员工表彰通报

第一篇：员工表彰通报

员工表彰通报范文3篇

通报是党政机关、企事业团体用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况时所使用的公文文种。对于表彰性通报而言,其根本目的在于通过表彰先进个人或单位,来号召其他个人或单位 见贤思齐 ,从而推动全局工作的进步。本文是小编为大家整理的员工表彰通报范文，仅供参考。

员工表彰通报范文一：

物业公司各部门、属下各客户服务中心：

为全力配合及支持君华•硅谷样板房开放，xx年x月x日-3月

8日，中山***客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠，始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度，最终圆满完成样板房开荒清洁工作，使得君华•硅谷样板房如期开放。

上述事件反映出中山***客服中心环境卫生部员工团结协作、一

切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风，为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进，树立楷模，经公司研究决定：

给予中山***环境卫生部全体员工通报表扬。

希望全体员工以中山***客服中心环境卫生部为榜样，爱岗敬业，团结协作，勇于拼搏，为公司奉献自己的力量。

此通报

广州市***管理有限公司

xx年x月x日

员工表彰通报范文二：

各位员工：

本年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的突破。为了再创佳绩，经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的精神。

希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。

好太太集团有限公司

xx年x月x日

员工表彰通报范文三：

各部门、各员工：

我们好莱客的产品通过技术研发和创新，获得了多项技术专利，经过了6年的努力，好莱客整体衣柜已经实现产品风格体系最丰富、价格覆盖最广、性价比最高的目标。好莱客已经成为中国整体衣柜行业发展的先导者和领军品牌。

在集团的年度总结表彰大会上，为鼓励先进、树立典型,经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报表彰，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取，为公司的发展做出贡献。

正因为有这些优秀员工的认真努力、兢兢业业的工作，才有了集团今日的辉煌与成功。这些优秀员工的品质是需要公司每一位员工进行学习的，相信有了每一位员工的努力，广东好太太集团会更上一层楼的。

再次表彰那些优秀员工!

xxx公司

xx年x月x日

第二篇：员工职业技能竞赛表彰通报

关于表彰公司

员工职业技能竞赛的通报

为深入贯彻落实公司二届二次职代会暨2010年工作会议精神，全面提高广大员工岗位技能水平,充分调动员工立足岗位学习技术、钻研业务、苦练本领的积极性和自觉性，检阅员工投身和谐示范矿区建设的整体技术实力，造就一支适应百年油田建设发展需要的素质过硬、技术精湛的知识型操作人才队伍。公司举办了“提素质 强技能”员工职业技能竞赛，通过技术培训、岗位练兵、技术竞赛等多种“学、做”形式，激发广大员工立足岗位、钻研技术，在公司范围内形成“练硬功、比技能、提素质、创效益、促发展”的浓厚氛围，为公司整体协调发展、构建和谐示范矿区做出贡献。本次竞赛是公司党委和公司实施人才强企战略、提高企业核心竞争力的重要举措，是努力建设企业发展需要的高素质员工队伍的有效载体，为广大员工提供了施展才华、超越自我的空间和舞台，提高了广大员工对学习新知识，掌握新技能重要性的认识，全面促进全体员工素质的不断提升。竞赛设立热力司炉工、维修电工、汽车驾驶员、电焊工、气焊工5个竞赛项目，通过基层单位推荐，公司随机抽取的方式，共有30家基层单位共计315名选手参与了竞赛。本次竞赛中，公司领导高度重视，基层单位大力支持，广大员工

积极参与，经过组织筹备、岗位练兵、基层选拔、公司竞赛、总结评比五个阶段，所有项目圆满结束，现将物业管理二公司“提素质 强技能”员工职业技能竞赛各竞赛工种成绩通报如下：

。。。。

希望受到表彰的个人要发扬成绩，戒骄戒躁，多看、多问、多想、多学，努力钻研，勇于创新，争做新时期技术技能带头人。同时，各单位及广大员工要以他们为榜样，努力提高自身素质，为公司可持续发展做出更大的贡献。

单位

年月日

第三篇：通报表彰

启福物业ZH--2011-01关于对华都秩序部谷建国、王二辉、付振淇、王金岭同志的通报表彰

2011年9月14日凌晨3点左右，华都秩序部夜班班长谷建国带领队员王二辉、付振淇、王金岭在外围巡逻时，发现有人好像是在卸取一辆越野车的后备轮胎，见此人行迹可疑便立即上前大声制止。此人一看是秩序人员便惊慌失措的留下已经卸掉的轮胎驾车逃逸。当时因为天黑，未能看清此人面貌及驾驶的车辆信息。秩序队员便将轮胎放置门岗加以看管，并及时上报管理处。管理处经核对信息确定归属业主，并将汽车轮胎及时归还。9月15日业主将一封感谢信和一把大太阳伞送到管理处，再三感谢秩序队员高度负责的工作态度和尽职尽责的工作作风。

此事的处理体现了秩序队员对待工作认真负责的责任心和处理突发事件的应变能力，更体现了秩序队员在遇到突发事件时相互协作、并肩作战的团队精神。为其他员工树立了榜样，也为公司赢得了荣誉，赢得了业主的信任。

根据以上情况，经公司研究决定给予谷建国、王二辉、付振淇、王金岭同志在公司范围内通报表扬一次。

望公司全体员工积极向谷建国等人学习，在各自的工作岗位上认真负责，协调配合，齐心协力共同做好物业服务工作，为啟福物业品牌增光添彩。

郑州启福物业管理有限公司

综合部

二O一一年九月二十七日

第四篇：表彰通报

表彰通报

发布时间 : 2010年02月20日

文章来源 :

该类通报主要用于表彰先进单位和个人，介绍先进经验或事迹，树立典型，并提出有关工作要求和希望。

××××（发文单位）关于表彰（奖励）×××（集体或个人）的通报

××××（主送单位）：

××××××（表彰奖励对象的先进事迹）。××××××（产生的积极影响和表现出的精神）。为了××××××（目的），根据××××××（依据），经××××研究，决定对×××（集体或个人）等予以通报表彰。

希望××××××（号召向先进学习，提出更高的工作要求和希望）。

（印章）

××××年×月×日

第五篇：表彰通报

中共中铁十九局集团五公司

路桥五公司委员会

中铁十九局集团五公司路桥五公司

公司党政字第（01）号

关于表彰路桥五公司2011先进生产工作者、优秀党员、先进科室、优秀技术干部、优秀团员的通报

路桥五公司所属各单位：

2011年已经过去，过去一年来，在上级党委、行政的正确领导和大力支持下，在路桥五公司全体员工拼搏和共同努力下，顺利完成有限公司下达的各项经济指标，在承揽、在建、安全、质量、进度等都取得了一定的成绩，在工作中还涌现了一批思想过硬、作风顽强的先进集体和优秀个人。展现了路桥五公司员工勇于拼搏，无私奉献的良好精神风貌。为了激发员工的工作热情，经过全体代表民主评选和推荐，路桥五公司党委审批后决定，对下列集体和个人给予通报表彰；

一、路桥五公司先进生产者工作者：

孟庆然孙丽娟穆丽徐国焕许庆华杨东张树学李涛郭强张玉龙柳强

以上每人奖励一千元整

二、路桥五公司2010先进科室：

锦赤铁路SD-01项目部：技术科

锦赤铁路ZH-01项目部：技术科

宁夏水洞沟电厂项目部：技术科

路桥五公司团委

以上每个科室奖励两千元整。

三、路桥五公司2010优秀党员：

马绿林程启刚兰俊波田国平赵军季小泉李海峰杨志勇

以上每人奖励一千元整。

四、路桥五公司2010优秀技术干部：

孙逊刘军赵常程孙大鹏吴家伟周伟田野白音德勒郭匡宇

以上每人奖励八百元整。

五、优秀团员

孙毅仲丽晶白会琳

以上每人奖励五百元整。

具体奖金发放由各项目部自己做表发放。

希望以上先进再接再厉，变鼓励为动力，争取在新的一年取得更大成就，也希望其他同志向他们学习，扎实工作，积极上进，为路桥五公司的发展作出自己的贡献。

中共中铁十九局集团五公司路桥五公司委员会

中铁十九局集团五公司路桥五公司

2011年1月8日