２０ 台、掘进机４０台、皮带机８０台、电气设备９４４０台）
４６ 山东通亚交通安全设施有限责任公司节能型陶瓷内加热式热镀（Ｚｎ、Ａｌ）装备项目（年产陶瓷内加热式热镀（Ｚｎ、Ａｌ）装备２０００台）
４７ 山东豪迈机械科技股份有限公司装备制造项目（年产巨型子午线轮胎模具２００ 套、硫化机４０ 台、燃气轮机大型零部件２５００套）
４８ 山东科瑞控股集团有限公司海洋石油水下生产系统项目（年产海洋石油水下生产系统１０套）
４９ 中国石油集团海洋工程有限公司海工建造基地一期工程（年产１８００ 吨导管架４．８ 个、４０００吨组块２．４个、８０００吨平台６个）
５０ 北汽福田汽车股份有限公司汽车零部件建设项目（年产模具１１．５ 万套、车架总成２５万件、覆盖件４００ 万件，发动机缸盖、缸体各３０万件）
５１ 枣庄同兴汽车零部件股份有限公司汽车平台零部件项目（年产汽车平台零部件５０万套）
５２ 山东常林机械集团股份有限公司重大装备液压主件产业化项目（年产液压泵１４ 万套、阀２０ 万套、马达２６万套）
５３ 山东凯马汽车制造有限公司汽车零部件项目（年产覆盖件、车架大梁、车箱、车 桥各２０万套）
５４ 莱芜义和锻压有限公司高能级船用曲轴项目（年产船用曲轴６万吨）
５５ 烟台万华聚氨酯股份有限公司异氰酸酯一体化项目（年产ＭＤＩ６０万吨、ＴＤＩ３０万吨）
５６ 山东神达化工有限公司聚丙烯项目（年产聚丙烯３０万吨）
５７ 山东菏泽玉皇化工有限公司乙醇胺项目（年产乙醇胺７．５万吨）
５８ 山东鲁西化工股份有限公司有机化工产品项目（年产甲胺２０ 万吨、二甲基甲酰胺２０万吨、甲烷氯化物１２万吨、三聚氰胺１６万吨）５９ 山东焦化集团巨野煤化有限公司粗苯加氢精制及环己烷项目（年产纯苯３０万吨、环己烷８万吨）
６０ 山东瀚霖生物技术有限公司长链二元酸产业化项目（年产长链二元酸２万吨）６１ 威海金轮化工有限责任公司新型表面活性剂项目（年产脂肪酸甲酯磺酸钠６万吨）６２ 山东九洲农药有限公司（ＣＭ）复合微生物产业化项目（年产微生物复合菌肥１０万吨）
６３ 山东志诚化工有限公司阿维菌素生物制药配套改造项目（年产阿维菌素２０００吨）
６４ 山东新时代药业有限公司中药产业化示范工程（年产中药饮片２ 万吨、片剂１０ 亿片、胶囊３亿粒）
６５ 山东新华制药股份有限公司总厂搬迁改造升级项目（年产化学原料药２．５万吨）６６ 烟台市拓普邦生物科技有限公司生物抗原抗体及快速检测试剂盒项目（年产抗原／抗体４ 万毫克、试剂盒８．５万个）
６７ 文登京申药品科技有限公司南海医药园项目（年产片剂、胶囊４５亿粒）
６８ 郓城绅联生物科技有限公司肠衣及其深加工项目（年产肠衣５０００ 桶、肝素钠４５００ 公斤）
６９ 保龄宝生物股份有限公司赤藓糖醇项目（年产赤藓糖醇２万吨）７０ 山东埕口盐化有限责任公司海水淡化项目（日淡化海水２万吨）
７１ 诸城外贸有限责任公司高端食品安全示范工程（年产肉制品１００ 万吨、蔬菜调理品１００万吨）
７２ 山东永乐食品有限公司农业产业化工程（年中转粮食１５０万吨、加工食品５０ 万吨）
７３ 中澳控股集团有限公司优质肉鸭产业化项目（年孵化鸭苗４１００ 万只、加工熟食２．４万吨、饲料６０万吨）
７４ 山东龙盛农牧集团现代农业循环经济科技园项目（年产禽类肉食深加工１５ 万吨、配合饲料１８万吨、有机肥料１０万吨）
７５ 山东中大牧业集团有限公司无抗生态猪标准化养殖加工 项目（年出栏屠宰加工生猪１０万头）
７６ 山东省万兴食品有限公司国家级姜蒜基地建设及加工出口项目（年产速冻产品４ 万吨、脱水产品２．５万吨）
７７ 山东荣丰食用菌有限公司珍稀食用菌智能型工厂化项目（年产食用菌２万吨）７８ 山东鼎力枣业食品集团有限公司金丝小枣活性物质提取项目（年产金丝小枣多糖７２０ 吨、环磷酸腺苷７２０公斤、枣红色素９００吨）
７９ 山东高唐蓝山集团总公司花生脱脂蛋白深加工项目（年产花生分离蛋白２．４ 万吨、膳食纤维１．１万吨）
８０ 山东冠华蛋白有限公司醇法浓缩蛋白项目（年产醇法浓缩蛋白６万吨）８１ 菱花集团退城进园味精生产线搬迁改造项目（年产味精３０万吨）
８２ 山东百川农业科技有限公司麦饭石天然苏打水项目（年产麦饭石天然苏打水３０万吨）
８３ 山东时风集团有限责任公司帘子布项目（年产尼龙帘子布８万吨）
８４ 威海光威复合材料有限公司国产碳纤维预浸料项目（年产碳纤维预浸料３００万平方米）
８５ 山东富欣生物科技有限公司聚乳酸纤维项目（年产聚乳酸纤维２万吨）
８６ 山东同大海岛新材料股份有限公司生态超纤高仿真面料项目（年产生态超纤高仿真面料３００ 万平方米）
８８ 山东亚太森博浆纸有限公司漂白硫酸盐商品木浆项目（年产商品木浆１００万吨）８９ 寿光美伦纸业有限责任公司高档纸项目（年产高档低定量铜版纸８０万吨、涂 布白牛卡纸６０ 万吨、生活用纸９．８万吨）
９０ 单县中承纸业有限公司ＤＭＣ 法清洁制浆及高档文化用纸项目（年产麦草浆５万吨、高档文化用纸９．９万吨）
９１ 莱芜市福泉橡胶有限公司废旧轮胎高附加值综合利用工程（年综合利用废旧轮胎１０万吨）
９３ 山东安兴玻璃制品有限公司ｌｏｗ－Ｅ 镀膜玻璃项目（年产ｌｏｗ－Ｅ 镀膜玻璃４８０ 万平方米）
９４ 德州汇特环保科技有限公司新型节能环保材料项目（年产外墙保温板２３０万平方米、电力铁塔５ 万吨、波形梁钢护栏５ 万吨）
９５ 山东巨森投资开发有限公司秸秆木材综合循环利用创新技术产业工程项目
（年产秸秆人造板１０ 万立方米、刨花板２２万平方米、木质废料纤维板２０万立方米、实木复合地板４００ 万立方米）
９６ 特变电工山东鲁能泰山电缆有限公司超高压及特种电缆项目（年产５００ＫＶ 超高压电缆１７４０公里、特种电缆５２００ 公里、电力电缆附件１５６００吨）９７ 山东达驰电气有限公司变压器项目（年产７５０ 千伏变压器１０００ 万千伏 安、立体三角铁心变压器６００万千伏安）
９８ 山东魏桥创业集团有限公司泡沫铝板材及深加工制品项目（年产泡沫铝裸板１０万吨、吸声板５万吨、复合板５万吨）
９９ 肥城昌盛特种石墨有限公司大规格超高功率石墨电极和高品质石墨化阴极项目（年产大规格超高功率石墨电极６ 万吨、石墨化阴极２万吨）１００ 山东祥光集团有限公司铜冶炼及深加工项目（祥光铜业二期年产阴极铜２０ 万吨、硫酸６７万吨；祥瑞铜材年产铜导体及电气化铁路架空导线３２万吨）１０１ 山东远大板业科技有限公司厚板热镀锌项目（年产镀锌厚板６０万吨）
１０２ 中船重工集团公司第七一二研究所船舶电力推进系统基 础研究条件建设项目（总建筑面积５．５万平方米）
１０３ 烟台中集海洋工程研究院有限公司海洋工程研发中心项目（总建筑面积１５万平方米）１０５ 潍坊寒亭高新技术产业孵化基地建设项目（总建筑面积１２０万平方米）
１０９ 潍坊鲁东投资有限公司万众钢材物流项目（总建筑面积４０．２万平方米）１１０ 莱芜钢铁物流项目（鲁中建筑面积２０．６万平方米，赢城 １６．３万平方米，达利源５．８ 万平方米）
１４９ 济南市第二生活垃圾综合处理厂（焚烧发电厂）项目（垃圾焚烧处理规模为每天１０００吨）
１５０ 淄博市城乡同源同网饮水安全供水工程（日供应净水１３万吨，改造输水管线 ３１公里，新建配水干线２６公里）
第二篇：山东丰源煤电股份有限公司简介
山东丰源煤电股份有限公司简介
山东丰源煤电股份有限公司是以煤炭为依托、煤电为主体，主业突出、多业并举的大型股份制企业。旗下辖有14个分(子)公司，拥有资产25亿元、员工6000多人，是集煤炭、水泥、热电、生物制药、生物造纸、农业肥料、生物化工、绿色板材、低聚木糖等产品的生产经营为主的综合性现代化企业，是枣庄市唯一的“山东省百强企业”和“首推上市企业”。
近几年来，公司全面落实“均衡、协调、持续”的科学发展观，大力发展“产业相联、优势互补”的循环经济，不断强化“打造舰队、挑战远航”的企业文化，始终坚持以适应市场为导向，以深化改革为动力，以产业链生长为主线，以加快发展为主题，以健全完善现代企业制度为保障，以实施大企业集团战略为目标，不断膨胀规模、创新机制、提升管理、打造核心竞争力，使公司主要经济指标稳居山东省乃至全国同类工矿企业榜首。2003年实现利税2.04亿元，其中利润1.52亿元；2004年实现利税4.75亿元，其中利润3.83亿元；2005年实现利税5.03亿元，其中利润4.01亿元；2006年实现利税4.64亿元，其中利润3.53亿元。公司先后荣获部特级质量标准化矿井、2006全国煤炭工业百强企业、山东省文明单位、山东省特级（AAA）信誉企业、山东省重合同守信用单位、山东省思想政治工作优秀企业等省部级殊荣50多项。
“十一五”期间，公司将继续以落实科学发展观总揽全局、以发展循环经济为理念、以产业链生长为主导、以信息化建设和人力资源管理为支撑、以舰队文化为灵魂、以机制和制度创新为动力，在“抓龙头，带两翼”发展战略的引领下，初步形成集团化大企业格局。“十一五”末，公司将成为拥有资产至少80亿元，年可实现销售收入100亿元、利税50亿元、利润30亿元的全国知名企业集团。
Introduction of Shandong Fengyuan Coal & Electricity Co.Ltd.Shandong Fengyuan Coal & Electricity Co.Ltd, with 14 subsidiaries, more than 2.5 billion capitals and some 6000 employees is a large joint-stock company, which focuses on coal and electricity as a main industry and simultaneously develops diversified industries.It is a comprehensive modern cooperation mainly producing and selling products of coal, cement, thermoelectricity, biological pharmacy, biological paper making, fertilizer of agriculture, biochemical engineering, green plank stuff and low polyxylose etc.deepening process, generating electricity, providing the heat, medical treatment, and etc.And it is the only “Top 100 enterprises in Shandong Province” and “The first enterprise to be listed” in Zao Zhuang city.In recent years, the company completely adheres to a scientific development concept of “balance, coordination, continuity”, strongly promotes a circulative economy with “correlated industries, complementary advantages” and persistently solidifies an enterprise culture of “build up a fleet to navigate far”.With a market-oriented direction, an impetus of deepening reform, with developing industrial chain as its mainline and accelerating development as its theme, taking modern enterprise system perfection as a guarantee and large enterprise strategy implementation as a goal, the company expands in scale, innovates in mechanism, enhances in administration, advances in core competitive competence and thus achieve excellent economic indices that rank highest among all its industrial and mineral cooperation counterparts in Shangdong Province.In 2003, profit tax totaled 204 million with 152 million profits;in 2004 profit tax reached 475 million with 383 million profits;in 2005 profit tax increased to 503 million with 401 million profits;and in 2006 profit tax totaled 464 million with 353 million profits.The company won more than fifty ministry-level and province-level honors such as Ministry Super Level Standardized Quality Mine, National Top 100 Enterprises of Coal Industry, Shandong Civilized Unit, Shandong AAA-Level Credit Unit, Shandong Contract-observing and Trust-worthy Unit, Shandong Excellent Enterprise of Ideological and Political Work etc..During Eleventh Five Year Plan, the company will continue to fulfill the scientific development concept to have an overall viewpoint and adopt the conception of circulative economy.The company, guided by industrial chain growth, supported by informatization construction and human resources management, with a soul of fleet enterprise culture and an impetus of mechanism and system innovations, directed by a strategy of “Focus on the major industry and thus promote minor industries”, will ultimately develop a collectivized large enterprise structure.By the end of Eleventh Five Year Plan, the company will become a nation-wide well-known corporation which possesses at least eight billion capitals, 10 billion annual sale revenues, 5 billion profit taxes and 3 billion profits.
第三篇：山东丰源煤电股份有限公司机关工会委员会文件
普通★一年
一般
山东丰源煤电股份有限公司机关工会委员会文件
鲁丰机关工字[2011]2号
★
公司机关工会班子成员工作分工与岗位职责
为了便于机关工会工作的开展，围绕中心，各司其职，各负其责，现将公司机关工会班子成员工作分工和岗位职责予以明确，望认真执行。
一、工作分工
王晖：工会主席；主持公司机关工会全面工作；
周忠飞：组织财经委员；负责公司机关会员组织和工会财经工作； 赵中伟：文体宣传委员；负责公司机关会员文化体育和宣传工作； 李亚林：学习生活委员；负责公司机关会员学习培训和生活工作； 晁霞：女工工作委员；负责公司机关女工工作。
二、岗位职责
（一）工会主席
1.在上级工会和机关党总支的领导下主持公司机关工会全面工作；
2.组织传达学习上级工会和公司机关党总支的有关文件和会议精神，配合有关部门做好职工的思想政治工作；
3.根据工会章程，组织筹备公司机关会员代表大会和工会委员会的选举等各项工作；
4.根据上级工会要求，围绕公司机关的中心工作，制定工作计划，向各位委员布置工作，组织检查和工作交流；
5.发扬民主，搞好团结，充分调动班子成员的积极性，搞好分工协作，同心协力开展工作；
6.组织工会会员积极参与民主管理，密切联系工会会员，做好调查研究工作，经常了解班子成员的工作情况，研究和帮助解决工作中的问题，听取各方面的意见和建议，主动向机关党总支汇报工作；
7.遵守财务制度，合理使用工会经费；
8.协同有关职能部门做好职工的集体福利工作；
9.安排好重大节日的文娱活动，办好职工之家，活跃职工文化生活，指导开展群众性文体活动；
10.完成上级工会组织和公司机关党总支交办的其他有关工作。
（二）组织财经委员
1.协助工会主席开展机关工会工作，沟通协调，当好参谋，围绕机关工会的中心工作，提出合理化建议；
2.维护机关职工的合法权益和民主权利，密切联系，听取和反映机关职工的意见和要求，参与涉及机关工会有关政策的制定；
3.负责会员管理、会员入会登记及办理审批工作，做好工会的档案工作和财产管理等工作；
4.学习贯彻执行国家和上级工会的财经政策和纪律，根据工作需要和财力状况，按照收支平衡、略有节余的原则，做好工会财务的预、决算工作；
5.收好、管好、用好工会经费，及时、准确、手续健全地做好记帐报表工作，妥善保管现金和财务档案；
6.管好工会财产，严格按规章制度办事，及时办理财产登记手续，做到帐、物相符；
7.完成主席交办的各项工作并配合其他成员做好工会工作。
（三）文体宣传委员
1.协助工会主席开展机关工会工作，沟通协调，当好参谋，围绕机关工会的中心工作，提出合理化建议；
2.维护机关职工的合法权益和民主权利，密切联系，听取和反映机关职工的意见和要求，参与涉及机关工会有关政策的制定；
3.拟定机关职工业余文化、体育娱乐活动计划，积极组织参加上级工会组织举办的有关活动，推动群众性体育活动的开展，促进机关精神文明建设；
4.组织开展形式多样的文艺活动，建立健全活动器材保管制度，丰富职工的业余文化生活，不断提高文艺工作水平；
5.做好工会重大活动的组织准备工作，保证各项具体工作的落实；
6.及时报道工会信息，总结宣传机关工会先进事迹和经验，积极向各类报刊、新闻媒体投稿，抓好机关工会宣传队伍建设；
7.完成主席交办的各项工作并配合其他成员做好工会工作。
（四）学习生活委员
1.协助工会主席开展机关工会工作，沟通协调，当好参谋，围绕机关工会的中心工作，提出合理化建议；
2.维护机关职工的合法权益和民主权利，密切联系，听取和反映机关职工的意见和要求，参与涉及机关工会有关政策的制定；
3.关心机关青年职工的业务学习和文化进步，结合工作实际，开展各种适合青年特点的学习培训活动；
4.做职工的知心朋友，关心他们的切身利益，尽力帮助他们解决困难，及时向机关工会和上级有关部门反映他们的意见、建议和要求；— 3 —
5.配合上级工会和机关党总支搞好职工的集体福利事项；
6.搞好机关职工困难补助和患病职工慰问工作，推动机关工会广泛开展互帮、互助、互济等群众性工作；
7.完成主席交办的各项工作并配合其他成员做好工会工作。
（五）女工工作委员
1.协助工会主席开展机关工会工作，沟通协调，当好参谋，围绕机关工会的中心工作，提出合理化建议；
2.维护机关职工的合法权益和民主权利，密切联系，听取和反映机关职工的意见和要求，参与涉及机关工会有关政策的制定；
3.针对机关女职工特点，加强对女职工的教育培训，开展“自尊、自信、自立、自强”教育，提高女职工的政治素质和文化素质；
4.维护女职工合法权益，关心女职工身体健康，保护女职工的特殊利益，开展妇女卫生知识讲座等适合女职工的活动，配合有关部门做好女职工体检、计划生育和女职工特殊保护等工作；
5.积极为女职工办好事、办实事，向有关部门反映解决女职工工作和生活存在的困难，帮助女职工处理好恋爱、婚姻、生育、家庭等问题，力所能及地为女职工排忧解难；
6.搞好“三八”妇女节等节日庆祝活动，评选、表彰优秀女职工工作，组织女职工开展形式多样的活动，丰富女职工的业余生活；
7.完成主席交办的各项工作并配合其他成员做好工会工作。
二〇一一年九月二十七日
（此页无正文）
主题词： 公司机关工会班子成员分工职责 抄报：公司工会、公司机关党总支
抄送：公司机关工会班子成员
公司机关工会2011年9月27日印发
（共印5份）
第四篇：大唐国际发电股份有限公司电煤集中采购供应管理办法(试行)
附件
大唐国际发电股份有限公司电煤集中
采购供应管理办法（试行）
第一章 总则
第一条 为进一步增强公司电煤保障供应能力，提高电煤成本管控水平，决定推行电煤集中采购供应管理，特制定本管理办法。
第二条 电煤集中采购供应是指由公司所属北京大唐燃料有限公司（包括大唐国际（香港）有限公司，以下并称“燃料公司”）向煤炭企业集中采购电煤，并向公司所属相关基层火电企业集中供应电煤的业务。
第三条 电煤集中采购供应范围涵盖公司所属沿海基层火电企业全部发电用煤，公司位于京津唐地区基层火电企业铁路运输长期协议煤和须经太原煤炭交易中心结算的市场煤供应。待条件具备时逐步过渡到公司全部基层火电企业用煤的集中采购供应。
第二章 工作职责
第四条 公司燃料管理领导小组职责
燃料管理领导小组是公司燃料管理工作的领导机构。1.负责公司燃料管理的总体协调和领导工作； 2.负责国家、集团公司有关燃料管理政策的贯彻落实； 3.负责燃料管理重大原则问题和重要事项的调查研究、决策；
4.负责公司燃料管理战略的制定和落实；
5.负责重要供应商以及公司内部燃料管理有关机构关系的协调；
6.负责公司燃料供应方案、定价机制的审核，负责价格涨幅达到30元/吨及以上煤炭采购的审批；
7.负责公司燃料管理制度的审核；
8.负责公司燃料管理体制机制的制定和审核； 9.负责公司燃料管理工作的评价和考核；
10.负责燃料管理规范运作、人员廉洁从业的监督。第五条 燃料管理部职责
燃料管理部为公司电煤集中采购供应的归口管理部门。对电煤集中采购供应业务进行计划（含航运公司船舶使用计划）、调运、协调和监督，对保障供应、成本控制和规范管理工作总体负责，确保电煤集中采购供应顺利开展。
1.牵头组织做好电煤订货工作，负责与跨区域长期协议电煤供应企业的衔接谈判，在公司本部层面履行电煤合同会签工作流程，规避法律风险；协调指导相关基层火电企业区域内长期协议电煤订货工作；
2.负责编制公司入厂标煤单价预算，经公司预算委员会会议审批通过后下发执行；
3.负责电煤采购计划的编制，确保燃料成本的优化及控制；负责各基层火电企业月度采购计划的审核和执行情 况的监督；
4.负责统筹协调煤矿、铁路、港口和电厂各方，确保电煤调运、接卸和结算付款工作顺利开展；
5.负责制定电煤采购供应标准合同范本；
6.负责入厂煤质数量验收管理,建立完善的入厂煤质数量验收管理体系,协调解决在集中采购供应中燃料公司与基层火电企业之间产生的质数量争议和纠纷；
7.根据公司“两全”管理和燃料管理专项考核机制设立的考核指标，对电煤集中采购供应执行主体工作完成情况提出考核建议。
第六条 燃料公司职责
燃料公司为电煤集中采购供应工作的执行主体，负有保障电煤供应的责任。
1.负责与煤炭企业和基层火电企业分别签订电煤供需合同；
2.负责集中采购供应电煤的调运组织；
3.对集中采购供应电煤的质量、数量和价格负责； 4.负责集中采购供应电煤的亏卡、亏吨和超硫索赔工作； 5.与煤炭供应企业协商选择有资质的电煤质数量检测机 构，对电煤质数量检测机构的工作情况进行监督；
6.负责根据基层火电企业电煤耗用需求，选择、审核、确定电煤供需合作企业。
第七条 区域公司职责
有管辖基层火电企业的区域公司应发挥管理职能，负责 协助基层火电企业协调电煤采购供应各方关系，监督管理基层火电企做好电煤集中采购供应工作。
第八条 基层火电企业职责 1.负责提出本企业电煤耗用需求； 2.配合燃料公司做好电煤催交催运工作； 3.负责电煤到站或到港后的相关协调工作；
4.负责到厂电煤接卸和质数量验收，验收率应达到100%；
5.负责及时向燃料公司结算和支付煤款等；
6.负责收集保留索赔所需相关证据，配合燃料公司进行索赔工作，直至取得最终索赔结果；
7.负责入厂煤、入炉煤和煤场全流程闭环管理，控制好入厂入炉热值差指标；
8.与燃料公司协商选择有资质的电煤质数量检测机构，对电煤质数量检测机构的工作情况进行监督；
9.可以向燃料公司推荐煤源信息，对于质优价廉煤源燃料公司应予以优先采购，并由燃料公司负责与供方接洽、谈判并组织供应。
第三章 采购计划编制
第九条 电煤采购计划的编制包括“电煤采购计划”、“月度电煤需求计划”和“月度电煤采购计划”，由各基层火电企业负责编制。第十条 各基层火电企业电煤采购计划的编制应结合电力（或热力）生产计划情况，依据预期发电量、煤耗、库存调整和其它耗用等因素进行编制。
第十一条 各基层火电企业在编制电煤采购计划前要与燃料公司或其他供应商充分沟通，确保列入计划的资源能够得到落实。
第十二条 下一计划应在每年10月15日前通过燃料管理信息系统采购计划模块上报公司燃料管理部。经燃料管理部审核后下发至燃料公司和基层火电企业，燃料公司据此编制《电煤订货计划方案》，方案须呈报公司燃料管理领导小组会议批准，方可与供应商接洽并开展供需合作谈判。
第十三条 下一月度计划应在每月20日前通过燃料管理信息系统月度计划模块上报公司燃料管理部。经燃料管理部审核后下发至燃料公司和基层火电企业，作为月度采购供应电煤数量和质量的依据。
第十四条 各基层火电企业若需对采购计划做出调整变更，须提出书面申请，提报公司燃料管理部批准。
第四章 供应商管理
第十五条 燃料公司和基层火电企业在选择新的电煤供应商时，必须选择实力较强、信誉较好且价格合理的供应商。
第十六条 电煤供应商的确定，原则上必须以拥有矿产资源作为双方合作的前提条件，必须具备相关的经营许可 证，具有履行合同所必需的运输能力和资源供给能力。经燃料公司初步审核合格后，提报公司燃料管理部复审，重要供应商须呈报公司燃料管理领导小组会议审批后方可准入。
第十七条 燃料公司和基层火电企业应借助信息化手段建立完善的电煤供应商评价管理机制，及时淘汰不良电煤供应商。
第五章 合同管理
第十八条 燃料公司与煤炭企业、基层火电企业之间的电煤供需业务必须签订合同。
第十九条 为便于操作，燃料公司与基层火电企业之间应签订涵盖各矿点的固定期电煤供需合同，原则上合同约定的质量、数量和验收方式等关键性条款应保持与矿方签订合同条款的一致性。
第二十条 燃料公司与基层火电企业签订的电煤合同，应符合上市公司关联交易的有关规定。
第二十一条 长期电煤合同由公司燃料管理部牵头，燃料公司配合与煤炭企业进行谈判，以燃料公司为主体与煤炭企业签订；内贸市场煤和进口煤由燃料公司自行组织签订，谈判总体情况和主要条款要及时向公司燃料管理领导小组汇报。燃料公司与基层火电企业的煤炭供需合同由双方协商签订，燃料管理部提供标准合同范本。
第二十二条 合同订立前，合同主体应在本企业内部履行合同会签程序。当合同属于中长期煤炭协议时，公司燃料 管理部应同步在公司本部履行合同会签程序。
第二十三条 签订电煤合同时，燃料公司负责收集合同对方企业法人营业执照。非企业法定代表人签订合同时，须有法定代表人签发的授权委托书。
第二十四条 燃料公司负责将全部电煤合同原件、企业法人营业执照和授权委托书复印件一并提报公司燃料管理部备案。同时，对于集团公司有关合同信息化审批管理的规定，燃料公司和基层火电企业应遵照执行。
第六章 电煤价格
第二十五条 燃料公司采购煤炭的价格的确定须经公司燃料管理领导小组会议审批或授权。
第二十六条 燃料公司向基层火电企业供应的煤炭价格 由燃料公司与基层火电企业按照市场原则共同协商确定。
第七章 调运组织和接卸
第二十七条 属于集中采购供应范围内的电煤调运由燃料管理部负责组织，由燃料公司负责具体实施，各基层火电企业给予配合。燃料公司要选派责任心强、素质好、熟悉业务的驻矿（路、港）人员负责催交催运工作。驻矿（路、港）人员要随时掌握煤矿产销及铁路、港口运输计划的安排，密切注意收集煤炭市场销、运、价等信息和动态，认真做好矿（路、港）煤炭的催装和监装（数量和质量验收）等工作，办理装运手续，汇报发运及市场情况，做好煤炭发运和接卸 的衔接工作。
第二十八条 电煤调运要注意调动各资源点的积极性，尽量做到均衡发运，杜绝计划内变车（船）等资源外流情况的发生。
第二十九条 要优先使用公司所属航运公司运力，最大限度安排大唐航运公司船舶为沿海电厂运输电煤。
第三十条 各基层火电企业要以发电设备的运行、检修、备用状态为依据，以确保安全生产为前提，以保持科学合理库存为目标，及时、准确、真实地跟踪反映情况，配合燃料公司做好调运工作。
第三十一条 各基层火电企业负责入厂电煤的接卸。要做好卸煤设备使用、维护和检测，确保接卸设备的完好率和投用率；各企业要制订煤炭接卸考核细则，提高卸车、卸船效率，减少路、厂、港停留时间，做好清车、清仓、散落煤的回收工作。
第八章 入厂煤数量验收
第三十二条 煤炭企业与燃料公司签订合同中约定以供方或装港侧电煤质数量检测机构计量数据为结算依据的，也应作为各基层火电企业与燃料公司的结算依据。
第三十三条 基层火电企业入厂煤数量验收应执行计量有关法律法规，按规定对计量设备进行定期检定，确保计量精度合格，入厂煤检斤率及检斤合格率均应达到100%。
第三十四条 煤炭企业与燃料公司签订合同中约定以需 方计量数据为结算依据的，直达煤以各基层火电企业计量数据为结算依据；下水煤可由燃料公司与各基层火电企业共同认可的卸港侧电煤质数量检测机构计量数据为结算依据。燃料公司与各基层火电企业之间不论采取何种计量方式，合同对方均应到现场监督，并双方共同确认最终计量结果。
第三十五条 电煤质数量检测机构的选择应具有省级以上人民政府质量监督认证、批准资质的独立煤质检验机构或出入境检验检疫局，确定后报公司燃料管理部备案。
第三十六条 进口煤原则上以到港侧出入境检验检疫局出具计量结果为结算依据。
第三十七条 当出现亏吨时，基层火电企业应在计量结果出具后12小时内以书面形式通知燃料公司业务部门，燃料公司牵头与矿方进行沟通协商索赔事宜，电厂积极提供索赔依据（如计量过衡单、衡器检定证书、照片、录像等），共同开展索赔工作，至索赔工作结束。
第九章 入厂煤质量验收
第三十八条 无论采用何种质量验收方式作为结算依据，各基层火电企业均应对入厂煤按照现行有效国家标准及公司相关规定进行采样、制样和化验，检质结果直接联入燃料管理信息系统。
第三十九条 煤炭企业与燃料公司签订合同中约定以供方或装港侧电煤质数量检测机构检质数据为结算依据的，也应作为各基层火电企业与燃料公司的结算依据。第四十条 基层火电企业应按规定对采制化设备进行检定和校准，确保设备可靠，入厂煤检质率及检质合格率应达到100%。
第四十一条 煤炭企业与燃料公司签订合同中约定以需方检质数据为结算依据的，直达煤以各基层火电企业检质数据为结算依据；下水煤可由燃料公司与各基层火电企业共同认可的电煤质数量检测机构检质数据为结算依据。燃料公司与各基层火电企业之间不论采取何种检质方式，供需双方均可到现场监督。
第四十二条 进口煤原则上以到港侧出入境检验检疫局出具检质结果为结算依据。
第四十三条 燃料公司可派专人到基层火电企业全程监督采制化工作，可以对基层火电企业制备的全水分样品和 3mm样品各分取一份，燃料公司可随机抽送其它检测机构进行检测。燃料公司也可会同基层火电企业人员在样品制备之前将总样分成两份,一份称重后双方签字贴封条,并注明总质量放臵在存样间保管至化验结果无异议后弃除；另一份由基层火电企业人员继续制备。双方分样时尽可能采用机械缩分，粒度较大时可采用堆锥四分法，但要确保操作规范。燃料公司可根据需要调封存样进行化验。
第四十四条 当出现亏卡或超硫时，基层火电企业应在检质结果出具后12小时内以书面形式通知燃料公司业务部门，同时抄报公司燃料管理部，燃料公司牵头及时与煤炭供应企业进行沟通协商索赔事宜。基层火电企业负责提供索赔 依据，如检测报告、照片、录像等资料。有条件时应将该批次电煤单独堆放，配合燃料公司开展索赔工作，直至索赔工作结束为止，燃料公司应将索赔结果报送公司燃料管理部备案。
第十章 结算付款
第四十五条 电煤结算涉及的煤款、运费等费用，由基层火电企业一并向燃料公司结算支付，燃料公司统一向煤炭企业结算支付。
第四十六条 电煤集中采购供应结算付款业务要常态化，确保及时性，燃料公司和基层火电企业要配合提高结算付款效率。
第四十七条 基层火电企业在煤炭到厂取得计量和化验结果后要及时履行结算程序。一般情况下，在进入结算程序开始15日内结清相关批次煤款。逾期未结算或未付清煤款的，按照财务结算相关规定，每超期一日，付款方应向收款方支付应付额度万分之三的滞纳金，所欠滞纳金数额在应付款基层火电企业利润中削减；同时，公司燃料管理部在燃料管理专项考核中对责任方予以考核。
第四十八条 对电煤验收结果存在争议的批次煤炭应按照全部煤款80%的比例预结，待争议解决后结清余款。
第四十九条 燃料公司应及时向煤炭企业支付煤款，杜绝因付款问题影响煤炭企业正常供应。
第五十条 在电煤集中采购供应业务中发生的车辆延时 费、卸港滞期费由基层火电企业承担，属于正常合理原因导致的装港滞期费由基层火电企业承担，对由于燃料公司原因发生的装港滞期费由燃料公司承担。
第十一章 考核
第五十一条 各执行主体应协同做好电煤集中采购供应工作。对执行不力影响电煤集中采购供应工作的，由燃料管理部提出考核建议，呈报公司燃料管理领导小组批准后予以考核。
第五十二条 严控燃料成本是燃料公司和基层火电企业必须履行的职责。公司继续实行入厂标煤单价考核管理机制，公司燃料管理部对公司全口径标煤单价完成情况负责，基层火电企业对本企业标煤单价完成情况负责，燃料公司对全部由其保障供应的基层火电企业标煤单价完成情况负与相应基层火电企业同等责任。具体以燃料管理部编制下发预算为基准，按照公司《燃料管理考核办法》执行对相关各方的考核。
第十二章 附则
第五十三条 本办法由公司燃料管理部负责解释。第五十四条 本办法自印发之日起执行。
第五篇：广西百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程实施方案
广西百家制糖企业
蔗渣生物质发电技术改造工程实施方案
为加快建设糖业循环经济示范省区,同时缓解当前乃至“十二五”期间我区电力供应紧张局面,根据自治区人民政府统一部署,特制定广西百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程实施方案。
一、实施百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程的重要意义生物质发电是可再生清洁能源,是国家能源发展的优先领域。我区是全国最大的制糖基地,也是全国最大的蔗渣资源基地。目前,全区年产蔗渣1400万吨左右,除制浆造纸外,约有1000万吨可用于锅炉燃烧发电和供热。我区依托制糖企业开展蔗渣生物质发电优势明显、意义重大。
(一)推进百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程,有利于缓解全区电力供应紧张的局面。目前,全区103家糖厂发电总装机容量为117万千瓦,实际发电20亿千瓦时。经测算,通过开展锅炉和发电机组改造、淘汰落后技术设备、加强企业运行管理等措施,提高蔗渣发电的效率,再以蔗叶、秸秆、木皮等作为原料补充,我区糖业可挖潜和新增装机容量102万千瓦,每年向社会供电45亿千瓦时。糖业榨季正值我区枯水季节,充分利用蔗渣和部分蔗叶及秸秆多发电,可有效缓解当前及“十二五”期间我区用电紧张的局面。
(二)推进百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程,有利于提 1
高糖业节能降耗整体水平和经济社会效益。蔗渣作为制糖副产品,制糖企业利用蔗渣发电不需要另行收集原料,同时还可满足制糖用汽,实现热电联产,经济社会效益显著。据测算,通过挖潜改造,利用蔗渣发电新增的45亿千瓦时电量,按2010年全区平均水平计算,可创造GDP达430亿元,创造工业增加值240亿元;每年可替代160万吨标煤,减少二氧化硫排放1.4万吨。推进百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程,不但拓展了糖业综合利用的渠道,增加企业收入,而且将全面提升制糖业的整体技术装备水平和节能降耗水平;不但有利于提高制糖业的综合利用水平和节能减排,而且有助于加快我区糖业循环经济示范省区建设。
二、总体目标、投资估算、工作重点和推进步骤
(一)总体目标。
2012-2015年,通过推进百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程,实现挖潜和新增装机容量102万千瓦。其中,对全区制糖企业的老旧低效锅炉和发电机组进行改造升级,挖潜和新增装机容量62万千万;扶持新建一批蔗渣生物质发电项目,增加装机容量40万千瓦。每年向外供电约45亿千瓦时。
(二)投资估算。
百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程项目总投资约80亿元,其中实施制糖企业锅炉发电机组升级改造约30亿元,推进大型蔗渣生物质发电项目建设约50亿元。
(三)工作重点。
1.组织实施百家制糖企业锅炉和发电机组升级改造工程。用3年时间对全区制糖企业183台老旧低效锅炉(使用年限长、能耗高、工况差、蒸发量小于50吨、蒸汽压力低于3.82兆帕)进行集中改造,升级为50吨和3.82兆帕以上的高效大型锅炉,将3000千瓦以下的发电机组改造升级为3000千瓦以上。
2.大力推进蔗渣生物质发电新建项目。积极依托制糖企业在蔗渣资源富集区建设一批以蔗渣为主要原料、装机容量为3-5万千瓦的生物质发电项目。项目主要采用热电联产方式,提高项目的经济效益。
(四)推进步骤。
1.制糖企业锅炉和发电机组升级改造工程的推进步骤。时间 设备淘汰 升级改造
2012年 淘汰蒸发量15吨以下锅炉(含15吨);使用年限超过20年的20吨锅炉。在确保效率提高和多发电的原则下,各制糖企业根据自身实际情况,自行确定新的锅炉和发电机组的选型及配备。2013年 淘汰使用年限超过15年、蒸发量35吨以下(含35吨)的锅炉。
2014年 淘汰使用年限超过15年、蒸发量50吨以下(不含50吨)的锅炉。
2.蔗渣生物质发电新建项目的推进步骤
按照《广西壮族自治区2010-2015年农林生物质直接燃烧发电项目规划》统筹推进全区蔗渣生物质发电新建项目,分步实施,争取每年新建3-4个蔗渣生物质发电项目。
三、保障措施
(一)加强政策引导。
1.榨季生产期间,制糖企业蔗渣生物质发电富余电量由供电企业接收上网,上网电价不低于0.38元/千瓦时;在此期间,供电企业不再向制糖企业收取并网运行变压器的基本电费和力率调整电费。具体执行价格由供需双方协商确定并报自治区物价局备案。
2.支持蔗渣原料丰富的制糖企业申报新建蔗渣生物质发电项目,并尽快协调有关部门积极向国家申报,争取纳入国家可再生能源基金补贴范围,执行农林生物质发电统一标杆上网电价0.75元/千瓦时(含税)。
3.加大对糖业的资金扶持力度。从2012-2015年,自治区财政每年安排一定资金专项用于推进蔗渣生物质发电技术改造工程,对制糖企业锅炉发电机组升级改造项目和新建蔗渣生物质发电项目给予一定的资金扶持。
4.对制糖企业蔗渣发电和新建蔗渣生物质发电企业,符合企业所得税法及西部大开发税收优惠政策规定的,依法给予企业所得税税收优惠。
5.考虑到环保压力以及为保障蔗渣生物质发电原料,原则上不再审批蔗渣制浆造纸项目。如确有特殊原因需要建设的,须经自治区糖业发展局审核。
(二)加强组织协调。
推进百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程由自治区工信
委、自治区糖业发展局全面负责推进实施;自治区发展改革委负责协调解决新建蔗渣生物质发电项目申报立项和国家生物质优惠电价落实等有关工作;自治区财政厅负责落实有关扶持资金;自治区糖业发展局负责提出项目扶持资金方案,由自治区工信委与自治区财政厅共同下达;自治区国税局、地税局负责协调落实税收优惠问题;自治区物价局、广西电网公司负责落实制糖企业蔗渣生物质发电富余电量上网和享受优惠电价问题;各市负责本区域内项目推进和实施;制糖企业要做好设备改造和原料准备等工作,根据需要适当延长发电时间。要建立高效的工作协调机制,具体由自治区工信委、自治区糖业发展局负责召集有关部门协调解决实施过程中存在的困难和问题,共同推进蔗渣生物质发电工程的组织实施。
(三)加强检查指导和考核评估。
加强对各产糖市和有关部门推进蔗渣生物质发电技术改造工程工作的检查评估,对重点地区进行工作指导;要制定节能考核指标体系,每年开展企业用能和节能降耗水平的检查评估,督促企业加快锅炉改造进度。具体工作由自治区工信委、自治区糖业发展局负责。
(四)加强经验交流和舆论宣传。
加强对推进百家制糖企业蔗渣生物质发电技术改造工程工作的交流,广泛宣传各市及行业内锅炉升级改造和蔗渣生物质发电的先进经验,总结推广先进技术和设备,营造良好的舆论氛围,推动锅炉升级改造和蔗渣生物质发电工作顺利开展。
附件
广西新建蔗渣生物质发电项目意向表
项目意向单位容量（/万千瓦）投资额（/亿元）
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