杜家沟煤业安全生产月活动宣传材料之一

第一篇：杜家沟煤业安全生产月活动宣传材料之一

杜家沟煤业安全生产月活动宣传材料之一

1、今年6月是全国第十一个“安全生产月”，活动主题是“科学发展，安全发展”。

2、《安全生产法》的适用范围？

答：适用于中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位。

3、制定《安全生产法》的目的是什么？ 答：为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。

4、安全生产管理，坚持的方针是什么？ 答：安全第一，预防为主，综合治理。

5、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》所作出的主要决定有哪些方面？

答：⑴提高认识，明确指导思想和奋斗目标；⑵完善政策，大力推进安全生产各项工作；⑶强化管理，落实生产经营单位安全生产主体责任；⑷完善制度，加强安全生产监督管理；⑸加强领导，形成齐抓共管的合力。

6、生产经营单位的安全生产规章制度和操作规程由谁组织制定？ 答：生产经营单位的主要负责人。

7、危险化学品的种类有哪些？

答：危险化学品包括爆炸品、压缩气体、液化气体、易燃液体、易燃固体、自然物品、遇湿易燃物品、氧化剂、有机过氧化物、有毒品和腐蚀品等。

8、今年的“安全生产月”、安全生产咨询日活动定于何时开展？活动主题是什么？

答：今年的“安全生产月”活动定于6月份，安全生产咨询日定于6月10日。活动的主题为“综合治理，保障平安”。

9、事故处理“四不放过”原则是什么？

答：事故原因查不清不放过、责任人不处理不放过、防范措施不落实不放过、职工受不到教育不放过。

10、生产经营单位未为从业人员提供符合国家标准或者中国教育总网文档频道行业标准的劳动防护用品，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处几万元以下的罚款？ 答：五万元。

11、《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人的另一项重要职责是组织制定并实施本单位的生产安全事故什么预案？ 答：应急救援。

12、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的什么设施必须实行“三同时”制度？ 答：安全设施。

13、负有安全生产监督管理职责的部门有权对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押，并应当在多少日内依法作出处理决定？答：十五日内。

14、危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位应当建立应急救援组织；生产经营规模较小，可以不建立，但应当指定什么样的应急救援人员。答：兼职的。

15、生产经营单位特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书，上岗作业的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处多少万元的罚款？

答：二万元以下的罚款。

16、三线电缆中的红线代表什么线？ 答：火线。

17、安全电压值是多少伏？ 答：42，36，24，12，6伏。

18、人体允许通过的安全电流，男性为9毫安，女性为6毫安。电流为50 毫安时，将危及人的生命，称为什么电流？ 答：致死电流。

19、何谓“反三违”？ 答：（1）反违章操作；（2）反违章指挥；（3）违反劳动纪律。20、什么叫三不伤害原则？

答：不伤害自己、不伤害别人、不被他人伤害。

21、使用灭火器扑救火灾时要对准火焰什么部位喷射？

22、答：火焰根部。

杜家沟煤业安全生产月活动宣传材料之二

1.2012年是“十二五”承上启下的一年，也是山西焦煤深入开展的什么年？

答：“安全项目管理年”。

2.山西焦煤集团公司2012年安全工作重点中要引深 “四个按钮”，“四个按钮”具体指什么？

答：强化煤矿领导带班下井工作；引深“手指口述”安全操作法，提高可操作性；严格班组长素质准入；全员开展应急演练

3.山西焦煤集团公司2012年安全工作重点中要完善 “六大系统”，“六大系统”具体内容是什么？

答：监测监控系统、人员定位系统、通讯联络系统、压风自救系统、供水施救系统、紧急避险系统

4.山西焦煤集团公司2012年安全工作重点中要做到“九个到位”，具体指哪“九个到位”？

答：思想认识到位、宣传教育到位、基础工作到位、科技进步到位、安全投入到位、隐患排查到位、责任追究到位、监督检查到位、安全考核到位 5.山西焦煤集团公司在瓦斯和水火灾害预防方面，提出要坚持哪八字原则？

答：“不惜代价、铁的纪律” 6.山西焦煤在全集团范围内强制推行什么制度？

答：“干部上讲台，培训到现场”

7.任董事长在山西焦煤提出的关于安全工作指导思想的核心问题是什么？

答：安全工作指导思想的核心问题,是正确处理安全与生产的关系,坚定不移地落实安全第一、生产第二的原则，真正把生产建立在安全的基础上。8.在提高职工素质方面，任董事长要求从今年开始在焦煤集团强制推行的一项制度是什么？

答：“干部上讲台，培训到现场” 9．干部上讲台具体指什么？

答：就是集团所有正队、副科级以上干部，具有工程师职称的干部，都要根据本级组织部门的统一安排，根据本级培训主管部门安排的教训计划内容，依照规程，结合实际，编写子公司、煤矿两级培训中心的教材并根据安排上台讲课，承担培训教学任务（集团总部的干部可以就近安排到西山讲课）。10．培训到现场具体指什么？

答：就是各个煤矿、子公司的副队、副科长以上干部和工程师以上技术人员，要由人力资源部门和安全监察部门安排承包全部井下职工，每个月至少两次在现场观察分析培训职工，规范职工的操作行为，讲授规程的原理；负责培训职工的干部要做到熟悉培训对象，长期包干培训，直到培训对象成为熟练工人。11.推行“干部上讲台，培训到现场”制度有什么重要意义？

答：可以促进干部积极学习安全理论和安全实践知识,可以确保现场每个工人都能受到经常性的培训；还可以大大密切干群关系,提高党的群众工作水平。这是职工培训制度带有根本性质的改革。

12．任何人，都不能以生产压安全,也不能违章指挥、违章作业。若触犯了安全红线，是干部的应如何处理，是工人的应如何处置？

答：干部要立即解除职务；工人要马上解除劳动合同

13．集团、子公司、煤矿三级总工程师和区、队两级技术主管，都要把什么作为第一要务、首要责任？

答：瓦斯和水、火灾害预防

第二篇：白家沟煤业六月安全生产月活动方案

安全生产月活动方案

白家沟煤业有限公司

二0一三年五月

白家沟煤业 各单位：

2013年“安全生产月”活动方案

以“强化安全基础、推动安全发展”为主题，深入贯彻落实矿管安质【2013】39号《关于开展2013年“安全生产月”活动的实施意见》，通过活动的开展，创造良好的安全工作环境，进一步促进矿井安全形势的持续稳定发展，经矿研究决定，在全矿范围内开展2013年“安全生产月”活动，现安排如下：

一、指导思想和目标

以科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十八大精神，以深化“安全生产年”活动、推动实施安全发展战略为主线，以“强化安全基础、推动安全发展”为主题，开展灵活多样、丰富多彩、广泛参与、富有实效的活动，大力营造“关注安全、关爱生命”的浓厚氛围，宣传安全生产方针政策，普及安全生产法律法规知识和安全生产常识，提高广大干部职工的的安全生产意识和素质，推动矿井各项安全管理制度和措施的落实，保障安全形势的持续稳定。

二、活动安排和内容

结合地域特点和本矿实际情况，活动内容如下：

（一）营造“安全生产月”活动氛围

1、全月围绕“安全月”活动主题，在矿办公区、生活区、学习室、地面生产场所等地点，悬挂“强化安全基础、推动安全发展”主题内容的横幅标语，办公室负责，6月1日完成。

2、利用黑板报开设专版专栏，宣传安全文化，宣传安全质量标准化和安全操作的先进典型，营造浓厚舆论氛围。生产科室、生产区队每周更换一次黑板报内容，六月第一周安监科、调度室；六月第二周技术科、地测科；六月第三周机运科、通防科；六月第四周经管科、办公室。

（二）矿长保护矿工生命安全的七条规定活动

（1）宣传教育

矿工是《七条规定》的保护对象，也是践行者和监督者，必须发动广大煤矿职工共同努力，依靠广大职工共同落实。所以必须要使每个职工能够熟记硬背《七条规定》才能真正起监督作用，就要进行宣传教育，为了

达到宣传教育的目的，我矿采取以下方式进行。

1、在井口、过道等明显位置做好《七条规定》的牌子、张挂，使每个职工能够随时观看，以利于记忆，办公司邵勇负责。

2、安监科打印《七条规定》来，发放给每个职工一份。陈佃东负责。

3、利用每周三的安全学习时和每天班前会进行学习培训教育课，冯兆国负责。

（2）自查自纠，全面整改。

1、活动时间：6月5日

2、活动内容：煤矿要想生存就必须针对《七条规定》的相关内容，开展自纠自查，凡没有达到《七条规定》要求的必须全部落实整改，并在规定期限内整改到位，实现矿井生产系统合理可靠，安全设施和装备齐全有效，制度和措施落实到位，人员素质和技能明显提高，安全生产管理水平提高，使隐患消灭在萌芽状态，切实保护矿工生命安全。

3、组织单位：安监科，各科室协助。

（三）开展安全警示教育活动

1、活动时间：6月3日至6月9日。

2、活动内容：利用班前会、每周一、三、五学习的机会，在全体职工中开展安全警示教育活动。

由技术、地测、安监、机运、通防专业负责，分别召开安全事故案例警示教育活动，每个专业通过亲身经历和知道的事故分别征集整理3—4个本专业的事故案例，要形成书面材料，并引发各区队、部门，对事故案例深入剖析，分析原因，总结教训，结合本矿井的实际情况，如何才能举一反三，进一步增强干部职工群众的安全意识，提高遵章守纪的自觉性，推动警示教育活动周活动取得实效。

3、安监科牵头安排时间（6月3日技术和地测；6月5日安监和调度；6月7日机运和通防），各科室配合授课。

（四）安全文化周活动(6月10-16日)

1、活动时间：6月10-16日。

2、活动内容：以倡导安全文化，传播安全思想，突出“安全月”主题，举办“安全月”宣传质询日活动。

活动现场悬挂活动主题条幅，营造现场气氛；

设置质询台，开展安全生产法律法规知识咨询；

3、组织单位：办公室、安监科负责。

（五）开展应急救援预案学习“雨季三防”演练周活动

学习活动

1、学习活动时间：6月17日-6月21日

2、活动内容：在全矿开展突发事件应急处置知识学习活动。6月17日-20日前为学习阶段，每周一、三、五学习时间组织全员学习安全规程、作业规程、汛期应急预案和应急处置等安全知识，提高基层队伍应对自然灾害、处理突发事故的应急处置能力和职工自我保护意识。6月25日前，培训教育课组织全员进行考试，活动期间的各项工作要认真做好记录。由安监科、调度室、技术科、机运科负责。演练活动

活动时间：6月22日-6月23日

活动内容：开展应急预案演练，强矿井安全生产及应急救援意识，提高应急综合能力，调度室负责。

（六）开展“安全生产月”集中排查事故隐患活动

1、活动时间：6月25日

2、活动内容：采取单位自检、专项检查、集中检查等形式，组织专业技术人员、广大干部职工参与，开展集中排查事故隐患活动，集中消除一批安全盲区、死角和隐患，实现“零事故”月。要充分利用现场管理人员隐患排查记录本和安监人员流程本，安监科认真抓好隐患整改的监督、验收考核与闭合管理。

3、组织单位：安监科、专业科门、各单位。

（七）组织“手指口述”安全确认比赛活动

1、活动时间：6月27日。

2、活动内容：6月下旬，组织检身工、瓦检工、配电工、检测监控的“手指口述”安全确认比赛，深化全员手指口述安全确认活动。防止走过场、流于形式，真正使广大职工熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，进一步增强正规操作、安全确认的能力。

3、组织单位：调度室、安监科、机运科、通防科

（八）开展“安全生产月”集中宣传报道活动

1、活动时间：6月28日前完成

2、活动内容：由单位自荐、专业、区队发掘基层单位在安全月活动中涌现出的先进人物、典型事迹、主要做法、先进经验，及时在矿内进行表扬，并由专人负责向矿管集团报道，推动“强化安全基础、推动安全发展”活动的不断深入开展。

3、组织单位：办公室。

三、工作要求

（一）加强领导，精心组织 矿成立领导小组 组 长：王卫东

副组长：刘凤宽、牛加胜、李思富、尹成排、冯涛、鞠永泰、周鹏、王建安、崔士。，成 员：陈佃东、刘守淼、陈宗河、程志刚、李堂玉、杨洪明、周广军、杨加刚。

下设活动办公室，办公室设在安监科，安监科长任办公室主任。

（二）统一思想，提高认识。各级人员必须从讲政治的高度充分认识做好六月“安全生产月”活动期间安全生产工作的极端重要性和紧迫性，一定要把抓好当前安全生产作为一项政治任务，作为决定一切、影响一切、压倒一切、否定一切的第一任务来抓，坚决克服麻痹松懈、盲目乐观和厌战情绪，落实安全责任，加强现场管理，治理安全隐患，不安全坚决不生产。

（三）转变作风，扎实工作。各级管理人员要集中精力、持之以恒、扎扎实实地抓好现场安全生产工作，继续开展好“三反五坚持”活动，领导干部要带头转变作风，以身作则，深入现场，靠前指挥，强化管理，确保万无一失。

（四）严格制度，严肃纪律。认真执行好管理人员带班下井制度、管理人员8小时带班盯岗制度、区队管理人员盯岗“两同时”制度。各级生产管理人员外出必须执行请、销假制度；严肃责任追究制度，凡在此期间出现责任不落实、推诿扯皮、玩忽职守造成事故的，要从严重从重处理。

（五）强化安全监督监察。安监人员必须严格履行职责，认真搞好监督检查工作。专业、区队要加强对安监员正向教育引导与管理，使其充分发

挥安全检查职能和监督作用。安监处要强化督察人员的业务培训，全面提高监察技能，加强重点区队、特殊作业地点、特殊作业人员和零星工程的监督检查。对查不出隐患或监督隐患整改不力的，要严肃追究安监人员的责任。全面铺开，突出重点。要充分发动广大职工采取灵活多样的形式，积极参与“安全月”活动，拓宽参与面，营造声势，形成齐抓共管格局。重点抓好全员培训、班组建设、安全标准化建设等活动。

（六）总结经验，推动工作。“安全月”活动结束后，于6月24日前，各专业、部门将分管范围内的工作开展情况进行总结报矿安监科，由安监部负责汇总整理相关材料，于6月25日前上报集团活动办公室（安监处）。

“安全生产月”宣传口号

安全第一 预防为主 综合治理

治理隐患 防范事故 安全发展 国泰民安 民生问题 安全第一 安全问题 生命至上 遵章守法 关爱生命 以人为本 安全为天 安全责任 重于泰山 关注安全 关爱生命 安全生产 人人有责 人人讲安全 安全为人人 掌握现代科技 促进安全生产 宣传安全知识 传播安全文化 抓好安全生产 促进经济发展 强化安全责任 落实安全措施

白家沟煤业有限公司

二〇一三年五月三十日

第三篇：煤业公司安全生产月活动总结

六月的农村，是炎热、繁忙的一个月。对于南桥煤业公司更是如此。六月公司不仅要完成繁重的原煤生产任务，继续推进各项安全专项活动深入开展，还要完成悬移支架新工艺的安装、试采工作。为了保证活动的顺利开展，活动期间我们着重作了如下工作：

（一）五月下旬，在接到矿务局关于开展六月安全生产月的通知后，公司领导充分重视，成立了以董事长为组长的活动领导小组。领导小组多次召开会议研究局文件精神并对活动如何开展进行了全面而细致的安排部署。并于五月二十六日印发了《南桥煤业有限公司关于开展安全生产月活动的通知》。通知明确了活动的指导思想、主题、活动目标、活动具体安排、活动领导机构，提出了活动的具体要求，制定了详细的实施措施、考核办法和活动的奖励办法，对活动的顺利开展奠定了坚实基础。

（二）六月一日早晨，旭日高照、凉风习习，公司领导和全体员工齐聚多功能厅隆重召开公司12年安全生产月启动仪式。大会由公司安全副矿长吴高勤同志主持。科室代表和四个区队的队长分别作了表态发言。公司党委书记马会儒同志作了动员发言，他号召全体员工齐心协力、塌实工作、深入开展安全基础活动，以“二安三个一”为安全管理方法，切实开展好生产月期间的各项活动，保证安全生产月活动顺利开展。大会最后还举行了安全签名活动，大家纷纷在“治理隐患、防范事故、珍爱生命、关注安全”的长条幅上签上了自己的名字，以表示作好安全工作的决心。启动仪式的成功举办为安全月活动营造了浓厚的氛围。

（三）六月二日到七日由公司工会和安通部组织，在全公司范围内进行了安全发展理念、安全标语征集活动及“我为企业献一策”合理化建议征集活动。活动共征集到标语及发展理念130条，评选出优秀奖6名；共征集到合理化建议91条，评选出优秀奖6名。活动征集到的内容涉及到关系安全的各个方面，反映出大家对安全生产的极大关注和对公司发展的殷切期望。在活动开展期间，公司还分批组织职工观看专程从北京购回的“治理隐患、防范事故”安全宣传教育片，使广大职工充分认识到隐患的危害性和抓好安全工作的重要性。

（四）六月十日，根据公司活动安排，安通部在多功能厅组织开展了“安全生产宣传咨询日”活动。安通部主任王西仓同志主持学习了《百日事故隐患排查治理活动》的相关内容；安通部部长奚建平同志主持学习了《安全生产事故应急救援预案》的相关内容；安通部主任侯晓冰同志对公司12年前半年发生的事故进行了深入的分析；安通部主任蒋永杰同志主持对可能发生的各类事故进行了桌面演练。上述活动的开展使广大职工认识到事故的危害性，增长了安全知识，增强了安全意识，树立了规范作业的观念。

（五）六月十二日至十四日，由公司工会组织、安通部参加的女工家属协管员深入到各个区队班前会进行六月安全生产月的安全叮嘱活动。在活动现场，女工家属们深情的叮嘱、殷殷的期望和亲切的慰问激起了生产一线职工们重视安全关注安全的热情，也给生产区队作好安全工作，保证安全生产月活动的顺利开展注入了极大的信心。在开展此项活动的同时，家属们又开展了“送温暖”活动，一块块香甜多汁的西瓜和一条条绣有“珍惜生命，勿忘安全”字样的毛巾送到一线职工手中时，家属们也送上了温馨的祝福和家属们对安全的期盼。安全叮嘱和送温暖活动的开展，使职工同志们认识到安全不是一个人的事情，也不是一时的事情，它关系到妻子、儿女、父母和家庭的幸福，它更关系到社会的稳定和国家的长治久安。

（六）六月十九日到二十日，公司组宣部对公司领导和生产性科室科长、各区队的区队长进行了现场安全访谈。大家从各自的工作岗位出发谈了对安全生产的建议和看法，表达了作好安全工作的决心和信心。

（七）六月二十四日至六月二十六日，公司组织优秀选手参加了矿务局“安全生产事故隐患排查治理竞赛”活动。公司领导极其重视，安排专人负责、精心组织，为在竞赛活动中取得优异成绩奠定了基础。在竞赛活动中，选手们发挥出色、抢答积极，在全局十三个单位中脱颖而出，取得了全局第二名的好成绩。

（八）六月二十五日，由公司安通部组织，在全公司范围内进行了安全生产事故隐患排查治理知识考试。上至董事长下至生产区队职工都积极的投入到考试中。试题内容涉及法律、法规、隐患排查治理、六月安全生产月、矿务局专项活动等相关知识。参赛人员共计546 人，占公司总人数的98%。其中优秀试卷达230份，占总份数的42%。这项活动的开展增加了职工的安全知识、有效激发了职工学知识、掌握技能的热情。

（九）安全生产月期间，公司还开展了“我为安全做什么”论文征集活动。广大职工和管理人员热情参与、积极投稿。活动共收到论文稿件91件，评选出优秀稿件9件。这些稿件的内容涉及到安全工作的各个方面，为公司今后的安全生产提出了很好的建议和意见。

（十）“六月安全生产月”的最后一天，公司董事长孙龙琦同志、公司其他领导及各科队的负责人、科室管理人员在110513采煤工作面召开了六月安全生产月总结会暨现场安全办公会。各科室针对区队安全管理中存在的问题进行了分析。董事长对现场安全办公会的目的进行了说明，并着重阐述了以下三点：

1、将“二安三个一”活动落到实处，认真开展好。

2、企业安全管理必须坚持“安全第一预防为主 综合治理”的方针。

3、企业管理应更加人性化，明确企业与员工的利益一致性；同时应作好三件事：安全理念宣传、组织保证和落实工作。现场安全办公会的举办不仅促进了生产区队的现场安全管理也促进了科室改进工作方法，提高管理效率，为以后的安全生产起到了积极的推进作用。

在六月一个月的时间里，我们在安全方面作了大量的工作，也取得了较好的成绩：

1、未发生一起工伤事故。

2、未发生一起非人身事故。

3、“三违” 行为比过去明显减少。

4、未发生重大事故隐患，其他隐患与前期相比显著下降，隐患整改率100%。

安全工作中存在的不足：

1、职工的安全培训未系统开展并形成制度。

2、“二安三个一”安全管理方法应继续深化落实。

3、安全制度的全面执行和落实有待加强。

第四篇：煤业公司安全生产月活动总结

六月的农村，是炎热、繁忙的一个月。对于南桥煤业公司更是如此。六月公司不仅要完成繁重的原煤生产任务，继续推进各项安全专项活动深入开展，还要完成悬移支架新工艺的安装、试采工作。为了保证活动的顺利开展，活动期间我们着重作了如下工作：

（一）五月下旬，在接到矿务局关于开展六月安全生产月的通知后，公司领导充分重视，成立了以董事长为组长的活动领导小组。领导小组多次召开会议研究局文件精神并对活动如何开展进行了全面而细致的安排部署。并于五月二十六日印发了《南桥煤业有限公司关于开展安全生产月活动的通知》。通知明确了活动的指导思想、主题、活动目标、活动具体安排、活动领导机构，提出了活动的具体要求，制定了详细的实施措施、考核办法和活动的奖励办法，对活动的顺利开展奠定了坚实基础。

（二）六月一日早晨，旭日高照、凉风习习，公司领导和全体员工齐聚多功能厅隆重召开公司12年安全生产月启动仪式。大会由公司安全副矿长吴高勤同志主持。科室代表和四个区队的队长分别作了表态发言。公司党委书记马会儒同志作了动员发言，他号召全体员工齐心协力、塌实工作、深入开展安全基础活动，以“二安三个一”为安全管理方法，切实开展好生产月期间的各项活动，保证安全生产月活动顺利开展。大会最后还举行了安全签名活动，大家纷纷在“治理隐患、防范事故、珍爱生命、关注安全”的长条幅上签上了自己的名字，以表示作好安全工作的决心。启动仪式的成功举办为安全月活动营造了浓厚的氛围。

（三）六月二日到七日由公司工会和安通部组织，在全公司范围内进行了安全发展理念、安全标语征集活动及“我为企业献一策”合理化建议征集活动。活动共征集到标语及发展理念130条，评选出优秀奖6名；共征集到合理化建议91条，评选出优秀奖6名。活动征集到的内容涉及到关系安全的各个方面，反映出大家对安全生产的极大关注和对公司发展的殷切期望。在活动开展期间，公司还分批组织职工观看专程从北京购回的“治理隐患、防范事故”安全宣传教育片，使广大职工充分认识到隐患的危害性和抓好安全工作的重要性。

（四）六月十日，根据公司活动安排，安通部在多功能厅组织开展了“安全生产宣传咨询日”活动。安通部主任王西仓同志主持学习了《百日事故隐患排查治理活动》的相关内容；安通部部长奚建平同志主持学习了《安全生产事故应急救援预案》的相关内容；安通部主任侯晓冰同志对公司12年前半年发生的事故进行了深入的分析；安通部主任蒋永杰同志主持对可能发生的各类事故进行了桌面演练。上述活动的开展使广大职工认识到事故的危害性，增长了安全知识，增强了安全意识，树立了规范作业的观念。

（五）六月十二日至十四日，由公司工会组织、安通部参加的女工家属协管员深入到各个区队班前会进行六月安全生产月的安全叮嘱活动。在活动现场，女工家属们深情的叮嘱、殷殷的期望和亲切的慰问激起了生产一线职工们重视安全关注安全的热情，也给生产区队作好安全工作，保证安全生产月活动的顺利开展注入了极大的信心。在开展此项活动的同时，家属们又开展了“送温暖”活动，一块块香甜多汁的西瓜和一条条绣有“珍惜生命，勿忘安全”字样的毛巾送到一线职工手中时，家属们也送上了温馨的祝福和家属们对安全的期盼。安全叮嘱和送温暖活动的开展，使职工同志们认识到安全不是一个人的事情，也不是一时的事情，它关系到妻子、儿女、父母和家庭的幸福，它更关系到社会的稳定和国家的长治久安。

第五篇：五家沟煤业安全生产活动月工作总结

安全 月 活动 总 结

今年六月是我国第十三个安全活动月，我矿始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，紧紧围绕“强化红线意识，促进安全发展”的活动主题，按照公司下发的关于开展“安全生产月”

活动的统一部署和具体要求，对活动进行了认真组织，使活动开展得

有计划、有布置、有检查、有落实，并及时制定下发了活动方案，成立了以矿长，党委书记为组长的“安全生产月”活动领导小组，并全

员参与，使得此项活动在全矿范围内迅速开展，通过一个月活动的开

展，取得了显著的效果，主要表现在一下几个方面：

1、杜绝了轻伤以上事故。

2、杜绝了各类安全事故。

3、质量标准化工作取得明显提升，通风安全质量标准化工作继

续达到一级标准。

4、全员参与“安全活动月”活动，参与率达100%。

5、开展了透水事故应急演练，增强了我矿员工应对事故的快速

反应能力、应急处理能力和协调作战能力，提高我矿的应急救援水

平。

6、强化了“职工反三违”的监察力度，促进干部职工工作作风的进一步转变。

7、组织全员观看了《煤矿安全警示录》，使员工通过事故案例教

育，吸取片中事故教训，查找工作及管理中存在的缺陷和漏洞，加强

隐患排查治理，引以为戒，杜绝类似事故发生。

10、开展了全员安全知识考试，真实有效的检验了职工学习培训后对安全知识的掌握情况，提高了广大职工的安全意识，增进了职工安全知识，强化了现场安全管理，敲响了安全警钟，筑牢了职工的安全思想防线。

为了使“安全月”活动取得实效，确保矿井安全稳定，促进标准化工作进一步提升，我矿主要做了以下几项工作：

一、大力宣传，营造“安全生产月”活动氛围

为确保“安全生产月”活动健康开展，我们充分利用各种宣传途径，广泛宣传，大造声势，营造氛围，先后通过职工班前会、安全例会等多种场合进行安全宣讲，通过悬挂安全宣传条幅、张贴安全宣传牌版等形式，宣讲“安全生产月”的重要意义和活动要求，全矿共计悬挂宣传条幅18个，宣传牌板12块，通过各种形式的宣传，激发了职工自觉参与安全月活动的热情，促进了领导干部安全生产的责任意识。

二、多措并举，促进：“安全生产月”活动扎实开展

一是，深化制度落实，确保各项制度执行到位。首先严格落实公司下发的《关于开展2014年“安全生产月”活动的通知》的精神，及时组织上领导干部进行学习，并层层转达，进行了广泛学习，全面落实，促进《关于开展2014年“安全生产月”活动的通知》真正入脑入心，克服“自满、麻痹”的思想，进一步提高了干部、职工的安全意识。其次，严格执行了“领导干部入井带班制度”、“安全隐患排

查制度”等，通过现场与实际相结合的办法，保证了这些制度的有机结合，班班执行，天天考核，效果明显。

二是，以抓各种安全活动为渠道，促进“安全月”活动深入开展。继续深入开展“安全生产月”宣传活动，提高职工安全生产月活动意识。

三是，抓安全，重培训，以教育促安全。安全生产活动月中，首先开展了安全培训活动，从而提高了职工的安全生产水平。在活动中，认真组织职工学习历年事故案例，并结合自身实际情况进行学习讨论，学习面达到98%以上，并组织全员考试，保证培训效果。其次，还进行了“安全知识有奖问答，预防为主”活动，根据安全活动月培训内容，把日常所学知识编制成各种小问题，对职工进行提问，对回答较好的职工给予一定的物质奖励，刺激职工的参与热情，使培训的内容真正入脑入心。再次是进一步落实和学习“白国周班组管理法”，深入开展班组安全生产建设工作，通过各种安全活动的开展，把“安全月”活动不断引向深入。

四是，围绕重点，重拳整治，扎实做好隐患排查治理。重点围绕“主要环节深入开展安全大检查，不仅检查物的安全状态，也着重检查人的思想行为。形成排查隐患横向到边，纵向到底，不留死角，排查隐患工作贯穿到安全生产的全过程，始终把排查隐患到施工的每一个现场、每一个工作地点；对排查出的隐患制表下发各队进行落实，按照“五定”原则进行落实治理。本次安全月活动中开展各项检查4次，共排查治理隐患107余条。促进了“安全月”活动扎实开展。

五是，抓好重点盯防，深化动态检查，强化现场监管。对井下重点区域要不定时的进行检查，把隐患消灭在萌芽状态。

六是，加大反“三违”力度，营造安全生产的浓厚氛围，抽调专门人员组织夜查，对重点区域，重点部位、特殊工种进行巡回式监察，特别对工人的“三违”进行了严格处罚，进一步规范员工行为，做到自觉遵章守纪，自觉远离“三违”。

七是，提升质量标准，进一步延伸“安全月“活动。6月份重点对各区域检查路线进行达标跟踪检查，对区域安全环境整治问题和一些死角进行了跟踪处理；对一些整改不及时的进行了处罚；保证安全质量标准化达标。

八是，以安全月活动为载体，做好雨季“三防”工作；建立机构、明确责任，根据雨季“三防”工作的实际情况，有针对性的开展了雨季“三防”工作，对所有电线、电路进行了全面排查，对不符合的开关、电线等进行了更换，同时严禁开关、电线落地，保证离地1m以上。明确责任人，杜绝室内吸烟、明线等，把各项监督落实到实际工作中。

三、下一步工作安排

一是，整理工作思路，深入贯彻落实上级安全指示精神和各项规章制度，坚持“安全第一、效益第二、生产第三”的原则，牢固树立一切事故都是可以避免的观念，进一步强化安全管理，狠抓制度的落实，高度重视细节管理，并把安全管理的关口前移，以全国第十三个“安全生产月”活动为载体，做好职工的安全思想教育工作，营造良

好的安全生产氛围。

二是，深入开展隐患排查工作，特别是针对独立岗位、关键岗位，要加强巡查；另外，加强班前会质量的管理，保证班前会的质量，深入开展班前会“十二种不放心的人”的排查工作，一旦发现严禁入井上岗作业，从源头抓住安全。

三是，全面抓好安全教育培训工作，充分发挥五级培训机构的作用，进一步提高培训质量，对文化素质比较低的采取针对性的措施，保证培训效果，确保事事安全生产。

四是，全面加强质量标准化建设，按照公司制定的安全质量标准化标准。精品岗位的实施标准，从严要求，从严检查，不留死角，全面动态达标。

五是，加强区队班组生产建设。认真实施班组安全生产各项管理制度，深入推行《白国周班组管理法》，并开展各班组之间相互学、相互比。形成学有先进、赶有方向，促进整体工作的不断提升。