员工安全生产责任制承诺书

第一篇：员工安全生产责任制承诺书

员工安全生产责任制承诺书

为认真贯彻落实国家“安全第一，预防为主”的安全生产方针，提升员工在企业劳动生产过程中的安全自律机制，确保员工安全职责，安全责任，法律意识有章可循。本人

在 就业期间作如下承诺：

1、自觉参加安全生产活动，努力学习安全生产法律法规，掌握安全操作技能，履行自我保护意识。

2、严格遵守炼化企业各项安全生产规章制度，不违章作业，并劝阻他人不违章作业。

3、按照安全技术规程精心操作，按时整洁、准确地做好各种运行记录，在操作中如发现有违章操作、冒险作业等不安全行为和设备泄露、异常声响气味等不安全状态，应采取相应的安全措施，并及时向上级报告。

4、按时巡查检查，发现异常情况正确分析和判断，并及时处理。

5、维护场所安全设施，做好设备、工具等保养工作，遵循定置管理，保持场所整洁，搞好文明生产。

6、正确使用，妥善保管劳动防护用品和器具。

7、严格执行“人身安全十大禁令、防火防爆十大禁令、防止中毒窒息十条规定、防止硫化氢中毒十条规定、用火安全管理规定、进入受限空间安全管理规定、高处作业安全管理规定”等安全生产管理禁令规定。

8、拒绝违章作业指令，做到“三不伤害”。

9、违章自纠，如有违反按照国家和企业的相关规定处罚。

10、发现险情，履行抢险救灾的义务。

我将信守上述承诺。

本承诺书一式贰份，一份由承诺人留存，一份由公司安环部存档。

承诺人：

第二篇：安全生产责任制及安全承诺书

安全生产工作责任书

甲方：上海维港精细化工有限公司

乙方：

为确保公司安全生产进行及时有关安全措施的落实，确保公司员工人身安全及公司财产安全，各岗位必须签订安全生产责任书，经乙双方协商，签订以下责任书：

（一）、生产部主管安全生产责任

1.生产部主管是对企业的安全生产的第一负责人，对本企业安全生产负全面责任。坚决执行有关安全生产的法律、法规和政策规定，自觉接受国家安全生产主管部门以及社会群众的有关安全监督，遵守国家安全的法律法规。

2.负责公司安全制度建设，确立公司安全生产工作体制和管理机构。组织制定公司的各项安全生产规章制度，全面落实“安全第一，预防为主”的方针。

3.参照人事组织架构,合理编制各部门人员配置及人事规划,直接考核和罢免所属人员之工作技能及日常事务处理;

4.由总经理实施绩效考核, 上对总经理负责,下对每位员工负责，对公司的一切事务负全责；

5.根据生产指令单、计划及控制各部门的生产进度，合理进行人员工作调度，确实做好发现问题、解决问题、预防问题之事务管理；

6.节约成本，减少浪费，严格控制现场产品质量，树立正确的品质观念、控制重修、杜绝报废，全面实施＂人人品检＂之自主检查；

7.确实做好生产车间机器设备的维护和保养工作之教导和监督管理，杜绝意外事故发生；

8.认真做好生产现场人员纪律，环境卫生，物品摆放，确实贯彻执行目视管理和推行现场管理。塑造一个整齐清洁的工作场所，提升企业形象；

9.直接单位之全面事务工作管理之考核控制与协调,以及总经理交待的临时性工作之执行;

10.教育、培训与考核所属人员工作技能，工作态度等日常考核。

11.生产管理之试全套、楦头、格板及制作工艺之确认执行。

12.统筹下属交办事项.检视工作效率;

13.协调检视各单位行政事务及生产事务;

14.有关文件,报表之审阅批示;

15.改善品质,提高生产效率管理;跨部门之事务协调;

16.制定月、周生产计划表，提前做好产前准备工作,控制生产进度；定期或不定期召开生产例会及其他会议，提高员工职业素养和工作技能；

17.适应性之教育培训,储备人才;

18.做好本部门协调管理工作，确保部门纪律、秩序正常及人员稳定；

19.做好本部门安全教育、安全操作、安全预防管理工作，确保部门安全生产；

20.公平合理对待下属员工和相关厂商，严禁收受其礼品、红包、贿赂或回扣而给予工作、业务之便利。违者除没收礼品、红包、贿赂或回扣外，并予以开除；如造成公司损失的，除没收礼品、红包、贿赂或回扣外，并没收在厂期间的一切工资待遇，同时予以开除，情节严重的，并送司法机关处理；

21.每季度召开一次安全生产领导小组会议，研究公司生产安全、劳动保护、宣传教育等安全工作。

22.发生因工伤亡事故或者发现重大事故隐患，及时组织事故分析，采取防范措施，并按有

关规定向上级有关部门报告。对事故责任者进行处理，并在职工中开展事故分析、教育，防止同类事故再发生。

23.管理公司生产车间安全工作，负直接领导责任。坚决执行有关安全生产的法律、法规和

政策规定。

24.在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安

全生产工作，在对下属职员落实生产任务时，必须落实安全生产责任。

25.完善设备安全管理工作，加强设备隐患治理。组织对重大安全技术措施项目的审定和实

施，提高本职位的安全，确保公司安全工作的设备基础和安全保障。

26.发生事故后，及时组织事故调查，分析和处理并向总经理报告，并在职工中开展事故分

析、教育，防止同类事故再次发生。

27.根据公司设备生产能力的大小，合理平衡，安排生产合同，确保安全生产。

28.负责督促公司易燃易爆物品的采购、保管及发放工作，严格执行易燃易爆管理制度。

29.组织对新工人（包括实习人员）进行车间安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵，并定期组织安全技术考核。

30.组织全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设备、防护器材

和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。

31.及时报告本车间发生的事故，注意保护现场。

32.查安全隐患，查安全文明生产情况，机电设备，各类建筑物有无不安全因素，平台，走

道，低凹，地坑有否安全可靠护栏或盖板，废气、废液是否存在跑、冒、滴、漏等现象及是否达到规定的标准等，每天巡回检查情况。

生产部主管应承担的相应的责任：

1、由于未履行管理职责(工作安排不明确、生产安排不当、工艺贯彻不明晰、安全管理和节约控制未有效落实等)，造成进度拖延、品质不合格、安全事故发生、材料浪费、车间卫生和物品脏乱差等，负全部责任；

2、由于管理及协调不及时、公平、合理，造成人员不稳定、纪律涣散、秩序杂乱及拉帮结派等不良现象，负全部责任；

3、由于已有效实施各项管理，但执行、指导、监督、控制不到位造成进度拖延、品质不合格、安全事故发生、材料浪费、车间卫生和物品脏乱差等，负80%责任（主要）；

4、由于不善待下属、对员工漠不关心（工作、生活），造成人员不稳定、纪律涣散、秩序杂乱及拉帮结派等不良现象，负80%责任（主要）；

5、车间已出现异常情况，由于处理不及时、不合理、方法不当，造成损失的，负80%责任（主要）；

6、已有效履行管理职责(工作安排明确、生产安排妥当、工艺贯彻明晰、安全管理和节约控制有效落实等)并有效实施指导、监督、控制，由于少数人员（3%以内）造成进度拖延、品质不合格、安全事故发生、材料浪费、车间卫生和物品脏乱差等，负20%责任（次要）；

（二）、工人安全生产职责：

1．认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

2.精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。交接班必须交接安全情况。

3.正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态，如发生事故，要正确处

理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录。

4.5.6.7.按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材。积极参加各种安全活动。

8.有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。

（三）、技术部安全生产责任：

1.编制或修订技术操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产的要求，并经常督促检查指令。

2.制定长远发展计划，编制全厂技术措施计划。

3.严格执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用的原则。

4.组织并督促各生产单位对生产操作工人的技术训练。

5.负责贯彻工艺纪律管理规定，经常检查工艺纪律执行情况，及时纠正存在问题。

6.负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题。

7.组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全装备。

8.负责新产品、新工艺和新设备在设计时的安全技术认定，负责制定新产品、新材料的使用、储存、运输等过程中的安全技术措施。

9．负责解决生产过程中出现的不安全技术问题，负责重大安全生产措施项目方案的制定，对部门难以解决的安全技术隐患组织攻关、整改。

（四）、财务部安全生产责任：

1.按规定提取安全措施费用，安全教育经费和劳动保护费用。

2.要做好财务帐簿、保险柜的管理工作，做好防火、防盗、防破坏工作，积极协助其它部门做好安全生产工作；

3.公司内各种形式的项目不办理“三同时”审批合同的，不予支付费用，未经验收签字的承包项目不予结算。教育财会系统人员，遵守企业的安全生产管理制度，确保财会系统的安全运转。

5.严格执行已制定的《安全投入保障制度》，确定安全费用提取标准，专项用于安全生产，保证资金到位；

6.加强对材料库的管理工作，确保生产物资的安全与供应；

7.积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动；

8.库房内各种材料要整齐排放，合格品与不合格品要分开存放并有标识，以防出现误使用不合格品；

财务部承担的应的责任：

1.财务部应当控制好资金的发放，严格按照公司规定，不得提前发放资金。在没有经理签字时不得发放资金。不得对未签字确认的单据发放资金。出现上述失误，因由财务负全部责任。

2.财务部应当严格按照公司章程办事，未经总经理批准，任何人不得从财务部支取现金；出现公司帐面结存与公司现金结存有出入时，财务部主管应付全部责任。

3.财务部须妥善何存公司与客户所签订的合同，出现合同丢失，造成无法结帐，由财务部负全部责任；给公司造成重大经济损失的，财务部负全部责任。

4.财务主管应对公司各位出纳员进行教育的培训，提高每位出纳员的责任意识和思想品质；

出现出纳员贪污公司款项而主管未及时发现并采取相应措施的，主管应负全部责任。

5.主管作为财务部员工的一分子，应当带头遵守财务部规章制度，违反《员工管理手册》和财务部其它相应条款，均应受到处罚。

（五）、质量检验部安全生产责任：

1．负责检查监督各产品安全生产工序的安全技术操作规程执行情况。

2.保证化验等工作的安全性。

二、安全生产职工承诺书

1．认真执行本岗位安全操作规程。

2.做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

3.进行具有危险性的特种作业必须持证上岗。

4.凡有化学危险品场所必须做好防火、防爆、防漏、防毒、隔离等安全防护措施。

5．坚持文明生产，不违章指挥，不违章操作。

6.不在禁烟区内吸烟。

7.正确使用劳动防护用品。

8.熟练掌握本岗位各项事故应急措施，发现异常情况及时处理，不延误时机。

9.抑制违章指挥，制止违章作业行为。

10.严禁在禁火区域、重大危险源内动用明火或吸烟，严禁携带打火机等。

11.遵守现场悬挂的一切警示牌和安全标示，不得随意移动，凡与工作无关的人员，一律不得进入存放有危险品的场所，操作炉前应带好防护眼镜。

本责任书一试两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。本责任书的效力到新的安全生产责任书签订后终止。

甲方：上海维港精细化工有限公司乙方：

盖章签字

日期日期

第三篇：安全生产责任制承诺书

围场满族蒙古族自治县长盛建筑安装有限公司

科室安全生产责任制双百日承诺书

根据《中华人民共和国建筑法》和国家、省、市、县有关安全生产的法律、规程、规范标准、规定等结合我公司实际情况必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，群防群治的责任制度，特向公司下署各科室、各项目部、各班组层层签定安全生产责任制承诺书

公司下署各科室双百日承诺如下：

一、各科室在生产过程中坚持安全第一、预防为主、综合治理“的方针，保证职工在生产过程中的安全和健康，促进生产发展，加强领导，尊重科学，严格管理，在管理生产的同时管好安全工作。

二、各科室必须为各项目部服好务，坚持安全资金的投入和使用，保证安全防护用品的发放，达到安全资金专款专用。

三、各科室必须坚持深入工地检查指导发现不安全因素及时解决处理。

四、保证公司全年不出安全事故，出现安全事故罚款1-5万元。

各科室承诺人：（签字）

项目部安全生产责任制双百日承诺书

根据《中华人民共和国建筑法》和国家、省、市、县有关安全生产的法律、规程、规范标准、规定等结合我公司实际情况必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，群防群治的责任制度，特向公司下署各科室、各项目部、各班组层层签定安全生产责任制承诺书

公司各项目部双百日承诺如下：

一、各科室在生产过程中坚持安全第一、预防为主、综合治理“的方针，保证职工在生产过程中的安全和健康，促进生产发展，加强领导，尊重科学，严格管理，在管理生产的同时管好安全工作。

二、各项目部组成安全领导小组，为施工人员创造安全生产环境。

三、各项目部必须遵守各项法律法规、规章制度，做到特种作业人员经过培训持证上岗，各工种严格执行安全技术操作规程，上班前、下班后要进行安全教育，做好安全技术交底，层层抓落实。

三、各项目部坚持班前班后安全检查，无隐患再上岗，发现不安全因素及时解决处理。

四、保证项目部全年不出安全事故，出现安全事故罚款1-5万元。各科室承诺人：（签字）

安全生产责任制双百日承诺制度

根据《中华人民共和国建筑法》和国家、省、市、县有关安全生产的法律、规程、规范标准等，结合我公司实际情况，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，群防群治的责任制度，制定安全生产责任制双百日承诺制度。

一、公司与下署各科室、各项目部、各班组层层签定安全生产责任制承诺书，由各科室、项目部、班组负责人员签字。

二、公司制定安全生产制度，包括安全生产责任制度、安全生产投入保障制度、建设项目安全管理制度、安全设施、设备管理检修、维修制度、具有较大危险、危害因素的生产经营场所安全管理制度、重大危险源安全检测、监控管理制度等等，针对以上各项安全生产制度，公司必须承诺认真执行。

三、明确生产经营单位主要负责人职责，法定代表人、安全生产副经理、安全科长、工程技术科、财务科、办公室等认真执行安全生产职责，对其自身职责进行承诺。

四、项目部项目经理、班组长、生产班组长认真履行安全生产职责，并进行承诺。

五、项目部各工种制定安全技术操作规程，保证施工过程中认真执行，不出现安全事故，对此进行承诺。

六、项目部各班组执行公司、项目部制定的各项规章制度，做好班组教育活动，承诺无安全事故发生。

制定双百日承诺制度，与各科室、各项目部及各班组利益挂钩，保证在生产过程中严格按照“三项制度”进行管理、操作，杜绝各类违章现象的发生。

围场满族蒙古族自治县长盛建筑安装有限公司

公司下署各科室双百日承诺如下：

一、各科室在生产过程中坚持安全第一、预防为主、综合治理“的方针，保证职工在生产过程中的安全和健康，促进生产发展，加强领导，尊重科学，严格管理，在管理生产的同时管好安全工作。

二、各科室必须为各项目部服好务，坚持安全资金的投入和使用，保证安全防护用品的发放，达到安全资金专款专用。

三、各科室必须坚持深入工地检查指导发现不安全因素及时解决处理。

四、保证公司全年不出安全事故，出现安全事故罚款1-5万元。

各科室承诺人：（签字）

围场满族蒙古族自治县长盛建筑安装有限公司

项目部安全生产责任制双百日承诺书

根据《中华人民共和国建筑法》和国家、省、市、县有关安全生产的法律、规程、规范标准、规定等结合我公司实际情况必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，群防群治的责任制度，特向公司下署各科室、各项目部、各班组层

层签定安全生产责任制承诺书

公司各项目部双百日承诺如下：

一、各科室在生产过程中坚持安全第一、预防为主、综合治理“的方针，保证职工在生产过程中的安全和健康，促进生产发展，加强领导，尊重科学，严格管理，在管理生产的同时管好安全工作。

二、各项目部组成安全领导小组，为施工人员创造安全生产环境。

三、各项目部必须遵守各项法律法规、规章制度，做到特种作业人员经过培训持证上岗，各工种严格执行安全技术操作规程，上班前、下班后要进行安全教育，做好安全技术交底，层层抓落实。

三、各项目部坚持班前班后安全检查，无隐患再上岗，发现不安全因素及时解决处理。

四、保证项目部全年不出安全事故，出现安全事故罚款1-5万元。各科室承诺人：（签字）

第四篇：员工安全生产责任制

1.在班长的领导下，认真执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立安全生产

人人有责的思想。职工必须严格遵守劳动保护法则和本企业的规章制度；在生产中，严格遵守本工种的岗位责任制和操作规程。

2.认真落实责任制、互保制、确认制。在生产过程中，相互关心、相互监督、相互检查，保证安全生产。技术熟练的老工人应对新工人的安全负责任。新工人应向老工人学习，接受指导，防止因工作生疏而发生事故。技术工种必须执行师徒合同。

3.班前、班后认真检查现场使用的工具、设备保证安全可靠。正确使用机械设备、安全装

置、工具防护用品。保证作业场地安全卫生。做好交接班工作，并要详细记录。

4.遇有特殊紧急不安全情况时，可停止并立即向有关领导汇报，遇有领导违章指挥，有权

拒绝，并向安全部门或上级汇报。

5.正确穿戴和使用各种防护用品（工作服、鞋、帽、手套、眼镜、安全带等）不得赤臂、光脚、穿凉鞋、高跟鞋、拖鞋进入生产场所。

6.发生事故（包括未遂事故）应保护现场并应立即向班长、安全员如实报告，积极对伤者

进行抢救。

7.积极参加安全生产活动，努力学习安全生产知识、增强安全意识，提高自我防范能力。

积极主动地消除本岗位的安全隐患，并提出改进安全工作的建议。

第五篇：员工安全生产责任制

员工安全生产责任制

1、认真学习和遵守各项规章制度和安全操作规程，服从管理，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、积极参加各种安全活动，接受安全管理培训教育，努力学习安全生产知识和安全技术，不断提高自身的安全素质。

3、正确分析、判断和处理作业环境，作业中事故隐患情况，并及时消除。发生事故应及时、如实地向上级报告，并保护现场。

4、随时做好本岗位工作范围内的安全检查，发现异常情况及时处理或报告上级领导，交接班必须交接安全情况。

5、正确操作、精心维护设备。特殊工种人员要持有效证件上岗。保持作业环境整洁，不违章作业，不违反劳动纪律。

6、上岗必须根据自己的工作特点，按相关要求穿戴好劳动防护用品，妥善保管和正确使用各种劳动防护用品和消防器材。

7、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业的指令，对他人的违章作业要加以劝阻和制止。