十二月份安全生产演讲稿（精选5篇）

第一篇：十二月份安全生产演讲稿

安全来自警惕，事故出于麻痹

只有鲜活的生命，才能在阔远的宇宙空间施展才华、实现抱负；只有健康的生命才能承担起所有的责任、为社会造福。

安全问题是企业的第一大事，是领导干部的第一责任，是广大职工的第一福利，是企业效益的第一保证。做为对煤矿的管理者来说,要严格按照法律规定,时时刻刻以保证职工的生命安全为目的,坚决杜绝违法开采,违规要求职工违章蛮干,坚决杜绝拿职工生命视为儿戏等违法违规的事情来。

职工生命安全,构建家庭的幸福和矿区的和谐,是煤矿第一永恒的主题, 是每一个煤矿的管理者,职工家属第一的责任。做为对煤矿的管理者来说,要严格按照法律规定,时时刻刻以保证职工的生命安全为目的,坚决杜绝违法开采,违规要求职工违章蛮干,坚决杜绝拿职工生命来开玩笑。

因此说煤矿的持法者和管理者要重视职工生命安全,保障职工生命安全为第一的指导方针,要克服利益驱动的小思想,真正树立起时刻为职工生命安全着想,不保证职工安全就不生产的大思想,想方设法提高煤矿的安全技术装备水平,减少职工的劳动强度,加强对职工的安全技能培训,提高职工的安全素质,为职工能够在井下安全的生产创造良好的环境，把隐患消灭的萌芽状态。

我们煤矿工人如何珍视自己的生命,来确保家庭的幸福呢?俗话说设备故障人失误,轨迹交叉出事故,改变物的不安全状况以及消除人的不安全行为,是确保安全生产的主要措施,人的不安全行为的消

除是确保安全生产的最主要的手段。我们每一个煤矿工人要克服生产中的侥幸心理,在生产中要时时刻刻树立安全第一的思想,把对安全生产的注重提高到保命的地位,要意识到没有安全就可能没有生命,没有生命就没有了一切,在井下一定要按章作业,正规操作,坚决杜绝不安全的行为,对于存在的不安全隐患要先积极地排查处理,确保安全后再生产。

对井下个别职工的违章行为要坚决制止,要把制止违章放到对职工工友生命负责的高度来要求自己。要加强学习,提高自己的安全技术素质,和安全生产的能力,在井下要知道怎样才是安全的操作,怎么做才能保障安全,不要盲目蛮干,乱干瞎干,不要等到出了事故,才意识到自己的操作不当。

俗话说：“一根筷子易折断，十根筷子不易断。”这就是团结的力量。在我们这个千人的大家庭里我们每个人从一点一滴做起，从小事做起，一个人，一份力，一份贡献。只要我们千百职工拧成一股绳，我们团结起来，在这个大家庭里我们每个人都要端正心态，有敬业、乐业的精神，努力做好自己的本职工作，只要把这个大家庭安全好，效益才能提上去，我们千名职工的生活才能幸福、安康。只有在阳光下，绿叶才有希望；只有在防范中，成果才能保障,为了父母的嘱托,妻儿的牵挂,家庭的幸福,矿区的和谐,请杜绝违章行为吧,我们的矿区一定更加和谐美好。

通 风 队2010年12月1日

第二篇：二○一三年十二月份安全生产风险分析

公司二○一三年十二月份安全生产风险分析

一、事故事件

本月未发生各类安全生产事故事件，发生打架治安事件一起，安全部已配合人力资源部进行了处理。

上月事件后续跟踪:天台尾气柜抽风装置衔接部位破损造成一氧化二氮泄露，事件书面材料已提报副总经理并获得重要批示，要求对抽风系统及其相关装置进行点检，管理部门确认。

二、应急事件

楼顶冷却塔处大量漏水，导致平台处积水严重，已采取疏通方式排除积水，条保2014年1季度解决漏水问题。

三、安全违规

一名员工在男洗手间格档内吸烟，已按“安全行为规范”处理。

四、安全管理

1、安保部召开了“安全工作座谈暨经验交流会”，安保部对公司安全工作进行了肯定，也提出了三点建议：

（1）公司安全工作的开展，要在专职安全员的管理和带动下，更广泛地发挥全体员工的力量；

（2）安全工作的开展，要尽量在院统一“窗口”下，实施消防、治安、生产等方面工作；

（3）要不断地在融合的过程中，发现新的问题并不断改进，形成更好的做法。

2、安全部组织在院区召开的“安全生产隐患排查工作会”，会后各部门按照要求认真落实国资委“央企安全生产工作视频会议”精神，开展安全隐患排查。

3、为加强节假日期间的安全防范工作，制订并发布“圣诞&元旦”期间值班表，节日期间实现安全生产无事故。

五、安全隐患排查治理

1、已整改严重安全隐患

1）清洗槽抽风罩上有凝结的化学、水汽混合品并可能滴落到人的体表。完成整改措施：制定了化学清洗规程，现场安全标识、防护用品和MSDS齐全；

2）变形缝有水泥块坠落。完成整改措施：发布隐患整改通知单；对变形缝进行了

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封闭。

2、未整改严重安全隐患 无

六、安全生产风险评估

12月份事故事件、安全隐患、不安全行为导致的安全生产风险较小且在在公司可承受范围内。

安全部

二○一四年一月七日

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第三篇：十一、十二月份演讲稿

环境监测系团总支学生分会十一、十二月份工作总结

尊敬的何书记、各位同仁： 大家好！

时光如梭，转眼间本学期团总支学生分会的工作已接近尾声。尽管寒风凛冽，但在院系领导、老师的亲切关怀和正确指导下，在全系广大团员青年和团学干部的共同努力下，我系各项工作的开展依然保持着生机和活力，同时也为广大学子创造了良好的学习氛围和环境。现在，由我为大家介绍2010年11、12月份环境监测系团学工作情况。

一、校园文化: 1、11月4日，我系学习部于监测大楼旁的阶梯教室组织开展系部特色活动第十届“诗意年华”初赛，三十余名参赛选手通过海选晋级复赛，六名选手晋级决赛，并于12月24晚在多功能厅角逐出最终的胜者。2、11月5日，我系生活部与外联部于学院篮球场展开一场部门之间的友谊篮球赛，促进部门成员的团结合作的同时，也加深了兄弟部门间的友谊。3、11月6日，我系青年志愿者行动指导中心组织部门成员爬岳麓山，丰富了部门成员业余生活，锻炼部门成员协作能力，增加凝聚力、团结力。4、11月8日，我系团体部在监测大楼旁的阶梯教室举办了以“以棋会友”为主题的第三届“棋王大赛”，本次比赛设三项象棋、跳棋、五子棋共有136名同学参加了比赛，比赛进行一个星期，决出各项冠、亚、季军和优胜奖。此次比赛得到了广大师生的积极响应和参与。5、11月10日，我系心理部举行了“假面心理沙龙”活动，为了解同学们的心理，促进同学们健康成长而不懈努力。6、11月15日，由我系卫生宿管部主办，生活部协办的“寝室吉尼斯”大赛正式拉开帷幕，各寝室积极参加，系各委员部长也都到场祝贺，为此次大赛画上了圆满的句号。7、11月17日，国际大学生节，为了让同学们在这一天过的充实、快乐、有意义，我系青年志愿者行动指导中心举行叠纸鹤的活动，让它们代替我们自己，放飞梦想，也祝福所有的大学生们，开心快乐。8、11月18日—30日，我系勤工助学部联合学院招生就业办、院勤工助学部、梦想联盟协会、大学生创业协会针对全院学生举办了大型“模拟招聘会”的初赛和复赛，十多家企业公司的赞助和支持，三百多名同学的踊跃参与，让此次“模拟招聘会”呈现出前所未有的规模。9、11月24日—26日，我系体育部组织大

一、大二各班级在乒乓球馆展开系部乒乓球比赛。赛场上参赛队员们热情高涨，高手比比皆是。10、11月25日，我系心理部组织发起“黄丝带”感恩心理征文活动，教会同学们要懂得感恩。11、11月下旬，我系青年志愿者行动指导中心在学校里举行了“防寒防流感”的宣传活动，让环院的同学们在良好身体的基础下健健康康生活，快快乐乐学习。12、11月，我系素质拓展实践部组织各班级在学院足球场开展一年一度的系部特色活动“快乐足球”。活动项目趣味十足，吸引广大同学报名参与，锻炼了同学们的团结协作能力。13、12月3日，我系生活部在燕子岭小学举行“大手拉小手”宣传冬季生活小常识活动。14、12月5日，我系青年文明志愿者行动指导中心按照计划再次去到长沙第一社会福利院看望老人，让他们体会到志愿者的热情和爱心。15、12月9日，为给广大同学做好复习，我系学习部组织同学们在二教2101、2102教师进行3级英语模拟考试。16、12月24晚，我系文艺部主办的系部大型特色活动“新鹰展翅”文艺汇演在多功能厅展开，在广大基层团支部的积极参与和文艺部全体成员的共同努力工作下，这次晚会精彩无与伦比，每个班级的节目都极具特色，他们的辛苦付出获得了在场领导、嘉宾以及同学老师们的一致好评。17、12月31日晚，我系团总支学生分会的广大学生干部在多功能厅欢聚一堂，各部门成员才华横溢，都以其特有的方式展示了部门特色。我们欢声笑语，共同期待2011学年的到来。

二、组织建设： 1、11月1日，我系在监测站旁边的阶梯教室举行“第九次团员、学生代表大会”正式会议，大会选举产生了我系第九届团总支、学生分会委员。2、11月11日，我系为加强党建带团建精神，促进党团和谐，于体育馆组织了一场“党建带团建”篮球比赛。此次比赛得到了系部党员、团学干部及辅导员老师的热情参与，系团总支书记杨振兴亲自上场参与全场比赛。3、11月24日，我系青年文明督导站统计了我系各班级高中就有入党结业证书的同学名单，并对以上同学进行考察。4、11月29日，我系派出十名团总支学生分会委员参加学院组织的“团学骨干干部培训班”，学习如何成为一名优秀的团学干部。5、11月，我系组织部进行了团员证注册，团员证、团档案补办，发展新团员等工作。6、12月2日，我系青年文明督导站配合院部统计我系2010递交入党申请书的青年人数：240人，审核后入党校培训人数：十三期126人，十四期：132人，审查后最后入党人数：发展63人，转正59人。6、12月3日，我系青年文明督导站配合院部组织入党积极分子对第三教学楼的卫生进行了打扫。并组织部门成员在监测大楼107办公室对十四期入党积极分子的成员档案及思想汇报进行了整理。7、12月15日，组织部在2201组织非团员进行培训考试。8、12月28日，我系青年文明志愿者行动知道中心为大一新生注册“中国注册志愿者”服务证，统计注册人数，向要注册的每位同学收缴5元注册费，并在注册本上盖章。

三、思想教育： 1、11月12日，我系青年文明督导站安排部门成员协助院部在校园内进行巡逻，防止同学们出校园去参与危险的游行活动。2、11月25日，我系青年文明督导站动员入党积极分子在桂花树下参加义务献血活动，同学们积极参与，献上自己的一片爱心 3、11月26日，我系青年文明督导站在监测大楼阶梯教室开展第十四期入党积极分子动员大会暨红色影片观看，系团总支书记及系团学干部都参与此次活动，大会取得圆满成功。4、12月7日，我系团总支书记杨振兴老师在监测大楼旁边的阶梯教室召开加强防火、安全意识的会议，号召同学们注意人身和寝室安全。5、12月26日，我系外联部在监测站阶梯教室开展深拓集团有关于“创业价值如何体现”的讲座。6、12月，我系女生部门举办了一场女性知识讲座的活动，主要针对女性而开展的一次讲座，让这些青春懵懂不谙世事的女生们了解更多的女性知识，可以更好的保护自己和爱惜自己。7、12月21日，我系组织大一学生，大

二、大三全体学生会干部进行升旗仪式，系团总支书记杨振兴参加并发言，系学习部部长张丽丽做了针对“加强期末复习”的演讲。

四、基层团支部及社团活动： 1、11月9 日，我系组织部组织各基层团支部以“向当代雷锋郭明义同志学习”为主题开展团日活动。2、11月13日—14日，我系组织部组织各基层团支部开展以“读一本好书”为主题的团日活动，并将此次活动作为11月份的班刊主题，交由办公室进行班刊评比。3、12月13日，组织部以 “勿忘国耻，为祖国的强大而奋斗”为主题开展了民族魂活动，意在让广大的青年团员牢记历史，在学习和生活中时刻鞭策自己，做一名优秀的共青团员。

五、配合院及兄弟系部活动： 1、11月11日，我系卫生宿管部参加院宿管部举行的优秀学生干部分享会。各系宿管部成员与优秀学生干部一起交流，共同学习，共同进步。2、11月12日—15日，“全国第二届水体技能大赛”在我院举行。我系青年志愿者行动指导中心配合院里，把服务工作搞好，并从中学习到了一些技能。3、11月16日，我系文艺部组织我系学生报名参加学院举办的第六届“金话筒”主持人大赛。最终我系管理1035班李宇飞同学获得二等奖的好成绩。4、11月19日，我系宣传部成员参加环院第二届“廉洁杯”书法、绘画活动的开幕式，并在全系展开宣传，收集优秀作品。5、11月25日，我系卫生宿管部收取了院宿管部进行的平安寝室征文大赛的文稿，这次活动使得大家积极参加到寝室安全的阵营里，为寝室安全做好了准备。6、11月，我系体育部组织系男篮精英们参加学院举办的男篮比赛，我系男篮一对和二队以绝对的有事闯入了四强，并分别获得比赛的第二名和第四名。7、11月，我系文艺部部长应邀担任了信息技术系“舞蹈大赛”的评委并配合环境艺术系宣传“环院达人秀”活动。8、12月初，我系体育部组织2个队伍参加学院组织的足球比赛，通过队员们在比赛中努力拼抢，顽强拼搏，凭借那种胜不骄，败不妥的精神，打出了一次次精彩比赛，最终我系一队获得了第一名的好成绩。9、12月10日，我系宣传部在音乐喷泉参加由艺术系主办的“我图我秀”的活动，为兄弟系部举办的活动加油助阵。10、12月19日，院系宿管部和女生部组织了“寄情公寓，感恩宿管”的主题晚会，各系宿管部积极配合并积极参加，使得活动取得圆满的成功。11、12月20日，我系青年文明督导站在多功能厅配合院部召开十四期入党积极分子动员大会。12、12月26日，我系青年文明志愿者行动知道中心配合院志愿者和“爱迪宝贝幼儿园”搞亲子活动，我系志愿者们都积极配合，给院志愿者及幼儿园负责人留下了深刻的印象。13、12月28日，我院组织召开表彰大会，我系团总支荣获“一抵制，两走进”学风建设专项活动优秀组织奖，三个基层团支部荣获“一抵制，两走进”学风建设专项活动先进班集体，五名同学获得“一抵制，两走进”学风建设专项活动“五星个人”荣誉称号，更有百余名同学分获国家奖学金、励志奖学金以及学院奖学金，为系部争光添彩。

以上为我系10年11、12月份团学工作的总结，不足之处，恳请大家批评指正，谢谢大家！

环境监测系团总支学生分会

二〇一〇年十二月

第四篇：十二月份生产总结（定稿）

十二月份生产总结

十二月份，新 1号高炉开炉半年以来，在生产中不断总结，不断创新，一步一个台阶，扎实工作，努力进取。高炉在本月取得了较好的成绩，开炉以来生产指标创出了新高。全月共生产生铁71960.46t，平均日产生铁2321.305t，综合燃料比478kg/t（包括休风）。校正后平均日产t，综合燃料比kg/t。休风共计1097min。慢风min。

一进入十二月，受气温偏低，焦炭水分增大的影响，使炉顶温度下降，荒煤气温度偏低，造成热风炉温度烧不上来，热风箱体放除尘灰易堵管道，不能正常准时的除尘放灰，值班室根据实际情况按照领导指示及时采取相应措施：

（1）炉内扩大矿批，由27t逐步扩到30t，调整装料制度（布料角度和节流阀开度），达到发展以边缘为主的两道煤气流。提高炉顶温度和煤气中CO的含量。

（2）检查设备煤气管网排水器，通过检查发现总管有两个大排水器，完全堵塞，失去应有的集中排水功能，造成烧炉煤气中含有大量的冷凝水，在管网末端进热风炉烧炉前的排水器，每天要排出数以吨计的水量。经过疏通后，恢复两个大排水器排水功能后，热风炉烧炉煤气水分明显下降。

（3）认真听取热风工的意见和建议，综合分析各条反馈信息及实际情况。对外部，分厂加强协调，要求煤防站保证烧炉煤气压力，尽量及时的稳定外网压力，减少压力波动，为热风烧炉创造良好的基础环境。

（4）加强热风岗位工的责任心，通过督促，培训，奖励考核，三班对比排名等办法，明确烧炉和除尘的分工，提出工作要求和目标，促进工人工作热情和积极性，来提高热风炉设备的综合效能，为高炉服务。

以上措施使得热风炉和箱体恢复到以前的正常的工作状态，稳定了高炉炉况和热量来源，使得高炉经济指标得以稳定。

二炉况发展分两个阶段：

第一阶段

原料中的ZnO含量总体下降，烧结中含量稳定在0.01~0.025% 球团中0.065~0.2%，锌负荷在0.2~0.4kg/t。休风观察炉喉Zno粘结现象大为减少减轻并有好转迹象。有的方向上已经干净。证明碱金属的循环富集减少了，也减轻了对高炉炉况和寿命的影响。这与原料中碱金属下降和炉内调剂是分不开的。更与厂长紧抓原料的对外协调和炉长及时针对性的调节是分不开的！

18日以前：在原燃料改善和铁口状态相对良好的基础上，值班室的精心操作下，炉内气流比较上月开始有明显变化，南北料线下料趋于相同，南部趋于活跃，中心和边缘从炉内成像观察边缘有环，中心有点。中心温度由原来的100℃左右，开始超过200℃，气流出现中心发展走势。南尺下料超过北尺时，中心温度达到并超过350℃。炉身温度各点也相对稳定。

第二阶段

焦炭：从20日开始改用济宁70% +山东沂州30%，21日改用河南30%+济宁70%，23日改用河南30%+徐州东兴70%，24日改用同泰30%+徐州东兴70%，27日改用同泰40%+徐州沂州60%，29日改用同泰50%+徐州沂州50%。焦炭品种的频繁更换使得热制度剧烈波动，综合负荷从原来的2.91下降到2.75左右，炉温波动大，导致风量，风压不稳定炉内气流分布不均，气流工作轻微失常。焦炭粒

度和冷热强度变差，导致频繁出现滑尺，大塌料，致使大量生料直接进入炉缸，致使炉缸热量不足，炉缸渗透性和透气性变差。管道行程多，加剧了风量风压的大幅波动，破坏了炉内气流的正常走势和合理分布，造成炉况波动和走势变差，反而更加重恶化了炉缸工作。风口小套连续烧坏：

（1）18日休风调整2# 16#风口由直径105改为直径110 风口面积扩大了0.001687㎡扩大率1%。复风后第三次铁后发现3#13#14#风口小套漏水，铁后休风更换小套。三个都是下沿烧穿。

（2）25日5:10左右 发现13#小套漏水，上沿前端烧穿。

（3）26号17:10发现14#小套漏水，上沿烧穿。

由于焦炭粒度和强度变差，扩大风口面积，连续休风，以及后来更换风口角度的变化（由于中套变形），和高炉炉内渣皮脱落（联系本体各测温点的连续的大幅的变化），等原因的影响，破坏了炉内正常煤气流工作，更使得炉缸工作的活跃度急剧下降。

特别现象

从25号开始，出铁过程中，主沟支沟和渣沟有大量青白色烟尘，生铁铁样表面有大量杂质，似硫皮，但化验后硫磺正常。同期对比2#高炉出铁，2#炉基本没有白烟，铁样表面也干净。而化验原料中有害杂质含量并不高，与休风观察炉喉ZnO粘接减少和更换风口时只渗出很少量的银白色金属液体相对应。说明1号炉的此种现象是炉内富集的碱金属，随着渣皮脱落，排出炉外，形成的烟尘。通过现象，综合分析：风口连续烧坏，烧坏的位置有上端也有下端，判断与风口调整后，气流分布改变有关，对原有炉内粘结物在煤气流和酸性渣的作用下，不断冲刷后，熔解脱落到炉缸，吸收大量的热，降低了炉缸的活越能，不能及时融解排出。加上焦炭品种变化，粒度和强度变差，又恶化炉缸的渗透工作，造成轻微堆积，使风口连续烧坏。连续休风更换风口，又加重了炉况波动。造成恶性循环。

总结本月生产，操作制度和原燃料条件不相适应，冶炼强度与炉料透气性不相适应。在焦炭粒度变小，冷热强度变差，料柱透气性恶化情况下，应适当控制冶炼强度防止过吹，而实际为了追求产量，继续保持较高冶强，忽视了稳定和顺行，造成塌料及管道行程，随之送风制度和热制度的剧烈波动，使炉墙粘接，造成炉内渣皮的不稳定，脱落后恶化炉缸工作状态。连续烧套，连续休风，造成了生产被动的局面。作为高炉的一线操作者，应当认真思考，从中吸取经验和教训！

刘鹏宇2012.12

第五篇：十二月份安全生产与冬季施工检查情况汇报

十二月份安全生产与冬季施工检查情况汇报

部属各单位：

十二月三十一日下午项目部领导各工区指挥部副经理、安质部一行8人对项目部所属各工区，拌合站等施工现场十一月份安全生产和冬季施工情况进行全面细致的检查，检查过程中发现许多好的方面和不少的安全问题，现就检查情况向大家给以通报。

一、成绩总结

通过冬季来一段时间的施工准备，各级领导想了许多可行的办法，采取了多项有力的措施，就冬季施工已具规模，形成了可行得力的生产系统，一段时间生产逐日上升，施工形势喜人乐人，催人奋进，在大喜冬季施工史上，添些了重重的一笔，所有参加冬季施工员工在此期间立下了不可磨灭的功绩，为大西铁路可专作出了重大的贡献，每个参建同志都出主意想办法，早出工晚加班，细思量、精作业，照规范、严作业，在一线的同志们吃了许多苦，受了许多寒冻，给墩身生火炉，披篷布保温取暖，干出了不少的精品，技术人员严格把关，勤指导，严要求，为工程付出了许多艰辛。砼运输车队的同志们保证，一线的需要，随叫随到，不讲个人得失，不畏严寒，给砼运输车穿上“防冻衣”保证砼运输过程不受冻。拌合站 的同志们更是及早准备，想方设法保证砼生产的过程的温度监控，有效地保证了承、墩身质量关，为冬季施工打下了良好的基础，我们还得继续采取有效的措施，力求使冬季施工工艺更加完美，措施更加完善，更能符合施工生产的需求。

二、存在的问题 从安全用电方面各单位都有电线电缆私拉乱接的现象，施工现场电闸不符合安全用电要求，一闸多用，线路较多较乱。不按规定用线，粗细不一，负荷大的电线反而很细，小牛拉大车；负荷小的电线反而很粗，有大马拉小车的现象，照明用的碘钨灯直接捆绑在钢筋上面，严重地不符合安全用电规定，用照明灯取暖，不加安全罩，只用一个碘钨灯管直接接线，电热毯24小时不关，存在严重安全隐患，违反施工现场用电要求。有的车辆驾驶员开车过猛，撞坏电线杆，高、低压线路，撞坏配电箱，引起大火，造成严重的事故隐患。有的作业队住房内用煤球取暖，不搭设烟囱，存在极大安全隐患。个别施工队领导经常不戴安全帽以作业队领导带头，有的作业人员处在3m以上高空作业不系安全带，不搭设作业平台，不搭设作业安全通道，不加设安全防护栏。施工作业中，自己玩自己的性命，这些都是坚决不允许的，要引起所有作业人员高度重视，确保施工中的百分之百的安全。

三、各单位检查评比得分情况

（一）一工区

钻孔桩一队（陈自成）得分：85.875 钻孔桩二队（高建林）得分：82.375 钻孔桩六队（梁远波）得分：83.875 钢筋笼二队（赵福荣）得分：82.875 钻孔桩七队（蔡传武）得分：83.75 墩台二队（周永忠）得分：87.25 墩台三队（刘新民）得分：84.75 墩台四队（闫 华）得分：86.5 墩台五队（祝振伦）得分：84.5 墩台六队（刘永生）得分：85.125 墩台八队（胡元久）得分：85

（二）二工区

钻孔桩四队（刘洪大）得分：83 2#钢筋加工场（刘洪大）得分：83.125 钻孔桩七队（徐于富）得分：85.875 墩台一队（胡孝文）得分：87.625 墩台七队（谢榜劳）得分：85.75

（三）三工区

涵洞一队（陈德仲）得分：80.625 冲击钻一队（王爱强）得分：81 冲击钻二队（郭晓明）得分：84.375 冲击钻三队（李世学）得分：84.625 冲击钻四队（王建文）得分：81.5 挤密桩一队（李光礼）得分：83.875 CFG一队（张瑞明）得分：82.375 CFG二队（陈秋雨）得分：84.625 CFG三队（赵卫平）得分：84.125 CFG四队（段宣钰）得分：84.125 CFG五队（柴文胜）得分：81.5 路基队（李群支）得分：84.75

四、检查评比处罚的施工队

施工生产中有许多施工队只顾自己的施工生产，对安全工作毫不重视，对安全隐患整改不及时，不彻底，反复违反劳动纪律多次违反一种或多种劳动纪律，对安全管理的批评教育不接受，不及时吸取错误与教训。现对以下队伍处罚。

王建文队使用电炉子罚款100元 郭晓明队四人不戴安全帽罚款200元 王爱强队四人不戴安全帽罚款200元 李世学队四人不戴安全帽罚款300元 柴文胜队四人不戴安全帽罚款200元 陈德忠队违规使用液化气罚款200元 刘洪大队六人不戴安全帽罚款300元

祝振伦队不系安全带2人，不戴安全帽四人，现场防护不到位罚款400元

五、表扬奖励人员

在安全生产工作，各工区专职安全员尽职尽责除了干好自己的调度工作，还认真管理和支持安全管理工作，给予覃汉伟奖励300元王公亮奖励300元，高荣清奖励300元，段小群奖励200元，以表示鼓励。

要求通过大检查后各施工队认真总结自己单位的好经验，纠正不足，争取下一个月的好成绩，努力搞好各项冬季施工安全质量管理，确保现场冬季施工安全、质量及文明施工都处于受控状态。

中铁十二局集团大西客专八标五项目部

二〇一〇年十二月三十一日