第一篇:东滩矿矿长孟祥军安全生产月文章
从严落实安全责任 保持良好精神状态 以优异的安全成绩向建党90周年献礼
今年六月全国安全生产月主题是“安全责任,重在落实”,这也正是控制和防范事故的要害。我们务必清醒地看到,每一起事故的发生,均不同程度地存在责任的缺失,工作的不到位。笔者认为,广大干部职工要始终保持高度警觉的安全意识,以良好的精神状态,扑下身子,落实责任,把安全根基筑得更牢,坚定不移实现上半年安全生产,以优异的安全成绩向党的90岁生日献礼。
一、认清形势,筑牢思想防线
今年安全生产月是全国第十个安全生产月,正值建党90周年政治敏感期和公司“安全集中整治季”活动最后一个月的关键时期。扎实开展安全生产月活动,保持平稳发展态势,对于实现上半年时间任务双过半、以优异的成绩向党的生日献礼,具有特别重要的意义。从全国来看,随着社会的全面进步,特别是随着和谐社会建设的深入发展,党和国家对煤矿安全生产空前重视,按照依法治国的方略,近几年国家加大了安全立法的进度,到目前为止,国家涉及安全生产的法律大体有十几部,行政法规三十几部,部门规章一百多部,而且也出台了很多地方性的立法、法规和规章制度,可以说在安全生产领域做到了有法可依、有章可循。特别是《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》的颁布,标志着我国安全生产开始步入法制化的轨道。集团公司强调,要充分认清开展好“安全生产月”活动的极端重要性,坚持把安全摆在“四个一切”重要位置不动摇,持之以恒查思想、查作风、查工作,持之以恒抓倾向、抓苗头,抓源头,持之以恒防松懈、防麻痹、防骄满,保持严抓严管强劲态势,以更加务实的作风落实安全生产主体责任。从我们现场看,随着安全周期不断延长,部分干部职工安全意识有所淡化、弱化,开始产生惰性思想,马马虎虎,凑凑乎乎,思路不清,方向不明,措施不实,碰运气、凭侥幸,这是极其危险的信号,也是“三违”现象屡禁不止、零打碎敲事故时有发生的主要原因。同时,随矿井服务年限延长,进入深部区域开采,地质条件日趋复杂,实施临面接续、沿空开采和沿空掘进,导致防冲击地压、防治水、防灭火等灾害治理难度加大。当前1采区、3采区、4采区、14采区等多个区域生产,点多面广,系统复杂,加之即将进入汛期雨季,抓好当前形势下的安全工作,既是考验又很关键。
二、立足超前,把握安全工作主动权
各级组织要摆正安全与生产、局部与整体的关系,着眼大局,抓好超前,牢牢把握安全工作主动权。
一是营造安全氛围。宣传科、工会等单位要推进舆论宣传向一线、向岗位、向职工家庭延伸,营造“人人讲安全、事事重安全、处处保安全”的浓厚氛围。各单位要始终把安全教育作为“一把手”工程来抓,以教培中心为主阵地,辅之“四五级”联动、班前十分钟、每日一题等形式,持之以恒地抓好岗位培训和安全“必知必会”知识学习。要积极推广采用情感教育模式,定期组织职工观看事故警示教育片。深入开展“五笔帐”教育活动,让全矿干部职工真正认识到,安全不好一损俱损、一痛皆痛,事故就是亏损,安全就是效益。随着防洪演习结束,要遵照原定计划,突出新分复退军人安全教育培训,认真履行师徒合同。
二是从严落实责任。没有责任就干不好工作。就安全生产而言,工作责任远高于生活责任,生活中的一次“失责”可以改正,而工作中的一次“失误”很可能因此而丧命。要想不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害,就必须形成一种责任、一种习惯。各单位要对照公司新版安全生产责任制,进一步明确安全管理责任、教育责任、技术责任、监督责任和联保互保责任。严查不称职的干部,严查不尽责的监督人员,对查出的各类问题按照“九个一律”考核追究,增强干部职工自觉履职的主动性。大力推行区队自治、班组自主、个人自保的安全管理模式,严格落实领导干部下井带班、跟班、值班、“正班长抓安全、副班长抓生产”、区队主要领导组织夜班班前会和“三位一体”签字开工等制度;严格操作规程、岗位标准和考核办法,落实现场职工安全生产权利,充分调动职工群众自主保安、抵制违章的积极性。
三是做好诚信管理。诚的基本含义就是诚实不欺,既不自欺,也不欺人,包含着真诚于自己和诚实地对待他人的双重规定。而信的基本含义是信守诺言,说到做到。各级管理人员要深刻理解诚信的含义,在实际工作中要少讲空话,多做实事,少讲个人,多想集体,少强调客观原因,多查找主观问题,要求职工做到的自己首先做到,严于律己,宽以待人,脚踏实地,少一些推诿扯皮,多一些主动作为,以实际行动和工作成效赢得职工群众信任和支持。
三、创新思路,保持安全工作良好态势
我们要视安全生产月活动为日常安全生产的一个缩影,立足当前,兼顾长远,创新思路,始终保持高压制胜、强力推进的工作势头。
一是在分析中善于总结。“不积跬步,无以至千里。”延续安全生产周期需要日积月累的付出,只有善于分析、勤于总结,经过艰苦细致的工作,才能实现长足安全发展。海恩安全法则指出,每次严重事故的背后是29次轻微事故、300起未隧先兆和1000起事故隐患。我们要认真分析以往各类事故教训,不断总结经验教训,避免重复问题发生。如在生产现场,要将14310工作面初采时水治理、14310轨顺沿空侧防灭火治理、1305工作面过大断层等方面的工作情况及时跟踪建档,对主煤流提升系统故障进行跟踪记录统计,动态把握定性和规律,以便指导安全生产。不断分析完善工作面综合防尘设施,把握现场空气湿度的临界点,让职工身体上得到真舒适、心理上感到真认可。二是在总结中推陈出新。在深入总结的基础上,因地制宜,创新思维,活用载体,把成熟的安全知识、生产技术全面推广、传递下去。不断推进“创先争优”、“金蓝领”工程、青工技能振兴计划,从中优化方式、锤炼技能,并放到关键岗位上实践和验证。特别是针对综掘机操作技能、大采高综采放顶煤技术、顺槽液压支架应用、2煤较薄煤层开采技术等重点领域,要积极创造条件,推广应用成果。广泛开展小改小革实名制、创新示范岗命名、合理化建议征集等活动,认真组织开展规程、措施和设计评比工作,切实把这些灵活多样的活动,作为普及知识、创新方法、传承技术的具体落实和体现。
三是在继承中推进技术创新。提高矿井的科技含量,走“重装备,自动化,信息化,高可靠性”的道路,是当前和今后煤炭企业抓好安全工作的必然选择。要加强灾害防治技术攻关,进一步完善井下安全避险系统,抓好“避难硐室”建设,增强矿井防灾避险的能力。加强煤炭生产技术攻关,加快大断面锚网带支护巷道技术研究步伐,确保综放面后部运输机十字交叉侧卸方式研究取得成功,提高系统装备运行可靠性和生产效率。加强环保节能技术攻关,积极探索高效开采、清洁生产、循环利用的低碳发展新模式。深化信息化矿井建设,形成技术先进、信息畅通、灵活高效的信息化网络。协调推进三个文明建设,以安全工作良好成效促进整体工作平稳健康发展,开创矿井各项工作新局面!(作者系东滩矿矿长孟祥军)
第二篇:矿长安全生产月讲话
在“安全生产月”活动动员会上的讲话
同志们:
今天,我们在这里召开大会,主要任务是对我矿“安全生产月”活动进行总动员,希望各单位按照要求结合实际,具体安排,认真落实。下面,就“安全生产月”活动,我讲几点意见:
一、认清形势,坚定信心,以“安全生产月”活动为契机,推动我矿安全生产工作再上新台阶
今年以来,全矿上下牢固树立事故可防可控的理念,坚持“安全、高效、务实、和谐”的工作思路,不断夯实基础,强化现场管理,深入开展隐患排查治理和安全动态督查工作,消灭了轻伤及其以上事故,消灭了严重“三违”,安全生产形势持续稳定。但随着安全生产周期的延长,少数管理人员在思想上滋生了麻痹松懈现象。各级管理人员要坚持做到警钟长鸣,常抓不懈,决不能有任何的侥幸心理,决不能有丝毫的厌战情绪,要进一步提高对安全工作重要性、艰巨性和长期性的认识,增强抓好安全工作的责任感、使命感和紧迫感;要切实加强领导,精心组织,周密安排,真正把“安全生产月”活动作为当前一项重要工作来抓;要自找差距、自查问题,深刻查找本单位在安全管理工作中存在的问题,系统分析深层次的原因,进一步从管理制度、队伍建设、作风建设等多方面加强管理,制定改进措施,努力提高管理水平和工作成效。
二、围绕主题,协同推进,确保“安全生产月”活动取得实实在在的效果
今年,“全国安全生产月”活动主题是“治理隐患,防范事故”。开展“安全生产月”活动,要突出“治理隐患”这条主线,以“防范事故”为目的,要通过开展形式新、内容实、声势大、效果好的宣传活动,大力宣传党和国家关于安全生产的方针政策、法律法规,使安全理念深入人心、深得人心,不断增强员工的安全意识和操作技能。要充分发挥工会、共青团、协安会等群众组织的重要作用,通过开展安全知识咨询、安全漫画事故展、安全知识竞赛等活动,进一步营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。同时,要结合“安全无事故、质量上台阶”、“安全生产百日督查” 1
等活动,统筹协调,合理部署,互促互补,确保“安全生产月”活动取得实效。
三、突出重点,狠抓落实,认真做好当前和今后的安全生产工作要认真做好隐患排查整改工作。各单位要加大隐患的排查、整治力度,及时消除安全隐患。对锚杆支护工作,要加强顶板动态监测,对围岩稳定状况进行监测,充分收集数据进行分析,为设计奠定可靠基础,保证设计方案具有针对性和可操作性。对斜巷运输管理工作,要加大对安全设施的维护、检查力度和频度,确保安全设施处于良好的状态。特别要做好工作面安装期间的大件运输管理工作。
要加强安全质量标准化建设。各单位要进一步提高安全质量标准化意识,尤其是管理干部要提高质量意识。工程质量是安全的重要保障。我们要通过动态达标去保持,通过制度管理去保障,既要注重过程中的严格控制,也要注重关键环节的质量控制。下一步,我们要以创建“亮点工程”、“示范工程”为抓手,采用“抓两头、带中间”的方法,标杆引领,以点带面,确保我矿安全质量标准化水平再上一个新台阶。
要加强现场管理。各级管理人员要深入井下,深入现场,靠前指挥,既要保证下井的次数,更要保证下井的质量,确保把各类隐患消除在萌芽状态。在这里特别强调各单位要围绕现场编措施,及时搜集现场变化情况,及时修改完善措施。要充分发挥班队长在现场管理中的过程控制作用,强化措施在现场的贯彻落实。要充分发挥安监员的现场安全监管作用,发现问题,及时反馈和整改。
要狠反“三违”。“三违”是事故的根源,“三违”不反,事故难免。要确保我矿安全形势的持续稳定,就必须严惩“三违”。各级管理人员要敢于碰真、敢于碰硬,要以“三铁”精神反“三违”,绝不能姑息迁就。
同志们,让我们立即行动起来,共同创造一个安全、有序、和谐的生产、生活环境。
谢谢大家!
第三篇:安全生产月文章
安全生产,口号要喊响,工作更要做实
又是一年的六月,又是一年的安全生产月,我国自1980年开展安全生产月以来,今年已是第35个安全生产月,尽管如此,如今我国每年因安全事故死亡人数都在10万以上,有多少个原本幸福的家庭因此家破人亡、悲痛欲绝,又有多少个企业在事故中被消灭而永不超生。有很多事故本可以避免,但最终还是不可思议的发生了。事故教训年年有,新的事故又层出不穷。我们安全生产的号子吹了几十年,安全生产规章制度也一直在完善,我们的安全工作更要毫无折扣的在每一个主体上得到落实。以人为本,安全发展,坚守红线,绝不仅仅是一句空话。现仅以UACC项目部的情况谈以下几点。
1.把形式转化为行动
项目部为做好安全工作,从各个方面采取了不少措施,各班组施工前须填写安全分析表,吊装作业前填写吊装检查表,高危作业须获得高风险作业许可证,脚手架使用前须有会检,所有这些工作的出发点,都是在督促施工作业人员在施工前切实做好检查,及时发现隐患,及时处置,真正做到预防为主。但是不乏一些人思想麻痹,仅为填表而填表,仅为应付检查而填表,敷衍了事,心存侥幸,安全工作只做在其表,导致隐患不除,带病工作。我们采取各种措施各种形式抓安全,重在每一位员工去落实,没有实实在在的行动,安全无从谈起。
2.从最小的管理单元抓起
安全管理的任务要细化到班组,班组是最小的管理单元,是安全风险存在的基本主体。因此班组长的作用就显得非常重要,班组长与施工作业人员并肩在一线,他最了解他的组员,最了解他所管辖区域的施工状况,他同时应该具备辨识风险,处置问题的能力,强调班组长管施工又要管安全,这是管生产必须管安全的基本体现。由此可见,强化班组长的安全意识,提高各班组长的安全素养意义重大不容忽视。在实际工作中,经常可见班组长仅仅在负责所辖工号的进度、质量,而把安全管理抛在脑后,有些班组长甚至说这是专职安全员的工作,对自己身边的违章行为视而不见,这是非常可怕的。今后的工作中要重点抓好这个薄弱环节。
3.从根本上提高员工的安全素养
这个问题很棘手,也很让人头疼。员工进现场前有三级安全教育,进场作业后有定期的安全培训,针对高危工作,有专项的安全教育,的确我们采取了很多措施来提高作业人员的安全意识。但实际效果如何呢,我们转现场经常可以看到违章行为,甚至有些人屡教不改。我们应该去探索如何将“别人要我安全”转变为“我要安全”,这就要从根本上改变作业人员的安全素养,探索采取什么样的有效措施去提高作业人员安全素养,这是目前施工企业面临的普遍问题。
安全生产的警钟长鸣,项目部的每一位员工要牢记:安全生产重于泰山,管生产必须管安全,安全生产的口号我们要大声喊出来,安全生产的工作要一丝不苟地做好。让我们携起手来,齐心协力,集思广益,做好UACC项目部各项安全生产工作。
第四篇:安全生产月.文章(精)
安全生产月谈班组安全管理
6月,是我国第13个安全生产宣教活动月,今年安全生产活动月的主题是“强化红线意识,促进安全发展。”煤矿安全生产是我国安全生产工作的重点之一,一直以来集团公司及矿各级管理部门始终将安全生产工作放在首位,采取了一系列重大举措。今年以来,我矿安全形势整体较好,但“三违”、隐患依然随处可见。不容忽视的是重大事故归根结底都是隐藏在这些我们平时熟视无睹的习惯性违章、视而不见的小隐患中的。因此,作为一名工作在基层的班组长,对于安全工作在班组建设中的重要性是十分明确地。
班组是矿井的最小组成单位,是矿井安全管理的最终执行者。矿井的每一项措施、要求以及任务在班组得到贯彻落实,是企业搞好安全生产的决定性因素。我认为,切实抓好班组建设,打造一支素质高、执行力强的班组队伍,对矿井安全生产有着重大的意义。抓好矿井班组建设,要重点打造名符其实的“四型”班组,不断夯实矿井安全基础。
一、打造“安全生产型”班组。安全生产要从制度和责任两方面抓起:首先,制度上来说“没有规矩,不成方圆”。矿井各项安全管理规章制度是实现安全生产的前提和保障。班组建设要不断强化制度建设,不断健全完善班组日常管理制度、奖惩考核制度等,大力规范班组职工行为习惯,促进班组管理制度化、规范化,使各项规章制度落实到班组每位职工,促使班组职工在工作过程中不违章、不蛮
干,自觉遵守各项安全生产制度;其次,从责任上来讲,进一步强化班组安全生产责任制是班组建设的重要内容,尤其要强化班组长第一责任的安全责任意识,通过班组长将企业的安全责任层层传递到班组的每一位工作人员,同时强化监督检查力度,确保责任落实不衰减、安全监督不弱化。真正将制度和责任融入到工作现场去,切实打造一支“安全生产型”班组。
二、打造“质量效益型”班组。安全为了生产,生产必须安全。在工作中一定要对设备操作规程及现场专项安全技术措施做到百分百的执行。设备操作方面来讲,对设备操作时,一定要详细掌握、了解设备安全操作流程,首先要注意不能进行哪些
操作,特别是容易引发安全事故或对设备性能有影响地方。操作中当你感到设备有异常时,必须马上停机查看原因、及时处理或者向班长汇报并依靠判断提出想法,严格杜绝心存侥幸,仍开机运行作业。设备的大检修及单项工程方面来讲,认真执行安全技术措施是班组建设的关键内容,要充分发挥熟悉现场、掌握实情的优势,强化现场安全管理和监督执行,确保各项安全技术措施执行不走样。同时要建立完善班组自我约束、相互监督的措施执行机制,坚决抵制“三违”现象,规范安全生产行为,做到人人上标准岗、个个干标准活,打造一支“质量效益型”班组。
三、打造“学习创新型”班组。要不断强化班组素质建设,大力开展班组文化知识培训、专题技能培训、现场实际操作等,切实加强班组安全警示教育,逐步提高班组安全意识和操作技能,促使班
组整体素质水平与矿井现代化、机械化水平相适应。要大力强化班组安全文化建设,通过安全标语、板报、手机短信等宣传载体,弘扬企业安全文化,长期坚持,着力建设具有自身特色的班组安全文化,切实提高班组从业人员自我安全、互保联保的自觉性、主动性。增强班组人员创新意识,积极参与矿组织创新活动,紧紧依靠科技进步和科技创新,持续改善技术装备和工作条件,减轻职工劳动强度,减少职业危害,保障班组职工生命健康。打造一支“学习创新型”班组。
四、打造“文明和谐型”班组。班组职工长年累月在井下工作,条件十分艰苦,安全威胁较大,作为班组长我们要切实关心职工生活,帮助解决实际困难,用尽一切办法为企业创造更大的价值,逐步提高基层员工待遇水平。在工作中,随时利用班前会,手机飞信平台,板报等形式积极向员工传递文明建设思想,和谐团队的重要性。要大力加强班组人员的文明和谐教育和引导,充分发挥班组长的先锋模范带头作用,带动其他班组人员共同进步打造一支“文明和谐型”班组。
总之,班组是矿井安全生产的基础,不断提升班组安全意识,提高班组操作技能,强化制度措施落实,关心爱护班组职工,切实实现“四型班组”建设,对矿井实现安全生产和健康发展有着重大的意义。2014年第十三个安全生产月主题:“强化红线意识、促进安全发展”让每个职工都从自我做起、从点滴做起,时刻绷紧安全弦,时刻敲响预防
钟。当我们全员牢固树立了一丝不苟、按章作业的思想,牢固树立了“安全第一预防为主”、“隐患可防事故可控”、“实
施安全生产法人人事事保安全”。这样我们离本质安全型人、本质安全型矿井创建目标的实现就更近了。
机电二队
第五篇:2014年安全生产月文章
全力以赴做好安全生产工作
生命至高无上,安全责任为天。今年六月是全国统一开展的第十三个“安全生产月”,为切实做好当前的安全生产工作,我乡成立了乡安全生产大检查领导小组,由乡长XXX任组长,乡党委委员XXX和副乡长XXX任副组长,各相关部门领导任成员,并制定了工作方案。
六月月初,我乡召开了安全生产工作会议,会前组织各个生产企业代表观看了安全生产警示教育片,会上乡长强调,安全生产无小事,要加强安全隐患的排查力度,要定期组织人员进行设备,线路的检修。一旦排查出问题,如果能解决的话,乡政府将尽最大的人力物力进行解决。如果不能解决,将认真的对存在隐患进行梳理,形成文字材料,向县里的相关职能部门反映,请求解决。总之,我们会竭尽全力营造有利于企业发展的环境,努力打造人民群众满意的服务性政府
六月月中,书记、乡长带队安全生产大检查小组对乡里的各个企业行了检查,重点检查了各个企业的安全生产责任制、安全管理制度、安全操作规程建立和落实情况,消防设施和消防器材的配备情况,疏散通道和安全出口的畅通情况,施工机械设备的检查、维护及使用情况等,要求各个单位严格按照要求设立安全生产标识牌,制定完备的安全预案,并要定期组织员工进行安全生产培训,让员工树立安全生产意识,发生紧急情况时能够正确使用灭火器逃生。
六月月底,乡企业站在XX乡市场举办了“安全生产宣传咨询日”摆摊活动。活动紧紧围绕“强化红线意识,促进安全发展”的主题,向群众宣传安全生产各个方面的小知识,活动现场悬挂横幅3条,设置宣传展板2块,发放宣传资料2000份,为普及安全生产法律法规起到了良好的效果,深受群众欢迎。