湖北民族学院学生会宣传与语言文字工作部评优申请书

第一篇：湖北民族学院学生会宣传与语言文字工作部评优申请书

湖北民族学院学生会宣传与语言文字工作部评优申请书

尊敬的校宣传与语言文字工作部；

你好﹗

2010—2011学年度中文学与传媒学院学生会宣传与语言文字工作部在校宣语部的带领下和自己部门成员的努力下，无论是日常工作，还是举办的各种活动都取得了很大的成绩。随着一年一度五四评优的到来，我们部门的工作也接近了尾声，正在积极整理五四评优的材料，希望能够在五四评优中取得一个很好的成绩。2010—2011学年度的工作总结如下；

一、部门内部建设

1、新学期的开始，进一步完善宣传与语言文字工作部的档案，其中包括宣语委员档案、工作计划、工作总结和活动登记，档案也得到很大完善。

2、加强宣语委员间的联系。定时的修改委员联系表，切实加强各委员之间及委员与部门的交流。

3、带领各宣语委员认真学习宣传与语言文字工作部的工作制度，加强自身素质和能力建设。

二、活动开展情况

1、

第二篇：学生会评优申请书

学生会评优申请书(精选多篇)

湖北民族学院学生会宣传与语言文字工作部评优申请书

尊敬的校宣传与语言文字工作部；

你好﹗

2014—2014学中文学与传媒学院学生会宣传与语言文字工作部在校宣语部的带领下和自己部门成员的努力下，无论是日常工作，还是举办的各种活动都取得了很大的成绩。随着一年一度五四评优的到来，我们部门的工作也接近了尾声，正在积极整理五四评优的材料，希望能够在五四评优中取得一个很好的成绩。2014—2014学的工作总结如下；

一、部门内部建设

1、新学期的开始，进一步完善宣传与语言文字工作部的档案，其中包括宣语委员档案、工作计划、工作总结和活动登记，档案也得到很大完善。

2、加强宣语委员间的联系。定时的修改委员联系表，切实加强各委员之间及委员与部门的交流。

3、带领各宣语委员认真学习宣传与语言文字工作部的工作制度，加强自身素质和能力建设。

二、活动开展情况

1、鸡 场 中 学 2014 — 2014 学 年 度 第 二 学 期

学

生

会

评

优、奖

励

方

案

鸡场中学学生会

2014年4月3日

鸡 场 中 学 2014 — 2014 学 年 度 第 二 学 期

学生会评优、奖励方案

为了在实际工作中对学生会干部进行考核，评定学生会干部的工作实效，以提高工作效率，达到鼓励先进，鞭策后进的效果，现拟定鸡场中学会生活评优方案。

一学生会干部评估制度

1、评估周期及时间：

评估周期为每学期一次，评估时间为学期末。

2、评估对象

学生会所有成员

3、评估分类

本章程依据评估对象的不同工作成绩而分为两类，优秀和合格。

优秀名额

本学期将以学生会成员三分之一的比例评取“优秀学生干部”，即评13名优秀干部，分别颁发奖品和奖状。且奖状上必须注明“优秀学生干部”字样。

合格名额

本学期对学生会成员的考核以积分制，凡积分60分以上者皆有一份纪念品，以目前学生会成员的工作态度看，除了上述优秀学生干部的奖品外，还需准备30份奖品。

二、评价标准

1、评分人员

评分者为政教处老师及学生会委员会成员。

2、评分标准

本学期评定标准以考勤为主，政教处老师根据学生会成员的平时表现评价为辅的方式进行评价，总分为100分。

考勤分是指学生会成员每次值日、会议等的出勤分，此项占总分的80%。

政教处老师的评分主要包括五个方面。即从工作态度、工作效果、组织

纪律性、团结合作、模范表率等方面综合评分，此项占总分的20%。

在制定评估制度后，对于在评估中取得优异成绩的学生会干部应给予适当奖励，以表彰他们在一学年工作中所作出的优异成绩，激励他们再接再厉，为学生会发展作出更多贡献。同时，树立先进典型，影响带动其他学生会干部，提高学生会的工作效率。鸡场中学学生会 2014年4月3日

附：

学生会评优奖品经费预算： 1、13名优秀干部的奖品和奖状预算经费：20*13=260 2、30份纪念品预算经费：30*15=450

总计：710.00元

尊敬的各位领导：

您们好！

我是***，担任*年级二班的**课程兼生物。一年以来，在校领导的亲切关怀下，我不但圆满完成了我的教学任务，也在工作中得到了一些成绩。

思想政治方面：我热爱祖国，忠于党的教育事业，参加了学校组织的每一次政治学习，并且没有迟到，早退的现象。我热爱人民，关心爱护每一位学生，严格要求我的每一位学生，虽然我的性格有点急噪，但是经过多年的磨练之后，有了一定的经验，在处理学生的每一件事情时，我都会经过冷静思考，力求找到最好的解决方法，达到最佳的处理效果，争取让学生形成一种感觉，那就是“老师所做的一切都是为了同学们好”。

业务能力方面：有一位领导曾在学校的一次领导会议上对我评价时说“我的业务能力其实是不输给任何人的”。是呀，我认为自己的知识还是很过关的吧，几乎碰不到解决不了的知识难题，在教学的各方面也可以做到最好。曾经上了几堂公开课也得到过领导以及老师们的一致好评。但是随着多媒体的广泛应用，如何应用多媒体辅助自己的教学，尤其遇到很差的班级时，我缺乏方法，所以

在这个方面还要多学习摸索，力求形成一整套成熟的经验。我热心帮助同事，相互探讨时，做到了相互学习，共同提高，争取大家都出成绩，实现我们所教科目的集体飞跃。

工作出勤方面：我坚持了学校的上下班制度，无迟到，早退现象，没有旷工，更没有出现过自己的课不去上的情况。只要我在学校，就充分的利用好时间，偶尔午休还给优生辅导，放学时间给差生补习。

工作成绩方面：我认为教学不能一味的模式化，老套化。随着新教材的广泛应用，出现了很多新编排的教学内容，同时也出现大量的创新题型，因此我不但注重和其他老师的探讨学习，更注重了自己的钻研，自费买了很多的教学资料。辅助自己的教学，绝不允许某一个知识马虎处理，蒙混过关。我的教学随时注重全面照顾每一位学生，讲解任何一个知识点，都做到了心中有数，彻底了解学生的接受能力。我所教学知识的

范围远远超出了教材的内容，也远远超过教研室达标考试的难度，因此我班的学生应付期考试，只要细心就一定可以成功！我认为一个班成绩好坏的决定因素是班风，如果一个班级没有良好的学习风气，那么再优秀的学生都会被浪费，无论你科任教师多么努力，都出不了成绩。因此我注重了与班主任配合管理班级，随时和班主任交流班上学生情况，及时发现了早恋呀，上网呀等学生的异动现象，并及时处理纠正。我认为要搞好一个班级，任何一位科任教师的松懈，都可能导致该班的崩溃，所以我希望我们的团队能很好的合作，大家一起带好我们共同的学生。我发自内心爱我的学生，虽然对他们是很严，但本着一颗爱护他们的心，认真做好一位人民教师该做的事情，我想是能够得到学生的喜欢和认可的。总之，我觉得在这个学，我努力了！付出也得到了回报吧，从两次期末考试来看，效果都比较好，第一期期末考试，我班成绩居全年级第一名，超过年级平均分1分多；第二个学期的期末考试，我班上的成绩依然居整个年级中的第一名，超过全年级平均分线是13分多，我自己也比较满意这个成绩！

经过我不懈的努力，这个学取得了可喜的成绩，但我们学校是一所不错的中学，优秀的老师比较多。但我今年还是鼓气勇气来申报这个优秀教师的称号。主要是想得到领导和老师们的肯定，增强我在教育生涯这条路上的信心，鼓励我取得更理想的成绩！在教育教学的过程中，我也是有做得不够好的地方，但在今后的工作中我会努力克服，争取把一切做到最好！

申请人：

理学院、预科部学生会考核评优活动细则 为促进我院学生会成员工作积极性并对2014—2014学年工作进行检验，特举办学生会评优活动，具体细节如下：

一、评分项及各项评分细节

评分项分为辅导员老师评分、学生

会成员互评、工作业绩评分、活动出勤、值班出勤、其评分细节如下:

1.辅导员老师评分项

辅导员老师评分项分为两部分：即由两位辅导员老师分别为每一位学生会成员打分，计分公式为：辅导员老师评分=两位老师评分总和?50%。

2.学生会成员互评分项

学生会成员互评分的计分方法分为主席团、部长和副部长、干事两部分：

主席团、部长互评部分个人得分=主席团、部长所有人的评分总和?主席团、部长总人数；

副部长、干事互评部分个人得分=副部长、干事所有人的评分总和?副部长、干事总人数?0.5+各部门部长所给评分?0.5。3工作业绩项评分

由两位辅导员老师为主席团成员工作业绩评分，得分=辅导员老

师评分总和?50%；主席团成员为各部长评分，得分=主席团成员评分总和?主席团成员数；各部长为各部门副部长、干事评分，得分=部长评分。

4活动出勤和值班出勤评分

该部分评分由团委副书记、办公室部门根据活动出勤记录、例会出勤记录、值班出勤记录给出相应的合理分数，并由辅导员老师审核。

二、各项评分所占权重

1.各学生会成员的考核评优分数指标权重如下：

辅导员老师0.15

学生成员互评0.1

工作业绩0.5

活动出勤率0.1

值班出勤率0.15

各项分类满分均为100分，无故缺勤每次扣10分。

2.考核人对被考核人员的考核表各项内容给出a、b、c、d四个等级进行评价，填写《学生会成员工作表现民主互评表》，满分为100分，具体计算方法如下：总分=各项分类分数*对应权重相加

三、评优方法、奖项设置

1.评优方法

主席团、部长按照考核总分进行排名，取前两名，予以奖励；

副部长、干事按照考核总分进行排名，取前三名，予以奖励。

2．奖项设置

1.颁发院级“优秀学生干部”荣誉证书；

2.对评优名次靠前的六名学生会成员各奖励励志书籍一本。

2014北海职业学院旅游商贸系

学生会学干评优方案

学生会是全体学生的群众组织、是团委的得力助手是联系学校和同学的桥梁，是校园文化建设。社会实践，青年志愿者服务的先导和生力军。所以为了肯定和激发广大学生会干部在学校工作的热情，促进各项工作的顺利开展‘学生会决定每年对工作成绩突出’思想作风过硬，学习成绩优良的学生会干部进

行表彰，以鼓励同学们在搞好自身学习的同时，积极投入到社会活动和集体活动中锻炼自己，为学校的改革和发展做出积极贡献。为此，特定本办法。

一． 参评对象

当前学年担任学生会各部门干事和各部门负责人

二． 评选条件

.积极参加政治理论学习，有较高的政治理论水平和较强的分析问题、解决问题能力，积极要求进步

.热爱学生会工作、热心为广大同学服务，工作认真踏实、任劳任怨，讲奉献、讲团结，讲协作，工作成绩突出。

.认真学习专业知识，成绩优秀。

为人正派，虚心好学，待人诚恳，团结同学，在同学中有较好的威信。

能积极参加学生会举办的各项活动，按时完成学生会交办的各项工作，且取得了较好的效果。

按时参加学生会组织召开的各种会议。

三、推荐名额及奖项

1.每部门推选1-2名学生会干事。

先进部门：

1.积极开展“学雷锋、树新风”活动，并做出显著成绩。

2.负责人、学干以身作则，团结互助，积极工作。

3.有积极上进、乐于助人‘遵纪守法’热爱集体、朝气磅礴‘文明健康的良好作风。

优秀干事：

1.在活动中不辞劳累、热心助人，在生活中重视集体，积极磨合不同个性同学之间的关系，缓解分歧或纠纷。

2.圆满完成实践任务，对团队工作尽职尽责，对团队做出积极贡献。

3.有意识的培养个人社会技能，积极融入社会，服务社会。

职能业务突出：

做好本职工作，能够热心帮助同学、协助老师以及积极协助其他部门的工作活动表现突出：

1.积极参加各项活动，表现较为突出者优先。

四、评选时间和表彰奖励办法

系优秀学生会干部在每公布，并对获奖个人进行表彰。

系优秀学生会干部均发给荣誉证书，并填写《旅游商贸系优秀学生会干部登记表》存入档案。

旅游商贸系学生会2014年 4月日

第三篇：湖北民族学院预科教育学院学生会春季工作计划

湖北民族学院预科教育学院学生会

公寓部2013年春秋季工作计划

锁不住的时光，留不住的岁月。新的学期又在樱花烂漫的季节开始了。根据学院的安排，预科教育学院学生会的各项工作已经开始陆续展开。为使同学们有一个舒适的学习和生活环境，进一步加强对学生公寓的管理，使公寓管理更加规范、科学，同时也为了能够有目标，有计划的完成工作任务，我部特制定2013年春季工作计划：

一、指导思想

公寓部将紧紧围绕学校“艰苦奋斗，甘于奉献，自强不息，追求卓越”的民院精神，和“博学、博爱、立人、达人”的校训，牢固树立“以人为本”的理念，坚持“服务同学”的工作宗旨，保持踏实认真，创新务实的工作态度。我部要做的就是在这一年保障寝室的日常卫生和安全，为同学们营造最好的学习生活环境，为学院的学风和安全建设贡献自己的力量。

全心全意为同学们服务，努力贯彻"博学，博爱，立人，达人”的校训，真正达到“公寓一家亲”的目标。

二、工作任务

（一）日常工作

1、每周二、四定时组织人员检查学生公寓内的卫生和安全情

况，并对检查结果进行汇总和存档。

2、晚上下晚自习后不定时的对公寓内的到勤率进行抽查，建设真正的和谐公寓。

3、进入夏季，没隔几个星期不定时的进行大功率排查和违禁电器的排查，尽量做到杜绝安全隐患，构建安全文明公寓。

（二）部门活动

1、我部计划在3月底到4月初开展寝室美化大赛和星级文明寝室评比，旨在建设文明、和谐、舒适的公寓生活环境。后期将评比结果汇总评出文明寝室并评出文明寝室予以表彰。

2、4月中旬我部将承办举行民族美食大赛，同时还会邀请本部公寓部参加大赛，就大赛可以增进公寓内部的交流与合作，从而更好的建设公寓部工作。

3、负责宏观的学期期末民族风采月活动的策划和安排，争取使活动圆满成功。另外辅助学生会和团委其他活动的开展。

三、部门建设

今年会把前期活动和各工作的档案收集整理成册，结束前期各种遗留问题，理顺我部内部工作的顺序，争取为下届学生会公寓部的开展提供相应的工作借鉴和经验。

总的来说前期的工作还是相当的不错，争取在后期的工作中取得相当的成绩。我部也将在日后的工作中借鉴其他部门的经验，取长补短，更进一步的提升我们公寓部的文化品味和文化程度，为同学们树立好的榜样，真正做到服务同学，构建和谐的公

寓环境。

总的来说，我部的工作已经走上正轨，发展势头良好，但是还是存在不足和缺点，在今后的工作中我部会改正缺点，发扬“服务师生、公平、公正、公开”的精神，争取把预科教育学院公寓部建设成最好的公寓部，为学院的建设打下良好的基础

湖北民族学院预科教育学院学生会公寓部2013年3月6日

第四篇：湖北民族学院理学院学生会2013年春季学期工作总结

湖北民族学院理学院学生会2013年

春季学期工作总结

在院党委、团委及院学生科指导老师的正确引导下，我们理学院学生会得以顺利组建，我们学生会成立的目的就在于建立一支精英型学生团队，配合老师的工作并开展一系列有助于丰富大学生活的活动,创造一个良好的生活学习氛围，使我院学生形成一种积极上进，乐观向上的生活学习态度。特将本学期工作总结如下:

一、分工负责制度；

在学生会主席团及各部门部长全面负责的前提下，院学生会全体成员均行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。

1、主席从总体上负责全面工作和办公室工作。

2、副主席协助主席的日常工作，并具体分管各部的工作。

3、在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。

4、各部部长负责本部及各系相关委员的工作，部门内部也实行具体分工负责制。

二、思想教育

在原有思想政治教育工作基础上，百尺竿头，更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向。

1、积极配合学院的思想政治教育工作，使我院学生干部起到表率作用。

2、举办富有我院特色的文化娱乐活动，为广大同学提供科技

创新的平台。

3、加强学院与各系之间的交流与合作，支持和帮助各系开展有益的活动。

三、学风建设

在本学期，我们将充分发挥学生会的桥梁作用，开展切实可行的促进学风建设的活动。引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学风。

1、利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进行宣传发动，弘扬正气，努力营造浓厚的“学风建设”氛围

2、定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。

3、围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合能力。

四、活动方面

2013年春季学期学期我院学生会整体工作主要为：

1、学生会整体在3月底成立理学院第十五届学生会;3月与信息工程学院交流会;4月与化学与环境工程学院交流会;在4~5月份协助学生科举办理学院第五届职业技能强化大赛，其子活动由各个部门举办;

2、办公室: 3月份联合其他各兄弟院系一起举办一些交流会,以增加大家学习的机会、促同学友谊;3月理学院五大部门篮球友谊赛（3月份）;办公室美化（4月份）;职业技能强化大赛开幕式(4月中旬).3、学习部:考研知识讲座（3月份）;学习经验交流会（3月份）;积极准备和参加启真杯辩论赛;3~4月举办理学院英语演讲赛;4~5月举办理学院职业技能强化大赛的系列知识竞赛活动.4、宣语部:征文比赛（3月份）;制作贺卡比赛（3月份）;社会实践活动（4月份）;4~5月举办职业技能强化大赛的讲课与说课比赛.5、公寓部:积极筹备和参加星级文明寝室的创建活动;做好寝室卫生检查工作与大功率排查工作.6、文体部:积极参与民院杯篮球赛;4月举办理学院毕业杯篮球赛;按时举办周末舞会;举办理学院第五届职业技能强化大赛闭幕式暨颁奖晚会.7、生活服务部:积极筹备和参见大学生兼职招聘会;举办职业技能强化大赛系列活动之程序设计大赛等.8、心理健康部：积极组织朋辈互助活动；按时上交心理健康阅报表；举办职业技能强化大赛系列活动之考研经验交流暨就业指导大会等。

以上是理学院学生会本学期的工作总结，具体活动的举行由各个部门协调来完成。

最后，我们学生会将以热情的服务，端正的态度，为每一个同学提供方便，为每一位老师提供服务。希望全院的老师和学生能给我们学生会以支持和鼓励，同时我们理学院学生会也希望全院的老师和同学给我们多提宝贵的意见和建议，希望我们理学院学生会在大家的鼓励的支持下越办越好，再创佳绩！

理学院学生科

理学院学生会

2013年4月12日

第五篇：湖北民族学院学生会办公室2014工作计划 2

湖北民族学院学生会办公室

2014工作计划

湖北民族学院学生会在校团委的领导下，经历了重大的考验，精彩的完成了2013年的工作，办公室的各项工作在办公室全体同仁们的辛勤努力下也圆满完成。

在新的一年里，学生会将展开新的工作，谱写新的历程。办公室在本将一如既往的支持学生会的工作，充分发挥其在学生会的的重要作用，本办公室的计划如下：

一、内部建设

1、内部成员自我提高与完善

总结过去一年的工作经验，在本将进一步发挥部门的职能。基于办公室工作性质的特殊性，要求办公室的每位成员都要有较高的工作热忱,认真的工作态度，以及敏锐的工作头脑。为此，在新的学期我们将通过例会、集体学习等方式，提高部门成员的整体素质，增强部门成员的工作积极性。讨论制定学生会内部考勤制度，力求将各部门、各成员工作进行量化考核，同时制定出较完善的内部管理机制。

2、强化管理，明确分工，细化责任

为了提高工作效率，办公室在新的一年将切实贯彻实施责任分工制，量化工作，充分调动每位成员的工作积极性，培养成员

责任意识，使部门成员真正得到锻炼。既做到明确分工，又能紧密配合。

二、常规工作

作为学生会枢纽部门，办公室主要配合主席团对学生会的各项工作进行统筹，协调各部门的工作，保证学生会工作的高效性。同时负责学生会物资、人员档案、内部制度的管理及文档材料的统一保存，当好学生会的“管家”。

1、物资管理

本开始由专人负责学生会物资管理，主要是物资的整理统计、更新、配送及回收维护，对学生会各项活动物资进行统一供给，做到不浪费。

2、文档管理

（1）文档管理是办公室的一项重要的日常工作，在本仍由专人负责学生会日常文件的印发与管理。同时以书面和电子档两种方式进行统一及时的整理与存档。进一步规范文档格式与文件管理。做到所有公务文件具有统一格式与样板，全面实现学生会文件管理规范化，统一化。

（2）制作学生会通讯录及空档时间表以及各项会议所需文档，方便学生会内部人员的联系，提高工作效率。

3、上传下达

事务通知是办公室开展工作的一个关键环节，能否通知到位直接关系到学生会工作能否高效的进行。为此，办公室将采取下

面一系列措施，将电话、短信、飞信以及群共同调动起来，及时传达主席团的各类通知，使信息及时、准确传达到各部门，方便工作正常开展。其中在本将更加充分的利用学生会网络资源，进行网上办公。

4、值班考勤

制定出本值班签到表，考勤表，以保证值班工作及时、有序地开展。同时，认真负责整个学生会值班的考勤工作，对值班情况进行详细的统计整理并定期通报。

三、相关活动

1、学生会招新工作

历史在传承中延续。13届新生的到来为学校带来了新的活力，我们配合校团委老师并根据我校际情况，在新生中挑选合适的人员扩充学生会的队伍。

要尽快着手开展对学生会新成员对学生会规章制度与日常工作的学习。学生会输入新鲜血液后，为了新成员通过对规章制度的学习深化自己的责任感，为学生会之后工作的顺利打好基础。我们将安排时间对新成员进行全方位学习学生会的各项制度。并根据各自所长与意愿，合理地分配工作任务。

2、学生会系统联谊晚会----庆祝五·四

按照往年惯例，本我们将会举办学生会系统联谊晚会，办公室负责要做好活动的策划，认真完成与各院的协调工作，确保联谊晚会的正常举行，达到院系交流，增加感情的效果。

四、礼仪队

1、招新及培训

学生会办公室将于十月初进行2014年礼仪队成员招新，并制定具体方案对新招成员进行礼仪知识培训。

2、管理

制定礼仪队管理条例；定期召开礼仪队会议，保持与礼仪队成员的紧密联系。以确保学校各类颁奖、活动正常开展。

作为学生会的后方大本营，对于学生会举办的每一次活动，办公室都将积极配合相关部门投入到活动的前期准备工作以及一系列的后勤工作中，诸如常规性的活动物品的选购，以及活动现场人员的调配与考勤等等。

做为学生会的下属部门, 关怀、团结、高效、友情是我们的管理理念，细心、留心、虚心、诚心、恒心是我们的工作作风，更加高效、标准、和谐则是我们不断的追求。在新的一年，办公室将在工作中秉承着讲主动，知勤快，严要求，甘奉献的工作理念，与各部门共同努力，为我们学生会取得更加辉煌的成绩而不

断努力！

湖北民族学院学生会办公室2014年3月25日