第一篇：公司员工试用保证书
兹同意下列条件：
1.试用期间：自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。
2.工作单位：在致得科创有限公司担任客服技术支持职务。
3.工作时间：每日工作八小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。
4.薪资：依照双方协议，月支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
5.试用：试用期应遵守公司管理规则，若任何一方对其职不满，则可随时终止试用，均无异议。
此致
公司：××××有限公司
立担保书人：×××
××××年××月××日
第二篇：试用保证书
试用保证书
申请试用人（以下简称：本人）自愿到山东拓普石油装备有限公司（以下简称：拓普公司）试用。本人声明无任何违法犯罪前科，无任何重大疾病史、慢性病、传染病、精神病，并同意遵守下列各项条款：
1、本人承诺向拓普公司提供的所有入职资料（如：身份证明、学历证明、资格证明、健康证明、离职证明、住址及联系电话等）真实有效，如有隐瞒或虚假情况，拓普公司可对本人予以无条件解聘。本人也完全同意拓普公司可随时对我提供的所有入职资料中的任何信息及与本次应聘有关的事项向有关人员、机构进行调查核实。
2、试用期限：自年年作表现提前向拓普公司提出转正申请，经拓普公司同意后，本人可提前结束试用期，双方签订劳务合同，享受公司规定的各种福利待遇。在试用期内，拓普公司不为本人办理各项保险手续，若本人出现意外，全部由本人负担，与拓普公司无关。
3、本人试用的岗位为拓普公司的。
4、试用期内，拓普公司发放给本人的月薪为元（￥），该项报酬包括所有补贴在内，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
5、试用期内，本人有严守公司机密、维护公司声誉及利益的义务，并严格遵守国家法律和公司各项规章制度，拓普公司有权对本人的违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚。如有损毁或遗失公司设备、财物时，愿遵照公司估定价值，履行赔偿义务。
6、无论试用期限是否已满，若本人不能胜任工作或不符合录用条件以及公司因经济情况不良或其它原因而必须裁减员工时，拓普公司有权提前要求本人停止试用或不再签订劳务合同，本人愿遵照公司通知而解职，绝不要求薪资以外的任何补助。
7、试用期内，本人请病假十天或事假累计超过七天，拓普公司可按本人自愿离职处理。
8、试用期内，本人对试用状况不满意，有辞职的权利，经拓普公司相关领导同意并办理完离职手续后，可按实际工作天数计发工资；本人未履行告知义务而擅自离职的，拓普公司可不予计发任何工资待遇。试用期满，本人有权决定是否签订劳务合同。
9、如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。
10、本保证书经本人、试用部门的主管签字后生效，由拓普公司留存。
试用部门主管签字：申请试用人签字：（按手印）
日期：年月日
第三篇：试用保证书
兹同意下列条件：
1.试用期间：自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。
2.工作单位：在 担任职务。
3.工作时间：每日工作8小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。
4.薪资：依照双方协议，月支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。
5.试用：试用期应遵守公司管理规则，若任何一方对其职不满，则可随时终止试用，均无异议。
此致
公司：
立担保人：
年 月 日
第四篇：公司员工试用协议
甲方：_________
乙方：_________
年龄：_________
性别：_________
学历：_________
专业：_________
身份证号码：_________
甲乙双方共同确认本协议以下条款内容：
一、乙方在甲方_________部门试用，试用时间自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共计_________个月。
二、甲方负责安排乙方工作，为其提供必要的工作条件。
三、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教育和培训。
四、甲方按照公司的规章制度考核乙方，如乙方对公司有突出贡献，经申请批准后可提前转正。
五、乙方享受公司试用期工资待遇。
六、乙方必须遵守甲方所规定的一切规章条款，尽职尽责，服从领导，与本公司全体同仁团结合作，如有违反或不能按期达标者，被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。
七、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密，违反《保密制度》者，应承担相应责任并接受处理。
八、乙方因工作绩效不佳，品德不良，有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者，甲方可随时解除此协议，甲方亦不负任何责任。
九、乙方如被解聘或自动请求解聘时，一经核准，应立即办理工作移交手续。
十、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请，甲方根据乙方表现作出书面签字后立即生效，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________
负责人（签字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
第五篇：公司员工试用合同
用人单位（甲方）：
地 址：
职工（乙方）：
身 份 证 号 码：
甲方因工作需要，同意招用乙方到甲方试用工作，根据有关规定，经双方自愿协商同意订立本协议。
一、合同期限试用期为个月，试用合格者，经公司总经理同意，甲方与乙方签订劳动合同，聘为正式员工，确立劳动关系，明确双方权利及义务。乙方报到当日应提供区（县）级医院出示的体检证明。
二、工作任务乙方同意服从甲方的工作需要，在岗位，承担工作任务。
三、劳动纪律乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。
四、劳动时间与劳动报酬
1.甲方实行每日不超过____小时，每周工作不超过____小时的工时制度，并保证劳动者每周至少休息一天。甲方可根据工作岗位、性质对工作时间作适当调整。
2.在试用期内，乙方工资为元/月，试用期满根据乙方岗位另定。
3.在试用期内，乙方不能享受甲方的各类福利待遇。
五、有下列情形之一的，甲方可以随时解除协议
1.乙方试用期不符合录用条件的。
2.乙方被判刑、送劳动教养，以及有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严重问题，或因失职给单位造成重大损失和屡次违反劳动纪律教育不改的。
3.乙方提供虚假资料、证明，以骗取公司信任的。
六、保守商业秘密，维护公司利益公司的资源是公司的宝贵财产，任何人不得将公司的资源占为已有，未经许可，不得将公司的资源无偿或有偿地向他方提供。乙方在试用期间开发的软件也属于公司财产，若乙方离职，需将软件的有关资料交回公司，包括软件结构、流程图、数据字典及原代码使用说明等。
七、协议解除在试用期第一个月内，双方应在一天前以书面通知对方，或以一天薪金代替通知。
八、本协议一式两份，甲、乙双方各保留一份。
甲方：（盖章）乙方：（签名）
代表：
年月日年月日
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