第一篇:致团员青少年的倡议书
致团员青少年的倡议书
全区团员青少年
金色的秋天,美丽春华结为累累秋实,xx大地到处硕果飘香;金色的秋天,迎来了我区四十万团员青少年的盛会——第十七次团代会。在这弥漫着青春气息、跃动着青春活力的喜庆时刻,我们向辛勤奋战在各条战线上的团员青少年致以美好的祝愿!
举世瞩目的党的十九大胜利召开,党的十九大报告中作出了中国特色社会主义进入新时代等重大政治论断,对青年也寄予了殷切的期望。习总书记要求广大青年坚定理想信念,志存高远,脚踏实地,勇做时代的弄潮儿,在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想,在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章。全区团员青少年必将牢记青春使命,勇担时代重任,做“实现中国梦建设新xx”的坚定践行者。
我们要坚定信念、志存高远,做有志青年。坚定共产主义理想信念,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央周围,构筑起新时代奋进的强大精神支柱。将实现“个人梦”与“中国梦”紧密相连,将助力中国梦xx篇章作为最踏实的追求。
我们要珍惜年华、勤学善思,做有才青年。以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感加强学习,以“不积细流、无以成江河”的方法认真学习,以“海纳百川、有容乃大”的胸怀全面学习,不断拓宽视野,增强本领。坚持知行合一,在实践中增长才干,努力成为各领域的拔尖人才和优秀建设者,真正肩负起助推xx跨越发展的责任和使命。
我们要磨砺品行、传承美德,做有为青年。我们要自觉践行社会主义核心价值观,努力做中华民族传统美德的传承者,做推动时代文明进步的实践者。积极参与社会建设、投身志愿服务、助力民生改善,以实际行动传播文明新风,引领社会风尚,促进社会和谐,充分展现当代青年的良好精神风貌。
我们要勇于担当、奋力拼搏,做有用青年。紧紧围绕全区中心工作,充分激发自身蕴藏的创新激情和创造潜力,以敢为人先的志气、超越前人的勇气、革故鼎新的锐气,激情干事、大胆创新,力争在平凡的岗位上创造出不平凡的青春业绩。
青年朋友们,伟大的时代,赋予了当代青年光荣而神圣的使命;壮丽的事业,为青年施展才华提供了广阔的舞台。当代xx青年应该勇敢地肩负起时代赋予的责任,开拓进取、努力拼搏,在建设“强富美高”新xx的征程中,谱写更加壮美绚丽的青春华章!
共青团xx区第十七次代表大会全体代表
2017年11月
第二篇:致全市青少年的倡议书
珍惜水、保护水,从我做起
---致全市青少年的倡议书
全市青少年朋友们:
水是“取之不尽,用之不竭”的,你是否也这样认为?
水是生命之源,是万事万物赖以生存的基础,离开了水生命将不复存在。今年6~8月,我市平均降水量仅262毫米,是历年同期平均值的46%。目前,我市潇湘水库实际可取水量仅有1167万吨;西河水库实际可取水量仅有505万吨;水城水库实际可取水量2630万吨(包含农灌用水)。8月4日我市发布启动防汛抗旱应急预案三级响应。
看着这些数据,你做何感想?很严重,是吧?但是也很苍白,不是吗?他们喝的什么样的水?从哪里来的?要走多远?牲畜对一个农民的家庭来说意味着什么?看着满地枯死的庄稼,一个农民是什么感受?……
水是万物之源,万物皆复归于水。
我们向全市青少年朋友发出节约用水的倡议:
让我们行动起来——节约用水,学会多次利用水资源;
让我们行动起来——节约用水,在任何场合都不浪费水资源; 让我们行动起来——节约用水,积极宣传节水的重要性;
让我们行动起来——节约用水,让节水成为日常生活习惯。别让我们的眼泪成为最后一滴水!
共青团曲靖市委曲靖市12355青少年服务台2011年9月7日
第三篇:致公司青年团员的倡议书
致公司青年团员的倡议书
公司全体共青团员、青年朋友们:
百花齐放江山如画,燕莺比翼壮志凌云。时值公司正以坚实厚重的步伐向全新的发展目标迈进,为了充分发挥青年蕴藏的巨大工作热情和潜能,增强青年在企业发展中的生力军作用,谨向全公司广大团员青年发出如下三点倡议。倡议的主题是:充实自己,迎难而上!
一、坚定理想信念,明确奋斗目标。远大的理想、矢志不渝的信念和明确的目标是奋斗的不竭动力。广大青年要树立正确的世界观、人生观、价值观,明确公司目前面临的形势任务和追求的战略目标,继承和发扬元件人的各项优良传统,加强个人素质,时时刻刻自励,自警,胸怀远大的理想和抱负,自觉投身于企业管理实践活动当中。
二、发挥青年优势,积极投身实践。公司“百日安全行”、“九比九争”等活动内涵丰富,关键在于落实,融合青年智慧,汇聚青年合力。青年作为企业的生力军,要以蓬勃的朝气感染全员,激发单位活力,消除不安定因素,自觉维护好企业安定团结的大局。
三、立足自身岗位,努力报效企业。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”广大团员青年要心系企业,看重责任,脚踏实地,从我做起,加倍努力钻技术,奋发进取练本领,多读好书,做到“精一门、通两门、会三门”,全面提高自身综合素质。要紧紧围绕企业经营管理、质量提高、安全生产等方面,以“技术创新、管理创新、服务创新”为要求,敢于在技术创新中争当先锋、在服务创新中勇挑重担、在管理创新中寻求突破,促进企业经济效益提高,让自己的人生历程与公司的发展进程紧密相连,努力成为开拓进取、艰苦创业、理想远大、信念坚定的新一代,创造出无愧于时代的青春业绩。
青年朋友们,让我们献身企业管理实践,全身心投入到公司改革发展中去,让我们青春的足迹与企业的稳定科学发展一同奋进!
团支部
二○一一年十月十二日
第四篇:团县委致全县青少年的倡议书
爱我家乡保护黄河
---团县委致全县青少年的倡议书
全县广大青少年朋友们:
随着经济社会的快速发展,资源的过度开发和生态环境的改变,使我们的母亲河水质锐减,污染逐日剧增。保护好母亲河,就是保护保德的生态环境,就是保护我们的绿色家园。为了我们心中那份难以割舍黄河情结,同时为唤起和提高母亲河周边居民的环保意识,今年3月9日--“保护母亲河日”行动的主题是“爱我家乡保护黄河”,倡导大家从我做起,从点滴做起,为此,团县委特向全县广大青少年朋友们发出如下倡议:
一、保护母亲河,争做绿色理念的传播者。让我们积极行动起来,带头树立绿色文明理念,养成良好的生态道德,自觉关心生态环境,宣传普及环保知识和法律法规,努力带动家人,影响大众,在全县倡导和树立保护母亲河意识、保护生态环境意识,营造全社会共同关注母亲河、保护母亲河的良好氛围。
二、保护母亲河,争做生态环境的捍卫者。让我们从我做起,从现在做起,从身边小事做起,带头树立惜水节水意识,自觉养成节约用水的良好习惯,不断提高水的利用效率和效益;要带头做到不乱扔废旧电池,不乱扔白色垃圾,不向河道倾倒堆积垃圾和废弃物,同时注意发现和勇于监督举报非法排污、破坏水利设施和水资源、地下水的滥采等行为。
三、保护母亲河,争做生态建设的实践者。作为公民,保护环境是我们义不容辞的责任;作为保德儿女,保护黄河是我们的特殊使命。让我们自觉投身生态建设,积极参加植绿种草、清除白色垃圾、治理水土流失等环保公益活动,为治理母亲河污染、保护母亲河生态环境贡献一份力量。
广大青少年朋友们,为了你、为了我、为了他,为了我们的子孙后代,为了我们这个赖以生存的地球大家庭,让我们立即行动,共同参与保护母亲河行动,践行“爱我家乡 保护黄河”,保护我们的美丽家园,创造舒适的人居环境,为把我县打造成为宜居宜业的新保德贡献自己的青春、智慧和力量!
共青团保德县委
二0一二年二月二十九日
第五篇:团员倡议书
团员倡议书
公司广大团员、青年朋友们:
青年是祖国的未来、民族的希望,青年兴则国家兴,青年强则国家强,青年是企业生存的血液、发展的命脉。为动员广大团员青年积极行动起来,增强团员青年对公司的认同感、归属感、责任感和使命感,坚定广大团员青年勇挑重担,敢于承担的信心,在此,公司团委向广大团员、青年朋友们发出“****”的倡议:
一、心系企业 以企为家
面对机遇与挑战并存、困难与希望同在的竞争异常残酷的局面,我们要在“青春之火光耀精品工程”系列活动中把个人的成长与企业的发展紧密结合起来,坚持按标准办事、按制度办事,努力向先进看齐,心系企业,以企为家,全心全意地做好大唐集团一枚普通的螺丝钉,在企业日益成长的过程中,绽放属于自己的那一束青春之花!
二、爱岗敬业 无私奉献
通过“***”系列活动的开展,培养自我热爱工作,尽职履职的高尚情操。我们要充分认识到公司为青年员工提供诸多展示平台的大好局面来之不易,倍加珍惜今天的机遇,传承“五四精神”,把全身心的热情和精力都投入到企业大家庭的发展建设中去,更好的发挥青年的生力军和突击队作用。
三、脚踏实地 真抓实干
我们要根据生产的需要,脚踏实地、立足本职、不浮不燥、有的放失地学习,不断加强自身的岗位技能,挖掘自己的特长和潜力,磨练意志、提升能力,立志成为企业发展和建设的拔尖人才和领军人物,把自己的每一分热情与才情都用到自己的工作中去,迎接急、难、险、重、新的重大挑战,舍得投心血,受得了历练,拿得出成绩。既敢于创新,又埋头苦干,把好事办实,把实事办好,让企业满意,让领导放心。
四、学习为本 勇于创新
路有尽头,学无止境。公司领导强调加强专业技术人才队伍建设,肯定了人才在企业可持续发展中的重要地位和作用,统一了思想认识。公司团委将调动一切积极因素,为青年朋友们营造良好的创新氛围。希望公司广大青年朋友们行动起来,结合自身岗位,在实践中充分发挥聪明才智,运用多种思维方式勇于创新,敢于开拓,不断的找出新问题、想出新办法、总结新理论、研究新成果,争取早日成为企业生产建设的排头兵和骨干力量。
青年朋友们,韶华易逝、青春无悔!企业发展,青年担当,不在于言,而在于行。让我们紧紧依托当前的大好机遇,奉献我们的青春与智慧,精诚团结、努力拼搏,努力成为化肥公司前进的阶梯,腾飞的羽翼。让我们把“青春之火”写在我们青春奋斗的旗帜上,勇担青春使命,共同托起更加美好的明天!
****公司委员会
2012年5月6日