区XX年综治工作总结

第一篇：区XX年综治工作总结

XX年，我区综治工作在区委、区政府及上级综治部门的领导下，认真贯彻市委、市政府《关于进一步加强社会治安综合治理基层基础工作的意见》，扎实落实综治工作各项措施，进一步加大基层基础工作力度，积极推进治安防控体系建设，有效开展创建“平安##”活动，为构建“和谐##”作出了贡献。

一、综治工作各项制度全面落实

(一)、领导责任制落实。区委、区政府把综治工作作为一项重要任务纳入了全区经济发展总体规划和年度计划，在年初的经济工作报告中就明确了综治工作目标和具体要求；区政府在安排年度财政预算时，对政法、综治工作经费切实予以保证，今年全区政府预算投入政法、综治经费 万元，比去年增加1%。我区各级党委、政府的主要领导把抓好社会治安综合治理工作为任期目标之一，每季度听取一次综治工作情况汇报，并定期召开工作例会，分析形势，确定重点，研究措施，加强协调，切实解决综治工作在的困难和问题。今年区委、区政府召开常委会、党政联席会及各乡镇、单位负责人会议研究部署综治工作会议5次以上。

(二)目标管理责任制落实。年初区综治委制订此文章来自于学生无忧网 www.xiexiebang.com了操作性较强的乡镇(街道)、村(社区)、综治成员单位综治稳定工作目标管理考核评估方案，将各项综治工作目标细化、量化，实行百分制考核。为了把目标管理责任制落到实处，我区层层签订了综治工作责任状，区委、区政府与各乡镇(街道)、区属及驻区厂矿企事业单位签订了综治工作责任状，各乡镇(街道)与村(社区)委会及辖区单位签订责任状，各区属及驻区厂矿企事业单位与内设机构及二级机构签订责任状，各村(社区)委会、区属及驻区厂矿企事业单位与村(社区)或干部职工鉴定了责任书，到户率100%，使综治工作责任层层落实。同时还落实了综治工作风险抵押金制度，乡镇(街道)和区直单位党政一把手每人缴纳风险抵押金外，单位集体还缴纳综治维护责任金1000元。如果年度综治工作目标管理考核不合格将扣缴风抵押金。全区198村、社区向乡镇(街道)缴纳了综治维稳责任金。

(三)“一票否决权”制落实。区委、区政府加大了“一票否决权”制落实力度，在年初的经济工作会上，区委、区政府对XX年度因领导不重视，综治工作不到位的单位实行了“一票否决”，有1个单位被“一票否决”，1个单位被黄牌警告，这些单位除被取消当年度评选综合性的荣誉称公文写作首选网站--学生无忧网 www.xiexiebang.com号外，还分别给予10000元、5000元的经济处罚，有关责任人也得到了处理。

二、基层基础进一步加强

(一)?收合格。

(二)学校及周边治安环境的整治。今年全区开展了学校及周边环境专项整治行动6次，清理整治52家网吧，取缔了湘南学院内的经营性网吧两家。取缔黑网吧2家，限期搬离在中小学校周边200m以内网吧3家，进一步规范网吧经营，把好入口关防止未成年人进入网吧上网。对在学校周边滋事的人员作治安拘留2人；重点整治了市一中、二中、适存中学、苏园中学、一完小等学校门口乱停乱摆问题，加强了对学校附近农民出租屋的清理和整顿；##街道办事处专业巡逻队，在学生上学放学高峰期派巡逻队员维护秩序，为学校正常教学提供了安全的治安环境。

(三)大力清查暂住人口和出租房屋工作。XX年，##区被省公安厅列为“规范暂住人口、房屋租赁和管理工作”试点区，我区按要求制定了试点工作方案，各乡镇(街道)向区委、区政府递交了责任状，区政府综治成员单位安排专项经费伍万元，聘请户籍协管员14名。通过试点工作，全区新登记房屋出租户1960户，登记录入暂住人口信息3878条，建立了飞虹路、八一路两个社区外来人口服务站示范窗口。全区暂住人口、出租房屋底数清楚，管理进一步规范，试点工作受到省公安厅的肯定。

(四)组建街道专业

第二篇：##区XX年综治工作总结

##区XX年综治工作总结

XX年，我区综治工作在区委、区政府及上级综治部门的领导下，认真贯彻市委、市政府《关于进一步加强社会治安综合治理基层基础工作的意见》，扎实落实综治工作各项措施，进一步加大基层基础工作力度，积极推进治安防控体系建设，有效开展创建“平安##”活动，为构建“和谐##”作出了贡献。

一、综治工作各项制度全面落实、领导责任制落实。区委、区政府把综治工作作为一项重要任务纳入了全区经济发展总体规划和计划，在年初的经济工作报告中就明确了综治工作目标和具体要求；区政府在安排财政预算时，对zd、综治工作经费切实予以保证，今年全区政府预算投入zd、综治经费万元，比去年增加1%。我区各级党委、政府的主要领导把抓好社会治安综合治理工作为任期目标之一，每季度听取一次综治工作情况汇报，并定期召开工作例会，分析形势，确定重点，研究措施，加强协调，切实解决综治工作在的困难和问题。今年区委、区政府召开常委会、党政联席会及各乡镇、单位负责人会议研究部署综治工作会议5次以上。

目标管理责任制落实。年初区综治委制订了操作性较强的乡镇、村、综治成员单位综治稳定工作目标管理考核评估方案，将各项综治工作目标细化、量化，实行百分制考核。为了把目标管理责任制落到实处，我区层层签订了综治工作责任状，区委、区政府与各乡镇、区属及驻区厂矿企事业单位签订了综治工作责任状，各乡镇与村委会及辖区单位签订责任状，各区属及驻区厂矿企事业单位与内设机构及二级机构签订责任状，各村委会、区属及驻区厂矿企事业单位与村或干部职工鉴定了责任书，到户率100%，使综治工作责任层层落实。同时还落实了综治工作风险抵押金制度，乡镇和区直单位党政一把手每人缴纳风险抵押金外，单位集体还缴纳综治维护责任金1000元。如果综治工作目标管理考核不合格将扣缴风抵押金。全区198村、社区向乡镇缴纳了综治ww责任金。

“一票否决权”制落实。区委、区政府加大了“一票否决权”制落实力度，在年初的经济工作会上，区委、区政府对XX因领导不重视，综治工作不到位的单位实行了“一票否决”，有1个单位被“一票否决”，1个单位被黄牌警告，这些单位除被取消当评选综合性的荣誉称号外，还分别给予10000元、5000元的经济处罚，有关责任人也得到了处理。

二、基层基础进一步加强

基层综治组织建设不断加强。全区各乡镇、村两级综治组织，机构健全，人员全部按要求配齐，19个乡镇配备了综治办副主任和综治，并完全落实了待遇；两级综治管理中心也全部建立。为了加强对综治干部的教育，6月初，全区在区委党校举办了zd综治学习培训班。乡镇zd书记、综治专干，区直综治成员单位分管领导和综治专干，厂矿企事业单位保卫科科长，共98人参加了为期三天的学习培训，重点学习了综治基础知识，群防群治、维护稳定、反邪教、禁毒和打击地下“六H彩”等知识，有效提高了综治干部的工作能力。

继续开展区直单位联系乡镇包村委会抓综治工作制度。这项制度我区从XX年开始实行，区直80余个单位，先后联系了152个村。区直单位负责指导、帮助村委抓好综治工作，其联系村委会综治工作的成绩直接与区直单位考核成绩挂钩。区直单位每年总计投入20余万元用于村级综治组织建设。联系单位一把手每年不少于二次到联系村调研综治工作，并解决实际问题，联系村发生较大的纠纷隐患，单位领导要亲自去调处解决。这项制度有力地加强了农村、社区基层组织建设，改善了工作条件，提高了基层综治组织排查调解纠纷隐患和解决实际问题的能力。今年全区有80个区直单位联系了22个村委会，集中力量解决一些综治基础工作相对薄弱式矛盾纠纷较多的村的问题，帮助14个村改善办公条件，培训了农村治调主任22人，协助解决纠纷16起。单位联村抓综治工作实践证明是当前加强基层综治工作行之有效的措施。

三、加大专项整治工作力度

加强对治安混乱地区的整治。XX年，##区在大奎上乡开展了社会治安集中整治和矿山秩序集中整治两次专项行动。今年元月份，区委、区政府从区直单位抽调百余名干部和20名警力，有针对性对大奎上乡的社会治安进行了为期6个月的集中整治；4月又抽调200多名干部和40名警力，对危及高峰库区的矿口和矿区外的非法矿口进行了为期一个月的集中整治。彻底地解决了大奎上乡社会治安和矿山安全生产方面存在的现实问题，迅速扭转了大奎上乡社会治安局面，实现了由乱到治、由治到安的转变。今年来，发生刑事案件10起，侦破7起；发生治安案件43起，查处42起；处理了排查出的纠纷矛盾21起，打击了各类违法犯罪人员14人（其中判刑2人，治安拘留5人，治安处罚7人）。大奎上乡zd综治工作呈现出良好的发展态势，重点招商引资项目来洋洞电站顺利投产，矿业秩序通过“国家安全质量万里行”和省督查组验收合格。

学校及周边治安环境的整治。今年全区开展了学校及周边环境专项整治行动6次，清理整治52家网吧，取缔了湘南学院内的经营性网吧两家。取缔黑网吧2家，限期搬离在中小学校周边200m以内网吧3家，进一步规范网吧经营，把好入口关防止未成年人进入网吧上网。对在学校周边滋事的人员作治安拘留2人；重点整治了市一中、二中、适存中学、苏园中学、一完小等学校门口乱停乱摆问题，加强了对学校附近农民出租屋的清理和整顿；##街道办事处专业巡逻队，在学生上学放学高峰期派巡逻队员维护秩序，为学校正常教学提供了安全的治安环境。

大力清查暂住人口和出租房屋工作。XX年，##区被省公安厅列为“规范暂住人口、房屋租赁和管理工作”试点区，我区按要求制定了试点工作方案，各乡镇向区委、区政府递交了责任状，区政府综治成员单位安排专项经费伍万元，聘请户籍协管员14名。通过试点工作，全区新登记房屋出租户1960户，登记录入暂住人口信息3878条，建立了飞虹路、八一路两个社区外来人口服务站示范窗口。全区暂住人口、出租房屋底数清楚，管理进一步规范，试点工作受到省公安厅的肯定。

组建街道专业治安巡逻队，加强了社区治安防控。今年5月份，我区认真贯彻落实市委、市政府《关于全面加强市中心城区社会治安工作的意见》，全区共招聘治安巡逻队员196名，由市、区两级解决工资，以##、南塔街道办事处为载体，分成5个中队，统一服装和装备，在辖区内进行24小时巡逻执勤。从5月1日—9月30日，专业巡逻队共抓获街头抢劫24起38人，抢夺6起11人，盗窃50起96人，为群众挽回直接经济损失3.26万元，受到人民群众的好评，收到单位和个人赠送的锦旗8面。

以基层安全文明创建为载体，加强了基层治安防范。结合我区实际，在全区深入开展了以发案少、秩序好、社会稳定、群众满意为工作目标的创建“安全文明小区”、“安全文明社区”、“安全文明单位”、“安全文明乡镇”等基层安全文明创建活动，全面落实“五个系统抓”的工作措施，通过狠抓“无发案”，“无‘法轮功’人员失控”，“无安全事故”楼栋、居民小组、单位的创建和商业单位门前治安责任区的管理，严防了各类案件的发生：通过狠抓社区治安管理模式的试点与推介，深化治安管理；通过狠抓突出治安问题的整治，消除治安顽症；通过狠抓社区“一办两会一队”的建设，强化基层治安防范工作，有效地预防和减少各类治安案件的发生。涌现了获得“全省治安模范社区”、“安全文明社区”、“全国军民共建社会主义精神文明先进单位”荣誉的典型八一路社区。

##区综治办

第三篇：区商务局综治工作总结

区商务局综治工作总结

今年的社会治安综合治理工作，我局在上级的正确领导下，根据全区政法工作会议精神，坚持科学发展观，以维护人民利益为根本，以深化改革创新为动力，以维护社会公平正义为核心，以实现和谐稳定为目标，积极主动地开展工作，取得了安全事故为零，职工队伍保持基本稳定的好成绩。现将一年来的工作情况总结如下：

一、加强领导，明确职责

1、加强组织领导，健全工作机构。为构建“平安娄星、和谐娄星”，切实为全国、省、市“两会”的隆重召开以及全市“三创”工作的顺利开展，我局把社会治安综合治理工作作为“一把手工程”来抓，将其作为全局工作的重点。为有序推进综治工作的全面发展，加大领导力度，根据我局人事异动情况，及时调整了综治工作领导小组成员，并按照全区政法工作会议和上级安排的专项行动指示精神，成立了XX区商务局“综治工作领导小组”、“防范和处理邪教问题领导小组”、和“两会一节期间维稳信访领导小组”，由罗盛辉书记任组长，龚树国局长任副组长，缪小平、李岳文、梁湖、毛建和、谢艳红、唐海松、张怡永、聂涛、郭永华等同志为成员，领导小组下设办公室，由禹石初同志任办公室主任，刘兆辉同志为综治专干。做到机构健全，为做好综治工作提供了组织保障。

2、落实目标任务，强化目标管理。针对本系统的实际，制订了XX区商务局“二0一一年综治工作规划”、“关于开展安全生产年活动实施方案”、“家庭拒绝邪教活动实施方案”、“防范和处理邪教问题实施方案”。按照“谁主管、谁负责”的原则，根据上级及相关职能部门提出的综治工作及专项行动的要求，以及层基管理的工作要求，年初，我们从本局的工作实际出发，认真研究制订了2011年综治工作规划以及综治工作目标管理考核细则，将工作任务进行分解，并且根据各专项工作要求，与局属各单位签订了“2011年社会治安综合治理目标责任书”、“两会一节期间维稳信访责任状”，明确了各单位的一把手为第一责任人，分管领导为第二责任人，综治工作专干为第三责任人，确保综治维稳工作落到实处。

3、完善管理制度。根据新时期综治工作的要求，为做到管理规范、制度约束、自觉遵守，避免职责不清、责任不落实等不良现象的发生。我们从健全制度入手，制订了《出租房屋治安管理责任书》、《房屋租赁治安管理条例》、《暂住人口管理规定》，进一步完善了《门卫制度》、《机关安全保卫制度》、《消防安全制度》。建立起了刑事、治安案件、维稳工作、“法轮功练习者三包一”、安全消防检查情况、外来人员出入登记，以及外来暂住人口的登记台帐，以此推进我局综治工作的制度建设，达到用制度管人的工作要求。

4、狠抓宣传教育。为努力提高干部职工的思想认识，增强做好综治工作的紧迫感和责任感，使大家积极参与到“平安娄星”创建活动中来，我们认真抓好了二件事。

一是狠抓会议精神的贯彻落实。认真传达贯彻了“全区政法工作会议”、全国“两会”期间维稳信访工作会议、“区委防范和处理邪教问题会议”、“全区流动人口出租房屋服务管理工作会议”，全面学习了区委领导在各会议上所作的工作报告。

二是为营造正确的舆论氛围，引导群众积极参与“和谐娄星”创建工作，为创国家卫生城市、国家园林城市、全国文明城市争光。上半年共悬挂综治宣传横幅4块，发放宣传资料3000余份，安排41人次参加法律学习和培训，组织了3次法律知识讲座，做到每个机关人员知法、懂法,并带动周边群众投入到自觉维护社会治安的工作中来。

5、加大经费投入力度。为进一步加强综治工作基础建设，我局在资金困难的情况下，能突出重点，科学安排，千方百计满足综治工作经费的需要。据不完全统计,全年全系统共投入经费3.9万元，主要用于聘请专业物业公司对局所属两个大院实行物业管理，将大院门卫室进行了维修，对“将军庙市场”和“娄星市场”消防器材进行更换，并在局机关办公楼安装了防盗门，添置了灭火器等消防设施。通过资金投入，有效提高了综治维稳工作的防范能力，为实现全年的综治目标奠定了坚实的基础。

二、积极防范，维护稳定

1、理清思路、化解矛盾。针对区市场服务中心生存困难，职工思想情绪不稳的问题，局党组和局务会多次专题研究，寻求解决问题的办法与措施：一是主要领导多次赴省、市商务局和工商局专题汇报情况，争取上级政策扶持和区财政支助；二是明确了新的中心工作，并通过竞选产生了新的领导班子和中层管理干部，全体员工竞聘上岗。这些举措充分调动了员工的积极性和创造力，增强了员工的主人翁意识，扭转了员工自由、松懈的局面，使市场服务中心重新焕发了激情与活力。

民爆管理中心炸药仓库的易地重建，是我局的工作重点，局党政一把手和分管负责人，竭尽全力为仓库的建设出面协调。民爆仓库现已建成并于今年8月16号正式投入使用，并按民爆物品存储的有关规定，配置了监控设施，对仓库看守人员进行了严格的培训。使民爆管理中心有了稳定的依托和发展的平台。

今年我系统改制企业的军转干部因与行政、事业单位退休的军转干部工资有差距，多次到市政府上访。原改制企业商业大厦和区饮食服务公司因“万豪广场”与“人防工程”的基建矛盾引发纠纷；区副食品公司改制时因产权错误过户造成上访成为2011年XX市百件信访老案。针对上访人员多，息访难度大这一情况，我局采取了党组成员息访包干制，每名局党组成员带二名工作人员对3-4名上访者包干息访。由于责任到人，加大了息访工作人员的责任心，在息访工作中反应快速，行动积极，能在第一时间赶往现场苦口婆心地做劝访工作，及时疏散上访人员。原区副食品公司职工住房产权过户经多次中院的调解下现已将房产权退还本局等待过户，信访人表示，愿意息访。此举得到了区主要领导好评。

2、采取措施、积极应对。为认真做好今年全国、省、市“两会”等特别防护期的维稳工作，有效处置突发事件，我局认真研究制订了应急预案，并及时调整了公共事件应急处置工作领导小组成员。凡发生职工上访事件，主要领导和相关人员第一时间赶到现场进行劝阻。并且严肃了机关人员的工作纪律，明确工作责任，坚持每天实行24小时值班工作制。随时掌握情况，提高应对突发事件的处理能力。

3、加强对“法轮功”等邪教练习者的思想转化工作。成立了XX区商务局“防范和处理邪教问题领导小组”，制订了具体防范和处理邪教问题工作计划，明确了创建范围、创建标准和工作目标。安排专人对原商业局大院内的1名“法轮功”练习者每月不少于1次的上门帮教，并进行跟踪监控，随时掌握动态信息，并及时向有关部门汇报。通过采取多方配合，共同帮教的措施，使“法轮功”练习者的思想转化明显进步，没有再参与非法组织活动。

4、严厉打击黄、赌、毒。在局机关及二个大院内开展禁毒、禁赌工作。将禁毒、禁赌工作列入本单位社会治安综合治理目标管理。在机关醒目处悬挂了“全民禁毒、功在当代，利在千秋”的宣传横幅，以正确的舆论引导大家珍爱生命，远离毒品。协助公安民警对二个大院进行清理，关闭麻将馆2家，彻底净化了院内环境。我局全年未发生涉赌案件。

5、加强对流动人口和出租房屋、门店的管理。全年先后2次对院内出租房屋、电器城、局属门店进行安全生产大检查，整改安全隐患，并对租赁人员和从业人员进行登记、清理。建立了流动暂住人口登记台帐，出租房屋、门店登记台帐，对本单位的出租房屋、门店和外来人口做到底数清、情况明，并与出租门店店主签订社会治安综合治理责任书，督促暂住人员办理居住证。使我局辖区内社会治安秩序得到明显好转。

三、排查整改隐患，确保安全生产

为防微杜渐，避免发生可预防性安全生产事故，我局坚持“谁主管、谁负责”的原则，把排查治理安全隐患放在首位，全年重点做了四个方面的工作。

1、突出民爆物品管理重点，确保生产安全。根据我局年初的工作计划，我们在安全生产工作中有的放矢，进一步加强了对民爆物品工作的领导与管理，从健全制度、建立长效机制入手，不断规范对民爆物品的运输、储藏、销售、作业等环节的管理。针对新仓库刚刚建成的情况，采取安装高清监控设施和购买狼狗，对仓库看管人员进行严格培训的措施确保对民爆物品的管理到位。

2、加大对市场服务中心下属的“娄星”、“将军庙”、“涟钢钢索桥”三个市场的消防安全管理力度，全年先后5次对上述市场进行消防安全检查，下发整改通知书3份，重点整治了家具城生产区和生活区没有分离、家具城乱堆乱放易燃包装杂物、乱接电源以及灭火器到期不换等不合理的问题，从源头上杜绝消防安全事故的发生。

3、以机关内保工作为重点，做好值班巡护。全年，我们按照国家相关法律法规，狠抓安全保卫工作，坚持做到“看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事”。在加强对职工开展安全教育的同时，进一步健全了局机关的值班守护制度，院内晚间巡逻制度，有效控制了入室盗窃等治安案件的发生。

综上所述，我局今年的综合治理工作，在区委、区政府及区综治办的正确领导下，通过制订计划，强化目标管理，采取积极措施，全年取得了较好的成绩。但我们也清醒地认识到综治工作的长期性和艰巨性，工作中还存在一些困难和问题：一是本系统改制企业的军转干部因与行政事业单位的军转干部工资有差别存在不稳定因素；二是原改制企业改制完成后还有不稳定因素存在；三是市场服务中心因历史问遗留题存也存在不稳定因素。针对上述困难和问题，我们深知综治工作任重道远，但有区委、区政府的坚强领导，我们有信心去克服困难，并采取有效措施，迎难而上，把今后的综治工作切实抓紧、抓好，为构建“平安娄星”作出应有的贡献，为市“三创”工作添砖加瓦。

第四篇：##区2006年综治工作总结

2006年，我区综治工作在区委、区政府及上级综治部门的领导下，认真贯彻市委、市政府《关于进一步加强社会治安综合治理基层基础工作的意见》，扎实落实综治工作各项措施，进一步加大基层基础工作力度，积极推进治安防控体系建设，有效开展创建“平安##”活动，为构建“和谐##”作出了贡献。

一、综治工作各项制度全面落实

(一)、领导责任制落实。区委、区政府把综治工作作为一项重要任务纳入了全区经济发展总体规划和计划，在年初的经济工作报告中就明确了综治工作目标和具体要求；区政府在安排财政预算时，对政法、综治工作经费切实予以保证，今年全区政府预算投入政法、综治经费 万元，比去年增加1%。我区各级党委、政府的主要领导把抓好社会治安综合治理工作为任期目标之一，每季度听取一次综治工作情况汇报，并定期召开工作例会，分析形势，确定重点，研究措施，加强协调，切实解决综治工作在的困难和问题。今年区委、区政府召开常委会、党政联席会及各乡镇、单位负责人会议研究部署综治工作会议5次以上。

(二)目标管理责任制落实。年初区综治委制订了操作性较强的乡镇(街道)、村(社区)、综治成员单位综治稳定工作目标管理考核评估方案，将各项综治工作目标细化、量化，实行百分制考核。为了把目标管理责任制落到实处，我区层层签订了综治工作责任状，区委、区政府与各乡镇(街道)、区属及驻区厂矿企事业单位签订了综治工作责任状，各乡镇(街道)与村(社区)委会及辖区单位签订责任状，各区属及驻区厂矿企事业单位与内设机构及二级机构签订责任状，各村(社区)委会、区属及驻区厂矿企事业单位与村(社区)或干部职工鉴定了责任书，到户率100%，使综治工作责任层层落实。同时还落实了综治工作风险抵押金制度，乡镇(街道)和区直单位党政一把手每人缴纳风险抵押金外，单位集体还缴纳综治维护责任金1000元。如果综治工作目标管理考核不合格将扣缴风抵押金。全区198村、社区向乡镇(街道)缴纳了综治维稳责任金。

(三)“一票否决权”制落实。区委、区政府加大了“一票否决权”制落实力度，在年初的经济工作会上，区委、区政府对2004因领导不重视，综治工作不到位的单位实行了“一票否决”，有1个单位被“一票否决”，1个单位被黄牌警告，这些单位除被取消当评选综合性的荣誉称号外，还分别给予10000元、5000元的经济处罚，有关责任人也得到了处理。

二、基层基础进一步加强

(一)基层综治组织建设不断加强。全区各乡镇(街道)、村(社区)两级综治组织，机构健全，人员全部按要求配齐，19个乡镇(街道)配备了综治办副主任和综治，并完全落实了待遇；两级综治管理中心也全部建立。为了加强对综治干部的教育，6月初，全区在区委党校举办了政法综治学习培训班。乡镇(街道)政法书记、综治专干，区直综治成员单位分管领导和综治专干，厂矿企事业单位保卫科科长，共98人参加了为期三天的学习培训，重点学习了综治基础知识，群防群治、维护稳定、反邪教、禁毒和打击地下“六H彩”等知识，有效提高了综治干部的工作能力。

(二)继续开展区直单位联系乡镇(街道)包村(社区)委会抓综治工作制度。这项制度我区从2003年开始实行，区直80余个单位，先后联系了152个村。区直单位负责指导、帮助村(社区)委抓好综治工作，其联系村(社区)委会综治工作的成绩直接与区直单位考核成绩挂钩。区直单位每年总计投入20余万元用于村级综治组织建设。联系单位一把手每年不少于二次到联系村调研综治工作，并解决实际问题，联系村发生较大的纠纷隐患，单位领导要亲自去调处解决。这项制度有力地加强了农村、社区基层组织建设，改善了工作条件，提高了基层综治组织排查调解纠纷隐患和解决实际问题的能力。今年全区有80个区直单位联系了22个村(社区)委会，集中力量解决一些综治基础工作相对薄弱式矛盾纠纷较多的村(社区)的问题，帮助14个村(社区)改善办公条件，培训了农村(社区)治调主任22人，协助解决纠纷16起。单位联村(社区)抓综治工作实践证明是当前加强基层综治工作行之有效的措施。

三、加大专项整治工作力度

(一)加强对治安混乱地区的整治。2006年，##区在大奎上乡开展了社会治安集中整治和矿山秩序集中整治两次专项行动。今年元月份，区委、区政府从区直单位抽调百余名干部和20名警力，有针对性对大奎上乡的社会治安进行了为期6个月的集中整治；4月又抽调200多名干部和40名警力，对危及高峰库区的矿口和矿区外的非法矿口进行了为期一个月的集中整治。彻底地解决了大奎上乡社会治安和矿山安全生产方面存在的现实问题，迅速扭转了大奎上乡社会治安局面，实现了由乱到治、由治到安的转变。今年来，发生刑事案件10起，侦破7起；发生治安案件43起，查处42起；处理了排查出的纠纷矛盾21起，打击了各类违法犯罪人员14人（其中判刑2人，治安拘留5人，治安处罚7人）。大奎上乡政法综治工作呈现出良好的发展态势，重点招商引资项目来洋洞电站顺利投产，矿业秩序通过“国家安全质量万里行”和省督查组验收合格。

(二)学校及周边治安环境的整治。今年全区开展了学校及周边环境专项整治行动6次，清理整治52家网吧，取缔了湘南学院内的经营性网吧两家。取缔黑网吧2家，限期搬离在中小学校周边200m以内网吧3家，进一步规范网吧经营，把好入口关防止未成年人进入网吧上网。对在学校周边滋事的人员作治安拘留2人；重点整治了市一中、二中、适存中学、苏园中学、一完小等学校门口乱停乱摆问题，加强了对学校附近农民出租屋的清理和整顿；##街道办事处专业巡逻队，在学生上学放学高峰期派巡逻队员维护秩序，为学校正常教学提供了安全的治安环境。

(三)大力清查暂住人口和出租房屋工作。2006年，##区被省公安厅列为“规范暂住人口、房屋租赁和管理工作”试点区，我区按要求制定了试点工作方案，各乡镇(街道)向区委、区政府递交了责任状，区政府综治成员单位安排专项经费伍万元，聘请户籍协管员14名。通过试点工作，全区新登记房屋出租户1960户，登记录入暂住人口信息3878条，建立了飞虹路、八一路两个社区外来人口服务站示范窗口。全区暂住人口、出租房屋底数清楚，管理进一步规范，试点工作受到省公安厅的肯定。

(四)组建街道专业治安巡逻队，加强了社区治安防控。今年5月份，我区认真贯彻落实市委、市政府《关于全面加强市中心城区社会治安工作的意见》，全区共招聘治安巡逻队员196名，由市、区两级解决工资，以##、南塔街道办事处为载体，分成5个中队，统一服装和装备，在辖区内进行24小时巡逻执勤。从5月1日—9月30日，专业巡逻队共抓获街头抢劫24起38人，抢夺6起11人，盗窃50起96人，为群众挽回直接经济损失3.26万元，受到人民群众的好评，收到单位和个人赠送的锦旗8面。

(五)以基层安全文明创建为载体，加强了基层治安防范。结合我区实际，在全区深入开展了以发案少、秩序好、社会稳定、群众满意为工作目标的创建“安全文明小区”、“安全文明社区”、“安全文明单位”、“安全文明乡镇”等基层安全文明创建活动，全面落实“五个系统抓”的工作措施，通过狠抓“无发案”，“无‘法轮功’人员失控”，“无安全事故”楼栋、居民小组、单位的创建和商业单位门前治安责任区的管理，严防了各类案件的发生：通过狠抓社区(村)治安管理模式的试点与推介，深化治安管理；通过狠抓突出治安问题的整治，消除治安顽症；通过狠抓社区“一办两会一队”的建设，强化基层治安防范工作，有效地预防和减少各类治安案件的发生。涌现了获得“全省治安模范社区”、“安全文明社区”、“全国军民共建社会主义精神文明先进单位”荣誉的典型八一路社区。

##区综治办

第五篇：区商务局综治工作总结

区商务局综治工作总结

区商务局综治工作总结

我局辖4家企业，全系统共有干部职工800余人。同时，按照区政府的工作安排，我局系统企业全面启动改制，进入关键时刻。工作任务艰巨，如何创造性地开展综治工作，营造一个良好的稳定的发展环境，达到以稳定促发展，是今年我局综治工作的重点。

一、加强领导，落实责任，着力营造齐抓共管工作氛围

稳定是发展的基础。我局充分认识到稳定工作的极端重要性，将稳定工作作为头等大事来抓，把综治工作列入重要议事日程。并在组织机构、人员安排、经费保障等方面给予充分的重视。

一是落实领导责任。为加强我局综治工作领导，成立了区交通局综治工作领导小组，由局党委书记吴晓庆任组长，党委副书记、局长贺光玲，局党委委员、工会主席罗平贵任副组长，局办公室主任及下属各单位负责人为成员的综治工作领导小组。各单位明确了专职或兼职综治工作干部，设立了联络员，要求各单位综治工作做到有工作有计划，活动有经费，领导有专人，保证组织到位，措施到位，责任到位。形成了党委领导，上下联动，部门配合，齐抓共管的工作格局。二是落实工作责任。实行一级抓一级，一级对一级负责。按照“谁主管、谁负责”的原则，将综治工作任务层层分解，责任落实到人。在年初的工作计划中，与其他工作一同布置，一同安排，一同落实，一同考核。制定了区商务局综治工作要点，制定并印发了《北湖区商务系统20xx社会治安综合治理工作目标管理考核实施细则》，《细则》从领导责任、基础工作、安全管理等方面设三个大项十五个小项，对综治工作实行量化管理，按百分制考核，具有很强的操作性和针对性。

三是落实工作方案。综治工作重大预防，宁要事前的苦劳，不要事后的功劳。把综治工作做细、做扎实、做在前面，一直是我局抓好综治工作的准则。按照“打防并举，标本兼顾，预防为主，重在治本”的原则，制定了《集中处理涉法上访问题工作方案》、《关于上访苗头处理方案》、《处置部分企业军转干部等方面人员集体上访工作预案》五一、十一《旅游黄金周安全工作方案》等，将各种可能出现的问题考虑周全，形成良好的工作局面。

四是落实普法工作。为全面提高商务系统广大干部职工的法制意见，我局依照区普法领导小组的工作安排，制定并印发了商务局20xx年普法工作要点，进一步增强干部职工学法用法、知法守法的自觉性，进一步强化了领导干部依法行政、认法治交意识。并组织干部参加了全区统一的“四五”普法考试，收到了良好的效果。

五是落实专项工作经费。为确保综治工作的正常开展，我局安排了专项综治工作经费，在车辆使用上优先保证综治工作用车，并每月给综治工作人员发放岗位津贴，综治工作开展顺利。

二、加强管理，完善机制，全力夯实综合治理工作基础 管理规落是做好工作的基础，机制健全是完成任务的保证。我局注重在规范管理、健全机制上狠下功夫。切实把各项制度及规章管理落到实处，全力推行群防群治。

1、做好基础工作。一是成立局调解委员会。人民调解到度是我国所特有的。我局非常重视这项工作，调解委员会由局分管安全工作的领导、局办公室主任、下属各单位负责人等组成，主要负责日常生活工作中发生的矛盾的调解；二是建立三帐。按月填好治安台帐、稳定台帐、安全台帐。对综治工作做到澄清底子，心中有数。将各种影响稳定的涉及到治安、稳定、安全等方面的因素详细记录在案，明确责任人，限定解决期限，将不稳定因素化解在萌芽状态。三是认真做好不稳定因素的排查工作，填报好有关表格。如：《部分企业军转、复退军人等方面人员问题排查表》、《企业改制问题排查表》、《矿山纠纷排查表》、《农村土地征用问题排查表》、《环境污染问题排查表》、《涉法上访案件摸底表》、《军转干部联系人花名册》、《军转干部、复退军人基本情况表》、《邪教人员摸底表》等十余种表格。切实做到各种情况心中有数，有效掌握，对出现的情况和问题有力法和措施应对。

2、及时处理问题。一是及时处理职工上访问题。由于外经企业历史欠帐多，设备陈旧老化，人员包袱重，竞争力低下，企业举步维艰，职工思想难免波动。尤其是今年全面进入改制后，各种矛盾纠纷都出来了。针对局系统存在的个别职工上访的现象，成立了处理涉法上访问题工作小组，局主要领导和下属单位负责人为成员。做到建立健全机制，摸清上访底数，安排专门时间，落实领导责任，限时间、包对象，定措施、解决问题。同时，结合双联工作，按照局领导班子成员分工，要求联系点的局领导负责帮助指导企业改革改制，做好扶贫帮困，为企业排忧解难工作。

三、加强督查，排除隐患，倾力创建和谐发展大局 在加强综工作日常管理的基础上，将工作的重点放在监督检查上，我们与各基层单位签订责任书，建立健全了综治工作考核和奖惩制度，实行量化管理，将各单位一把手抓综治工作的实绩列入干部考核的主要内容，实行“一票否决”。同时，全面实施综治工作领导责任风险保证金

制度，把综治工作与经济利益捆在一起，年底奖罚兑现。一是做好“十一”黄金周期间的安全维稳工作。我局实行24小时值班制，安排值班人员及车辆，随时应变突发事件的发生。对重点地段、工作场地、不同人群进行分类排查，针对存在的问题，把任务落实到人，及时调处化解矛盾。做好帮困工作，抓好复退、伤残军军属等重点优抚对象和劳动模范及困难职工解困工作，对下岗失业人员和困难职工组织开展献爱心活动。确保不发生上访事件，维护社会稳定。二是继续开展创“平安年”和“平安北湖”活动。认真抓好安全秩序整治工作。同时，结合整治行动，在全局开展创建安全示范企业活动。在企业成立创建组织机构，制定创建工作方案，拿出具体整治措施，全局企业迅速掀起了创建安全示范单位活动的高潮。

三是认真开展了优化环境、治理“三乱”工作。工作中，严格执行上级的各项规定，不断加大检查力度，对我区“三乱”易发单位、部门进行重点检查，并开展了广泛的宣传教育。由于工作到位，措施得力，今年全区没发生大的“三乱”事件，经济发展环境得到进一步优化。

稳定的局面大大促进了我局各项工作的开展，全局政通人和，外经经济工作和谐发展。20xx年10月20日