第一篇:保密协议书
保密协议书(精选多篇)
保密协议书
甲方:
法定代表人:
法定地址:
乙方:
身份证号码:
户籍所在地地址:
现居住地址:
鉴于乙方在甲方任职期间因工作需要将会知悉甲方商业秘密,为规范乙方行为、切实保护甲方商业秘密及其他合法权益,甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿、协商
一致、诚实信用的原则下,就乙方保守甲方商业秘密事项达成如下协议:
第一条保密内容
乙方对于其知悉的以下商业秘密信息,应当依甲方的要求,采取必要措施严守其机密:
1.甲方的交易秘密,包括但不限于商品产、供、销渠道,供应商名单、客户名单,业务信息,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;
2.甲方的经营秘密,包括但不限于经营方针,发展规划,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,品牌策略;
3.甲方的管理秘密,包括但不限于财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;
4.甲方的技术秘密,包括但不限于甲方现有的、或正在开发或者构想之中的,或经过技术创新经确定不宜于申请专利的产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果;
5.虽属于第三方但甲方承诺负有保密义务的商业秘密信息;
6.甲方的其他商业秘密信息。
第二条保密范围
1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的;
2.乙方在劳动合同期内的职务发明、工作成果、科研成果和专利技术;
3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密;
4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。
第三条相关知识产权归属
1.双方确认,乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、技术秘密或其他商业秘密信息,有关知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利
用上述发明创造、作品、技术秘密或其他商业秘密,进行生产、经营或者向第三方转让。
2.乙方知道并同意乙方有义务证明任何已开发的知识产权属于甲方。乙方应当依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行动,包括申请、注册、登记等,协助甲方取得和行使有关的知识产权。
3.双方确认,乙方离开甲方一年内创作的与在甲方任职或履行甲方职务有关的作品或技术成果,其著作权、专利申请权及相关权利均属甲方所有,乙方不再提出异议。双方另有书面约定的从约定。
4.乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、技术秘密或其他商业秘密,乙方主张应由其本人享有知识产权的,应当及时向甲方申明。经甲方核实,认为确属于非职务成果的,由乙方享有知识产权,甲方不得 1
在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营,亦不得自行向第三方转让。乙方没有申明的,推定其属于职务成果,甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的,乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。
第四条 保密义务
1.不论在任职期内或离职后,乙方将不使用或公开甲方的机密,但乙方为了完成甲方所分配的工作而必须公开或使用这些机密信息的情况除外。
2.乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方的任何成文或不成文的保密规章制度,履行与其工作岗位相应的保密职责,防止泄露甲方的商业秘密。即使甲方的保密规章制度没有规定或者规定不明确,对于其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺负有保密义务的商业秘密信息,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取一
切必要、合理的措施,保持其机密性。
3.除了履行职务的需要之外,乙方承诺,未经甲方同意,不以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺负有保密义务的商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。乙方将尽最大的努力保护这些机密信息,并保护它们以防不适当地泄密或使用、丢失和偷窃。
4.除非乙方取得甲方的同意,或有合法的业务需要这样做,乙方不得复印或复制机密信息,乙方不得使用、复制、改变、或将机密信息贮藏于外部计算机或电子信息接收系统或以任何形式或任何方法传递到甲方业务以外的任何地方。乙方同意,在任职期内及离职外,乙方将不会将机密占为己有,或做任何备份,或装到甲方以外其他计算机系统、计算机终端和网络。
5.乙方离职后,乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业
秘密,仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方负有保密义务的商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,而无论乙方因何种原因离职。
6.对甲方已经从第三方收到及以后将收到的机密信息,乙方有责任维持其机密性并仅仅用于有限的目的和范围。乙方理解并同意在在任职期内及离职后为了对甲方及对第三方负责,除非为了完成甲方所分配的任务之目的,乙方有义务保证所有这些信息为极度机密信息并且不将其泄露或使用,并且符合甲方与第三方协议的规定。此外,乙方同意遵照甲方所通知乙方的有关对第三方保密义务的规定。
7.乙方承诺,在为甲方履行职务时,不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息,亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三
方的侵权指控时,乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用;甲方因此而承担侵权赔偿责任,有权向乙方追偿,上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。
8.乙方应于离职时,或者于甲方提出要求时,立即、无条件返还全部属于甲方的财物,包括记载着甲方商业秘密信息的一切载体,而无论这些秘密信息有无商业上的价值。但当记录着商业秘密信息的载体为乙方所有时,则乙方承诺将无条件配合甲方将该商业秘密信息复制到甲方指定的其他载体上,并将原载体上的商业秘密信息完全删除;如无法彻底删除乙方载体上的有关商业秘密信息,则乙方承诺将该载体无条件交由甲方处置,并由甲方向乙方支付相当于该载体本身价值的经济补偿。
第五条保密期限
双方确认,乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开始,直至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方 的保密义务并不因乙方的离职而免除。
第六条违约及责任承担
1.乙方未经甲方批准擅自离职未办理离职交接手续,仍须遵守本协议规定的保密义务。乙方未经甲方批准而擅自离职、并给甲方造成经济损失或泄漏有关商业秘密的,甲方
有权根据有关法律规定要求乙方承担相应的经济责任或法律责任。新聘用乙方的用人单位,甲方保留追究相应连带责任的权利。
2.乙方因故意或者过失泄露甲方商业秘密的行为视为严重违反了甲方的有关保密的规章制度,甲方有权视情节轻重对乙方进行处理,包括但不限于责令检讨、降职、降薪、解除劳动合同、开除、追究法律责任等。
3.乙方因不履行本协议所规定的保密义务而泄露甲方商业秘密的,无论给甲方造成实际损失与否,乙方均应一次性向甲方支付违约金人民币元。如甲方曾支付给乙方离职补偿金,则甲方有
权要求乙方全额返还。
4.乙方之违约行为造成甲方损失的,乙方应承担赔偿责任,具体损失赔偿标准为:
损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失,包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用,因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额,以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等;
依照上述项计算方法难以计算的,损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润;
甲方因调查乙方违约行为以及采取补救措施而支付的合理费用,包括但不限于甲方向乙方及有关单位追索而发生的仲裁费、诉讼费、律师费、交通费等费用,由乙方承担;
因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密的,甲方可选择根据本协议要求乙方承担违约责任,也可根据国家法律、法规要求乙方承担侵权责任。
4.乙方违反此协议,造成甲方重大经济损失,应赔偿甲方所受全部损失;构成犯罪的,移送司法机关依法追究乙方刑事责任。
5.甲方同意,乙方对因不可抗力、司法机关的行为及其它不可归咎于乙方责任的事由而导致的甲方秘密被泄露不承担责任。
第七条双方确认,在签署本合同之前已仔细阅读过合同的内容,并完全理解合同各条款的法律含义。
第八条乙方承诺,其在甲方任职期间,非经甲方事先同意,不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等。
第九条乙方保证,乙方在离职后不得继续使用其所掌握的甲方商业秘密,不得以甲方之名义从事任何商业活动或任何可能侵犯甲方利益的行为。
第十条 本合同中所称的任职期
间,是指甲乙双方劳动关系存续期间。本合同中所称的离职,是指甲乙双方解除或者终止劳动关系。
第十一条甲、乙方双方因履行本协议发生争议,双方应首先协商解决,如果协商不成,任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁机构申请仲裁。
第十二条仲裁或诉讼进行过程中,除甲乙双方有争议的部分外,本合同其它部分仍然有效,各方应继续履行。本合同的任何条款或规定,如被有权机构判定为无效或不可执行,不应影响本合同其它条款或规定的效力或可执行性,也不应影响该条款或规定在其它情形下的效力或可执行性。
第十三条本合同如与双方在本合同生效前所达成的口头或书面协议有抵触,均以本合同内容为准。本合同内容如需修改,经双方同意并签订书面补充协议后对双方具有约束力。
第十四条本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字盖章
之日起生效。
甲方乙方:
法定代表人:
签章日期:年月日签名日期:年月日
保密协议书
甲方:**学校
乙方:身份证号:
鉴于甲、乙双方已经建立或有意向建立商业关系,为了保证甲方的商业机密,甲、乙双方协商一致,签订保密协议。
一、乙方与甲方往来关系中获取的一切信息,无论此种信息的形式和目的为何均视为保密。乙方应承担保密义务的范围暨甲方的商业秘密范围:
1.技术信息:包括但不限于乙方在甲方工作期间所了解的甲方内部资料与资源和甲方内部的运作模
式以及甲方在开发、经营过程中的课程信息、教材教案、技术、方法、流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、手稿、操作手册、技术文档、相关的函电等等;
2.经营信息:包括但不限于甲方的客户名单、客户资料、销售策略、销售渠道、营销计划、采购资
料、定价政策、财务和会计资料等;
3.乙方依照法律规定或者有关协议的约定对外承担保密义务的事项;
4.其它不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息和其他信息、资料;
5.信息传递方式包括但不限于:传真、电子邮件、信件等书面或口头的联络。但是,对秘密信息的
表述不适用于:本合同签字之日已是众所周知的信息或者并非由于乙方未尽义务而导致众所周知的信息;当甲方传达信息给乙方之日,后者早已持有该项信息并能证明其本人确已持有的信息。
二、乙方必须严格遵守以下义务,否则甲方有权要求乙方赔偿所有因此产生的一切损失:
1.严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密;
2.不得刺探或以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取与其本职工作或本身业务无关的甲方的
商业秘密;
3.未经甲方书面授权,不得以披露、泄露、公开、告知、出版、传授、转让甲方的商业秘密;
4.未经甲方书面许可,不得允许或者协助任何第三人获悉、使用甲方的商业秘密;
5.在保密期限内,未经甲方书面许可,不得以甲方利益以外的其他目的,利用甲方商业秘密进行生
产、经营、研究、试验及开发等活动;
6.如发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密,应当采取有效措施防止泄密后果进一步扩大,并及时向甲方报告;
7.乙方不得利用所掌握的商业秘密牟取私利;
8.乙方不得将工作中获取或研制开发中的商业秘密据为已有,有关资料、样品一律归档,不得私自 1
留存;
9.乙方在甲方任职期间,必须遵守乙方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作
岗位相应的保密职责。在甲方的保密制度没有规定或规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实 的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或虽属于第
三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,以保持其机密性。
10.乙方调离甲方,应得到甲方的同意,并把所有的商业秘密资料移交甲方,同时承担不向外泄露商
业秘密的义务,并保证在二年内不从事与甲方商业秘密有关的工作,特别是与甲方有客户竞争关
系的培训学校以及项目推广机构。
三、保密期限
从本合同生效日起,只要秘密信息尚未公开或没有甲方书面申明不再属于保密资料,乙方不应透露或使用秘密信息于任何其他目的,甲乙双方劳动关系合同解除后的两年内有效。
四、培训约定
乙方入职甲方公司后,甲方对乙方进行各项业务方面的培训,其中某些甲方的技术秘密会一同培训给乙方,乙方在接受了甲方的培训后,只能用于对甲方的业务工作,不能用于甲方之外的公司或单位。否则,甲方可以按照每天500元的培训费用,向乙方索取3个月的培训成本赔偿。
五、违约责任
在公司给员工支付的工资中,员工每月工资中含有甲方给予乙方的每月
200元的约束保密费;如果乙方违反以上任意一条或触犯公司保密制度,乙方应根据情节轻重向甲方赔偿人民币¥10000到人民币¥100000不等的违约金;情节特别严重,并且对甲方市场造成扰乱且造成经济损失的,乙方还应根据甲方实际经济损失情况追究法律责任和经济补偿责任。
六、争议的解决
本协议适用中华人民共和国法律,因本合同而引起的纠纷,如果协商解决不成,任何一方均有权提起诉讼,双方同意,选择甲方所在的法院或仲裁委员会提起诉讼。
七、因某些特殊原因或时间关系,甲乙双方没有签订劳动合同,或者因乙方个人原因,未与甲方签订劳动合同者,视为乙方自愿放弃与甲方签订劳动合同的权利,但乙方也必须遵守此保密协议的规定。
八、协议的效力和变更
本协议正本一式两份,甲、乙双方各持一份,本协议自甲、乙双方签字盖章之日起生效。本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。
甲方:乙方:
代表人:身份证号码:
签署日期:签署日期 :
甲方:_________
乙方:_____________
乙方在甲方任职期间及离职后的一定期间,均会接触或掌握甲方的商业秘密,为了维护甲、乙双方的合法权益,现就有关保密事项协议如下:
一、甲方的商业秘密,是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于:设计、程序、操作等方面的软件,产品方案,产品策略,制作方法,客户名单,货源及技术情报,财务资料,供应商、经销商资料,以及乙方依约或依法对第三方负有保密责任的第三方的商业秘密
等信息。
二、甲方在乙方任职期间,应为其提供工作所必需的各种信息、资料、设备和软件,以充分发挥其聪明才智。
三、甲方应制定相应的保密制度,对商业秘密的内容、范围、保密期限等作出规定,以便乙方遵循。
四、乙方同意采取必要及有效的措施,维护其于受雇期间所知悉或持有的商业机密。除职务上的正常、合理使用外,非经甲方书面同意,不得将甲方的商业秘密泄露、告知、交付或转移给甲方以外的第三方,或为自己或第三方使用。
五、乙方在甲方任职期间,保证不私自保留、复制和泄露任何商业秘密资料,不在其他公司兼职;保证不私自从外部将任何有侵权可能的信息和资料携人甲方,并擅自使用,否则,乙方愿承担由此产生的一切法律和经济责任。乙方离职后1年内,保证不在甲方以外的任何场所使用甲方的商业秘密与甲方竞
争;甲方为此支付乙方保密费用元。
六、乙方离职时,应立即将自己所持有的甲方所有的商业秘密资料、软件等物品移交甲方所指定的人员,并办妥相关手续。
七、甲、乙双方均愿严格执行本协议。任何一方违约,应向对方支付违约金_______元;给对方造成经济损失的,愿承担全部赔偿责任。此外,乙方违约的,甲方可以解除其劳动合同。
八、本协议为劳动合同的附件,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:_______
_______年_______月_______日
乙方:_______
_______年_______月_______日
本人,于年月日起,受聘于四川中泰龙家具有限
公司。任职,身份证号码:
为保守公司秘密,保护公司的经营安全和利益,本人自愿严格遵守及在任何条件下不得泄露
如下保密条款规定。其具体范围包括:
一、机密资料是公司的重要秘密,暴露会使公司的利益受特别严重损害,其范围:
1、公司经营资料,会议记录、纪要,保密期限内的重要决定事项。
2、公司中层以上职员人事考核,涉嫌违法违纪调查,未公布的人事任免,奖惩决定。
3、公司的年度工作总结,财务预算决算报告,缴纳税款,营销报表和各种综合统计报表。
4、公司有关销售业务资料,货源情报,供应商咨询调研资料。
5、公司开发设计资料,技术资料和生产经营情况。
6、公司与同行对手的竟争策略、计划。
二、保密资料是公司内部的一般秘密,泄密人会对公司造成不良影响,其范围:
1、公司各部门人员编制、调整、未公布的计划、员工福利待遇资料、员工手册及规章制度。
2、公司的安全防范状况及存在问题。
3、公司员工违法违纪的检举、投诉、调查材料、发生案件、事故的调查登记资料。
4、公司法人代表的印章、营业执照、财务印章、合同协议。
本人承诺,在工作中接触到的公司上述文件资料,包括人事行政资料、工资资料、考勤资料、财务资料、商业秘密、工程设计资料及其它与公司利益有关的资料,均不会通过任何方式,包括口头、打电话、传真、电邮、光碟、磁盘、打印资料等等,泄露给厂外第三方或公司内部的其他无关人员。本人进一步承诺,对本岗位的公司材料和资料及其相关的保存载体,如书面文件,电脑文件,磁盘等作适当的保护措施,包括采取上锁、加密码、存储于安全的电脑
路径等措施以避免其他人轻易获取有关资料;并且在容易暴露在其他人的视线的环境下做适当遮挡或覆盖、在谈论中不向无关人士谈及上述有关资料的内容。
如因本人泄露上述有关资料或对公司造成的损失,本人自愿承担三万元违约金,如给厂方造成的实际损失大于违约金的,厂方可进一步追偿刑事及经济责任。
承诺人签名:
甲方:
乙方:
甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《***劳动合同条例》和《***有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就甲方商业秘密保密事项达成如下协议:
保密内容
1.甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;
2.甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;
3.甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;
4.甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。
保密范围
1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的;
2.乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术;
3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密;
4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。
双方的权利和义务
1.甲方提供正常的工作条件,为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件,并根据创造的经济效益给予奖励;
2.乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发,并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方,甲方拥有所有权和处置权;
3.未经甲方书面同意,乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布;
4.双方解除或终止劳动合同后,乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;
5.双方协定竞业限止期的,解除或终止劳动合同后,在竞业限止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或
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经营同类业务;
6.乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密;
7.甲方安排乙方任职涉密岗位,并给予乙方保密津贴。
保密期限
1.劳动合同期内;
2.甲方的专利技术未被公众知悉期内;
脱密期限
1.因履行劳动合同约定条件发生变化,乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前_____月通知甲方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作;
2.劳动合同终止双方无意续签的,提出方必须以书面形式提前_____月通知对方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作;
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3.劳动合同解除或期满终止后,乙方必须信守本协议,不损害甲方利益。
保密津贴
1.甲方对乙方保守商业秘密予以保密津贴,甲方按月支付乙方保密津贴人民币___________元;
2.保密津贴每月____日与工资同时发放;
3.乙方调任非涉密岗位,甲方停止支付乙方保密津贴。
违约责任
1.在劳动合同期内,乙方违反此协议,虽未造成甲方经济损失,但给甲方正常生产经营活动带来麻烦的,甲方有权调离乙方涉密岗位,停发保密津贴,并予以行政处分;
2.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方轻微经济损失的,甲方可解除乙方的劳动合同;
3.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方较大经济损失的,甲方予以乙方除名的行政处罚,并追索全部或
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部份乙方按月领取的保密津贴;
4.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方重大经济损失的,甲方予以乙方除名的行政处罚,追索全部保密津贴;并追加经济损失赔偿,构成犯罪的,上诉人民法院,依法追究乙方刑事责任;
5.甲、方双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、赋予双方权限的,可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉;
其他
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字盖章之日起生效。
甲方乙方
法定代表人签名签名
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第二篇:保密协议书
保密协议书
甲方: 乙方:
鉴于双方存在顾问关系,并将获得甲方支付的相应报酬,双方就乙方在任职期间及离职以后保守甲方经营秘密和其他商业秘密的有关事项达成如下协议:(一)商业秘密
本协议所称“商业秘密”,是指:所有信息,不论其形式如何,只要涉及到甲方或甲方关联企业或甲方客户未曾发表、公开或公众不可随时得到的信息,包括但不限于:
1.甲方的交易秘密,包括产品设计、供给、销售渠道,客户名单,买卖意向,合作项目及交易架构,各类合同文件内容、形式及所有相关信息;
2.甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,尚未公开的发展规划、方针政策、经营决策的信息、计划、方案、指令;
3.甲方的管理秘密,包括财务资料(财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号)、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;甲方具有保密级别的文件包括不限于资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件;
4.甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。5.属于第三方但甲方承诺有保密义务的信息;(二)保密范围
1.乙方在顾问合同期前所持有的科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方使用的;
2.乙方在顾问合同期内所接触到的一切与甲方有关的商业秘密; 3.顾问合同签署前前甲方已有的乙方在入职后获悉的的商业秘密 4.乙方在顾问合同期内甲方所拥有的商业秘密。
(三)双方的权利和义务
1.甲方提供正常的工作条件,为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件,并根据创造的经济效益给予奖励;
2.乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发,并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方,甲方拥有所有权和处置权;
3.除了履行职务需要外,未经甲方书面同意,乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布;不得泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方的其他职员)知悉商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
4.双方解除或终止合同后,乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;
5.双方协定竞业禁止期的,解除或终止合同后,在竞业禁止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务;
6.乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密;乙方若发现属于甲方的任何商业秘密外泄或有外泄之危险,不论与其个人是否有关,均应立即呈报甲方管理部门。
7.未经甲方书面同意,乙方不应担任或被聘用为可能涉及或有关本协议所规定的保密信息的任何法律行动的顾问或证人。乙方在提供任何证人证言时应至少提前15天通知甲方。乙方应全力配合甲方寻求保全措施或其他执行措施以防止甲方商业秘密被不适当的披露或泄露。
8.甲方安排乙方任职涉密岗位,并给予乙方工资中包含保密津贴。(四)保密期限 1.顾问合同期内;
2.顾问合同到期或者提前终止后,乙方仍有义务遵守商业秘密,直到甲方的商业秘密为公众知悉为止。(五)脱密期限
1.因履行顾问合同约定条件发生变化,乙方要求解除合同的必须以书面形式提前一个月通知甲方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作;
2.顾问合同终止双方无意续签的,提出方必须以书面形式提前一个月通知对方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作;
3.脱密期内,乙方必须按甲方指令归还或销毁其所占有或受其控制的一切有关甲方业务的具有保密或机密性质的材料,包括但不限于图纸、蓝图、手册、信函、笔记、报告、文件、清单、草案、幻灯片、录音、电脑程序、磁带、磁盘、模具、材料和其他信息记存载体及其草稿和复印件。若记录商业秘密信息的载体是由乙方自备的,甲方有权将商业秘密信息复制到甲方的其他载体上,并把原载体上的秘密信息消除,乙方的载体予以返还;无法从乙方自备的载体中消除或复制的,甲方给予乙方适当的补偿后取得该等载体。
3.劳动合同解除或期满终止后,乙方必须信守本协议,不损害甲方利益。(六)保密津贴
1.甲方在支付乙方的工资报酬中已含保密津贴,并已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务,故而无须在乙方离职时另外支付保密津贴。
(七)违约责任
1.在合同期内,乙方违反此协议,虽未造成甲方经济损失,甲方有权调离乙方涉密岗位,停发保密津贴,并予以处分;
2.在合同期内,乙方违反此协议,造成甲方经济损失的,甲方有权采取以下一种或多种措施:单方解除与乙方的顾问合同、追索全部或部分乙方按月领取的保密津贴以及追究经济损失赔偿责任。甲方宣布采取其中以上一种措施在任何时候均不意味着甲方放弃采取另外措施的权利。
3.乙方若有违反本协议条款,除了上述甲方应采取的措施外,乙方应当承担违约责任,违约金为 万元。
4.甲方未及时对乙方违反本协议中任何义务采取措施以维护自身的权利,并不意味着甲方默许乙方的违约行为,也并不意味着甲方放弃对该违约责任进行追究的权利,亦不意味着甲方放弃要求乙方在今后严格遵守本协议中任何及所有义务的权利。
(八)其他
1.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字盖章之日起生效。2.本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触,以本协议为准。本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。
3.本协议适用中华人民共和国法律,并以此作出解释,同时,本协议为《顾问协议》不可分割的一部分。就本协议产生的争议,除非法律另有规定,则适用双方在《顾问协议》中约定的劳动争议解决程序。
甲方(盖章)日期: 年 月 日 乙方(签名)
年月 日 日期:
第三篇:保密协议书
保密协议书
甲方:(公司)乙方:(员工)
鉴于甲方在乙方任职,并获得乙方支付的相应报酬,双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方商业秘密的有关事项,制订下列条款共同遵守:
一、保密内容
1.甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;
2.甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;
3.甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料; 4.甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。本协议提及的技术秘密,包括但不限于:技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、试验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电等等。本协议提及的其他商业秘密,包括但不限于:客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道等等。
二、保密范围
1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的;
2.乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术; 3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密; 4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。
三、双方的权利和义务
1.甲方提供正常的工作条件,为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件,并根据创造的经济效益给予奖励;
2.乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发,并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方,甲方拥有所有权和处置权;
3.未经甲方书面同意,乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布;
4.双方解除或终止劳动合同后,乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;
5.双方协定竞业限止期的,解除或终止劳动合同后,在竞业限止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务;
6.乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密;
7.甲方安排乙方任职涉密岗位,并给予乙方保密津贴。
四、保密期限
1.劳动合同期内;
2.甲方的专利技术未被公众知悉期内;
五、脱密期限
1.因履行劳动合同约定条件发生变化,乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前_____月通知甲方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作;
2.劳动合同终止双方无意续签的,提出方必须以书面形式提前_____月通知对方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作;
3.劳动合同解除或期满终止后,乙方必须信守本协议,不损害甲方利益。
六、保密津贴
1.甲方对乙方保守商业秘密予以保密津贴,甲方按月支付乙方保密津贴人民币___________元;
2.保密津贴每月____日与工资同时发放;
3.乙方调任非涉密岗位,甲方停止支付乙方保密津贴。
七、违约责任
1.在劳动合同期内,乙方违反此协议,虽未造成甲方经济损失,但给甲方正常生产经营活动带来麻烦的,甲方有权调离乙方涉密岗位,停发保密津贴,并予以行政处分
2.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方轻微经济损失的,甲方可解除乙方的劳动合同;
3.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方较大经济损失的,甲方予以乙方除名的行政处罚,并追索全部或部份乙方按月领取的保密津贴
4.在劳动合同期内,乙方违反此协议,造成甲方重大经济损失的,甲方予以乙方除名的行政处罚,追索全部保密津贴;并追加经济损失赔偿,构成犯罪的,上诉人民法院,依法追究乙方刑事责任
5.甲、方双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、赋予双方权限的,可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉
八、其它
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字盖章之日起生效。本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触,以本合同为准。本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。甲方: 身份证号: 地址: 电话: 年 月 日 乙方
法定代表: 地址: 电话:
年 月 日
第四篇:保密协议书
保密协议书
甲方:
地址: 乙方:
地址:
因乙方现正在为甲方提供服务,已经(或将要)知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务,有效保护甲方的商业秘密,防止该商业秘密被公开披露或以任何形式泄漏,甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则签订本保密协议。
一、本协议所指的保密信息包括:
技术信息、专有技术、经营信息和甲方公司列为绝密、机密级的各项文件。服务期间所取得实验数据、药剂配方等一切成果,乙方对此保密信息承担保密义务。
二、双方权利与义务:
1、服务期间所取得实验数据、药剂配方等一切成果均归属甲方所有。
2、乙方对其因身份、职务、职业或技术关系而知悉的公司商业秘密应严格保守,保证不被披露或使用,包括意外或过失。即使这些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而构思或取得的。
3、在服务关系存续期间及关系解除后三年内,乙方未经授权,不得擅自披露、使用商业秘密;不得向公司内部、外部的无关人员泄露;不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密;不得复制或公开包含甲方商业秘密的文件或文件副本;对因工作所保管、接触的有关本公司或公司客户的文件应妥善对待,未经许可不得超出工作范围使用。
4、服务关系结束后,乙方应将与工作有关的技术资料、实验设备、实验材料等交还甲方。
三、免责条款
1、本着“安全第一,自愿使用”的原则,乙方在服务期间个体人身安全责任自负。甲方对使用实验器具者的人身安全不负有民事及相关连带责任。
2、乙方如患有不适宜实验操作的的疾病(如心脏病、高血压等),必须提前向甲方管理人员报告,以免在操作中发生事故。
3、由于使用期间不遵守以上承诺导致人身、财产安全等损失,由使用者自行承担一切责任,四、违约责任:
1、乙方如将商业秘密泄露给第三人或使用商业秘密使公司遭受损失的,乙方应对甲方进行赔偿,其赔偿数额不少于由于其违反义务所给甲方带来的损失。
2、因乙方恶意泄露商业秘密给甲方造成严重后果的,甲方将通过法律手段追究其侵权责任,直至追究其刑事责任。
五、若双方发生争议,可由双方共同协商解决。协商不成的,交由人民法院诉讼解决。
六、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方签章: 乙方签章:
时间: 时间:
第五篇:保密协议书
保密协议书
甲方(以下简称公司): 山东赢联网络科技有限公司 乙方(以下简称员工):
由于乙方在甲方关键部门工作,因工作需要,接触到甲方的商业和管理上秘密,为明确乙方在任职期间和离职后一段合理期限内有关的保密事项,双方就下列条款达成一致:
一、使用范围:
本制度适用于公司所有员工;本公司所有人员都有保守公司商业秘密的义务。
二、商业秘密的内容:
本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密:
(一)技术秘密:
技术秘密是指甲方自行研制开发或者以其他合法方式掌握的并未公开的,且采取了适当保密措施的技术信息,包括但不限于:
1、源代码类:软件源程序和目标程序等;
2、产品设计类:调研报告、项目建议书、项目立项书、项目管理计划和进度、阶段性成果、估算单、产品规格说明书、设计文档等;
3、产品开发过程管理类:项目会议记录、项目评审记录、缺陷记录跟踪表、同行评审记录表、配置项登记表、配置管理资料、组间协调记录表、需求跟踪与进度控制表、测试计划、测试用例、测试报告、项目关闭报告、产品发版报告、加密策略等;
4、技术文档类:专有技术资料、技术培训资料、技术总结等;
5、质量管理类:产品评审报告、产品质量指标等;
6、产品应用实施类:产品实施方案、产品应用状况、客户使用情况等;
7、其他技术秘密。
(二)经营秘密:
经营秘密是指甲方未公开的,且已采取适当保密措施的管理制度与流程、经营管理信息。集团办公室、风控部、合规部、企业管理中心、财务管理中心、技术管理中心、运营管理中心、各分公司等工作人员在具体的工作过程中所知晓的应当予以保密的信息,包括但不限于:
1、经营管理信息:战略规划、经营决策、组织架构、计划与总结、董事会或管理层会议的决议和记录、主要会议记录、重大业务专项会议资料等;
2、财务信息:公司的财务状况、经营状况、财务报表、商业分析报告、税务资料、审计报告、投融资交易、投资分板报告等;
3、人事信息:员工档案、组织人事资料、薪酬福利状况、培训计划、绩效考核资料等;
4、营销信息:合同、产品报价、重大交易记录、客户档案、代理商资料、合作伙伴资料、市场调研报告、市场营销方案、重大市场活动等;
5、材料设备采购方式、采购价格、采购渠道、采购合同等资料情况;
6、对外签订的各类合同、合同的内容等有关信息资料;
7、其他经营秘密。
三、商业秘密的使用、保密及期限
(一)使用
1、本协议项下商业秘密只限用于工作目的或者甲方书面授权的其他用途,除此之外,乙方均无权使用或保留。
2、未经甲方书面同意,乙方离职后不得使用其所掌握或接触的甲方之商业秘密。因其擅自使用所产生的发明创造、产品、软件、作品等智力成果之知识产权及其他权利归甲方所有,同时乙方应承担本协议规定的违约责任及赔偿责任。
3、乙方在职或自离职之日起24个月内,未经公司同意,不得自营或为他人经营与公司有竞争的业务,不得从事与公司有竞争业务的工作。
(二)保密
1、乙方应遵守甲方制定的各项保密制度,履行保密职责。
2、乙方应采取任何必要、合理的措施,保护其于任职期间或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承 诺有保密义务的商业秘密,以保持其秘密性。
3、乙方因工作需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体,均归甲方所有。乙方应于离职时,或者于甲方提出要求时,将前述载体及其复制件全部返还给甲方。
4、非因工作目的,乙方不得使用闪存盘、移动硬盘等存储设备存储本协议项下之商业秘密。
5、乙方承诺,未经甲方同意,不得以泄露、告知、公布、发表、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,也不得非因工作目的而使用这些秘密信息或允许他人使用。
6、乙方不得利用所掌握的商业秘密牟取私利,不得将工作中知悉、获取的商业秘密拒为已有,不得私自留存。
(三)期限
1、乙方离职之后仍应对其在甲方任职期间所接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其它商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务,而无论其因何种原因离职。
2、乙方离职后承担保密义务的期限至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。
四、知识产权归属
1、双方确认、乙方在甲方工作期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、产品、软件、技术秘密和其他商业秘密,其知识产权均属于甲方所有。
2、甲方有权使用或转让上述发明创造、产品、软件、技术秘密和其他商业秘密,乙方应提供一切必要的信息和采取一切必要的措施,包括专利申请、商标注册、版权登记等,协助甲方取得并行使有关的知识产权。
3、作为发明人、制作人或设计人,乙方可享有上述发明创造、产品、软件、技术秘密和其他商业秘密的署名权,但依据法律规定应由甲方署名的除外。
五、违约责任
甲、乙双方约定:
1、如果乙方不履行本协议所规定的保密义务,应当承担违约责任,任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等处罚。
2、如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失,乙方应承担违约责任,并承担赔偿甲方损失的责任。乙方应当承担赔偿甲方损失的责任。
3、前款所述损失赔偿按照如下方式计算:
①损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失;②如果甲方的损失依照①款所述的计算方法难以计算的,损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润;或者以不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额;③甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用,应当包含在损失赔偿额之内;
4、因乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权利的,甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任,或者根据国家有关法律、法规通过司法的方式要求乙方承担侵权法律责任。
六、争议解决方式
双方同意,因本协议产生的或与本协议有关的一切争议,由双方协商解决。协商解决不成的,应提交甲方所在地人民法院审理。
七、其他
1、本协议如与双方以前的任何口头或书面协议有抵触,以本协议的规定为准。本协议的修改必须采用书面形式。
2、本协议正本一式二份,甲乙双方各执一份。
八、生效
本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方签字: 乙方签字:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日